耗材采購崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的耗材采購崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
耗材采購崗位職責(zé)1
職位描述
1、協(xié)助采購總監(jiān)，制定醫(yī)療耗材集中采購的規(guī)劃和方案，并執(zhí)行落地；
2、負(fù)責(zé)醫(yī)療耗材類供應(yīng)商的開發(fā)和維護(hù)工作，確保供應(yīng)商的各種合法證照、資質(zhì)齊全并與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商維持良態(tài)、長效的合作；
3、負(fù)責(zé)落實(shí)耗材類項(xiàng)目采購工作的組織和推進(jìn)，并負(fù)責(zé)執(zhí)行耗材類采購合同，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并督促糾正合同執(zhí)行中的問題和偏差；
4、負(fù)責(zé)采購數(shù)據(jù)的收集、分析和管理；
5、指導(dǎo)供應(yīng)商分類與關(guān)系管理，優(yōu)化供應(yīng)鏈成本；
6、完成部門安排的其他工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、化工、財(cái)經(jīng)、物流、管理類等相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上醫(yī)療耗材、器械采購工作經(jīng)驗(yàn)，具備醫(yī)療耗材集中采購項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3、掌握供應(yīng)鏈管理專業(yè)理論，具備供應(yīng)商管理與數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立解決復(fù)雜的采購專業(yè)問題，并指導(dǎo)初級人員開展采購工作；
4、優(yōu)秀的表達(dá)和談判能力，善于在談判過程中挖掘潛在需求，達(dá)成多贏格局；
5、具備大局觀和高度的責(zé)任感，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，思維敏捷，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力；
7、有醫(yī)院物資采購、招標(biāo)及技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
耗材采購崗位職責(zé)2
1、根據(jù)公司及市場情況、有關(guān)部門的需求以及實(shí)際庫存、資金狀況，確定訂貨計(jì)劃。做到計(jì)劃訂貨和及時(shí)補(bǔ)貨，杜絕缺件、物料積壓現(xiàn)象；
2、收集市場信息，選擇進(jìn)貨貨源；核算商品采購價(jià)格，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格談判，最大限度控制采購成本并保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
耗材采購崗位職責(zé)3
醫(yī)療器械耗材采購專員職位要求
1、本科以上學(xué)歷，醫(yī)藥、醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟練使用電腦辦公軟件；
2、2年以上醫(yī)療設(shè)備或醫(yī)療器材耗材采購工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療耗材與器材市場行情；
3、溝通能力強(qiáng)，有一定的業(yè)務(wù)談判能力與市場分析能力；
4、具備良好的職業(yè)道德及從業(yè)人員操守，較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、了解各項(xiàng)醫(yī)療器械相關(guān)政策法規(guī)。
耗材采購崗位職責(zé)4
任職要求：
1、大學(xué)本科，物流管理、國際貿(mào)易等外貿(mào)類專業(yè)；
2、英語四級以上，有較好的聽說讀寫能力；
3、一年以上國外采購、外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件；
4、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。
崗位職責(zé)：
1、承擔(dān)國外采購工作，根據(jù)銷售需求和對市場的理解，對欠料部分進(jìn)行采購以及合理的備貨；
2、需全程跟進(jìn)物料，從確定采購訂單——安排國際物流———清關(guān)———貨到工廠———收貨等；
3、每月底需要做主采購計(jì)劃以及付款計(jì)劃；
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行其他方案、項(xiàng)目的完成以及持續(xù)跟進(jìn)；
耗材采購崗位職責(zé)5
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)所分配供應(yīng)商的業(yè)務(wù)洽談，完成自身采購指標(biāo)，對采購任務(wù)的完成情況做出實(shí)時(shí)評估與反饋；
2、每周對月采購任務(wù)的完成情況實(shí)時(shí)跟進(jìn)，分析供方及所在市場情況，并對今后工作做出相應(yīng)調(diào)整；
3、負(fù)責(zé)對供方訂單的落實(shí)和監(jiān)控挑料進(jìn)度，確保貨物及時(shí)收貨入庫；
4、及時(shí)跟進(jìn)供應(yīng)商應(yīng)收賬款，評估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5、參與供應(yīng)商談判并及時(shí)處理供方信息反饋；
6、配合支持采購主管工作，完成本區(qū)域采購指標(biāo)，共同承擔(dān)采購任務(wù)
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，物流管理、工商管理、國際貿(mào)易、外語專業(yè)優(yōu)先；
2、英語四級以上，有較好的.聽說讀寫能力；
3、至少一年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、至少兩年采購工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，海外留學(xué)者優(yōu)先：
4、會系統(tǒng)操作，熟練掌握erp/sap/office等系統(tǒng)；
5、要具有數(shù)據(jù)分析能力，市場反應(yīng)敏感、有較好的成本意識。
耗材采購崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、包材類產(chǎn)品的產(chǎn)能規(guī)劃。
2、包材類的供應(yīng)商管理（開發(fā)、考核、供應(yīng)比例、客情維護(hù)、供應(yīng)商資源庫建設(shè)等）。
3、組織并參與新品包材開發(fā)及老品包材優(yōu)化工作。
4、與研發(fā)品控共同制定包材類產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，提出修訂參考依據(jù)。
5、組織并參與包材類產(chǎn)品的詢比議價(jià)，招投標(biāo)，合同評審并跟進(jìn)保障金的收取。
6、識別創(chuàng)新的包材類產(chǎn)品，推薦給相關(guān)部門。
7、針對有問題的包材類產(chǎn)品（呆滯、短缺、質(zhì)量、成本等）分析原因，協(xié)調(diào)解決方案，并規(guī)劃付款節(jié)奏。
8、分析到貨計(jì)劃的合理性，主動溝通相關(guān)部門，制定合理的采購計(jì)劃。
9、對供應(yīng)商未來交貨的質(zhì)量可靠性和數(shù)量準(zhǔn)確性進(jìn)行預(yù)判。如有風(fēng)險(xiǎn)，采取對策，并評估對相關(guān)部門的影響，反饋相關(guān)部門。
10、識別預(yù)付款風(fēng)險(xiǎn)，合理規(guī)劃付款。
11、復(fù)核采購訂單和采購付款申請單。
12、包材類產(chǎn)品的采購相關(guān)數(shù)據(jù)分析（如原紙行情波動）、報(bào)表的制作。
13、部門相關(guān)流程、制度、績效考核等工作。
14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職資格
1、教育背景：包裝、采購管理、供應(yīng)鏈管理、食品專業(yè)和其他相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：
2、1有5年以上采購或包材生產(chǎn)廠供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，3年以上包材采購管理或包材廠供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。
2、2紙箱/盒、復(fù)合膜、塑料袋等包材類采購、生產(chǎn)、品控等供應(yīng)鏈從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、3 oem/b2c電商/超市/食品生產(chǎn)廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過采購、計(jì)劃、倉儲、運(yùn)輸管理方面的專業(yè)培訓(xùn)，接受過供應(yīng)鏈管理的專業(yè)培訓(xùn)，接受過質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)。
4、技能要求：
4、1對紙箱/盒、復(fù)合膜、塑料袋等包材原料、生產(chǎn)、品控、采購等管理實(shí)踐達(dá)到專業(yè)水平。
4、2了解零食電商/生產(chǎn)行業(yè)的銷售、生產(chǎn)、品保、采購等部門的運(yùn)作和管理流程。
4、3有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
4、4掌握基本的辦公軟件、金蝶軟件。
4、5熟悉信息化系統(tǒng)在采購管理領(lǐng)域的應(yīng)用。
5、品格要求：認(rèn)同用戶至上、創(chuàng)新高效、擁抱變化的價(jià)值觀，有良好的職業(yè)道德。
6、男女不限，35歲左右，薪資面議。
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