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      2. 業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

        時(shí)間:2022-09-19 13:45:54 崗位職責(zé) 我要投稿

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

          在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編整理的業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)1

          微博廣告業(yè)務(wù)部—文娛垂直客戶經(jīng)理新浪微博微夢(mèng)創(chuàng)科網(wǎng)絡(luò)科技(中國(guó))有限公司,天氣通,新浪微博,微夢(mèng)創(chuàng)科職責(zé)描述:

          1、客戶面向?yàn)槊餍墙?jīng)紀(jì)公司、電影片方、影視劇片方、愛奇藝、搜狐視頻等視頻媒體客戶,完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務(wù);

          2、熟悉大文娛產(chǎn)業(yè),了解行業(yè)客戶特點(diǎn),對(duì)行業(yè)需求有清晰認(rèn)知,維持客戶和公司之間的廣告及合作關(guān)系,爭(zhēng)取雙贏,并使公司利益最大化;

          3、熟悉微博營(yíng)銷模式及競(jìng)媒營(yíng)銷推廣模式,有效利用公司資源,幫助客戶成功進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣,進(jìn)行年度和短期的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,并保持微博在客戶全數(shù)字媒體傳播中最大費(fèi)用份額占比;

          4、規(guī)劃整合營(yíng)銷。初期常規(guī)產(chǎn)品售賣熟悉后,能夠有機(jī)會(huì)突破瓶頸尋求合作增長(zhǎng)點(diǎn);并懂得利用平臺(tái)優(yōu)勢(shì)進(jìn)行跨界營(yíng)銷;

          5、勇于第一時(shí)間嘗試創(chuàng)新項(xiàng)目,根據(jù)客戶的實(shí)際需要推動(dòng)產(chǎn)品更新及迭代;

          6、學(xué)習(xí)、了解并不斷更新公司新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù),并將市場(chǎng)客戶真實(shí)的需求反饋到公司,推進(jìn)商業(yè)化不斷完善。

          任職要求:

          1、大專以上學(xué)歷,兩年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售或策劃工作經(jīng)驗(yàn);有過(guò)文娛行業(yè)品宣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          2、熟悉市場(chǎng)活動(dòng)、廣告推廣的運(yùn)作模式,有豐富的市場(chǎng)推廣、品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          3、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,出色的對(duì)內(nèi)對(duì)外協(xié)調(diào)能力;

          4、性格開朗穩(wěn)重,敬業(yè)、認(rèn)真、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作好,能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作;

          5、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)2

          1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo),組織實(shí)施,確保完成公下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)。

          2、確保每月的項(xiàng)目回款、發(fā)票正常收回。

          3、合理使用資金,加快資金的周轉(zhuǎn)率。

          4、控制庫(kù)存,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)庫(kù)存的零管理。

          5、開展公司的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和客戶服務(wù)工作,組織開展市場(chǎng)調(diào)查、經(jīng)營(yíng)分析,掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)組織競(jìng)爭(zhēng)方案的制定和實(shí)施,確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的主動(dòng)。

          6、組織實(shí)施部門機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配,提出員工的招聘和使用計(jì)劃,保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置,推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

          7、推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),掌握員工主要思想動(dòng)態(tài),倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神,提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力。

          8、完成項(xiàng)目方案的制定及合同形成、標(biāo)書制作。

          9、密切與客戶及供應(yīng)商的工作合作關(guān)系。

          10、每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司,了解用戶需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

          11、對(duì)于重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)用戶應(yīng)及時(shí)申報(bào)公司,并動(dòng)用公司人力、財(cái)力、技術(shù)等資源來(lái)保障項(xiàng)目的成功(以書面形式申報(bào))。

          12、每季制定對(duì)新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并按時(shí)實(shí)施完成。

          13、開拓新市場(chǎng),增加新客戶。

          14、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

          15、樹立公司的專業(yè)形象,保證公司的名譽(yù)不受到侵害。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)3

          外貿(mào)業(yè)務(wù)部經(jīng)理(家庭日用品)無(wú)錫萬(wàn)斯集團(tuán)有限公司無(wú)錫萬(wàn)斯集團(tuán)有限公司,萬(wàn)斯家居,萬(wàn)斯職位描述:

          1、根據(jù)公司市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略,制度客戶開發(fā)計(jì)劃,拓展新客戶。

          2、制訂部門銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。

          3、負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)營(yíng)管理,控制各項(xiàng)費(fèi)用。

          4、熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)趨勢(shì),適時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)狀態(tài)。

          5、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)資源開發(fā),把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

          6、生產(chǎn)進(jìn)度管理,樣品、生產(chǎn)訂單動(dòng)態(tài)管理,保證交貨期。

          7、協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)、與公司內(nèi)其他部門及外部客戶、供應(yīng)商等發(fā)生的各類問(wèn)題,并確保問(wèn)題解決的時(shí)間性和質(zhì)量。

          8、指導(dǎo)各業(yè)務(wù)小組日常工作,發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)能力,不斷提升部門整體工作績(jī)效。

          任職資格:

          1、本科學(xué)歷,英語(yǔ)熟練。

          2、三年以上市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)國(guó)際市場(chǎng)和產(chǎn)品開發(fā)敏銳度高。

          3、具備出色的市場(chǎng)分析能力、市場(chǎng)策劃能力、營(yíng)銷管理思路,結(jié)果導(dǎo)向型人。

          4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與邏輯思維能力強(qiáng),具備強(qiáng)大的事業(yè)心和責(zé)任心。

          5、熟悉家庭日用品(比如:廚房用具、衛(wèi)浴配飾、塑料制品、金屬制品、玻璃瓷器制品、家用小電器等)行業(yè)市場(chǎng),具有豐富的產(chǎn)品資源和開發(fā)能力。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)4

          主要工作職責(zé):

          1.嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)和銀行各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行審慎的信貸管理政策。

          2.積極開拓并維護(hù)客戶,掌握客戶的動(dòng)態(tài)及需求,推廣銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù),拓展市場(chǎng)份額。

          3.對(duì)客戶經(jīng)理提交的信貸核貸書及客戶資料進(jìn)行復(fù)審,跟進(jìn)送審文件及各類會(huì)簽文件的進(jìn)展。

          4.督促客戶經(jīng)理進(jìn)行貸后管理,跟蹤借款人資金運(yùn)作情況,定期完成年度、季度檢查等工作。

          5.協(xié)助部門主管完成部門管理事務(wù)。

          6.培訓(xùn)、督導(dǎo)下屬客戶經(jīng)理開展工作,培養(yǎng)業(yè)務(wù)人才,提升員工能力。

          7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          任職條件:

          1.本科(含)以上學(xué)歷,金融、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

          2.具有5年以上企業(yè)金融或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

          3.具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力;

          4.具備良好的組織管理協(xié)調(diào)能力,一定的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)5

          1.主持采購(gòu)業(yè)務(wù)部全面工作,提出百貨商場(chǎng)商品采購(gòu)計(jì)劃,并對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

          2.制定各部門采購(gòu)計(jì)劃報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,檢查工作落實(shí)情況,確保采購(gòu)任務(wù)完成。

          3.審核上年度各部門呈報(bào)的采購(gòu)報(bào)表,統(tǒng)籌策劃和確定本年度采購(gòu)內(nèi)容;減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的供應(yīng)。

          4.調(diào)査研究百貨商場(chǎng)各采購(gòu)部門商品需求及銷售情況,熟悉各種商品的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況。

          5.指導(dǎo)并監(jiān)督采購(gòu)主任開展工作,不斷提高業(yè)務(wù)技能,認(rèn)真檢査各采購(gòu)主管的采購(gòu)進(jìn)程和價(jià)格控制,確保百貨商場(chǎng)采購(gòu)工作正常進(jìn)行。

          6.熟悉和掌握公司各類商品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。抽査購(gòu)進(jìn)商品是否符合質(zhì)量要求,對(duì)公司的商品采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

          7.收集、匯總各種信息,認(rèn)真分析市場(chǎng)行情,為經(jīng)理決策提供依據(jù),配合營(yíng)運(yùn)部處理積壓庫(kù)存和有問(wèn)題商品,優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)。

          8.開拓經(jīng)營(yíng)渠道,加強(qiáng)同供應(yīng)商聯(lián)系,擴(kuò)大暢銷商品比例,監(jiān)督、參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

          9.監(jiān)督采購(gòu)主任在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中要遵紀(jì)守法,講信譽(yù),不索賄,不受賄,與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來(lái)。

          10.按時(shí)完成經(jīng)理交辦的其他工作,并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)6

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)營(yíng)銷策劃,對(duì)客戶需求、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等進(jìn)行研究,撰寫營(yíng)銷計(jì)劃及活動(dòng)方案;

          2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的組織實(shí)施,落實(shí)具體會(huì)務(wù)工作;

          3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司內(nèi)外部各項(xiàng)溝通和協(xié)調(diào),如各業(yè)務(wù)部門反映的問(wèn)題的歸結(jié)與協(xié)調(diào),監(jiān)督、引導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的方向與執(zhí)行,各大交易所的聯(lián)系與對(duì)接等;

          4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          任職要求

          1、具有大學(xué)金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(學(xué)位);

          2、熟悉經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)工作流程;

          3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力;

          4、熟悉期貨法律法規(guī)、規(guī)章制度及其它規(guī)范性文件;

          5、具有期貨公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)或綜合崗等相關(guān)工作不少于2年;

          6、具備期貨從業(yè)資格。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)7

          一、對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),在分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作是業(yè)務(wù)作業(yè)安全直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人,對(duì)作業(yè)安全工作業(yè)務(wù)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

          二、負(fù)責(zé)臨時(shí)用車業(yè)務(wù)。根據(jù)客戶的需求、與車隊(duì)進(jìn)行交流協(xié)商合理安排車輛,給駕駛員交代任務(wù)的同時(shí)交代安全和注意事項(xiàng),做好用車記錄、作業(yè)費(fèi)用確認(rèn)及客戶回訪工作。

          三、負(fù)責(zé)物料供應(yīng)業(yè)務(wù),根據(jù)客戶的需求(行車)進(jìn)行三家詢價(jià)、比價(jià)、定價(jià)、采辦申請(qǐng)、實(shí)施采辦、驗(yàn)收、簽收、結(jié)算等工作。

          四、負(fù)責(zé)貨物裝卸、運(yùn)輸作業(yè)的管理監(jiān)管,檢查工作,對(duì)裝卸運(yùn)輸貨物的外形尺寸、體積、重量、數(shù)量進(jìn)行核算、作業(yè)機(jī)械運(yùn)輸車輛,裝卸、運(yùn)輸?shù)陌才牛回浳镅b卸、運(yùn)輸過(guò)程的安全工作的監(jiān)管、檢查、跟蹤,保險(xiǎn)的購(gòu)買等工作。

          五、負(fù)責(zé)勞務(wù)輸出人員的管理,勞動(dòng)保護(hù)用品的計(jì)劃采辦、發(fā)放、使用、監(jiān)管、檢查和作業(yè)安全思想教育等工作。

          六、負(fù)責(zé)新增工作項(xiàng)目,維修工程項(xiàng)目的管理,根據(jù)公司的規(guī)劃和客戶的需求,從規(guī)劃、平面布置、設(shè)計(jì)、施工圖形設(shè)計(jì),選材品牌,標(biāo)準(zhǔn),報(bào)價(jià),結(jié)算、概算、工程預(yù)算報(bào)價(jià)全過(guò)程進(jìn)行初審、報(bào)審、確認(rèn)到供應(yīng)商的選擇、詢價(jià)、比價(jià)、定價(jià),評(píng)標(biāo)等工作全程負(fù)責(zé)初審、提出建設(shè)的工作。

          七、負(fù)責(zé)與赤灣石油基地相關(guān)部門溝通解決物業(yè)管理方面存在的問(wèn)題,審核客戶物業(yè)租賃費(fèi)用和使用機(jī)械設(shè)備的費(fèi)用。

          八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)8

          崗位職責(zé):

          1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定、組織及推動(dòng)實(shí)施公司機(jī)構(gòu)部中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;

          2、負(fù)責(zé)搭建并優(yōu)化團(tuán)隊(duì)人員結(jié)構(gòu),激發(fā)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力

          3、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),對(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé);

          4,指導(dǎo)、監(jiān)督完成公司制定的銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售業(yè)績(jī);

          5、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶開發(fā)與維護(hù),并與銀行、稅務(wù)及其他機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系;

          6、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)部的人才招募、培養(yǎng)、考核和日常管理和激勵(lì),定期組織分享和培訓(xùn),不斷提高團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

          任職要求:

          1、年齡30—45歲,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

          2、具有5年以上基金、證券、銀行、投資咨詢等相關(guān)金融行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉金融,財(cái)富管理行業(yè),具有扎實(shí)的金融基礎(chǔ)理論,投資理論知識(shí);

          3、目標(biāo)導(dǎo)向型,較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力;

          5、溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德、事業(yè)心和敬業(yè)精神,有充沛的精力,項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng);

          6、有銀行、基金、證券、信托公司理財(cái)或私募投融資等團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、有一定機(jī)構(gòu)客戶積量和詳細(xì)信息優(yōu)先。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)9

          1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持業(yè)務(wù)部工作,主管公司各項(xiàng)工程業(yè)務(wù)洽談與客戶咨詢服務(wù)工作,愛崗敬業(yè)。務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。

          2、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

          3、團(tuán)結(jié)本部員工努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)洽談任務(wù),做好客戶的咨詢服務(wù)和協(xié)調(diào)聯(lián)系工作,準(zhǔn)確、及時(shí)地將客戶的施工要求與意見回饋設(shè)計(jì)部、工程部以便按客戶要求予以施工。

          4、工程完工后必須及時(shí)通知客戶現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,如有不符合客戶施工內(nèi)容要求的地方,應(yīng)及時(shí)通知工程部安排工人整改。對(duì)客戶新增施工內(nèi)容加以施工,同時(shí)應(yīng)配合工程部追加工程款。

          5、按照施工合同規(guī)定及時(shí)催收工程進(jìn)度款,工程竣工經(jīng)客戶驗(yàn)收合格后,應(yīng)及時(shí)收取工程尾款。

          6、努力學(xué)習(xí)與專研,不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務(wù)水平。

          7、做好本部的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。

          8、努力完成總經(jīng)理交賦的其它工作。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)10

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)開拓中小企業(yè)貸款及個(gè)人貸款,撰寫貸款調(diào)查報(bào)告,對(duì)借款人進(jìn)行盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析;

          2、管理貸款客戶,定期進(jìn)行貸后檢查;

          3、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)管理能力,市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)。

          任職要求:

          1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè);

          2、熟悉余杭或杭州中小客戶市場(chǎng),具備客戶資源優(yōu)先;

          3、3年以上商業(yè)銀行、擔(dān)保公司、企業(yè)財(cái)務(wù)工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn),其中中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)崗位或個(gè)人信貸崗位工作不少于2年;

          4、熟悉中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式,對(duì)中小企業(yè)財(cái)務(wù)、中小企業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、個(gè)人信貸有較深刻的理解;

          5、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)管理能力,市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)。

          6、具有較強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

          7、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、敬業(yè)務(wù)實(shí);

          8、能承受工作壓力、樂于面對(duì)挑戰(zhàn)。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)11

          職責(zé)描述:

          1、根據(jù)銀行整體發(fā)展規(guī)劃制定部門發(fā)展規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo),對(duì)所屬部門及團(tuán)隊(duì)績(jī)效負(fù)總責(zé)。

          2、負(fù)責(zé)部門人員招聘、團(tuán)隊(duì)建設(shè)并圍繞部門發(fā)展規(guī)劃組織推進(jìn)實(shí)施。

          3、帶領(lǐng)部門進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品研發(fā)及業(yè)務(wù)推動(dòng)實(shí)施工作,整合線上線下零售及消費(fèi)金融業(yè)務(wù)渠道,建設(shè)并持續(xù)優(yōu)化獲客、申請(qǐng)、審批等業(yè)務(wù)流程,為客戶提供高效智能化金融服務(wù)。

          4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推進(jìn)部門項(xiàng)目實(shí)施及業(yè)務(wù)發(fā)展,并確保業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)可控。

          5、負(fù)責(zé)推進(jìn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新,融合消費(fèi)、支付、借貸及運(yùn)營(yíng)等場(chǎng)景,建設(shè)零售業(yè)務(wù)場(chǎng)景平臺(tái)及生態(tài)平臺(tái)。

          6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          任職要求:

          1、本科及以上學(xué)歷。具備零售、消費(fèi)金融、小微業(yè)務(wù)等金融相關(guān)業(yè)務(wù)10年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)政策、產(chǎn)品及市場(chǎng)情況。

          2、有全國(guó)性股份制商業(yè)銀行及全國(guó)性消費(fèi)金融公司、大型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)從業(yè)工作經(jīng)歷,并擔(dān)任中高級(jí)管理職務(wù)。

          3、具有宏觀的發(fā)展視野,擁抱金融科技,對(duì)線上金融業(yè)務(wù)有深入的理解和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

          4、具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)及豐富的產(chǎn)品創(chuàng)新及業(yè)務(wù)推動(dòng)管理經(jīng)驗(yàn),良好的溝通能力及分析能力。

          5、主觀能動(dòng)性強(qiáng),能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度和壓力。

          6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的風(fēng)控意識(shí)。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)12

          1、組織部門學(xué)習(xí)有關(guān)信貸業(yè)務(wù)政策與規(guī)定,了解并熟悉本公司信貸業(yè)務(wù)的操作流程與規(guī)定。

          2、做好部門的管理工作,擬定完善本部門的崗位職責(zé)與考核辦法。

          3、根據(jù)公司制定的發(fā)展規(guī)劃,擬定出工作計(jì)劃與實(shí)施方案,做好貸款發(fā)放與回收工作。

          4、負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)的指導(dǎo)、檢查、督導(dǎo)工作,做到規(guī)范放貸安全放貸。

          5、及時(shí)了解國(guó)家相關(guān)政策變化,定期或不定期撰寫行業(yè)發(fā)展分析報(bào)告,為貸款審批和發(fā)展提供建議。

          6、對(duì)貸款客戶所涉及的資料與手續(xù)進(jìn)行審核并撰寫調(diào)查報(bào)告。

          7、負(fù)責(zé)貸后工作的管理與實(shí)施,做好貸后檢查、收息收本、以及發(fā)放貸款(逾期、展期、重新發(fā)放)工作。

          8、負(fù)責(zé)檢查業(yè)務(wù)人員簽訂的統(tǒng)一制式合同與擔(dān)保合同。負(fù)責(zé)簽訂借款合同的合法、合規(guī)性,督促客戶辦理抵押登記。

          9、開發(fā)客戶資源,拓展渠道,并協(xié)調(diào)有關(guān)部門的關(guān)系,完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的指令與任務(wù)指標(biāo)。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)13

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)部門人員的管理和完成公司對(duì)部門的業(yè)績(jī)考核指標(biāo);

          2、負(fù)責(zé)租賃創(chuàng)新業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)和維護(hù);

          3、負(fù)責(zé)租賃創(chuàng)新業(yè)務(wù)項(xiàng)目的盡職調(diào)查和專業(yè)分析,并形成報(bào)告;

          4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)項(xiàng)目投放后的跟蹤檢查和管理;

          5、負(fù)責(zé)租賃業(yè)務(wù)的創(chuàng)新研究,在合規(guī)框架內(nèi)拓展創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式。

          任職資格:

          1、碩士及以上教育背景,畢業(yè)于重點(diǎn)財(cái)經(jīng)大學(xué);

          2、3-5年金融類工作經(jīng)驗(yàn);

          3、良好的溝通能力,具有一定的社會(huì)資源和市場(chǎng)開發(fā)能力;

          4、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神;

          5、有一定資源者優(yōu)先考慮。

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)14

          業(yè)務(wù)部經(jīng)理工作細(xì)則:

          業(yè)務(wù)部經(jīng)理工作流程→信息收集及分析→拜訪客戶→回訪客戶→送貨收款→售后服務(wù)→宣傳推廣→信息反饋

          1、信息收集及分析:

          主要指市場(chǎng)檔案的建立,包含消費(fèi)者檔案、經(jīng)銷商檔案、零售商檔案、公關(guān)環(huán)境檔案、公關(guān)環(huán)境檔案等。進(jìn)入市場(chǎng)的前提是對(duì)以上信息有足量的收集與標(biāo)準(zhǔn)的分析,但這項(xiàng)工作是隨著市場(chǎng)工作的開展而不斷完善和豐富的。它是一項(xiàng)永不停止的工作。

          2、拜訪客戶:

          訪前準(zhǔn)備→觀察分析→開場(chǎng)白→產(chǎn)品介紹→處理拒絕意見→促成→簽約

          3、回訪客戶:

          及時(shí)、勤奮的回訪客戶,是鞏固穩(wěn)定忽然提升客戶關(guān)系的最佳途徑,經(jīng)常地與客戶聯(lián)絡(luò),才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶的不滿而及時(shí)地有效消除,獲得客戶的大力支持。

          4、發(fā)貨收款和送貨收款:

          及時(shí)送貨,并堅(jiān)守公司回款的相關(guān)原則。做到?jīng)]有貨有錢、沒有錢貨帶回(領(lǐng)導(dǎo)特批的除外),要知道,推遲付款是一般客戶常用的伎倆,而且有了第一次,便必會(huì)有第二次,第三次……,一發(fā)而不可收拾。在這個(gè)時(shí)刻,業(yè)務(wù)員要敢于說(shuō)不,善于說(shuō)不為了公司利益領(lǐng)導(dǎo)特批了的也可以說(shuō)不。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)不可能額責(zé)怪你把欠款變成現(xiàn)金。同時(shí),為了減少款地障礙,業(yè)務(wù)員必須掌握客戶回款的一些特點(diǎn),比如:收款時(shí)間:比如一些地區(qū)借口忌諱上午收款;需掌握要點(diǎn)。如外地有人要貨到付款可叫對(duì)方先付款可叫對(duì)方先付30%—50%預(yù)付定金,帶貨到達(dá)當(dāng)?shù)赝羞\(yùn)站(事先和托運(yùn)站說(shuō)好,款不清不發(fā))打電話叫客戶貸款提貨,這樣就不怕他欠款賴賬了。

          5、售后服務(wù):

          服務(wù)是贏得客戶、鞏固和擴(kuò)大客戶的重要手段,尤其在銷售領(lǐng)域,做服務(wù)就是做銷售,做銷售就是做服務(wù)。業(yè)務(wù)員應(yīng)重視售后的跟蹤、溝通和維護(hù)等工作,用最大努力去追求客戶的滿意。在與客戶溝通時(shí),完善的售后服務(wù)也是談判的重要籌碼。

          6、宣傳推廣:

          地域促銷活動(dòng):只要指區(qū)域內(nèi)的各種促進(jìn)銷售的推廣活動(dòng),要求考慮全面,組織縝密,執(zhí)行到位,并有急事的跟蹤和評(píng)估?诒麄鳎簶I(yè)務(wù)員應(yīng)運(yùn)用面對(duì)面的宣傳,無(wú)空鉆洞見孔插上的釘子精神。建立、擴(kuò)大、強(qiáng)化良好的口碑宣傳網(wǎng)絡(luò)。賣場(chǎng)氣氛:專場(chǎng)的氣氛往往能極大地促進(jìn)銷售

          組成要素:POP色彩音樂服務(wù)人員行為在良好的POP設(shè)計(jì)和布置之外,選用良好的色彩音樂組合,而且通過(guò)培訓(xùn)、激勵(lì)服務(wù)人員,使服務(wù)人員行為成為活的景觀,通過(guò)POP、色彩、音樂、服務(wù)人員行為組合構(gòu)成良好的賣場(chǎng),也是業(yè)務(wù)員的重要職責(zé)。

          7、信息反饋:

          時(shí)刻注意搜集各種信息,并不斷豐富完善客戶檔案?蛻魴n案包含客戶的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、規(guī)模、客戶網(wǎng)絡(luò)范圍、主營(yíng)績(jī)效、資信、經(jīng)營(yíng)管理者的個(gè)人背景等。在客戶檔案中尤其值得一提的是必須建立客戶拜訪錄簿、客戶進(jìn)銷記錄簿、客戶通訊錄等。如此才能掌握客戶資料,并為后續(xù)的工作做好充分準(zhǔn)備。

          業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé):

          工作職責(zé):

          1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面計(jì)劃、安排、管理業(yè)務(wù)部工作,協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計(jì)劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)。

          2、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通合作關(guān)系,協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門的資源,推動(dòng)工作項(xiàng)目的實(shí)施。

          3、制定業(yè)務(wù)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則。

          4、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施。

          5、了解客戶多方面信息,滿足客戶各種需求,接受并反映客戶反饋信息。

          6、建立和完善市場(chǎng)及客戶信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

          7、負(fù)責(zé)陪同主要客戶進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考察、驗(yàn)收等工作。

          8、指導(dǎo)及開展相應(yīng)的公關(guān)及商務(wù)活動(dòng)。

          9、制定不同時(shí)期完成項(xiàng)目的廣告宣傳制作。

          10、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開展。

          11、指導(dǎo)與擬寫部門日常內(nèi)外中英文工作往來(lái)函件,并給與決策。

          12、對(duì)于突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理,解決客戶對(duì)于部門員工及工作的疑問(wèn)與投訴。

          13、階段性進(jìn)行工作總結(jié)并完善部門工作制度及計(jì)劃安排。

          14、指導(dǎo)部門配合其他各部門進(jìn)行公司資料檔案的建立及整理。

          15、在公司授權(quán)的范圍內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,完成報(bào)價(jià)部所涉及的各種表格、文件,并協(xié)助財(cái)務(wù)部作好催款等后續(xù)工作。

          16、為公司提供準(zhǔn)確產(chǎn)品行業(yè)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)信息反饋。

          17、指導(dǎo)組織部門人員接受最新業(yè)務(wù)知識(shí)與市場(chǎng)知識(shí)的相關(guān)培訓(xùn)。

          18、配合人事部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。

          19、配合市場(chǎng)部業(yè)務(wù)主管的各項(xiàng)工作。 20、每日部門員工報(bào)告的信息整理。

          21、改善部門員工的形象及禮儀。

          22、整理部門員工每日工作匯報(bào),合理分配工作。

          23、負(fù)責(zé)公司全面形象的管理工作,根據(jù)公司產(chǎn)品營(yíng)銷條件進(jìn)行市場(chǎng)定位和勢(shì)態(tài)分析作出公司營(yíng)銷策略、方針的建議方案

          24、搞好公司的產(chǎn)品宣傳策劃

          25、組織合同評(píng)審工作

          26、催收貨款做好資金回籠及賬款異常處理

          27、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù),負(fù)責(zé)接待客戶并協(xié)助處理好客戶投訴

          28、負(fù)責(zé)客戶的溝通和聯(lián)系及潛在客戶的開發(fā)

          29、負(fù)責(zé)建立公司營(yíng)銷資料庫(kù)

          基建科科長(zhǎng)崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)辦理基建項(xiàng)目前、中、后期所有有關(guān)報(bào)批及報(bào)建手續(xù);

          2、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、資金控制的檢查督促工作;

          3、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)的文明、究全管理工作及項(xiàng)目的技術(shù)核定和有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)簽證;

          4、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)的聯(lián)系工作,包括有關(guān)工藝管道、設(shè)備基礎(chǔ)的圖紙的設(shè)計(jì)工作;

          5、負(fù)責(zé)監(jiān)理與業(yè)主的工作聯(lián)系,負(fù)責(zé)檢查督促監(jiān)理工作;

          6、負(fù)責(zé)提出甲供材料質(zhì)量、規(guī)格、品種的要求,參與調(diào)研和認(rèn)定工作;

          7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的用款申請(qǐng),撥付工程進(jìn)度款的編制、初審,并做好項(xiàng)目付款臺(tái)賬;

          8、參加工程例會(huì)、工程協(xié)調(diào)會(huì)、圖紙會(huì)審、工程驗(yàn)收會(huì);

          9、負(fù)責(zé)起草有關(guān)業(yè)主單位的工程文件、工程報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要。

          10、負(fù)責(zé)場(chǎng)場(chǎng)與設(shè)計(jì)、施工、材料供應(yīng)、監(jiān)理以外的單位的工作聯(lián)系;

          11、協(xié)助監(jiān)理做好工程資料的收集、整理、送檔工作;

          12、協(xié)助監(jiān)理做好現(xiàn)場(chǎng)的隱蔽工程、竣工工程的驗(yàn)收工作,參加現(xiàn)場(chǎng)工程檢查;

          13、負(fù)責(zé)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)階段性工作、現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的工程施工問(wèn)題;

          14、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)各類問(wèn)題的協(xié)調(diào)和辦理工作;

          15、負(fù)責(zé)工程計(jì)量、工程決算審核工作;

          16、負(fù)責(zé)項(xiàng)目涉及的房屋產(chǎn)權(quán)證的辦理工作;

          17、負(fù)責(zé)工程竣工交付后的使用服務(wù)工作;

          18、協(xié)助做好有關(guān)工程資料的歸檔工作;

          19、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

          業(yè)務(wù)部經(jīng)理產(chǎn)品成本核算的規(guī)定和方法

          一、產(chǎn)品成本核算的內(nèi)容

          工業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程,既是產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程,又是活勞動(dòng)和物化勞動(dòng)的消耗過(guò)程,工業(yè)企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)(如一月、一季、一年)為進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)所發(fā)生的全部費(fèi)用,即用貨幣形式表現(xiàn)的生產(chǎn)耗費(fèi)就是該時(shí)期的生產(chǎn)費(fèi)。為生產(chǎn)一定種類和數(shù)量的產(chǎn)品所支出的生產(chǎn)費(fèi)用總和,就是產(chǎn)品成本。

          工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)成本(或制造成本)的構(gòu)成,包括生產(chǎn)過(guò)程中實(shí)際消耗的直接材料、直接工資、其他直接支出和制造費(fèi)用。企業(yè)行政管理部門為管理和組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所發(fā)生的各項(xiàng)管理費(fèi)用、為籌集資金而發(fā)生的財(cái)務(wù)費(fèi)用、為銷售產(chǎn)品而發(fā)生的'銷售費(fèi)用等都作為期間費(fèi)用,由當(dāng)期收入中得到補(bǔ)償,不計(jì)入產(chǎn)品的生產(chǎn)成本。

          產(chǎn)品的成本是反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的一項(xiàng)綜合性指標(biāo),企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)耗費(fèi)是否得到有效控制,設(shè)備利用是否充分,勞動(dòng)生產(chǎn)率的高低、產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣都可以通過(guò)產(chǎn)品成本一指標(biāo)表現(xiàn)出來(lái)。企業(yè)的成本核算過(guò)程,也是對(duì)產(chǎn)品成本的監(jiān)督、管理過(guò)程,因此,企業(yè)的成本核算要適應(yīng)企業(yè)管理的要求。

          二、產(chǎn)品成本核算的要求

          1、加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)費(fèi)用的審核和控制成本核算作為成本管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),首先應(yīng)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)費(fèi)用的審核和控制,提供生產(chǎn)費(fèi)用支出的真實(shí)資料。對(duì)不合理的開支,要堅(jiān)決抵制;對(duì)超計(jì)劃的費(fèi)用開支,要按規(guī)定的審批手續(xù)辦理;對(duì)各項(xiàng)浪費(fèi)和損失,要查明原因,追究有關(guān)人員的責(zé)任。

          2、正確劃分費(fèi)用支出界限。產(chǎn)品的生產(chǎn)成本是企業(yè)的一種費(fèi)用支出,但企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用支出并不都屬于產(chǎn)品的生產(chǎn)成本。

          為了正確核算產(chǎn)品的生產(chǎn)成本,必須劃清各項(xiàng)費(fèi)用支出的界限。

          A、正確劃清資本支出和收益支出的界限。

          B、正確劃清產(chǎn)品生產(chǎn)費(fèi)用支出與期間費(fèi)用支出的界限。

          C、正確劃清各月份的費(fèi)用界限。

          D、正確劃清各種產(chǎn)品的費(fèi)用界限。

          E、正確劃清完工產(chǎn)品在產(chǎn)品的費(fèi)用界限。

          3、做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。產(chǎn)品成本核算工作較復(fù)雜,為了保證成本核算的及時(shí)和準(zhǔn)確,必須做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

          A、建立和健全定額管理制度。

          B、建立和健全材料的計(jì)量、收發(fā)、領(lǐng)退和盤點(diǎn)制度(包括在產(chǎn)品盤點(diǎn)制度)。

          C、建立和健全原始記錄。

          D、正確確定成本核算工作的組織方式。

          三、產(chǎn)品成本項(xiàng)目

          為了便于歸集生產(chǎn)費(fèi)用,正確計(jì)算產(chǎn)品成本,需要對(duì)生產(chǎn)費(fèi)用進(jìn)行合理的分類。生產(chǎn)費(fèi)用按經(jīng)濟(jì)用途劃分,可將計(jì)入產(chǎn)品成本的生產(chǎn)費(fèi)用分為忙亂下四個(gè)成本項(xiàng)目:

          1、直接材料。直接材料包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中實(shí)消耗的原材料、輔助材料、備品配件、外購(gòu)半成品、燃料、動(dòng)力、包裝物以及其他直接材料。

          2、直接工資。直接工資包括企業(yè)直接從事產(chǎn)品生產(chǎn)人員的工資及福利費(fèi)。

          3、其他直接支出。其他直接支出包括直接于用產(chǎn)品生產(chǎn)的其他支出。

          4、制造費(fèi)用。制造費(fèi)用包括企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)車間為組織和管理生產(chǎn)所發(fā)生的各種費(fèi)用。一般包括:生產(chǎn)單位管理人員工資,職工福利費(fèi),生產(chǎn)單位的固定資產(chǎn)折舊費(fèi),租入固定資產(chǎn)租賃費(fèi),修理費(fèi),機(jī)物料消耗,低值易耗品,取暖費(fèi),水電費(fèi),辦公費(fèi),差旅費(fèi),運(yùn)輸費(fèi),保險(xiǎn)費(fèi),設(shè)計(jì)制圖費(fèi),試驗(yàn)檢驗(yàn)費(fèi),勞動(dòng)保護(hù)費(fèi),季節(jié)費(fèi),修理期間的停工損失費(fèi)以及其他制造費(fèi)用。

          將生產(chǎn)費(fèi)用按經(jīng)濟(jì)用途劃分為成本項(xiàng)目,便于反映產(chǎn)品在本的構(gòu)成,可以考核各項(xiàng)費(fèi)用定額或計(jì)劃執(zhí)行情況,查明費(fèi)用節(jié)約或超支的原因,加強(qiáng)對(duì)成本的控制和管理,促使企業(yè)更有效地降低成本。

          四、生產(chǎn)成本核算的一般程序

          生產(chǎn)成本的核算是對(duì)生產(chǎn)費(fèi)用支出和產(chǎn)品成本形成情況的核算。因此,生產(chǎn)成本核算的一般程序是:第一,生產(chǎn)費(fèi)用的核算;第二,生產(chǎn)成本的計(jì)算。生產(chǎn)費(fèi)用核算,是根據(jù)經(jīng)過(guò)審核的各項(xiàng)原始憑證匯集生產(chǎn)費(fèi)用,進(jìn)行生產(chǎn)費(fèi)用的總分類核算和明細(xì)分類核算。然后,將匯集在有關(guān)費(fèi)用賬戶中的費(fèi)用再進(jìn)行分配,分別分配給各成本核算對(duì)象。

          生產(chǎn)成本的計(jì)算,是將通過(guò)生產(chǎn)費(fèi)用核算分配到各成本計(jì)算對(duì)象上的費(fèi)用進(jìn)行整理,按成本項(xiàng)目歸集并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行產(chǎn)品成本計(jì)算。如本期投產(chǎn)的產(chǎn)品本期全部完工,則所歸集的費(fèi)用總數(shù)即為完工產(chǎn)品成本。如果期末有尚未完工的產(chǎn)品,則需采用適當(dāng)方法將按成本項(xiàng)目歸集起來(lái)的各項(xiàng)費(fèi)用在完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品間進(jìn)行分配,計(jì)算出完工產(chǎn)品的成本。

        任職人簽字:

          20xx年XX月XX日

        業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)15

          職責(zé)描述

          1、負(fù)責(zé)券商機(jī)構(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù),包括但不限于:對(duì)接上市公司投融資類業(yè)務(wù),銀行保險(xiǎn)資管覆蓋,私募基金覆蓋及開發(fā)業(yè)務(wù)等;

          2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶的服務(wù)工作,整合公司內(nèi)外部資源;

          3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

          任職要求

          1、本科及以上學(xué)歷;

          2、一年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

          3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓性強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神

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