物業(yè)總經理崗位職責通用
在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編幫大家整理的物業(yè)總經理崗位職責通用，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
物業(yè)總經理崗位職責通用1
1、根據公司整體戰(zhàn)略，完成年度戰(zhàn)略和經營目標;
2、管理所屬項目的物業(yè)管理工作(前介-市場-品能)，并對服務質量負責;
3、建立、健全物業(yè)管理運營體系、相關各項制度和業(yè)務流程，并分解落實到相關項目;
4、推進和改善公司物業(yè)管理質量，提高客戶滿意度，創(chuàng)造品牌效應;
5、協助開拓市場，外接物業(yè)項目，特別是大型商業(yè)綜合體、寫字樓項目;
6、做好平臺管理和跨部門工作協調，建立有效的團隊協作機制，管理并提升公司整體物業(yè)項目的工作業(yè)績;
7、定期組織業(yè)務管理骨干進行業(yè)務培訓和業(yè)務溝通;
8、對物業(yè)品質管控具備豐富的經驗。
物業(yè)總經理崗位職責通用2
1.根據有關物業(yè)管理的法規(guī)、政策，對五A智能寫字間進行全面管理。
2.組織員工向寫字間客戶提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設備設施運行維護保養(yǎng)等服務。
3.擬定年度運營方案(含財務預算)，執(zhí)行公司各項管理制度，控制管理成本，對大廈的經營管理狀況負責。
4.負責健全物業(yè)所屬部門的`各類規(guī)章制度和防范措施，指導客服、保安等部門處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。
5.對大廈物業(yè)管理中發(fā)生的各類安全事故和隱患要認真核實、區(qū)分責任，提出處理建議。
6.負責與當地政府相關部門、社區(qū)居委會、重點客戶(業(yè)主)保持溝通，確保與其有良好的關系;
7.負責對物業(yè)所屬部門員工做業(yè)務培訓指導和績效考核。
物業(yè)總經理崗位職責通用3
1.根據總公司下達的經營和管理指標，全面主持管理處的經營管理工作;
2.制訂中長期發(fā)展規(guī)劃，審定管理處季、年度管理目標和經營計劃;
3.負責管理處內部管理機構設置和人員的合理配置，負責中層以上管理人員的選拔、考核、培養(yǎng)和使用，督導部門做好員工培訓、教育，不斷提高員工整體素質;
4.組織健全、合理的管理體系，主持制定和完善重大規(guī)章制度，制定操作規(guī)范，健全內部組織系統(tǒng)，加強各部門之間的溝通與協調，確保管理機制有序高效運作;
5.負責所屬物業(yè)管理處的工作，對物業(yè)管理處作業(yè)進行定期督導與稽核;
6.審定所屬物業(yè)管理處年度財政預算和掌管各項費用支出;
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