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      2. 公司新進職員個人年終總結(jié)

        時間:2024-11-16 02:04:36 總結(jié) 我要投稿

        公司新進職員個人年終總結(jié)通用

          總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編整理的公司新進職員個人年終總結(jié)通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        公司新進職員個人年終總結(jié)通用

          xx年,我本著“以病人為中心”的效勞理念,以仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,盡職盡責(zé)、踏踏實實做好護理工作,仔細(xì)地完成了工作任務(wù),F(xiàn)述職報告如下:

          一、盡職盡責(zé),搞好護理工作。

          俗話說:“三分治療,七分護理”,經(jīng)過20多年的護理工作理論,我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中,我堅持著裝干凈大方,用語禮貌標(biāo)準(zhǔn),態(tài)度和氣,禮貌待患。嚴(yán)格遵守醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,仔細(xì)書寫護理記錄,千方百計削減病人的苦痛,安平平安做好自己的工作。無論是職工家屬,還是地方患者,我都堅持視病人如親人,做到態(tài)度好、話語親、動作柔,急躁答復(fù)病人及其家屬關(guān)于病情的詢問,以及家庭治療、保健方面的留意事項等,沒有發(fā)生一齊與病人的言語沖突,沒有發(fā)生一齊因效勞態(tài)度、效勞效率、效勞質(zhì)量等問題引發(fā)的糾紛,受到病人及其家屬的全都好評。

          二、發(fā)揮作用,做好幫帶工作。

          對于病人來說,護理工作不是一個護士可以主管負(fù)責(zé)的,而是一個需要團隊輪值協(xié)作的工作。近年來,醫(yī)院為護理隊伍補充了新生力氣,工作中,自己可以充分發(fā)揮自己年資較高、閱歷豐富的優(yōu)勢,主動搞好幫帶工作,為年輕護士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的學(xué)問,解決護理業(yè)務(wù)上的疑難問題,指導(dǎo)落實護理措施,幫助年輕護士盡快成長,為整體護理程度的進步做出了自己的奉獻。

          三、不斷學(xué)習(xí),進步思想業(yè)務(wù)程度。

          在過去的一年里,我可以透過報刊、電視、參與政治學(xué)習(xí)等方式,仔細(xì)學(xué)習(xí)黨的方針道路政策,學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度,透過學(xué)習(xí),進步了自己的政治理論程度,進一步端正了效勞態(tài)度,增加了做好本職工作、自覺維護醫(yī)院良好形象的專心性。同時,自己專心主動地參與醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍,透過不停地學(xué)習(xí)新學(xué)問,更新自己的學(xué)問積累,較好地進步了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)潛力,適應(yīng)了不斷進步的醫(yī)療專業(yè)進展的需要。

          隨著社會的進展進步、人們生活品質(zhì)提升,病人對護理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中,我將進一步鞏固樹立“為病人效勞、樹醫(yī)院形象”的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責(zé),為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。

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