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        鑄造年終工作總結(jié)

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          工作總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考。下面就是YJBYS小編為大家?guī)淼蔫T造年終工作總結(jié),僅供參考!

          篇一:鑄造年終工作總結(jié)

          20xx年,是我們公司二次創(chuàng)業(yè)第二個五年計(jì)劃的第一年,是公司發(fā)展史上極不平凡的一年。這一年,我們遭遇的困難、經(jīng)歷的風(fēng)險、面對的危機(jī)最復(fù)雜、最棘手、最嚴(yán)峻,不但遇到了原材料漲價、人民幣升值、退稅率減少、電力緊張、政策調(diào)整,而且百年不遇的全球性金融海嘯引發(fā)的經(jīng)濟(jì)危機(jī),更是讓我們措手不及。雖然我們困難沒少遇到、危機(jī)多次應(yīng)對,但是,從來沒有像現(xiàn)在這樣兇猛。盡管如此,我們發(fā)揚(yáng)瑪鋼人不懼困難的品格,迎難而上,發(fā)揮優(yōu)勢,積極應(yīng)對,調(diào)整策略,控制住了復(fù)雜局面,經(jīng)受住了嚴(yán)峻考驗(yàn)。全年實(shí)現(xiàn)利潤仍然突破了3億元,自營出口突破了2億美元,達(dá)到了董事長說的“年年難過,年還要過,年年過的都不錯”的基本目標(biāo)。

          一、主要指標(biāo)完成情況

          (一)濟(jì)南玫德鑄造有限公司

          1、產(chǎn)品產(chǎn)量。各類管件年計(jì)劃完成15萬噸,實(shí)際完成14.4萬噸,完成年計(jì)劃的95.99%,同比增長2.43%。

          2、銷售收入。年計(jì)劃完成15億元,實(shí)際完成17.8億元,完成年計(jì)劃的118.67%,同比增長31.64%,其中,自營出口年計(jì)劃1.5億美元,實(shí)際完成2.01億美元,完成年計(jì)劃的133.74%,同比增長49.55%。

          3、利稅。年計(jì)劃4億元,實(shí)際完成4.55億元,完成年計(jì)劃的113.82%,同比增長1.35%。

          4、利潤。年計(jì)劃2億元,實(shí)際完成3.05億元,完成年計(jì)劃的152.56%,同比減少12.07%。

          (二)濟(jì)南瑪鋼鋼管制造有限公司

          1、產(chǎn)品產(chǎn)量。螺旋鋼管年計(jì)劃65000噸,實(shí)際完成69298噸,完成年計(jì)劃的106.6%,同比增長2.65%。

          2、銷售收入。年計(jì)劃1.8億元,實(shí)際完成3.05億元,完成年計(jì)劃的169.4%,同比增長30.58%。

          3、利稅。年計(jì)劃2600萬元,實(shí)際完成4927萬元,完成年計(jì)劃的189.5%,同比增長29.16%。

          4、利潤。年計(jì)劃1700萬元,實(shí)際完成3800萬元,完成年計(jì)劃的223.53%,同比增長65.21%。

          二、減利增利因素分析

          (一)減利因素

          1、原材料漲價增加投入。①原材料凈投入平均5385元/噸,比去年的4271元/噸,每噸增加1114元,全年共生產(chǎn)產(chǎn)量143981噸,增加投入16039萬元,占原材料投入的20.69%。②由于原材料漲價,外購半成品價格5891元/噸,比去年同期的4406元/噸,每噸增加1485元,全年共投入毛坯半成品33980噸,影響成本5046萬元,占半成品投入的25.21%。合計(jì)材料投入比去年同期增加21085萬元,占材料投入的21.61%,占銷售收入的11.85%。

          2、工資及各項(xiàng)福利支出。全年噸工資1110元,比去年同期的1003元/噸,每噸增加107元,與去年同期對照增加支出合計(jì)1541萬元。

          3、制造費(fèi)用投入。全年噸制造費(fèi)用467元,比去年同期的384元/噸,每噸增加83元,與去年同期對照增加支出合計(jì)1195萬元。

          4、期間費(fèi)用(營業(yè)費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)對照。全年噸費(fèi)用平均575元,比去年同期的507元/噸,每噸增加68元,與去年同期對照增加支出合計(jì)979萬元。

          5、出口退稅減少。出口產(chǎn)品退稅率由13%降至5%,降低了8%,與原退稅率對照,增加成本4738萬元。

          6、人民幣升值對照。20xx年1-12月份人民幣兌美元匯率由7.3046降至6.8346,降幅6.88%,與去年同期對比,降幅達(dá)14.61%,20xx年全年與去年同期同口徑增加人民幣升值損失13346萬元,占收入的7.50%。

          以上六項(xiàng)不利因素合計(jì)比去年同期增加投入42884萬元,占銷售收入的24.09%,占當(dāng)期投入投本的29.51%。加上企業(yè)所得稅調(diào)整影響3967萬元,合計(jì)影響46851萬元。

          (二)增利因素

          1、增量增收。全年增加銷量7906噸,平均噸收入12152元,共計(jì)增加收入9607萬元,占總收入的5.39%。

          2、增價增收。全年產(chǎn)品銷售價格12152元/噸,比去年同期的9743元/噸,平均每噸增加2409元,全年共銷售各類產(chǎn)品146484噸,合計(jì)增價增收33176萬元,占銷售收入的18.64%。

          合計(jì)增加收入42783萬元,占銷售收入的24.04%。

          (三)綜合分析

          20xx年通過增產(chǎn)增收、增價增收共取得效益42783萬元,占銷售收入的24.04%,克服原材料漲價、人民幣升值、出口退稅率減少等不利因素增加投入46851萬元,占銷售收入的26.32%,兩項(xiàng)相抵后凈影響4068萬元。

          三、主要工作回顧總結(jié)

          (一)把握形勢,未雨綢繆,產(chǎn)銷平衡

          根據(jù)年初原材料價格上漲勢不可擋、人民幣升值加快、出口退稅減少的不利形勢,我們認(rèn)真調(diào)整了經(jīng)營策略。

          1、抓好銷售龍頭。開拓占領(lǐng)高端市場,鞏固發(fā)展中端市場,完善健全低端市場。一是擴(kuò)大合作。通過友好溝通、坦城交流,擴(kuò)大了與as的合作領(lǐng)域。在原有產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,增加了溝槽類管件,全年銷售額 1950 萬美元。阿聯(lián)酋客戶fire是增長量最大的一個客戶,增加了341萬美元,1590噸,其主要產(chǎn)品為溝槽管件和球鐵螺紋管件。墨西哥市場的cifunsa和southland訂單量增長迅速,同比分別增加了290萬美元、140噸和192萬美元、315噸,成為今年瑪鋼管件單一產(chǎn)品訂購量最大的兩個客戶。以色列modgal 經(jīng)過多年磨合,在成功合作了瑪鋼管件后,擴(kuò)大了溝槽管件采購量,增長100 萬美元,149噸。積極開發(fā)客戶。國外新增客戶26個,主要分布在中南美、東歐、中東、澳大利亞、歐洲、日本等市場,新增客戶采購量900萬美元。其中澳大利亞的onesteel是當(dāng)?shù)刈畲蟮臏喜酃芗?jīng)銷商,羅馬尼亞的romstal是本國最大的管件經(jīng)銷商。國內(nèi)總代理發(fā)展到52家,開發(fā)新市場17個,新增大客戶22家,增加銷售額2400多萬元。遵照同舟共濟(jì)、合作雙贏原則,適時漲價。我們結(jié)合市場承受能力,在保證不丟失客戶的前提下,國外先后分市場、分客戶、分產(chǎn)品提了12次價格。 2月份對除美國、加拿大外的客戶及市場提價10%,3月1日全部產(chǎn)品及市場提價10%,5月9日提價10%。國內(nèi)銷售瑪鋼管件和溝槽產(chǎn)品分別于2月26日、3月4日和5月6日分別提價5%,增加銷售收入2563萬元。

          2、抓好供應(yīng)環(huán)節(jié)。供應(yīng)如何為企業(yè)掙錢?保證供應(yīng),質(zhì)量好,買的賤。關(guān)鍵是擴(kuò)大采購渠道,建立合理庫存。

          奧運(yùn)會之前,原材料價格大漲,國家能源大勢趨緊,我們的產(chǎn)品又是高耗能,雖然是買方市場,但是有錢買不著東西并不稀罕。既要保證供應(yīng)不停產(chǎn),又要保證質(zhì)量少花錢,這就對供應(yīng)工作提出了新要求。供應(yīng)部門轉(zhuǎn)變工作思路,加大廢鋼采購力度,專門成立了廢鋼一、二科專職負(fù)責(zé)廢鋼采購。企管辦分別對其制定定額考核,兩科長對本科人員的采購工作負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)獎罰,對其購進(jìn)量每周進(jìn)行考核并通報。兩科人員之間開展競爭競賽,打破原有供應(yīng)商渠道,走出去,利用公司外地客戶運(yùn)補(bǔ)政策,積極發(fā)展新客戶特別是外地客戶,增加進(jìn)貨量。價格變化以價格漲落趨勢為依據(jù),以庫存量多少決定漲跌幅度,充分利用價格杠桿作用,在保證進(jìn)貨量不減少的前提下,降低采購成本。

          奧運(yùn)會之后,形勢逆轉(zhuǎn),原材料價格大跌,我們控制采購,限制庫存。大批量物資庫存限量由一、二、三個月改為10、20、30天,小批量采購用多少購多少,決不能超購,隨用隨購。嚴(yán)密注視市場價格形勢。少花一分是一分,便宜一分是一分。同時,擴(kuò)大貨源,上南下北,奔東跑西,對大宗物資供應(yīng)商,采取直接到廠家,面對面洽談,達(dá)成意向,穩(wěn)定渠道,確保合理庫存,有增無減,有備無患。既抓大供應(yīng)商,又抓小供應(yīng)商。貨比三家,保證質(zhì)量,服務(wù)至上。尋求差異,擴(kuò)大信息來源,保持信息暢通,了解行情,掌握主動權(quán)。在一天一個價的嚴(yán)峻供應(yīng)形勢面前,靈活機(jī)動,看準(zhǔn)了的就集中購進(jìn)一宗,拿不準(zhǔn)的就放緩一下。

          3、抓好產(chǎn)銷平衡。一是四化建設(shè)見成效。圍繞職工隊(duì)伍四化建設(shè),制定了“關(guān)于職工長期完不成生產(chǎn)任務(wù)考核”的系列規(guī)定。對于新進(jìn)廠學(xué)員,重點(diǎn)幫教,經(jīng)培訓(xùn)3個月不能頂崗或完不成生產(chǎn)定額的,予以解除勞動合同;對于非學(xué)員職工,重點(diǎn)幫扶、轉(zhuǎn)崗;對于職工最低收入保障,根據(jù)不同車間、不同工序制定了不同的標(biāo)準(zhǔn),要求車間嚴(yán)格執(zhí)行;對于誤工索賠,明確了什么情況下索賠、索賠的標(biāo)準(zhǔn)和索賠的程序,具有很強(qiáng)的可操作性。同時加強(qiáng)監(jiān)督檢查。四化建設(shè)使職工隊(duì)伍得到優(yōu)化。二是崗位練兵提素質(zhì)。全年全員開展了崗位練兵。哪里薄弱哪里就是重點(diǎn)。讓員工弄明白自己所干產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程,熟能生快,減少失誤。黨委、工會根據(jù)技術(shù)檢驗(yàn)科提報標(biāo)準(zhǔn),到崗位練兵車間進(jìn)行監(jiān)督、考核、獎懲。對判定合格的人員,當(dāng)場發(fā)放現(xiàn)金5元;對判定不合格人員,每人第一次罰款1元,以后每次順加1元,當(dāng)場兌現(xiàn)?己瞬缓细翊螖(shù)占總次數(shù)60%以上的,視為不勝任工作,調(diào)離崗位、自找工作或解除勞動合同。練兵課目主要是大路邊上的、普遍的、效率慢的、客戶反映多的、經(jīng)常出問題的。實(shí)踐證明,崗位練兵是一項(xiàng)適合公司特點(diǎn)的創(chuàng)新,是培訓(xùn)員工的好形式、好載體。在崗位練兵的基礎(chǔ)上,舉行了技術(shù)大比武,有64名選手被授予20xx年度優(yōu)秀技術(shù)能手。三是流程再造上水平。我們之所以流程再造,是因?yàn)槲覀円?guī)模太大了,發(fā)展太快了,管理鞭長莫及。只有流程再造,實(shí)行專業(yè)化生產(chǎn),分工明細(xì),職責(zé)清晰,才能使復(fù)雜的事情簡單化。流程再造的關(guān)鍵:是實(shí)現(xiàn)兩平行一平衡,兩一次一簡單。流程再造的根本:認(rèn)識、明白流程、規(guī)程和考核制度的含義,寫好流程、規(guī)程、考核制度,執(zhí)行好流程、規(guī)程、考核制度。流程再造的宗旨:解決好訂單拖期、商標(biāo)混淆、數(shù)量不清、重復(fù)勞動、干部精力。流程再造的目的:實(shí)現(xiàn)三個確保:確保數(shù)量準(zhǔn)確,確保質(zhì)量合格,確保按期發(fā)貨。流程再造,效果明顯。效率提高了,強(qiáng)度降低了,混標(biāo)減少了,交貨及時了。要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),20xx年重點(diǎn)鋪開,確保減員增效的大突破。四是均衡生產(chǎn)應(yīng)危機(jī)。金融危機(jī)的暴發(fā),使我們的生產(chǎn)訂單急劇減少。我們要求生產(chǎn)方面,嚴(yán)格計(jì)劃生產(chǎn),均衡生產(chǎn),盤活庫存。內(nèi)銷庫存以不超過一個月的銷量為基準(zhǔn),出口訂單嚴(yán)格以銷定產(chǎn),力爭產(chǎn)供銷的平衡。減員瘦身,縮短工時,任務(wù)不足的,適當(dāng)安排員工輪休。減員問題,我們提出了多年,但真正的減員,執(zhí)行的并不到位。XX年我們上砂模架時曾預(yù)測:每上一條砂模架,就要減員150-200人,否則就要增產(chǎn)1-2萬噸。

          篇二:鑄造年終工作總結(jié)

          日月如梭,踏入工廠已經(jīng)一年了。在這將近一年的工作中,我既體會到了,剛剛踏上工作崗位的那種新鮮感,又感覺到了工作的艱辛和勞累。這一年雖然短暫,但卻完成了我從象牙塔到走向社會的重大轉(zhuǎn)變,從學(xué)生身份到員工角色的轉(zhuǎn)變。這段時間是我在進(jìn)入工作后最寶貴的一段時間,我在這里學(xué)到了很多東西,包括技術(shù)理論、做人道德、生活、思想,都在全方位的進(jìn)入狀態(tài),在各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下,我也越發(fā)感覺到作為一名離心軋輥鑄造工作者的意義與責(zé)任,因此我始終以“勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)”的態(tài)度來對待我的工作,以“嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)”規(guī)范自己的工作。

          一.工作情況

          在這一年中,我擔(dān)任鑄造二車間工序作業(yè)長,區(qū)域作業(yè)長,協(xié)助車間主任管理和監(jiān)督車間的工序質(zhì)量工作,為車間的工序質(zhì)量穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并努力做好鑄造二車間的作業(yè)成本工作,為鑄鐵分廠作業(yè)成本工作的進(jìn)一步推進(jìn)打好基礎(chǔ),還擔(dān)任見習(xí)澆注指揮,進(jìn)行實(shí)際生產(chǎn),協(xié)助澆注指揮的日常工作。

          我在鑄造二車間澆注班實(shí)習(xí),這兩個月是寶貴的兩個月,是我實(shí)習(xí)經(jīng)歷的開始,俗話說“萬事開頭難”我也確實(shí)感受到了剛開始的各種不適應(yīng),有心理方面的,身體方面的,但我都努力克服它們帶來的影響,也度過了那一段艱難的時期,為以后的努力工作打好基礎(chǔ),這兩個月是我對車間環(huán)境熟悉的第一步,對整個車間的布局,工作,工序都有了清楚的認(rèn)識。

          之后我轉(zhuǎn)到了澆注指揮崗位實(shí)習(xí),通過這三個月的工作我更加對車間的整個生產(chǎn)工序流程有了清晰的理解,由于澆注指揮崗位的特殊性,對車間生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)都要掌握,熟知,還要對熔煉車間,熱處理車間的工作有一定程度的了解,所以他們的工作就是象一根針將所有生產(chǎn)中的工序串連起來,為自己的工作作準(zhǔn)備,達(dá)到自己的目的,在我這幾個月的印象里,這個團(tuán)隊(duì)的默契配合,吃苦耐勞給我留下了深刻記憶,由于立式離心澆注指揮不同于其他崗位,他的工作時間不穩(wěn)定,工作壓力大,極其考驗(yàn)人的意志,他們有時也喊苦喊累,但只要工作一開始,無不都是將全部的精力投入到工作中,所以這個精誠團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)也為車間和分廠創(chuàng)造了巨大的價值。此外在這個月的工作中,有機(jī)會去跟著生產(chǎn)技術(shù)科和技術(shù)中心的師傅們?nèi)ネɑ撹F公司處理質(zhì)量異議,了解處理這類事情的基本方法,在使用現(xiàn)場了解了軋輥在軋線上的使用情況,在這次出差的過程中也受到各位師傅的照顧,也讓自己懂了很多,還有在和通化鋼鐵公司的談判中,也受到了啟發(fā),怎樣將問題處理好,還要不傷雙方的和氣,這都是談判技巧,不僅僅自己要有專業(yè)的理論知識,豐富的經(jīng)驗(yàn),還要在為人處事,待人接物等方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)。這次去根據(jù)駐通鋼辦事處提供的一些數(shù)據(jù),自己對軋輥的使用情況有了清楚的認(rèn)識。我認(rèn)為自己的能力有了很大的提高,也學(xué)會了許多在車間里學(xué)不到的東西,更重要的是在這次出差的過程中積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

          我在車間辦公室實(shí)習(xí),主要內(nèi)容有:

          1、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間生產(chǎn)中的工序質(zhì)量狀況,監(jiān)督工序質(zhì)量的過程本身也是一種學(xué)習(xí)的過程,畢竟自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不是那么豐富,所以在一次次的檢查過程中我也是抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)向師傅們學(xué)習(xí),這對我也是很好的機(jī)會,對我也有很大的幫助

          2、負(fù)責(zé)車間的作業(yè)成本工作,通過分廠的作業(yè)成本工作使我將立式離心生產(chǎn)的流程重新梳理了一遍,所以也讓我加深了對工序過程的理解,而且對生產(chǎn)單支軋輥生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的物料消耗,成本價格有了新的認(rèn)識。

          3、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)工作,車間將我設(shè)置為車間的安全員,通過平時和工友的交流,我也在將安全意識向他們灌輸,并組織了車間安全考試,讓他們有了更強(qiáng)的安全生產(chǎn)的意識

          4、協(xié)助推進(jìn)車間的方圓工程工作的展開,通過每周的方圓工程例會,我也了解了分廠和公司工作的重心,再通過自己這里各種形式的工作,協(xié)助車間方圓工程工作的推進(jìn),從這里我也學(xué)習(xí)到了很多的統(tǒng)計(jì)方法,統(tǒng)計(jì)技術(shù),以及更進(jìn)一步認(rèn)識到質(zhì)量工作的重要性,通過車間自己對所有環(huán)節(jié)的工序質(zhì)量控制,達(dá)到產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定,優(yōu)異;通過各個關(guān)鍵工序控制點(diǎn)的對標(biāo)作業(yè),使方圓工程活動達(dá)到目的;通過和其他車間的各種競賽來提高車間各方面的素質(zhì),形成一種比,拼,敢,超的氛圍。還要根據(jù)日常的統(tǒng)計(jì),分析,盡量將一些生產(chǎn)中的不可控的工序轉(zhuǎn)化為可控的工序,這樣就盡可能使生產(chǎn)過程處于受控狀態(tài),提高產(chǎn)品的質(zhì)量,穩(wěn)定了生產(chǎn)工序。我也認(rèn)為通過方圓工程活動的確使車間一些棘手的問題得到了解決,提高產(chǎn)品質(zhì)量,穩(wěn)定度的同時規(guī)范了員工的行為,達(dá)到了目的。

          5、重點(diǎn)學(xué)習(xí)車間管理中的各種規(guī)章、制度,通過這些東西學(xué)習(xí)到了基層的車間管理方法,管理制度的制定。

          6、學(xué)習(xí)車間和分廠的各種工作程序,工作流程,這一步也是很重要的,通過車間和分廠的交流,也對分廠的工作流程和各種辦事的程序有了更深的了解,對內(nèi)部事務(wù)有了更深的認(rèn)識。

          篇三:鑄造年終工作總結(jié)

          本著“修身、立德、做事”的原則和秉承局“雕筑路橋品牌,鑄就現(xiàn)代文明”的理念,在局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,和在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,質(zhì)檢中心堅(jiān)持實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,在工作中貫徹強(qiáng)化執(zhí)行“精細(xì)化”管理和“質(zhì)量無缺陷”管理,努力做好本職工作。在生活中,尊重部門員工,關(guān)心員工。在工作作風(fēng)上,踏實(shí)勤懇,務(wù)實(shí)謙遜。一年來全體部門人員勤勤肯肯,取得了一些成績,主要有以下幾點(diǎn):

          1、認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,緊緊圍繞項(xiàng)目生產(chǎn)大局,為項(xiàng)目各項(xiàng)工作良好開展貢獻(xiàn)自己的力量。

          堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,以科學(xué)作為生產(chǎn)指導(dǎo),順應(yīng)生產(chǎn)規(guī)律。從項(xiàng)目臨建到控制測量,到路基交驗(yàn),到現(xiàn)場底基層基層面層,特別是泡沫瀝青冷再生的施工,依照公司、項(xiàng)目管理處的施工進(jìn)度和施工技術(shù)要求,認(rèn)真檢測,切實(shí)保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,為項(xiàng)目工作走向有序、協(xié)調(diào)和規(guī)范化發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

          2、堅(jiān)持技術(shù)領(lǐng)先,數(shù)據(jù)一流的質(zhì)檢理念,踏踏實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)質(zhì)量檢測工作,為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目施工“零缺陷”貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量。

          個人從隨岳北項(xiàng)目到西潼改擴(kuò)建項(xiàng)目,不只是項(xiàng)目的變遷,還是從主管測量兼管質(zhì)檢到主管質(zhì)檢兼管測量的工作內(nèi)容的變遷,更是從新建項(xiàng)目的簡單模式化生產(chǎn)到改擴(kuò)建項(xiàng)目復(fù)雜技術(shù)要求的變遷。為此,我利用其他時間,努力更加提高自己的技術(shù)水平。實(shí)踐和現(xiàn)場是工程技術(shù)人員的最好的工具,圖紙和課本是工程技術(shù)人員最好的老師,測量和試驗(yàn)檢測結(jié)果是工程技術(shù)人員最好的考分。質(zhì)檢中心全體成員堅(jiān)持完善質(zhì)檢制度,把貫徹測量、試驗(yàn)、質(zhì)檢三位一體的質(zhì)量保證制度作為每一位質(zhì)檢工程師的主要工作內(nèi)容,為此,以質(zhì)檢中心為主體,成立了路基交驗(yàn)小組、質(zhì)量巡查小組等,并有詳細(xì)的部門分工,從組織上確實(shí)保證各項(xiàng)日常檢測工作的良好開展,為項(xiàng)目落實(shí)“零缺陷”理念貢獻(xiàn)自己的力量。

          3、堅(jiān)持創(chuàng)新,不斷總結(jié),為落實(shí)低成本、零缺陷努力工作。

          科技引領(lǐng)時尚、創(chuàng)新改觀世界。技術(shù)創(chuàng)新對項(xiàng)目在低成本的情況下實(shí)現(xiàn)零缺陷提出了新的挑戰(zhàn)。項(xiàng)目有關(guān)泡沫瀝青的課題研究以及改擴(kuò)建拼接段基層、面層的施工和銑刨工作的施工技術(shù)和工法都有待深挖。在涉及到節(jié)約資源,建設(shè)節(jié)約型社會上還有一些技術(shù)難題,比如,在項(xiàng)目施工段落內(nèi)泡沫瀝青材料使用量相對于面層銑刨料來講是少了許多,如何能讓這些多余近60000立方米的面層銑刨料變廢為寶,是質(zhì)檢中心乃至整個項(xiàng)目甚至整個公司值得思考的課題。

          4、嚴(yán)肅工作作風(fēng),團(tuán)結(jié)員工,圍繞項(xiàng)目施工大局開展工作。

          良好的工作作風(fēng)是工作能夠順利開展的有力保障,制度和紀(jì)律則是良好工作作風(fēng)形成的溫床。在工作中,以公司和項(xiàng)目管理制度為根本制度,通過多種方式,緊密團(tuán)結(jié)項(xiàng)目員工,圍繞項(xiàng)目的各季度施工計(jì)劃開展工作,切實(shí)保證施工工作的順利開展。

          當(dāng)然,在各項(xiàng)工作中也存在一定的不足,主要有一些幾點(diǎn):

          1、施工技術(shù)掌握的不夠充分、牢固。

          2、改擴(kuò)建項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏,可參考的資料較少。

          3、對關(guān)鍵技術(shù)的掌握還有待深挖。

          4、部分工作做得有些不到位,特別是在前期的工作中,沒有理順工作流程,不能夠保證每個數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

          5、在項(xiàng)目施工成本控制的管理上,還有待進(jìn)一步提高。

          修橋鋪路,千秋大業(yè),非表功立碑,非萬世矚目,只是求得質(zhì)量過關(guān),真正的零缺陷工程,真正的精品工程,真正的放心工程。對于此以及對于個人存在的不足,特別是個人關(guān)鍵技術(shù)深挖的不足,有待在以后的工作中克服。

         


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