副經(jīng)理崗位職責(zé)

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用

　　現(xiàn)如今，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑�下面是小編幫大家整理的副經(jīng)理崗位職責(zé)通用，希望對(duì)大家有所幫助。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用1

　　1、統(tǒng)籌西南各區(qū)域品牌視覺陳列管理工作;

　　2、開發(fā)各品牌軟裝形象與季節(jié)性物料;

　　3、根據(jù)各個(gè)品牌現(xiàn)狀制訂陳列方案，并進(jìn)行實(shí)施;

　　4、制訂陳列調(diào)整計(jì)劃并予以實(shí)施;

　　5、組織并培養(yǎng)店長、店員，確保門店日常形象維護(hù)達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)其進(jìn)行考核管理;

　　6、進(jìn)行日常終端店鋪陳列的維護(hù)與檢查;

　　7、有計(jì)劃的做好各品牌的相關(guān)陳列、搭配、新品上市等主題培訓(xùn);

　　8、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用2

　　1、負(fù)責(zé)每季女童產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)，確保產(chǎn)品開發(fā)工作按時(shí)完成;

　　2、參與每季產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的規(guī)劃、制定及完善，包括顏色、面料、款式的設(shè)定及相關(guān)工作;

　　3、獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)，與相關(guān)工藝、采購部門緊密配合，配合指導(dǎo)相關(guān)工藝部門完成樣板的制作及修訂;

　　4、進(jìn)行相關(guān)市場(chǎng)的`調(diào)研，分析，總結(jié)以及當(dāng)前流行資訊的收集整合;

　　5、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成樣衣的打樣及確認(rèn)工作;嚴(yán)格控制樣衣的成本;

　　6、組織協(xié)調(diào)給相關(guān)的陳列，廣告，銷售部門提供技術(shù)支持和培訓(xùn)。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用3

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助管理公司全面財(cái)務(wù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)參與公司日常資金調(diào)配，審核權(quán)限內(nèi)的資金收付;

　　3、配合公司及公司戰(zhàn)略，開展融資管理工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃工作;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助管理層組織公司整體預(yù)算編制工作，審核調(diào)整各部門預(yù)算;各項(xiàng)目預(yù)算。

　　6、負(fù)責(zé)審核公司資金計(jì)劃的編制及分析;

　　7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)、選拔、培訓(xùn)、考核等工作;

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用4

　　1、 負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;

　　2、 制定公司營銷推廣計(jì)劃及公司年度營銷整體策劃方案。

　　3、 收集潛在客戶資料，做好客情關(guān)系，為銷售部提供策略及信息支持。

　　4、 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù);

　　5、 挖掘更多優(yōu)質(zhì)合作伙伴，拓展優(yōu)質(zhì)合作渠道;

　　6、 管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo);

　　7、 配合公司領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行有關(guān)市場(chǎng)業(yè)務(wù)的其他工作。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用5

　　1、制定和完善公司相關(guān)人事、行政制度和流程標(biāo)準(zhǔn);

　　2、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作;

　　3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司各項(xiàng)活動(dòng)等;

　　4、推進(jìn)各項(xiàng)人事、行政制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃的監(jiān)督執(zhí)行;

　　5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系問題;

　　6、配合進(jìn)行行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作;

　　7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用6

　　1.由設(shè)計(jì)、招投標(biāo)、施工、到竣工驗(yàn)收的技術(shù)分析，監(jiān)督及指導(dǎo);

　　2.優(yōu)秀的設(shè)計(jì)能力和表達(dá)能力，并能夠處理全套施工圖紙

　　3.協(xié)助招投標(biāo)事宜

　　4.協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工單位

　　5.工地視察、會(huì)議，解決工地問題

　　6.監(jiān)督及報(bào)告工程質(zhì)量及進(jìn)度

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用7

　　1.加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)，建立健全公司財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)部控制制度、財(cái)務(wù)管理制度。

　　2.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門日常會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理工作，建立并不斷完善會(huì)計(jì)核算體系。

　　3.進(jìn)行經(jīng)營績效分析和財(cái)務(wù)分析，為經(jīng)營決策提供依據(jù)，參與公司經(jīng)營分析會(huì)議，提出合理化建議。

　　4、全面負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作，編制經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的記帳憑證，每月按時(shí)出具會(huì)計(jì)報(bào)表，按集團(tuán)要求填報(bào)各類合并報(bào)表所需資料。

　　5、做好增值稅進(jìn)項(xiàng)、銷項(xiàng)的抵扣工作，保證每月增值稅稅負(fù)均衡，按時(shí)報(bào)稅。

　　6、每月編制財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，提供給公司高層管理者。

　　7、做好客戶對(duì)賬和應(yīng)收賬款的管理工作，合理設(shè)置客戶賬期。

　　8、做好金蝶系統(tǒng)和銷售管理系統(tǒng)賬務(wù)的核對(duì)，協(xié)助倉庫開展月末盤點(diǎn)，確保票、賬、貨數(shù)據(jù)的一致性。

　　9、做好各項(xiàng)費(fèi)用的審核和付款工作，加強(qiáng)與銀行的溝通，處理好各類對(duì)賬單等。

　　10、對(duì)接領(lǐng)導(dǎo)與集團(tuán)要求的臨時(shí)性工作。

副經(jīng)理崗位職責(zé)通用8

　　1、審核各類費(fèi)用報(bào)銷、財(cái)務(wù)報(bào)表，建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，

　　2、參與制定公司年度預(yù)算、執(zhí)行預(yù)算、完成預(yù)算分析;

　　3、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成稅務(wù)規(guī)劃、監(jiān)控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

　　4、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為集團(tuán)高級(jí)管理人員提供財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議。

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