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攪拌站調度年終工作總結范文(精選10篇)
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,回望過去一年的工作,收獲的不僅歲月,還有成長,不如趁現在好好地總結一下過去的工作,爭取來年再創(chuàng)佳績!年終總結可是讓你獲得升職加薪的機會喔,下面是小編整理的攪拌站調度年終工作總結范文,希望對大家有所幫助。
攪拌站調度年終工作總結 1
20xx年我段瀝青拌和站在上級業(yè)務主管部門的大力支持下,在局、段的高度重視下,圓滿完成了全年的材料供應、設備管理的各項任務,現將各項工作總結如下:
一、各項工作完成情況:
1、材料供應情況:全年共購瀝青3076噸;改性瀝青127噸;碎石32180立方;黃沙6820立方。有效地保證了油路工程的`順利施工。
2、瀝青拌和站安全優(yōu)質高效地完成了各項生產任務,全年生產瀝青混合料6.5萬噸,其中瀝青混凝土5.6萬噸,瀝青碎石0.7萬噸;改性瀝青混合料0.2萬噸,生產乳化瀝青560噸,加溫高溫瀝青3200噸,年產量打破了建站以來的記錄,產品質量受到了質監(jiān)部門的'好評。
3、瀝青拌和站沒有發(fā)生任何安全事故,經濟損失為零,實現了連續(xù)九年安全生產無事故。
二、各項工作開展的主要做法是:
1、材料供應工作:
以強化材料質量管理為中心,健全材料管理制度,增強制約機制。各項工程的原材料廠家出具化驗單后,由檢測部門復核達到設計標準方可使用。為了降低工程成本,我們做到貨比三家,擇優(yōu)定貨,制定嚴密的采購供應計劃,用計劃指導生產,堅持“四個統(tǒng)一”即“統(tǒng)一定貨、統(tǒng)一定價、統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應”,各工地都設專職材料員,杜絕材料供應中的跑、冒、滴、漏。
2、設備管理工作:
以強化設備安全管理為中心,全面加強設備管、用、修、養(yǎng)等全過程的綜合管理,不斷提高設備的完好率和利用率,進而提高經濟效益。
①設備安全管理,層層簽訂安全生產責任狀,落實安全責任,與每名操作員的經濟利益掛鉤,使安全工作形成了齊抓共管的良好局面。
、诩訌娫O備動態(tài)管理,根據每臺設備的具體狀況,制定出切實可行的維修保養(yǎng)計劃,按計劃進行保修,有效地保證了完好率和利用率。為各項工作順利開展提供了可靠保證。
3、瀝青拌和站以抓安全和質量管理為主線,全力保證油路施工進度。
、侔韬驼景踩ぷ鳎捍罅﹂_展安全培訓及教育,堅持持證上崗,加強特殊工種勞動保護與安全責任人簽訂安全生產責任狀,加強設備檢查及維修,有效地避免了各類事故的發(fā)生,全年沒有發(fā)生任何安全事故,經濟損失為零
②產品質量管理:在控制質量上突出抓好三個環(huán)節(jié)的工作:即原材料進廠前,產品生產過程中,產品出廠后的質量反饋等三個環(huán)節(jié)。
今年由于拌和料生產量較多,為了保證油路攤鋪的用料,我們的操作人員每天從凌晨兩三點鐘開始生產,連續(xù)工作十五、六個小時,特別是在設備出現故障,更是徹夜搶修,在規(guī)定的時間內圓滿完成了各項生產任務。
在工程完工后,我們對所有設備進行了檢修,保證技術狀況良好,為來年施工奠定基礎。并進行除銹刷漆,使設備外觀煥然一新。
在抓好硬件管理的同時,瀝青拌和站還加強了精神文明建設,加強設會治安綜合治理,全年沒有發(fā)生各類治安案件。加強職工教育,不斷提高職工素質。美化和綠化廠區(qū)環(huán)境,栽花種草,做到環(huán)境整潔。
總之,20xx年瀝青拌和站管理工作,在上級業(yè)務部門的精心指導下,在局、段的正確領導下,在我們全體人員的共同努力下,各項管理工作水平全面提高,取得了良好的經濟效益,為我縣公路工程各項工作順利開展起到了重要的保障作用。但我們的管理水平和上級的要求還有差距,需要在今后的工作中加以克服和解決。
攪拌站調度年終工作總結 2
轉眼間,20xx年已經過去,我們滿懷堅定的信心,迎來了最具挑戰(zhàn)的20xx年,在過去的一年里,全球經歷了金融風暴的洗禮,各行各業(yè)都經歷了滑鐵盧式的經濟滑坡,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,而且是首當其中,雖然也經歷了很大的危機,但在危機中也得到了淬煉,我們始終還是堅定的堅持下來了,在行業(yè)中立足了腳跟。
20xx年我們公司在公司領導及全體員工的共同努力下,安全生產商品混凝土xxx萬立方,完成計劃產量xx萬方的xx%,比去年同期x萬立方下降了xx%;完成生產產值xxx萬元,比去年同期xxxxx萬元減少了xxx萬元,下降了xxxx%;原材料入庫xxxx萬元,支付其款項xxx萬元,資金回收xxxx萬元,占當年銷售額的xxxx%,雖然未能完成公司年初預計xx萬立方的銷售計劃,但在我市同行相比,我們已經取得了較好的成績。
一、在生產方面:
生產部在部門經理的帶領下,客服了人員流動大,新人多,人手少的困難,經過全體員工的努力,較好的完成了全年的生產任務。由于我們的行業(yè)特性,工作時間的不穩(wěn)定,并且持續(xù)時間較長,新的調度員和操作員、司磅員剛來的時間都難以適應,工作壓力好比較大,但他們都能盡快去適應,盡力做好本職工作,雖然也有工地投訴,但他們都能及時的想辦法補救吸取經驗教訓,以便在今后的工作中加以改進。調度室是公司生產控制中心環(huán)節(jié),起著對內對外進行聯系紐帶作用,由于新人多,缺乏經驗不能與施工單位及人員進行良好的溝通,有時還存在不到位的情況,因此要加強職業(yè)道德學習,提高業(yè)務水平,合理安排工地及生產任務,提高服務質量。操作員是生產的一個重要環(huán)節(jié),在過去的一年里都能認真操作,認真細致的輸入配方,沒有出現打錯料的情況,杜絕了不合格產品的出現,不足之處在于在打料過程中造成落地料較多,在今后的工作中應當吸取經驗教訓,加強責任心;設備維修班的人員更是付出了艱辛的汗水,由于設備老化,加上今年維修人員流動較大,在人員少維修任務重的.情況下,還進行了兩臺電動滾筒的改造,經過幾個月的運轉工作情況良好,降低了故障的發(fā)生,還延長了設備的使用壽命,為公司節(jié)省了維修費用,同時也減輕了維修人員的勞動強度。出現的機械故障,主要是平常沒有能按照計劃進行保養(yǎng)和維護,環(huán)境衛(wèi)生也比較差,有客觀的因素,還是主觀能動性不夠,今后要首先做好部門工作計劃,加強安全、設備、衛(wèi)生等工作巡查,加強全員的技能學習(特別是調度室的人員),提高業(yè)務駕馭水平,合理計劃安排生產,做好相關方面的溝通工作,避免和減少不必要的損失及客戶投訴,做好原材料的組織購進及泵車租賃協調工作,保證生產任務的完成。
二、車管部
20xx年緊密圍繞公司中心任務,認真落實部門工作職責和目標,團結拼搏、求真務實、開拓創(chuàng)新,較好地完成了年度各項工作任務。重點做好了以下幾方面的工作:
1、按公司要求每月中下旬召集司機開會學習傳達公司有關政策和一些新的要求。
2、對個別司機在工作期間表現較差的,如經常上班不請假不打招呼擅自離開公司的人員都堅決給予處分。
3、加強對車輛用油及配件輪胎購進的跟蹤,保證車輛用油及車輛配件的及時購進,也保證了公司生產運輸的需要。
4、每天堅持對砼攪拌車的車容、車貌、衛(wèi)生等情況進行檢查,對于車輛保養(yǎng)做得差的司機都給予通報批評和處罰。
5、根據司機缺員情況協作行政事務部做好司機人員補充招聘工作,年內有5人自動辭職,招聘x人經過考核后現以準上車。
6、為保證車輛的正常運行,對季度審、年審已到期的車輛都能做到及時辦理年審手續(xù),處理違章違規(guī)的車輛及駕駛員xx次,處理事故現場和需要保險公司處理賠付的x次。
7、公司維修工,維修車輛每月達xxx次,外出搶修車輛約xx次。
攪拌站調度年終工作總結 3
我公司從xx年8月公司投產以來,已平安生產三年。我科室全體人員,在公司領導正確領導下,在兄弟部門的大力支持下,緊緊圍繞“平安、節(jié)能、高效、優(yōu)質”的工作重點和“試驗室”,落實“以質量求生存,以質量求開展,”的工作方針,在質量管理體系的實施過程中,按照《質量手冊》管理職責的要求,扎扎實實地開展工作,主要任務、指標得以按進度實現,工作取得顯著成效。作為承擔公司技術開發(fā)和質量控制的職能部門,我們全體成員以嶄新面貌積極的團隊精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,各項工作都以公司的質量方針為指導中心,并且堅持貫徹集團公司質量管理體系,一年來各項工作有條不穩(wěn)的進行,現將今年工作總結如下:
一、全年工作回憶
1、日常工作的開展和落實。
xx年,我公司累計生產混凝土將近30萬方,試驗室取樣檢測2600余次,制作混凝土強度28天抗壓試件xx組,累計收檢各廠家/廠地原材料數十余種類,試驗工程100多個,出具檢測報告600余份,試驗室嚴格按照國家標準(gb)、行業(yè)標準(jc)對進場材料進行抽樣檢驗,其中,水泥進廠7.6萬噸抽樣常規(guī)檢測140多批次;礦粉進廠2萬余噸抽樣常規(guī)檢測90多批次;外加劑進廠約2370噸抽樣常規(guī)檢測30多批次;粉煤灰進廠1.6萬余噸抽樣常規(guī)檢測60多批次;砂進廠25萬噸抽樣常規(guī)檢測211多批次;卵石進場31萬噸抽樣常規(guī)檢測248批次;全年實驗室進行適配124次,其中進行了局部特殊適配,如透水性混凝土。試驗室嚴格把好了原材料進廠質量關,對不合格材料堅決杜絕在廠門之外。我們堅持“不接受不合格材料,不儲存不合格材料,不生產不合格材料”的“三不”原則,確保了產品出產合格率100%,優(yōu)質產品90%以上的目標。
2、本錢控制
水泥和外加劑在整個混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的兩種材料,要做好本錢控制首先就要從這兩種材料入手。我們在選擇這水泥和外加劑時始終以保證產品質量、性能穩(wěn)定可靠、本錢可控性強為原則綜合考慮最優(yōu)性價的產品。通過嚴格的試驗檢驗程序后優(yōu)勝劣汰,將得出的數據及時上報公司領導,為公司領導在選擇供應廠商提供了參考依據。
。1)、外加劑。在外加劑選擇上從以適應我司使用水泥特性的角度出發(fā),在前期送樣的幾十個外加劑中樣品中精挑細選反復試驗,堅持在同等價格的情況下比質量,在同等質量的情況下比價格的原則,確定了正式投入使用的產品。
。2)、在配合比確定過程中借鑒同行數據但不校仿同行數據,通過在反復論證的過程不斷創(chuàng)新工藝優(yōu)化配方,在保證質量的前提下厲行節(jié)約,優(yōu)化配方。
本錢控制工作是公司增加盈利的根本途徑,是抵抗內外壓力、求得生存和公司開展的根本根底,所以本錢控制對我們而言將是一項任而道遠的長期性工作,我們將一如既往的堅持公司制定的'本錢控制路線,做好本錢控制工作。
3、資質評審
實驗室人員于8月份順利完成了本司的質量手冊,程序文件進行了撰寫與技術規(guī)程標準的升級。出色的完成了9月份由湖南省技術監(jiān)督局專家評審團的評審任務,順利的獲取了該實驗室的資質更新。
4、人員培訓
在做好配合在公司人事部門安排的外送培訓工作的同時我科室的每月定期組織的內培學習也不放松,在培訓工作中做到有針對性培訓方案,對培訓內容和培訓效果做詳細記錄留底備查。在公司人事部門的安排下今年已分別派出兩批次人員前往省建廳進行培訓學習,并通過考核成績合格取得了試驗員上崗資格證書和內審員資格證。通專業(yè)培訓試驗全體試驗人員均能獨立開展混凝土相關的各項常規(guī)檢測,日常培訓工作也進行得緊張有序并取得良好效果。
二、在今年工作中存在的問題
(1)在今年的工作中,我科室在控制原材料質量波動上有一些環(huán)節(jié)還比較薄弱尤其是砂、石和外加劑為主,其質量標準差和變異系數都較大,未能很好掌控。
。2)在地材驗收控制中不能完全按相關標準執(zhí)行。受供本地市場行情以及供應商所限制,砂、石材料成為賣方市場,我們必須放寬標準執(zhí)行才可確保生產需要。
。3)人員專業(yè)技術能參差不齊,試驗室人員組成人員各行各業(yè)真正的專業(yè)人員較少,雖經歷了一年時間的實踐學習,但還是存在有局部人員專業(yè)業(yè)務知識掌握得不深不全,工作業(yè)務能力有待進一步加強。
。4)工作主動性缺乏,超前意識不強。只滿足于完成領導交辦的任務,滿足于外表上不出問題,無視了工作和積極性、主動性、創(chuàng)造性。
。5)與各部門之溝通協條不到位。
最后,回憶今年來的工作,總的來說我科室的各項管理工作科學標準、全面有序。取得成績的同時也存在一定的缺乏,質檢科試驗室將在來年的工作中,逐步改善,相信有各級領導的關心以及公司的大力支持,我科室一定能把試驗質檢的各項工作做好,為公司的又好又快開展奠定堅實的根底。
攪拌站調度年終工作總結 4
歲月了無痕,20xx的腳步匆匆走過,歲月的年輪飛轉,我們即將迎來最具挑戰(zhàn)的20xx年,在過去的一年里,全球經歷了金融風暴的洗禮,各行各業(yè)都經歷了滑鐵盧式的經濟滑坡,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,而且是首當其沖,雖然經歷了很大的危機,但在危機中也得到了淬煉,我們始終還是頑強的堅持下來了,在行業(yè)中立足了腳跟。
20xx年我們在公司領導及全體員工的共同努力下,順利完成公司年初制定的各項任務指標。
1、生產混凝土方,完成計劃產量的xx%,比去年同期增長了xx%,其中甲供方(含水穩(wěn)層方),外銷方(含水穩(wěn)層方),占全年生產量的xx%,比去年同期增長了xx%。
2、認真貫徹公司各項規(guī)章制度,把安全生產作為首要任務來抓,通過學習、考試,不斷強化員工安全意識、質量意識,最終實現全年安全生產無事故,混凝土質量經得起考驗。
3、深入進行預算管理、節(jié)能降耗工作,堅持各項工作數據化、信息化,嚴格控制支出,全年原材料入庫水泥噸,石子噸,砂噸,粉煤灰噸,礦粉噸,外加劑噸,全年用工個,磅機+砼方,共回收廢料約方,生產生活用電度,節(jié)約度,各項節(jié)余創(chuàng)收約數萬余元。
4、不斷提高員工技術水平,全年共有實驗室名人員外出培訓學習,并全部通過考核,取得證件。
回顧20xx年初,公司為我們制定了銷量萬方,利潤萬的任務指標,面對著20xx年萬多方的銷量、集團擴建混凝土用量的銳減等現實,我們感到了前所未有的壓力,但是我們深知工作上沒有討價還價,只有奮力拼搏,以實際行動來回報公司,我們全站上下本著目標意識、大局意識,堅持萬方、萬的目標不動搖,積極尋求外銷途徑,最終完成了任務。
在外銷的過程中,無資質、人員不足、車輛少等一連串的問題擺在我們面前,但是工作還要進行,首先我們要感謝公司領導的大力支持,為我們保駕護航,順利拿下某工程的混凝土供應業(yè)務;業(yè)務拿下了,新的問題又產生了,面對遠遠低于集團混凝土的價格與260萬利潤的目標,我們該如何抉擇?我們沒有資質,與質監(jiān)站的關系該如何協調,協調中增加的費用如何解決?商場如戰(zhàn)場,不是簡單的問答題,商機稍縱即逝,容不得我們遲疑,我們只有進沒有退。
成績的取得離不開全站員工的努力,這其中年輕同志的力量不可忽視,隨著攪拌站新的領導班子的逐步確立,在老同志的關心和培養(yǎng)下,年輕同志也逐步走上了舞臺;xx等年輕同志,愛崗敬業(yè),從不計較個人得失,在努力干好本職工作的同時,認真學習相關知識和技能,都能夠獨擋一面,在全年的工作當中,做出了自己應有的貢獻。
成績是可喜的,但是問題也不容忽視。
20xx年由于工資較低、分配不均等原因,造成個別員工心理不平衡,產生了消極情緒,使某些工作無法順利進行,但是這僅是部分原因,主要原因還是我們的管理存在缺陷,勞動紀律松散。
展望20xx年,挑戰(zhàn)與機遇并存,我們將重點進行以下工作。
1、強化勞動紀律。紀律是執(zhí)行路線的保障,任何一個企業(yè),沒有嚴格的紀律是不行的;嚴格上下班簽到,繼續(xù)執(zhí)行早7點到晚7點的12小時工作制,杜絕遲到早退現象,發(fā)現一次罰款20元;嚴格值班制度,未值班者,發(fā)現一次罰款20元;嚴格請假制度,未請假不到者,視為曠工,扣除當天工資,以上處罰結果均在黑板上公示。
2、人員崗位調整。本著工作第一,絕不徇私舞弊的原則,對站內的各個崗位進行調整,使人員配置達到最佳狀態(tài),提高工作效率。
3、轉變思想。從內部攪拌到商混,是一個巨大的轉變,形勢在變,思想必須轉變,不能沿用過去的套路,集團內部擴建已基本結束了,我們要走向社會,面臨的各種壓力是前所未有的,必須解放思想,打破過去的傳統(tǒng)觀念,對商混樹立一個正確的認識,為明年的轉變樹立思想基礎。
4、預算管理。只有科學的、合理的進行預算管理,企業(yè)的各項經營工作才能更有條不紊的進行,使收支更加的平衡,利潤最大化。
5、強化銷售力量。沒有一個好的營銷隊伍,企業(yè)想盈利是很困難的`,首先是我們內部隊伍的培養(yǎng),要多多走出去,多向同行學習,其次是外部業(yè)務單位的溝通,對一些常年招攬工程的單位,要與其保持良好關系,還要積極尋求與一些社會上的混凝土銷售人員的合作,建立長期的友好關系,不斷地強化我們的銷售力量。
6、用數據說話。質量是企業(yè)的命脈,原材料的質量至關重要,從明年開始,所有材料都必須經過實驗室的檢驗,用數據來評定材料的優(yōu)劣;對于混凝土配合比,要加大科研力度,不斷的進行試驗,通過數據結果,選出最適合我們生產的,質量可靠、成本最優(yōu)的配合比;在質量方面,杜絕憑想象辦事,一切用數據說話。
革命只有分工不同,沒有高低貴賤,在工作上亦是如此,所以我認為只有平凡的人,沒有平凡的崗位,不管我們是何種身份,處于哪種崗位,只要我們立足本職,拼搏實干,都能干出一番不平凡的成績。即將踏上20xx的征途,我們整裝待發(fā)、信心十足,我們將鼓足干勁,迎接新的挑戰(zhàn)。
攪拌站調度年終工作總結 5
自20XX年XX月擔任了混凝土攪拌站材料員,負責工程的各種材料、裝備以及車輛管理。在工程上我的主要工作是對砂、石、水泥、粉煤灰等工程材料進行整理及管理工作,認真處理好施工中的各項材料選購、驗收、周轉和運用,不能夠結合工程需要進行施工裝備以及車輛的調度。盡可能的協作甲方、監(jiān)理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的幫助工程管理人員及工程相關人員,為他們提供所需的材料、裝備和車輛的支撐,F將我的工作情況總結如下。
一、強化材料方案管理
施工工程材料方案是對施工工程所需材料的預測、部署和布置,是指導與組織施工工工程材料的訂貨、選購、加工、儲藏和供應的依據,是降低本錢、加速資金周轉、節(jié)約資金的.一個重要因素。材料方案可依據其內容和作用分為:材料需要方案即供應方案、選購方案和節(jié)約方案。我在工程工程開工前或開工后15天內保證完成整個工程的材料用量方案,并依據施工生產方案編制季度、月度材料方案。季度材料方案使工程材料方案詳細化,是依據施工方案編制的,可對工程材料方案進行調整,它是用來核算工程季度各類材料的申請量,落實各種材料的訂貨、選購和組織運輸。月度材料方案是以單項工程為對象,結合施工作業(yè)方案的要求而進行的施工前供料備料方案。它是直接供料、掌握用料的依據,是工程材料方案中的重要環(huán)節(jié),所以要求全面、按時、精確。
二、加大本錢掌握力度
嚴格限額領料,堅持節(jié)約預扣、余料還庫,收發(fā)手續(xù)齊全,并記好單位工程臺帳,促進材料的節(jié)約和合理運用。施工中運用的材料、工具隨時進行清理,做到工完場清,現場無剩料。施工班組完成施工任務辦理任務書驗收時,應同時辦理邊角余料、殘、舊廢料的退料手續(xù),若發(fā)現場地不清、余料不退,現場材料員及班組長不予簽證驗收。舊料按運用價值劃分等級,回收利用。已無運用價值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進行回收處理,材料的包裝品也應按時回收處理。
三、強化周轉材料管理,提高利用率
周轉材料價值高、用量大、運用期長。對周轉材料管理的要求是在保證施工生產的前提下,削減占用,加速周轉,延長壽命,防止損壞。周轉材料應由隊或工程部統(tǒng)一管理,按時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養(yǎng),包干到人,堆放整齊,對于手持小型周轉材料列戶到人,以損換新。對喪失或愛護不善賜予照價賠償。
四、強化工程裝備車輛的維護和保養(yǎng)
工程裝備、車輛的維護保養(yǎng)質量是工程裝備、車輛運用的前提和基礎,工程裝備、車輛在長期的運用過程中,裝備、車輛內部零部件磨損,間隙增大,協作轉變,工程裝備、車輛應有的靜平衡和動平衡被破壞,工作穩(wěn)定性、牢靠性和機械的工作效率都顯著下降,甚至會造成某些總成和零部件的永遠性損害。我建立了有效的管理機制,強化了對工程裝備、車輛的維護保養(yǎng)的管理力度,嚴格落實各項規(guī)章制度,依據工程裝備、車輛近幾年來的運用情況和完好狀況,制定了工程裝備、車輛的年度修理方案、季度修理方案和當月修理方案,由專人負責和檢查,按時按級做好工程裝備、車輛的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好工程裝備、車輛的維護保養(yǎng)記錄。
五、做好機械防護
機械停放場地符合安全要求、停放位置合理;能順應機械運動所需的空間、四周環(huán)境對機械運動不構成危險;場地平坦、堅實,機械能進能出,能便于在緊急情況下疏散;消防器材布置合理,并在四周及機械出入口建立警示標志;冬季做好裝備的越冬保養(yǎng);夏季做好裝備防洪、防雷電;一年四季做好裝備防火、防盜工作。工程機械裝備安全管理工作是機務管理工作中的重點,是完成好生產任務的首要條件,只有做好安全管理工作,才能杜絕或削減事故的發(fā)生,才能制造較好的經濟效益。
在過去的時間里,我所做的工作既有肯定的成果,也存在肯定的缺乏,我將在接下來的時間里,再接再勵,在材料、裝備、車輛管理方面制造更大的經濟效益,為公司的蒸蒸日上奉獻更大的力量。
攪拌站調度年終工作總結 6
時間荏苒,歲月穿梭,轉眼間年就要在緊張和忙碌中過去了,回顧這一年來,我作為公司質檢部一名檢驗員,有很多進步,但是也存在一些不足之處。半年來,在領導的關懷指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結閱歷,吸取教訓,下面就是本人的年終工作總結:
一、工作收獲
1、首件檢驗。我嚴格根據控制計劃要求,做到不漏檢,不少檢。
2、巡檢。巡檢是一項細致的工作。"細節(jié)決定成敗,在巡檢的過程中,對工序流轉的產品,必須按產品流轉控制程序辦理相關手續(xù)后方可放行,并執(zhí)行上道工序對下道工序負責,下道工序復驗上道工序的制度,做到層層把關
3、異常反饋。在生產中常常會因為設備或員工的原因,出現各種各樣的異常,小則損壞單個組件,大則損壞成批的組件,出現異常,我會第一時間通知上級領導,及時的處理問題。
二、感想及體會
1、態(tài)度決定一切。工作時一定要一絲不茍,仔細仔細。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的.工作萬無一失。工作之余還要常常總結工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作閱歷。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避開類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、仔細的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考。崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。
3、不斷學習。要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能,這會使我的工作更加得心應手。
一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。
三、自身的不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作。
2、要進一步加強組件檢驗工作的系統(tǒng)性、科學性,提高綜合分析、解決問題的能力。
3、在完成領導交辦的任務的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,進一步提高各項組件的檢驗技能。
四、20xx年的工作規(guī)劃
在新的一年里,我決心仔細提高工作水平,為公司的進展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的閱歷,借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質,使自己的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的進展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。
攪拌站調度年終工作總結 7
我們每個人都是在不斷的總結中成長,在不斷的完善中進步。為了更好的完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的技能和業(yè)務水平現將20XX年的工作情況作以總結,經過一年不太勞碌的工作,卻有許多所感所悟,在即將過去的20XX年中,經過一年的磨練,也作出一點成果,分以下幾方面進行總結:
一、在思想方面
我在思想方面首先與廠,事業(yè)部領導保持高度統(tǒng)一,主動參與事業(yè)部的政治學習和業(yè)務學習,聽從事業(yè)部的一切布置,認真完成每一項工作。我始終把建機廠當做我的家,我的衣食父母,我深知"廠興我榮,廠衰我恥"的.道理,堅持一切行悅耳指揮,腳踏實地的做好本職工作,并注意與同事班組之間的技術溝通研討合作以及關系的融洽,來不斷的積累工作經驗,從而真正的組建一支技術精素養(yǎng)高業(yè)務強的班組,帶著這一班組在生產一線上敢于拼搏,敢于創(chuàng)新,勇于擔當生產任務的重擔,難擔。
二、在工作方面
我主要從事攪拌站事業(yè)部計量斗,配料機圍板的制作,以及一些臨時性的生產布置。在20XX年我們先后參與完成12臺套50K簡易站底盤與走道板的制作,以及2臺XX攪拌站,2臺天津180攪拌樓,一臺天津270攪拌樓等一系列大型攪拌站的制作,在過去的一年我們延續(xù)傳統(tǒng)的工藝方法單一制作同時,大膽的探究新的工藝流程,嘗試批量生產,從而更快的提高生產效率。
三、在自身成長方面
首先謝謝領導和兄弟同仁們對我的激勵和幫忙,是我在生產過程中不斷的積累專業(yè)學問與完善業(yè)務水平,努力以不斷更新的方式和理念來完善工作中遇到的每一個問題,能夠真正的做到與時俱進,務實求效的好員工。
在全年的工作中,有成果也有缺乏,在今后工作中還要在專業(yè)技術上,工藝流程上不斷的努力鉆研,為新技術,新工藝的落實認真做好自己的本職工作,嚴格要求自己,盡我最大努力把我的工作做得更好,在攪拌站暢銷的今天我們競爭的不只是技術,還有我們的信譽和質量,從研討所完善的設計到我們生產一線細心的制作,這一工藝流程每一年都在不斷的創(chuàng)新和進展,為了我們廠的明天XX大建機而續(xù)寫建機行業(yè)輝煌的篇章而努力加油喝彩。
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不知不覺中,20xx年的工作已經告一段落。在過去的一年時間里,既緊張又忙碌,但得益于領導的幫助和同事的支持,我的各項工作任務都基本完成,較好的履行了一名統(tǒng)計的崗位職責,總結起來收貨頗多。
1、自從我來到華岳公司以后就一直在統(tǒng)計崗位上工作,在這個崗位上,每天都需要和不同的人打交道,在這一年的工作中,我在與其它部門的同事溝通中學到了很多行業(yè)知識,自己也積攢了相關經驗,這些都將對我以后的生活有很大的影響和幫助。這個崗位增加了我對困難的實際解決能力,提高了我的業(yè)務水平,既然在這個崗位,就要愛崗敬業(yè),盡職盡責的去完成好我的工作。
2、雖然統(tǒng)計崗位沒有在生產的第一線,但是公司為了確保產品質量制訂了一系列的質量目標和質量方針,公司上下也都把產品質量和客戶服務放到第一位。而統(tǒng)計工作就是檢驗效果和目標之間差距的.重要環(huán)節(jié),是公司制訂下一步目標前不可或缺的一步。所以在平時的日常工作中,我確保各項數據都能客觀、準確的在第一時間送達到相關部門。我深知,準確的統(tǒng)計數據既能給公司領導的抉擇提供參考,也能夠發(fā)現公司在生產供應的過程中存在的問題以及管理上的漏洞。所以必須嚴格要求自己,以認真細致的態(tài)度對待工作,確保各項數據準確無誤。
3、在學習中改進,在總結中提高,在這一年中,我漸漸熟悉了整個混凝土的生產過程,對每一個環(huán)節(jié)都有了自己的理解,拓展了自己的知識層面,更重要的是學會了如何分析解決問題,使工作做的更好,使統(tǒng)計更準確。面對不斷增加的工作量,自己總結了很多統(tǒng)計的方式方法,使工作效率有了大幅度的提高,在沒有增加其他人負擔的情況下依然按時完成了公司規(guī)定的工作任務。在日常工作中嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,自覺維護公司利益,遵守公司的勞動紀律和考勤制度,搞好辦公區(qū)域內的衛(wèi)生。
4、作為一名生產供應統(tǒng)計,我深感“信任”的重要。供應部的主要工作是購買生產所需的各種原材料,從而確保生產的順利進行。每月大批量的購進砂石等原材料,都是大筆的支出,稍有差池,就會給公司帶來損失。所以,每次的結算工作,我都認真對待,確保萬無一失。取得供應商的“信任”對我來說也至關重要,每逢月底,各個供應商帶著成百上千張的票據來公司對賬,經過長時間的磨合,供應商對我的統(tǒng)計數據也都認同,從而能夠及時準確的更新相關數據。同時罐車以及泵車的相關統(tǒng)計工作也是由我負責,經過最初幾個月的統(tǒng)計,司機和泵工對我計算出來的趟次方量沒有了異議,來查票的人也沒有了,這就是對我統(tǒng)計工作的最好的肯定。每到月底,各項工作都要同時展開,就顯得比較繁雜。在近一年的工作中,我漸漸的能夠合理安排各項工作的先后順序,做到穩(wěn)扎穩(wěn)打,忙而不亂。雖然偶爾還會碰到工作扎堆,力不從心的時刻,但在領導和同事的幫助下都能順利解決。
5、保密工作對于這個崗位來講也相當重要,各種原材料的價格及存儲量、供應商及租賃戶的欠款,同行業(yè)之間的往來賬目,這些都屬于公司的機密,一旦泄露出去將對公司造成不可估量的損失。所以,在平時的工作及與外人的接觸中,都要做到謹言慎行。
總體來看,20xx年的工作完成的總體較好,但仍有許多需要改進和學習的地方。在新的一年里,我將一如既往的做好本職工作,同時尋找更加便捷的工作方法,使統(tǒng)計工作系統(tǒng)化、條理化、清晰化、連貫化,為公司的相關決策提供準確的數據支持。同時,努力學習,利用業(yè)余時間,不斷提升自己,不斷充實自己。
20xx,成績斐然,20xx,充滿希望。相信有付出就有收貨,有汗水就有成果。在新的一年開始之際,總結過去,展望未來,打好全新基礎,為華岳的美好明天而更加努力,讓20xx更加值得期待!
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第一部分20XX年工作回顧
1.完善管理、規(guī)范檢測根據總站現在的管理體系,對原有試驗室的管理體系進行了重新的修定,重新建立了包括取樣制度、混凝土出廠制度、試驗室工作制度一系列管理制度,建立健全設備操作規(guī)程,規(guī)范、統(tǒng)一了所有記錄、報告的填寫要求及序號編寫方式。對不符合標準要求的原有設備進行了更換,重新建立了檢測設備檔案、檢測設備臺帳、檢定周期計劃并對試驗檢測設備進行分類管理,使其處于受控狀態(tài),確保了檢測的準確性。
2.穩(wěn)定部門隊伍、加強后備技術人才培養(yǎng)針對總站試驗技術人員短缺的現狀,對新進員工進行一對一的快速培養(yǎng),并且對新進員工進行檢驗試驗輪崗制,使他們對試驗室工作有一全面的了解和掌握,為使成為一名優(yōu)秀的試驗人員做下堅實的鋪奠,同時培養(yǎng)了他們對試驗檢測工作的興趣,再根據他們自身的興趣愛好進行專項的培養(yǎng)。經過一年的輪崗培訓,兩名技校生現已成為完全勝任本職崗位的合格的試驗人員3.保證質量、加強檢驗及過程監(jiān)控針對今年砂比較緊張的`現狀,中山拌站經試驗研究,率先采用粗細砂搭配使用措施,對每批砂進行檢驗,以試驗數據為依據,進行粗細砂搭配,在保障混凝土質量的同時,降低了砼成本。
以客戶為關注焦點,對各工地進行定期的質量回訪,根據項目部反饋石子偏多現象,我們采取措施,實行5-16mm和5-31.5mm搭配使用的辦法,即滿足工地施工的要求,同時使我們混凝土的和易性和強度也有了更好的保證。
回顧過去我們質量上出現的各種波動,發(fā)現砼坍落度起著主導的作用,為此我們把坍落度作為我們過程監(jiān)控的重點,同時我們對當班人員提出要求,夏天砼坍落度不超過160mm(特殊要求除外),此舉措對混凝土質量控制也收到了非常好的效果。
4、加強數據分析,為降本增效提供依據每月對各配比編號及標號的混凝土進行統(tǒng)計,分析其強度變化規(guī)律、強度和原材料之間的關系、各配比編號及標號成本情況。由于數據的客觀準確,為我們質量管理及成本管理提供了非常大的便利,使我們隨時掌控質量及成本的變化。
5、技術創(chuàng)新指標完成情況根據總站年初技術創(chuàng)新指標要求,到目前為止,中山拌站已完成“論文2篇、專利2個、工法1篇、QC1篇”,滿足總站的要求。
同時中山拌站配合研發(fā)中心進行一些新型混凝土的研發(fā)工作,到目前為止在“煤矸石混凝土、再生砂混凝土”研發(fā)方面取得了一定的進展。
中山拌站質量管理工作在全員的共同參與及努力下,已實現了開創(chuàng)性的開展,使出廠混凝土質量在可控狀態(tài)。
第二部分20XX年工作規(guī)劃
在目前的市場背景下,質量管理對總站的品牌樹立、成本管理、市場開拓都有著深遠的影響,所以,提高質員檢測人員的責任心、工作的積極性、主動性、創(chuàng)新性非常重要。中山拌站的質量管理堅持與總站步調保持一致,督促員工加強學習,提升自身素養(yǎng)和業(yè)務素質,以服務于質量可控、降本增效。
一、質量管理方面
1、進一步加強與上級管理部門、總站職能部室、各項目部、同行業(yè)之間的溝通,使各方信息暢通。
2、加大試配創(chuàng)新工作,嚴控配比,初步想法是在09年5月份前做好石屑在混凝土中的使用,在xx年材料使用成本的基礎上進一步降低原材料成本。
3、把好五關、監(jiān)督三不準:把好原材料檢驗關、配比驗證關、計量校準和混凝土攪拌時間關、上料石子級配關、坍落度及強度關;不合格的材料不準使用、計量不準的設備不準生產、不合格的混凝土不準出廠。
4、加強人員管理:進一步建立健全各級崗位經濟責任制和一系列規(guī)章制度,明確規(guī)定各級崗位對混凝土質量應負的責任,做到獎罰分明。開展技術培訓工作,對所有與質量相關的部門及人員進行定期培訓,對各部門管理人員開展商品混凝土的基本知識教育,使全體員工都了解商品混凝土的有關知識,并且熟練地掌握各個崗位應該掌握的技術技能和把握質量控制的關鍵。
二、生產設備管理混凝土中各種物料
在體系中分布的均勻性對混凝土的質量也至關重要。攪拌不均勻的混凝土往往會出現強度偏低、坍落度偏小、粘聚性差、泌水量大、難泵送等等一系列的問題,有時甚至出現局部混凝土無強度或局部緩凝的嚴重質量事故,因此攪拌設備在質量控制方面也顯得尤為重要。
1、砝碼校驗定期對稱量系統(tǒng)用砝碼校驗,遇質量異常波動時應即時復驗,以保證混凝土按配合比準確地計量,同時必須保持控制室、各稱量控制系統(tǒng)的清潔,經常進行維護和保養(yǎng),以確保生產控制系統(tǒng)的正常運行。
2、攪拌機維修保養(yǎng)認真做好攪拌機的維修保養(yǎng)工作,確保攪拌槳及其附件的完好,保證攪拌系統(tǒng)各項使用功能的正常。
在生產中應確保混凝土有足夠的攪拌時間,杜絕一味提高產量,隨意縮短混凝土攪拌時間的現象。
總之,為了把20XX年的質量工作做的更有效,使質量管理工作為總站的降本增效提供更好的服務,使質量管理更好的服務于總站行業(yè)內部的品牌樹立及市場占領,我們一定全力以赴,恪盡職守。
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20xx年轉眼就要過去,我們滿懷堅定的信心,即將迎來具有挑戰(zhàn)的20xx年,過去的一年是學習的一年,是耕耘的一年,也是收獲的一年,全年截止到12月18日共完成混凝土生產量約18萬立方米,超額完成了預定的任務。
即將過去的20xx年我們雖然取得了喜人的成績,但同時也有許多不足,現將公司20xx年全年的工作向總公司做一個匯報。
一、安全生產、安全行車
20xx年我們自始至終對安全生產以及安全行車沒有過松懈,我們知道安全出效益、安全保平安。公司定期與不定期的對全公司員工進行了安全教育,特別是針對一線生產員工以及運輸車司機、天泵手更是要求他們時時刻刻注意安全。
安全教育方面我們采取了多種形式:會議的形式、電子顯示屏反復更新滾動宣傳、一對一的形式。另外我們還采取了開事故分析會,將其他攪拌站出過的事故事例作為我們的反面教材給員工開分析會,通過事故分析會讓大家更直觀的認識到安全的重要性,并從中吸取教訓。經過全體員工的努力,公司全年僅發(fā)生10余次行車小事故,杜絕了各類重大安全生產事故以及重大行車事故的發(fā)生。
雖然全年沒有發(fā)生重大安全事故,但是我們今后同樣要時刻繃緊安全這根弦,因為安全無小事。
二、財務及營銷
今年公司采取了積極的收款方式,新增了催款人員,加大了收款力度,在收取新帳的同時加大了對老帳的收取,對久拖不付款的買主采取了法律的方式,效果很好。
在承接業(yè)務方面也更加謹慎,不可靠的項目不做,由于公司具有了一定的口碑,因此公司的業(yè)務量得到了一定的保障,通過努力今年取得了較好的業(yè)務成績。
三、攪拌站建設
公司領導非常重視攪拌站的建設,在攪拌站建設完善這塊投入了很大的精力和物力:
1、20xx年公司為了改善本公司員工的工作生活環(huán)境,在站內站外安裝了噴水降塵裝置,大大減少了灰塵污染;
2、為了保證生產大方量混凝土時有足夠的供水,公司在原有一口井的情況下又增挖了另一口水井;
3、為節(jié)省人工減輕勞動強度以及投料的準確性添置了一個5立方米罐體以及生產系統(tǒng)用于投放膨脹劑;
4、現正在進行分離機移位的施工,以便今后更好的解決排污以及廢物利用的'問題。
四、質量控制
對于混凝土出廠質量,我們要求嚴格按配方生產,開盤鑒定取樣、過磅計量;在接到生產任務時外調第一時間到達施工現場勘查場地并于施工方銜接相關事宜,同時將現場情況通知內調,站內調度員通過GPS定位系統(tǒng)合理調配車輛,做到工地不壓車、不斷料,使混凝土在規(guī)定的時間內澆筑入模,從而保證了混凝土質量;在工地技術交底時,實驗室人員采用平板電腦直觀的、立體的、全方位的對工程項目混凝土施工進行技術交底指導服務。
另外針對混凝土地泵、車載泵泵送困難的問題,我們采取了在1-3石子里面增添1-2石子的做法,這樣既保證了質量又改善了泵送性能,效果非常好。
通過不同的工作方法以及各部門的努力,公司出廠的混凝土完全達到質量標準。
五、行政事務
1、按總公司要求積極組織人員參加企業(yè)文化的學習培訓及其他活動。認真學習新的法律法規(guī),并及時的融入公司的管理中,根據新的法規(guī)條款,及時調整公司的相關制度并付諸實施,組織中層管理人員去工地參觀學習,改變思維觀念,提高管理水平;
2、不斷完善管理制度,今年對4名嚴重違章的司機解除了勞資關系,并對20多名違規(guī)違章人員進行了處罰及教育,同時未雨綢繆,提前培養(yǎng)和儲備合格的備用人員隨時補充上崗;
3、與當地村委會及地方政府相關部門做好信息溝通工作,為公司的正常運作搞好其公共關系;
4、按時上交承包款以及社保、醫(yī)保費用,及時辦理公司證件的年審以及保險;
5、在員工出現傷病以及家人去世的時候及時探望,盡可能給予幫助,充分體現公司的和諧氛圍;
6、制定了車輛節(jié)油獎、車輛衛(wèi)生安全獎,提高了司機的積極性。
六、20xx年工作計劃
20xx年雖然取得了很好的成績,但我們知道還有很大的不足,我們不光要把業(yè)務量做大,還要嚴格控制以及把握收款和質量關,同時還要完善各項管理規(guī)章制度的建立,重點抓安全生產以及安全行車,以人為本,加強團隊協作精神。20xx年努力做到保質保量完成生產20萬立方米的商品混凝土。
冬天即將過去,春天就在眼前,讓我們以百倍信心,在總公司領導班子的帶領下,戰(zhàn)勝一切困難,努力做好本職工作,與公司共繁榮,為公司、為社會創(chuàng)造更多的效益,也為我們的員工創(chuàng)造更多的收入!
預祝大家新春快樂!全家幸福!
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