erp數(shù)據(jù)崗位職責(zé)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編收集整理的erp數(shù)據(jù)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
erp數(shù)據(jù)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1.erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、pdm接口數(shù)據(jù)導(dǎo)入、數(shù)據(jù)維護(hù);
2.erp數(shù)據(jù)管理員儲(chǔ)備。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、機(jī)械工程、或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),35周歲以下;
2.二年以上制造業(yè)供應(yīng)鏈(生產(chǎn)計(jì)劃/采購(gòu)/物流/倉(cāng)管/生產(chǎn)管理)經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程,了解通用加工過(guò)程,能基本看懂機(jī)械加工圖紙;
3.熟練使用辦公軟件,了解物料編碼基本原則;
4.熟悉erp系統(tǒng)原理,了解系統(tǒng)基本功能;
5.具有一定的`溝通協(xié)調(diào)能力;
6.細(xì)心、謹(jǐn)慎,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性觀念強(qiáng)。
erp數(shù)據(jù)崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)對(duì)erp系統(tǒng)中不同品牌車型、車系、客戶信息等相關(guān)主數(shù)據(jù)進(jìn)行檢查、核對(duì)、排錯(cuò)、維護(hù)，保證erp系統(tǒng)主數(shù)據(jù)與廠家系統(tǒng)主數(shù)據(jù)及時(shí)保持準(zhǔn)確一致;
2、負(fù)責(zé)對(duì)接廠家信息系統(tǒng)相關(guān)部門，鵬龍行業(yè)務(wù)部門及店端具體操作人員，對(duì)與erp系統(tǒng)主數(shù)據(jù)相關(guān)的`問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，做好相關(guān)數(shù)據(jù)變更記錄和統(tǒng)計(jì)分析。
erp數(shù)據(jù)維護(hù)崗位
erp數(shù)據(jù)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1.erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、pdm接口數(shù)據(jù)導(dǎo)入、數(shù)據(jù)維護(hù);
2.erp數(shù)據(jù)管理員儲(chǔ)備。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、機(jī)械工程、或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，35周歲以下;
2.二年以上制造業(yè)供應(yīng)鏈(生產(chǎn)計(jì)劃/采購(gòu)/物流/倉(cāng)管/生產(chǎn)管理)經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程，了解通用加工過(guò)程，能基本看懂機(jī)械加工圖紙;
3.熟練使用辦公軟件，了解物料編碼基本原則;
4.熟悉erp系統(tǒng)原理，了解系統(tǒng)基本功能;
5.具有一定的.溝通協(xié)調(diào)能力;
6.細(xì)心、謹(jǐn)慎，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性觀念強(qiáng)。
【erp數(shù)據(jù)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
erp專員崗位職責(zé)01-05
erp開發(fā)崗位職責(zé)11-30
ERP實(shí)施顧問(wèn)的崗位職責(zé)05-11
ERP系統(tǒng)主數(shù)據(jù)的維護(hù)與管理論文06-13
erp項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)10-24
數(shù)據(jù)市場(chǎng)崗位職責(zé)12-20
數(shù)據(jù)員崗位職責(zé)05-08