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      2. 教師素質(zhì)提升工程的自查報告

        時間:2024-08-06 11:27:15 報告 我要投稿
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        教師素質(zhì)提升工程的自查報告

          為了切實做好我校教師素質(zhì)的提升培訓(xùn),提高全校教師的教育素養(yǎng),認真扎實地做好教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作,根據(jù)省《關(guān)于農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工程實施辦法》與xx市教育局關(guān)于中小學(xué)教師實施意見精神,切實提高“提升工程”培訓(xùn)的質(zhì)量和效果,通過培訓(xùn)提升教師素質(zhì)。我校根據(jù)上級要求,有計劃、有步驟認真實施,現(xiàn)就一年來的培訓(xùn)情況工作作如下總結(jié)。

        教師素質(zhì)提升工程的自查報告

          一、學(xué);厩闆r

          我校系九年一貫制學(xué)校,今年,我校撤并了全部的村校,學(xué)校強化管理,著力于校風(fēng)學(xué)風(fēng)教風(fēng)建設(shè),XX年,我校被確認為“xx省農(nóng)村示范性”學(xué)校,從XX學(xué)年開始,學(xué)校開始實施新一輪五年規(guī)劃,提出的目標(biāo)為爭創(chuàng)xx市特色學(xué)校。

          我校在全市農(nóng)村同類學(xué)校中,是一所具有一定規(guī)模和較好辦學(xué)條件的學(xué)!,F(xiàn)有教學(xué)班40個,其中小學(xué)教學(xué)班20個,初中教學(xué)班20個,本學(xué)期有在校生人。在職公辦教師97人,其中專任教師人,在在職教師中,具有中級以上職稱教師人,專任教師學(xué)歷達標(biāo)率100%,高標(biāo)率%,XX年新參加工作的教師4人。在教師素質(zhì)“提升工程”中,參加省級培訓(xùn)2人,參加xx市級培訓(xùn)6人。

          二、教師素質(zhì)“提升工程”的基本做法

          (一)、加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

          自收到相關(guān)文件開始,學(xué)校就著手準(zhǔn)備本次素質(zhì)提升工程培訓(xùn)的相關(guān)工作,成立了以陳海金校長為組長的“提升工程”領(lǐng)導(dǎo)小組,三位副校長為副組長并分管小學(xué)部和初中部的教師培訓(xùn)工作,學(xué)校教導(dǎo)處和政教處具體落實培訓(xùn)的各項事宜。每個學(xué)期期初、期中和期末領(lǐng)導(dǎo)小組就提升工程進行專門會議商討如何實施本次培訓(xùn),將提升工作作為學(xué)校教師培訓(xùn)的一項重要工作來抓。制定了新生學(xué)校素質(zhì)提升工程的三年規(guī)劃,根據(jù)三年規(guī)劃再具體明確每個年度的培訓(xùn)計劃,在校本培訓(xùn)中重點落實好提升工程校本培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。利用教師會議向全體教師宣傳本次培訓(xùn)的重要性和務(wù)實性,使全體教師深刻體會到本次培訓(xùn)是教師受益的民心工程、實事工程,從而使全體教師以積極的心態(tài),認真的態(tài)度投入到本次培訓(xùn)工作之中。

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         。1)全體教師必須認真聽好輔導(dǎo)課,記好筆記,及時完成作業(yè)。

          (2)集中培訓(xùn)輔導(dǎo),建立點名制度,無正當(dāng)理由不準(zhǔn)缺席。如請假的,事后應(yīng)補課、補筆記。缺勤1次,“出勤情況”扣2分,缺勤4次則無成績,需重修;遲到、早退2次作缺勤1次處理。

          (3)學(xué)校中層以上干部應(yīng)帶頭積極參與培訓(xùn),做到學(xué)習(xí)認真,成績優(yōu)秀。

          (4)針對培訓(xùn)內(nèi)容每位教師積極進行專題研究、上示范課、研究課,做到人人參與,同時每位教師教師積極認真完成分配研究任務(wù)。根據(jù)每位教師參與學(xué)習(xí)的態(tài)度、作業(yè)與成績,評選繼續(xù)學(xué)習(xí)先進教師若干名,并給予一定的獎勵。

         。ㄈ┧刭|(zhì)“提升工程”的實施途徑

          加強學(xué)習(xí),理論引領(lǐng)

          教師文化素養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)的提升最重要的途徑是學(xué)習(xí)。我校對教師培訓(xùn)、培養(yǎng)的目標(biāo)是“學(xué)習(xí)型”教師,一年來,學(xué)校通過教師主題學(xué)習(xí)會、青年教師教學(xué)研討、骨干教師經(jīng)驗介紹,校外專家專題講座等多種形式,為教師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供平臺,營造氛圍。通過聆聽教育教學(xué)專家的理論報告,更新教師教育觀念,樹立新的教育理念,鋪設(shè)學(xué)習(xí)文化氣氛形成的底子。通過隨時開放教師閱覽室,并增訂了大量的教學(xué)雜志,供教師們學(xué)習(xí)之用,每學(xué)期還要求教師撰寫一篇以上的論文或讀書筆記,定時交教導(dǎo)處,對優(yōu)秀論文或讀書筆記向市級以上刊出推薦發(fā)表,近年來,我校有多人在省級雜志上發(fā)表文章,在市級以上發(fā)表的文章逐年提高,這極大的促發(fā)了教師們的學(xué)習(xí)熱情。以上這些做法對教師確立學(xué)校主流意識,端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念,投身新課程改革實踐,從而提升教師素質(zhì)起到引領(lǐng)作用,為“學(xué)習(xí)型”教師的培養(yǎng)奠定了基礎(chǔ)。

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