員工分紅協(xié)議書(shū)【熱門(mén)】
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是小編為大家整理的員工分紅協(xié)議書(shū)，希望對(duì)大家有所幫助。
員工分紅協(xié)議書(shū)1
___________公司(以下簡(jiǎn)稱公司)是一家專門(mén)投資、經(jīng)營(yíng)和管理餐飲產(chǎn)業(yè)的公司。
本公司(已)于 ________年 ________月在____________投資組建____________公司______店�？偯娣e____________平方米。為了讓忠誠(chéng)員工真正成為企業(yè)的主人，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，遵循大家的企業(yè)大家辦，共同發(fā)展、共同致富的辦企宗旨，為了增加公司團(tuán)隊(duì)的參與意識(shí)，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力，改善團(tuán)隊(duì)的福利，提高員工生活品質(zhì)，公司決定凡符合下列條件核心管理人員、技術(shù)人員和業(yè)績(jī)突出的員工可優(yōu)先有償持有公司的部分股份。入股協(xié)議內(nèi)容如下：_______________
一、 能夠遵守公司股東合作協(xié)議(協(xié)議附后)，認(rèn)同本公司的企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念、贏利模式和企業(yè)發(fā)展的愿景規(guī)劃。
二、 參與入股經(jīng)營(yíng)分紅人員資格：_______________
1. 熱愛(ài)并能夠立志于長(zhǎng)期從事餐飲事業(yè)，對(duì)公司有較高的忠誠(chéng)度和責(zé)任心;
2. 凡在本公司工作滿2年(含2年)以上的一般員工享有特殊工作技能或突出貢獻(xiàn)的;
3. 工作滿1年半以上的核心管理人員(經(jīng)理以上級(jí)別的)，或?qū)ζ髽I(yè)做出突出貢獻(xiàn)的管理人員;
凡符合上述條件之一者均有資格成為公司的參與入股經(jīng)營(yíng)分紅股東，當(dāng)入股名額有限時(shí)將根據(jù)公司制定的評(píng)審機(jī)制評(píng)選出優(yōu)勝者，符合條件但評(píng)審未入股者在下次享有優(yōu)先入股的權(quán)利。
三、 參與入股方式及股份額度：_______________
公司本著平等、自愿的原則，凡符合上述條件的員工可以現(xiàn)金投入方式入股。 ________年 ________月 ________日
前一次性到位入股金額 ________元后，您將擁有公司 店 ________%的股份的分紅權(quán)。本公司的總投資(預(yù)算投資)為 ________萬(wàn)元，每股為 ________萬(wàn)元整。
入股額度原則上店經(jīng)理級(jí)以上核心管理人員不得超過(guò)總股份的10%(含10%)，有特殊突出貢獻(xiàn)或特殊技術(shù)的員工，原則上不得超過(guò)7%(含7%)。如有特殊情況可酌情考慮。入職年限達(dá)到2年的一般員工入股股份應(yīng)不超過(guò)5%(含5%)。
四、 利益風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān)：_______________
公司財(cái)務(wù)部每月 號(hào)按每位股東的入股比率，將上個(gè)月的經(jīng)營(yíng)利益結(jié)算給每位股東如當(dāng)月虧損，用下月贏利彌補(bǔ)公司以此類推，并附有公司該月的財(cái)務(wù)報(bào)表。
五、 退股員工股東無(wú)論以何種方式理由離開(kāi)公司或被公司開(kāi)除，都將視為退股：_______________
1. 員工退出的股份，按所有股東出資比例排序依次收購(gòu);
2. 門(mén)店正式營(yíng)業(yè)前退股，在門(mén)店經(jīng)營(yíng)四月整后的當(dāng)月10號(hào)全部退回投入的資金;
3. 門(mén)店正式營(yíng)業(yè)一年以內(nèi)退股，所退金額為本金減去已領(lǐng)收利益的余額或經(jīng)營(yíng)虧損應(yīng)承擔(dān)的份額，在正式提出退股后的第三月份10號(hào)一次性退還;
4. 領(lǐng)取紅利大于本金離開(kāi)或被公司開(kāi)除，將不在派發(fā)紅利且不退還本金;
5. 如在本公司犯有重大主觀意識(shí)的原則性錯(cuò)誤，公司有權(quán)責(zé)令其退股，所退金額按上述1至4條款中內(nèi)容執(zhí)行。
6. 公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停業(yè)，公司不承擔(dān)任何賠償各位股東的責(zé)任。
7. 員工離職之日即為退股結(jié)算日，離職滿三個(gè)月后，方可領(lǐng)取剩余本金。
8. 員工個(gè)人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的傷殘不能正常上班，員工可選擇退股或派發(fā)紅利兩種方式(詳情按公司股東合作協(xié)議執(zhí)行)。
退股請(qǐng)算的方式參照以上條例執(zhí)行。
六、 依照協(xié)議規(guī)定對(duì)不退返本金及其紅利的，公司作為企業(yè)發(fā)展基金。
七、 本股份為員工內(nèi)部股，員工不得私下轉(zhuǎn)讓，如有違反本條款公司視同其退股。
八、 本協(xié)議自簽字之日起，視為甲、乙雙方認(rèn)同該協(xié)議之各項(xiàng)條款，協(xié)議開(kāi)始生效，并具有法律效應(yīng)，如單方違約應(yīng)承擔(dān)其違約責(zé)任。
九、 本公司享有該協(xié)議的最終解釋權(quán)。未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
______公司：_______________ 入股人：_______________
(甲方簽章) ________年 ________月 ________日 (乙方簽章) ________年 ________月 ________日
員工分紅協(xié)議書(shū)2
甲方（公司）：
乙方（員工）：
住址：
目的和宗旨
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為了發(fā)揮公司及員工雙方優(yōu)勢(shì)，激勵(lì)員工工作的積極性，保證公司業(yè)務(wù)規(guī)模及員工的共同發(fā)展壯大，經(jīng)過(guò)甲、乙雙方友好協(xié)商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎(chǔ)上，自愿簽訂本協(xié)議。
第一條 分紅協(xié)議期限
分紅期限為三個(gè)會(huì)計(jì)年度，自20xx年4月15日至20xx年12月31日止。
第二條分紅條件
1、乙方系甲方的正式員工，已簽訂勞動(dòng)合同；
2、乙方為具有核心凝聚力的崗位骨干人員，且對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展作出了一定的貢獻(xiàn)；
3、乙方只能對(duì)甲方稅后利潤(rùn)進(jìn)行分配，如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅；
4、乙方單方終止勞動(dòng)合同或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度被甲方開(kāi)除的，甲方無(wú)需支付本年度的任何分紅。
第三條分紅支付時(shí)間、方式及標(biāo)準(zhǔn)
1、甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)的安排，原則上在次年1月31日前支付；
2、乙方所得紅利比例為5。5%（以稅后可分配利潤(rùn)為基準(zhǔn)），通過(guò)現(xiàn)金方式支付；
3、該協(xié)議項(xiàng)下的分紅不以股權(quán)為依據(jù)，僅是甲方的單方面獎(jiǎng)勵(lì)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的股權(quán)。
第四條甲方的承諾及義務(wù)
1、甲方必須在年終結(jié)算時(shí)向乙方公開(kāi)公司上一會(huì)計(jì)年度的利潤(rùn)狀況；
2、甲方在每個(gè)會(huì)計(jì)年度結(jié)束后立即進(jìn)行結(jié)算，結(jié)算后按時(shí)向乙方支付分紅。
第五條乙方的承諾和義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)公司崗位，參與公司事務(wù)的管理，完成公司規(guī)定的目標(biāo)任務(wù)；
2、乙方必須服從公司的組織管理，遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真做好本職工作；
3、若乙方違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第六條違約責(zé)任
1、甲方違反本協(xié)議約定時(shí)，乙方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求甲方向乙方支付乙方應(yīng)得的利潤(rùn)分紅及相應(yīng)賠償；
2、乙方違反本協(xié)議約定時(shí)，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，同時(shí)乙方需賠償因此給甲方造成的所有損失；
3、甲乙雙方均有義務(wù)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容保密，因一方對(duì)協(xié)議內(nèi)容的公開(kāi)給對(duì)方造成的損失，由違約方承擔(dān)法律責(zé)任。
4、因不可抗力產(chǎn)生的違約責(zé)任雙方互不承擔(dān)法律責(zé)任。
第七條管轄及爭(zhēng)議解決方式
雙方因本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議的，首先應(yīng)由雙方協(xié)商解決，協(xié)商解決不成的.，依法向公司所在地人民法院起訴，所發(fā)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。
第八條協(xié)議生效及其他
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效；
2、本協(xié)議壹式貳份，雙方各持壹份，具有同等法律效力；
3、本協(xié)議所有條款均為打印稿，任何手寫(xiě)協(xié)議條款無(wú)效；
4、其它未盡事項(xiàng)，雙方可另簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有相同的效力。
甲方（簽字蓋章）：
乙方（簽字摁�。�
簽訂時(shí)間：年月日
員工分紅協(xié)議書(shū)3
甲方（用人單位名稱）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇員工）：
性別：
出生年月日：
最高學(xué)歷：
居民身份證號(hào)碼： （或其他有效身份證件號(hào)碼）： 家庭住址：
乙方通訊地址：
乙方聯(lián)系電話：
根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：
一、分紅協(xié)議期限
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協(xié)議期限。
1、有固定期限協(xié)議：從年日起至年
2、無(wú)固定期限協(xié)議：從年日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止， 本協(xié)議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、分紅協(xié)議的依據(jù)及計(jì)算辦法
1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務(wù)，年終甲方將向乙方公開(kāi)一年的財(cái)務(wù)狀況，在影樓除去一年總開(kāi)支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可按比例取得分紅。
2、在次年的一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤(rùn)按下列順序分配： 彌補(bǔ)虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利
根據(jù)以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可獲得影樓純利潤(rùn)的 此比例可根據(jù)乙方的工作年限做上下波動(dòng)的調(diào)節(jié)，若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好，為影樓創(chuàng)造突出的經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭?zhēng)得良好聲譽(yù)，為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào)，具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。
三、乙方享有分紅的前提
1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵守與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度，如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害的，甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議，乙方喪失分紅權(quán)利；情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。
2、乙方作為享有分紅權(quán)利的雇員，要有主人翁的心態(tài)，用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平，用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開(kāi)拓市場(chǎng)，使影樓在不久的將來(lái)成為婚紗攝影界的龍頭，如甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好，沒(méi)有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容，有權(quán)取消乙方分紅資格。
四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他
1、如乙方在與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》沒(méi)有到期的前提下離職，將自動(dòng)放棄當(dāng)年的年終分紅
2、分紅協(xié)議到期后，甲乙雙方可經(jīng)過(guò)協(xié)商后續(xù)簽。
3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后，雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)以及附隨義務(wù)。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表： 乙 方：
公 章： 公 章：
簽字時(shí)間： 年 月 日 簽字時(shí)間： 年 月 日
員工分紅協(xié)議書(shū)4
甲方：___________
身份證號(hào)碼：___________
乙方：___________
身份證號(hào)碼：___________
丙方：___________
身份證號(hào)碼：___________
康美餐具消毒中心所經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目，經(jīng)合伙經(jīng)營(yíng)的甲乙丙三方姐弟協(xié)商，本著誠(chéng)實(shí)、守信、共贏的原則，訂立如下協(xié)議：
一、甲、乙、丙三方姐弟在三道鎮(zhèn)中心旁建立康美餐具消毒中心。
二、利潤(rùn)分配：經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)按平均分配的原則，甲、乙、丙三方享有平等的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)（注：經(jīng)營(yíng)所產(chǎn)生的利潤(rùn)先把前期投入費(fèi)用扣除后所剩的甲方占40%，乙方占35%，丙方占25%）。
三、合伙協(xié)議甲、乙、丙共同進(jìn)行管理，按照三方議定的管理制度履行各自的職責(zé)。
四、丙方必須幫助康美餐具中心業(yè)績(jī)走上正軌時(shí)，如選擇退出，由原來(lái)的25%利潤(rùn)降為20%利潤(rùn)方可退出。
五、丙方退出時(shí)5%的利潤(rùn)將給予乙方所有。
六、合伙經(jīng)營(yíng)三方共同經(jīng)營(yíng)、共同管理、共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、共負(fù)盈虧。
七、合伙三方要對(duì)當(dāng)月產(chǎn)生的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行查賬（康美中心宴請(qǐng)或外出辦事所需費(fèi)用，必須有發(fā)票方可報(bào)銷）。
八、合伙經(jīng)營(yíng)之中經(jīng)三方協(xié)商達(dá)成的各項(xiàng)制度具有和本協(xié)議一樣的效力，本協(xié)議未盡事宜，三方可以補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。
九、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙方各一份，本協(xié)議自合伙三方簽字或蓋章之日起生效。
甲方簽字：___________
丙方簽字：___________
乙方簽字：___________
___________年___________月___________日
員工分紅協(xié)議書(shū)5
甲方: 公司 (以下簡(jiǎn)稱甲方) 乙方: ( 骨干員)，身份證號(hào)碼: (以下簡(jiǎn)稱乙方) 乙方系甲方的骨干員工, 將會(huì)對(duì)甲方的運(yùn)作及經(jīng)營(yíng)有重要貢獻(xiàn),為鼓勵(lì)乙方積極為甲方服務(wù),共同創(chuàng)造雙贏，經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條: 分紅比例。乙方每年完成既定的目標(biāo)，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤(rùn)的 %作為分紅，回報(bào)乙方的積極貢獻(xiàn)。
第二條：分紅條件
1、乙方需與甲方簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，完成規(guī)定的目標(biāo)方案，每年度規(guī)定的目標(biāo)方案詳見(jiàn)甲方每年度的年度規(guī)劃；
2、公司稅后有可分配利潤(rùn)，如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅；
3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開(kāi)除，甲方無(wú)需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)的安排，原則上應(yīng)在次年第一季度前支付。
第三條：分紅與股權(quán)。
甲方給予乙方的分紅，是沒(méi)有任何股權(quán)作為分紅依據(jù)的，即乙方按 %比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎(jiǎng)勵(lì)，與股權(quán)無(wú)關(guān)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng) %的股權(quán)。
第四條：乙方承諾，若乙方違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第五條：雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方： 乙方：
法定代表人：
合同簽訂地:甲方公司內(nèi) 二0**年 月 日
員工分紅協(xié)議書(shū)6
甲方：XXXX公司
乙方：
鑒于乙方以往對(duì)甲方貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股方式對(duì)乙方工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
1.定義 除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：
1.1.股份：指XXXX公司在工商部門(mén)登記注冊(cè)資本金，總額為人民幣 萬(wàn)元，按每股人民幣 元計(jì)，共計(jì) 股。
1.2.虛擬股：指XXXX公司名義上股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記實(shí)際股東，虛擬股擁有者僅享有參與公司年終利潤(rùn)分配權(quán)，而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。
1.3.分 紅：指XXXX公司年終按照公司章程規(guī)定可分配利潤(rùn)。
2.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，授予乙方虛擬股 股。
2.1.乙方取得虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè)，由甲乙雙方簽字確認(rèn)，但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)依據(jù)。
2.2.每年會(huì)計(jì)年終，根據(jù)甲方稅后利潤(rùn)計(jì)算每股利潤(rùn);
2.3.乙方年終可得分紅為乙方虛擬股數(shù)乘以每股利潤(rùn)。
3.分紅取得。
在扣除應(yīng)交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
3.1.在確定乙方可得分紅七個(gè)工作日內(nèi)，甲方將乙方可得分紅50%支付給乙方;
3.2.乙方取得虛擬股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
3.3.乙方可得分紅其他部分暫存甲方賬戶并按同期銀行利息計(jì)，按照下列規(guī)定支付或處理：
a.本合同期滿時(shí)，甲、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同， 乙方未提取可得分紅在合同期滿后三年內(nèi)，由甲方按每年X分之一額度支付給乙方。
b.本合同期滿時(shí)，甲方要求續(xù)約而乙方不同意，乙方未提取可得分紅一半由甲方在合同期滿后五年內(nèi)按均支付;可得分紅另一半歸屬甲方。
C.乙方提前終止與甲方簽訂勞動(dòng)合同或者乙方違反勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定或甲方規(guī)章制度而被甲方解職，乙方未提取可得分紅歸屬甲方，乙方無(wú)權(quán)再提取。
4.乙方在獲得甲方授予虛擬股同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同享受甲方給予其他待遇。
5.合同期限。
5.1.本合同期限為 年，于 年 月 日開(kāi)始，并于 年 月 日屆滿;
5.2.合同期限續(xù)展：
本合同于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前簽署書(shū)面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。
6.合同終止。
6.1.合同終止：
a.本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條規(guī)定續(xù)約;
b.如甲、乙雙方勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。
6.2.雙方持續(xù)義務(wù)：
本合同終止后，本合同第7條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
7.保密義務(wù)。
乙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況，除非事先征得甲方許可。
8.違約。
8.1如乙方違反《勞動(dòng)合同》第 條，甲方有權(quán)提前解除本合同。
8.2如乙方違反本協(xié)議第7條之規(guī)定，甲方有權(quán)提前解除本合同。
9.爭(zhēng)議解決。
9.1.友好協(xié)商
如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)首先爭(zhēng)取友好協(xié)商來(lái)解決爭(zhēng)議。
9.2.仲裁
如果雙方協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。
10.其他規(guī)定。
10.1.合同生效
合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
10.2.合同修改
本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件方式修改。
10.3.合同文本
本合同以中文寫(xiě)就，正本一式兩份，雙方各持一份。
10.4.本合同為甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同補(bǔ)充，履行本合同不影響原勞動(dòng)合同所約定權(quán)利義務(wù)。
簽名
甲
乙
員工分紅協(xié)議書(shū)7
甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方: 身份證號(hào)碼: (以下簡(jiǎn)稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工, 對(duì)甲方的運(yùn)作及經(jīng)營(yíng)有重要貢獻(xiàn),為共同創(chuàng)造雙贏，經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條：甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔(dān)違約金10萬(wàn)元。
第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤(rùn)的25%作為分紅，回報(bào)乙方的積極貢獻(xiàn)。<稅后可分配利潤(rùn)即：每月稅后凈利潤(rùn)—公司發(fā)展基金（凈利潤(rùn)x10%）>
第三條：分紅條件 1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為 2、公司稅后有可分配利潤(rùn)，如果虧損則沒(méi)有分紅； 3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開(kāi)除，甲方無(wú)需支付任何分紅。
第四條：分紅方式：甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方財(cái)務(wù)的安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報(bào)酬。
第五條：分紅與股權(quán)。 乙方按25 %比例分紅，與股權(quán)無(wú)關(guān)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng)25 %的股權(quán)。
第六條：乙方承諾，若乙方違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條：雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條：本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方： 乙方： 法定代表人： 合同簽訂地:
員工分紅協(xié)議書(shū)8
甲方（用人單位名稱）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇員工）：
性別：
出生年月日：
最高學(xué)歷：
居民身份證號(hào)碼： （或其他有效身份證件號(hào)碼）： 家庭住址：
乙方通訊地址：
乙方聯(lián)系電話：
根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵循本協(xié)議所列條款：
一、分紅協(xié)議期限
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協(xié)議期限。
1、有固定期限協(xié)議：從年日起至年
2、無(wú)固定期限協(xié)議：從年日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 本協(xié)議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、分紅協(xié)議的依據(jù)及計(jì)算辦法
1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務(wù)。年終甲方將向乙方公開(kāi)一年的財(cái)務(wù)狀況，在影樓除去一年總開(kāi)支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可按比例取得分紅。
2、在次年的一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤(rùn)按下列順序分配： 彌補(bǔ)虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利
根據(jù)以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可獲得影樓純利潤(rùn)的 此比例可根據(jù)乙方的工作年限做上下波動(dòng)的調(diào)節(jié)，若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好，為影樓創(chuàng)造突出的經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭?zhēng)得良好聲譽(yù)，為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào)，具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。
三、乙方享有分紅的前提
1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵循與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度，如果乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害的，甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議，乙方喪失分紅權(quán)利；情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。
2、乙方作為享有分紅權(quán)利的雇員，要有主人翁的心態(tài)，用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平，用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開(kāi)拓市場(chǎng)，使影樓在不久的將來(lái)成為婚紗攝影界的龍頭。如果甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好，沒(méi)有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容，有權(quán)取消乙方分紅資格。
四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他
1、如果乙方在與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》沒(méi)有到期的前提下離職，將自動(dòng)放棄當(dāng)年的年終分紅
2、分紅協(xié)議到期后，甲乙雙方可經(jīng)過(guò)協(xié)商后續(xù)簽。
3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后，雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)以及附隨義務(wù)。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表： 乙 方：
公 章： 公 章：
簽字時(shí)間： 年 月 日 簽字時(shí)間： 年 月 日
員工分紅協(xié)議書(shū)9
甲方（公司）： 公司地址： 法定代表人： 聯(lián)系方式：
乙方（員工）： 身份證號(hào)： 聯(lián)系方式：
因公司經(jīng)營(yíng)范圍擴(kuò)大以及公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為了發(fā)揮公司及員工雙方優(yōu)勢(shì)，激勵(lì)員工工作的積極性。保證公司業(yè)務(wù)規(guī)模及員工的共同發(fā)展壯大，經(jīng)過(guò)甲、乙雙方的友好協(xié)商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎(chǔ)上，自愿簽訂本協(xié)議。
第一條 分紅條件
1、乙方在甲方就職達(dá)到 _ _年；
2、具有核心凝聚力的崗位骨干人員，且對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展作出一定貢獻(xiàn)的；
3、對(duì)甲方開(kāi)疆拓土有貢獻(xiàn)的，會(huì)另外給出相應(yīng)的開(kāi)拓市場(chǎng)分紅；
4、對(duì)甲方稅后利潤(rùn)進(jìn)行分配，如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅；
5、乙方單方終止勞動(dòng)合同或乙方違反甲方規(guī)章制度被甲方開(kāi)除的，甲方無(wú)需支付本年度的任何分紅。
第二條 分紅支付時(shí)間、方式及標(biāo)準(zhǔn)
1、甲方發(fā)放乙方分紅時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)的安排，原則上在次年第一季度前支付；
2、乙方所得紅利比例為 _ 3 _%（以 _稅后可分配利潤(rùn) _ _ 為基準(zhǔn)），通過(guò) _ 現(xiàn)金 _ 方式支付，并視公司的發(fā)展以書(shū)面形式每 _ _ _年調(diào)整一次；
3、乙方開(kāi)拓市場(chǎng)所得紅利，以雙方另行簽訂書(shū)面協(xié)議進(jìn)行約定，并視公司的發(fā)展進(jìn)行調(diào)整；
4、該協(xié)議項(xiàng)下的分紅不以股權(quán)為依據(jù)，僅是甲方的單方面獎(jiǎng)勵(lì)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的股權(quán)；
2
5、若乙方符合公司規(guī)定的員工入股條件的，想對(duì)甲方予以資金入股。并且?guī)椭景l(fā)展，甲方審核通過(guò)的，則視注資的數(shù)目，給予相應(yīng)股權(quán)和股權(quán)分紅。
第三條 乙方的承諾和義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)_____崗位，參與公司事務(wù)的管理，完成公司規(guī)定的目標(biāo)，聽(tīng)取公司開(kāi)展業(yè)務(wù)情況的報(bào)告；
2、服從公司的組織管理，遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真做好本職工作；
3、遵守公司的分紅及股權(quán)激勵(lì)考核事項(xiàng)；
4、若乙方違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第四條 _違約責(zé)任
1、甲方違反本協(xié)議約定時(shí)，乙方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求甲方向乙方支付乙方應(yīng)得的利潤(rùn)分紅及相應(yīng)賠償，對(duì)甲方拖延支付相應(yīng)分紅情形，應(yīng)按照___%/天的滯納金對(duì)乙方進(jìn)行賠償；
2、乙方違反本協(xié)議約定時(shí)，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，同時(shí)乙方需賠償因此給甲方造成的所有損失；
3、甲乙雙方均有義務(wù)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容保密，因一方對(duì)協(xié)議內(nèi)容的公開(kāi)給對(duì)方造成的損失，由違約方承擔(dān)法律責(zé)任。
4、因不可抗力產(chǎn)生的違約責(zé)任雙方互不承擔(dān)法律責(zé)任。
第五條 管轄及爭(zhēng)議解決方式
1、本協(xié)議內(nèi)容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國(guó)法律；
2、雙方因本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議的，首先應(yīng)由雙方協(xié)商解決，協(xié)商解決不成的，依法向協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院起訴，所發(fā)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。
第六條 協(xié)議生效及其他
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效；
2、本協(xié)議壹式貳份，雙方各持壹份，具有同等法律效力；
3、自本協(xié)議訂立之日起，乙方在甲方就職期間，本合同持續(xù)生效；
4、本協(xié)議所有條款均為打印稿，任何手寫(xiě)協(xié)議條款無(wú)效；
5、其它未盡事項(xiàng)，雙方可另簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有相同的效力。 (以下無(wú)正文）
�。ㄒ陨蠠o(wú)正文）
甲方（公司）：____ 乙方（員工）：____
簽章：____ 簽章：____
____年___月___日 ____年____月___日
簽訂地：___
員工分紅協(xié)議書(shū)10
甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方: 身份證號(hào)碼: (以下簡(jiǎn)稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工, 對(duì)甲方的運(yùn)作及經(jīng)營(yíng)有重要貢獻(xiàn),為共同創(chuàng)造雙贏，經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條：甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日聘用乙方為其正式員工，期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔(dān)違約金10萬(wàn)元。
第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤(rùn)的25%作為分紅，回報(bào)乙方的積極貢獻(xiàn)。<稅后可分配利潤(rùn)即：每月稅后凈利潤(rùn)—公司發(fā)展基金（凈利潤(rùn)x10%）>
第三條：分紅條件 1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為 2、公司稅后有可分配利潤(rùn)，如果虧損則沒(méi)有分紅； 3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開(kāi)除，甲方無(wú)需支付任何分紅。
第四條：分紅方式：甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方財(cái)務(wù)的安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報(bào)酬。
第五條：分紅與股權(quán)。 乙方按25 %比例分紅，與股權(quán)無(wú)關(guān)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng)25 %的股權(quán)。
第六條：乙方承諾，若乙方違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條：雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條：本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方：
乙方：
法定代表人：
合同簽訂地:
員工分紅協(xié)議書(shū)11
甲方（用人單位名稱）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇員工）：
性別：
出生年月日：
最高學(xué)歷：
居民身份證號(hào)碼： （或其他有效身份證件號(hào)碼）： 家庭住址：
乙方通訊地址：
乙方聯(lián)系電話：
根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：
一、分紅協(xié)議期限
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協(xié)議期限。
1、有固定期限協(xié)議：從年日起至年
2、無(wú)固定期限協(xié)議：從年日起到法定得或約定得終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 本協(xié)議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、分紅協(xié)議得依據(jù)及計(jì)算辦法
1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利得前提下才具有履行《分紅協(xié)議》得義務(wù)。年終甲方將向乙方公開(kāi)一年得財(cái)務(wù)狀況，在影樓除去一年總開(kāi)支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利得基礎(chǔ)上，乙方可按比例取得分紅。
2、在次年得一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤(rùn)按下列順序分配： 彌補(bǔ)虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利
根據(jù)以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利得基礎(chǔ)上，乙方可獲得影樓純利潤(rùn)得 此比例可根據(jù)乙方得工作年限做上下波動(dòng)得調(diào)節(jié)，若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好，為影樓創(chuàng)造突出得經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭?zhēng)得良好聲譽(yù)，為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào)，具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。
三、乙方享有分紅得前提
1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵守與甲方簽訂得《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》得所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度，如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害得，甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議，乙方喪失分紅權(quán)利；情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。
2、乙方作為享有分紅權(quán)利得雇員，要有主人翁得心態(tài)，用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓得事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平，用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開(kāi)拓市場(chǎng)，使影樓在不久得將來(lái)成為婚紗攝影界得龍頭。如甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好，沒(méi)有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容，有權(quán)取消乙方分紅資格。
四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他
1、如乙方在與甲方簽訂得《勞動(dòng)合同》沒(méi)有到期得前提下離職，將自動(dòng)放棄當(dāng)年得年終分紅
2、分紅協(xié)議到期后，甲乙雙方可經(jīng)過(guò)協(xié)商后續(xù)簽。
3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后，雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下得各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下得義務(wù)以及附隨義務(wù)。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表： 乙 方：
公 章： 公 章：
簽字時(shí)間： 年 月 日
簽字時(shí)間： 年 月 日
員工分紅協(xié)議書(shū)12
甲方：___________
乙方：___________
一、乙方職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)甲方生產(chǎn)和技術(shù)質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。
2、對(duì)甲方生產(chǎn)所用物資的監(jiān)督和管理。
3、配合甲方上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)和評(píng)審工作。
4、保守甲方的商業(yè)秘密，不外泄甲方的各種經(jīng)營(yíng)報(bào)表。
5、簽訂本協(xié)議開(kāi)始，不得在甲方以外的公司擔(dān)任職務(wù)及從事工作。
二、甲方職責(zé)
1、按時(shí)發(fā)放本協(xié)議簽訂的工資及年終利潤(rùn)分紅。乙方自年月日起，工資8000月，年終利潤(rùn)分紅于次年1月財(cái)務(wù)報(bào)表核定后統(tǒng)一發(fā)放。
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報(bào)表及盈方報(bào)表。
三、乙方協(xié)議入股分紅說(shuō)明及計(jì)算方式
1、乙方以現(xiàn)金五萬(wàn)元入股屬于經(jīng)營(yíng)性投資分紅，不屬于股權(quán)固資投資。對(duì)于公司中層干部，公司最高給與五萬(wàn)元經(jīng)營(yíng)投資股本。
2、甲方資產(chǎn)為實(shí)時(shí)、實(shí)際進(jìn)入公司財(cái)務(wù)固資為準(zhǔn)，乙方以人民幣五萬(wàn)元現(xiàn)金入股甲方每年年末資產(chǎn)利潤(rùn)分紅，本次乙方入
股金額只用來(lái)計(jì)算年末稅后利潤(rùn)分紅，與公司股權(quán)股本無(wú)關(guān)。（雙方協(xié)議商定分紅時(shí)：乙方按投入人民幣五萬(wàn)元整，公司送五萬(wàn)元整，共計(jì)壹拾萬(wàn)元整做為乙方經(jīng)營(yíng)性投資款進(jìn)行計(jì)算分紅）
3、計(jì)算方式：
分紅金額=稅后可分配利潤(rùn)*分紅率
分紅率=投入資金（10萬(wàn)）資產(chǎn)額
四、分紅規(guī)定及撤股說(shuō)明
1、乙方所投入的人民幣五萬(wàn)元整（￥50000。00）五年后能夠自行決定是否撤股。如入職五年后需撤股，需提前1個(gè)月以書(shū)面形式告知甲方，則甲方以乙方原始入股資金三倍共計(jì)壹拾五萬(wàn)元整（￥150000）給予乙方，今后乙方不參與甲方任何分紅。如不撤則默認(rèn)延續(xù)。
2、甲方需有稅后可分配利潤(rùn)才分紅，如當(dāng)年虧損則當(dāng)年不分紅。
3、乙方如在協(xié)議期內(nèi)中途離職或違反公司規(guī)章制度被革職、降級(jí)的將無(wú)法享受本協(xié)議的分紅所得。如乙方不滿五年離開(kāi)公司，離職當(dāng)年不得參與利潤(rùn)分紅，甲方只對(duì)入職時(shí)五萬(wàn)元經(jīng)營(yíng)性投資款項(xiàng)撤資。
4、以上乙方在甲方的分紅，僅僅是甲方年終利潤(rùn)分紅的'獎(jiǎng)勵(lì)，與股權(quán)股本無(wú)關(guān)，乙方不能據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的投資股權(quán)。
5、乙方離開(kāi)甲方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。
五、其他
本協(xié)議自簽訂之日起生效，一共一式三份，甲乙雙方各持一份，公司一份。
甲方：___________
乙方：___________
簽定日期：___________
員工分紅協(xié)議書(shū)13
甲方：___________
乙方：___________
甲乙甲乙雙方在平等、自愿的原則下，經(jīng)過(guò)充分友好協(xié)商，就甲乙雙方合作共同在xx市、區(qū)縣經(jīng)營(yíng)lq污水再生里頭用利用設(shè)備，開(kāi)發(fā)該地區(qū)污水處理市場(chǎng)一事，取得了一致意見(jiàn)，特簽定本協(xié)議。
一、甲方經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的研究開(kāi)發(fā)出污水再生利用系列產(chǎn)品，對(duì)此，乙方表示完全認(rèn)同，無(wú)任何異議。
二、乙方自愿參與甲方研發(fā)的污水再生利用設(shè)備系列產(chǎn)品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)并作為甲方下屬的分支機(jī)構(gòu)，甲方對(duì)此表示同意。
三、甲乙甲乙雙方議定，xx分布在該轄區(qū)進(jìn)入市場(chǎng)的初級(jí)階段，由于對(duì)市場(chǎng)運(yùn)作缺乏經(jīng)驗(yàn)，由甲方協(xié)助完成。
四、甲乙雙方為了共同珍惜保護(hù)好該項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)和品牌形象，外阜設(shè)分支，乙方向甲方交納風(fēng)險(xiǎn)抵押金人民幣10萬(wàn)元整。北京區(qū)縣設(shè)分支，乙方向甲方交納風(fēng)險(xiǎn)抵押人民幣5萬(wàn)元整。待協(xié)議期滿后順延六個(gè)月，通過(guò)媒體聲明，確認(rèn)對(duì)該品牌沒(méi)有造成不良影響及損失，風(fēng)險(xiǎn)抵押金退還乙方。
五、為了把市場(chǎng)做得更具完美，依據(jù)乙方在當(dāng)?shù)刈?cè)名稱在轄區(qū)內(nèi)的區(qū)縣設(shè)分支，從事該項(xiàng)高新技術(shù)工作，本著。有錢(qián)大家賺，有利大家享，風(fēng)險(xiǎn)大家擔(dān)，保證合作伙伴的利益。的原則，與下屬另立合作協(xié)議。
六、污水再生處理設(shè)備系列產(chǎn)品是甲方研發(fā)的利國(guó)利民的高科技產(chǎn)品，因此，甲乙雙方議定合作經(jīng)營(yíng)期內(nèi)，乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督管理，共同經(jīng)營(yíng)好污水處理設(shè)備系列產(chǎn)品，合作期限五年。
七、乙方的獎(jiǎng)勵(lì)提成
1、在正常報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)上成交，獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)方按總價(jià)20%（稅前）提成。
2、在正常報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)上上浮部分成交，上浮部分歸乙方所有。
3、正常報(bào)價(jià)20%獎(jiǎng)勵(lì)提成中下浮部分，計(jì)算到乙方。
八、兌現(xiàn)方式項(xiàng)目合同簽署后款到位，即付提供信息方應(yīng)得報(bào)酬的50%，第二批款到位后，將提供信息方50%的余款付清。
九、合作經(jīng)營(yíng)期滿，如甲乙雙方均表示愿意繼續(xù)合作經(jīng)營(yíng)污水處理設(shè)備系列產(chǎn)品，本合同可再延續(xù)三年。如其中一方不同意合作，本合同到期，甲乙雙方合同終止，終止后，甲乙雙方應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。
十、甲乙雙方在合作經(jīng)營(yíng)合同期間，如遇未盡事宜，經(jīng)友好協(xié)商取得一致意見(jiàn)后，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，協(xié)議具有同等的法律效力。
十一、在履行本協(xié)議時(shí)，如發(fā)生分歧，甲乙雙方盡量協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)依法解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，由甲乙雙方簽訂蓋章后生效，甲乙甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：___________（簽字蓋章）
乙方：___________（簽字蓋章）
___________年___________月___________日
員工分紅協(xié)議書(shū)14
編號(hào)：
甲方：
乙方：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商本著誠(chéng)信、互助、互惠、自愿出資投資的原則簽定本投資入股合同。雙方須按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé)履行此約
�。ㄒ唬┩顿Y時(shí)間
自20xx年8月1日起為長(zhǎng)期參與投資在職時(shí)間暫定不少于三年。
�。ǘ┩顿Y金額
乙方自愿向甲方出資共計(jì)人民幣_(tái)________元計(jì)________股。投資方式為現(xiàn)金投資籌資時(shí)間截止到20xx年8月31日。資金到位后?簽訂本協(xié)議書(shū)正式成為投資人。
（三）投資金資產(chǎn)計(jì)算
按人民幣叄拾壹萬(wàn)元為加工設(shè)備總資產(chǎn)<以20xx年7月底核計(jì)>共計(jì)叄拾壹股此為原始股。甲方占壹拾陸股乙方占___________股。
�。ㄋ模┓旨t
1、20xx年8月1日起每位投資人享有分紅權(quán)每月21日為上月分紅日同時(shí)召開(kāi)投資人會(huì)議。
2、紅利按當(dāng)月產(chǎn)出成品粒數(shù)核計(jì)<大粒碼按折小粒碼粒數(shù)后核定>。每粒每股分配0.035元人民幣。
3、三年以內(nèi)不可抗拒情況離職紅利正常分配。
4、三年以內(nèi)非正常離職?紅利減半，另一半由其他投資人共有均分。
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入股投資為自愿出資作為設(shè)備投資愿意承擔(dān)投資風(fēng)險(xiǎn)不退股，但員工內(nèi)部可協(xié)商轉(zhuǎn)讓。
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每粒總工費(fèi)扣除所有應(yīng)支付員工費(fèi)用后?再扣除生產(chǎn)輔料生活貼補(bǔ)及維修保養(yǎng)等費(fèi)用為每粒純利潤(rùn)。
�。ㄆ撸┢渌�
1、甲方向乙方透明最基礎(chǔ)工費(fèi)單價(jià)，若基礎(chǔ)單價(jià)提高，股東會(huì)決定應(yīng)優(yōu)先提高職工工資。其次是提高紅利若基礎(chǔ)單價(jià)降低，應(yīng)先降低紅利，盡力保障員工收入。
2、乙方在與甲方合同期內(nèi)不得與其他人在同行業(yè)其他地方做投資合作不得在當(dāng)?shù)亓碓O(shè)同行業(yè)加工點(diǎn)。
3、甲方為乙方提供工作成熟條件保障雙方利益。甲方必須與往常一樣全力經(jīng)營(yíng)并承擔(dān)廠房投資風(fēng)險(xiǎn)。
4、乙方按上述分紅條款分得足額紅利不干涉甲方承接的部分略高工費(fèi)的來(lái)料加工，此部分略高工費(fèi)的來(lái)料所帶來(lái)的部分利潤(rùn)用于彌補(bǔ)甲方廠房投資風(fēng)險(xiǎn)及生產(chǎn)輔料價(jià)格上漲等。
（八）以上條款若有修正按甲乙雙方協(xié)商后更正。
（九）本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份。
（十）備注
甲方：
乙方：
簽定日期：
員工分紅協(xié)議書(shū)15
甲方：___________
電話：___________
乙方（員工）：___________
電話：___________
甲乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，自愿簽訂本合同，并由鑒證人鑒證，自簽字之日起生效。
第一條：宗旨
為增強(qiáng)員工的主人翁意識(shí)，令員工將個(gè)人利益與公司利益更為密切地聯(lián)系在一起，充分發(fā)揮其積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，從而確保公司各項(xiàng)事務(wù)高質(zhì)高效地完成，甲方將于每年向乙方贈(zèng)與一定數(shù)目的利潤(rùn)分紅。
第二條：公司性質(zhì)
企業(yè)名稱：云南貝源科技有限公司有限公司隸屬：
經(jīng)濟(jì)性質(zhì)：___________（所有制）聯(lián)營(yíng)。
第三條：支付方式
在公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所得利潤(rùn)扣除各項(xiàng)開(kāi)支，仍得以盈利的前提下，甲方從盈余中抽取___%用作儲(chǔ)備基金，以備公司運(yùn)作發(fā)展所需，剩余_____%的資金將對(duì)乙方予以分紅。紅利支付時(shí)間為每年的___月____日，以現(xiàn)金方式支付，具體方式如下：
1、乙方所得紅利底限為_(kāi)__________。
2、若乙方對(duì)公司予以資金入股，幫助公司發(fā)展，將視注資的數(shù)目，本著注資越多分紅越多的原則，在底限___________的基礎(chǔ)上，由甲方支付乙方額外紅利，具體數(shù)目由甲乙雙方協(xié)商確定。
第四條：乙方應(yīng)盡的權(quán)利和義務(wù)
1、權(quán)利：
1、參與公司事務(wù)的管理。
2、聽(tīng)取甲方開(kāi)展業(yè)務(wù)情況的報(bào)告。
3、共同決定公司的重大事宜。
2、義務(wù)：
1、服從公司的組織管理，認(rèn)真做好本職工作。
2、遵守公司規(guī)章制度，保守公司機(jī)密及甲方商業(yè)秘密，愛(ài)護(hù)公司財(cái)物，講究職業(yè)道德。
第五條：違約責(zé)任
1、甲方違反本合同時(shí)，乙方有權(quán)終止本協(xié)議并向甲方索取根據(jù)本協(xié)議應(yīng)得的利潤(rùn)及經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上的賠償。
2、乙方違反本合同時(shí)，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，并向乙方索取應(yīng)得的經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上的賠償。
3、甲方如拖延支付，應(yīng)處以___天的滯納金。
5、當(dāng)因一切可能發(fā)生的人力不可抗事故而使協(xié)議雙方不能履行本合同條款，雙方應(yīng)及時(shí)聯(lián)系，共同采取積極措施，盡量減少損失，不得向受事故方追究違約責(zé)任。
第六條：其它
1、甲乙雙方均有責(zé)任對(duì)本協(xié)議內(nèi)容保守秘密，對(duì)因協(xié)議內(nèi)容的公開(kāi)而造成經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)損失，有責(zé)任的一方承擔(dān)法律責(zé)任。
2、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
3、自本合同訂立之日起，只要乙方于本公司就職，本合同將持續(xù)生效。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
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