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        2016年工會(huì)上半年工作總結(jié)

        工作總結(jié)范文 時(shí)間:2018-04-29 我要投稿
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          工會(huì),或稱勞工總會(huì)、工人聯(lián)合會(huì)。工會(huì)原意是指基于共同利益而自發(fā)組織的社會(huì)團(tuán)體。以下YJBYS小編為大家整理的2016年工會(huì)上半年工作總結(jié),希望對(duì)大家有幫助!

          2016年工會(huì)上半年工作總結(jié)一

          20XX年上半年,市人事局工會(huì)工作在市總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)建設(shè),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,積極履行工會(huì)職能,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了工會(huì)會(huì)員的積極性和創(chuàng)造性,推動(dòng)了人事人才工作的創(chuàng)新發(fā)展。

          1、加強(qiáng)了工會(huì)組織建設(shè),提高工會(huì)工作質(zhì)量

          一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),充實(shí)班子。局黨組加大對(duì)工會(huì)的支持力度,明確一名局領(lǐng)導(dǎo)分管工會(huì)工作,2次召開會(huì)議專題研究,并重新選舉了新一屆工會(huì)委員,調(diào)整充實(shí)了力量,為工會(huì)工作進(jìn)一步發(fā)展提供了有力的保障;二是堅(jiān)持依法治會(huì),規(guī)范自身行為,加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè),始終按照工會(huì)法的要求,組織好各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng);三是開展工會(huì)信息宣傳工作,收、管、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),促使工會(huì)作用得到更好的發(fā)揮,更好地為人事人才工作大局服務(wù)。

          2、扎實(shí)組織學(xué)習(xí)教育,工會(huì)會(huì)員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高

          一是每月組織了一次學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),與機(jī)關(guān)黨支部聯(lián)合開展了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和必讀書目,學(xué)習(xí)《工會(huì)法》等法律法規(guī)知識(shí);二是強(qiáng)化電子政務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。在市直單位率先推行電子政務(wù)辦公制度,文件、政策、程序、工會(huì)動(dòng)態(tài)全部上網(wǎng)發(fā)布,節(jié)約了行政成本,提高了工作效率,加快了機(jī)關(guān)建設(shè)的電子信息化進(jìn)程。

          3、開展幫扶活動(dòng),發(fā)揮工會(huì)作用

          一是開展職工結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),聯(lián)系XX占村,干部職工與特困戶結(jié)成“一幫一”對(duì)子,捐款近萬元,幫助村民發(fā)展經(jīng)濟(jì)、脫貧致富,工會(huì)委員姚文奇聯(lián)系貧困戶楊美正,將其小孩接到家中,購買了電子琴、書籍文具等用品,花費(fèi)2200多元;二是支持中和鎮(zhèn)中藥產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作,幫助山區(qū)農(nóng)民發(fā)展產(chǎn)業(yè),脫貧致富。三是做好女職工工作,組織開展檢查,關(guān)心女職工身體健康;四是做好老干和關(guān)協(xié)工作,以老干支部為單位開展有益的工會(huì)活動(dòng),在“六一”兒童節(jié)開展了周洛古文化村郊游活動(dòng),并給予每位學(xué)生100元慰問金;對(duì)家屬子弟在校獲獎(jiǎng)的,工會(huì)給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),促使青少年健康成長(zhǎng)。

          4、以工會(huì)活動(dòng)為載體,增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力

          組織開展了豐富多彩的文體活動(dòng),豐富職工文化生活。一是組織職工赴株樹橋水庫

          20XX年上半年,市人事局工會(huì)工作在市總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)建設(shè),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,積極履行工會(huì)職能,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了工會(huì)會(huì)員的積極性和創(chuàng)造性,推動(dòng)了人事人才工作的創(chuàng)新發(fā)展。

          下半年,我局工會(huì)將更好地履行職能,充分發(fā)揮作用,增強(qiáng)職工主人翁意識(shí),更好地推動(dòng)人事人才工作向前發(fā)展。

          2016年工會(huì)上半年工作總結(jié)二

          XX年半年以來,中心認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大全會(huì)精神,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,按照交通工會(huì)的工作要求,圍繞中心,服務(wù)大局,創(chuàng)新工作思路,完善工作機(jī)制,認(rèn)真履行工會(huì)工作職責(zé),推進(jìn)工會(huì)工作的新發(fā)展,F(xiàn)將工會(huì)半年工作總結(jié)如下:

          一、繼續(xù)開展思想教育,提高隊(duì)伍整體素質(zhì)

          開展職工思想教育活動(dòng)是提高隊(duì)伍整體素質(zhì)的主要途徑,也是充分發(fā)揮工會(huì)教育職能作用的重要內(nèi)容。

          (一)加強(qiáng)職工的政治理論教育。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,全面學(xué)習(xí)和貫徹全區(qū)公路管理工作會(huì)議和分局工作會(huì)議精神,引導(dǎo)職工統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),積極工作,促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成。

          (二)加強(qiáng)職工的思想政治工作。思想政治工作是工會(huì)工作的主要內(nèi)容之一,中心工會(huì)組織積極探索新時(shí)期職工思想政治工作新思路、新方法、新途徑,全方位、多角度地開展職工思想政治教育工作。繼續(xù)加強(qiáng)職工理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、形勢(shì)教育,幫助職工牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,堅(jiān)定科學(xué)發(fā)展信心。繼續(xù)加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀教育。在職工中繼續(xù)開展職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德教育。繼續(xù)組織職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》

          (三)加強(qiáng)職工法律法規(guī)教育。繼續(xù)在職工中廣泛開展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《婦女權(quán)益保障法》,以及與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育;使職工進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念,提高依法從業(yè)、依法辦事意識(shí)。同時(shí),要注重對(duì)職工特別是青年職工的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),盡可能幫助他們解決學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的困難。組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)信訪條例》,引導(dǎo)職工通過理性、合法的方式、正規(guī)的渠道表達(dá)自己的利益和訴求。

          (四)加強(qiáng)職工文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。根據(jù)分局黨委有關(guān)學(xué)習(xí)制度,定期組織職工進(jìn)行文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。要有實(shí)效的組織好集中學(xué)習(xí),要通過各種形式和活動(dòng),引導(dǎo)職工、鼓勵(lì)職工、激勵(lì)職工、培養(yǎng)職工學(xué)文化、學(xué)知識(shí)的自學(xué)興趣。要積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型職工”、活動(dòng),要以多種形式開展知識(shí)競(jìng)賽、業(yè)務(wù)競(jìng)賽、讀書競(jìng)賽等活動(dòng),以此調(diào)動(dòng)職工多讀書、讀好書的積極性,建立了“職工書屋”活動(dòng)場(chǎng)所,使職工樹立“全員學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)”的理念。

          二、加強(qiáng)組織建設(shè),提高工會(huì)干部工作能力

          組織建設(shè)是做好各項(xiàng)工作的保證,是開展工作的重要途徑。要堅(jiān)持“那里有職工,那里就有工會(huì)”的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。

          三、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,規(guī)范工會(huì)各項(xiàng)工作

          1、加強(qiáng)制度建設(shè)。制度建設(shè)是做好各項(xiàng)工作的保證。因此,中心工會(huì)要根據(jù)新的形勢(shì)、新的任務(wù),結(jié)合工作實(shí)際,不斷健全和完善工會(huì)工作制度。在制定、完善制度中,要“結(jié)合實(shí)際、簡(jiǎn)單易行,容易操作,便于落實(shí),促進(jìn)工作”的原則,做好了制度的建立、完善和修訂,以便規(guī)范和做好工會(huì)以后的各項(xiàng)工作。

          2、規(guī)范業(yè)務(wù)資料。中心工會(huì)要完善規(guī)范工會(huì)工作的各種資料: 一是要規(guī)范工會(huì)工作行文,統(tǒng)一按照有關(guān)黨政行文要求的格式、版式規(guī)范工會(huì)行文。要加強(qiáng)中心工會(huì)印章管理,要專人專管,制定相應(yīng)的印章管理辦法。

          二是要統(tǒng)一中心工會(huì)各類工作記錄,工作表格,文件盒等,并加強(qiáng)工會(huì)工作資料的收集、整理和裝訂。

          三是要掌握職工動(dòng)態(tài),完善職工信息檔案,工會(huì)會(huì)員信息檔案,以便掌握職工崗位變動(dòng)、人數(shù)變動(dòng)、會(huì)員增減等情況,并及時(shí)做好信息檔案更新工作。

          四是要繼續(xù)完善各類人才檔案,了解和掌握有各類文體、技能及其它等特長(zhǎng)的人才,以便搭建平臺(tái),發(fā)揮其特長(zhǎng)。

          四、加強(qiáng)民主管理工作,提高職工民主管理意識(shí)

          民主管理是加強(qiáng)社會(huì)主義民主政治建設(shè)的客觀要求,精神實(shí)質(zhì)就是讓職工群眾參與事務(wù)的管理,也是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。因此,中心工會(huì)要高度重視民主管理工作。根據(jù)交通工會(huì)和公路管理局及分局工會(huì)的要求,中心工會(huì)積極行動(dòng),做好部署,抓好落實(shí),使各項(xiàng)活動(dòng)在中心扎扎實(shí)實(shí)地開展起來了。工會(huì)干部增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性、針對(duì)性,工作重心下移,貼近職工,開展調(diào)查研究,了解實(shí)情、解惑釋疑、出實(shí)招、辦實(shí)事五、加強(qiáng)“職工之家”建設(shè)工作,促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展 加強(qiáng)“職工之家”建設(shè)是工會(huì)工作的重點(diǎn),也是改善職工工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境的有效途徑。

          五、完善困難職工檔案,關(guān)心困難職工疾苦

          一個(gè)單位的好壞主要取決于職工,取決于職工的素質(zhì)和職工的積極性。因此,關(guān)心職工生活.特別是困難職工生活,對(duì)于促進(jìn)中心發(fā)展、工

          工作任務(wù)的完成具有重要作用,也是工會(huì)工作的主要內(nèi)容。中心工會(huì)要想職工所想,急職工所急,踏踏實(shí)實(shí)地為職工辦實(shí)事、辦好事,把關(guān)心職工生活當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù),真正擺到重要議事日程,并常抓不懈。一要不斷完善困難職工檔案,要把因重大疾病、因?yàn)?zāi)、因禍等家庭出現(xiàn)不幸原因造成生活特別困難的職工,要及時(shí)了解、及時(shí)掌握、及時(shí)納入困難職工檔案,做到困難職工人數(shù)清楚,困難原因清楚。要切實(shí)做到“八知”,即對(duì)本單位困難職工要做到“知困難原因、知困難程度、知家庭住址、知經(jīng)濟(jì)收入、知供養(yǎng)人口、知生活狀況、知子女學(xué)業(yè)、知信息聯(lián)系”等情況。

          六、加強(qiáng)工會(huì)工作宣傳,營(yíng)造良好的輿論氛圍

          加強(qiáng)工會(huì)信息宣傳工作、營(yíng)造良好的輿論氛圍,對(duì)推進(jìn)工會(huì)工作具有十分重要的意義。根據(jù)公路管理局及分局工會(huì)工作安排精神,為了全面、準(zhǔn)確、及時(shí)地反映中心工會(huì)的工作動(dòng)態(tài)、工會(huì)組織在圍繞中心服務(wù)大局、面向基層、面向職工履行各項(xiàng)職能的情況進(jìn)行宣傳。

          七、加強(qiáng)女工工作,發(fā)揮“半邊天”作用

          繼續(xù)推進(jìn)《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》的簽訂工作,簽約率達(dá)100%,并認(rèn)真落實(shí)合同的各項(xiàng)條款,切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。要運(yùn)用多種形式,宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》等法律法規(guī),提高女職工自我保護(hù)意識(shí),調(diào)動(dòng)、發(fā)揮女職工的積極性和創(chuàng)造性。

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