教學(xué)人員崗位職責(zé)

教學(xué)人員崗位職責(zé)

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的教學(xué)人員崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

教學(xué)人員崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)

　　1、參與并協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門制定教學(xué)、科研、行政、社會(huì)服務(wù)等方面的設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃，并負(fù)責(zé)設(shè)備安裝使用、檢驗(yàn)及維修管理等事宜；

　　2、傳達(dá)招生、教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息，負(fù)責(zé)招生網(wǎng)上錄取及教務(wù)部門網(wǎng)上信息傳遞工作；

　　3、負(fù)責(zé)學(xué)員及教學(xué)資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作；

　　4、與學(xué)籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合，及時(shí)通過網(wǎng)絡(luò)收集、上報(bào)、下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料；

　　5、制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，明確教學(xué)工作目標(biāo)，保證學(xué)校教學(xué)工作有計(jì)劃、有步驟、有條不紊地運(yùn)轉(zhuǎn)；

　　6、建立和健全學(xué)校教學(xué)管理系統(tǒng)，明確職責(zé)范圍，發(fā)揮管理機(jī)構(gòu)及人員的作用；

　　7、加強(qiáng)教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量管理；

　　8、加強(qiáng)教務(wù)行政管理工作；

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)并兼任一定量的`課堂教學(xué)任務(wù)。

　　崗位要求

　　1、掌握教育知識(shí)，熱愛教育行業(yè)；

　　2、具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力；

　　3、具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度；

　　4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集整理與分析能力；

　　5、具有良好的溝通能力和策劃能力；

　　6、能熟練操作電腦及辦公軟件；

　　7、能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的抗壓能力與心理承受能力。

　　發(fā)展方向

　　教務(wù)/教學(xué)管理工作在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)管理工作中占有特別重要的地位，是教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)整體工作的中心環(huán)節(jié)。因此，教務(wù)/教學(xué)管理員要不斷提高自身素質(zhì)、探索科學(xué)化的教務(wù)管理模式，努力往教務(wù)處處長(zhǎng)等晉升方向發(fā)展。

教學(xué)人員崗位職責(zé)2

　　一、協(xié)助主席、副主席做好工會(huì)日常工作。

　　二、管理工會(huì)各類文件、資料、檔案。

　　三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好文體活動(dòng)的開展及圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。

　　四、負(fù)責(zé)工會(huì)、計(jì)生每月工作計(jì)劃、工作總結(jié)的整理上報(bào)工作。

　　五、負(fù)責(zé)員工生日蛋糕卡的發(fā)放及管理工作。

　　六、負(fù)責(zé)工會(huì)文件的打印、排版及下發(fā)工作。

　　計(jì)生管理副主管崗位職責(zé)

　　一、做好人口與計(jì)劃生育宣傳教育工作。

　　二、每月及時(shí)上報(bào)計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　三、按時(shí)參加各級(jí)計(jì)生會(huì)議。

　　四、根據(jù)不同情況，有針對(duì)性的.開展婚育、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育宣傳、咨詢等一系列服務(wù)。

　　五、做好集團(tuán)公司員工、流動(dòng)人口及人事檔案掛靠人員的計(jì)劃生育管理工作。

　　六、做好每年三次的已婚育齡婦女計(jì)劃生育專項(xiàng)查體工作。

教學(xué)人員崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)全院住院、門診病歷的質(zhì)量管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)制定全院病歷質(zhì)量管理的年度計(jì)劃。

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督醫(yī)務(wù)科、臨床科室、病案作的落實(shí)情況。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)全院病歷檢查結(jié)果進(jìn)行評(píng)估并提出改進(jìn)要求。

　　5、定期抽查住院病歷和門診病歷。

　　6、按照衛(wèi)生部《病歷書寫基本規(guī)范》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》及我院病案管理制度要求討論、決定對(duì)書寫不合格的病歷人員的`處罰意見。

　　7、決定有關(guān)病案書寫和管理的教育、培訓(xùn)計(jì)劃和要求。

　　8、定期向醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì)匯報(bào)全院病案質(zhì)量有關(guān)事項(xiàng)。

　　9、病案管理委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)病案管理委員會(huì)會(huì)議記錄

教學(xué)人員崗位職責(zé)4

　　一、 教務(wù)主任崗位職責(zé)

　　教務(wù)主任協(xié)助校長(zhǎng)制定并實(shí)施教學(xué)工作計(jì)劃，協(xié)助主管副校長(zhǎng)檢查并總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作，組織并落實(shí)教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍管理等工作。

　　1、貫徹執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃，有目的地參加、指導(dǎo)各項(xiàng)教學(xué)工作。

　　2、抓好教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)，檢查教師的教學(xué)常規(guī)，抽查學(xué)生作業(yè)，定期召開師生座談會(huì)，深入教學(xué)一線聽課，全面了解教與學(xué)的情況，指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　3、抓好教學(xué)質(zhì)量的檢測(cè)，組織好期中期末考試及月考，并及時(shí)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析和反饋。組織做好校內(nèi)外各類考試的考務(wù)工作。

　　4、做好教學(xué)日常行政工作。

　�。�1）負(fù)責(zé)做好招生、編班、考勤、成績(jī)考核、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作，建立和健全學(xué)生學(xué)籍檔案。

　�。�2）負(fù)責(zé)安排好課程表，編制教學(xué)工作計(jì)劃和行事歷。

　�。�3）負(fù)責(zé)建立和健全教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)檔案。

　　（4）負(fù)責(zé)圖書館、實(shí)驗(yàn)室、電教室、電腦室的建設(shè)和管理。負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)、信息技術(shù)教學(xué)的組織與管理。

　　（5）負(fù)責(zé)師生教學(xué)用書、配套資料的征訂和發(fā)放工作。

　�。�6）負(fù)責(zé)油印室的建設(shè)和管理。

　　5、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校各類課外興趣活動(dòng)、學(xué)科競(jìng)賽的組織和管理。

　　6、做好教務(wù)處工作人員的管理、考核、獎(jiǎng)懲工作。

　　7、組織做好教務(wù)處的檔案管理工作。

　　8、配合學(xué)生處、教研室、總務(wù)處、團(tuán)委做好學(xué)校的.有關(guān)工作。

　　9、完成好校長(zhǎng)交辦的其他工作。

　　二、教研主任崗位職責(zé)

　　教研主任協(xié)助校長(zhǎng)制定并實(shí)施教研工作計(jì)劃，協(xié)助主管副校長(zhǎng)檢查并總結(jié)學(xué)校的教研工作，指導(dǎo)教研組、備課組等有關(guān)工作。

　　1、制定學(xué)校的教學(xué)研究計(jì)劃，指導(dǎo)教研員的工作。

　　2、組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和新課程改革培訓(xùn)及實(shí)施。

　　3、負(fù)責(zé)常規(guī)的教研教改活動(dòng)，并做好檢查和記錄。

　　4、組織課題的申請(qǐng)、立項(xiàng)，主持課題研究，協(xié)助課題驗(yàn)收。

　　5、推廣校內(nèi)外優(yōu)秀教研成果，組織教研論文、教學(xué)反思、優(yōu)秀課例、課件的評(píng)選。

　　6、抓好現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用培訓(xùn)和學(xué)科資源的整合，為課堂教學(xué)創(chuàng)設(shè)條件，促使教師教學(xué)方法的改革。

　　7、積極組織開展多種形式的研討課、示范課、交流課、匯報(bào)課和多種評(píng)課活動(dòng)。

　　8、做好教研組、備課組等的考核評(píng)比工作。

　　9、完成好校長(zhǎng)交辦的其他工作。

　　三、教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

　　1、每學(xué)期開學(xué)初，根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，組織全組討論制定本組本學(xué)期教研組工作計(jì)劃，并制定每月教研活動(dòng)的計(jì)劃和內(nèi)容，及時(shí)上交每次的教研活動(dòng)記錄。

　　2、組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，明確本學(xué)科的任務(wù)及專業(yè)教學(xué)要求，指導(dǎo)并檢查本組教師執(zhí)行情況。

　　3、積極組織本組教師就教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、教學(xué)質(zhì)量、課題研究、學(xué)科活動(dòng)、新課標(biāo)、新理念等方面展開研討和學(xué)習(xí)。每次教學(xué)研討和集中學(xué)習(xí)須有書面記錄，有主持人，有主講人，有參與教師的簽名。每次教研活動(dòng)后，當(dāng)天及時(shí)上交活動(dòng)記錄。

　　4、組織和安排本組的教研活動(dòng)，根據(jù)本學(xué)科教學(xué)實(shí)際，確定本組和個(gè)人在某一階段的教研課題并舉行研究課，及時(shí)總結(jié)、交流，推廣經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助教研室完成優(yōu)秀論文的評(píng)選及推薦工作。

　　5、指導(dǎo)并檢查本組教師完成進(jìn)修計(jì)劃，在組內(nèi)形成互幫互學(xué)的良好風(fēng)氣，通過以老帶新，研究課、集體備課、互相聽課等形式幫助年輕教師提高教學(xué)水平。

　　6、深入了解教學(xué)實(shí)際，協(xié)助檢查教學(xué)效果，幫助組內(nèi)教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。組織本組教師對(duì)存在教學(xué)質(zhì)量的任課教師進(jìn)行分析。

　　7、負(fù)責(zé)組織本組教師研究和完成期中、期末考試及月考的命題工作，把握好質(zhì)量關(guān)，搞好考前的復(fù)習(xí)和考后的質(zhì)量分析工作。

　　8、期末要組織全組教師作好教研組工作總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見，找出今后本組教研的方向，并向校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處作匯報(bào)。

　　9、認(rèn)真完成學(xué)校交辦的其它工作。

　　四、教研員崗位職責(zé)

　　1、學(xué)校教研員是在教研室主任直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一個(gè)年級(jí)教研工作的基層管理人員。

　　2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，學(xué)習(xí)新的理念、學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)、課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方案，更新教師的教學(xué)觀念。

　　3、深入教學(xué)第一線，抓好教改實(shí)驗(yàn)，指導(dǎo)各學(xué)科的教學(xué)研究活動(dòng)，及時(shí)宣傳，推廣先進(jìn)的教改經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法。

　　4、注意隨時(shí)收集和研究國(guó)內(nèi)外有關(guān)教育教學(xué)改革方面的動(dòng)態(tài)信息，為學(xué)校教學(xué)改革，提供可靠的決策依據(jù)。

　　5、每學(xué)年協(xié)助教研室主任組織開展一次教育教學(xué)論文征集評(píng)比活動(dòng)。

　　6、做好全校性公開課、觀摩課、示范課、研討課組織安排落實(shí)工作。

　　7、協(xié)助教研主任及時(shí)做好學(xué)校教改“立項(xiàng)課題”的實(shí)驗(yàn)研究和進(jìn)展情況等方面總結(jié)評(píng)估工作。

　　8、廣泛采集、開發(fā)、組合教學(xué)資源，要建立供基層教師利用的教學(xué)資源平臺(tái)，要組建學(xué)科教學(xué)資源編匯隊(duì)伍，不斷拓寬教學(xué)資源渠道，豐富、更新教學(xué)資源。

　　9、做好教研室日常事務(wù)工作，完成教研室主任交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。

　　五、備課組長(zhǎng)崗位職責(zé)

　　1、組織本年級(jí)組任課教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱，領(lǐng)會(huì)教學(xué)要求，明確本年級(jí)教學(xué)目標(biāo)，制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃，安排教學(xué)進(jìn)度。

　　2、組織本組教師認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)，鉆研教材，按計(jì)劃開展集體備課活動(dòng)，集體編制“導(dǎo)學(xué)案”。做到“三定”：定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容；“三明確”：明確（1）單元、章、節(jié)、課時(shí)的目的和要求；（2）重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)；（3）教學(xué)過程的組織和教學(xué)方法的選擇；做好備課組活動(dòng)記錄，備課組活動(dòng)不少于每周一次。

　　3、備課組內(nèi)開展相互聽課，互相交流，切磋教法，每學(xué)期聽本備課組老師課不少于10節(jié)。

　　4、組織備課組內(nèi)教師制定期中、期末復(fù)習(xí)計(jì)劃，考后做好質(zhì)量分析，提出改進(jìn)意見和彌補(bǔ)學(xué)生知識(shí)缺陷的措施。

　　5、組織本組教師精心設(shè)計(jì)課內(nèi)外作業(yè)，積極構(gòu)建各學(xué)段的試題庫(kù)。按時(shí)完成測(cè)驗(yàn)考試命題、試卷校對(duì)、流水批改試卷、教學(xué)質(zhì)量分析等組織工作，沒有失職現(xiàn)象和責(zé)任事故發(fā)生，制定提高教學(xué)質(zhì)量的措施。

　　6、有針對(duì)性地培養(yǎng)學(xué)有余力、學(xué)有特長(zhǎng)的學(xué)生，組織好學(xué)科競(jìng)賽，并做好學(xué)習(xí)困難學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作，真正實(shí)現(xiàn)大面積提高教育質(zhì)量。

　　7、備課組活動(dòng)情況及時(shí)向教研組長(zhǎng)和教研員匯報(bào)，定時(shí)向年級(jí)組長(zhǎng)反饋學(xué)生信息，開展活動(dòng)做好記錄，學(xué)期結(jié)束時(shí)做好總結(jié)。

　　8、經(jīng)常交流、分析學(xué)生學(xué)習(xí)情況，研究、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)法，改進(jìn)教法。

　　9、認(rèn)真完成好學(xué)校交辦的其它工作。

教學(xué)人員崗位職責(zé)5

　　1、牢固樹立責(zé)任重于泰山的思想，明確教學(xué)場(chǎng)地的重要性和管理工作的.重大責(zé)任。

　　2、具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)設(shè)備、教學(xué)器材的維修、保養(yǎng)等管理工作。

　　3、了解熟悉教學(xué)場(chǎng)地的結(jié)構(gòu)及各種教學(xué)器材設(shè)備保管的一般知識(shí)和操作規(guī)程。

　　4、及時(shí)了解駕駛設(shè)備信息，為學(xué)校提供先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備，為學(xué)校教學(xué)提供物質(zhì)保障。

　　5、做好設(shè)備的使用、歸還登記工作，做到不丟失，損壞有記錄。

　　6、嚴(yán)禁在教學(xué)場(chǎng)地使用明火，嚴(yán)密防止用電、偷盜等責(zé)任性事故。一旦發(fā)現(xiàn)問題，必須及時(shí)處置，盡快報(bào)告，把損失減到最低程度。

　　7、對(duì)損壞的設(shè)備物品及時(shí)維修或保養(yǎng)。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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