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公司員工申請報告（精選21篇）
我們眼下的社會，報告的使用頻率呈上升趨勢，報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。相信許多人會覺得報告很難寫吧，以下是小編整理的公司員工申請報告，歡迎大家分享。
公司員工申請報告 篇1
xxxx公司：
從集團(tuán)公司推行考工定級工作以來，xxx公司根據(jù)博源集團(tuán)考工定級工作安排及公司員工培訓(xùn)工作的實際情況，對兩公司的員工進(jìn)行了全面培訓(xùn)，形成考工定級領(lǐng)導(dǎo)小組主管、有關(guān)部門積極參與的有機(jī)管理體系，在考工定級技能經(jīng)費(fèi)的支撐下，使得考工定級工作取得了階段性成果�，F(xiàn)將20xx—20xx年度的考工定級預(yù)算費(fèi)用報告如下：
一、20xx年度考工定級預(yù)算經(jīng)費(fèi)為：817200元。
二、20xx年度考工定級預(yù)算經(jīng)費(fèi)為：1174800元
為激發(fā)員工參加考工定級培訓(xùn)的熱情，形成有效的內(nèi)部競爭，更加提高公司崗位員工的操作技能和操作水平，切實發(fā)揮考工定級工作的積極性，增強(qiáng)學(xué)員的組織紀(jì)律性和學(xué)習(xí)自覺性，提高學(xué)員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)質(zhì)量和整體素質(zhì)。公司決定大幅度拉開工序之間等級工資差額，加大技能工資考核力度，計劃在20xx年預(yù)算經(jīng)費(fèi)基礎(chǔ)上增加預(yù)算經(jīng)費(fèi)456000元，即20xx年度考工定級預(yù)算費(fèi)用為：1630800元。
妥否，請批復(fù)！
xxx公司
20xx年7月20日
公司員工申請報告 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人于200X年三月進(jìn)公司任信息采集員一職，一直以來工作兢兢業(yè)業(yè)，業(yè)務(wù)上認(rèn)真鉆研，為公司之工作盡己綿薄之力。八月炎炎夏日，因公司人員短缺，領(lǐng)導(dǎo)安排加班加點(diǎn)，我毫無怨言，保質(zhì)保量完成本職工作的同時，還兼起了主管分配的大組工作，整月都未曾休息過一天。
九月份，本人感身體不適，但由于崗位是一人一崗制，我深知自身擔(dān)負(fù)的責(zé)任，所以一直堅守在崗位。直至十月十七日，身體感到非常不適，去醫(yī)院急診，確診為糖尿病，血糖嚴(yán)重失控，需立即住院治療。住院期間，主任醫(yī)師告知我血糖指數(shù)非常不穩(wěn)定，難于控制，建議裝置胰島素泵。該泵費(fèi)用要陸萬元，而且不列入醫(yī)保范圍。我是家中的獨(dú)子，是家里唯一的主要勞動力，父親是名普通的退休工人，母親是家庭主婦，沒有勞保，父親每月的退休工資只有一千元左右，這一筆昂貴的醫(yī)療費(fèi)用對我們家來說簡直就是一串天文數(shù)字，沉重的負(fù)擔(dān)壓得我年邁的雙親透不過的氣來。
俗話說：不孝有三，無后為大。因為這個病，我已到而立之年卻未能娶妻生子，實在有愧于父母�，F(xiàn)在又將這么沉重的擔(dān)子壓在老父母身上，我于心何安？泣問：“老天，為何對我這么不公？前世，我到底做錯了什么，這世要我來承受如此苦難？”
無奈之時心存一線希望向公司領(lǐng)導(dǎo)求助，望公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁能在我困難之際，伸出援手救助，我相信人間自有真情在，危難之時見真情。
公司員工申請報告 篇3
領(lǐng)導(dǎo)您好：
為了降低公司成本，提高公司效率，保證員工穩(wěn)定性，人力資源部經(jīng)過調(diào)查特提出“執(zhí)行雙休日申請”。
一、現(xiàn)行工作休息時間（每周工作達(dá)到45個小時，每天上班7.5個小時），實行單休制出現(xiàn)的問題如下：
（一）法律規(guī)定
從1995年開始我國開始實行雙休制�！秳趧臃ā芬�(guī)定：1周的工作時間不應(yīng)該超過40小時，也就是每周5個工作日，每個工作日8個小時。凡是超出40小時以外者工資按每天的200%發(fā)放加班費(fèi)。隨著企業(yè)發(fā)展壯大和政府有關(guān)勞動監(jiān)察部門對企業(yè)用工規(guī)范的管理，公司必須按照國家相關(guān)法律制定企業(yè)制度，才能實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
�。ǘ�、企業(yè)競爭
我公司現(xiàn)實行六天工作制，已經(jīng)造成公司引進(jìn)優(yōu)秀人才困難、現(xiàn)有人才流失。隨著國家勞動監(jiān)察部門對用工監(jiān)察的力度增強(qiáng)，很多企業(yè)都實行五天工作制。
在員工招聘中，很多求職者在咨詢公司情況時首先提出的問題是：“公司是不是執(zhí)行雙休”，其他則是決定其選擇來應(yīng)征與否的次要因素。同時，同等待遇情況下，求職者往往會選擇去雙休的公司。
單休制不利于公司人才的引進(jìn)和提高企業(yè)市場的競爭力。此外，現(xiàn)行單休已對公司造成人才流失，20xx年平均每月的人員流失率為3.63%。20xx年春節(jié)過后直至現(xiàn)在公司離職人員達(dá)25人，其中的不乏部分技術(shù)骨干人才流失到同行企業(yè)。
�。ㄈ⿲ν夤ぷ鏖_展
政府有關(guān)部門（工商、稅務(wù)、社保、勞動局部門等）統(tǒng)一實行雙休制，使工作無法正常進(jìn)行。從而出現(xiàn)工作效率降低，工作不能按時完成等不利于公司發(fā)展的因素。
（四）公司員工
1、現(xiàn)實行單休制，周日一天時間無法讓緊張疲勞的工作狀態(tài)完全得到恢復(fù)，就這樣周而復(fù)始的循環(huán)，造成員工身體出現(xiàn)亞健康、容易疲勞等癥狀，導(dǎo)致員工工作激情不高，精力分散、工作效率低無法創(chuàng)造更高效益。
2、現(xiàn)實行單休制，員工工作節(jié)奏快，沒有更多的時間進(jìn)行自身的學(xué)習(xí)和充電，吸收知識、開拓視野，不利于員工技能知識和水平的提高，不利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
3、現(xiàn)實行單休制，年輕人無法安排自身業(yè)余生活，解決個人問題；已成家的員工沒有時間陪伴家人，會造成家庭矛盾，朋友疏遠(yuǎn)等隱患。導(dǎo)致員工精力分散，無法以飽滿的熱情投入到工作中，促使工作效率不高。
二、公司實行雙休，提高工作效率，實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
�。ㄒ唬┕緦嵭须p休制，對社會來說，公司盡到了企業(yè)的社會責(zé)任。
1、減少企業(yè)用電、用水、浪費(fèi)等現(xiàn)象符合國家政策，盡到社會責(zé)任。
2、企業(yè)制度規(guī)范，減少用工風(fēng)險，員工以飽滿的工作熱情投入到工作中，為企業(yè)創(chuàng)收、是企業(yè)盈利，為國家稅收做出貢獻(xiàn)，增加國家GDP。
�。ǘ⿲緛碚f，穩(wěn)定員工，提高公司在同行企業(yè)中的知名度和美譽(yù)度，提升企業(yè)核心競爭力，實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
1、公司實行雙休工作日，法定工作時間按照國家標(biāo)準(zhǔn)工作時間，規(guī)避了企業(yè)用工風(fēng)險，防范勞動爭議，創(chuàng)造和諧用工企業(yè)，為公司爭取更多政府項目資金申報和人事政策支持創(chuàng)造條件，實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
2、公司實行雙休，可以達(dá)到能把公司開源節(jié)流會議精神落到實處，節(jié)約公司水電、糧食、網(wǎng)費(fèi)開支，避免沒必要的資源浪費(fèi)，垃圾排放，落實國家節(jié)能減排等問題。
�。ㄈ⿲嵭须p休工作日，體現(xiàn)公司以人為本，體現(xiàn)了公司對員工身心健康的關(guān)愛之情，把員工職業(yè)健康安全管理體系落到實處，也給員工帶來實實在在的好處。
總之，隨著企業(yè)間人才競爭的激烈，公司實行雙休制，將是未來的市場競爭中企業(yè)人力資源管理策略的必然選擇，也能讓企業(yè)達(dá)到制度規(guī)范，規(guī)避企業(yè)用工風(fēng)險，同時，也體現(xiàn)公司對員工身心健康的關(guān)愛之情，更能使公司做到以人為本，人性管理上升到一個層面，提高公司人才競爭優(yōu)勢，為公司上市創(chuàng)造條件，為公司做強(qiáng)做大打下堅實的基礎(chǔ)，實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展，為公司創(chuàng)收，實現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略，為社會作出貢獻(xiàn)。
雙休日適用范圍：職能部門人員、生產(chǎn)部門基層以上管理人員及車間統(tǒng)計。
以上種種，皆是深思熟慮的結(jié)果。如果您還有疑慮，是否可以先試行一段時間，如果確實對公司業(yè)務(wù)造成不良影響，可以再恢復(fù)目前的單休制度。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
感謝公司能給我這個就業(yè)的機(jī)會，今天我懷著復(fù)雜的心情寫下這封辭職申請書。
我因經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響以及家庭原因，無法在繼續(xù)工作下去，只能提前回國，希望公司能諒解我們的處境。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出辭職申請：我自愿申請辭去在公司的一切職務(wù)，敬請批準(zhǔn)。
來到公司大約二年了，公司里的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這近二年里，我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。工作上，我學(xué)到了許多寶貴實踐技能。生活上，得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近二年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
離開這個公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關(guān)心和愛護(hù)。遺憾我不能經(jīng)歷公司的發(fā)展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。結(jié)束我來新加坡的第一份工作。
最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上！祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康快樂，平安幸福！
辭職人：
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司大約半年了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝高組長張線長以及各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的照顧與錯愛，在這半年里，我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。在XX這個大家庭里，我倍受“團(tuán)結(jié)、誠信、務(wù)實、開拓”企業(yè)精神的鼓舞，在為公司服務(wù)的同時，自身在各個方面也得到了良好的發(fā)展。
離開公司，是因為我個人的原因，因為每個人的追求目標(biāo)不同，我想我現(xiàn)在年領(lǐng)還小，還有很多的時間和機(jī)會去把握和開拓的我未來，而我鑒于我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去公司現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。
離開這個公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關(guān)心和愛護(hù)。遺憾我不能經(jīng)歷工業(yè)園的發(fā)展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開，結(jié)束我的這份工作。
如果有機(jī)會，希望我能以全新的我，積極的態(tài)度再次與公司和同事們合作。
現(xiàn)特提出辭職，望批準(zhǔn)，并使我盡快辦理相關(guān)手續(xù)在此衷心地祝愿公司越來越好，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇6
尊敬的辦公室人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)：
我向公司正式提出辭職。
我自xx日進(jìn)入公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。 在過去的一年多里，公司給予了我許多學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會，開闊眼界、增長見識。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是，經(jīng)過近段時間的思考，我越來越迷惘!我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠(yuǎn)。所以，我必須離開，去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想，生活應(yīng)該是在選擇到適合自己的道路以后，再持之以恒地堅持!
公司目前已經(jīng)過了一年最忙的時間，是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信，我的離開會很快有新生力量補(bǔ)充。因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài)，所以，我現(xiàn)在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響，也為了不讓公司因為我出現(xiàn)業(yè)務(wù)上的紕漏等，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)! 祝公司穩(wěn)步發(fā)展，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇7
集團(tuán)公司x總：
在過去的一個多月時間里，通過對便民連鎖店項目的市場調(diào)查、市調(diào)分析和實施方案的制定，初步在便民店的市場定位、網(wǎng)點(diǎn)選址、產(chǎn)品導(dǎo)入、基建投入、經(jīng)濟(jì)效益評估以及電子化解決方案等具體實施方面有了明確的指導(dǎo)思想。但是整個經(jīng)營理念中關(guān)鍵的送貨上門服務(wù)怎樣實現(xiàn)？怎樣拓展延伸服務(wù)？怎樣協(xié)調(diào)處理多種媒體銷售（電話銷售、廣告銷售、電子商務(wù)等）、售后服務(wù)及投訴處理？對于這些我們還未能有一個準(zhǔn)確的定位。上海梅林是近年來以配送純凈水起步、拓展其它服務(wù)，大力發(fā)展適合于電子商務(wù)配送網(wǎng)的成功企業(yè)，取得了較好的市場效應(yīng)，在送貨上門、發(fā)展長期客戶、電子商務(wù)等方面積累了相當(dāng)多的實踐經(jīng)驗。
現(xiàn)已與梅林公司有關(guān)人士取得聯(lián)系，可給予協(xié)助。所以，現(xiàn)申請批準(zhǔn)xx、vv二人去上海對梅林進(jìn)行技術(shù)咨詢和學(xué)習(xí)，同時可對上海光明牛奶在營銷策略、配送、送貨上門推廣等方面進(jìn)行考察。此行必將對便民連鎖店建設(shè)、"恒康乳品"銷售注入更多有意義的內(nèi)容，對于公司日后走向上市也可提供經(jīng)驗。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇8
敬的xx人力資源部：
您好!
由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準(zhǔn)。
在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助，在本職工作和音樂專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。
在這里，特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關(guān)照，感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。
申請人：xx
20xx.06.14
公司員工申請報告 篇9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
應(yīng)部分員工的請求，希望能夠在此春暖花開之際，組織一次公司全體員工的春游活動。因員工積極性非常高，非常希望能夠多參加集體活動。特向姚總請示，希望您能夠出面組織公司員工外出春游。 活動策劃如下：
一、活動主題：“團(tuán)結(jié)互助，增進(jìn)友誼”蘇州一日游。
二、活動目的與意義：時值4月，春意盎然，正是踏青春游的好時節(jié)，本次春游活動，在領(lǐng)略春季優(yōu)美景色的同時，促進(jìn)公司員工間的交流，營造和諧融洽的公司氛圍，豐富員工們的戶外生活，陶冶情操。在為全體員工營造一種輕松自由的氣氛的同時，又可以加強(qiáng)員工的集體意識，增加員工的工作積極性。
三、活動時間：請示時間為4月份節(jié)假日，請領(lǐng)導(dǎo)批示。
四、活動對象：全體員工(當(dāng)天必須在崗的除外)，歡迎帶家屬或朋友參加(費(fèi)用可按人均自理)。
五、活動地點(diǎn)及時間計劃：
1、吳中區(qū)附近的生態(tài)園(旺山，太湖，天平山，胥王山莊等)，具體地點(diǎn)帶領(lǐng)導(dǎo)批示。時間為9：30到16：00。
2、晚餐：建議選擇自助餐，可在網(wǎng)上團(tuán)購，價格相對較低。時間為16:40到18：00.
3、陽山溫泉。時間為19：00到21:00。
六、地點(diǎn)優(yōu)勢：地點(diǎn)距公司近，往返路程方便，時間充裕，景色宜人，活動范圍廣，可進(jìn)行戶外拓展活動，比賽等。有利于開展團(tuán)結(jié)互助，增進(jìn)交流的活動，游戲。
七、活動形式：以戶外拓展活動，欣賞自然風(fēng)光為主(提倡步行)，宣傳為輔(宣傳以公司旗幟，標(biāo)語為主要形式)。
八、交通：以公司車輛為主。
九、活動細(xì)節(jié)安排：
1、主要的戶外活動為白天的生態(tài)游，在充分享受自然風(fēng)光的同時，須準(zhǔn)備團(tuán)體游戲，員工自發(fā)準(zhǔn)備表演節(jié)目。既可以是互動豐富多彩，有可增加員工的團(tuán)隊意識，增進(jìn)交流，以便在工作中能夠更好的合作和互相促進(jìn)。
2、午餐可以吃的簡單一些，如果不打算在生態(tài)園內(nèi)用餐，可以是公司準(zhǔn)備一部分方便攜帶的食品，同時鼓勵員工自帶親手做一些拿手的食物與大家分享。
3、晚餐主要為補(bǔ)充體力。
4、泡溫泉是為了緩解大家游玩一天的疲勞，以便更好的投入到工作中去。
以上暫定方案懇請領(lǐng)導(dǎo)審閱、批示。行程確定后會做出詳細(xì)的計劃及資金預(yù)算，交與領(lǐng)導(dǎo)審閱。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇10
尊敬的處長：
您好!
很遺憾在您最忙的時候向中心正式提出辭職，當(dāng)您看到這封信時，我也已經(jīng)不在xx上班了。來到xx這個大家庭也快兩個月了，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，也有過痛苦。雖然經(jīng)常會碰到困難，但是在此期間也著實學(xué)到了東西，增長了見識。在這一個多月的學(xué)習(xí)工
作中，我確實擁有了一定的進(jìn)步，然而工作業(yè)績上的毫無成就讓我時常感覺彷徨無助。我很急噪的想快點(diǎn)出成績，但卻事與愿違，所以我反思我自己是否真的要繼續(xù)下去，反思的結(jié)果使我毅然決然的決定了離開。
首先，我覺得我不能勝任目前的工作，我的人脈關(guān)系很薄弱，我的朋友不是在讀書的就是工作剛剛起步，使得我每走一步都感覺異常的艱難。而且很多經(jīng)辦人也會覺得沒辦法信任一個像我這樣大小的人，使得我與他們交流又產(chǎn)生問題，覺得累。很多人見了我就對我說不,這讓我自尊心產(chǎn)生了極大的打擊。然后，我父母幫我介紹了一份與所學(xué)專業(yè)對口的工作，我覺得較之于鴻發(fā)的工作，我更容易上手，我覺得我有去嘗試一下的必要性。在一個多月的工作中，我屢次身體不適，雖然我不是個唯心主義者，但是也相信點(diǎn)運(yùn)氣，也許真的是我自己沒運(yùn)氣來做好這樣一份工作。我是名還未畢業(yè)的學(xué)生，交作業(yè)、升本、考警察都上了一時日程，我覺得太多了我承受不住，所以勢必得割舍掉點(diǎn)東西。
綜上所述，在加上些瑣碎的事，讓我很為難的做了離開的決定。工作方面，我已經(jīng)做好了移交，絕對不會影響到公司的正常運(yùn)作。
很感謝幾位處長對我的友善，也很感激閘北同仁對我的愛戴，就算離開了鴻發(fā)行，我也不會忘記我的這些朋友，我的第一份正式工作。離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同仁，確實很舍不得。 我還是要離開了，我懇請領(lǐng)導(dǎo)們能理解我的離開。
祝愿xx如同她的寓意一樣蒸蒸日上!祝中心領(lǐng)導(dǎo)和同事們工作愉快!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇11
尊敬的xx人力資源部：
您好！由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準(zhǔn)。
在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助，在本職工作和音樂專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。
在這里，特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助；尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關(guān)照，感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇12
尊敬的總經(jīng)理及公司各位領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾在公司發(fā)展的關(guān)鍵時期向公司提出辭職申請。
來到公司2年有余，我學(xué)到了很多知識、積累了豐富的工作經(jīng)驗，對此我對公司和各位領(lǐng)導(dǎo)同事滿懷感激，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這么好的一個發(fā)展舞臺，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)和無私照顧。
我之所以提出辭職是因為我感覺到自己不適合做這份工作，俗話說“樹挪死、人挪活”，經(jīng)過長時間的冷靜而又全面的思考后，在此我鄭重的向公司提出辭職申請。
對于我突然離職會給公司造成的不便，我對此表示十分的抱歉，但是同時希望公司能從實際出發(fā)體諒我個人的實際情況，對我的申請予以考慮并予以批準(zhǔn)。我希望在此辭呈遞交之后的2周內(nèi)離開公司，這樣保證公司會有足夠的有時間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離開而造成的空缺。
祝愿公司在往后的發(fā)展中芝麻開花節(jié)節(jié)高，事業(yè)蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇13
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
此時此刻，我已經(jīng)開始逐漸的感覺到了自己在公司中的前景了，我感覺公司并不適合我，我的長項在公司里也得不到更多的發(fā)揮，所以經(jīng)過一段時間的苦悶之后，我決定還是離開公司，尋找其它的發(fā)展，我在此刻向公司提出我的辭職申請。對于公司來說，我覺得很是慚愧！我也知道，在這里的所有的xx公司中，我們公司的待遇是很不錯的，而且公司對我這樣的剛畢業(yè)的學(xué)生也很是照顧，這些我都感激在心！
可是，我為公司做的卻讓我自己非常失望，我不想成為公司的負(fù)資產(chǎn)！每次你問我簽單了沒有的時候，我心里是非常緊張的，但還是要說“我沒簽”，因為那是事實。您也可以說，你應(yīng)該努力提高業(yè)績而不應(yīng)該沒有信心。但是在x總帶我們期間，越到后來越感到?jīng)]有生氣，沒有激情，當(dāng)然我并不在說x總的不好，我認(rèn)為 x總是一個非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態(tài)，我也認(rèn)為這樣的工作狀態(tài)對哪一方都不好！我想說，我走并不是因為x總的離開，在他沒走前，我就在想這個問題了。雖然x總是一個很出色的人，但他的許多東西我是學(xué)不來的。
以前在培訓(xùn)的時候，我是非常有感于你們的成長故事的：成長不是一帆風(fēng)順的，需要你去嘗試許多！我自認(rèn)我現(xiàn)在不是一個好的員工，但還是一個比較誠實的人，也可以說出我心中真實的想法：因為做得失敗，所以要離開。當(dāng)然xx也許可以帶領(lǐng)我們越走越好，但從現(xiàn)在來看的話還是一個未知。我也并不怕未知，因為離開后將會是一個更大的未知！人說年青人很幼稚，那是因為缺少歷練，當(dāng)這個年青人變成老年人時，他還是會說：“年青人真幼稚！”不去歷練的話，他怎么知道他是適合當(dāng) xx還是適合搞xx？所以，就算這是個將要后悔的決定，我也應(yīng)該去嘗試更多的東西。
我的離開并不是對公司不滿，而是自己事實上真的不能夠適應(yīng)公司，我有著很多的不足之處，我在公司中的業(yè)務(wù)開展十分的不順利，這是令我感到十分的無助的一面，雖然我工作經(jīng)驗不多，但是也不至于如此，唯一的解釋那就是我不能夠適應(yīng)公司，我想我在今后的工作中還是需要繼續(xù)不斷的努力，我相信自己會做的更好！
最后祝愿領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康！萬事如意！祝愿公司生意興��！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇14
尊敬的XXX：
您好!我是××社區(qū)的社區(qū)服務(wù)管理員xxx,我今天來遞交辭職信。我很抱歉不能再為社區(qū)服務(wù)了,因為我搬了新家,離這上班的地方比較遠(yuǎn),兼顧自已家庭也比較麻煩,還有其他一些個人的原因,最后還是決定辭職。我平常的主要工作如下:
1、建立、維護(hù)與社區(qū)內(nèi)其他代理和組織的關(guān)系,滿足社區(qū)的需要并防止服務(wù)的重復(fù)。
2、準(zhǔn)備并且保存記錄和報告,如預(yù)算報告、人員記錄或者培訓(xùn)手冊。
3、指導(dǎo)專業(yè)的、技術(shù)的員工和志愿者。
4、評價工作人員和志愿者的工作以保證項目具有合適的質(zhì)量及資源被有效地使用。
5、計劃和管理項目預(yù)算、設(shè)備和支持服務(wù)。
6、建立并且監(jiān)督管理的程序以實現(xiàn)由董事會或者高級管理設(shè)定的目標(biāo)。
7、參加組織關(guān)于參與者資格、項目要求和項目利益的決策。
8、分析法律、規(guī)章的改變以確定其對代理服務(wù)的影響。
9、研究和分析成員或社區(qū)需要以確定項目指標(biāo)。
希望以上我的工作任務(wù)對于招聘下一位社區(qū)服務(wù)管理員有所幫助,由此給社區(qū)帶來的不便,還請諒解,希望我的辭職申請能夠得到批準(zhǔn)。希望社區(qū)近期招聘社區(qū)服務(wù)管理員,以利于我做好交接工作。謝謝。
此致
敬禮!
辭職人：XX
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxx，是xx車間的.一名統(tǒng)計員。
自從我走進(jìn)公司的那一天起，“做一名自信自強(qiáng)、團(tuán)結(jié)拼搏、務(wù)實創(chuàng)新追求卓越的千喜鶴員工”就成為我的座佑銘。
自我們公司開業(yè)以來，看到公司的快速發(fā)展，目睹公司日新月異的變化，我心里有說不出的高興。
因為我曾是一名下崗工人，十分珍惜公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這次工作的機(jī)會，我想，一定盡自己最大的努力，干好我的本職工作，完成好領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項任務(wù)。起初，我被分配到配電室工作，我沒有因為自己是女同志而降低對自己的要求。相反，我在平時的工作中比別人付出更多的時間和精力來學(xué)習(xí)，有不懂的問題就向班長和技術(shù)高的師傅們請教，做到不懂就問，不會就學(xué)，學(xué)以致用�，F(xiàn)在我已經(jīng)能夠熟練地進(jìn)行高低壓配電操作，對配電常識有了一定的了解和掌握，一些常見問題也能夠獨(dú)立解決。在配電室工作期間，我嚴(yán)格按照配電的操作規(guī)程和安全工作條例工作，沒有因為違反操作或工作失誤被領(lǐng)導(dǎo)批評過。利用業(yè)余時間，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了《企業(yè)文化》以及《電子技術(shù)》、《電工技術(shù)問答3000題》和《安全用水操作條例》等。車間領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)，我都能較好地完成。在電力知識問答考試中，我得了84分，取得第一名的好成績。在平時的工作和業(yè)余生活中，不但和領(lǐng)導(dǎo)同事們相處融洽，還主動為同事提供力所能及的幫助。當(dāng)他們不開心和遇到生活上的問題時，也總是愿讓我?guī)椭鉀Q，因此我也得到了他們的尊重。
7月份，由于領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的信任，我有幸做了車間的一名統(tǒng)計員，我對自己也有了更高的要求。因為我知道，把公司領(lǐng)導(dǎo)和各級部門下達(dá)的各項任務(wù)百分之百地完成好，是對一個合格統(tǒng)計員的基本要求。每天，及時把車間的報表及統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門；對車間員工的考勤情況做詳細(xì)的匯總、統(tǒng)計；按照公司的規(guī)定及時為車間員工領(lǐng)取勞保用品；對公司所有車間及客戶所用水、電、氣進(jìn)行統(tǒng)計、匯總。
剛接管統(tǒng)計時，由于車間原來的各種文字報表和相關(guān)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)不完整，我便在工作之余一一進(jìn)行整理、核實，并打印存檔。
雖然我們車間的統(tǒng)計看起來只有水、電、氣這幾個簡單數(shù)字，可查水表、電表、氣表一趟下來，總是汗水濕透衣服。我并沒有因此放松對各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，相反我更加認(rèn)真、細(xì)心地對待自己的工作。由于生產(chǎn)量的加大，我們車間的工作更加繁重起來，我也不例外，總是7點(diǎn)以前就趕到公司，下班卻是最后一個。有時需要加班工作到很晚才回家，第二天我照樣早早地到趕到公司工作，沒有一次因為晚上加班而影響次日的正常工作，也沒有因為任何事情在本月中請過一次假，就連兒子生病也沒有顧上照顧他。自從我接管統(tǒng)計工作以來，在工作中沒有出現(xiàn)過任何差錯。在近期公司進(jìn)行HACCP論證期間及時地做好各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作，并在兩次HACCP有關(guān)知識的考試中取得較好的成績。我決心在以后的工作中繼續(xù)努力做好本職工作，在各方面為大家作出好的表率，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)、主任和同事們對我的期望，用我最好的成績來為領(lǐng)導(dǎo)和同事們交一份完美的答卷。
最后我感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的信任和支持，不管這次有沒有被評上星級員工，我都會努力的干好自己的本職工作。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一次評選的機(jī)會，我不會讓大家失望。
祝愿我們的公司早日成為食品業(yè)中的一顆璀爛明珠！
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇16
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
從xx年x月xxx項目開工至今，項目部全體員工在的xx領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一致，吃苦耐勞，不畏困難，不斷改進(jìn)和精化管理，提高監(jiān)理服務(wù)水平，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，得到了業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。期間，上海市電力質(zhì)監(jiān)中心站、上海市重大辦以及其他主管部門先后多次到xx項目進(jìn)行現(xiàn)場檢查，多次對我監(jiān)理部在工程監(jiān)管中做出的努力和取得的成績給予了高度評價，為公司贏得了榮譽(yù)。
為進(jìn)一步提高我監(jiān)理部全體員工的工作熱情，團(tuán)結(jié)一致地爭創(chuàng)上海市安全文明示范工地、上海市建設(shè)工程金剛獎和國家優(yōu)質(zhì)工程金獎，特向公司申請給予元獎勵，我項目部全體員工將以此為榮，再接再厲，為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻(xiàn)!
望公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)為感!
xx工程監(jiān)理部
20xx年xx月xx日
公司員工申請報告 篇17
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
我們是xxxx年8月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我們新員工的關(guān)心和重視，為我們提供了這么好的工作環(huán)境。使我們迅速的融入到工作中去，跟老同事們打成一片。 自8月以來，我們新員工始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美。無論是周末、假期但凡是需要加班，我們都是義不容辭的參與，從未退縮，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的同時，參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí)，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我們?yōu)槟苡龅竭@樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全省都是名列前茅。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄，每個月只夠維持我們基本的生活水平，就這樣我們被迫成為了“月光族”，沒有任何積蓄。加之年關(guān)將近，在“春節(jié)”這個中華民族最重要的傳統(tǒng)節(jié)日里，我們每個新員工也想通過自己努力工作為家里購置一些年貨，為長輩添置一身新衣，以感謝他們這些年的養(yǎng)育之恩。我們相信，這樣一來可以贏得家人對我們工作的支持，同時也極大增強(qiáng)了我們的工作積極性。然而這一切，現(xiàn)在我們只能留在心中成為了一種愿景，老實說看著老員工們年終獎金的那一刻，我們心里真的好是羨慕，對于我們來說那就是爺爺奶奶的保暖內(nèi)衣，爸爸的新剃須刀，媽媽的手套。想到這里心中無限酸楚。幸福南網(wǎng)，南網(wǎng)幸福，能成為南網(wǎng)的一員，所以我們相信在南網(wǎng)這個大家庭里
為了能跟好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出年終補(bǔ)貼申請。
在這個辭舊迎新的日子里，祝各位領(lǐng)導(dǎo)新年快樂、工作順利!
此致
敬禮
申請人：
XX年X月X日
公司員工申請報告 篇18
致尊敬的華南各領(lǐng)導(dǎo)：
我于20XX年XX月XX日入職于貴公司，到今天四個月的時間，現(xiàn)正式申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一名今年畢業(yè)的應(yīng)屆生，我明白初入社會找到一份滿意工作的艱辛，為此我也曾在正式畢業(yè)后為工作而四處奔波，所以對于找到一份工作會格外珍惜。有幸接到貴公司的應(yīng)聘通知，并參與了面試，對于剛?cè)肷鐣奈襾碚f，心里是忐忑不安的，不知怎樣才能讓自己發(fā)揮最好的狀態(tài)，在此很感謝公司給了我一次試用機(jī)會。
初來公司，我學(xué)習(xí)了公司的各項規(guī)章制度與部門資料，對于曾在家裝公司工作的一段時間的我來說，發(fā)現(xiàn)兩者是不同的。那么自己只有熟練掌握部門的工作流程與制度，多看資料，不懂得多向同事、領(lǐng)導(dǎo)請教。在這段時間以來，無疑我是學(xué)習(xí)到了很多，無論是跟領(lǐng)導(dǎo)去工地現(xiàn)場檢查還是在公司完成自己的工作，都讓我獲益匪淺。在部門里，我也一直嚴(yán)格要求自己，和同事之間關(guān)系相處融洽，要做好領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作。
當(dāng)然，初進(jìn)公司，可能對一些工作流程理解的不是很透徹，導(dǎo)致有些小問題，工作中難免有點(diǎn)小疏忽需請領(lǐng)導(dǎo)督促指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成長，在處理各種問題時也更加的得心應(yīng)手，杜絕類似事件的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)與同事對我的指引和幫助。在這段時間里，我掌握作為一名外派監(jiān)管員的工作職責(zé)，那就是一切為公司利益考慮，做好對自己所在工程的監(jiān)管，做好每月資料的回收，監(jiān)管好工程的安全文明施工，工人工資每月發(fā)放情況，材料進(jìn)場的情況，工程款的進(jìn)度，工程的施工進(jìn)度，工程的安全施工情況，一切按公司所規(guī)定要求的來做。在實際工作中，有情況及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反映。當(dāng)然，我自身還有不足之處，在此我會努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身專業(yè)素質(zhì)，提高自己的業(yè)務(wù)能力。
最后，本人鄭重申請成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：XXX
日期：20XX年XX月XX日
公司員工申請報告 篇19
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我自去年10月入職以來至今年4月份整六個月的時間，也是我試用期滿的日期。今天我鄭重的向公司提出轉(zhuǎn)正申請，請公司考慮我的請求！
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼六個月試用期限將過。在這六個月中，通過公司部門組織的教育培訓(xùn)，以及通過我自身的學(xué)習(xí)，對公司、部門及我個人的工作內(nèi)容有了非常詳細(xì)的了解。對公司今后的發(fā)展充滿信心，對我自己能勝任這份工作充滿了信心。在以后的日子里，我還將努力工作，努力工作學(xué)習(xí)，為公司、部門及我個人的發(fā)展而努力�，F(xiàn)在我就自己在六個月中的工作、學(xué)習(xí)情況作一下簡單的匯報。
剛進(jìn)入公司后就直接進(jìn)入x項目組，由于該項目期限緊、工作量大，進(jìn)入項目后能夠迅速溶入項目團(tuán)隊的工作中。和同事一起為了推進(jìn)項目進(jìn)度，加班加點(diǎn)分析提出解決方案。因處于項目后期，我在短時間內(nèi)了解了分派的x項目的業(yè)務(wù)內(nèi)容，并開始協(xié)助團(tuán)隊的成員在以下方面展開工作。
1、協(xié)助團(tuán)隊成員與日方擔(dān)當(dāng)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。
2、協(xié)助團(tuán)隊成員進(jìn)行測試式樣的評審。
3、并做出相對業(yè)務(wù)比較較復(fù)雜頁面的測試數(shù)據(jù)。
4、參與畫面系的測試工作。
由于對技術(shù)、業(yè)務(wù)和日語的掌握，在整個業(yè)務(wù)開展過程中爭取主動出擊，通過各種形式推進(jìn)問題的確認(rèn)進(jìn)度，可以說在一定程度上縮短了問題的確認(rèn)時間，同時也的到了同事們的認(rèn)可。
通過參與項目對公司的項目管理有了一定程度的了解。在項目實施的各個階段，項目組在質(zhì)量部門的協(xié)助下通過使用各種工具對項目進(jìn)行量化管理。好多管理工具是我在之前的項目管理中是沒有接觸過的。通過對項目管理工具的學(xué)習(xí)也讓我對軟件項目管理有了更深層次的認(rèn)識。
在結(jié)束的待機(jī)階段，也總結(jié)了自己在x項目中的不足之處。努力安排好每天的寶貴時間，通過各種學(xué)習(xí)方式彌補(bǔ)自己的不足之處。在空閑的時間里學(xué)習(xí)了，DOTNET編程語言，也了解了中使用的各種框架。相信這會為以后的工作帶來更大的幫助。
在試用期間參與的另外一個項目，也是目前擔(dān)當(dāng)?shù)膞項目。從項目啟動初期就進(jìn)入項目組，按照PL的指示在下列方面展開工作。
1、對項目的業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)確認(rèn)，對不明確的業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)。
2、擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)復(fù)雜畫面的測試用例制作和測試數(shù)據(jù)做成。
3、對于開發(fā)的系統(tǒng)進(jìn)行結(jié)合測試。
4、協(xié)助團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)確認(rèn)。
通過對業(yè)務(wù)的掌握和理解，及時提出業(yè)務(wù)中存在的問題點(diǎn)，并能夠指導(dǎo)同事對業(yè)務(wù)進(jìn)行理解。在測試數(shù)據(jù)做成時充分考慮了各種可能情況，做出各種類型測試數(shù)據(jù)，保證測試工作順利展開。各方面也得到了項目組同事的認(rèn)可。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認(rèn)識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，通過參與項目、和同事共事讓我對公司也有了更為深刻的了解。
從公司、部門以及各位領(lǐng)導(dǎo)的努力中能看到，公司努力為員工創(chuàng)造寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很愿意在這種和諧的工作氛圍中努力工作。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的x人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
如果說想法和建議的話，就是在年會才知道我們部門有這么多的員工。平時的接觸機(jī)會很少，很少有機(jī)會能接觸這些優(yōu)秀的同事，期望能通過更多的公司、部門活動認(rèn)識我們?nèi)后w中這些優(yōu)秀的同事。
總之，在這六個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。x公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
申請人：
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇20
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您們好！我叫xxx，現(xiàn)在xxx公司xx單位任xx。我于xx年開始參加工作，由最開始當(dāng)學(xué)徒一直做到現(xiàn)在。一直以來，我兢兢業(yè)業(yè)的在自己的崗位上做好本職工作，刻苦鉆研修理技術(shù)，積累工作經(jīng)驗，不斷提高自身的技術(shù)水平，我非常熱愛我現(xiàn)在的工作，同時也非常感謝集團(tuán)及公司一直以來對我的栽培和關(guān)心。
然而，由于各方面的原因不幸患上的胃病，且由于在工作中不小心把腰也給扭傷了，這都一直沒有得到徹底的治療。由于身體存在的這些問題，我平時更是沒法干稍重一點(diǎn)的活。我一直希望能夠把病早點(diǎn)治好以全心投入工作，但近段時間發(fā)現(xiàn)病情不但沒有好轉(zhuǎn)反而日益嚴(yán)重，已經(jīng)很難勝任現(xiàn)在的工作……
雖然我很希望能繼續(xù)留守崗位，為集團(tuán)為公司的發(fā)展盡自己的一份力，但企業(yè)的利益高于個人的利益，任何一個工作崗位都應(yīng)該由能夠勝任的人來承擔(dān)完成……
由于以上原因，我現(xiàn)在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)提出本人工作調(diào)離、退居二線的申請，希望領(lǐng)導(dǎo)們調(diào)查核實后予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司員工申請報告 篇21
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)；
您好！
在此，感謝部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助。作為一個剛到公司的新員工，我很擔(dān)心如何與人相處，如何做好工作；但是公司輕松和諧的工作氛圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。
在這幾個月的工作中，銷售部門的工作程序和方法，我以前從來沒有接觸過，和我的專業(yè)知識大相徑庭；但是由于部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，我在短時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，熟悉了公司的整個運(yùn)營流程，使我從一個新手變成了一個能夠熟練操作的員工。
在這一段時間的學(xué)習(xí)和實踐中，我從前輩那里學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗，同時也在不斷探索更有效、更準(zhǔn)確的工作方法，達(dá)到更高的水平。
此外，公司規(guī)范的管理體系和完善的工作模式教會了我很多，也培養(yǎng)了我自己良好的工作習(xí)慣和職業(yè)素質(zhì)。在這個部門的工作中，我一直嚴(yán)于律己，認(rèn)真及時的做好分配的每一項任務(wù)，主動為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)后顧之憂；不懂就虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷完善充實自己，希望早日掌握這個崗位，熟悉部門其他崗位的操作，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
當(dāng)然，剛進(jìn)入職場時，難免會出現(xiàn)一些錯誤，需要領(lǐng)導(dǎo)糾正的錯誤；但是，在吸取了過去的教訓(xùn)和吸取了未來的教訓(xùn)之后，這些經(jīng)歷讓我不斷成熟，在處理各種問題的時候也考慮的更加全面，以防止類似錯誤的發(fā)生。在此，感謝部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助，感謝他們提醒和糾正我工作中的錯誤。
最近幾個月看到公司的快速發(fā)展，我深感自豪，因為這是我們共同努力的結(jié)果。道路曲折，前途光明。我相信，只要我們不斷努力，新邦物流的名字一定會在全國各地大放異彩，同時，我們更渴望與公司共同發(fā)展，實現(xiàn)自己的目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值。
在這里，我申請升職，求領(lǐng)導(dǎo)給我更高的臺階，鍛煉自己，實現(xiàn)理想。我將以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作，為公司創(chuàng)造更多的價值，與公司一起期待更美好的未來！
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
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