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      2. 事業(yè)單位人員年度述職報告

        時間:2021-12-09 16:10:50 報告 我要投稿

        事業(yè)單位人員年度述職報告范文(通用5篇)

          在我們無暇顧及時間時,時間早已匆匆流逝,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,來為這一年的工作寫一份述職報告吧。那么寫述職報告需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的事業(yè)單位人員年度述職報告范文(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        事業(yè)單位人員年度述職報告范文(通用5篇)

          事業(yè)單位人員年度述職報告1

          時光如梭,來單位工作的一年以來,在領導的關心、指導和同事們的幫忙、支持下,我認真履行高新區(qū)工作人員準則并嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度,力爭使自我在思想覺悟和工作本事等各方面都得到提高。在本年度工作即將結束、新的一年即將來臨之際,我將自我一年來在思想、學習和工作方面的提高與不足作如下述職。

          1、業(yè)務學習方面作為辦公室的工作人員,工作資料涉及面相對較廣,這就對工作人員自身的綜合素質有著較高的要求。所以我利用閑暇時間學習了公務禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關資料,并對各業(yè)務股室的業(yè)務流程也進行了了解和學習,對于不清楚的政策問題和業(yè)務辦理流程,我及時向相關股室的同事們請教,以便于更好地接待來訪群眾,盡可能正確地回答他們所咨詢的問題。同時在工作之余我自覺學習科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,培養(yǎng)自我在這些方面的興趣,以豐富的理論知識武裝頭腦并學以致用,堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,努力提高自身素質。

          2、工作本事方面在工作中,我時時處處嚴格要求自我,服從高新區(qū)黨工委、管委會的統(tǒng)一指揮,有大局觀念,對工作不叫苦、不推諉,兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地;能夠嚴于律已,寬以待人,能正確地給自我定位,加強與同事間的思想交流,做到相互幫忙、相互尊重、相互信任、以誠相待,與同事們都能很和睦融洽地相處,認真完成領導交辦的各項工作?墒菍τ谶涉世未深的自我,在社會經驗和工作經驗上還有很大的欠缺,在平時的工作中有些安于表面,缺乏工作的主動性、進取心和職責心,更多時候只是奉命行事,落實任務,存在有主觀性、局限性和片面性,不能站在全局的高度來思考問題、處理矛盾。經過領導的指導和同事的幫忙,我認識到創(chuàng)新工作方法的重要性,慢慢學習抓住問題的主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié),求真務實,以服務群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力強化工作措施。在日常工作中我要求自我要肯動腦筋,肯動筆頭,將要辦理的事件列一列,思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列,總結經驗和教訓;沒完成的事件列一列,分析一下原因,探討解決的辦法,逐步完善工作方法,力爭使自我的工作本事得到有效提高。

          回顧一年來的工作情景,我在思想、學習和工作方面都取得了新的提高,這離不開領導的關懷和同事的幫忙。在新的一年的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚自我的優(yōu)點,努力改正自我的缺點和不足,不斷加強政治理論學習,創(chuàng)新工作方法,提高工作效率和質量,加強自身建設,提高服務本事,樹立求真務實、樂于奉獻的精神,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立干部良好形象為自我行動、處世的準則,力爭使自我各方面的綜合本事再上一個新臺階。

          事業(yè)單位人員年度述職報告2

          我是xx,這段時間以來的工作當中,我感覺非常的吃力,在這個過程當中我還是希望能夠得到更多的鍛煉,我來到xx這里已經有兩年了,對于自身的工作的已經是比較熟悉了,這確實讓我感覺很有壓力,我也是清楚的意識到了自己在這方面所做出的調整,在這個過程當中,我還是應該要堅持去做好一點的,希望在未來的工作當中,可以更好的為xx服務,也就過去一年來的經歷,我也做一番述職:

          在過去的一年工作當中我應該要做出相關的調整,和您做出辭職這個決定,我也是一直在想這個問題,在這樣的環(huán)境下面,我認為這些是我應該要去走出相關的調整的,我的除了每天做好自己分內的職責左外,我還不斷的落實好相關的規(guī)章制度,我自己各方面能力還是比較有信心的,我也一定會處理好相關職責,在這個過程當中我也渴望繼續(xù)去落實好自己分內的職責,在這個過程當中我會讓自己自己做的更好一點,我遵守公司的規(guī)章制度,發(fā)揮好自己的長處,在此方面我還是感覺很有意義的,我清楚的意識到了這一點,在工作當中我是應該要思考清楚的,在這一點上面我也會堅持去做好的,我的業(yè)務知識也進一步的提高了很多。

          在這樣的環(huán)境下面,我應該要對自己的更加有信心一點,環(huán)境是可以改變一個人的,過去的一年,我是適應工作環(huán)境,也團結周圍的同事,我一直對此是深信不疑的,我也早就做好了準備,我希望自己可以堅持去做好這些相關的職責,我當然也是渴望在這方面端正好自己的心態(tài),我不希望自己出現(xiàn)了什么問題,這對我個人能力還是一個很不錯的提高,也希望自己可以在接下來的工作當中做的更好一點,也希望在今后的工作當中維持一個好的態(tài)度,作為一名xx的員工,我堅持努力做好了相關的職責,當然在未來的工作當中,我應該要端正好自己的心態(tài),在這方面,我確實需要做好調整,也渴望自己能夠在這方面,發(fā)揮好自己這些方面的細節(jié),對此我也是對自己要求比較高,也希望領導能夠給我這個機會,我相信自己是能夠做好的,感激這一年來公司對我的培養(yǎng),還有領導的關照,這一年來的工作雖然已經結束了,但是我一定會繼續(xù)去強調好,做好自己分內的`職責,如有不足之處,請領導指正。

          事業(yè)單位人員年度述職報告3

          xx公司工會在中國公司工會和xx公司黨委的直接領導下,認真貫徹落實xx公司一屆五次職代會精神,緊緊圍繞公司中心工作,充分發(fā)揮工會組織的參與、維護、建設、教育四大職能,切實維護職工的合法權益,調動和激發(fā)廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,為公司的穩(wěn)定發(fā)展做出了積極不懈的努力,充分發(fā)揮了工會組織橋梁和紐帶的作用,起到了很好的效果。

          一、落實職代會和廠務公開制度,強化民主管理

          xx公司不斷創(chuàng)新和健全民主管理機制,暢通言路,增進了解,堅持廠務公開,為促進企業(yè)和諧發(fā)展起到了積極的推動作用。

          公司十分注重堅持領導班子聯(lián)席基層制度。班子成員堅持定期深入所分管的基層部門,就職工關心的福利待遇、生產生活設施、住房等關系職工切身利益的問題和職工面對面交談,及時、準確了解職工疾苦,傾聽職工心聲,及時解決職工生活、工作中的困難,為廣大職工辦實事。在此基礎上,公司打破常規(guī),各分管領導不僅要定期聯(lián)席分管的基層部門,同時還要深入生產、基建一線,及時了解掌握基層職工的思想動態(tài),為公司的政策制訂和貫徹執(zhí)行提供決策依據(jù)。與此同時,公司一貫堅持廠務公開,對公司的重大決策、發(fā)展規(guī)劃、人事調動、任免、勞資分配等事項,都及時通過公司oa系統(tǒng)和內部網(wǎng)站予以公開,主動接受職工監(jiān)督,增強了公司管理的透明性。

          在今年年初的職工代表大會期間,部分中層以上領導干部在職工代表大會上就思想、學習、工作、廉潔等情況做述職述廉報告,促進職工代表對公司各部門的了解和溝通,全面接受職工監(jiān)督考評。與會職工代表在認真聽取了各部門主要負責人的述職述廉報告之后,按照公司《民主評議領導干部管理辦法》對公司領導班子、中層管理人員和部門工作開展全面民主測評。

          通過強化民主管理,架起了職工與干部、各部門間的橋梁,增進了企業(yè)內部的相互理解和支持,為進一步提高員工思想認識,針對新形勢、新任務,共同為公司穩(wěn)定高速發(fā)展做貢獻起到了積極的推動作用。

          二、為職工辦實事、辦好事,突出維護職能

          為切實維護公司職工的合法權益,公司工會把為職工辦好事、辦實事作為履行維護職能的一項重要工作,要求各分工會、兼職工會主席當好困難職工的知情人、落實人。20xx年全年,工會通過送溫暖等形式開展系列關愛活動,工會把關愛職工及家屬、營造和諧大家庭作為一件大事來抓,切實解決好職工最關心問題。針對流域特點,經常性開展職工慰問座談,加強了公司與職工家庭之間的溝通和交流,對促進公司安全運營和家庭和諧起到了積極的推動作用。工會通過送溫暖等形式,對10名困難職工、3名生病住院的職工進行慰問,發(fā)放慰問金8100元。

          公司專兼職工會干部以關心員工生活,為職工謀福利為已任,努力為員工排憂解難,做到既維護公司的整體利益,又維護了員工的具體利益。公司堅持每年一次婦檢和員工兩年一次體檢制度,并建立完善的職工健康檔案。

          三、積極開展勞動競賽,促進安全生產

          今年xx日,機組檢查性大修期間,為充分引導好、調動好、發(fā)揮好廣大干部員工的積極性,激勵奉獻精神、弘揚拼搏精神,促進科學管理,提高檢修質量,保質保量按期完成大修工作任務,開創(chuàng)xx公司安全生產和經營管理工作的嶄新局面。公司工會組織開展了以“保安全、保質量、控工期、控費用”為主題的大修勞動競賽活動,大力推進了大修進度,提前11天完成大修任務,為公司完成全年經營目標做出積極貢獻。

          公司按照xx公司工會統(tǒng)一安排部署,為充分凝聚廣大職工的聰明才智,在全公司開展“xxx”職工合理化建議征集活動。廣大干部員工圍繞公司的生產、經營、服務、建設和管理等方面的內容為公司發(fā)展出謀獻策,目前共到合理化建議55條。

          四、積極開展工會活動

          提升職工隊伍凝聚力針對公司移民單位特點,且點多面廣,基礎條件差、道路交通困難,公司各電站現(xiàn)場管理困難較大,職工現(xiàn)場業(yè)余文化生活相對枯燥,公司范圍內集中組織開展文體活動難度又較大。我們針對流域電站實際情況,以發(fā)電部分工會和維護部分工會為主,著重開展以電站為單元的文體活動,因地制宜組織籃球、羽毛球、、拔河、登山活動等文體活動,廣大干部員工在繁忙工作之余參加豐富多彩的文體活動既豐富了大家的業(yè)余文化生活,同時也增進了同事之間的感情,凝聚了職工隊伍,促進和諧發(fā)展。

          傳統(tǒng)佳節(jié)期間,公司工會主席都會親自安排現(xiàn)場慰問活動,并于廣大干部員工在現(xiàn)場共度佳節(jié)。今年以來,共組織開展了迎新春慰問活動、“三八”節(jié)慶;顒印ⅰ肮步ê椭C、同慶五一”文體活動、“弘愛國正氣,促和諧發(fā)展”共慶端午活動、“慶中秋、迎國慶”文體活動等大型工會活動,充分發(fā)揮了工會的橋梁和紐帶作用,增強企業(yè)的向心力。

          五、提高員工綜合素質,凸顯教育職能

          圍繞公司中心工作,促進公司和諧發(fā)展,充分調動廣大員工主觀能動性,公司工會結合形勢任務教育宣貫和二星級發(fā)電企業(yè)創(chuàng)建,大力開展職工思想政治工作,經常性到生產第一線了解職工的工作和生活情況,及時向公司黨委反映職工的思想動態(tài)和存在的問題,并結合流域特色,創(chuàng)新職工思想政治工作方式方法,起到了很好的。公司工會十分重視工會干部的培訓工作,加強工會干部的培訓和學習,不斷提高工會干部的業(yè)務素質。同時,派出工會干部參加xx公司舉辦的工會干部培訓班,提高了工會干部的業(yè)務技術水平和綜合能力。

          回顧一年來,xx公司工會雖然做了大量工作,但仍存在諸多不足,主要有:工會組織管理工作還需健全和完善;各分工會主席全部都是兼職,日常工作繁重,造成分工會工作開展不規(guī)范,臺帳記錄欠缺;職工之家、工人先鋒號、作業(yè)前安全“三查”等工作需進一步深化;針對移民單位,如何開展好職工關懷行動還需進一步探索等。

          20xx年是公司扭虧增盈的關鍵年,xx公司工會有決心克服和彌補工作中的不足,發(fā)揚好的做法,改進和探索流域電站工會工作新方法,切實履行工會組織的四項基本職能,充分發(fā)揮工會組織密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢,努力推動公司穩(wěn)定快速發(fā)展。

          一是加強工會自身建設。建立健全各種管理制度,規(guī)范工作程序。

          二是多形式地加強工會專兼職干部的學習培訓,提高工會干部隊伍的綜合素質,更好地為工會工作服務,建立一支思想文化素質高的工會干部隊伍。

          三是更為深入細致地做好員工的思想工作,關心員工生活,熱情為員工服務,并在各站建立職工之家。

          四是繼續(xù)圍繞公司中心任務開展各項勞動競賽活動,為完成全年各項生產任務而努力奮斗。

          五是堅持以人為本,大力探索,建立健全關懷機制,營造和諧大家庭。

          六是加大職工之家、工人先鋒號創(chuàng)建工作,加強作業(yè)前安全“三查”工作力度,充分發(fā)揮職工主力軍作用。

          七是進一步加強廠務公開民主管理工作。

          八是根據(jù)廣大職工不同的興趣、愛好和要求,成立各種興趣小組,開展多種多樣的群眾性活動。

          事業(yè)單位人員年度述職報告4

          xx年在院領導的關心支持下,在同志的幫助配合下,緊緊圍繞黨組年初確定的工作目標,恪盡職守,扎實工作,較全面地履行了崗位職責,較好地完成了各項工作任務,F(xiàn)將本人一年來的思想、工作、作風等情況述職如下:

          一、加強學習,不斷提高自己的理論素養(yǎng)和寫作能力。

          由于崗位的特殊性,分管辦公室文字綜合工作,主觀對政治理論和業(yè)務素質要求相對比較嚴格,客觀上要求自己要不斷加強學習,夯實理論基儲熟練掌握領會上級院的決策部署和政策文件精神,工作中能與同志們團結一致,打成一片,做到了吃透“上情”,摸清“下情”。因此,一年來,我能夠自覺養(yǎng)成勤于學習的習慣,除堅持參加院里的正常工作外,抽時間、擠時間,每天堅持看書讀報,瀏覽xx網(wǎng)頁、關注新聞動態(tài),利用業(yè)余時間加班加點學習理論知識和法律知識,不斷豐富自己、提高自己,在思想上、行動上與黨組保持高度一致,同時,積極撰寫宣傳信息調研,先后在《x日報》、《x風云》、《x網(wǎng)》、市x網(wǎng)、x周報、電視臺上發(fā)表信息調研20余篇。

          二、立足本職,嚴于律已認真做好各項工作。

          今年以來,工作積極主動,勤勤肯肯,兢兢業(yè)業(yè),不論是院領導交辦的任務,還是辦公室分配的工作,或是自己預見需要做的事情,我都能夠做到一絲不茍,統(tǒng)籌兼顧,有條不紊,認真負責地去把每一件事情干好。

          一是我秉承不計個人得失,愛崗敬業(yè),工作中踏實肯干,生活中樂觀待人待事,早一點上班,晚一點離開,用延長工作時間,為自己充電,提高工作能力;用延長工作時間,把工作做深、做細、做精、使自己滿意,讓領導放心。

          二是認真搞好統(tǒng)計報表和機要收發(fā)工作,每月按時上報統(tǒng)計報表,對報表中存在的問題,能夠虛心請教,認真糾正,定期搞好統(tǒng)計報表分析,用事實說明道理,用數(shù)字說明問題,受到了市院的表彰。同時,在機要收發(fā)上,認真學習操作規(guī)程,熟練掌握操作技能,嚴格落實保密規(guī)定,及時準確收發(fā)機要文件,為領導及時掌握上級精神,提供可靠的政治保障。

          三是積極開展人民監(jiān)督員工作。一年來先后組織二次召開人民監(jiān)督員會議,組織人民監(jiān)督員學習有關法律知識、使人民監(jiān)督員學法、用法、懂法。積極與人民監(jiān)督員溝通,對我院“三類案件”、“五種情形”適時進行監(jiān)督,由于采用的方法、措施得當,文書制作標準規(guī)范,得到了人民監(jiān)督員對xx工作的肯定。同時,我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。

          四是積極開展宣傳調研活動,為改變我院宣傳調研的落后局面,按照領導的意圖,制定了2013年1號文有關《宣傳信息調研活動實施方案》,并按照方案內容,對宣傳信息調研任務進行分解,落實到干警,隨時調度,適時進行通報,及時兌現(xiàn)獎懲,有力地促進了宣傳信息調研工作的開展。

          五是加強內部團結,注重協(xié)調配合;一年來按照辦公室的工作分工,我和x主任、x主任以及其他同志,相互配合,密切協(xié)作,做到分工不分家,遇事一齊抓,站在前干在前,圓滿完成院黨組交給的各項工作任務。

          六是積極開展批評與自我批評,不斷修正自己,提高自己,盡最大努力完成好黨組交給的工作任務。

          三、加強協(xié)調,搞好服務,較好地完成了領導交給的各項工作任務。

          辦公室的主要職能是參與政務、管理事務、搞好服務,歸根到底是為領導、為科室、為干警提供優(yōu)質服務。因此,今年以來,我把提高服務質量作為工作的立足點,盡心盡責干好本職工作,努力為領導、為科室、為干警提供盡可能好的服務。認真做好上傳下達工作,辦公室無小事,尤其是在領導身邊工作,要做到事無巨細、不遺不漏,逐一落實。一方面,認真分析、領會、把握領導工作的重點,圍繞領導的工作思路,通過辦公室的“樞紐”作用,做好上“情”下“達”工作,體現(xiàn)領導的工作意圖。另一方面,通過督查落實,及時掌握工作落實情況,做好下“情”上“傳”工作,使領導及時了解各項工作的進展情況。

          四、注重廉潔自律,克已奉公,帶頭樹立xx“窗口”形象

          在努力工作,改造客觀世界的同時,自己能夠不斷加強主觀世界的改造,注重黨性鍛煉,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,構筑牢固的思想道德防線。在學習、工作和生活中,能夠從我做起、從小事做起,從現(xiàn)在做起,防微杜漸,對公家的一事一物,一草一木,做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽、地位,擺正自己位置,以大局為重,大事講原則,小事講風格,規(guī)范自己的言行,做到自盛自重、自警、自勵;能夠遵守公共財務使用有關規(guī)定,不以權謀私,不損公肥私。

          五、存在的問題和今后的打算

          知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標。我雖然做了些工作,但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距。一是開拓性、創(chuàng)造性工作不夠,有求穩(wěn)怕變的思想;二是主動性仍顯不夠,職能作用沒有充分發(fā)揮;三是理論學習和專業(yè)知識的學習需要進一步加強;四是參謀助手作用發(fā)揮不夠。為此我要以此次述職為契機,虛心接受領導和同志們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以良好的精神風貌,扎實的工作作風干好今后的各項工作。

          事業(yè)單位人員年度述職報告5

          20xx年度的整個工作歷程是繁忙而又充實的一年,在這一年中有幸通過事業(yè)單位人員競爭上崗成為農業(yè)服務中心一名在編的工作人員,上崗位后本人更加珍惜來之不易的工作崗位,更加勤奮努力積極工作,現(xiàn)將一年來主要的學習、工作等總結如下:

          一、以競爭上崗迎考為契機進行強力“充電”。

          平時利用一定的時間注重政治學習外,在復習迎考期間,認真學習、理解和記憶了解較為系統(tǒng)的“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等,通過學習深刻領會了精神實質,并更加深感到在這飛速發(fā)展的時代,在向實現(xiàn)基本現(xiàn)代化跨進的今天,歷史賦予我們的光榮使命和強烈的社會責任感,作為一名機關人員,工作在基層,服務于“三農”,更應為社會主義新農村建設,實現(xiàn)農業(yè)增效農民增收作出新的更大貢獻。

          二、以中心工作為工作之首,盡力認真做好。

          中心工作是我鎮(zhèn)全局性的工作,關系到我鎮(zhèn)帶領全鎮(zhèn)人民實現(xiàn)經濟騰飛。作為一名機關工作人員是在黨委政府領導下的一員,很多工作需要我們的努力才能將黨委政府關注新農村建設事業(yè)落實到實處。今年以來,本人在所分工村一事一議籌資籌勞、合作醫(yī)療、征兵工作、數(shù)字電視整體轉換以及新農保工作等方面與村干部及時溝通,圍繞鎮(zhèn)下達的任務不放松,通過方方面面的努力分工村的一班人團結心增強、工作活力增強、工作實績明顯,以農村道路修建為標志為農服務所辦的實好,極大地改善了干群關系,化解了很多社會矛盾,較前幾年相比方方面面工作明顯得到提升。

          在大交通建設過程中,能服從分工,聽從指揮,在妥善安排好工作的基礎上,花出了較多的精力參與做好一家一戶的工作,并在工作的關鍵時刻為拆遷戶拆房,為面上的工作推進起到了一定的影響作用。

          在項目農業(yè)建設工作中,從項目的引進,實施方案的設計、工程造價的預算以及迎查等方面主動參與發(fā)揮了一定的作用,為我鎮(zhèn)規(guī)模設施農業(yè)實現(xiàn)零的突破作出了微薄之力。

          在禁止焚燒秸桿工作中,與村干部一道數(shù)日工作到深夜,發(fā)現(xiàn)一處查處一處,在排除外界影響的情況下,有力地遏止了焚燒秸桿的苗頭。

          三、以專業(yè)工作為天職,全力服務于農民。

          在技術培訓上,一方面全年數(shù)十次召開廣播會技術講座,針對農事特點,將先進適用的技術措施普及到千家萬戶,在今年自然災害較為嚴重的情況下,使我鎮(zhèn)獲得了糧棉雙高產。另一方面,以科技入戶和農民實用技術培訓為橋梁將實用技術指導到數(shù)十戶科技示范戶和近2000戶農戶,通過現(xiàn)場培訓、技術講座、發(fā)放明白紙等方法,較為明顯地提高了農戶的科學種田水平,取得了明顯的經濟效益和社會效益。

          在技術示范上,全年組織實施了四項科研試驗,通過觀察記載,分析,探索出一些新的科研成果,增強了科技推廣的后勁,有些成果被縣農業(yè)技術推廣中心引以應用。

          在農業(yè)災害性事故處理上,只要發(fā)現(xiàn)情況,只要有農戶通告都能在第一時間趕到現(xiàn)場,認真分析原因采取補救措施,一方面維護了農戶的合法利益,另一方面穩(wěn)定了社會秩序。

          在技術服務上,全年接受農戶電話咨詢和田頭會診百余次,為農戶及時排憂解難、增產增收提供優(yōu)質服務,受到了廣大農戶一致好評。

          總之一年來工作很繁忙,任務也很重,雖能較好的完成了一年來鎮(zhèn)黨委、政府及上級業(yè)務部門交辦的工作,但對照領導的要求,還有很大的距離,在新的一年里本人要克服工作成效欠顯著,工作創(chuàng)新欠突出的弱點,樹立新標桿,圍繞新目標,盡心盡力做好各項工作,為我鎮(zhèn)經濟發(fā)展作出新貢獻。

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