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      2. 企業(yè)員工工作總結(jié)

        時間:2023-05-12 19:39:27 總結(jié) 我要投稿

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合

          總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編整理的企業(yè)員工工作總結(jié)集合,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合1

          時間過得很快,一時間幾個月已經(jīng)過去了,作為公司的一名新員工,我能夠正確認(rèn)識自己的處境和位置,我也知道自己這段時間應(yīng)該做一些怎樣的事情,更清楚自己應(yīng)該去不斷的學(xué)習(xí)、借鑒、提升。日短心長,總有一些事情是我想不到的,也有一些事情是我暫時無法吸收的。但是我知道我只要保持一個好的心態(tài),一顆上進(jìn)的心,我就可以繼續(xù)走下去,向一個更好的將來發(fā)展。在此我想利用這次機(jī)會對我這幾個月的工作進(jìn)行一次總結(jié),希望我的努力不會辜負(fù)歲月,也希望自己能夠為這份事業(yè)開一個好頭,將它更好的發(fā)展下去。

          這一年我經(jīng)歷了很多,我曾失過業(yè),墮入了一個低谷,但最后我也重新振奮了自己,爬了上來。來到公司之前,我經(jīng)歷了一個很長的低谷期,那時候我不知道人生到底有什么意義,工作給我?guī)淼挠钟性鯓拥膬r值。我很迷茫,也常常反思自己。但逐漸我也明白,如果我被這樣的困擾所留在了原地,那么我會離好的生活越來越遠(yuǎn)。所以我又一次的振奮了自己,從低谷之中爬了上來。也很感謝公司、領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這次機(jī)會,讓我站上這個平臺,也讓我能夠有一席之地發(fā)散自己的'光亮。所以這幾個月以來我都非常的認(rèn)真,拋開其余的任何想法,一心一意將自己的熱情放在這份事業(yè)上。我也正確的審視了自己,發(fā)現(xiàn)了自己的一些問題,從而也進(jìn)行了改正,現(xiàn)在的我,已經(jīng)開始往一條更好的路走去了,也已經(jīng)開始了自己最真實的人生。

          以前我總在想工作是為了什么,現(xiàn)在的我想一想便覺得這個想法有些好笑,過去的自己有些幼稚,相比現(xiàn)在的我而言,我已經(jīng)成熟了許多。對于現(xiàn)在的我而言,工作是我生活中最重要的一部分,現(xiàn)在的我還很年輕,我有大把的時間去拼一拼,去闖一闖。趁著這個年少的季節(jié),確實應(yīng)該對為將來做一些打算和計劃。所以當(dāng)我認(rèn)定了這份工作的時候,我便下定了決心,我一定要好好的將它發(fā)展下去,不辜負(fù)自己這一片熱忱,也不辜負(fù)自己對未來生活的一片向往。保持一個好的心態(tài)和狀態(tài),在以后的工作中加倍努力,在事業(yè)上取得自己的成果,在生活中發(fā)生樂趣。我相信這是一件非常美好的事情。感謝這一路上公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事對我的支持和鼓勵,也希望自己能夠帶著大家對我的這份鼓舞,一直努力下去,感謝大家,我會繼續(xù)加油前進(jìn)的!

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合2

          搞好企業(yè)職工培訓(xùn),提高全體職工的素質(zhì),是企業(yè)建設(shè)的重要基礎(chǔ),是加強(qiáng)企業(yè)建設(shè)的迫切需要,是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)競爭中立于不敗之地的一大法寶。近年來,公司在高層領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,迎接市場經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn),狠抓企業(yè)職工教育工作,在職工教育方面做了以下工作:

          一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全、制度完善、加速了職工教育培訓(xùn)的進(jìn)程

          百年大計,教育為本。職工教育培訓(xùn)工作是企業(yè)改革和發(fā)展之本。先進(jìn)的技術(shù),現(xiàn)代化的管理水平需要高素質(zhì)的職工來掌握,使用和管理。·而職工隊伍素質(zhì)的提高關(guān)鍵取決于企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)的重視。近年來,隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我公司領(lǐng)導(dǎo)更新觀念,提高認(rèn)識,高度重視職工的培訓(xùn)工作,提出了“科教興企”的戰(zhàn)略奮斗目標(biāo)。

          “人盡其才,物盡其用”賽馬不相馬,人人是人才”的現(xiàn)代企業(yè)用人之道正在公司生根、發(fā)芽。為了使培訓(xùn)工作實現(xiàn)制度化、規(guī)范化,更好地適應(yīng)企業(yè)市場經(jīng)濟(jì)的要求。公司每年都要投入大量的人力、物力和財力來開展職工的培訓(xùn)工作。

          積極制定有效的年度教育培訓(xùn)計劃和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的培訓(xùn)規(guī)劃及各種教育培訓(xùn)的規(guī)章制度,并制定了相應(yīng)的實施措施,建立健全了職工培訓(xùn)的各類臺帳。制定三級培訓(xùn)制度,負(fù)責(zé)培訓(xùn)、考核的管理工作。逐步使公司的培訓(xùn)工作日趨制度化、現(xiàn)代化和日;B毠さ呐嘤(xùn)學(xué)習(xí)也發(fā)生了根本的變化。從以前的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,提高了教育培訓(xùn)的理念,為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。從而為企業(yè)創(chuàng)建一流提供了可靠的保證。

          二、提高認(rèn)識,認(rèn)清職工培訓(xùn)的重要性和必要性

          所謂職工培訓(xùn),是指企業(yè)根據(jù)自身需要,通過培訓(xùn),促使職工在知識、技術(shù)、技能、道德等方面有所提高或改進(jìn)。保證職工能夠按照預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)式水平完成其承擔(dān)的工作任務(wù)的一項教育工程。因此它是提高職工隊伍素質(zhì)的一個重要途徑。

          在企業(yè)在市場競爭中,求得生存和發(fā)展,關(guān)健是人才的競爭。企業(yè)面臨各種機(jī)遇與挑戰(zhàn),企業(yè)在市場競爭中,不但是產(chǎn)品、質(zhì)量、服務(wù)的競爭,而且也是企業(yè)整體素質(zhì)的競爭。特別是綜合思想、技術(shù)、技能、作風(fēng)等人員素質(zhì)的競爭。因此培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊伍。不僅是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動和改革發(fā)展的要求,更是企業(yè)參與市場經(jīng)濟(jì)競爭,永遠(yuǎn)立于不敗之地的基本保證。

          三、與時俱進(jìn),注重實效,有針對性的開展多層次、多形式、全方位的職工教育培訓(xùn)

          近年來,公司結(jié)合職工的實際情況,和創(chuàng)一流建設(shè),開展了一系列的職工教育培訓(xùn)工作。公司按照“實際、實用、實效”和“缺什么,補(bǔ)什么、需什么、學(xué)什么”的原則,有計劃地進(jìn)行基礎(chǔ)理論知識,安全教育知識、營銷知識、專業(yè)技術(shù)、技能培訓(xùn),現(xiàn)代企業(yè)管理知識、法律知識等多層次、多形式的培訓(xùn)活動。一支“紀(jì)律嚴(yán)明、拉的出、打的響”的高素質(zhì)職工隊伍已在昔陽大地上初露頭角,展現(xiàn)出勃勃生機(jī)。對于職工的教育培訓(xùn)工作,必須從企業(yè)的實際情況入手,認(rèn)真分析制定相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容,因人施教,廣開學(xué)路。

          1、開展職工專業(yè)技術(shù)的全員培訓(xùn)工作

          公司近年來,在新一屆領(lǐng)導(dǎo)上任以來,十分重視企業(yè)職工的全員培訓(xùn)工作,每年都要拿出資金投入到全員培訓(xùn),并責(zé)任到人、嚴(yán)格考核。6月中旬,進(jìn)行了全支公司人員參加的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。在培訓(xùn)工作期間,職工不畏酷暑,積極參加培訓(xùn),并于10月20、21日進(jìn)行了嚴(yán)格的考試,取得了預(yù)期的效果。

          為了進(jìn)一步提高全支公司的專業(yè)技術(shù),支公司又購買了《進(jìn)網(wǎng)作業(yè)電工培訓(xùn)》教材,進(jìn)行了全支公司人員參加的培訓(xùn)。幾年來,支公司領(lǐng)導(dǎo)始終認(rèn)為作為一名電力企業(yè)的職工,掌握的知識不能單一,要培養(yǎng)一技多能的復(fù)合型人才。

          2、強(qiáng)化營銷隊伍的職工培訓(xùn),提升用電管理水平

          為了進(jìn)一步提高營銷職工的整體素質(zhì),支公司領(lǐng)導(dǎo)把給職工“充電”作為突破口來抓。一方面,不惜花巨資為職工購買電力專業(yè)技術(shù)叢書,并組織有理論和實踐經(jīng)驗的優(yōu)秀老師多次舉辦培訓(xùn)。從現(xiàn)代企業(yè)的需要、客戶的需求,從《電力法》及配套的法律、《職工服務(wù)守則》、“民心工程”、承諾服務(wù)細(xì)則、用電業(yè)務(wù)知識、電費電價政策等方面進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)工作做到有計劃、有措施、有考核,注重實效。不走過場,不搞形式,考試成績張榜公布,嚴(yán)格考核。近年來,共有26人參加了專業(yè)技術(shù)管理補(bǔ)考。

          通過對營銷人員培訓(xùn)工作的全面實施,極大地提高了支公司營銷人員的專業(yè)技術(shù)知識水平、執(zhí)法水平,增強(qiáng)了職工的服務(wù)意識和服務(wù)理念,促進(jìn)了支公司各項工作的全面升級,推動了支公司管理水平和各方面工作的順利進(jìn)行。

          3、堅持“以人為本”,加強(qiáng)職工安全思想教育

          每次事故的發(fā)生,大多數(shù)是因為人員因素所造成,責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)知識掌握不夠、安全意識薄弱、管理制度執(zhí)行不嚴(yán)等等都是造成事故發(fā)生的根本原因。

          近年來,昔陽供電支公司加強(qiáng)了全體職工的安全思想教育,每年春檢前的《安規(guī)》“兩票”及有關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)都要親自授課,其意義就是要通過自身的參與和學(xué)習(xí),強(qiáng)化安全意識,從而使每位職工正真認(rèn)識到安全的重要性和必要性,在實際工作中牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的安全理念,逐步從“要我安全”變 “我要安全”變“我會安全”。

          職工安全思想的.主觀能動性的到了提高和升華。在企業(yè)范圍內(nèi)營造出人人遵章守紀(jì)、愛崗敬業(yè)、關(guān)注安全、關(guān)愛生命的輿論氛圍,徹底從源頭堵住了事故隱患和漏洞,為企業(yè)的安全管理打下堅實的基礎(chǔ)。

          4、舉辦形式多樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)

          支公司近年來結(jié)合企業(yè)的發(fā)展,組織了形式多樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。隨著支公司計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃和建設(shè),拉開了全面進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)和無紙化辦公自動化的 MIS系統(tǒng)的帷幕。支公司積極組織有關(guān)人員進(jìn)行了計算機(jī)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),企業(yè)的現(xiàn)代化管理水平有了進(jìn)一步的提高。4月4日昔陽供電支公司召開了警示教育大會,兩名曾擔(dān)任過領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),正在服刑的罪犯現(xiàn)身說法,為全體職工上了一堂拒腐防變課。為了進(jìn)一步提高支公司班組長以上的現(xiàn)代化管理水平,支公司于 11月進(jìn)行了“A模式管理”的知識講座,拓寬了人們的視野,為提高現(xiàn)代化管理打下基礎(chǔ)。

          為了預(yù)防職務(wù)犯罪,支公司領(lǐng)導(dǎo)聘請縣檢察院有關(guān)人員進(jìn)行了預(yù)防職務(wù)犯罪的知識講座,并與檢察院聯(lián)合在支公司成立了“預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)絡(luò)處”,從而加強(qiáng)了支公司職.工的法律意識,凈化了支公司每一位職工的心靈。另外,支公司近年來率先在全區(qū)創(chuàng)辦了自己的“昔陽電力”報,使職工有了自己宣傳學(xué)習(xí)的陣地。6月支公司還成立了電視臺,有了每周一次的“昔電新聞 ”。通過媒體的投入和宣傳真正在支公司范圍內(nèi)實現(xiàn)了形式多樣,全方位的職工學(xué)習(xí)教育,創(chuàng)造了昔電史上職工學(xué)習(xí)的新篇章。

          總之。近年來,昔陽支公司在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,培訓(xùn)工作取得了豐碩的成果,為企業(yè)各項工作任務(wù)的順利完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。4月支公司接受了省級一流供電企業(yè)的驗收,l0月又接受了省文明單位的驗收,我們堅信祁電的未來在全體職工不懈努力下一定會更加美好。

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合3

          時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間兩個月的試用期已接近尾聲。我有幸來到公司工程部工作,在這短暫的兩個月中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結(jié)如下:

          一、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴(yán)格遵守,做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

          二、主動學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng),迅速熟悉環(huán)境和工作內(nèi)容。首先從盡快熟悉大廈供配電系統(tǒng)和個單元及公共部分的電氣設(shè)備配置情況,并去現(xiàn)場實地踩踏、巡查;其次,主動、虛心向主管、同事請教、學(xué)習(xí),基本掌握了日常上班的工作內(nèi)容,工作流程、工作方法。

          三、工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé),通過不斷學(xué)習(xí)、虛心請教,總結(jié)積累,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。

          1、配合做好日常養(yǎng)護(hù)、開挖的巡視、檢查,管理工作; 2、參與起草園區(qū)占用(挖掘)城市道路修復(fù)管理辦法;

          3、參與完成蘇惠路—星陽街交叉口道路修復(fù)工程招、評標(biāo)工作; 4、積極主動的'完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

          四、與同事之間和諧相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,以盡快更好的融入團(tuán)隊。

          五、存在問題及解決辦法:

          由于在原單位主要是從事空調(diào)工作,對于公司電工工作內(nèi)容及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教,學(xué)習(xí),以最短的時間熟悉公司理工作內(nèi)容及流程,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。

          總之,在短短的兩個月時間里,雖然取得了一點成績,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有很大差距。今后,我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平、充分發(fā)揮所長,積極、熱情、細(xì)致的完成好每一項工作。

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合4

          時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間今年已過去一半,在上半年的時間里,我作為公司的行政服務(wù)人員,圍繞公司的經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),立足本職、突出重點、狠抓落實、認(rèn)認(rèn)真真完成各項工作,取得了一定的成績,F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:

          一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升思想覺悟

          我是一個熱愛學(xué)習(xí)的人,認(rèn)為在高速發(fā)展的時代里,不學(xué)習(xí)進(jìn)步就更不上時代的腳步。行政工作雖難度不大,但多數(shù)都很繁瑣,要做到面面俱到還是很不容易的。因此,需要我以高度的責(zé)任心和較強(qiáng)的工作能力才能做好各項行政工作。思想是行動的先導(dǎo)。因此,要想干好工作,首先要端正思想態(tài)度。把提高思想覺悟作為一種責(zé)任,更是一種境界。我堅持利用空余時間學(xué)習(xí)理論知識,不斷武裝自己的頭腦,用先進(jìn)的思想理念指導(dǎo)工作的開展。同時,我還注重理論和實踐的結(jié)合,探索新的工作方式方法,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

          二、愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)

          作為一名行政服務(wù)人員,我堅信“把簡單的事做好就是不簡單,把平凡的`事做好就是不平凡!笔聼o巨細(xì),我都以嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好每件工作。遇到難題,我始終堅持向同事請教,借鑒他們的工作經(jīng)驗,自己想方設(shè)法解決。不斷在工作中學(xué)習(xí),積累,也形成了一套行之有效的工作方法。

          除了做好日常的行政工作外,我這半年主要的工作包括員工食堂協(xié)調(diào)管理和公司一周年活動以及其它重要的會議會務(wù)工作。其中,員工食堂是_月份開業(yè)的。我為了做好食堂開業(yè)的準(zhǔn)備工作,無論刮風(fēng)下雨,還是烈日炎炎,我都不計辛苦,到處奔波。常常加班加點準(zhǔn)備材料,終于,用了__天的時間,把衛(wèi)生證、煤氣等事關(guān)食堂的各項事項都辦理得順順當(dāng)當(dāng),F(xiàn)在,我們的食堂已開始正常運轉(zhuǎn)。

          另外,上半年我公司的周年慶、董事會、監(jiān)事會、股東大會等重要會議活動召開前,我都做好了相關(guān)的會務(wù)保障工作。包括會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)、會后處理等都嚴(yán)格按照上級要求,做好協(xié)調(diào)處理。

          三、工作中的成長和不足,以及今后的工作設(shè)想

          在這半年時間里,我在__這個大集體里成長了很多。無論是待人接物,還是做人、做事上能力都有了很大的提升。

          但是,我還是能夠看到自己的不足。比如,一是工作經(jīng)驗還有所不足。有時處理問題方式方法有點欠妥。

          二是習(xí)慣按經(jīng)驗辦事,不能解放思想,積極創(chuàng)新,更好地開展工作。

          三是行政工作很細(xì)瑣,個人有時存在急躁情緒和懈怠情緒。

          總結(jié)過去,展望未來。下半年,我會不斷改進(jìn)上述缺點,繼承并發(fā)揚優(yōu)點。不斷以嚴(yán)格的要求來約束自己,勇于接受新的挑戰(zhàn),為我們公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

        企業(yè)員工工作總結(jié)集合5

          時光過的真快,只是一瞬間的事情,就已經(jīng)來到我試用期的尾聲階段。在這一階段里,作為一名新入職的新手員工,算是我度過的一段比較艱難的歲月,因為“萬事開頭難”,這句話說的也是挺在理的。但是就是在這段艱難的歲月里,我學(xué)習(xí)到了很多東西,收獲到了在很多其他平淡的日子里收獲不到的成長。接下來,我就為我在__公司作為一名市場專員助理崗位的新員工做一個簡短的試用期工作總結(jié)。

          在這段試用期的日子里,除了我在第一個月里沒有跟著經(jīng)理出來跑市場外,其他的時間我都在外面度過的。第一個月是因為我要適應(yīng)公司里的環(huán)境和熟悉公司里的各種項目,另一方面也是要對自己的工作內(nèi)容有所了解和掌握。所以在試用期的第一個月里,我就一直呆著公司里,學(xué)習(xí)怎么去做公司市場方面上的工作,這些工作最簡單的就是資料收集和整理工作,比較難一點的就是市場調(diào)研的工作,在我看來最難的'一點就是市場方案的策劃工作。

          因為我在試用期里,為了策劃好一個方案,經(jīng)常要加班到深夜一兩點的時候才睡。但是到了第二天,我拿給經(jīng)理審核,又是一個沒有通過的結(jié)果。這讓我?guī)锥缺罎ⅲ谡麄試用期里,我也沒有成功的策劃出一個方案。所以在下一階段的工作中,我一定要多多增強(qiáng)我策劃能力方面的經(jīng)驗,多多加強(qiáng)我這方面的技能。

          到了后面兩個月,就是跟著我們市場部的經(jīng)理到處去往到各個城市和地區(qū)去出差了。在這兩個月里,我不僅感受到了身心的疲憊,也終于體會到了這份工作的辛苦之處。不過也就是出差的過程里,我跟著經(jīng)理見了很多的客戶,跟著經(jīng)理考察了很多個市場,才慢慢積累下來了很多工作經(jīng)驗,學(xué)習(xí)到了很多職場上實用的東西,也大大鍛煉了我工作上的能力,這對我以后的幫助十分的巨大。

          在這段試用期里,我特別要感謝的是__經(jīng)理。雖然他有時候?qū)ξ液車?yán)格,但是他也教會了我很多的東西。讓我有了更快的成長,讓我有了更多的勇氣和信心來面對我之后充滿了挑戰(zhàn)的人生,也讓我有了在這個無時無刻不充滿了競爭的時代里,站立住自己的腳跟,獨立而堅強(qiáng)奮斗下去的勇氣。

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