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      2. 大學青志協(xié)招新活動動員大會策劃書

        時間:2021-12-10 11:25:06 策劃書 我要投稿

        關于大學青志協(xié)招新活動動員大會策劃書2篇

          時間過得太快,讓人不知所措,工作已經(jīng)告一段落了,我們的工作又將迎來新的階段,又有了新的目標,是時候靜下心來好好寫寫策劃書了。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編整理的關于大學青志協(xié)招新活動動員大會策劃書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        關于大學青志協(xié)招新活動動員大會策劃書2篇

        關于大學青志協(xié)招新活動動員大會策劃書1

          一. 活動名稱:動員大會

          二. 活動主題:培訓與迎新

          三. 活動背景:金色的九月,校園里活動著無數(shù)清純可愛的新面孔,隨著青志協(xié)的宣傳實際活動的幫助這些陌生而又熟悉的學弟學妹們,青志協(xié)應來了新的一屆的招聘時刻,經(jīng)過兩個小時的演講及提問,青志協(xié)選拔出了初步印象比較好的干事,但即使他們在招聘會上說的多么的好,可是做事需要的是熱情加實力及努力才能做好每項工作,而要做好自己的`本職工作,首先必須了解青志協(xié),了解青志協(xié)的相關規(guī)章制度,無規(guī)矩不成方圓,只有按照規(guī)章制度辦事,才能很好地展現(xiàn)自己的能力,但是每個干事單單有能力也是不夠的,他必須讓青志協(xié)了解他,了解他又得性情愛好有點缺點特長等。至于哦這樣才能分配給他是和的工作,也只有這樣才楊才能不斷發(fā)展壯大青志協(xié),因此要開展該活動。

          四. 活動意義:總的一句話,讓青志協(xié)了解新干事,讓新干事了解青志協(xié),具體來講就是讓青志協(xié)發(fā)現(xiàn)新干事的長處,合理配置人力資源,充分發(fā)揮干事的能力。提高他們的修養(yǎng)與素質(zhì);讓新干事在熟悉的環(huán)境中得心應手,充分在青志協(xié)已占自己的人生的一小部分價值。

          五. 活動流程:1.活動前:a.申請教室(外聯(lián)部與救防服務部搭配協(xié)調(diào)一下時間,選擇有空的一方去申請)

          b.各部門要準備至少兩至三個節(jié)目,并交至信資部。

          c.主持人選定于組織部與救防服務部各一個,維持現(xiàn)場秩序人員定于組織部與外聯(lián)部。

          d.幻燈片放映由辦公室副主任袁欣負責。

          e.個部門帶好筆紙

          f.歌曲選定有辦公室負責。

          g.各部門人員表收集有信資部完成交予組織部

          2.活動中:a.記錄到會人員(組織部)

          b.介紹青志協(xié)老師講話干事表演互動環(huán)節(jié)

          3.活動后:活動相關材料進行整理總結有辦公室負責

          活動中可能出現(xiàn)的問題及解決方法:

          1. 活動前:a.教室可能無法申請到九不得不動用資產(chǎn)租到學生活動中心三樓,不過要盡最大的能力去降低資金。

          2. 活動中:a.幻燈片放映出現(xiàn)故障,必須預留打印的一份文件稿一邊不時之需。

          b.在場人員有可能會比較嬉哈,這種人需要維持秩序的人給與提示,提示后在犯青志協(xié)規(guī)章制度就開除這樣的人。

          c.在表演環(huán)節(jié),有些人可能會怯場,可以作適當調(diào)整,讓愿意提前上的人上。

          d.在互動環(huán)節(jié)中最有可能出現(xiàn)冷場問題,這就需要會長鼓勵并提點一二。

          六.活動對象:青志協(xié)內(nèi)部成員,主要是針對剛進來不久的新干事。

          七.活動負責人:各部門部長及副部長,副會長

          八.活動參與人:李老師.各部門新干事

          九.活動時間:星期天晚七點

          十活動地點:大學生活動中心食堂三樓

        關于大學青志協(xié)招新活動動員大會策劃書2

          一.活動名稱:

          動員大會

          二.活動主題

          培訓與迎新

          三.活動背景:

          金色的九月,校園里活動著無數(shù)清純可愛的新面孔,隨著青志協(xié)的宣傳實際活動的幫助這些陌生而又熟悉的學弟學妹們,青志協(xié)應來了新的一屆的招聘時刻,經(jīng)過兩個小時的演講及提問,青志協(xié)選拔出了初步印象比較好的干事,但即使他們在招聘會上說的多么的好,可是做事需要的是熱情加實力及努力才能做好每項工作,而要做好自己的本職工作,首先必須了解青志協(xié),了解青志協(xié)的相關規(guī)章制度,無規(guī)矩不成方圓,只有按照規(guī)章制度辦事,才能很好地展現(xiàn)自己的能力,但是每個干事單單有能力也是不夠的,他必須讓青志協(xié)了解他,了解他又得性情愛好有點缺點特長等。至于哦這樣才能分配給他是和的工作,也只有這樣才楊才能不斷發(fā)展壯大青志協(xié),因此要開展該活動。

          四.活動意義:

          總的一句話,讓青志協(xié)了解新干事,讓新干事了解青志協(xié),具體來講就是讓青志協(xié)發(fā)現(xiàn)新干事的長處,合理配置人力資源,充分發(fā)揮干事的能力。提高他們的修養(yǎng)與素質(zhì);讓新干事在熟悉的環(huán)境中得心應手,充分在青志協(xié)已占自己的人生的一小部分價值。

          五.活動流程:

          1.活動前:a.申請教室(外聯(lián)部與救防服務部搭配協(xié)調(diào)一下時間,選擇有空的一方去申請)

          b.各部門要準備至少兩至三個節(jié)目,并交至信資部。

          c.主持人選定于組織部與救防服務部各一個,維持現(xiàn)場秩序人員定于組織部與外聯(lián)部。

          d.幻燈片放映由辦公室副主任袁欣負責。

          e.個部門帶好筆紙

          f.歌曲選定有辦公室負責。

          g.各部門人員表收集有信資部完成交予組織部

          2.活動中:a.記錄到會人員(組織部)

          b.介紹青志協(xié)老師講話干事表演互動環(huán)節(jié)

          3.活動后:活動相關材料進行整理總結有辦公室負責

          活動中可能出現(xiàn)的問題及解決方法:

          1.活動前:a.教室可能無法申請到九不得不動用資產(chǎn)租到學生活動中心三樓,不過要盡最大的能力去降低資金。

          2.活動中:a.幻燈片放映出現(xiàn)故障,必須預留打印的一份文件稿一邊不時之需。

          b.在場人員有可能會比較嬉哈,這種人需要維持秩序的人給與提示,提示后在犯青志協(xié)規(guī)章制度就開除這樣的人。

          c.在表演環(huán)節(jié),有些人可能會怯場,可以作適當調(diào)整,讓愿意提前上的人上。

          d.在互動環(huán)節(jié)中最有可能出現(xiàn)冷場問題,這就需要會長鼓勵并提點一二。

          六.活動對象

          青志協(xié)內(nèi)部成員,主要是針對剛進來不久的新干事。

          七.活動負責人

          各部門部長及副部長,副會長

          八.活動參與人

          李老師.各部門新干事

          九.活動時間

          星期天晚七點

          十活動地點:

          大學生活動中心食堂三樓

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