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      2. 《奮斗,在新時代的春天》讀后感作文

        時間:2021-06-03 10:40:42 春天 我要投稿

        《奮斗,在新時代的春天》讀后感作文

          每一項(xiàng)工作都一套既定的流程,學(xué)習(xí)現(xiàn)有的規(guī)律和“套路”是最初接手一項(xiàng)工作時的“必修課”,但人不是“流水線”,馬克思主義哲學(xué)告訴我們:“人和動物最本質(zhì)的區(qū)別就是人具有主觀能動性”,所以,除了在“流水線”上工作,我們更應(yīng)該發(fā)揮工作中的主觀能動性。那么,在工作中,什么是主觀能動性,如何發(fā)揮主動能動性,我理解的就是勤于總結(jié),跳出“套路”。

        《奮斗,在新時代的春天》讀后感作文

          一項(xiàng)工作在弄懂工作要求,了解工作流程,熟知工作方法之后,要想再精益求精,必須學(xué)會總結(jié)回顧,查找問題,解決問題。春節(jié)放假前,我把電腦中存放的所有統(tǒng)計(jì)報表都找出來,研究每一個表格,深究每一個數(shù)字的`算法和來源,我想要明白,這些每個月的報表中到底那一列數(shù)字是有用的,到底那些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是完全準(zhǔn)確的,那些是只用來參考的,甚至哪些可以刪除。用了大概一周時間,我弄清楚了每一個數(shù)字的具體算法和用處,也發(fā)現(xiàn)了表格中存在的部分問題,做了修改和刪除。收獲頗豐,但也明白,在以后的工作中,必須定期進(jìn)行總結(jié),才能及時糾錯,不斷完善。

          對工作總結(jié)回顧,一方面是為了不斷完善,力求完美,另一方面,也有助于我們跳出既定“套路”,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新改變!秺^斗,在新時代的春天》一文指出,“對我們集團(tuán)公司而言,當(dāng)前仍然要把解放思想擺在首要位置,在思想超前、超前的思想引領(lǐng)不斷闖出新路子。

          不論是科技創(chuàng)新,還是管理創(chuàng)新,商業(yè)模式創(chuàng)新,思想解放,觀念更新都是有作為的前提和基礎(chǔ)。從各級領(lǐng)導(dǎo)人員,科技人員到現(xiàn)場一線人員,都應(yīng)勇于打破一切思想束縛和觀念羈絆,勇敢破除因循守舊,固步自封,堅(jiān)持在變中求新,變中求進(jìn),變中求破,鼓勵腦動大開,奇思妙想,倡導(dǎo)敢為人先,敢想敢干的大膽實(shí)踐!苯邮钟土喜少徆ぷ魅暧杏,來到汽車隊(duì)后,更發(fā)現(xiàn)車隊(duì)目前使用的加油卡管理比較困難,亟待改變管理模式。后來了解到,去年中石化推出柴油卡,柴油聯(lián)名卡綁定車牌號,且只能用于柴油消費(fèi),這些特點(diǎn)正好消除了我們現(xiàn)存的管理弊端。節(jié)后,柴油聯(lián)名卡辦理相關(guān)手續(xù)已提交,目前中石化正在審核。引入柴油聯(lián)名卡,消除過去油卡的管理弊端,不僅是工作的突破,更是創(chuàng)新改變。

          基層管理工作,沒有最好,只有更好。我的工作肯定還有太多地方存在缺失,存在漏洞的地方,而作為一名基層工作人員,只有不斷總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題,改變過去不合理的處理辦法,才能不斷優(yōu)化管理工作,真正實(shí)現(xiàn)管理精細(xì)化。

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