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當(dāng)責(zé)讀后感范文
當(dāng)細(xì)細(xì)地品讀完一本名著后,相信你一定有很多值得分享的收獲,寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。那么讀后感到底應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的當(dāng)責(zé)讀后感范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
當(dāng)責(zé)讀后感 1
生活中其實我們無時無刻不擔(dān)負(fù)著責(zé)任,無論你是父親或者丈夫,母親或妻子,還是生產(chǎn)者或經(jīng)營者,士兵或者將軍,都擔(dān)負(fù)著各自而不同的責(zé)任。
最近看到郵件發(fā)出人人當(dāng)責(zé),讀了一篇小故事,篇中的人物事跡使我感觸頗深,有感而發(fā)。 開頭是這樣寫的“偉大事業(yè)的崛起,沒有一夜成名,只有艱辛付出;職業(yè)生涯的成功,沒有朝九晚五,只有當(dāng)責(zé)奮斗!這不僅是一則口頭話語,更是我們要用行動講述成功的含義---當(dāng)責(zé)。我叔叔年輕時在糧油店賣米,正因為心中高度的責(zé)任感,他才會撿米中雜物,小顆粒石頭,按客戶要求送米上門、記錄客戶家庭人數(shù)和購米量、整理米袋、分類放置不同米類。王叔用對自己苛刻的要求去滿足客戶已經(jīng)存在和潛在的需要, 構(gòu)筑起他創(chuàng)業(yè)成功的根基。正是他負(fù)責(zé)任的態(tài)度,敢于承擔(dān)責(zé)任,不斷開拓創(chuàng)新,做顧客所想,以優(yōu)的服務(wù)滿足客戶。當(dāng)在工作中遇到困難時,冷靜去思考解決的方法,而不是退縮,等待,用實際行動證明你是能力完成這個艱巨的任務(wù)。當(dāng)責(zé)就是用行動獲得價值,提升自我。 領(lǐng)導(dǎo)常常強(qiáng)調(diào)工作責(zé)任時總是提到“負(fù)責(zé)”,要擔(dān)負(fù)起責(zé)任,這其實是一個最基本的職業(yè)素養(yǎng)。而“當(dāng)責(zé)”二字,就是以主動承擔(dān)、當(dāng)仁不讓的態(tài)度對待自己工作中的任何一件事情,主動全面負(fù)責(zé),可靠完成任務(wù)的交付。如果說“負(fù)責(zé)”是100%的付出,那么“當(dāng)責(zé)”則是120%的付出。
這種當(dāng)責(zé)的態(tài)度,要求我們在日常的'工作中,不僅僅是按照領(lǐng)導(dǎo)的交代去執(zhí)行一項任務(wù),更要想方設(shè)法優(yōu)秀地完成事情的交付;不僅僅是為完成工作而工作,更要考慮工作對客戶、對組織、對這件事情上的價值。當(dāng)責(zé)的人不一定非要是領(lǐng)導(dǎo),那些在各自的崗位上勤奮踏實工作的業(yè)務(wù)骨干、奮戰(zhàn)若干個日日夜夜的團(tuán)隊和個人,都是當(dāng)責(zé)的人。當(dāng)責(zé)不需要什么職位和權(quán)力,它需要的是積極敬業(yè)的態(tài)度、樂于奉獻(xiàn)的精神和勇于開拓的行動。
當(dāng)責(zé)能夠帶來什么?這里我舉一個例子:如果一個人對待工作的責(zé)任心是50%,那么他的工作業(yè)績很快趨近于0;如果一個人的責(zé)任心是80%,他的工作業(yè)績也會慢慢趨近于0,只是時間不同;如果一個人100%的負(fù)責(zé),他的工作業(yè)績就會最好。但只要責(zé)任心大于100%,哪怕是一點點,你的成功就比別人早先一步。不言而喻,以當(dāng)責(zé)之心對待工作,認(rèn)認(rèn)真真地做好每件事,并且不斷地想到改進(jìn)、優(yōu)化,完成更出色的業(yè)績,肯定能夠帶來不斷的進(jìn)步和提升。不管提升多少,只要它在不斷地增加,并使這種進(jìn)步進(jìn)入良性循環(huán),那么一定能夠取得成績。
在我們一年的365天中,如果每個人能多一些責(zé)任心、更主動地對待自己的工作,不斷地努力、精益求精,那么我們的事業(yè)和生活將會獲得豐碩的果實!
當(dāng)責(zé)讀后感 2
《當(dāng)責(zé)》這本書如同一盞明燈,照亮了我對責(zé)任與擔(dān)當(dāng)?shù)恼J(rèn)知之路。
當(dāng)責(zé),不只是簡單的負(fù)責(zé),它意味著要對結(jié)果承擔(dān)起全部的責(zé)任。在閱讀過程中,我深刻地認(rèn)識到,我們不能僅僅滿足于完成自己分內(nèi)的任務(wù),而應(yīng)該把目光放得更遠(yuǎn),關(guān)注整個事情的最終結(jié)果。書中通過大量的實例讓我明白,當(dāng)我們以當(dāng)責(zé)的態(tài)度去面對工作和生活時,我們會主動地去解決問題,而不是找借口逃避。無論是在復(fù)雜的商業(yè)項目中,還是在日常的人際交往中,當(dāng)責(zé)的精神都能夠讓我們脫穎而出。
在工作方面,當(dāng)責(zé)促使我們從被動執(zhí)行轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃舆M(jìn)取。它讓我們不再局限于機(jī)械地完成上級布置的任務(wù),而是會去思考如何能夠把工作做得更好、更高效。例如,一個當(dāng)責(zé)的員工在面對項目中出現(xiàn)的困難時,不會簡單地將問題上報,而是會積極地尋找解決方案,協(xié)調(diào)各方資源,直到問題得到解決。這種積極主動的態(tài)度不僅能夠提高工作效率,還能夠提升自己的.能力和價值。
在生活中,當(dāng)責(zé)同樣意義重大。它讓我們對自己的人生負(fù)責(zé),對家人、朋友負(fù)責(zé)。當(dāng)我們擁有當(dāng)責(zé)的態(tài)度時,我們會更加珍惜身邊的人,努力為他們創(chuàng)造一個更好的生活環(huán)境。我們會認(rèn)真對待自己的每一個選擇,因為我們知道這些選擇將會影響到我們和我們所愛的人的生活。
讀完《當(dāng)責(zé)》,我深感自己在責(zé)任意識方面還有很大的提升空間。在今后的工作和生活中,我要努力培養(yǎng)自己的當(dāng)責(zé)精神,以更加積極主動的態(tài)度去面對挑戰(zhàn),勇于承擔(dān)起屬于自己的責(zé)任。我相信,當(dāng)責(zé)的態(tài)度將會為我打開一扇通往成功和幸福的大門。
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