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      2. 房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告

        時(shí)間:2021-09-14 16:12:39 辭職報(bào)告 我要投稿

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告10篇

          在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,大家逐漸認(rèn)識(shí)到報(bào)告的重要性,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。我們應(yīng)當(dāng)如何寫(xiě)報(bào)告呢?下面是小編為大家整理的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告,歡迎閱讀與收藏。

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告10篇

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好:

          擔(dān)任房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理一職以來(lái)自己很少在工作中出現(xiàn)差錯(cuò),懷揣著對(duì)業(yè)績(jī)的追求導(dǎo)致自己在管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的時(shí)候傾注了許多的心血,也正因?yàn)槿绱俗约涸谝酝匿N(xiāo)售工作中從未因?yàn)檩^差的業(yè)績(jī)而令公司領(lǐng)導(dǎo)感到失望,現(xiàn)如今因?yàn)樯钌系默嵤聦?dǎo)致自己想要辭去銷(xiāo)售經(jīng)理的工作并懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行批準(zhǔn)。

          從初出校園的彷徨到義無(wú)反顧地加入到房地產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè)中來(lái)已經(jīng)過(guò)去了很長(zhǎng)時(shí)間,正因?yàn)樽约簺](méi)有一技之長(zhǎng)才需要在銷(xiāo)售工作中進(jìn)行磨礪從而培養(yǎng)出良好的口才,所幸的是這些年的銷(xiāo)售工作中自己從未因?yàn)樾┰S的差錯(cuò)從而讓領(lǐng)導(dǎo)感到失望,每個(gè)月都能取得不差的業(yè)績(jī)更加凸顯出自身的銷(xiāo)售能力已經(jīng)達(dá)到了較高的水平,再加上同事們的贊揚(yáng)導(dǎo)致自己在競(jìng)聘過(guò)程中得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)從而成為了銷(xiāo)售經(jīng)理,新的工作崗位意味著自己要付出比以往更多的心血才能夠徹底勝任,若是因?yàn)樽陨淼氖韬鰧?dǎo)致整體業(yè)績(jī)變差的話(huà)可就有些得不償失了。

          也許是自己的運(yùn)氣較為不錯(cuò)從而能夠通過(guò)言語(yǔ)之間的交流獲得客戶(hù)的訂單,雖然并非是初次應(yīng)對(duì)這類(lèi)工作卻也能展現(xiàn)出屬于自己的獨(dú)特風(fēng)貌,在加上自己在工作之余著重培養(yǎng)了銷(xiāo)售助理從而導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)變得更加合理,即便自己因?yàn)槟承┣闆r無(wú)法集中精力在銷(xiāo)售工作之中也不會(huì)影響到整體的業(yè)績(jī)獲取,再加上自己建立了獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制導(dǎo)致員工們?cè)阡N(xiāo)售工作中的熱情能夠很好地被調(diào)動(dòng)出來(lái),畢竟若不能夠在房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作中有所成就的話(huà)又怎么對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)的栽培呢?

          這次打算辭職的主要原因還是因?yàn)樯钌系默嵤聦?dǎo)致自身存在著些許壓力,尤其是家庭狀況不太好的緣故導(dǎo)致自己很難如同過(guò)去般全力以赴地對(duì)待銷(xiāo)售工作,然而因?yàn)橛行攤子遲遲得不到收拾導(dǎo)致自己需要辭職回家進(jìn)行解決,嚴(yán)格意義上來(lái)說(shuō)若因?yàn)殚L(zhǎng)期請(qǐng)假導(dǎo)致無(wú)法履行銷(xiāo)售經(jīng)理的職責(zé)則無(wú)疑是種嚴(yán)重的瀆職行為,因此經(jīng)過(guò)考慮以后我決定辭去銷(xiāo)售經(jīng)理的工作并建議xxx助理進(jìn)行接替,無(wú)論是以往在工作中的培養(yǎng)還是對(duì)方的業(yè)務(wù)能力都遠(yuǎn)比此刻的自己更加適合這個(gè)崗位。

          因?yàn)榧抑械默嵤掠绊懙秸5匿N(xiāo)售工作無(wú)疑令自己感到有些愧疚,連這點(diǎn)事情都無(wú)法盡快進(jìn)行處理又怎能繼續(xù)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造銷(xiāo)售業(yè)績(jī)呢?因此我決定辭職離開(kāi)公司并希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解這類(lèi)狀況并盡快進(jìn)行批復(fù)。

          此致

        敬禮!

          姓名:

          日期: 年 月 日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告2

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我在此時(shí)此刻再也不能夠?qū)Υ蠹译[瞞了,我決定離開(kāi)公司了,很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出我的辭職申請(qǐng)。不過(guò)這也是我在考慮很長(zhǎng)時(shí)間的結(jié)果,之前我都是一個(gè)人在琢磨,現(xiàn)在終于有了結(jié)果,那就是我要離開(kāi)公司,我無(wú)法說(shuō)服我自己繼續(xù)留在公司了。

          遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我身體狀態(tài)不佳,和一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為,因此請(qǐng)求允許離開(kāi)。

          這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這兩年來(lái)的工作情況,覺(jué)得來(lái)葛洲壩房產(chǎn)公司工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。

          我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。相應(yīng)的工作交接我已經(jīng)在8月底請(qǐng)假前交接完畢。

          我將會(huì)在8月底離開(kāi)公司,這樣可以讓公司有20天的時(shí)間找到新的工作人員,我相信以我們公司的實(shí)力,找到一名有能力的信任是很簡(jiǎn)單的事情,我會(huì)在我的任期之內(nèi)將我的工作交給我的下一名接替者,這也是我為公司做出的最后貢獻(xiàn)了,相信大家都能夠好聚好散,我會(huì)這么做的!

          我衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

        此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個(gè)自我實(shí)現(xiàn)的平臺(tái),感謝公司讓我了解到了房地產(chǎn)這一行業(yè),感謝公司的同事及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我無(wú)微不至的關(guān)心及照顧,經(jīng)過(guò)深思熟慮后,我決定辭掉在公司所擔(dān)任的職務(wù)。

          在公司的兩個(gè)月里,我盡職盡責(zé)的完成自己的任務(wù),因此我無(wú)憾于領(lǐng)取每個(gè)月的工資。不管是因?yàn)檫\(yùn)氣,碰巧,還是因?yàn)槠渌,總之,因(yàn)槲业拇嬖,有將?0萬(wàn)元的價(jià)值進(jìn)入公司的賬戶(hù),相對(duì)于那些兩三個(gè)月帶了無(wú)數(shù)批客戶(hù),卻沒(méi)有簽一單的人而言,我也是有價(jià)值的,因此我對(duì)自己是否給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益感到無(wú)憾。

          因?yàn)樽陨淼脑,我無(wú)法適應(yīng)公司的規(guī)則,無(wú)法為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績(jī),實(shí)在很抱歉。我決定離開(kāi)這個(gè)崗位,去尋求適合自己的生活規(guī)則。都知道我比別人更努力,在任何事情上,我都是這樣認(rèn)真對(duì)待,不管以后從事什么行業(yè),我都會(huì)用這種態(tài)度去面對(duì)。但我的努力,并不只是想和最差的人相比較,何況在這個(gè)行業(yè)中,我比最差的人還要差。公司需要成績(jī),同樣,我也需要成績(jī)。我不想在付出了更多,卻得不到回報(bào)的工作上浪費(fèi)太多的時(shí)間。至少我還年輕,有更多的時(shí)間去追求屬于自己的生活規(guī)則。我上無(wú)老,下無(wú)小,自己的生活水平又不高,也不急著去掙多少錢(qián)。

          我會(huì)按照公司的規(guī)則,在遞交辭職信之后的一個(gè)星期離開(kāi)目前的崗位。不管我以后走到哪里,在公司的這段寶貴經(jīng)歷將伴隨我一生,這將是我求職生涯中相當(dāng)重要的一部分。

          另外,我想向公司提個(gè)小小的建議:在針對(duì)兼職大學(xué)生,何不實(shí)行按日,按周結(jié)算工資?在大學(xué)里,能夠出來(lái)做兼職的人,本身就是一些不平凡的人,他們只會(huì)盡職盡責(zé)的去完成自己的任務(wù),不會(huì)像某些人那樣如何去弄虛作假;蛟S他們的真正目的不是為了簽單,但他們會(huì)對(duì)得起應(yīng)該得到的工資。或許他們?yōu)榱死谜n余時(shí)間去掙取一點(diǎn)生活費(fèi),零花錢(qián),一個(gè)月只做那幾天,甚至一天,把他們的工資移到下個(gè)月發(fā)放,的確不太好。何況在這個(gè)社會(huì)中,欺騙的東西太多,兼職也按月結(jié),的確讓人心驚膽顫。在公司業(yè)績(jī)不太好的情況下,在全職業(yè)務(wù)員較少的情況下,何不給那些想做兼職的大學(xué)生一次機(jī)會(huì)呢?

          最后衷心的祝愿鳳華名邸能夠蓬勃發(fā)展!祝福同事們能夠再創(chuàng)佳績(jī)!

        此致

        敬禮!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          自從進(jìn)入xx公司的第一天起,我就告訴自己,也告訴過(guò)別人,包括公司總經(jīng)理,我來(lái)房地產(chǎn)銷(xiāo)售公司是來(lái)做事的,不是來(lái)做人的。因?yàn)橐粋(gè)人要做人就做不好事,要做事就不要做人,做人是生活上的,而不是工作上的,工作中就是要做事。如果有一天我因?yàn)榘盐衣氊?zé)范圍內(nèi)的事做不好,被公司辭退也好、開(kāi)除也好,都說(shuō)明我本人無(wú)能。如果是因?yàn)樽鋈说脑蚨珠_(kāi)公司,我問(wèn)心無(wú)愧。我是這么說(shuō)的,也是這么做的!

          一直以來(lái)都以為能在xx公司發(fā)揮自己的才能是我的福,“女怕嫁錯(cuò)郎,男怕入錯(cuò)行”,自以為今生找到了自己的軌跡,找到了一個(gè)可以一生相隨的老板,找到了自己可以一生為之付出,可以一生做為自己事業(yè)奮斗的企業(yè)。所以在一直以來(lái)不敢有半點(diǎn)懈怠,工作中兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,向來(lái)以公司利益為己任,從沒(méi)考慮過(guò)個(gè)人得失,盡管主抓的銷(xiāo)售工作,由于公司生產(chǎn)產(chǎn)量一直不能滿(mǎn)足銷(xiāo)售需求,而使得銷(xiāo)售未能按原定計(jì)劃進(jìn)行,但張總您給我的理由是在給我面子,是怕我銷(xiāo)售不出去而在故意壓產(chǎn),我無(wú)話(huà)可言。

          至于工作中的種種,我不想,也不再有必要在這里贅述。但我很自豪的說(shuō),我無(wú)愧于我的工作,無(wú)愧于公司,無(wú)愧于張總,也無(wú)愧于我自己。

          回想在xx的日子,在xx公司的舞臺(tái)上,自己就象一個(gè)孤苦的小丑在獨(dú)舞著,周?chē)窃尞惖难酃夂彤悩拥谋砬,但我一直自豪的是我在為公司而舞、在為我的工作而舞、在為自己的職?zé)而舞、而不是在為自己而舞。一直以為無(wú)論觀眾怎么看,我象木偶一樣有絲線在支撐著我的舞蹈,象皮影一樣有剛強(qiáng)的后盾、有指揮棒在支持我的舞蹈。但我錯(cuò)了,驀然發(fā)現(xiàn),僅僅是自己在獨(dú)舞,我不敢再舞,害怕觀眾會(huì)上臺(tái)把我踩死,所以小丑只有向觀眾深鞠一躬:十分感謝大家的支持和幫助,也十分感謝老板給了我這個(gè)舞臺(tái)。既然是沒(méi)有支撐的獨(dú)舞,小丑只有無(wú)奈的說(shuō):表演結(jié)束,謝謝!

        此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告5

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我非常重視在xx公司內(nèi)這段經(jīng)歷,也很榮幸成為xx的一員,特別是xx的處事風(fēng)范及素質(zhì)使我倍感欽佩。在xx這幾個(gè)月所學(xué)到的知識(shí)也是我一生寶貴的財(cái)富。也祝所有xx成員在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jī)及收益!

          人之將走,其言也善。如果不是已經(jīng)下定決心,我是斷然不敢冒天下之大不韙,給各位領(lǐng)導(dǎo)們說(shuō)這些心里話(huà)的。我看起來(lái)大大咧咧,其實(shí)很膽小,從小怕老師,長(zhǎng)大怕領(lǐng)導(dǎo)。但有些時(shí)候,我是一個(gè)強(qiáng)勢(shì)而且執(zhí)拗的人,自我15歲開(kāi)始,所有關(guān)于我人生的重大決定,都是我一個(gè)人獨(dú)斷的,有些決定,遭到我最敬愛(ài)的父母的激烈反對(duì),也許至今他們都不認(rèn)同,但我從來(lái)不會(huì)妥協(xié),更不會(huì)回頭。而這次的決定,是我思量很久的結(jié)果,也是得到了父母及很多朋友的祝福的。

          望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)(本人在20xx年x月x日離職)。在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

          愿祝xx生意興隆!

          敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同意并批復(fù)!

          此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          日期:xx

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告6

        某某地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          面對(duì)房地產(chǎn)冰期的陰霾,為了節(jié)約成本與人力支出,并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”,在第一個(gè)法定端午節(jié)剛剛結(jié)束之時(shí),我不得不遺憾而凄婉地正式向xx地產(chǎn)提出辭呈。在過(guò)去的6年中,xx地產(chǎn)給予了我很多很多,尤其是把我從一個(gè)房地產(chǎn)門(mén)外漢培養(yǎng)成了業(yè)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)人士。為此,我將永遠(yuǎn)對(duì)xx地產(chǎn)充滿(mǎn)感激之情,這種情愫亦將永遠(yuǎn)伴隨我未來(lái)的人生旅程。20xx年x月x日,是我永生難忘的日子,因?yàn)檫@一天是我到xx地產(chǎn)報(bào)到的日子,它將永遠(yuǎn)定格在我的記憶深處。

          20××年x月x日,也將是我不會(huì)忘記的日子,因?yàn)檫@一天我正式向xx地產(chǎn)提出辭呈,它同樣會(huì)銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外,我還將永遠(yuǎn)記住前述兩個(gè)日子。因?yàn)檫@幾個(gè)日子,要么賦予我生命,要么改變我人生,要么使我懂得為人的基本準(zhǔn)則—孝道。盡管如此,天下沒(méi)有不散的宴席,世上沒(méi)有不謝的花朵,為了自己自以為是的未來(lái),我也必須向xx地產(chǎn)提出辭呈,并按公司的規(guī)定辦理離職手續(xù)。

          在xx地產(chǎn)的5年,是我努力的5年、學(xué)習(xí)的5年、進(jìn)步的5年、感動(dòng)的5年,也是刻骨銘心的5年。多少風(fēng)雨歷程,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰(zhàn)場(chǎng)面,多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開(kāi)的事件,多少……令人數(shù)不勝數(shù)的感人場(chǎng)景,一出出、一幕幕,似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現(xiàn),讓人蕩氣回腸,令人浮想聯(lián)翩。人生沒(méi)有多少5年,也沒(méi)有多少能有深刻記憶的5年,但在xx地產(chǎn)的5年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。xx地產(chǎn)的未來(lái)還很漫長(zhǎng),我的人生也還很漫長(zhǎng)。

          無(wú)論將來(lái)如何,我將繼續(xù)關(guān)注xx地產(chǎn),并在竭盡所能的情況下幫助xx地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時(shí),更為xx地產(chǎn)祝福,祝自己未來(lái)幸運(yùn),也祝xx地產(chǎn)一路走好!我相信自己的人生會(huì)很精彩,我也深信xx地產(chǎn)的未來(lái)會(huì)更加精彩!

          以上辭呈,懇請(qǐng)批準(zhǔn)。謝謝!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告7

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職報(bào)告。兩年多以前,我有幸加入公司,并獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這兩年在公司從事行政文員和招商工作,使我在不同崗位和不同領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此我深懷感激!

          在生活中,公司的氣氛就像一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在工作中又得到了各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助,學(xué)會(huì)了如何與同事相處,如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的東西,可以說(shuō)公司給予了我很多,以后不管在任何崗位,我都會(huì)牢記公司精神,為公司而驕傲。

          由于個(gè)人的原因,我不得不向公司提出申請(qǐng),并希望能與x月x日正式離職。

          對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

        此致

        敬禮!

        辭職人:

          20xx年xx月xx日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告8

          不知不覺(jué)中,20xx年已經(jīng)接近尾聲,加入公司已有些時(shí)間,這這段時(shí)間的工作中,我學(xué)習(xí)并積累了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),鍛煉和提高了業(yè)務(wù)能力,更讓自己的人生多了一份激動(dòng),一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生閱歷?梢哉f(shuō),在建華的這段時(shí)間中,收獲頗多、感觸頗多。在這里,非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助和指導(dǎo),現(xiàn)在已能獨(dú)立完成本職工作,現(xiàn)將今年工作做以下幾個(gè)方面總結(jié)。

          一、學(xué)習(xí)方面:學(xué)習(xí),永無(wú)止境,來(lái)到公司的時(shí)候,對(duì)于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我很快了解到公司的性質(zhì)和操盤(pán)模式,通過(guò)努力的學(xué)習(xí)明白了銷(xiāo)售經(jīng)理的真正內(nèi)涵以及職責(zé),并且深深的喜歡了這份工作,同時(shí)也意識(shí)到自己的選擇是對(duì)的。

          二、心態(tài)方面:剛進(jìn)公司的時(shí)候,XX項(xiàng)目沒(méi)有進(jìn)場(chǎng),覺(jué)得有點(diǎn)無(wú)聊甚至枯燥,但12月

          進(jìn)入XX之后,回頭再看,感覺(jué)在公司中每時(shí)每刻都會(huì)學(xué)到東西,主要在于自己有沒(méi)有去發(fā)現(xiàn)、去學(xué)習(xí)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)幫助下,我漸漸了解心態(tài)決定一切的道理,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對(duì)生活和工作,隨之心境也是越來(lái)越平靜,更加趨于成熟。

          三、完成的主要工作任務(wù):

          1、XX共計(jì)銷(xiāo)售XX套,銷(xiāo)售面積XXXX平米,銷(xiāo)售額XXXXXXXXX元,回款額XXXXXXXXX元;

          2、到XXX后,對(duì)項(xiàng)目人員重新系統(tǒng)培訓(xùn)了房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和銷(xiāo)售技巧。

          3、修改和重申了案場(chǎng)制度,制度更加細(xì)化。

          黃煒20xx—1—10p、1

          4、制定早、晚會(huì)簽字制度,分析市場(chǎng)、客戶(hù)以及銷(xiāo)售中遇到的問(wèn)題,提升團(tuán)隊(duì)士氣。

          5、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,參與制定12月的月團(tuán)購(gòu)計(jì)劃,聯(lián)系團(tuán)購(gòu)單位,選房、簽約,

          最終成交XX套,銷(xiāo)售額XXXXXXX元,回款額為XXXXXXX元;

          四、工作中存在的不足

          1、對(duì)業(yè)務(wù)監(jiān)督執(zhí)行力度不夠

          2、對(duì)項(xiàng)目整體把控有待于提高。

          3、需要進(jìn)一步增加管理方面的經(jīng)驗(yàn)。

          4、與甲方缺乏有效溝通。

          在學(xué)習(xí)公司完善的操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),發(fā)掘自己工作中的不足的同時(shí),計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

          1、進(jìn)一步提高自己的管理水平;

          2、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù);

          3、與甲方及時(shí)有效地溝通,保證銷(xiāo)售工作的正;;

          4、不斷改進(jìn)工作中所存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整策略,保證明年銷(xiāo)售任務(wù)的順利完成;

          5、同時(shí)努力學(xué)習(xí)策劃推廣方面的技能,給項(xiàng)目銷(xiāo)售提供更好的可行性方案。

          6、加大工作的檢查力度和計(jì)劃的可執(zhí)行性,努力增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。

          7、制定月可行的銷(xiāo)售計(jì)劃分級(jí)管理,執(zhí)行目標(biāo)確立到個(gè)人,分工和責(zé)任明確,使銷(xiāo)售

          工作系統(tǒng)化和正規(guī)化,提高團(tuán)隊(duì)工作效率。

          8、工作從細(xì)致性出發(fā),做到掌握銷(xiāo)售上的一切相關(guān)事務(wù)。

          20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的一年,雖然我來(lái)XXX公司時(shí)間不長(zhǎng),但是在這里真正體會(huì)到了團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互助,共同創(chuàng)業(yè)的一種精神,同時(shí)感謝各各領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)我工作方面的支持和幫助,我相信公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會(huì)有新的突破,更好的發(fā)展,項(xiàng)目在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,會(huì)以更好的業(yè)績(jī)回報(bào)公司。

          預(yù)祝:XXX公司明天更加輝煌。!

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告9

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是xx區(qū)域經(jīng)理,負(fù)責(zé)xx省的房地產(chǎn)市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售,最近一年工作我的成績(jī)非常差,和其他經(jīng)理想必,罵我的成績(jī)可以說(shuō)是一直墊底,沒(méi)有多少成績(jī)。我一直想要改變但是或許是自己的能力不夠吧,能力不行那就辭職吧。

          我感到非常愧疚,畢竟領(lǐng)導(dǎo)力排眾議讓我擔(dān)任xx區(qū)域經(jīng)理,但是我卻沒(méi)有取得多少成績(jī),給你丟臉不說(shuō),最重要的還是自己的能力不夠?qū)е掠绊懙搅宋覀児镜幕疽?guī)劃,對(duì)于這樣的情況我現(xiàn)在也改變不了,因?yàn)楝F(xiàn)在我做不到基本的目標(biāo)了,心中有的只有愧疚,想要做出成績(jī)但是一直都沒(méi)有多大進(jìn)展。

          又有誰(shuí)愿意一直都?jí)|底呢?我也想要改變,但是我無(wú)論如何做都不能夠做出多大成績(jī),這樣的能力在崗位上不能成功,就必須要退位讓賢,畢竟公司發(fā)展我必須要為公司發(fā)展做好方向。我考慮了很多與其一直都讓大家擔(dān)心,還不如趁著現(xiàn)在還剩下一點(diǎn)時(shí)間讓其他有能力的`人來(lái)做,畢竟自己做不到不代表其他人做不好。

          我沒(méi)有擔(dān)任經(jīng)理的時(shí)候因?yàn)橹恍枰芾碜约阂粋(gè)人所以我的成績(jī)還不錯(cuò),一直都在崗位上做得很好的成績(jī),現(xiàn)在我只希望自己可以好好的改變,不想在犯同樣的錯(cuò)了,我已經(jīng)拖累了公司的發(fā)展進(jìn)度。不能在影響公司的未來(lái)規(guī)劃,我清楚房地產(chǎn)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)很激烈如果我不好好做好安排很容易就會(huì)出很多錯(cuò)誤的,畢竟我不可能一直都讓大家原諒。

          這次雖然大家沒(méi)有提出讓我辭職但是我也清楚,我必須要離開(kāi)崗位這是能力不足,我必須要為自己的工作擔(dān)責(zé),在我手下工作的其他同事工作還是相當(dāng)努力的只是我的指導(dǎo)方針不對(duì),并不是他們的錯(cuò),畢竟我沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)好他們已經(jīng)犯了錯(cuò)不能在連累他們,我希望多讓他們多一分希望,讓他們可以在崗位上繼續(xù)工作。

          心中其實(shí)有不甘,但是我已經(jīng)沒(méi)有臉面留下來(lái)了,因?yàn)槲也⒉荒軌蜃龊米鳛橐粋(gè)經(jīng)理連公司發(fā)展的基本目標(biāo)都達(dá)不到,已經(jīng)不合格了,我不會(huì)在在崗位拖累大家,希望能夠及時(shí)離開(kāi),只是辜負(fù)了大家的期望,對(duì)不起,我想要好好做好銷(xiāo)售工作,但是能力有限,做的不夠就只好承認(rèn),我們的工作不是強(qiáng)撐,而是需要手腕,我還是有很大的欠缺,或許我離開(kāi)銷(xiāo)售會(huì)變得更好,這已經(jīng)不夠了,請(qǐng)大家原諒。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報(bào)告10

          如何做好房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理

          房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理作為銷(xiāo)售部的第一掌門(mén)人,對(duì)外直接展現(xiàn)公司形象,而在公司內(nèi)部處于承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié),公司制定決策都離不一開(kāi)銷(xiāo)售一線的數(shù)據(jù)反饋,公司的任何策略要想全面貫策落實(shí)都離不開(kāi)銷(xiāo)售經(jīng)理的執(zhí)行,所以房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理的重要性是不言而喻的,現(xiàn)在我就如何做好房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理淺談一下想法。

          想有業(yè)績(jī),先經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。在我看來(lái),沒(méi)有優(yōu)秀的銷(xiāo)售經(jīng)理,只有優(yōu)秀的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。判斷銷(xiāo)售經(jīng)理稱(chēng)職與否關(guān)鍵由業(yè)績(jī)說(shuō)話(huà),而想出成績(jī),不是帶好團(tuán)隊(duì)那么簡(jiǎn)單,而是“經(jīng)營(yíng)”團(tuán)隊(duì),也就是用心了解每個(gè)員工的優(yōu)缺點(diǎn),做到知人善任,取長(zhǎng)補(bǔ)短。當(dāng)下,保山樓盤(pán)眾多,開(kāi)發(fā)商無(wú)不使出渾身解數(shù),投廣告,不惜重金包裝售樓部,好不容易有上客量,客戶(hù)往售樓部一站,看到是無(wú)精打彩的置業(yè)顧問(wèn),前臺(tái)是只顧吹牛的渙散團(tuán)隊(duì)。接待完客戶(hù)對(duì)客戶(hù)的情況一問(wèn)三不知,團(tuán)隊(duì)管理出了問(wèn)題。好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),重在經(jīng)營(yíng)人心,人心散了,團(tuán)隊(duì)也就不復(fù)存在了。因此需要進(jìn)行團(tuán)隊(duì)凝結(jié)力培養(yǎng),可從三方面入手,第一,公司發(fā)展前景、完善福利、可預(yù)期的晉級(jí)制度,即“畫(huà)餅”;第二,工作理念的重塑,工作并非完全為了生活而是在于享受生活,挖掘自身最大潛力,這是精神層面的;第三,建設(shè)活潑快樂(lè)的團(tuán)隊(duì),置業(yè)顧問(wèn)都是年輕人,經(jīng)營(yíng)年輕團(tuán)隊(duì)要的是不拘一格,積極開(kāi)展各種活動(dòng)如野外拓展訓(xùn)練,有助于培養(yǎng)凝結(jié)力的團(tuán)隊(duì)游戲等等,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)向心力和學(xué)習(xí)能力,避免教條式培訓(xùn),形式主義的會(huì)議,使員工愛(ài)上工作,忠于團(tuán)隊(duì)。

          健全管理制度,做好案場(chǎng)管理。案場(chǎng)是實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售的唯一場(chǎng)所,現(xiàn)場(chǎng)氛圍的營(yíng)造,團(tuán)隊(duì)的士氣都直接影響客戶(hù)對(duì)樓盤(pán)的評(píng)價(jià),沒(méi)有規(guī)矩不成方圓,制度的建立需做到承前啟后,平穩(wěn)過(guò)度,以人為本,使案場(chǎng)井然有序。制度的建全把握三個(gè)要點(diǎn):首先,明確例行會(huì)議的時(shí)間,養(yǎng)成習(xí)慣,提前做好會(huì)前準(zhǔn)備,掌控好會(huì)議時(shí)間,提高會(huì)議質(zhì)量;其次,建立制度目的是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)習(xí)慣,打造快樂(lè)團(tuán)隊(duì),這就需要有隊(duì)歌、隊(duì)舞進(jìn)行自我激勵(lì);最后,既然是健全制度就要讓各種行為規(guī)范有章可循,如每日三省吾身的工作日志,上門(mén)登記、回訪以及案場(chǎng)行為規(guī)范等等,加上有力的監(jiān)管創(chuàng)造良好的案場(chǎng)氛圍。

          注重培訓(xùn),考核與晉級(jí)掛勾,提升作戰(zhàn)能力。工欲善其事,必先利其器。要想提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī),背后的努力很關(guān)鍵。培訓(xùn)主要分為理論和實(shí)戰(zhàn)兩方面,具體可從三方面開(kāi)展,第一,理論培訓(xùn)包括項(xiàng)目情況、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、禮儀與公關(guān)知識(shí)以及相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn);第二,不斷強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)演練,如沙盤(pán)講解、團(tuán)隊(duì)互助、專(zhuān)題辯論會(huì)、5分鐘即興演講等等;第三,組織與業(yè)界交流,創(chuàng)造條件參觀學(xué)習(xí)優(yōu)秀樓盤(pán)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。培訓(xùn)抓好了,還得進(jìn)行考核,檢查培訓(xùn)效果,考核必須與晉級(jí)掛勾,做到獎(jiǎng)罰分明,使員人重視培訓(xùn)和考核。

          加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,研究調(diào)查數(shù)據(jù),向公司提供可行方案。知已知彼,百戰(zhàn)不怠,通過(guò)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)查,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),便于制定對(duì)策,布署銷(xiāo)售節(jié)點(diǎn),同時(shí)有利于置業(yè)顧問(wèn)向外學(xué)習(xí)提高自身銷(xiāo)售技能。對(duì)于調(diào)查數(shù)據(jù)不能盲目使用,必須通過(guò)多渠道調(diào)查,多方論證后,整理成調(diào)查報(bào)告及時(shí)向公司反饋。同時(shí),向公司提供可行的銷(xiāo)售方案

          及整合推廣方案,制定回款計(jì)劃,跟進(jìn)回款情況,最大化保障公司利益。

          打破傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)模式,多渠道營(yíng)銷(xiāo),控制營(yíng)銷(xiāo)成本,顯著提升業(yè)績(jī)。可從四方面進(jìn)行:第一,面對(duì)面的銷(xiāo)售活動(dòng)——隨著各種媒體信息的不斷增加,目前市場(chǎng)中的推廣效率只有10%以下,鋪天蓋地的市場(chǎng)推廣和宣傳是很多房地產(chǎn)項(xiàng)目不得不用的法寶,最經(jīng)濟(jì)的方式是面對(duì)面地溝通和促成,如何說(shuō)服客戶(hù)購(gòu)買(mǎi),需要的時(shí)間技巧以及耐力將是銷(xiāo)售其他商品無(wú)法相比的,所以我將組織置業(yè)顧問(wèn)按照陌拜、定期回訪提供上門(mén)服務(wù)等方式給予消費(fèi)者面對(duì)面的服務(wù),利用多次拜訪,加深印象,以朋友的身份促成購(gòu)房,從而提高成交率;第二,系統(tǒng)化推廣戰(zhàn)略,促銷(xiāo)售持續(xù)升溫——項(xiàng)目的推廣是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,由多個(gè)子系統(tǒng)構(gòu)成,如形象體系、價(jià)格體系、銷(xiāo)售體系組成項(xiàng)目的完整的推廣體系。我將會(huì)根據(jù)項(xiàng)目的特點(diǎn)和市場(chǎng)需求的反饋,制定出一系列的方案,不間斷開(kāi)展活動(dòng),讓樓盤(pán)一直處于持續(xù)升溫的狀態(tài);第三,坐銷(xiāo)+行銷(xiāo)是樓盤(pán)暢銷(xiāo)之法寶——坐銷(xiāo)是任何一個(gè)樓盤(pán)的主要銷(xiāo)售方式,但面對(duì)如此激烈的競(jìng)爭(zhēng),我們需要做的就是不斷創(chuàng)新,因此我將以行銷(xiāo)為主坐銷(xiāo)為副,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)策略,積極展開(kāi)“走出去”銷(xiāo)售活動(dòng),變被動(dòng)為主動(dòng),可大大節(jié)省廣告推廣費(fèi)用,有效促進(jìn)銷(xiāo)售;第四,動(dòng)帶動(dòng)持續(xù)銷(xiāo)售——我將采取各種情景活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)展示、風(fēng)水講座、投資理財(cái)講座等多種活動(dòng)形式,力邀客戶(hù)到現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn),促進(jìn)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi),根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)度制定出不同時(shí)期的策劃推廣方案,讓項(xiàng)目一直成為保山熱點(diǎn)。

          做好與第三方對(duì)接工作,準(zhǔn)確展現(xiàn)樓盤(pán)賣(mài)點(diǎn),錢(qián)要用在刀刃上。根據(jù)項(xiàng)目的銷(xiāo)售節(jié)點(diǎn)進(jìn)行整合推廣,參與對(duì)接廣告、媒體、展品等第三方營(yíng)銷(xiāo)企業(yè)的作業(yè)任務(wù)提出、技術(shù)溝通、評(píng)審等顧問(wèn)工作,打造項(xiàng)目良好形象,突出賣(mài)點(diǎn),控制每一筆推廣費(fèi)用,為公司節(jié)省沒(méi)有必要的開(kāi)支。

          銷(xiāo)售經(jīng)理處于開(kāi)發(fā)公司的重高管人員,必需是房地產(chǎn)行業(yè)的專(zhuān)才,又是通曉各行業(yè)的通才,善于協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,精于售樓部日常業(yè)務(wù),更重要的是能夠很好的處理各種突發(fā)事件及危機(jī)公關(guān),激流勇進(jìn),逆流主而上。現(xiàn)在房地產(chǎn)行業(yè)面臨重大的洗牌,調(diào)控政策頻發(fā),適者生存,不適者淘汰,所以銷(xiāo)售經(jīng)理必須審時(shí)度勢(shì),敢于擔(dān)旦與挑戰(zhàn),并有志于將房地產(chǎn)作為自己的終身事業(yè)的熱情。簡(jiǎn)言之,如何做好房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理?只需好處理好三方面的關(guān)系,即對(duì)上,有方案、有忠心、有能力;對(duì)下,有制度、得人心、有出績(jī);對(duì)外,有形象、有賣(mài)點(diǎn)、善公關(guān)。

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