為貫徹落實自治區(qū)遠程教育集中輪訓基層干部的安排，進一步提高全市基層干部的政治素質和業(yè)務能力，市委組織部提前謀劃、合理安排、科學部署，扎實有效的開展了第一期遠程教育集中輪訓工作�，F(xiàn)將輪訓工作小結如下：
一、輪訓總體情況
自12月13日自治區(qū)遠程教育集中輪訓基層干部第一期培訓班開班以來，市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)、街道、社區(qū)黨政班子成員、村隊兩委班子共471人參加輪訓。采取集中聽講座、撰寫筆記心得、課后經(jīng)驗交流等多種方式進行，收到良好效果。
二、輪訓具體措施
(一)前期準備到位。自治區(qū)基層干部輪訓工作確定開展后，市委組織部高度重視，先后下發(fā)了《關于做好遠程教育集中輪訓基層干部工作的通知》等文件，并通過電話、QQ群、短信等方式與站點單位溝通與落實設備聯(lián)調、課表下載、課程收看等工作，為做好輪訓工作奠定了堅實的基礎。
(二)組織領導到位。成立了集中輪訓基層干部工作領導小組，由市委常委、組織部部長親自負責，市公安局、衛(wèi)生局、教育局、工商局分別承擔相關職責。并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位成立集中輪訓基層干部領導小組，并結合自身實際制定詳細的輪訓組織管理工作方案，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位主要領導負責牽頭抓總，統(tǒng)籌做好組織實施和指導協(xié)調工作。堅持領導帶頭，上級帶下級、主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，一級抓一級，層層抓落實。各單位做好了工作分工明確、責任落實到專人。結合本地實際，靈活安排各班次培訓形式，確保所有干部全員參加培訓。
(三)宣傳發(fā)動到位。制定了合理的培訓計劃，出臺了《市遠程教育集中輪訓基層干部工作實施方案》，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)、街道、成員單位。并及時召開動員大會，對培訓內(nèi)容、培訓重點、培訓組織、培訓管理等工作作了全面部署和安排。
(四)管理工作到位。一是強化責任。要求每個班次指定一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、街道、村隊、社區(qū)黨政班子成員具體負責。班次開始前親自動員、結束前組織交流討論，及時做好總結歸納，做好學習筆記、播放收看內(nèi)容登記、學習照片的相應記錄。二是強化考勤登記制度。按照分班情況建立參訓人員花名冊，統(tǒng)計人員信息。嚴格執(zhí)行考勤登記制度，所有參學人員不得隨意請假，如有特殊情況必須向市委組織部提出申請。未參加輪訓的人員必須參加補課，做到全員參學，不漏一人。
(五)督查、檢查到位。由市委組織部副部長親自帶隊、抽調組織部組織室、基層辦干訓室干部組成三個督查小組，對全市各站點遠程教育集中輪訓開展情況進行督查，主要內(nèi)容包括站點設備運行情況、組織人員學習情況、考勤登記情況、學習記錄情況、開展交流座談會情況。并對組織開展集中輪訓活動中出現(xiàn)的問題與設備運行過程中出現(xiàn)的各類問題，進行及時解答與解決，全力保障集中輪訓活動的順利開展。并把這項活動開展情況與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、業(yè)務主管部門黨建考核直接掛鉤。
三、輪訓的感受與存在的不足
此次培訓師資力量雄厚，學習領域廣泛，實用性較強，培訓規(guī)模、教育資源、重視程度、落實力度都是前所未有的，通過第一期輪訓，學員對基層組織工作、社區(qū)工作、基層社會管理工作、黨員隊伍建設、群眾工作、新疆宗教現(xiàn)狀等均有了全新的認識與感受，輪訓采取學員喜聞樂見、互動交流的形式進行深入淺出的講解，大家均感受到課程安排合理、生動形象、富有成效，對工作的開展提供了較好的幫助，進一步提高了基層領導的學用能力和執(zhí)政能力。同時，大家也深刻感受到遠程教育工作的緊迫性和重要性，將不斷增強做好遠程教育工作的責任感和使命感，進一步提高遠教站點的使用率和組織黨員群眾學用的能力。
存在的問題：一是個別站點信號弱。有些地處山區(qū)站點，由于天氣、設備老化等原因接收衛(wèi)星信號弱。對此，烏蘇市已積極與電信公司協(xié)調為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、村隊、農(nóng)村學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)派出所站點安裝ITV網(wǎng)絡電視，同時及時為無法接收信號的站點拷貝教育資源，保證全員參訓;二是個別站點責任心不強，管理積極性不高。從第一階段的實施來看，個別站點存在責任心不強、培訓組織不全面、培訓效果不明顯的現(xiàn)象，通過督查對存在問題的相關單位領導進行了誡勉談話。