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        2017工人階級年終工作總結(jié)

        年終工作總結(jié) 時(shí)間:2017-12-19 我要投稿
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          工人階級是我國的基層階級,是我國主要的生產(chǎn)發(fā)展力。下面2017工人階級年終工作總結(jié)是小編為大家準(zhǔn)備的,希望能帶給大家啟發(fā)與思考。

          篇一:2017工人階級年終工作總結(jié)

          本人從事配電線路運(yùn)行、檢修、故障搶修專業(yè)九年有余,之前是送電線路檢修專業(yè)干了十四年,兩個(gè)專業(yè)之間有相近之處,但也有很多的不同,配電運(yùn)行專業(yè)增加了變壓器、開關(guān)、刀閘、避雷器、無功補(bǔ)償電容器等很多電氣設(shè)備,而送電線路專業(yè)則接觸不到。要想把這些設(shè)備管理好并且安全可靠的運(yùn)行,就必須熟練掌握相應(yīng)的專業(yè)知識和技能,所以,我是一邊工作、一邊學(xué)習(xí)、實(shí)踐,又借助高級工、技師培訓(xùn)的機(jī)會,來不斷充實(shí)自己的配電運(yùn)行專業(yè)知識,經(jīng)過幾年的刻苦學(xué)習(xí)和實(shí)踐,現(xiàn)在工作起來還算是得心應(yīng)手。

          一、提高學(xué)習(xí)的自覺性,增強(qiáng)自身專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。

          幾年來,本人一直利用書本、向老師傅、并通過專業(yè)培訓(xùn)等努力學(xué)習(xí)配電專業(yè)知識,學(xué)習(xí)新設(shè)備的管理、運(yùn)行和配電設(shè)備新技術(shù)。由于配電設(shè)備的日益更新,新產(chǎn)品、新技術(shù)層出不窮,只有不斷的學(xué)習(xí),掌握更多的新知識、新技術(shù),才能掌握和管理好配電網(wǎng)絡(luò)新設(shè)備。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,目前本人對新型變壓器、10V柱上開關(guān)、10KV電纜分支箱、環(huán)網(wǎng)柜等有了一套比較成熟的管理和運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)。對供電事故的分析和判斷相對比較果斷、準(zhǔn)確,有效地減少了事故處理的時(shí)間,無論是公司領(lǐng)導(dǎo)或客戶都能給予充分的肯定。

          二、加強(qiáng)配網(wǎng)的設(shè)備管理

          第一,針對沛城區(qū)配電線路陳舊、設(shè)備老化、故障常出的現(xiàn)象,積極工作、大膽探索、實(shí)踐,制定了一系列的改造方案:

          (1),改造公用變壓器接線樁的接線方式:由于公用變壓器的性質(zhì)所決定,負(fù)荷變化無常,變壓器接線柱及螺栓式設(shè)備線夾受溫度變化影響大,常造成設(shè)備線夾與導(dǎo)線連接松動,且設(shè)備線夾與變壓器接線柱的接觸面積也達(dá)不到運(yùn)行規(guī)程要求,故經(jīng)常出現(xiàn)故障。針對這種情況,就將所有公用變壓器的出現(xiàn)導(dǎo)線采用液壓式壓接鼻,消除了設(shè)備線夾受溫度影響大的缺陷,接線柱上采用了握手線夾,增大了接線柱的接觸面積,有效的避免了變壓器接線樁故障的發(fā)生。

          (2)、經(jīng)測試,城區(qū)公用變壓器的的工作接地和保護(hù)接地樁因年久銹蝕,接地電阻值很多不符合規(guī)程要求,200X年將城區(qū)90余臺變壓器的接地樁進(jìn)行了更換,為設(shè)備的健康運(yùn)行提供了保障。

          (3)、在三年的城網(wǎng)改造中,根據(jù)沛城區(qū)供用電特點(diǎn),初期由本人為生技科提供了一套沛城區(qū)配電供電網(wǎng)絡(luò)設(shè)想圖,為城網(wǎng)改造的合理性、經(jīng)濟(jì)性提供了依據(jù)。其次是嚴(yán)把工程質(zhì)量驗(yàn)收關(guān),根據(jù)驗(yàn)收技術(shù)規(guī)程要求,對城網(wǎng)改造、業(yè)擴(kuò)增容、用戶工程等的中間及終結(jié)驗(yàn)收嚴(yán)格把關(guān),確保新設(shè)備在接入電網(wǎng)運(yùn)行前的施工質(zhì)量全優(yōu)。為新設(shè)備安全、可靠的運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。

          第二,認(rèn)真做好所屬設(shè)備的巡視和消缺工作,結(jié)合配電設(shè)備早、晚峰負(fù)荷測量和電壓測量,及時(shí)調(diào)整公變?nèi)萘,使公變在額定輸出電流的80%左右運(yùn)行,03、04年沛城區(qū)沒有發(fā)生一起因過負(fù)荷而燒壞公變的事故,同時(shí)結(jié)合一年中夏冬季節(jié)的高峰用電期,制定迎峰渡夏和迎峰渡冬的相應(yīng)措施,增加夜巡和特巡次數(shù),發(fā)現(xiàn)異常情況,及時(shí)處理,確保供電設(shè)備安全可靠運(yùn)行。

          第三,積極組織開展各季安全大檢查,結(jié)合安全性評價(jià)工作,對所轄配電線路及設(shè)備認(rèn)真巡視消缺,做到了充油設(shè)備無滲漏、一類設(shè)備完好率100%。

          第四,加強(qiáng)配網(wǎng)結(jié)構(gòu)的研究,制定并落實(shí)了每年各節(jié)假日、政府重要會議、各企事業(yè)單位重要活動等的緊急救援預(yù)案,確保了供電區(qū)域各種活動的正常開展。第

          五、為防止三相四線制用戶因零線線徑篇小,三相負(fù)荷不對稱而造成燒斷零線,即而燒壞220V電器設(shè)備的故障,根據(jù)巡視中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)、接頭、接點(diǎn)缺陷,及時(shí)進(jìn)行整改,增加重復(fù)接地、更換大規(guī)格零線,銅鋁接頭處嚴(yán)格采用過渡措施等,從精細(xì)處入手開展配網(wǎng)供電設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)和故障搶修工作。第六,認(rèn)真建立和完善配電設(shè)備基礎(chǔ)臺帳,98年在市公司各兄弟單位中,率先實(shí)行了利用數(shù)碼相機(jī)現(xiàn)場拍照的一桿一卡線路臺帳,在市公司專業(yè)互查和評比中,贏得了好評。

          第七,積極開展QC小組和技術(shù)革新活動,04年的QC課題《加強(qiáng)配電設(shè)備管理,降損節(jié)耗》,在本公司贏得了三等獎。針對城網(wǎng)改造中新增的10KV柱上開關(guān)無明顯斷開點(diǎn)的特點(diǎn),本人要求在開關(guān)操作前后必須每相進(jìn)行驗(yàn)電,驗(yàn)明開關(guān)操作分、合正常。但驗(yàn)電器的絕緣手柄都比較短,且在桿上來回傳遞比較麻煩,本人就將驗(yàn)電器進(jìn)行改造,與絕緣操作棒進(jìn)行配合使用,人員登桿時(shí)只需將驗(yàn)電器的頭部裝在工作服的口袋里,操作后將絕緣棒倒過來裝上即可,這樣即增加了絕緣棒的有效長度,又確保了人身與帶電體的安全距離,實(shí)踐證明,使用起來很方便,即節(jié)省了操作時(shí)間,又確保了操作驗(yàn)電的安全。

          第八,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)紀(jì)律,加大配電搶修和日常維護(hù)中現(xiàn)場的安全工作,杜絕違章行為,積極開展創(chuàng)建“無違章班組”、“無違章個(gè)人”活動,把安全措施落實(shí)到了實(shí)處,近幾年本人帶領(lǐng)的配電班均被本公司評為安全生產(chǎn)先進(jìn)集體。

          三、做好城區(qū)電力設(shè)施的保護(hù)工作。

          近年來,我們城區(qū)出現(xiàn)了因汽車碰桿、風(fēng)箏掛線、人為破壞城區(qū)配電箱等而引發(fā)的停電事故,因此我們配電運(yùn)行人員利用一切機(jī)會,向社會、向用戶宣傳電力設(shè)施保護(hù)的重要意義,配合公安部門開展打擊破壞電力設(shè)施的專項(xiàng)整治活動,不斷完善了電力設(shè)施保護(hù)的組織措施和技術(shù)防范措施,規(guī)范了各類安全標(biāo)示,警示標(biāo)志,特別是對施工工地附近、交通道口和居民區(qū)等處的電力桿塔、拉線、配電箱等設(shè)施采取積極保護(hù)措施,一定程度上保證了城區(qū)配電網(wǎng)的安全運(yùn)行。四、優(yōu)質(zhì)服務(wù)

          本著“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨,認(rèn)真貫徹“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的供電服務(wù)方針開展了優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作在配網(wǎng)專業(yè)占了很大比重,需要好多時(shí)間用在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作上,搞好這項(xiàng)工作也是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、企業(yè)形象之所在。本人帶領(lǐng)的配電搶修班多次在縣、市公司得到嘉獎,自己也獲得了“江蘇省用戶服務(wù)滿意明星”、省公司“電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動”先進(jìn)個(gè)人、省公司“優(yōu)質(zhì)服務(wù)十佳標(biāo)兵”等稱號。

          篇二:2017工人階級年終工作總結(jié)

          xxxx年是全黨全國人民認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的重要一年;也是各級女工組織在十六大精神指引下,以嶄新的精神面貌迎接中國婦女“九大”勝利召開的一年。xxxx年*女職工委員會,在*工會、*女職工委員會、*工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆三中全會精神及*工會女職工委員會二屆八次委員(擴(kuò)大)會議精神,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,圍繞改革、穩(wěn)定的大局,結(jié)合女職工工作自身特點(diǎn),有計(jì)劃、有步驟地繼續(xù)開展“巾幗建功”系列活動,突出特色,堅(jiān)持“一手抓發(fā)展,一手抓維權(quán)”的工作方針,重點(diǎn)抓好調(diào)查研究,抓好工作落實(shí),抓好輿論宣傳,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),明確思路,提高理想和信念的認(rèn)識,推動女職工各項(xiàng)工作邁向新臺階。

          一、深人學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬全局。

          以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大精神,是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。各級女工組織深入學(xué)習(xí)十六大精神,圍繞主題,把握靈魂,狠抓落實(shí),切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到十六大精神上來,把十六大精神貫徹落實(shí)到女職工的各項(xiàng)工作中去,并*結(jié)和帶領(lǐng)廣大女職工為*的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出積極的貢獻(xiàn)。各級女工組織也通過參加各類學(xué)習(xí)班提高了對學(xué)習(xí)十六大的認(rèn)識,拓寬思路,明確方向,成為踐行“三個(gè)代表”的忠實(shí)實(shí)踐者。并在“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)下,在女職工工作運(yùn)動的實(shí)踐中,認(rèn)真研究和探索社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下女職工工作發(fā)展的重大問題,積極開創(chuàng)婦女工作的新規(guī)律、新格局。

          二、以開展“巾幗建功”系列活動為突破口,推動女職工工作的新發(fā)展。

          各級女工組織充分發(fā)揮組織優(yōu)勢,大力激發(fā)廣大女職工參與現(xiàn)代化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性,在全面建設(shè)小康社會中,鼓勵(lì)和帶動女職工努力創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活。

          8月13日---19日,*工會派3名同志參加了*工會女工部在農(nóng)六*、農(nóng)十二*、農(nóng)十三*召開的*女職工工作現(xiàn)場會。與會代表參觀了三個(gè)*局提供的22點(diǎn),感到此次會議黨委重視、主題突出、經(jīng)驗(yàn)內(nèi)容豐富、現(xiàn)場好,讓與會的代表受益非淺,拓寬了視野,明確了今后工作目標(biāo)和方向。回來后,及時(shí)將這次會議和參觀的情況給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并將學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)傳授給各個(gè)基層單位,讓他們借鑒兄弟*局好的經(jīng)驗(yàn),來規(guī)范女職工工作。

          各級女工組織進(jìn)一步創(chuàng)新“巾幗建功“系列活動,農(nóng)牧*狠抓了“巾幗科技致富”、“女性素質(zhì)達(dá)標(biāo)”及“巾幗文明示范崗”活動,并都結(jié)合本單位自身特點(diǎn)選典型、抓示范,取得了較好的成效。為了宣傳先進(jìn)、表彰先進(jìn)、弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,3月6日由*工會、*女職工委員會舉辦的慶“三.八”“巾幗建功”事跡報(bào)告會在文化中心舉行。各行各業(yè)的10名女勞模、女先進(jìn),身披綬帶,在雄壯的鼓樂聲中步入會場,來自全*附近*及*直單位的近400名婦女同志參加了報(bào)告會。這次事跡報(bào)告會是把我*近幾年涌現(xiàn)出來的女勞模、女先進(jìn)選樹出來,用她們自己親身的經(jīng)歷進(jìn)行現(xiàn)身演講,通過演講來告訴*的婦女姐妹們,如何實(shí)現(xiàn)自我,如何樹立“四自”精神,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為社會創(chuàng)造更多的財(cái)富。通過事跡報(bào)告會在全*掀起了一個(gè)學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、比先進(jìn)的熱潮。為了能讓更多的人了解和學(xué)習(xí)她們的先進(jìn)事跡,*工會還通過電視臺、“*報(bào)”把我*近年來受到全國、自治區(qū)、*表彰的勞模推選出來進(jìn)行宣傳,讓更多的人向她們學(xué)習(xí),在我*形成一個(gè)學(xué)、比、趕、幫、超的熱潮。

          今年為推動我*的“巾幗文明示范崗”活動向規(guī)范化的軌道上發(fā)展,*女工委于10月初下文對全*申報(bào)“巾幗文明示范崗”的單位進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收,并對申報(bào)巾幗文明示范崗的集體進(jìn)行驗(yàn)收。在驗(yàn)收期間,*女工委曾多次深入到創(chuàng)建單位進(jìn)行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),對于在創(chuàng)建過程中不規(guī)范的地方,女工委的同志都一一給指出來,*女工委還組織基層的女工相互交流,相互學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)和指導(dǎo),使創(chuàng)建活動學(xué)有目標(biāo),趕有方向,在本單位起到了爭先創(chuàng)優(yōu)的作用。目前,全*已有12個(gè)單位進(jìn)行了申報(bào),并將在年底全部驗(yàn)收完畢。此項(xiàng)活動的開展已得到社會各界的認(rèn)可和贊同。“巾幗建功”活動的縱深開展,對“巾幗文明示范崗”的規(guī)范化管理,提高創(chuàng)建工作的水平,起到了積極的促進(jìn)作用。

          *女工委還結(jié)合*里的扶貧幫困工作,重點(diǎn)抓好“巾幗科技示范戶”活動,特別是農(nóng)牧*利用*里大力發(fā)展自營經(jīng)濟(jì)的優(yōu)惠政策,將一批能吃苦,有經(jīng)驗(yàn),愿意干的女職工選樹出來,做為“巾幗科技扶貧”的示范戶,并給她們提供資金和政策上的幫助,幫助她們發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)和種植業(yè),擴(kuò)大規(guī)模,形成效益,成為當(dāng)?shù)氐膸ь^人。如*科技致富女能手---**養(yǎng)豬能手高忠鳳,就是靠科學(xué)喂養(yǎng)、靠**好政策,靠自己勤勞的雙手成為**遠(yuǎn)近聞名的養(yǎng)豬專業(yè)戶。她自己富了還不算,還幫助*里困難的職工提供仔豬和技術(shù),讓他們早日走上脫貧之路;**種植大戶牟秀慶依靠科技,大膽承包,成為**第一位承包1000畝大田的大戶,為**推行兩費(fèi)自理,大戶承包起到了良好的示范帶頭作用,她本人因會干加巧干,*年收入都在萬元以上。由于她在*里的威信較高,她就毫不猶豫地給*里許多貧困職工擔(dān)保購買化肥,幫助解決他們的生產(chǎn)資料不足的問題。這些示范戶既是總結(jié)和推廣經(jīng)驗(yàn)的示范點(diǎn),又是農(nóng)業(yè)新知識和新技術(shù)的培訓(xùn)、推廣應(yīng)用的先行者,她們的身上無時(shí)無刻不體現(xiàn)無私奉獻(xiàn)的美德和樂于助人的精神風(fēng)尚。目前,全*已選樹“巾幗科技示范戶”50戶。

          各級女職工組織積極協(xié)助有關(guān)部門做好下崗女職工再就業(yè)工作,積極推動落實(shí)有利于女職工創(chuàng)業(yè)和下崗女職工再就業(yè)的相關(guān)政策和渠道,為她們爭取資金支持;今年17月23日,我*召開了下崗再就業(yè)工作會議。*黨委把就業(yè)和再就業(yè)工作作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)來抓,抓緊抓好,并取得了一定的成績,為拓寬就業(yè)渠道,創(chuàng)新就業(yè)方式,構(gòu)筑就業(yè)平臺,擴(kuò)大就業(yè)空間,我*投入100萬元,建成了下崗再就業(yè)基地—*軍墾市場,為200個(gè)下崗職工解決了再就業(yè)的問題。為弘揚(yáng)先進(jìn),表彰先進(jìn),加大宣傳力度,今年10月從各行各業(yè)里選樹出了10名“自主創(chuàng)業(yè)先進(jìn)個(gè)人”的先進(jìn)代表進(jìn)行表彰,其中有3名是下崗女職工代表。通過表彰先進(jìn)來激勵(lì)更多的下崗職工樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀,自主創(chuàng)業(yè)。

          今年9月分,根據(jù)*工會女工部的安排,*工會和新聞中心聯(lián)合在我*選樹一名具有一定代表性的下崗女職工代表“超奇蛋糕世界的經(jīng)理---**下崗女工楊桂玲”,拍攝成專題片到*參選,并得到好評。今年,在*里召開的“下崗再就業(yè)工作會議”上,楊桂玲又被評為“自主創(chuàng)業(yè)”先進(jìn)個(gè)人。

          為進(jìn)一步推動?jì)D女參政議政工作。加大推動貫徹落實(shí)中組部(20XX)7號文件精神的力度,*黨委高度重視婦女干部的選拔,將那些有一定能力的婦女干部選拔起來,配備到各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位,進(jìn)一步發(fā)揮婦女領(lǐng)導(dǎo)干部源頭參與中的重要作用,幫助婦女提高參政議政的意識、能力和水平;今年我*又有3名女領(lǐng)導(dǎo)干部被提拔和重用,她們在各自的工作崗位上發(fā)揮婦女“半邊天”的作用。

          大力推進(jìn)“女性素質(zhì)工程”。為弘揚(yáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”精神,提高女性的自身素質(zhì),*女工委協(xié)同有關(guān)部門積極抓好女性素質(zhì)的培養(yǎng)和教育工作,引導(dǎo)婦女樹立自主意識和發(fā)展意識;今年,*工會協(xié)助*勞動局、科委等部門聯(lián)合舉辦了“青年職工綜合技能”培訓(xùn)班,在我*11個(gè)農(nóng)牧*舉行每期為6天的學(xué)習(xí),參加人員均是承包一線,有一定文化程度,有一定承包經(jīng)驗(yàn)的女職工。本次學(xué)習(xí)采取集中封閉式培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容有相關(guān)的政策和法規(guī)、農(nóng)業(yè)種植基礎(chǔ)、*屯墾戍邊等相關(guān)知識。培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員還經(jīng)過嚴(yán)格的理論考試和軍事考核。此次培訓(xùn),為全面提高基層青年職工科技水平、文化素質(zhì)、身體素質(zhì),奠定了基礎(chǔ)。這次參加的學(xué)員將獲得農(nóng)墾總局印制的培訓(xùn)證書和《中華人民共和國職業(yè)資格證書》和農(nóng)工《綠色證書》。培訓(xùn)人員達(dá)500余人次。

          深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動。進(jìn)一步實(shí)施《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,創(chuàng)新家庭美德建設(shè)系列活動,積極開展“文明樓棟”、創(chuàng)建“十星級文明戶”和“學(xué)習(xí)型家庭”的創(chuàng)建工作,提高文明家庭創(chuàng)建活動的認(rèn)知率和普及率;用豐富、健康的文化活動不斷充實(shí)家庭成員的精神生活。今年,我***的馬*瓴被自治區(qū)授予“五好文明家庭”的稱號。

          關(guān)心重視兒少工作。20XX年,*黨委把重視兒少事業(yè)當(dāng)作一件大事來抓,為了支持兒少事業(yè)的發(fā)展,改變幼兒園的教學(xué)和生活環(huán)境,*里在資金十分緊張的情況下,投資了100多萬,對*幼兒園進(jìn)行改擴(kuò),使孩子們的學(xué)習(xí)環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善。今年,9月接到*教委和*工會的傳真文件后,*教委和*工會趕緊行動起來,主管教育的*領(lǐng)導(dǎo)吳世傳副*長對此事非常重視,于9月12日,親自帶領(lǐng)*教委和*工會的同志對全*的學(xué)校的危房、幼兒園的危房情況、收費(fèi)情況進(jìn)行一次全面細(xì)致的大檢查。吳副*長每到一處都親臨實(shí)地考察,落實(shí)是否有存在的隱患和問題,進(jìn)行一一排查,如在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題,吳副*長都會責(zé)令各單位立即進(jìn)行整改,確保孩子的生命安全。通過對農(nóng)牧*和*直單位的14個(gè)幼兒園的大檢查,我*未發(fā)現(xiàn)危房。各單位的收費(fèi)都是按照國家物價(jià)局的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),未發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)現(xiàn)象。

          各級黨政領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)心孩子的生命安全放在頭等大事來抓。特別是近兩年各單位都加大了對幼兒基礎(chǔ)教育的投入力度,各單位都本著想孩子之所想,急孩子之所急,再苦不能苦孩子的原則,為了下一代健康成長,有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,都在不同程度給予了資金的支持。我***從去年因幼兒生源增加,孩子的活動和學(xué)習(xí)場地不夠,*里在資金特別緊張的情況下拿出30多萬在原有的基礎(chǔ)上增加一層校舍,并將食堂進(jìn)行了擴(kuò)建,改善了**幼兒園的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。這次吳世傳副*長到**幼兒園檢查,對**幼兒園的教學(xué)管理和衛(wèi)生管理給予了高度的評價(jià)和肯定;我***也面臨孩子沒有活動場地的問題,今年打算投入20多萬,將幼兒園從學(xué)校分離出來;這些都體現(xiàn)了各級領(lǐng)導(dǎo)對幼兒事業(yè)的支持和關(guān)心,也是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。

          今年為申報(bào)“*示范性幼兒園”,提高我*幼兒園的規(guī)范化管理,*工會帶領(lǐng)*幼兒園的同志到農(nóng)六*、八*、十二*參觀學(xué)習(xí)幼兒園創(chuàng)建“*級示范性幼兒園”的情況,通過參觀學(xué)習(xí)讓教*們,統(tǒng)一了思想,達(dá)成了共識,為我*申報(bào)“*示范性幼兒園”奠定了基礎(chǔ)。

          三、加強(qiáng)女工組織的自身建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力和影響力。

          各級女工組織按照十六大提出的用時(shí)代發(fā)展的要求審視自己,不斷加強(qiáng)女工組織自身建設(shè),深入了解和把握女職工工作面臨的新變化和新情況,探索女職工工作,增強(qiáng)工作的有效性。在新的歷史條件下,使婦女組織成為學(xué)習(xí)型組織,使婦女干部成為學(xué)習(xí)型干部。各級女工干部本著求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),加強(qiáng)對婦女干部的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大會議精神和中國工會十四大精神,加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。特別是把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,把自學(xué)和黨小組學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)知識,提高專業(yè)技能,真正成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范,解放思想、與是俱進(jìn)的模范,勇于實(shí)踐、開拓創(chuàng)新的模范,使婦女的干部都有了顯著的提高,為我*婦女工作向前發(fā)展起到了促進(jìn)作用。今年11月16日,*工會召開第七屆工運(yùn)理論研討會,各級女工干部注重自身素質(zhì)的提高,積極撰寫論文,收集的論文70篇,其中32篇都是女工干部撰寫的,獲獎人員占到50%,女工干部針對工作中存在的問題,撰寫具有一定價(jià)值的指導(dǎo)性論文,來不斷提高自己的理論水平。

          回顧過去,我們還有許多不足,展望未來我們信心百倍,新世紀(jì)、新局面、新情況、新問題,我們還要不斷的學(xué)習(xí),不斷的努力,相信在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在*女工部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,*的女工工作一定會在新的一年再上新臺階。

          篇三:2017工人階級年終工作總結(jié)

          20xx年12月,經(jīng)常州市教育局批準(zhǔn)成立了常州市中等職業(yè)學(xué)校機(jī)電技術(shù)王云清名教師工作室。通過半年的工作,基本完成了預(yù)定目標(biāo),并在一些方面取得了突破性進(jìn)展。

          一、緊抓重點(diǎn)工作,彰顯工作室“領(lǐng)軍”效應(yīng)

          20xx年一年工作室全體成員積極投入到國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)工作中,取得了較大的成果,彰顯了工作室的領(lǐng)軍效應(yīng)。

          1.重點(diǎn)推進(jìn)“校企合作、工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式改革。

          20xx年一年搭建了由學(xué)校、合作企業(yè)共建的實(shí)訓(xùn)基地管理機(jī)構(gòu),成立了以工作室成員為骨干和企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員共同組成的數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)建設(shè)委員會,與相關(guān)企業(yè)建立了11個(gè)校外實(shí)訓(xùn)基地。

          依托工作室和專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地,為提升校企合作研發(fā)工作內(nèi)涵、進(jìn)一步提升專業(yè)建設(shè)水平、提高服務(wù)企業(yè)的能力提供平臺,完成了數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)“產(chǎn)教結(jié)合研發(fā)部”建設(shè)方案。結(jié)合教學(xué)實(shí)際為企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造與產(chǎn)品開發(fā)、工藝革新等。

          籌建完成兩個(gè)“廠中!苯ㄔO(shè)方案,探索“廠中校”的管理機(jī)制,積極發(fā)揮其為學(xué)校學(xué)生進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)功能。

          完成了相關(guān)企業(yè)的調(diào)研并與相關(guān)企業(yè)簽訂相關(guān)培養(yǎng)協(xié)議,參照機(jī)電專業(yè)華朋“冠名班”培養(yǎng)的運(yùn)作機(jī)制探索數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)的專門化的訂單式培養(yǎng)內(nèi)涵,探索本專業(yè)的訂單培養(yǎng)機(jī)制。

          2.著力構(gòu)建“厚基礎(chǔ)、活模塊、強(qiáng)實(shí)踐”的專業(yè)課程體系。

          一年工作室全體人員積極參與“厚基礎(chǔ)、活模塊、強(qiáng)實(shí)踐”的專業(yè)課程體系的構(gòu)建。參加江蘇省數(shù)控協(xié)作組進(jìn)行的《機(jī)械制圖及CAD》《測量技術(shù)》《機(jī)械制造技術(shù)》《機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)》《機(jī)床數(shù)控技術(shù)》《CAD/CAM技術(shù)》《數(shù)控車削技術(shù)訓(xùn)練》《數(shù)控銑削技術(shù)訓(xùn)練》《數(shù)控機(jī)床電氣安裝》《數(shù)控機(jī)床機(jī)械安裝》等課程共建共享的開發(fā)工作。參與省協(xié)作組的課程建設(shè)與資源庫建設(shè)工作,其中工作室領(lǐng)銜人王云清主持一項(xiàng)《機(jī)械制圖及CAD》課程的開發(fā)工作,全體成員參與開發(fā)了《測量技術(shù)》、《CAD/CAM技術(shù)》、《數(shù)控銑削技術(shù)訓(xùn)練》、《數(shù)控機(jī)床電氣安裝》、《數(shù)控機(jī)床機(jī)械安裝》5門課程的開發(fā)工作。

          與此同時(shí),工作室成員已完成《液壓氣動項(xiàng)目課程》、《機(jī)械制圖精選試題庫》并已正式出版,F(xiàn)正在積極籌備校本精品課程《數(shù)控銑、加工中心項(xiàng)目課程》與校本教材《數(shù)控車項(xiàng)目式課程-FANUC系統(tǒng)》、《數(shù)控機(jī)床機(jī)械裝配與調(diào)試》、《數(shù)控機(jī)床電氣與維修》、《機(jī)械制圖與CAD課程整合》項(xiàng)目課程開發(fā);積極做好校本講義《現(xiàn)代加工與測量技術(shù)》編寫的準(zhǔn)備工作。

          3.基本形成“教、學(xué)、做合一”的教學(xué)和評價(jià)方式以及“五結(jié)合”評價(jià)體系。

          依托工作室建設(shè)的數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)項(xiàng)目“教、學(xué)、做”合一的實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃初稿已形成并開始試用;部分課程的模塊化設(shè)置已完成,依托本地企業(yè)產(chǎn)品為項(xiàng)目載體,實(shí)施理實(shí)一體化、項(xiàng)目教學(xué)、模擬教學(xué)、虛擬教學(xué)、仿真教學(xué)和崗位教學(xué),構(gòu)建“教、學(xué)、做合一”的教學(xué)模式,專業(yè)教學(xué)理實(shí)一體化比例達(dá)60%以上。項(xiàng)目教學(xué)課程、理論實(shí)踐一體化課程正在建設(shè)中。初步形成了工學(xué)結(jié)合學(xué)習(xí)質(zhì)量評價(jià)體系、課堂教學(xué)評價(jià)體系、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量評價(jià)體系、“理實(shí)一體化”教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系、生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)質(zhì)量評價(jià)體系、學(xué)科學(xué)習(xí)質(zhì)量周評價(jià)表、項(xiàng)目教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系等7個(gè)方面的“教、學(xué)、做”合一評價(jià)方式初稿,并開始試用。完成了多元化評價(jià)機(jī)制的方案,完成了課程大作業(yè)與專業(yè)綜合素質(zhì)測評大作業(yè)。

          4.配套推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)環(huán)境建設(shè)。

          結(jié)合學(xué)校“三期工程”數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),工作室成員完成了數(shù)控機(jī)床拆裝實(shí)訓(xùn)室的改造方案的制定和先進(jìn)制造技術(shù)室建設(shè)方案的制訂;基本完成數(shù)控車床室的車床改造;已完成實(shí)訓(xùn)工量具、實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)物品信息化管理系統(tǒng)的建設(shè)。已完成新增校外實(shí)訓(xùn)基地的考察方案,具體新增校外實(shí)習(xí)基地已確定相關(guān)企業(yè)作為后備。

          二、注重成員發(fā)展,發(fā)揮工作室“推進(jìn)”功能

          1.緊抓課堂教學(xué),促進(jìn)教學(xué)改革。

          20xx年一年工作室成員開出各種各類公開課5節(jié),其中有一些是青年教師的匯報(bào)課,有一些是骨干教師的研究課,也有骨干教師開出的示范課。結(jié)合本專業(yè)的特點(diǎn)及當(dāng)前課改的要求,這些課主要是理實(shí)一體化和項(xiàng)目式課程。

          與此同時(shí),工作室要求全體成員積極參加省、市“五課教研和兩課評比”活動,通過活動來提高工作室成員的課堂教學(xué)研究能力和水平,促進(jìn)職業(yè)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高,促進(jìn)教師專業(yè)化成長,例如趙金猛老師在常州市兩課評比中獲三等獎。

          2.營造濃厚氛圍,積極參與課題研究。

          進(jìn)行課題研究是教師專業(yè)成長的需要,是解決教育教學(xué)實(shí)際問題的需要,有利于教師養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),有利于教師形成教育科研意識。因此工作室鼓勵(lì)全體成員積極投入到課題研究中,通過課題研究推進(jìn)自我發(fā)展。

          3.不斷反思與總結(jié),撰寫教育教學(xué)論文。

          由于工作室成員在這一年中認(rèn)真做事,感想與感悟良多,稍有閑睱時(shí)不斷反思、總結(jié),將自己的經(jīng)驗(yàn)形成文字。20xx年工作室成員有多篇論文獲獎或者發(fā)表,以下是各位成員發(fā)表的與工作室工作有關(guān)的論文。

          4.不斷學(xué)習(xí)專業(yè)理論,著力提升成員專業(yè)水平。

          一年,工作室定期組織成員進(jìn)行專業(yè)理論學(xué)習(xí),不斷吸收專業(yè)前沿知識和新的教學(xué)理念,提高工作室所有成員的專業(yè)理論素養(yǎng),為工作室的教育教學(xué)研究打下扎實(shí)的理論根基。每月組織一次全體成員參與的專題研究,工作室成員每年學(xué)1~2本理論專著,寫好讀書心得,提升教科研能力。工作室今年開設(shè)了2次針對職業(yè)教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)的講座。

          5.積極參加培訓(xùn),探索專業(yè)教師培養(yǎng)規(guī)律。

          一年,工作室堅(jiān)持以教師發(fā)展促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,帶動學(xué)生發(fā)展的理念,積極探索專業(yè)教師的成長與培養(yǎng)規(guī)律,做到境外培訓(xùn)與境內(nèi)培訓(xùn)相結(jié)合,校外培訓(xùn)與校內(nèi)培訓(xùn)相結(jié)合,專業(yè)培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)踐相結(jié)合,根據(jù)各校的教師培訓(xùn)任務(wù),圓滿完成了工作室成員的各級、各類培訓(xùn)工作。

          6.以參加兩賽為抓手,提高成員的實(shí)踐能力。

          參加、指導(dǎo)學(xué)生參加技能大賽和指導(dǎo)學(xué)生完成創(chuàng)新作品參加創(chuàng)新大賽是檢驗(yàn)教師實(shí)踐能力和技能水平的有效方法。為了提升工作室成員能力,進(jìn)一步彰顯工作室名師效應(yīng),一年工作室對成員參加了相關(guān)技能大賽和創(chuàng)新工作培訓(xùn),包括技能培訓(xùn)和創(chuàng)新思維的培訓(xùn),取得了滿意的成果。

          7.提升學(xué)歷水平,參加各類評選,加快成長速度。

          根據(jù)各校要求,學(xué)校專業(yè)教師研究生比例要達(dá)到15%以上。為此工作室要求全體成員積極報(bào)考在職研究生,提高學(xué)歷水平,通過努力周偉和趙金猛兩位老師考取江蘇大學(xué)在職研究生。同時(shí)鼓勵(lì)全體成員積極參加溧陽市第八批四類優(yōu)秀教師評選活動,對照優(yōu)秀教師標(biāo)準(zhǔn),查找不足,明確今后努力方向,加快教師特別是青年教師成長速度。

          三、完成突擊工作,突顯工作室“攻堅(jiān)”能力

          一年以來,各校在江蘇省品牌專業(yè)和特色專業(yè)申報(bào)、高水平實(shí)訓(xùn)基地申報(bào)、教育信息化建設(shè)、國家示范建設(shè)的過程中,工作室要求成員作為骨干要認(rèn)真完成突擊工作,收集和整理工作室和個(gè)人的各項(xiàng)成果,圓滿完成學(xué)校布置的任務(wù)。

          回顧半年的工作室工作,我們還有需要進(jìn)一步完善之處。這主要表現(xiàn)為:工作室活動時(shí)間相對緊張,有些具體計(jì)劃有時(shí)不能按期進(jìn)行,導(dǎo)致部分工作不能全面實(shí)施;工作室成員自身水平、研究能力存在差異,對整體工作有所影響;工作室成員間因地域所限,集體活動有一定的難度;如何引導(dǎo)區(qū)域?qū)W科發(fā)展方向,并有效解決教學(xué)中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。為了更好地開展名師工作室以后的各項(xiàng)工作,我們應(yīng)朝以下方面努力:

          1.加強(qiáng)科學(xué)規(guī)劃,解決工學(xué)矛盾

          工作室要認(rèn)清教育發(fā)展趨勢、把握教育發(fā)展現(xiàn)狀、找準(zhǔn)教師培訓(xùn)需求,加強(qiáng)工作計(jì)劃的科學(xué)性、前瞻性;同時(shí),要合理安排活動內(nèi)容與時(shí)間,增進(jìn)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的溝通,尋求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的理解與支持,妥善處理工學(xué)矛盾。

          2.創(chuàng)新工作方式,增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效

          工作室要充分借鑒他人的工作經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作方式,搭建鍛煉平臺,創(chuàng)造磨礪機(jī)會,加強(qiáng)對外交流。通過有效引領(lǐng)、傳帶,幫助成員內(nèi)化新理念、新知識、新方法,進(jìn)一步提高成員的課堂教學(xué)能力、課程開發(fā)能力、教研科研能力、實(shí)踐指導(dǎo)能力和活動組織能力,進(jìn)一步增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效性。




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