2022年節(jié)能工作總結（通用29篇）
時光荏苒，白駒過隙，一段時間的工作已經結束了，這段時間里，相信大家面臨著許多挑戰(zhàn)，也收獲了許多成長，好好寫寫工作總結，吸取經驗教訓，指導將來的工作吧。你還在為寫工作總結而苦惱嗎？下面是小編精心整理的2022年節(jié)能工作總結（通用29篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
節(jié)能工作總結 篇1
為落實國務院、省政府、xx廳關于加強節(jié)能工作的要求，實現(xiàn)節(jié)約、創(chuàng)新、高效的高速公路行業(yè)發(fā)展，xx局領導重視，強化措施，注重實效，在局系統(tǒng)扎實有效地開展了節(jié)能工作，活動取得了一定效果，為單位節(jié)約了資金，提高了服務質量，樹立了良好的社會形象。現(xiàn)將我局XX年以來開展節(jié)能工作的情況匯報如下。
一、領導重視，提高認識
我局接到省廳轉發(fā)國務院和省政府《關于加強節(jié)能工作的決定》后，迅速向各單位轉發(fā)了決定的精神，要求各單位主要負責人抓節(jié)能工作，結合各單位實際開展不同的節(jié)能宣傳和節(jié)能周專項活動。在日常工作中，我局堅持把做好節(jié)能工作同落實科學發(fā)展觀結合起來，充分認識節(jié)能工作的重要性，加強措施，開源節(jié)流，把節(jié)能工作擺在突出位置，確保抓出效果。
二、主要措施
交通行業(yè)是能源消耗大戶，在節(jié)能工作開展中，我們提出了“節(jié)約從我做起，從小事做起”的口號，重點從機關日常水電紙墨的節(jié)約、服務區(qū)增收節(jié)支、收費站節(jié)約、科技開發(fā)等四個方面開展。
�。ㄒ唬C關辦公資源“三個一”開源節(jié)流。自開展節(jié)能工作以來，我們號召全體職工“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”，加大宣傳力度，召開專門會議，對厲行節(jié)約的要求進行了具體安排，要求做到“三個一”。
突出抓好“節(jié)約一度電”。辦公室區(qū)域做到無人不開空調，宿舍無人不開燈、辦公區(qū)自然光線適合辦公不開燈，計算機、復印機等其他電子辦公設備不用時要關機,并關閉電源,以減少用電消耗；夜間或加班時，辦公室內關閉飲水機，避免飲用水重復加熱，待使用時再開啟，在上班前或歇班前關閉辦公室內各種用電設備并拔下電源插頭，做到“人走燈滅、人走機關”，杜絕“長明燈”、“白晝燈”等現(xiàn)象，敦促職工形成和養(yǎng)成良好的節(jié)電習慣。努力抓好“節(jié)約一張紙”。我們規(guī)范了辦公用品的配備、采購和領用，提倡修舊利廢，避免浪費；建立了辦公用品領用臺帳，明確專人負責，月底盤庫，每件辦公用品都有詳細記錄；盡量使用每張紙，對使用過的復印紙進行再利用，盡可能雙面使用紙張，切實減少紙張消耗；大力推行無紙化辦公，上報文件盡量使用電子文檔傳輸；文件資料未定稿前盡量在電腦上修改，減少因重復印制文稿而浪費紙張；節(jié)約使用辦公用品，領用采取以舊換新的形式，杜絕浪費；精打細算節(jié)約使用辦公用品，打印機、復印機的墨粉用完后，都盡可能重新灌裝，再次使用。著力抓好“節(jié)約一滴水”。加強辦公文寫作和生活用水設備的日常維護與管理，嚴禁跑冒滴漏，自覺做到珍惜一滴水、節(jié)約一滴水，做到人走水斷流和水的重復利用，培養(yǎng)大家良好的'用水習慣。
（二）服務區(qū)開展增收節(jié)支活動，打造節(jié)約型服務區(qū)。在各服務區(qū)減少一次性物品（如餐廳裝筷子的紙帶、超市的塑料袋等等）的使用，避免資源浪費和環(huán)境污染，增加可回收型塑料袋，并對廢舊塑料袋、筷子和包裝盒等進行回收，然后再統(tǒng)一賣到廢舊回收站；各部門設置了可回收物品垃圾袋、垃圾箱，清潔員對每個垃圾箱進行分揀和篩選，以徹底回收礦泉水瓶和廢舊紙張，這樣既節(jié)約了資源，又為服務區(qū)帶來了效益，取得了一舉雙收的效果；服務區(qū)員工在生活上堅持做到勤儉節(jié)約，培養(yǎng)良好的生活習慣，不超前消費，不浪費糧食；服務區(qū)各部門成員積極為服務區(qū)節(jié)約獻言獻策，做勤儉節(jié)約的宣傳者、組織者、示范者，大力宣傳勤儉辦事的先進典型，充分共享服務區(qū)資源，提高資源利用率。
�。ㄈ┦召M站從點點滴做起，節(jié)約每一度電。規(guī)定在各收費站，如無特殊情況，廣場高桿燈只開啟兩個，上下道各一個；收費棚燈只開啟作業(yè)區(qū)內部分，為了節(jié)約用電，在不影響收費照明的前提下，適當減少棚燈數(shù)量；超寬道棚燈電源設置改為一道一線控制；高桿燈和收費棚燈的開關時間由監(jiān)控室負責根據(jù)天氣情況，及時提醒班長定時開關，并由監(jiān)控員負責做好相關記錄。
（四）加大科研力度，為節(jié)能工作提供保障。一直以來，我們堅持以科技創(chuàng)新為動力，推動全局各項工作開展。XX年12月7日，高管局與河北農業(yè)大學共同承擔的省交通廳重點科研項目《高抗旱地被植物的篩選及其在高速公路綠化中的應用》順利通過了省廳鑒定，該項科研針對我國北方氣候干旱、水資源緊缺、高速公路綠化養(yǎng)護成本高、危險等問題進行深入攻關，科研的成功堅定，為降低高速公路綠化中費用提供了技術支持，也是我局落實科學發(fā)展觀，深入開展節(jié)能工作的科研創(chuàng)新之一。XX年，高管局先后在宣大高速公路、京石高速公路試驗完成了“快速同步施工型超薄瀝青磨耗層”課題，XX年11月4日，該課題報告通過了交通部評審。該項科研技術造價低、服務壽命長、開放交通快、攤鋪速度快、工期短，具有延長路面壽命，改善行駛質量，校正表面缺陷，增加路面抗滑能力等功能。
在服務區(qū)，餐廳工作人員本著“節(jié)約能源，從我做起”的原則，想方設法節(jié)約燃料的.使用。在實際工作中，對需要使用小火、慢火烹制加工的食物和菜肴，在燃料的使用上，由原來的柴油大灶改為蜂窩煤小灶。經過實踐，這項小小的改進為服務區(qū)南北餐廳每天節(jié)省柴油6升左右。
三、考核和獎懲
為確保節(jié)能工作開展的持久有效，我局率先在保津高速冀津收費站率先實行了考核獎懲制度。由節(jié)能增收節(jié)支領導小組將對活動的開展情況進行不定期的檢查，發(fā)現(xiàn)違反宿舍內沒有切斷空調電源規(guī)定者一次處罰20元，沒有關閉其它用電設備者一次處罰10元；年終站內將評選“誰是最節(jié)約的人”和“增收能手”，對于在活動中涌現(xiàn)出的先進典型向公司推薦給予一定的獎勵，并作為年終評優(yōu)的依據(jù)。通過這項措施的努力，為節(jié)能工作的長期開展和高效、創(chuàng)新打下了堅實的基礎。
以上是我局在XX年加強節(jié)能工作方面的思路和措施，在以后的工作中，我們將不斷探索新的措施，進一步把節(jié)能工作深入開展下去，為實現(xiàn)節(jié)能工作的高效、創(chuàng)新繼續(xù)努力。
節(jié)能工作總結 篇2
本年度為提高能源利用效率，保護和改善環(huán)境，根據(jù)西旅股份公司節(jié)能減排的相關要求，為切實搞好節(jié)能降耗工作，我店結合實際，始終將節(jié)能減排作為重要工作指標，采取有效措施，確保我店節(jié)能降耗工作正常開展，現(xiàn)將工作總結如下：
1、成立了以總經理為核心，以酒店工程部為主體的節(jié)能小組，制定了不同階段的能源管理計劃，建立健全能源管理機制，嚴格遵守巡查制度。工程部每月對能耗進行統(tǒng)計，并繪制能源消耗圖表，進行不同年份、不同月份的能耗比較，從而掌握能源消耗的真實情況。認真做好節(jié)能工作三落實，即組織落實、計劃落實、措施落實。
2、在節(jié)約電能方面，酒店首先是對光源進行了改造，除保留客房內調光燈具外，將酒店公共區(qū)域、客房及會議室95%以上的普通白熾燈更換為5瓦LED固體節(jié)能燈。僅此一項，每月就可為酒店節(jié)約電能4000多度。酒店對公共照明的開放時間、各區(qū)域空調設備開放時間及空調溫度進行了嚴格規(guī)定，并落實專人負責監(jiān)管和巡查，從而大大降低了電能的流失。此外，酒店工程人員還對燈具反射罩定期清掃和更換，以提高光照水平；對空調進出風口定期進行清洗，提高制冷效率，減少電能消耗。
3、在節(jié)水方面，全面調整了公共衛(wèi)生間和客房衛(wèi)生間馬桶水箱的水位，使其在不降低沖刷功能的情況下減少用水量，杜絕馬桶長流水現(xiàn)象。設立節(jié)水巡查小組，檢查酒店管道系統(tǒng)，做到早發(fā)現(xiàn)、早維修，堅決杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生。進行節(jié)水培訓，提高所有員工的節(jié)水意識，自覺做到隨手關閉龍頭。
4、在工程維修方面，對于損壞的物料盡可能維修，實在不能修的再打報廢。工程人員能自己動手維修的堅決不找外來人員，僅上半年自主調配和安裝客房空調主機就為酒店節(jié)約維修費用4000余元，年內通過自主維修為酒店節(jié)省了近兩萬元維修開支。
5、另外，針對中央空調這一主要的能源消耗大戶，酒店還特別制定了對許多細節(jié)化的措施：1在炎熱夏季，為提加快制冷速度，盡快達到公共區(qū)域的`制冷效果，酒店在各部位增設了不少電風扇，來加速空氣的對流，使制冷速度大大加快，也大大縮短了空調開啟的時間，為酒店節(jié)約了電能。2在夏日，為酒店客房和公共區(qū)域更換加厚窗簾，有效減少了日光輻射所帶來的熱量，減少了空調大量開啟所帶來的能耗壓力。3冬季在陽光明媚的天氣指定專人為公共區(qū)域和無人房間開窗，利用日光給房間加溫和除濕，增加房間初始溫度。4冬季為客房提供能耗相對較低小太陽電暖氣，縮短房間制熱時間，減少空調的使用。通過這一系列看似不起眼的措施的實施，卻切實降低了酒店中央空調的使用率，為酒店在節(jié)約能耗方面起到了不可忽視的作用。
上林宮酒店積極貫徹西旅股份公司以成本為核心，建立節(jié)能型企業(yè)的指導思想，從點滴做起，嚴格控制各個環(huán)節(jié)的能源和資源消耗，在創(chuàng)造經濟效益的同時，更為秦嶺北麓地區(qū)營造著綠色、環(huán)保的旅游環(huán)境。在金融危機背景下，以實實在在的工作為西安旅游企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展作出著貢獻。
節(jié)能工作總結 篇3
為認真貫徹落實《自治縣應對氣候變化及節(jié)能減排領導小組辦公室關于20xx年自治縣公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的通知》的文件要求，緊緊圍繞“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”為主題，我局于20xx年6月10日至16日開展一系列公共機構節(jié)能宣傳活動，現(xiàn)將活動有關情況總結如下：
一、活動情況
(一）加強組織部署。
接到《自治縣應對氣候變化及節(jié)能減排領導小組辦公室關于20xx年文體局文化娛樂場所節(jié)能宣傳周活動安排的通知》后，組織召開局各崗位和下屬單位、全縣文化娛樂場所負責人工作會議。傳達了縣下達的關于節(jié)能宣傳的文件精神，部署了此次宣傳活動周的工作,制定了宣傳活動方案，按照方案開展20xx年度公共機構節(jié)能宣傳周活動。
�。ǘ┥钊腴_展宣傳，提高節(jié)能意識。
縣文體局下發(fā)了《關于做好20xx年公共機構及文化娛樂經營場所節(jié)能工作的通知》到局下屬單位、局各崗位和全縣文化市場經營場所，廣泛宣傳普及節(jié)能知識，傳播節(jié)能理念，提高局機關干部職工及娛樂場所人員對節(jié)能工作的認識度，強化能源資源的憂患意識、責任意識和節(jié)約意識，增強緊迫感、使命感和責任感為營造良好的活動氛圍，教育干部職工從現(xiàn)在做起，從自身做起，從小事做起，自學養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。
（三）開展能源緊缺體驗。
6月14日是“低碳體驗日”，倡導局和娛樂場所工作人員乘坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班；停開辦公區(qū)域空調一天；停開公共場所(辦公室、食堂、衛(wèi)生間等)照明一天。局領導積極參加能低碳體驗日活動，充分發(fā)揮模范帶頭作用，形成“領導帶頭示范，職工積極參與”的良好氛圍。
（四）全面落實各項節(jié)能措施。
一是照明系統(tǒng)的限制使用。提倡辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，除陰雨天外，原則上白天不開照明燈具，室內亮度足夠時不開燈。
二是節(jié)約辦公設備用電。在計算機、打印機、復印機及傳真機等辦公設備不用時，做到了隨時關閉；在長時間不使用以及下班后，及時切斷了電源，減少了待機消耗；在辦公室無人時，關閉所有電源。我局要求每個辦公室的空調在夏季溫度控制在26度以上。
�。ㄎ澹┘訌娹k公耗材節(jié)能管理力度。
1、加強對辦公用品的使用和管理。在日常工作中，我鎮(zhèn)規(guī)范了辦公用品的'采購、配備和領取制度，建立了辦公用品領取臺帳。
2、強化文印耗材管理，做好資源循環(huán)再用工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗數(shù)量，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用，復印機、打印機、傳真機等耗材油墨、墨粉用完后，重新灌裝，再次使用。
3、充分利用網(wǎng)絡信息管理功能。非涉密文件盡量使用QQ留言、發(fā)送郵件、紙張雙面利用減少紙質文件的印刷量，倡導消耗材料盡量回收再利用。
二、存在的問題和不足
一是宣傳的范圍不夠廣，宣傳的形式不夠多樣化，部分干部職工的重視和參與度有待加強；
二是公共機構節(jié)能管理和協(xié)調機制不夠完善，監(jiān)督檢查的力度還不夠；
三是個別干部職工節(jié)能意識比較淡薄，管理措施落實不到位，還時有浪費能源資源的情況出現(xiàn)。
今后，我局將以此次節(jié)能宣傳周活動為契機，進一步加強節(jié)能工作，切實抓好節(jié)點、節(jié)水、節(jié)約能源工作，形成全民節(jié)能的良好風氣。
節(jié)能工作總結 篇4
為了全面貫徹國家“十二五”節(jié)能約束性目標，我項目按照上級要求，認真開展了節(jié)能減排工作。項目緊緊圍繞“節(jié)能減排，科學發(fā)展”這一主題，因地制宜，深入探索，采取多種形式，把節(jié)能減排工作貫穿于我們的工作和生活之中。
一、高度重視，強化措施，積極開展節(jié)能減排工作
加大節(jié)能減排宣傳力度，把宣傳教育伸展到基層，引導從業(yè)人員樹立節(jié)能意識。項目緊緊圍繞全國節(jié)能宣傳主題“節(jié)能我行動，低碳新生活”，結合項目的實際情況，進行了多層次多角度的宣傳，召開了節(jié)能宣傳專題動員大會，并利用班前、班后會宣傳節(jié)能活動及節(jié)約能源，提高能效的意義和重要性。
二、強化責任，突出重點，加強督促檢查
制定具體的措施、保證，強化責任，狠抓落實。在項目范圍內實行對各種設備、電源、水源責任到人，做到事事有人管，人人有責任。并定期對各項目節(jié)能減排工作進行檢查，督促檢查各具體項目節(jié)能減排工作落實情況。
項目技術部門從工藝方面積極改進生產工藝，最大限度合理使用材料，減少材料浪費，推行余料回收利用，周轉料實現(xiàn)周轉循環(huán)使用，保證材料的最大限度的使用價值。項目綜合部對公車使用進行提前報備，綜合統(tǒng)一調配，加強拼車出行，減少出車次數(shù)，降低汽油、柴油消耗量。用水計量管理，嚴格控制生產生活用水，避免盲目、無計劃、無計量的濫用水資源，杜絕長流水現(xiàn)象，對于跑、冒、滴、漏現(xiàn)象一
經發(fā)現(xiàn)及時處理，加強宣傳教育，增強員工節(jié)水意識。項目電源開關處張貼“節(jié)能”標識，對下班后電源開關指定專人負責，杜絕長明燈，對能耗超標、技術落后的設備設施定期淘汰更新，達到節(jié)能增效的目的。打印機、復印機易耗材（打印機硒鼓、墨盒色帶）應多次充裝使用。辦公、生活用品采購時嚴格執(zhí)行計劃審批制，領用嚴格控制數(shù)量、周期，并實行以舊換新。
節(jié)能降耗是一項必須長期堅持的.工作，要求從日常工作中“節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙”等等做起，養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣和行為。今后，我們將進一步加強節(jié)能工作，切實抓好節(jié)點、節(jié)水、節(jié)約能源工作，形成全民節(jié)能的良好風氣。
節(jié)能工作總結 篇5
今年以來，我院認真按照上級的有關要求，認真開展了節(jié)能工作，現(xiàn)將工作開展情況總結如下：
一、加強領導，統(tǒng)一認識，全面部署節(jié)能工作
我院領導高度重視，為防止節(jié)能減排工作流于形式，成立了以院長為組長的領導小組，設辦公室并落實工作任務。
二、開展公共機構節(jié)能宣傳活動
為加強醫(yī)院職工的憂患意識和節(jié)能意識，進一步推進節(jié)能型機關建設，我院緊緊圍繞“節(jié)能低碳新生活，公共機構做表率”主題，認真開展節(jié)能宣傳活動。在院內醒目位置粘貼節(jié)能宣傳畫報，在洗手臺、空調、打印機等特定區(qū)域設置節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約用紙等提示標識，有效營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的濃厚氛圍。
三、攻堅克難，點滴布防，嚴控重點關鍵環(huán)節(jié)
�。ㄒ唬┘訌娔芎慕y(tǒng)計，完善能耗監(jiān)測。按照要求，加強能耗統(tǒng)計工作，建立工作臺賬，認真核實各類單據(jù)，如實記錄原始數(shù)據(jù)，確實專人監(jiān)測數(shù)據(jù)，及時統(tǒng)計監(jiān)測情況。
（二）減少公車使用支出。我院公務用車實行統(tǒng)一管理、辦公室審發(fā)派車制度，減少單獨或重復派車，嚴禁公車私用。加強車輛使用管理，實行車輛定點定車加油、單車燃油消耗登記等制度，盡可能減少人為因素造成的損耗。
�。ㄈ﹨栃泄�(jié)約用電。我院從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。首先加強用電設備管理，使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要求盡量減少待機消耗。其次嚴格按照室溫開放空調，使用空調時，必須將門窗關閉。使用電腦、飲水機等電器時，做到隨時使用隨時開機，對光線較好的辦公室杜絕開燈辦公。
（四）加強節(jié)約用水。詳細掌握月用水量與繳納水費的金額，如有異常，立即檢查管道；改造臨床科室腳踏式水龍頭15個，有效避免在洗手過程中長流水現(xiàn)象；加強用水設備的'日常維護管理，養(yǎng)成隨手關自來水龍頭習慣，防止跑冒滴漏。
（五）節(jié)約辦公用品方面。文件用紙實行雙面打印，杜絕盲目操作打印行為，以減少不必要的浪費，其他辦公用品的使用嚴格實行統(tǒng)一購買、節(jié)約使用的原則，把節(jié)能工作落到實處。
四、存在的問題
一是醫(yī)院職工節(jié)能意識有待進一步提高，對節(jié)能減排工作的重要性和緊迫性還缺乏足夠的認識，參與節(jié)能減排的積極性、主動性還不強；
二是資金不足。盡管今年投入了一定改造資金，但由于資金缺乏，滿足不了進一步節(jié)能技術改造的需要。
今后，我們將繼續(xù)抓好節(jié)能降耗工作的落實，按照科學發(fā)展觀的要求，開拓創(chuàng)新，求真務實，不斷探索節(jié)能降耗工作的新思路，為建設生態(tài)城市、節(jié)約型社會和“綠色醫(yī)院”作出貢獻。
節(jié)能工作總結 篇6
節(jié)能減排工作，不僅經濟效益大幅度提高，財政收入大幅度增加，人民生活大幅度改善，而切使投資環(huán)境大大改善，為抑制氣候變暖做出了積極的貢獻，我們的做法是：
一、加強學習，提高認識，進一步增強了做好節(jié)能減排工作的責任感和使命感。
隨著工業(yè)化的發(fā)展，全球氣候變暖已成為人類必須認真對待并解決的迫切問題，環(huán)境的`惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，國家提出了又好又快發(fā)展的號召，并采取了一系列措施，加強環(huán)境保護，加強節(jié)能減排，最終實現(xiàn)科學發(fā)展。面對新的形勢和任務，我們認真組織干部和群眾學習，提高做好節(jié)能減排工作的認識，增強了大家的積極性、責任感和使命感。
二、強化責任，突出重點，進一步提高了做好節(jié)能減排工作的針對性和實效性。
做好節(jié)能減排工作必須有具體的措施來保證，必須強化責任，很抓落實。我們一是實行了目標管理，層層簽定責任書，使人人身上有指標、有責任；二是加強督促檢查，兌現(xiàn)獎罰措施；三是增加投入尤其是對科研開發(fā)的投入，推廣先進技術，改造落后的生產設備和生產工藝，提高效益；四是大力開展群眾性的節(jié)能科普活動，做好輿論宣傳，營造良好氛圍，調動廣大群眾的積極性和創(chuàng)造性；五是堅持從娃娃抓起，充實有關節(jié)能環(huán)保的教育內容，在中小學生中開展豐富多采的創(chuàng)新和實踐活動，增強中小學生的意識。通過以上工作，我們的這項工作取得了很大進展。
三、加強領導，很抓落實，進一步保證了做好節(jié)能減排工作的制度化和規(guī)范化。
做好節(jié)能減排工作必須切實加強領導，為此，我們成立了各級領導小組，明確一把手負總責，分管領導具體抓的工作體制，制定各項規(guī)章制度，及時總結推廣先進經驗，大力宣傳表彰先進典型，堅持每月一次例會，通報情況，及時解決問題，保證了這項工作的健康發(fā)展。加強制度建設，創(chuàng)新工作機制和活動載體，確保這項工作不斷取得扎實效果。
我們雖然做了一些工作，但離上級的要求和群眾的期望還有很大差距，我們決心在上級領導下，按照科學發(fā)展觀的要求，開拓創(chuàng)新，求真務實，不斷開創(chuàng)節(jié)能減排工作的新局面，為抑制氣候變暖做出新的更大的貢獻。
節(jié)能工作總結 篇7
本年度學校能夠深入學習和落實科學發(fā)展觀，提高學校能源的利用效率，依法推進學校的節(jié)能工作，根據(jù)國務院、xx省、xx市關于節(jié)能減排工作要求，制定了xx第一實驗小學節(jié)能工作計劃，并且能夠計劃有步驟、有重點、有計劃地開展了節(jié)能減排工作。xx年我們學校的節(jié)能減排工作基本上完成了年初制定的任務目標，取得了比較滿意的成果，現(xiàn)將我校的節(jié)能減排工作情況和20xx年的工作思路匯報如下。
一、認真學習統(tǒng)一認識強化領導分工明確
1、學校召開了領導班子、中層主任和全校教工大會，傳達了上級部門的文件精神和學校的工作部署及計劃，號召全校師生積極行動起來，參加到節(jié)能減排降耗的活動工作當中去，爭做節(jié)能減排降耗的好教師、好學生，為完成學校各項指標在xx年的基礎上下降5%的目標而努力。
2、學校成立了一把手親自掛帥的節(jié)能減排工作領導小組，明確了各自的'責任，同時制定并下發(fā)了xx年xx第一實驗小學節(jié)能減排工作方案，形成了齊抓共管的良好局面。
二、強化管理措施到位齊抓共管密切配合
1、制度建設全面
為了更好的落實節(jié)能減排工作，完成年度工作目標，根據(jù)學校的實際情況，制定了節(jié)能減排工作方案，制定了一系列的規(guī)章制度，并且在工作中認真執(zhí)行，保證了節(jié)能減排工作落在實處。
2、責任分工明確
因此針對學校的具體情況，做了明確的責任分工，做到誰主管誰負責，管好自己的人、做好自己的事。
3、強化落實，齊抓共管
學校根據(jù)制定的.節(jié)能減排工作方案，各部門有計劃、有步驟地開展工作，全面采取節(jié)能減排措施。
�。�1）開展文明校風建設活動，讓節(jié)能減排工作潛移默化的落實在學生的日常生活當中，滲入學生的心中。我校各班堅持的“每天三小掃，每周大掃除”環(huán)境衛(wèi)生制度，使學生養(yǎng)成了講衛(wèi)生、保持衛(wèi)生的良好衛(wèi)生習慣；還定期開展文明禮貌月活動、“彎腰行動”、“隨手關行動”等（隨手關燈、水龍等），在節(jié)約了一張紙、一度電、一滴水的同時，激發(fā)了廣大師生勤儉節(jié)約的熱情，使他們養(yǎng)成了良好的文明衛(wèi)生習慣、良好的環(huán)境道德行為；節(jié)能減排、保護環(huán)境已經成為廣大師生的自覺行動。
�。�2）加強節(jié)能減排宣傳教育教育，營造節(jié)能減排校園文化。利用班隊會、早會、板報、廣播等方式，在廣大師生中開展節(jié)能宣傳活動，電子屏幕滾動播出相關的節(jié)能減排的標語和宣傳口號等，營造出了良好的節(jié)能減排校園文化氛圍。
（3）維修維護及時，為了真正使節(jié)能減排工作落在實處，學校拆除了食堂燃氣鍋爐，改為太陽能熱水，更換了具有環(huán)保功能的白鋼灶臺，節(jié)約了大量的資金。在保證教育教學正常使用和安全的情況下，教室更換了節(jié)能燈管，走廊拆除了開關控制的日光燈，在保證安全的情況下更換成了聲控燈，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，杜絕了跑冒滴漏和長明燈、微機長開的現(xiàn)象，控制了學校車輛的出行次數(shù)，號召出行辦事做公交車，降低了油耗，節(jié)約了大量的資金。
（4）成果較好，繼續(xù)努力
經過全校廣大師生的共同努力，加之上級領導的幫助和支持，學校的xx年的用水、用電、用氣、耗油四項降耗指標都比xx年分別下降了5%，完成了年初制定的節(jié)能減排工作目標。
三、存在不足
1、資金投入要繼續(xù)加大，更換舊的硬件，以適應現(xiàn)代發(fā)展和節(jié)能減排的需要。
2、學校的管理制度還需要細化，還需要完善。
3、檢查力度要加強，確保指標的完成。
四、20xx年工作重點
1、加強月、季度各種能源的消耗的比例分配，并且嚴格考核。
2、加強廢舊物品的再回收和再利用。
3、繼續(xù)推廣使用節(jié)能新產品，加大降耗力度。
總之，成績只能代表過去，展望未來，任重道遠，xxx年我們學校將繼續(xù)深挖內潛，廣開渠道，全員參與，齊心合力，全力以赴地完成xxx年的節(jié)能減排工作目標。
節(jié)能工作總結 篇8
20xx年，我鄉(xiāng)認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，在鄉(xiāng)機關廣泛開展公共機構節(jié)能工作。現(xiàn)就有關工作總結如下：
一、制定計劃，明確節(jié)能責任
為認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，保證節(jié)能工作的順利實施，我鄉(xiāng)成立了節(jié)能領導小組，由黨組副書記、鄉(xiāng)長任組長，黨組成員、紀檢書記李安民任副組長，
各相關單位負責人為成員的“大坪鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作領導小組”。同時，領導小組通過對我鄉(xiāng)能耗現(xiàn)狀的分析和研究，制定了《大坪鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作實施方案》，對我鄉(xiāng)節(jié)能工作進行部署和指導，明確了我鄉(xiāng)節(jié)能工作的主要目標，確定了節(jié)能重點環(huán)節(jié)和重點項目，制定了節(jié)能的主要措施，為我鄉(xiāng)節(jié)能工作的開展實施提供了體系保障。
二、完善節(jié)能制度，建立長效機制
我鄉(xiāng)致力于逐步建立節(jié)能降耗長效機制。逐步完善機關用水用電管理、車輛管理，辦公設備管理等10項制度。建立健全了節(jié)能降耗工作責任制。指定專人負責能源消費統(tǒng)計，如實記錄原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，使節(jié)能降耗工作逐步走上制度化、規(guī)范化的管理軌道。
三、開展節(jié)能宣傳，提高節(jié)能意識
我鄉(xiāng)認真做好了節(jié)能宣傳教育工作。組織全鄉(xiāng)干部職工認真學習有關節(jié)能降耗的重要意義、目標要求和政策規(guī)定，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。通過網(wǎng)站、宣傳欄等，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，增強全鄉(xiāng)干部職工的節(jié)能意識，普及節(jié)能知識，營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。
四、措施節(jié)能落實，成效顯著
公共機構節(jié)能工作涉及面廣，是一項系統(tǒng)工程，也是一項必須長期堅持的工作。我鄉(xiāng)做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，明確責任處室，建立健全的工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位。注重節(jié)能工作落實，狠抓節(jié)能五大重點項目和環(huán)節(jié)，確保了節(jié)能目標的順利實現(xiàn)。
一是在節(jié)約用電上。
嚴格執(zhí)行國家有關室內溫度的控制標準，合理設置空調溫度。除特殊用途外，室內空調溫度設置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少開1小時空調”作為一項節(jié)能制度，落實到每個辦公室。各單位工作人員要帶頭自覺執(zhí)行室內溫控標準，做到室內無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅持定期清洗空調，提高空調能效水平。辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不開燈；離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用及下班后自覺關閉各類電器電源、減少待機消耗。
二是在節(jié)約用水上。
我們加強用水設備的日常維護管理，及時檢查更換老化的`供水管路及零件；在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識，使機關干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣。發(fā)現(xiàn)閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。
三是在節(jié)約辦公耗材上。
我們加強辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領取。推行網(wǎng)絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。
四是加強公務用車的節(jié)能管理上。
公務車輛統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務活動，提倡集中乘車；非緊急情況下城區(qū)范圍內外出盡量步行，不使用車輛。加強日常管理，嚴禁公車私用。
五是節(jié)約公務支出上。
按照精簡會議原則，大力壓縮會議規(guī)模和人員，減少會議文件、會議材料；本著熱情大方、服務周到、節(jié)儉從簡的原則，嚴格執(zhí)行機關公務接待制度，實行統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
但是，目前我鄉(xiāng)的節(jié)能工作還面臨著很多困難，基層工作任務繁重，車輛出行率增高，耗油成加大趨勢。我鄉(xiāng)將進一步完善節(jié)能管理體系建設，有針對性的制定新措施，每年實現(xiàn)節(jié)能5%，逐步建立全鄉(xiāng)職工自覺參與的良性運行長效機制的目標，保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)有效開展，推動社會的可持續(xù)性發(fā)展。
節(jié)能工作總結 篇9
一、20xx年度完成的主要工作及經驗
1、全廠節(jié)能指標完成情況及分析（截止到12月18日）
�。�1）完成綜合廠用電量95.005萬kWh，累計完成綜合廠用電率0.484%。比年度計劃綜合廠用電率0.6%降低0.116%。
�。�2）完成平均發(fā)電耗水率為6.137m3/kwh，比年度計劃發(fā)電耗水率6.3m3/kwh降低0.163m3/kwh。
2、節(jié)能技術改造項目完成情況總結
（1）完成3臺機組技術供水管道防結露、保溫處理，減少運行維護費用，改善冷卻效果。
�。�2）增設了兩臺除濕機，提高了機組的除濕效率、使送風氣流分布均勻，風力強勁、出風平穩(wěn)、噪音低、控制精確，減少設備損壞，改善除濕效果。
3、節(jié)能措施及優(yōu)化運行方面的主要經驗與效益分析
（1）全面分析電站用電負荷情況、溫度、濕度等環(huán)境情況后，有計劃地停用部分風機、照明設施，降低用電負荷。
�。�2）在進行分析并采取預防性措施后，在確保機組溫度等技術指標未受到影響的前提下，適當降低技術供水壓力，降低機組潤滑、冷卻用水損耗。
二、節(jié)能技術監(jiān)督工作
1、日常節(jié)能監(jiān)督發(fā)現(xiàn)和處理的重大問題
電站三臺機組技術供水電動蝶閥信號輔助接點上傳至上位機監(jiān)控系統(tǒng)直接單步操作，方便快捷，提高了機組的穩(wěn)定運行。
2、大小修節(jié)能技術監(jiān)督所完成的工作
在#2、#3機組C修過程中，對技術供水系統(tǒng)進行全面的檢查，對主軸密封供水和技術供水濾水器進行了清掃，對調速器油泵進行了清掃。
三、經濟性評價
通過改造技術供水電動閥、高水位運行、優(yōu)化用電負荷運行方式，截止到12月18日，年度平均發(fā)電耗水率為6.137m3/kwh，按照計劃的6.3m3/kwh計算，相當于多發(fā)電0.25%；綜合廠用電率控制在0.484%,按照計劃的`0.6%計算，相當于多發(fā)電0.11%。
四、指標對標管理
1、機組主要能耗指標與設計值的差距及分析
�。�1）機組發(fā)電耗水率比計劃值降低的主要原因：科學合理進行水位優(yōu)化調度，抬高庫水位運行，增加發(fā)電水頭；降低機組空轉空載時間，提高停機備用時的漏水量。
�。�2）綜合廠用電率比計劃值降低的主要原因：適當降低部分用電設備，對大負荷用電設備進行嚴控管理。
2、機組主要指標與國內同類型機組對比的差距及原因分析無同類型水輪發(fā)電機組相關數(shù)據(jù)進行比較。
五、在節(jié)能制度完善、節(jié)能管理方法上有何改進
1、建立節(jié)能管理組織機構，建立健全節(jié)能管理制度，做好定期檢查與分析工作。
2、目前尚無其他有效手段對節(jié)能指標進行更深層次的監(jiān)控、分析，缺乏同類型機組的比較數(shù)據(jù)。
3、缺乏水電站節(jié)能方面的管理知識和經驗，需上級單位進行業(yè)務指導、培訓。
六、影響節(jié)能指標的重大設備問題及工作難度
目前無影響節(jié)能指標的重大設備問題。在工作開展方面，一是缺少相關節(jié)能管理制度，二是缺乏有效節(jié)能措施，三是缺少節(jié)能監(jiān)控手段。
七、節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水方面所做工作及取得的效果有效控制綜合廠用電率和發(fā)電耗水率在計劃值以內。
八、20xx年節(jié)能工作思路及設想
1、加強與技術監(jiān)督單位的溝通，要求其在技術監(jiān)督管理方面提出可行的改進措施。
2、與點檢定修管理制度相結合，努力提高有關設備的節(jié)能水平。
九、20xx年主要節(jié)能技改計劃和主要節(jié)能項目
1、加強與上游電站的水情、雨情聯(lián)系，不同時期對水庫進行科學合理調度，提高水量利用率，使機組保持高水位運行。
2、作好設備維護消缺工作，提高設備健康水平，以及從生產生活的細節(jié)做起，節(jié)約用水用電，降低廠用電率及綜合廠用電率。
節(jié)能工作總結 篇10
高新區(qū)管委是20xx年根據(jù)市委、市政府“環(huán)灣保護、擁灣發(fā)展”重大部署下新成立的政府派出機構，高新區(qū)綜合事務局是高新區(qū)管委為適應園區(qū)經濟和社會發(fā)展，20xx年底新調整的以機關事務和社會事務為主要職能的內設部門。為推進管委機關的后勤事務管理和公共機構節(jié)能等工作，綜合事務局積極加強與上對接，對口聯(lián)系，認真做好工作部署，在市機關事務局和兄弟區(qū)市局的支持下，認真貫徹落實公共機構節(jié)能要求，大力推進節(jié)約型機關建設，促進了機關公共機構節(jié)能工作和機關事務工作良性發(fā)展�，F(xiàn)就加強公共機構節(jié)能工作總結如下：
一、高度重視，全面細化各項公共機構節(jié)能要求。
節(jié)能減排是民族大計，要靠全社會努力，政府機關要帶頭。對此管委高度重視，提出按照《公共機構節(jié)能條例》《青島市公共機構節(jié)能管理辦法》的要求，實現(xiàn)“三到位”：一是要認識到位。二要責任到位。三是措施到位。成立了以管委分管領導任組長，事務局局長任副組長、各部門領導為成員的節(jié)能減排工作領導小組，指導、研究、督促檢查全委的節(jié)能減排工作。指定專人負責能耗統(tǒng)計，負責督促、檢查本單位節(jié)能減排工作。
二、加強教育，培養(yǎng)厲行節(jié)約的優(yōu)良作風。
堅持把節(jié)能減排的教育工作列入重要的議事日程，做到常抓常議，明確責任，廣泛在干部職工中開展節(jié)能減排的教育，全民動手，互相監(jiān)督，并在管委提出節(jié)約型機關建設，領導帶頭，以身作則當好表率。機關各部門認真執(zhí)行節(jié)能減排工作措施，努力營造“節(jié)約光榮，浪費可恥”的氛圍和良好的工作環(huán)境。
三、全面落實，積極做好各項公共機構節(jié)能措施到位。
1、積極利用網(wǎng)上辦公，節(jié)約辦公經費。管委機關充分利用金宏網(wǎng)網(wǎng)上辦公系統(tǒng)，文件起草、修改發(fā)放盡量在電子媒介上進行，減少紙質文件印發(fā)和使用傳真的頻率。嚴格控制文件的發(fā)放范圍，準確核定印發(fā)份數(shù)，實行雙面印刷。文件能傳閱的盡量不復印，減少重復清印次數(shù)。加強辦公經費和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的配備、采購和領用，嚴格配備標準，盡量選擇環(huán)保、質優(yōu)、價廉、能耗小的辦公設備。
2、認真加強物業(yè)管理，做好節(jié)電和節(jié)水工作。節(jié)水節(jié)電等能源方面由物業(yè)負責，一是更換了超能耗燈具，使用節(jié)能燈具。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共區(qū)域照明應使用節(jié)能型燈具，根據(jù)需要盡量少開照明燈。二是規(guī)定夏季使用空調溫度不得低于26℃，冬季使用空調溫度不得高于20℃。三是下班時自覺做到把計算機、復印機、打印機和飲水機等電器電源關閉。四是加強對水電的值班監(jiān)督管理，堅決杜絕長明燈和長流水的現(xiàn)象發(fā)生，打掃清潔衛(wèi)生、沖廁所等要盡量節(jié)約用水。認真落實節(jié)能減排值班員，認真堅持巡視制度，重點對機關的水電使用情況進行監(jiān)督、管理和糾正。
3、加強車輛管理，做好節(jié)油工作。認真執(zhí)行《中央國家機關公務用車編制和配備標準規(guī)定》做好車輛的配編配備，并加強車輛管理，
一是嚴格執(zhí)行車輛派遣程序，控制車輛的出車頻率，減少不必要的出車，規(guī)定到市委市府等單位領取文件和辦理工作，盡量做到一起進行；
二是制定節(jié)能駕駛規(guī)定，實行單車能耗核算和通報制度；
三是減少下班后、節(jié)假日用車，出差、接待等盡量做到合并用車；
四是一般人員工作用車原則上三人以上才安排；
五是實行車輛定點加油。通過嚴格執(zhí)行公務用車制度，合理調度車輛，加強用車、用油管理等措施，努力降低油耗，有效節(jié)約經費開支。
4、認真落實節(jié)能優(yōu)先采購。按照政府采購的要求，全部優(yōu)先采購節(jié)能效果明顯、性能比較成熟的節(jié)能（包括節(jié)水）產品，及時淘汰國家明令禁止使用的高能耗設備和產品。嚴格控制新增用電設備。新建成的'創(chuàng)業(yè)中心項目，建筑面積10平方米，辦公室、會議室等場所自然光率高，盡可能少開燈或不開燈。燈具大多采用國家規(guī)定的`T5型節(jié)能燈，空調為可逆循
四、明年節(jié)能工作計劃
�。ㄒ唬﹫猿殖Ｗゲ恍�。高度重視，把節(jié)能工作作為一項重要工作抓緊抓好，認真組織落實好各項專題活動。要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識深入持久開展節(jié)能宣傳教育的重要意義，統(tǒng)籌安排，周密部署。要形成節(jié)能減排的強大聲勢和濃厚氛圍。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ�。積極采取張貼宣傳畫、張貼標語、印發(fā)宣傳手冊、懸掛橫幅、制作宣傳欄和開展知識競賽、節(jié)能培訓等多種形式，同時積極利用報紙、電視、廣播、網(wǎng)絡等新聞媒體，以倡導節(jié)能低碳的工作方式、消費模式和生活習慣為重點，增強廣大干部職工的責任意識和節(jié)能意識，為“十二五”節(jié)能減排工作營造良好社會氛圍。
�。ㄈ┞鋵嵏黜棿胧W習借鑒兄弟單位的管理辦法與措施，全面加強我單位的公共機構節(jié)能方面的各項措施，加強與物業(yè)管理的配合協(xié)調，共同做好管委機關辦公區(qū)域的節(jié)能降耗。
�。ㄋ模┳龊霉�(jié)能基礎工作。積極配合機關事務局做好能耗統(tǒng)計工作，嚴格按照有關公共機構能源資源消耗統(tǒng)計的規(guī)定，進一步完善能耗統(tǒng)計和管理制度，及時做好各項能耗報送工作，為節(jié)能工作領導小組制定節(jié)能政策和目標提供依據(jù)。
節(jié)能工作總結 篇11
今年以來，我局根據(jù)縣縣級機關事務管理局的工作部署和安排，積極開展公共機構節(jié)能工作，制定了《利津縣水利局20xx年公共機構節(jié)能減排目標實施方案》，建立健全了公共機構節(jié)能聯(lián)絡員制度，嚴格按照縣縣級機關事務管理局的有關要求，切實加強領導，建章立制，廣泛宣傳，創(chuàng)新方法，確保了公共機構節(jié)能工作的扎實開展�，F(xiàn)根據(jù)《利津縣20xx年度節(jié)約型機關建設考核辦法》要求，將我局今年節(jié)能工作自查情況匯報如下：
一、加強領導，提高認識
為更好的開展節(jié)能工作，落實節(jié)能減排的工作目標，我局召開了節(jié)能減排專題會議，及時向全局干部職工傳達了國務院節(jié)能減排工作電視電話會議和省市會議精神，使全局干部職工真正把思想和行動統(tǒng)一到上級關于節(jié)能減排的決策和部署上來。結合實際，研究制定了實施方案，成立了領導小組，明確了工作目標，落實了工作責任，并配備1名節(jié)能聯(lián)絡員，及時填報能源統(tǒng)計報表，在全局形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作局面。
二、廣泛宣傳，營造氛圍
認真做好節(jié)能宣傳教育工作，增強節(jié)能意識。
一是加強節(jié)能宣傳，營造節(jié)能氛圍。
通過懸掛橫幅等形式，宣傳節(jié)能常識，倡導科學發(fā)展理念，全局上下形成了人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、關飲水機，洗手后關水，節(jié)約用紙、節(jié)約用油的良好氛圍。
二是重視節(jié)能教育，培養(yǎng)節(jié)能習慣。
組織全局干部職工認真學習節(jié)能減排的重要意義、目標要求和相關法規(guī)政策，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。
三是強化節(jié)能意識，提高參與程度。
通過開展節(jié)能宣傳教育，把節(jié)能理念、方法和技巧運用到具體工作和日常生活中去，進一步提高廣大干部職工的節(jié)能參與意識，真正做到依法節(jié)能、全民行動，逐步形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好節(jié)能意識。
三、嚴格管理，完善制度
抓好公共機構節(jié)能工作，必須建立健全各項制度。今年以來，我局結合機關實際，以節(jié)約水、電、油、辦公用品等為重點，制定了一系列切實可行的制度措施。
一是建立節(jié)能目標責任制。
將我局節(jié)能目標和指標進行分解，做到一級抓一級，層層抓落實，逐級抓好節(jié)能管理工作，切實把節(jié)能工作落到實處。
二是建立節(jié)能考核評價制度。
將20xx年節(jié)能減排工作納入本單位年度工作目標管理范圍，實行節(jié)能工作管理崗位責任制，與各股室具體責任人簽訂目標管理責任狀，明確其職責和任務，節(jié)能目標完成情況作為責任人年度考核的內容。
三是進一步完善聯(lián)絡員制度。
廣泛開展聯(lián)絡和交流，積極組織協(xié)調，確保年度節(jié)能減排任務的完成。
四、突出重點，把握關鍵
控制重點部位的資源使用量是節(jié)能減排的關鍵。為了減少照明耗能和節(jié)約用水、節(jié)約辦公耗材，局領導小組根據(jù)實際情況，確定了綜合考慮、雙管齊下、統(tǒng)一實施的原則，大大降低了能源消耗。
一是辦公區(qū)域路燈、走廊燈、衛(wèi)生間等照明設施在白天正常情況下保持關閉狀態(tài)，同時養(yǎng)成隨手關燈習慣，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。
二是合理設置空調溫度，辦公場所夏季室內空調溫度設置不得低于26攝氏度，冬季不得高于20攝氏度。
三是下班時，及時關閉計算機、打印機、復印機、飲水機等用電設備，切斷電源，減少待機能耗。
四是加強對辦公區(qū)域和住宅區(qū)域用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管線，防止跑、冒、滴、漏，避免“長流水”現(xiàn)象。
五是積極推行公務用車定點保險、加油和維修，完善“一車一卡”加油制度。
六是合理配置使用辦公設備用品，不盲目采購使用高檔的辦公設備用品，積極推進無紙化辦公，降低紙張消耗，提倡使用鋼筆或可更換筆芯的筆，減少圓珠筆和一次性簽字筆的使用量。
七是結合水利局職能，積極開展供水管網(wǎng)改造，降低漏損率。八是推廣使用節(jié)能新技術、新能源、新產品和節(jié)水型器具。
五、下一步工作打算。
�。ㄒ唬┥罨麄鹘逃�
要做到節(jié)能宣傳教育工作常抓不懈，進一步增強干部職工節(jié)能減排意識，牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的.思想，克服節(jié)約資源“事不關已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習慣，把節(jié)能宣傳教育工作開展的扎扎實實，深入人心，為建設節(jié)約型機關做出貢獻。
�。ǘ┩晟聘黜棛C制。
建立完善公共機構節(jié)能監(jiān)督檢查機制，設立節(jié)能監(jiān)督員，對單位節(jié)能減排工作進行督促檢查，確保各項節(jié)能制度落到實處。繼續(xù)規(guī)范機關的車輛油耗、辦公用品等的節(jié)能管理，逐步建立節(jié)能工作的長效機制，推動本單位各項節(jié)能工作目標的順利實現(xiàn)。
節(jié)能工作總結 篇12
建筑節(jié)能是國家強制性標準，根據(jù)有關規(guī)定，從20XX年9月起，我市就要求一切新建工程必須按國家規(guī)范實施建筑節(jié)能，4年來，共有近200萬平方米建筑實施了建筑節(jié)能。目前，經我局節(jié)能達標督促檢查，建筑節(jié)能設計率均達到了100%，建筑節(jié)能施工率達到了95%以上，達到了國家規(guī)定的標準。
一、主要作法
（一）加強領導，狠抓建筑節(jié)能宣傳教育工作
建筑節(jié)能工作開展以來，我局高度重視，成立了建筑節(jié)能達標工作領導小組，組成了專門工作力量，出臺一系列政策措施，20XX年制定了《關于加強建筑節(jié)能工作的通知》，2008年市政府出臺了《閬中市墻改基金征收管理辦法》，20XX年市政府制定了《關于進一步開展墻體材料革新和建筑節(jié)能工作的通知》，強制實施建筑節(jié)能，深入建設工地和施工現(xiàn)場，從設計節(jié)能標準到施工節(jié)能達標逐工程進行督促檢查。同時，我局還采取召開會議、發(fā)放文件、懸掛橫幅、張貼標語等多種形式對建筑節(jié)能工作進行了廣泛宣傳，使建設單位對建筑節(jié)能工作有了深入的認識，施工單位對建筑節(jié)能施工技術的掌握有了顯著提高。
�。ǘ﹪栏癜殃P，強化建設節(jié)能管理
嚴把設計審查關，對建筑節(jié)能設計審查不達標的，不予辦理施工許可；嚴把竣工驗收關，對沒有按節(jié)能圖紙施工，不符合建筑節(jié)能標準的工程，一律不予竣工驗收；嚴把監(jiān)督關，要求各建設、施工單位嚴格按照建筑節(jié)能設計圖紙和施工規(guī)范，認真搞好建筑節(jié)能建設和施工；各監(jiān)理單位嚴格按照審查合格的施工圖設計文件和民用建筑節(jié)能標準，從嚴監(jiān)理，全面強化各項節(jié)能設計內容的落實。
（三）強化執(zhí)法，加強建筑節(jié)能監(jiān)督檢查。
我局嚴格按照《建設工程質量管理條例》、《民用建筑節(jié)能管理規(guī)定》，加強對建筑各方責任主體的建筑節(jié)能質量行為進行監(jiān)督，定期不定期開展建筑節(jié)能日常監(jiān)督檢查，督促施工單位嚴格按照建筑節(jié)能標準進行施工，加強對建筑節(jié)能專項驗收，對不按建筑節(jié)能進行設計，施工達不到建筑節(jié)能要求，我局責成相關單位限期整改，并按相關規(guī)定對設計、施工和監(jiān)理單位進行嚴肅處罰。
二、存在問題
�。ㄒ唬┥贁�(shù)業(yè)主、施工單位對建筑節(jié)能工作的認識程度不夠，對建筑節(jié)能工作的開展持觀望和不積極的態(tài)度，在實際工作中表現(xiàn)敷衍塞責，搞瞞天過海之術，進行了節(jié)能設計，但實際中并不按照設計要求施工的情況大有存在。
�。ǘ┯捎诮ㄖ�(jié)能需要增加部分工程造價，少數(shù)業(yè)主單位吝惜工程投入，給建筑節(jié)能工作帶來了一定的難度，這些問題的產生，主要是由于部分業(yè)主和施工單位沒有充分認識到建筑節(jié)能工作的重要性。因此要做好我市的建筑節(jié)能工作任重而道遠，尚需要我們更加努力的工作。
三、下一步工作打算
�。ㄒ唬┘訌娦麄�，增強節(jié)能意識。引導消費者購買節(jié)能型住宅和產品，讓群眾了解建筑節(jié)能帶給社會和個人的直接利益，使建筑節(jié)能工作深入民心，從而推動建筑節(jié)能工作。
�。ǘ⿵娀e措，落實建筑節(jié)能新規(guī)定。禁止使用實心粘土磚，限制使用實心頁巖磚，淘汰落后建筑材料，嚴禁新辦實心頁巖磚生產企業(yè)，大力推廣節(jié)能新產品。充分發(fā)揮當?shù)刭Y源優(yōu)勢，因地制宜，有計劃地指導、扶持發(fā)展節(jié)地、節(jié)材、節(jié)能、利廢的新型墻體材料，對建設過程中按標要求使用新型節(jié)能材料的，加大墻改基金征收力度。
�。ㄈ﹪栏窆芾恚_保節(jié)能目標實現(xiàn)。
一是嚴格實施《四川省民用建筑工程節(jié)能質量監(jiān)督管理實施細則》，強化新建居住建筑和公共建筑執(zhí)行強制性節(jié)能標準的全過程監(jiān)督管理，把好規(guī)劃許可、施工圖設計文件審查、施工許可、質量監(jiān)督及工程驗收備案等環(huán)節(jié)的管理，確保建筑節(jié)能標準和技術措施的落實。施工圖設計文件未經建筑節(jié)能審查或審查不合格的.，不得頒發(fā)施工許可證；對不按照經節(jié)能審查合格的施工圖文件施工的工程項目，建設單位不得組織竣工驗收，工程質量監(jiān)督機構不得出具監(jiān)督報告，不得予以竣工驗收備案。
二是從20XX年1月1日起所有新建商品房銷售時在買賣合同、質量保證書、使用說明書等文件中載明節(jié)能技術指標和措施；對達不到節(jié)能標準的建筑，不得銷售和使用。
三是落實《建筑節(jié)能工程施工質量驗收規(guī)范》，著力抓好新建建筑施工階段執(zhí)行標準的監(jiān)管工作。
�。ㄋ模﹪栏駡�(zhí)法，開展執(zhí)法檢查活動。組織開展建筑節(jié)能設計、施工標準的實施情況專項檢查，對建筑市場責任主體單位不按建筑節(jié)能要求進行施工的、對違反建筑節(jié)能規(guī)定的行為和不履行或職責不到位的、節(jié)能措施不落實的責任主體單位要嚴肅查處，并依法追究相關單位和工作人員的責任。
節(jié)能工作總結 篇13
20xx年上半年，區(qū)民政局在區(qū)委、區(qū)政府和機關事務管理局的領導下，認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，結合實際情況，通過對公共機構節(jié)能工作的開展與廣泛宣傳，較好的做好了各項節(jié)能工作�，F(xiàn)將工作總結如下：
一、加強領導，健全機構
為做好節(jié)能工作，合理利用資源，保護好生存環(huán)境，我局按照上級要求，成立了由局長任組長、分管副局長任副組長，各科室負責人為成員的節(jié)能領導小組，并組織研究制定了局開展節(jié)能工作的思路和辦法。公共機構節(jié)能辦公室積極承擔節(jié)能日常工作，制定了《區(qū)民政局公共機構節(jié)能工作計劃》，同時依據(jù)《公共機構節(jié)能條例》的相關規(guī)定，對機關（科室）局屬各（單位）按公共機構單位性質進行了分級管理。區(qū)民政局機關各（科室）局屬各（單位）在節(jié)能辦公室的指導下，開展了系統(tǒng)內節(jié)能工作，并分別根據(jù)實際情況，設立了相應管理機構和配備了專職人員，加強了節(jié)能工作的組織領導，保障了節(jié)能工作在基層的有序開展。
二、建立制度，明確責任
在工作中，我局認真組織學習了《中華人民共和國節(jié)約能源法》，重點學習了《公共機構節(jié)能條例》，針對《條例》賦予的各項任務，提出了貫徹落實意見。通過學習，使全局上下深刻領會和準確把握上級文件的精神。確保了“節(jié)能四到位”，即節(jié)能認識到位、節(jié)能責任到位、節(jié)能措施到位、節(jié)能檢查到位。按照四個到位要求，我局在1月份制定了公共機構節(jié)能制度，要求局各（科室）和局屬（單位）必須進一步細化責任，圍繞節(jié)能意識、節(jié)能技術應用、節(jié)能管理措施三條主線，提出從加強管理和服務入手，以節(jié)能減排為重點，以強化制度為保障，積極推進“節(jié)能型機關”建設，取得了比較明顯的成效。
三、注重信息統(tǒng)計，做到及時上報
能源信息統(tǒng)計上報工作是做好公共機構節(jié)能工作的基礎。我局為進一步全面掌握全系統(tǒng)公共機構能源資源消耗狀況，進一步規(guī)范公共機構能源資源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。按上級要求，年初，將公共機構基本信息和能耗基本信息的工作在民政公共機構系統(tǒng)進行了部署，由局屬各（單位）辦公室指定專人負責。做好能源信息統(tǒng)計上報，屬各（單位）具體負責統(tǒng)計的人員能積極主動與上級公共機構節(jié)能辦公室保持聯(lián)系，咨詢相關工作要求，及時反饋工作中遇到的情況和問題，為工作的順利開展奠定了堅實基礎。半年來，完成了公共機構的基本信息普查和能耗信息統(tǒng)計上報工作。
四、提高意識，狠抓宣傳
為提高廣大干部職工的節(jié)能意識，在局機關節(jié)能領導小組的指導下，組織學習了相關條例。3月份組織開展了公共機構節(jié)能宣傳活動，在機關窗口單位發(fā)放了相關公共機構節(jié)能宣傳資料使機關窗口單位形成了一個既是工作窗口又是節(jié)能宣傳窗口。在窗口張貼了標語和宣傳畫，宣傳節(jié)能方針政策。不僅引導廣大民政系統(tǒng)干部職工增強節(jié)能意識，還對來辦事的市民宣傳了節(jié)能工作。通過宣傳，在民政系統(tǒng)和市民中營造了一個節(jié)約能源的良好氛圍。
五、遵守規(guī)定，產品招標采購
半年來，嚴格按照國家有關強制采購的規(guī)定。一方面加強節(jié)能產品、設備的`采購管理，認真落實節(jié)能產品的政府采購制度。認識到公共機構節(jié)能采購是從源頭上控制公共機構能源消耗的重要環(huán)節(jié)。結合本單位用能特點，建立能源管理崗位責任制，以保證節(jié)能目標的完成。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
1、節(jié)約辦公經費，充分利用網(wǎng)上辦公系統(tǒng)開展工作。
2、加強辦公經費和辦公用品的使用配備、采購和領用管理，選擇環(huán)保、優(yōu)質、價廉、能耗小的辦公設備。
3、嚴格控制文件的發(fā)放范圍，準確核定印發(fā)份數(shù)，實行雙面印刷。文件能傳閱的盡量不復印，減少紙張的浪費。
4、節(jié)約用電，辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，公共區(qū)域照明應使用節(jié)能型燈具，并做到了隨手關燈習慣。做到合理設置辦公室空調溫度，加強計算機、打印機、復印機等辦公設備用電管理，盡可能即用即開，用完后及時關閉電源，杜絕長時間待機現(xiàn)象。禁止使用高能耗設備和產品。
5、節(jié)約用水，加強用水設備維護管理，定期檢查、及時處理供水故障，指定專人維護，堅決杜絕長流水，減少耗水量。
6、節(jié)約公務用車油耗，嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，控制車輛編制和配備標準。優(yōu)先選購國產、小排量、經濟環(huán)保節(jié)能的車輛；合理安排出車任務和行駛路線；嚴禁公車私用；堅持按時保養(yǎng)，力降低車輛油耗和維修費用支出。
為保障全局系統(tǒng)公共機構節(jié)能工作的順利進行，今后將在健全節(jié)能各項管理體制中積極探索新思路，為加快公共機構節(jié)能工作步伐創(chuàng)造條件，工作中將再接再勵，使節(jié)能工作再上一個新臺階。努力保障公共機構節(jié)能工作能夠長期有效的開展下去。
節(jié)能工作總結 篇14
我公司開展節(jié)能降耗以來，全心全意依靠員工的智慧和力量，通過主觀努力，化解由于能源市場緊張、激烈競爭等各種因素帶來的經營風險，在全廠范圍內營造節(jié)能氛圍，抓住節(jié)能戰(zhàn)機，深入內部挖潛，持久地開展全員節(jié)能工作，使員工從節(jié)約一杯水、一滴油、一度電、一張紙、一顆螺釘、一副手套做起，降低成本，為工廠解壓，為工廠發(fā)展蓄積能量。
一、建立約束、監(jiān)督與激勵機制，形成節(jié)約與節(jié)約文化發(fā)展的長效機制。
建設節(jié)約型工廠，加強領導是關鍵，落實責任是保障，形成自覺意識是根本。特別是要通過制度有效地激勵節(jié)約，通過制度有效地遏止浪費，不斷優(yōu)化建設節(jié)約型工廠的外在和內部環(huán)境，從而形成節(jié)約資源的長效機制，保證節(jié)約型工廠建設工作持續(xù)深入開展。公司06年度建立節(jié)能績效考核體系和節(jié)能獎懲制度，安排節(jié)能獎勵資金10萬元。具體工作如下：
一是制定行為規(guī)范，建立相關的管理制度，形成有效的監(jiān)督體系。
二是納入培訓，圍繞推廣節(jié)約新技術和幫助員工掌握節(jié)約資源的新技能、新方法，積極開展員工教育培訓，把員工節(jié)約觀念與能力，作為長期工作納入員工培訓計劃，不斷對員工進行養(yǎng)成性教育，提高員工節(jié)約資源的能力。公司定期組織了能源計量、統(tǒng)計、管理和操作人員業(yè)務學習和培訓，組織了經常性的節(jié)能宣傳活動。
三是落實指標，按照KPI考核要求，把考核指標落實到各部門、班組直至每個崗位，形成科學、完善的責任體系。
四是成果獎勵，把工作業(yè)績與節(jié)約成果掛鉤，不斷調動員工參與節(jié)約的積極性，把降低能耗、節(jié)約開支與員工自身利益緊密結合起來。
五是定期評價，對干部、人才、員工建立定期節(jié)約績效評價制度。通過工廠、部門與個人的量化指標考核，將工廠戰(zhàn)略與個人目標、資源配置、激勵制度、考核評價有機結合起來，促進建設節(jié)約型工廠工作長效機制的形成。
二、以建設節(jié)能型社會的精神為指導，把建設節(jié)約型工廠納入工廠發(fā)展戰(zhàn)略和重要工作日程。
首先，我們在編制公司“十一五”節(jié)能規(guī)劃目標的同時，認真制定建設節(jié)約型工廠中長期實施方案（細則）與規(guī)劃，組織實施和制定具體可行的工作目標、管理措施，明確指導思想、目的要求，摸清情況，找準問題，找準定位，清晰定義。在《實施方案》中，我們確立了10個方面的重點節(jié)約項目和14個方面的具體節(jié)約內容與要求。其次，成立以法人代表掛帥的工作領導小組，建立領導責任制。最后，我們把實施方案（細則）分解成班組、員工個人的具體指標，并確立詳盡的奮斗目標和配套措施；實施方案既有節(jié)約型改善課題，又有節(jié)能降耗目標。并嚴格執(zhí)行國家節(jié)能法律法規(guī)政策,自覺接受政府、公眾的監(jiān)督。
三、運用先進管理思想和方法，建立完備的監(jiān)控體系，強化細節(jié)與過程管理。
加強設備自主保全工作。目前，工廠的部分生產設備老化，部分生產設備“服役期”都在10年以上，存在較為嚴重的.“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。通過全面開展設備自主保全，達到恢復設備精度，提高設備綜合效能的目的，并按照國家標準合理配備能源計量器具和儀表，定期對計量器具進行檢定、校準，為建設節(jié)約型工廠提供有力保證。我們建立了完備的統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳，定期開展能量平衡測試，并按照要求報送能源利用狀況報告。
嚴格成本預算，實施KPI目標管理。遵守單位產品能耗定額和限額，建立相關的管理制度。運用方針管理體系、成本指標預測預控體系和績效考評體系的作用，建立能耗統(tǒng)計體系，分解費用總量，落實單向目標值，對成本費用指標實施具體有效控制，為定量化管理提供依據(jù)，推進精益生產。不斷強化責任單位對費用指標的監(jiān)控，營造“人人頭上有指標，人人肩上有壓力，人人關注指標”的良好氛圍。開展資源耗損普查工作，抓緊制定出臺節(jié)約重點內容、重點部位、重點環(huán)節(jié)，突出抓好生產車間等重點耗能部門的節(jié)約。不斷增強員工成本意識、責任意識、大局意識。
按照省節(jié)能辦要求開展了能源審計，并編制節(jié)能規(guī)劃并有效的組織實施。編制了年度節(jié)能計劃，制定了整改措施并組織實施。
廣泛推進QCD改善工作。QCD改善是企業(yè)活力的源泉，是企業(yè)內部降低成本、減少浪費的一大法寶。20xx年，我們對生產組織進行了改善，提高谷電利用率，1-5月實現(xiàn)降成本75萬元。我們將在取得成果的基礎上，不斷加大QCD改善推進力度，全面、全過程、全方位地開展QCD改善工作，促進此項工作不斷向縱深發(fā)展，在工廠內部逐漸形成“人人重視節(jié)約、人人參與改善”的良好氛圍，不斷消除工廠浪費現(xiàn)象。
建立節(jié)能技術標準、管理標準、工作標準，并按照標準開展生產、經營、管理等工作。
充分發(fā)揮CFT小組的功效。通過成立CFT課題小組，靈活運用V-UP方法，把浪費嚴重的關鍵點、降成本的重要環(huán)節(jié)以及管理、技術方面的重點和復雜問題，作為對象，確定改善課題，把握現(xiàn)狀，分析要因，策劃改善對策，進而展開實施，最后對改善效果予以評價確認，達到降低成本、消除浪費的目的。20xx年上半年，我們面臨著豆粕價格下降及水電蒸汽價格不斷攀升，拉高生產成本的重重壓力。為規(guī)避各種風險，克服材料、動能等漲價因素的影響，我們通過CFT管理模式的有效運作，分別成立了8個CFT團隊，各部門（車間）確立44個改善課題，大力開展節(jié)能降耗活動，材料利用率明顯提高，由75%提高到82%左右，完成降成本1742.11萬元，大大消化了各種不確定因素的影響，為今后科學運用CFT這一活動形式解決問題，充分發(fā)揮CFT的力量，積累了寶貴經驗。
四、試點企業(yè)節(jié)能、環(huán)保考核評價指標體系建設情況
20xx年，山東xxxx工業(yè)有限公司共生產豆粕872346噸，生產色拉油275452噸，實現(xiàn)總產值580221萬元，綜合能源消費量29148.87噸標煤，實現(xiàn)利稅17561萬元。
1、噸（產品）綜合能耗和萬元產值可比能耗，分別下降到33千克標準煤/噸和52千克標準煤/噸。
2、節(jié)能量
20xx年（比上一年）節(jié)約標煤1246.651噸。
3、節(jié)能率
節(jié)能率=1246.651/29290*100%=4.26%
4、SO2和CO2的減排量分別為22.44噸和3116.63噸（即實際節(jié)能量相當于減少排放SO2和CO2的量，SO2按0.018噸/噸標準煤折算,CO2按2.5噸/噸標準煤折算）。
5、節(jié)能效益
按年平均市場價格860元/噸標準煤計算，節(jié)約1246.651噸標煤，節(jié)約效益為：107.212萬元。
五、節(jié)能、環(huán)保目標體系建設情況
企業(yè)在《參加節(jié)能自愿協(xié)議試點實施方案》中承諾的指標完
成情況。到20xx年底：
�。�1）噸（產品）綜合能耗和萬元產值可比能耗，分別下降到33千克標準煤/噸和52千克標準煤/噸，分別比原計劃（簽自愿協(xié)議前，下同）下降4.85%，28.26%。
（2）節(jié)能0.125萬噸標準煤，節(jié)能效益達107.5萬元，比原計劃多節(jié)約0.038萬噸標準煤，節(jié)能效益多32.68萬元；
�。�3）節(jié)能率為4.26%，比原計劃增1.28個百分點；
節(jié)能工作總結 篇15
一、精心部署，周密安排
4月17日，市婦聯(lián)領導參加了全市公共機構能源資源消耗統(tǒng)計工作會議，會后，我單位迅速行動，明確目標，突出重點，制訂措施，全面推進機關節(jié)能工作。
1、召開機關工作人員會議,傳達全市機關節(jié)能工作會議，安排和部署市婦聯(lián)機關節(jié)能工作。
2、制定了市婦聯(lián)機關節(jié)能工作方案。4月20日，制定了《應城市婦聯(lián)節(jié)能工作實施方案》，明確了機關節(jié)能工作的意義、目標和措施，對開展機關節(jié)能工作提出了具體要求，對我單位節(jié)能工作起到很好的指導作用。
二、加強領導，落實責任
為了加強機關節(jié)能工作的領導，確保機關節(jié)能工作的順利開展，我們完善建立了領導機構，落實了工作責任。
1、成立了機關節(jié)能工作領導小組。成立了由市婦聯(lián)主席任組長的機關節(jié)能工作領導小組。研究部署市直機關節(jié)能工作，為機關節(jié)能工作的順利開展提供了組織保證。
2、明確了機關節(jié)能工作重點范圍和工作職責。根據(jù)《應城市婦聯(lián)節(jié)能工作實施方案》的規(guī)定，明確了機關節(jié)能重點范圍和工作職責，確保了節(jié)能工作的開展。
3、廣泛宣傳，營造氛圍。機關節(jié)能工作是一項全新的工作，為了使機關干部充分認識節(jié)能工作的重要性和緊迫性，我們切實加強宣傳工作，營造了機關節(jié)能工作的`良好氛圍。
三、突出重點，狠抓落實
水、電、油、辦公經費是機關單位最主要的耗能項目，我們充分發(fā)揮推進、協(xié)調、指導職能作用，圍繞機關節(jié)能工作目標，狠抓節(jié)能降耗工作。
1、節(jié)電方面：辦公室盡量利用自然光照明，盡可能少開燈或不開燈。使用節(jié)能燈具，減少照明設備電耗，做到人走燈熄，杜絕白晝燈和長明燈；減少不必要的辦公電器和非辦公用電。計算機、復印機、飲水機等電器設備不使用時要及時關機，下班前切斷電源開關。合理設置空調溫度，夏季空調溫度設置在26攝氏度以上，冬季空調溫度設置在20攝氏度以下，做到無人時不開空調，開空調時不開門窗。提倡每天少開一小時空調。
2、節(jié)水方面：培養(yǎng)節(jié)水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴水漏水現(xiàn)象，杜絕“長流水”。
3、節(jié)約辦公經費方面：加強辦公電話使用管理。工作聯(lián)系使用電話盡量做到長話短說；嚴禁用辦公電話聊天、打聲訊電話；區(qū)間電話、長途電話可利用IP電話等優(yōu)惠業(yè)務，減少電話費用支出；加強辦公用品管理。加強辦公經費和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的采購、配備、領用，嚴格辦公用品配備標準。提倡使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量；加快推進無紙化辦公進程。充分使用網(wǎng)絡辦文，盡量在電子媒介上修改文稿，需要打印時提倡雙面用紙，盡量減少紙質文件的印發(fā)，能夠傳閱的文件要盡量傳閱，減少復印次數(shù)。
4、會議公務接待方面：嚴格會議審批制度，大力減少會議，從嚴控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模。堅持節(jié)儉原則，嚴格公務接待標準�？刂婆悴腿藬�(shù)，大力提倡吃工作餐。
5、公車管理方面：加強公務車輛的日常管理，制定安全行車、車輛維修制度，實行定點加油及維修等辦法。能不用車盡量少用車，既節(jié)能又環(huán)保。
總之，通過我單位全體員工的不懈努力，我們在節(jié)能工作中取得了一定的成績，但離全市節(jié)能工作的要求還有一定的距離，在以后的工作中，我們將繼續(xù)做好這項工作。
節(jié)能工作總結 篇16
行政部門在集團公司領導的支持幫助下，按照“轉變觀念、加強管理、專業(yè)創(chuàng)新、重點突破”的思路，結合實際情況，加強節(jié)能治理工作，減少能源浪費，努力開展節(jié)能降耗措施，推進資源節(jié)約利用，取得了明顯成效。主要做法有以下幾方面：
一、轉變觀念、增強意識、形成節(jié)能良好氛圍。
企業(yè)的生產成本是企業(yè)根本的競爭力，節(jié)能降耗是公司有效應對成本壓力的重要舉措。為增強員工的節(jié)能意識，我們將員工的企業(yè)使命感與節(jié)能工作結合在一起，強調深入開展節(jié)能降耗工作，為公司節(jié)約運營成本，是提高公司經濟效益的有效途徑之一。我們廣泛征求各種節(jié)能措施，員工提出了許多經驗和建議，解決了許多實際問題。例如，為解決多年來辦公場所“長明燈”的現(xiàn)象，員工提出了安裝聲控燈的措施，公司用聲控燈頭或聲控開關來代替原有的照明、通風開關，將行政部門大部分照明燈更換為節(jié)能燈、推進設備節(jié)能電機的更新?lián)Q代等一系列措施，為公司節(jié)省大量電能消耗，每年為公司節(jié)省照明、生產用電約10萬元。
行政部門還經常開展各項節(jié)能活動，6月15日至21日行政部門舉行節(jié)能宣傳周活動，宣傳節(jié)能減排知識；6月17日是第一個全國低碳日，以全國首個低碳日為契機，普及應對氣候變化知識，使節(jié)能低碳生活意識深入人心；6月18日發(fā)放節(jié)能宣傳資料。通過以上節(jié)能宣傳工作，增強了全體員工的節(jié)能意識，資源意識和環(huán)境意識，充分調動了員工節(jié)約能源的積極性和創(chuàng)造性，形成節(jié)能降耗，挖潛增效的`良好氛圍。
二、專業(yè)創(chuàng)新、實施節(jié)能技術、降低運維成本。
行政部門積極采用節(jié)能技術，開展節(jié)能降耗活動，組織技術創(chuàng)新和思路創(chuàng)新，降低生產運行成本，提高資源利用率，主要開展了以下節(jié)能技術工作：
xx車間濃水回收再利用工程。將液洗車間純水制備產生的高鈣鎂離子的濃水重新回收入池，用以日常的清潔衛(wèi)生、衛(wèi)生間用水和外部草坪澆灌用水，每年節(jié)約用水約6000方，節(jié)約資金約24000余元。
采用變頻等調速技術，如：引風機、生產設備等大功率電機采用變頻調速。引風機等采用變頻調速后，實現(xiàn)了軟啟動，避免大功率電動機啟動時沖擊力矩對電動機的損壞，同時在運行時可按鍋爐運行工況平穩(wěn)調節(jié)電機轉速，控制風量，降低節(jié)流損失，節(jié)約電能消耗，提高鍋爐熱效率。設備電機配備變頻器后，能根據(jù)生產能力的大小，及時調整電機轉速，大大提高了電機的能源利用效率，截止目前共配備59臺變頻器，節(jié)電效果顯著。
鍋爐軟化水采用xx車間反滲透膜制水技術制備的軟化水，提高了鍋爐水質，延長了鍋爐的運行時間，降低了維護保養(yǎng)，使鍋爐熱效率提高，降低了鍋爐的用電、用水、用煤消耗。
減少汽水損失。規(guī)范鍋爐定期排污、控制連排開度、維持水位運行等措施，減少汽水的損失。同時，加強設備、設施的管理，盡力消除熱力系統(tǒng)內外部泄漏，力爭無泄漏。
推進節(jié)能電器的更新?lián)Q代。行政部門緊緊抓住節(jié)能這個主題，大力推進節(jié)能電器的更新?lián)Q代，如：更換140余個節(jié)能照明燈；更換、增加節(jié)能電機13臺/套；安裝電器補償柜7臺，使電能使用效率提高0.05%，全年節(jié)約用電13萬度。
以上五項節(jié)能技術措施，每年可為公司節(jié)約能源費用約20萬元。
三、重點突破、以點帶面，全面推進節(jié)能工作。
節(jié)能降耗工作是一項長期的工作，我們認真總結和推廣開展節(jié)能降耗的先進經驗和好的做法，典型引路，以點帶面，積少成多，以此推動行政部門節(jié)能降耗工作的深入開展。加強生產冷、熱管道的保溫，推廣集中供熱、供冷等措施。使我們生產用冷、用熱的障礙率大幅下降，節(jié)約了費用成本和人力成本，收到了良好的效果。如行政部門通過《節(jié)能獎罰制度》要求空調冬季溫度設置在18℃以下，夏季溫度設置在26℃以上，節(jié)約空調用電。
通過我們xx行政部門全體員工的共同努力，行政部門完成了集團公司下達的節(jié)能減排目標，降低的生產成本，取得了良好的經濟效益。
節(jié)能工作總結 篇17
20XX年，我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作在縣委、縣政府和縣機關事務管理局的正確領導和指導下，把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，以抓好節(jié)約水、電、油、汽、車輛維修、辦公耗材費用開支為工作重點，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展公共機構節(jié)能工作總結如下：
一、提高思想認識，增強節(jié)能的責任感和自覺性
我鎮(zhèn)從加快推進和諧、文明、美麗鎮(zhèn)村建設的要求出發(fā)，充分認識節(jié)能減排工作的重要性。全鎮(zhèn)干部職工統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責任意識，從節(jié)約一度電、節(jié)省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節(jié)能、事事節(jié)能、處處節(jié)能”的良好氛圍。
二、加強組織領導，確保節(jié)能減排目標的`實現(xiàn)
一是開展節(jié)能減排宣傳教育。在樓道開關、衛(wèi)生間、水籠頭等顯著位置張貼節(jié)約提示性警示語等形式，大力宣傳節(jié)能降耗。積極利用節(jié)能宣傳周和全國低碳日開展活動，制作懸掛標語18幅、展出宣傳欄(板)22塊、發(fā)放倡議書1000余份。同時利用微信、QQ和通村廣播向廣大群眾開展集中宣傳，在全鎮(zhèn)形成了濃厚的宣傳教育氛圍，提升全社會節(jié)能意識。
二是加強對全鎮(zhèn)節(jié)能工作的組織領導。調整了以鎮(zhèn)長為組長，分管領導為副組長，其他相關人員為成員的節(jié)能工作領導小組，下設節(jié)能辦公室。研究本鎮(zhèn)節(jié)能的規(guī)劃，研究制訂節(jié)能工作的具體措施和方法。全鎮(zhèn)領導班子都帶頭節(jié)能，為全鎮(zhèn)干部職工樹立了勤儉節(jié)約的榜樣。相關職能部門都能夠按照全縣公共機構節(jié)能工作要求，加強全鎮(zhèn)水、電、汽、車輛、接待、辦公設施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統(tǒng)計工作，全鎮(zhèn)節(jié)能工作取得了明顯成效。
三是強化節(jié)能減排目標責任。把節(jié)能工作納入重要議事日程，明確分管領導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位。完善安全節(jié)約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監(jiān)督制約機制，不斷提高干部職工的節(jié)約意識。每季度準確統(tǒng)計水、電、汽、油等能源資源消耗數(shù)據(jù)，定期向上級提交能耗數(shù)據(jù)。
三、采取有效措施，認真開展節(jié)能減排工作
（一）節(jié)約用電，人人有責
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行國家有關室內溫度控制標準，要求辦公區(qū)域的空調溫度設置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調，非工作時間、節(jié)假日不開空調，離開前半小時關閉空調。提倡每天少開1小時空調，開空調時不開門窗，定期對空調進行節(jié)能清洗，提高空調能效。辦公室、會議等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現(xiàn)象。優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型電器和設備，逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。
（二）節(jié)約用水，貴在點滴
加強用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。培養(yǎng)節(jié)水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴、漏現(xiàn)象，堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象，在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識。安裝節(jié)能熱水器，每天安排專人負責供應開水，較好的節(jié)約了水資源。
�。ㄈ┕珓哲囕v節(jié)能嚴格執(zhí)行車輛管理辦法。及時申請更換耗油量高的車輛，提高車輛使用效率。加強對車輛燃料、維修、保養(yǎng)費用支出的檢查，阻塞漏洞，堅決杜絕公車私用。
（四）節(jié)約使用辦公耗材
進一步節(jié)省辦公支出，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備采購，嚴格公務開支標準，減少不必要的公務支出。節(jié)約使用文印紙張、耗材，減少浪費；注重辦公設備的保養(yǎng)與維護，減少維修支出；禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，辦公費用和機關能耗進一步降低。
一年來，我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作在全體機關干部的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”：
一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節(jié)約資源的意識、理念和習慣；
二是進一步完善節(jié)能工作機制，推進節(jié)能工作向縱深發(fā)展；
三是進一步加強日常管理環(huán)節(jié)，抓住節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)財關鍵；
四是進一步推廣使用節(jié)能新技術、新設施。
節(jié)能工作總結 篇18
為落實國務院、省政府關于加強節(jié)能工作的要求，在廳領導的高度重視下，我廳強化措施，注重實效，扎實有效地開展了節(jié)能工作，取得了一定效果。
一、領導重視
在日常工作中，我廳堅持把做好節(jié)能工作同落實科學發(fā)展觀結合起來，充分認識節(jié)能工作的重要性，加強措施，開源節(jié)流，把節(jié)能工作擺在突出位置，確保抓出效果。要求各部門主要負責人抓節(jié)能工作，結合各單位實際開展不同的節(jié)能宣傳和節(jié)能周專項活動。
二、主要措施
�。ㄒ唬C關辦公資源開源節(jié)流。自開展節(jié)能工作以來，我們號召全體職工“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”，加大宣傳力度，專門對厲行節(jié)約工作做了具體安排。突出抓好“節(jié)約一度電”，辦公室區(qū)域做到無人不開空調，宿舍無人不開燈、辦公區(qū)自然光線適合辦公不開燈，計算機、復印機等其他電子辦公設備不用時要關機,并關閉電源,以減少用電消耗；夜間或加班時，辦公室內關閉飲水機，避免飲用水重復加熱，待使用時再開啟，在上班前關閉辦公室內各種用電設備并拔下電源插頭，做到“人走燈滅、人走機關”，杜絕“長明燈”、“白晝燈”等現(xiàn)象，敦促職工養(yǎng)成良好的節(jié)電習慣。努力抓好“節(jié)約一張紙”，我們規(guī)范了辦公用品的配備、采購和領用，提倡修舊利廢，避免浪費；盡量使用每張紙，對使用過的復印紙進行再利用，盡可能雙面使用紙張，切實減少紙張消耗；大力推行無紙化辦公，上報文件盡量使用電子文檔傳輸；文件資料未定稿前盡量在電腦上修改，減少因重復印制文稿而浪費紙張；節(jié)約使用辦公用品，領用采取以舊換新的.形式，杜絕浪費；精打細算節(jié)約使用辦公用品，打印機、復印機的墨粉用完后，都盡可能重新灌裝，再次使用。著力抓好“節(jié)約一滴水”，加強用水設備的日常維護與管理，嚴禁跑冒滴漏，自覺做到珍惜一滴水、節(jié)約一滴水，做到人走水斷流和水的重復利用，培養(yǎng)大家良好的用水習慣。
�。ǘ╅_展一系列節(jié)能周活動，加強職工節(jié)能意識。在6月全國節(jié)能宣傳周中，我們按照省公共機構節(jié)能辦通知要求，結合我單位實際我們開展了如下活動：
1.開展主題日活動。在公共機構節(jié)能宣傳周主題活動日。各辦公室停開空調，公共區(qū)域照明，進行能源緊缺體驗。
2.活動周期間號召踐行“135”出行方案（即1公里內步行，3公里內騎自行車，5公里內乘坐公共交通工具），以綠色低碳的出行方式支持節(jié)能減排。
3.參觀科普巡展。
�。ㄈ﹪栏窨刂乒珓战哟�。公務接待嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，嚴禁利用職務之便大吃大喝、嚴禁以聯(lián)系工作為名公款宴請、嚴禁巧立名目變相公款消費、嚴禁以聯(lián)系工作為名假公濟私、嚴禁在餐館酒店賒賬消費，節(jié)約公務接待費用，減少辦公運行成本。
�。ㄋ模┘訌姽珓哲囕v管理
加強公務車輛的使用管理，實行用車登記制度，科學調度，降低車輛空駛率，嚴禁公車私用，公務活動盡可能乘坐公共交通、非機動交通工具出行，集體公務活動采用集中乘車。車輛用油方面，根據(jù)單位具體情況，以上年油耗為基數(shù)，按下降標準確定當年的耗油總量，并將總量分解到每輛車上，車輛加油實行“一車一卡”和定點加油、維修制度，把節(jié)油量化到每輛車上，定期統(tǒng)計并公布單車行駛里程和耗油量狀況，對節(jié)約和超標用油者進行獎罰。雙管齊下，把好車輛用油入口關和出口關，堵住管理漏洞。定期開展節(jié)能減排知識講座，開展車輛維護、保養(yǎng)、節(jié)油駕駛等業(yè)務技能培訓，不斷提高駕駛人員業(yè)務知識水平和駕駛技能。
三、明年節(jié)能降耗工作打算
為進一步做好節(jié)能工作，實現(xiàn)節(jié)能、增效的目的，我廳將在以下方面作出努力。
一是加強宣傳教育，增強全員節(jié)能意識。
二是建立健全制度，形成科學管理體系。
三是狠抓日常監(jiān)管，嚴格落實獎優(yōu)罰劣。
我們將不斷探索新的措施，進一步把節(jié)能工作深入開展下去，為實現(xiàn)節(jié)能工作的高效、創(chuàng)新繼續(xù)努力。
節(jié)能工作總結 篇19
一、基本情況
我縣重點耗能企業(yè)，屬區(qū)、市級監(jiān)控的企業(yè)有2家（巴馬廣廈水泥有限公司、廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司）。20XX年河池市下達給我縣2家重點耗能企業(yè)節(jié)能任務為1874噸標準煤。其中，巴馬廣廈水泥有限責任公司節(jié)能任務為1194噸標準煤、廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司節(jié)能任務為680噸標準煤。河池市下達給我縣萬元工業(yè)增加值能耗降低率任務是5%，萬元工業(yè)增加值用水量降低5.6%的目標。
1-6月，巴馬廣廈水泥有限責任公司完成節(jié)能量為887.89噸標準煤，占年度節(jié)能任務的74.36%，與去年同期相比增長37.24%；廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司完成節(jié)能量為1273.53噸標準煤，占年度節(jié)能任務的.187.28%，與去年同期相比增長51.20%。2家企業(yè)共完成節(jié)能量為2161.42噸標準煤，占年度節(jié)能任務1874噸標準煤的115.33%，與去年同期相比增長45.13%。
二、主要做法
領導重視，落實責任。年初我局成立了以張發(fā)任局長為組長的節(jié)能工作領導小組，副組長由分管節(jié)能工作和工業(yè)園區(qū)的領導擔任，成員由相關股室擔任。節(jié)能領導小組不定期召開工業(yè)企業(yè)節(jié)能工作分析會，節(jié)能領導小組成員不定期對企業(yè)的用能節(jié)能情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題與企業(yè)共同研究解決。
為加強企業(yè)對節(jié)能降耗工作的責任，于今年5月巴馬瑤族自治縣工業(yè)和信息化局與巴馬廣廈水泥有限責任公司、廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司簽訂“20XX年工業(yè)企業(yè)節(jié)能減排目標任務責任書”，明確節(jié)能指標任務。從而推動了企業(yè)節(jié)能降耗工作正常開展，也取得了較好的效果。
節(jié)能工作總結 篇20
近年，節(jié)能減排工作，經濟效益大幅度，財政收入大幅度，生活大幅度，而切使投資環(huán)境大大，為抑制氣候變暖了的。的做法是：
一、學習，認識，了節(jié)能減排工作的責任感和使命感。
工業(yè)化的發(fā)展，全球氣候變暖已人類對待并解決的迫切問題，環(huán)境的惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，了又好又快發(fā)展的號召，并了一系列措施，環(huán)境保護，節(jié)能減排，科學發(fā)展。面對新的和任務，組織干部和學習，節(jié)能減排工作的認識，了大家的性、責任感和使命感。
二、強化責任，，了節(jié)能減排工作的性和實效性。
節(jié)能減排工作有的措施來，強化責任，很抓。了管理，層層簽定責任書，使人人身上有指標、有責任；督促檢查，兌現(xiàn)獎罰措施；投入是對科研開發(fā)的投入，推廣先進技術，改造落后的生產設備和生產工藝，效益；四是性的節(jié)能科普活動，輿論宣傳，營造，調動的性和性；五是從娃娃抓起，充實節(jié)能環(huán)保的`教育內容，在中小學生中多采的創(chuàng)新和實踐活動，中小學生的意識。工作，的這項工作了進展。
三、很抓，了節(jié)能減排工作的制度化和規(guī)范化。
節(jié)能減排工作，為此，成立了各級，一把手負總責，分管抓的工作體制，制定規(guī)章制度，總結推廣先進經驗，宣傳表彰先進典型，每月一次例會，通報情況，解決問題，了這項工作的健康發(fā)展。制度建設，創(chuàng)新工作機制和活動載體，這項工作。
做了工作，但離的要求和的期望還有差距，決心在下，開拓創(chuàng)新，求真務實，開創(chuàng)節(jié)能減排工作的新，為抑制氣候變暖新的更大的。
節(jié)能工作總結 篇21
我司的節(jié)能減排工作始終是各項日常管理項目中的一個重要組成部分，為了在當前全球經濟萎縮，國內經濟處于結構調整的特殊時期，進一步做好這項工作，降本節(jié)支開源節(jié)流，力爭公司效益不受影響，我司做了以下工作：
1、加強組織領導，成立節(jié)能減排領導小組，一把手親自抓，明確責任和分工，落實具體管理人員，做到組織到位、責任落實。
2、汽運分公司是我司的運輸實體，也是耗油大戶，為降低運營成本提高經濟效益，分公司加強貨源的攬接，合理調度運力，盡力提高實載率，不使車輛返程放空，分公司在上海吳淞、機場等地設立調度點，并與外省市的`xx企業(yè)和運輸公司加強貨運信息的交換，爭取回程貨，合理調度運力，科學配載，采取輕重搭配、多票混裝，力保車輛裝滿、裝足。20xx年共消耗柴油1348噸，20xx年在爭取提高效益的同時將柴油消耗量穩(wěn)定在現(xiàn)有基礎上。
3、對車輛加強定期的維修保養(yǎng)，降低車輛的油耗，對油耗大動力不足的車輛，更換活塞環(huán)、活塞和缸套等機體部件，使車輛性能得到提高，對使用年限長，沒有維修價值的老舊、高油耗的車輛堅決淘汰，類似車輛20xx年公司已報廢處理了5輛。
4、xx公司逐步更新改造了多部能耗高，效率低的裝卸設備。對升降梯和鏈板輸送機加強了潤滑保養(yǎng)，降低了電能的損耗，倉間裝卸作業(yè)盡量使用電能升降機，減少空間的廢氣排放，凈化倉庫的空氣環(huán)境。
5、倉庫和辦公場所做到人走燈滅，并實行部門責任制，淘汰更換了低效老舊的照明燈，空調的運行使用做到有專人管理，設定啟用的溫度起點。
6、加大了對能源供求緊張形勢和節(jié)能減排重要意義的宣傳力度，普及節(jié)能減排知識和方法，提倡職工自覺養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣。
節(jié)能工作總結 篇22
為進一步推動節(jié)約型社會和節(jié)約型機關建設，深入開展公共機構節(jié)能宣傳教育，提高工作人員能源資源憂患意識、責任意識和節(jié)能意識，引導和帶動全社會營造節(jié)能減排的良好氛圍，根據(jù)縣公共機構節(jié)能辦公室《縣公共節(jié)能辦公室關于2014年全縣公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的.通知》文件精神，我局積極開展公共機構節(jié)能宣傳周活動�，F(xiàn)將活動情況總結如下：
一、領導高度重視
我局領導高度重視此次節(jié)能宣傳周活動的開展，及時對工作進行了部署，并帶頭起表率作用，向全系統(tǒng)倡導綠色辦公，實行低碳生活。在局領導的高度重視下及大力部署下，全系統(tǒng)樹立了節(jié)能意識，綠色辦公理念和地毯生活方式深入人心。
二、活動開展情況
接到通知后，根據(jù)領導指示，局辦公室第一時間講通知轉發(fā)至所屬公共機構，要求各單位按照通知要求認真組織實施本次節(jié)能宣傳周活動。接到通知后，各個所屬公共機構積極行動，按要求做好了各項相關工作，例如在節(jié)能宣傳日相應號召步行上班，辦公場所停開照明燈和空調等等，以實際行動保證此次節(jié)能宣傳周活動得以順利進行。此外，我局還認真在辦公場所顯眼處擺放了節(jié)能宣傳標語，張貼關于開展低碳體驗活動的倡議書和宣傳標語，時刻提醒廣大干部職工樹立綠色環(huán)保理念，營造綠色環(huán)保的良好氛圍。
三、下一步計劃
我局將以此次節(jié)能宣傳周活動為契機，在今后的工作生活中，繼續(xù)向系統(tǒng)干部職工倡導綠色辦公理念低碳生活方式，引導干部職工樹立正確的環(huán)保理念，有效促進我縣節(jié)能環(huán)保工作取得積極成效。
節(jié)能工作總結 篇23
隨著節(jié)能減排的快速推進、淘汰落后產能的深入開展，節(jié)能降耗成為了自來水公司不可推卸的責任。然而自來水公司節(jié)能工作無論是推進的速度還是取得成效并不明顯，經常使用的一些措施如變壓器節(jié)能、高壓電機節(jié)能、無功功率補償節(jié)能、水泵改型或調速節(jié)能和供水經濟運行節(jié)能等方法，也沒有收到實質性的節(jié)能效果。不過一些自來水公司突破了行業(yè)節(jié)能的局限，取得了重大突破。
根據(jù)筆者的了解，唐山供水選用易揚磁懸浮潛水電泵進行設備改造，同工況下與原用進口知名品牌水泵相比，供水單耗由0.32降到0.23，節(jié)能效果達到27%，一臺水泵每年可節(jié)電7.5萬度，年節(jié)電費5.2萬余元。整體改造完后，年可節(jié)省電費近300萬元，企業(yè)淘汰了進口潛水電泵。河北巨鹿自來水公司采用易揚磁懸浮潛水電泵進行節(jié)能改造，與原用傳統(tǒng)設備相比，同工況下工作電流由70A降到55A，而流量由原來的'70m3/h提高到75m3/h。1臺水泵每年可節(jié)電12.1萬kw*h可節(jié)電費8.88萬余元。山東濰坊供水選用易揚磁懸浮潛水電泵進行設備改造，與原用傳統(tǒng)設備相比，同工況下電流由79A降到52A，供水單耗由0.32kw*h降到0.29kw*h，單泵年節(jié)電約3萬度。
以上自來水公司之所以能取得突破，筆者做了一個總結：“這些企業(yè)找到了節(jié)能的正確切入點，意識到了傳統(tǒng)潛水電泵的種種局限，勇于創(chuàng)新，通過采用換代產品，將設備發(fā)揮出最大效率，以實現(xiàn)最大限度地節(jié)能降耗，促進企業(yè)低碳可持續(xù)發(fā)展。
節(jié)能工作總結 篇24
20xx年，我局切實推進節(jié)約型機關建設，認真做好節(jié)能工作，節(jié)約用水用電、節(jié)約辦公能耗方面均與往年相比有所下降，取得了實際成效，充分發(fā)揮了節(jié)能機關表率作用�，F(xiàn)將工作情況總結于后。
一、加強組織領導。
一是強化組織領導。局黨組高度重視節(jié)能工作，成立以局長為組長，班子成員為副組長，全體干部職工為成員，日常工作由辦公室主任負責的領導小組，形成“人人參與、上下齊抓共管”的工作格局。二是建章立制，責任到人。局黨組高度重視節(jié)能工作，年初即召開黨組會議專題研究節(jié)能工作，制定年度節(jié)能工作計劃和實施方案。細化單位37項規(guī)章制度，用規(guī)章制度管理和約束干部職工，責任到人。安排專人負責，建立能耗統(tǒng)計臺帳，安及時準確統(tǒng)計上報能耗數(shù)據(jù)，做到工作有計劃、有檢查、有考核，努力確保單位節(jié)能工作落到實處。
二、強化宣傳教育。
充分利用機關工作安排、集中學習、召開會議以及黨務、政務公開等平臺，積極組織學習節(jié)能條例及相關法律法規(guī)，普及節(jié)能知識，增強干部職工節(jié)能意識，提高節(jié)能管理水平。全年開展干部職工節(jié)能法規(guī)宣傳8次。在顯著位置張貼節(jié)能宣傳畫報6幅。認真按照全縣節(jié)能宣傳周活動安排結合認真開展節(jié)能活動1次。
三、全員節(jié)電節(jié)水。
制定了節(jié)約用電用水措施，辦公室全部更換為節(jié)能燈具，年度節(jié)水效果明顯，年度用水量比上年降低3.5％，年度用電量比上年下降4％。
四、努力節(jié)約辦公能耗。
制定了公務用車使用管理制度，嚴格公務車輛派用管理，年度用油比上年降低3.5%。辦公設備采購嚴格程序和相關規(guī)定，符合節(jié)能環(huán)保要求。嚴格控制文件印刷數(shù)量，全面推進無紙化辦公。干部職工強化業(yè)務知識的.學習，提高了運用電腦處理一般公文的能力和水平，單位100%職工運用電腦處理公文，提高了工作效率。
節(jié)能工作總結 篇25
按照區(qū)能源辦《關于印發(fā)〈XX區(qū)2014年節(jié)能工作要點〉的通知》(青能源領辦發(fā)〔2014〕1號)文件，結合我局職能職責，積極配合區(qū)經信局扎實開展全區(qū)企業(yè)的節(jié)能降耗工作。
一、高度重視，加強組織協(xié)調
成立了以局長為組長，分管副局長為副組長，相關業(yè)務科室負責人為成員的`局節(jié)能工作協(xié)調小組，加強對相關工作的協(xié)調領導，明確責任人，建立健全工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位，力求取得實效。
二、嚴格準入，做好源頭控制
我局在實行對新、改、擴建建設項目的安全設施和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批、核準、備案過程中，嚴格執(zhí)行國家產業(yè)政策和《產業(yè)結構調整指導目錄》，對于未辦理立項審批手續(xù)的新、改、擴建建設項目，堅決不予辦理安全設施和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批、備案手續(xù)，切實配合區(qū)經信局、區(qū)發(fā)改局從源頭上控制高耗能行業(yè)，落實國家關于節(jié)能降耗的各項政策規(guī)定。對技術進步和技術改造項目要在“三同時”審批等方面給予大力支持，上門企業(yè)服務。截止目前，全年共辦理安全設施“三同時”38個，其中預評價14個，竣工驗收21個，現(xiàn)狀評價3個;職業(yè)衛(wèi)生“三同時”35個，其中預評價12個，竣工驗收5個，現(xiàn)狀評價18個。
按照我區(qū)2014年金屬非金屬礦山整頓關閉計劃，區(qū)安監(jiān)局局領導多次帶隊對關閉礦山進行檢查。XX市利宅頁巖磚有限公司尖包山礦區(qū)、XX區(qū)長才石料廠史家灣礦區(qū)2家礦山已吊銷采礦許可證、安全生產許可證、工商營業(yè)執(zhí)照，已取消礦山開采項目，關閉礦區(qū)，已全面停止開采，有效配合節(jié)能減排工作的開展。
三、 廣泛宣傳，提高節(jié)能意識
我局積極開展節(jié)約能源資源的宣傳工作，一是進一步提高干部職工的節(jié)能參與意識;二是在對企業(yè)開展審批服務、安全檢查等工作中加強節(jié)能宣傳，引導企業(yè)提高節(jié)能意識，增加做好節(jié)能工作的緊迫感、責任感和使命感。
節(jié)能工作總結 篇26
20xx年，XX圍繞全市節(jié)能減排工作目標，以創(chuàng)建節(jié)約型機關為目標，通過加強管理，改進方法，采取一系列措施，狠抓能耗降低，節(jié)能減排工作取得了一定成效。
一、全年節(jié)能減排工作情況
1-12月，用電XX度，同比增加XX度，增幅XX%；用油XX噸，同比減少XX噸，減幅XX%；用水XX噸，同比增加XX噸,增幅XX%。
20xx年度用電用水比20xx年度用電用增加的主要原因是：一方面，新建辦公樓基建工程用電XX度，用水XX噸；另一方面，辦公設備及家用電器逐漸增加；同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)農網(wǎng)改造，導致煙站用電用水增加。
二、主要工作措施
20xx年度用水用電的增加是由于不可控的客觀原因導致，總的來說，在節(jié)能減排的工作上我們還是取得了一定成績的，主要表現(xiàn)在用油減幅達到XX%，幾乎只有去年的一半。主要采取了一下措施：
一是領導重視。年初，在第一次局務工作會上，就要求廣大干部職工要高度重視節(jié)能減排工作，樹立“時時節(jié)約、人人有責”的`意識。
二是加強管理。嚴格控制照明用電，做到人走燈滅；在使用電腦、打印機、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，盡量減少待機時間，下班前關閉各類電器設備的電源。切實加強用水管理，堅決避免長流水現(xiàn)象；嚴格執(zhí)行公務用車配備標準，科學派車，減少車輛使用次數(shù)，執(zhí)行定點加油、定點維修制度，每月按標準核算；規(guī)范辦公用品管理，提倡修舊利廢。
三是強化考核。將節(jié)能減排工作與績效考核掛鉤，對超過預算費用的部門，進行相應扣減，促使各部門形成節(jié)能減排的自覺。
三、20xx年節(jié)能減排工作打算
為進一步做好節(jié)能減排工作，實現(xiàn)節(jié)能、增效的目的，我局（分公司）將在以下四方面作出努力。
一是加強宣傳教育，增強全員節(jié)能意識。二是建立健全制度，形成科學管理體系。三是狠抓日常監(jiān)管，嚴格落實獎優(yōu)罰劣。
節(jié)能工作總結 篇27
為全面貫徹落實公司節(jié)能降耗精神，加快建設資源節(jié)約型科室，扎實推進節(jié)能降耗工作。緊緊圍繞科內節(jié)能降耗目標，做了大量工作，取得了較好的成效�，F(xiàn)將節(jié)能降耗活動總結如下：
一、加大宣傳，進一步增強全員節(jié)能降耗意識。
加強對節(jié)能降耗工作的宣傳，普及節(jié)能知識，掌握節(jié)能方法，充分調動科內全體員工節(jié)能降耗的主動性和創(chuàng)造性。從自身做起，從節(jié)約一滴水、一度電等小事做起，切實把公司節(jié)能降耗工作納入日常管理工作中。
二、進一步深化管理，提高節(jié)能降耗水平。
1、堅持節(jié)約用電。嚴格控制照明用電，辦公室、個人宿舍盡量采用自然光，離開時要隨手關燈，做到人走燈熄，杜絕“長明燈”、“白晝燈”；下班和無人辦公時及時關閉空調；在使用電腦時，盡量減少開啟和使用數(shù)量，下班前關閉相關用電設備電源開關。
2、堅持節(jié)約辦公用品。嚴格控制科內辦公用品領用，按需發(fā)放。各種記錄本要雙面記錄；積極推行無紙化辦公，使用網(wǎng)絡傳遞、發(fā)布資料，打印文件無特殊要求的，雙面用紙，減少重復打印、復印次數(shù)。3、堅持節(jié)約用水：在洗漱時做到隨用隨關，杜絕“長流水”；生活中盡量重復利用水資源，杜絕浪費；科內全體員工，無論在何時、何地發(fā)現(xiàn)有浪費水資源現(xiàn)象，立即制止。
三、下步工作打算
盡管我們在節(jié)能降耗上取得了一些成績，但是我們的工作距公司的要求還存在著一定的.差距和不足，今后我們要在現(xiàn)有工作的基礎上，按照公司的統(tǒng)一要求和部署，進一步加大節(jié)能降耗工作的力度，實現(xiàn)新的更高的目標。為此，今后重點抓好以下幾方面的工作：
1、節(jié)能降耗是一項長期的工作，我們要認真總結開展節(jié)能降耗工的先進經驗和好的做法，以此推進節(jié)能降耗工作的深入開展。
2、通過節(jié)能降耗知識學習，進行一步增強全體員工的節(jié)能意識，充分調動員工節(jié)能降耗的積極性和創(chuàng)造性，形成節(jié)能降耗、挖潛增效的良好氛圍。
節(jié)能工作總結 篇28
局開展節(jié)能減排工作總結 我局節(jié)能減排工作在縣委、縣政府和縣節(jié)能減排工作領導小組的正確領導和指導下，把節(jié)能減排工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將我局開展節(jié)能減排工作總結如下：
一、加強領導，全面部署節(jié)能減排工作。我局節(jié)能減排工作按照縣委、縣政府建設節(jié)約型社會、大力開展行政機關節(jié)能減排工作要求，及時成立公共節(jié)能辦公室，設立專職聯(lián)絡員，在干部職工大會上學習傳達了有關節(jié)能減排文件精神，使全局干部職工真正把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)里關于節(jié)能減排降耗的決策和部署上來。
通過宣傳學習，使大家深刻認識到節(jié)能減排是行政機關當前的一項重要工作，是節(jié)省資源、降低行政成本、克服能源困難的有效措施，是發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、加強機關自身建設的具體行動，也是“立黨為公、執(zhí)政為民”思想作風的.有力體現(xiàn)。
成立了以局長為組長的節(jié)能減排工作領導小組，指導局機關節(jié)能減排工作，明確工作目標，落實工作責任，使全局節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干、資金有投入的良好工作格局。
二、認真部署，扎實開展“節(jié)能宣傳周”活動。我局認真開展了以“節(jié)能有道、節(jié)儉有德”為主題的節(jié)能宣傳周活動。按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，普及推廣節(jié)能減排常識。在X月X日為全國低碳日當天，要求全局干部職工乘坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班，停開辦公室空調一天。
三、突出重點，嚴控節(jié)能減排關鍵環(huán)節(jié)。一是嚴格控制辦公用品消耗。充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴格控制紙質文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù);辦公用紙雙面打印或重復利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。
二是厲行節(jié)約用電。我局從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。加強用電設備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設備時盡量減少待機時間，要求全體干部職工養(yǎng)成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的良好習慣。
節(jié)能工作總結 篇29
今年以來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實縣委、縣府關于節(jié)能降耗工作的指示精神，注重政策引導，強化職能服務，狠抓措施落實，取得了較好成績。
一是強化組織領導。進一步調整充實了節(jié)能減排工作辦公室，成立了節(jié)能工作領導小組，明確了職責，細化了分工，由班子成員對我鎮(zhèn)魯南礦業(yè)有限公司等能耗大的企業(yè)進行重點包扶，健全了節(jié)能工作協(xié)調機制。
二是加強輿論宣傳。鎮(zhèn)里專門組裝了一輛宣傳車，錄制了宣傳磁帶，印發(fā)了明白紙，噴繪了宣傳畫，用數(shù)據(jù)、案例、畫報等喜聞樂見的宣傳形式，到各村、集市等人口密集區(qū)域和廠礦企業(yè)進行宣傳，使廣大群眾充分認識節(jié)能減排工作的重要性。
三是加大監(jiān)管力度。為使我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作落到實處，鎮(zhèn)政府與各企業(yè)、各村簽訂了節(jié)能減排工作目標責任書，約定了獎懲措施，明確要求相關企業(yè)嚴格執(zhí)行高耗能產品能耗限額標準。將我鎮(zhèn)GDP能耗指標納入所在管理區(qū)、村的全年考核，與管理區(qū)辦公經費、支部書記薪資掛鉤。節(jié)能辦公室對轄區(qū)內高耗能企業(yè)進行不定期檢查，對于超標的`企業(yè)限電或限停，能限期整改的予以整改，不能整改的予以取締。
截止目前，我鎮(zhèn)節(jié)能降耗工作基本情況如下：
1、規(guī)模以上工業(yè)萬元增加值能耗達到0.11噸標準煤，同比降低6.2%；
2、規(guī)模以上工業(yè)萬元增加值電耗達到0.08萬千瓦時，同比降低7.63%；
3、規(guī)模以上工業(yè)萬元增加值取水1.12方，同比降低14%；
4、培植循環(huán)經濟示范企業(yè)1家（魯南礦業(yè)有限公司）；
5、設立散裝水泥推廣點1處。
我鎮(zhèn)一貫重視該項工作，但同上級要求和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，仍然存在很大差距。在今后工作中，我鎮(zhèn)將進一步加強對節(jié)能減排工作的組織領導，加大對高耗能企業(yè)的監(jiān)督檢查力度，堅決超額完成縣委、縣府分配的任務目標。
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