保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)范文(通用6篇)
時(shí)光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回首這段不平凡的時(shí)間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,想必我們需要寫好工作總結(jié)了。你所見過的工作總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編為大家收集的保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)范文(通用6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)1
歲末將近,本學(xué)期保衛(wèi)部的工作也即將接近尾聲,站在歲末,透視過去的這一學(xué)期,工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴時(shí)時(shí)在眼前涌現(xiàn),回眸望去過去工作的每一瞬間,在沒覺察中溢滿內(nèi)心。保衛(wèi)部作為校學(xué)生會的一個(gè)重要職能部門,發(fā)揮著不可或缺的作用,我部在積極做好本部門的各項(xiàng)工作的同時(shí),也積極參與院組織的相應(yīng)活動。
在學(xué)工處、院團(tuán)委和院學(xué)生會主席團(tuán)的正確指導(dǎo)和幫助下,我部門在過去的一學(xué)期中,我部每周召開一次部門例會,總結(jié)前段時(shí)間工作中的問題,并將我和干事所長結(jié)合起來,把部門工作優(yōu)化整理,獲得高效運(yùn)轉(zhuǎn);強(qiáng)化我院的安全工作,提高同學(xué)們的安全防范意識。通過我和部門成員的共同努力,這一系列的工作取得了令人可喜的成績。
十月份是我校的校慶,學(xué)院精心組織了盛大的校慶晚會,根據(jù)主席團(tuán)的安排,我部門積極投入到校慶晚會現(xiàn)場的布置工作和秩序維護(hù)工作中來。作為一名部長,我深知“下屬不會因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)怎么說就怎么做,而是領(lǐng)導(dǎo)怎么做他才會怎么做”的道理,身教重于言傳,我在向我部門成員布置好工作后,也同他們一樣去搬桌椅、維護(hù)晚會現(xiàn)場秩序。身為一個(gè)部門的部長,要起到模范帶頭作用,他們做什么工作,我也參與進(jìn)來,并對他們說幾句關(guān)心的話,這樣既能在他們心目中提高我的威信,也能使他們在工作中更有干勁。
十一月份,在學(xué)工處的領(lǐng)導(dǎo)下,院學(xué)生會成立了“校園110”,我部門成員都參與這一工作,我擔(dān)任了二隊(duì)隊(duì)長一職。每周星期三的晚上是我隊(duì)執(zhí)勤,八點(diǎn)十分我隊(duì)準(zhǔn)時(shí)在“校園110”辦公室集合,二隊(duì)成員是來自院團(tuán)委學(xué)生會不同的部門,一開始我對他們很多人并不了解,為了加強(qiáng)管理我施行了簽到制度;二隊(duì)內(nèi)部人員之間不熟悉,為了方便以后的工作,我要求他們工作之外多聯(lián)系;“校園110”晚上巡邏是一件辛苦的事情,為了讓我隊(duì)成員有充足的干勁,我會在巡邏之前組織小活動使他們高興起來。在巡邏過程中,我會走在隊(duì)伍前面帶領(lǐng)著他們,巡邏完后認(rèn)真的做好當(dāng)天的工作日志。
院學(xué)工處團(tuán)委會在十一月組織開展了“第七屆素質(zhì)拓展”活動,在院學(xué)生會主席團(tuán)的安排下,我擔(dān)任了院學(xué)生會隊(duì)二隊(duì)長一職,在這近一個(gè)月中,我認(rèn)識了我隊(duì)的這一群不怕吃苦、不怕流汗、不怕流血的大一學(xué)妹學(xué)弟,他們不愧是荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會的干部,在他們的身上我看到了院學(xué)生會欣欣向榮的明天。
“患難見真情”我們二十三個(gè)人之間的感情是一點(diǎn)一點(diǎn)在訓(xùn)練中培養(yǎng)起來的。難以忘記訓(xùn)練中的每一個(gè)場景,在上逃生墻時(shí)有的隊(duì)員不會蹬板,我不會去責(zé)怪他們,有的只是對他們的鼓勵,;當(dāng)隊(duì)員從罐頭鞋上掉下來時(shí),我立刻跑去扶他,;當(dāng)有的隊(duì)員沒有吃飯時(shí),我會給他帶飯;當(dāng)有隊(duì)員心情不好時(shí),我會去關(guān)心他,我相信“一份耕耘,一份收獲”,所以我?guī)ьI(lǐng)認(rèn)真訓(xùn)練;我相信“不拋棄,不放棄”,所以我給隊(duì)員的是鼓勵和信任;我相信“仰無愧于天,俯無愧于地”,所以我隊(duì)在比賽中出現(xiàn)了失誤也仍在努力,素質(zhì)拓展已經(jīng)結(jié)束了,但我們二隊(duì)依然是一個(gè)集體,我們之間已經(jīng)建立了深厚的友誼,素質(zhì)拓展中的一個(gè)又一個(gè)畫面撞入眼眶,展示得全是我們二隊(duì)的團(tuán)結(jié)、信任、拼搏、無悔。
十二月份,在學(xué)工處、院團(tuán)委和院主席團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我部門開展了“和諧校園,與我隨行”的安全常識的宣傳活動,我認(rèn)真組織,精心策劃,我部成員都以極大的責(zé)任心參與到此活動中來。我安排我部門成員,利用晚上沒課的時(shí)間,深入到各個(gè)系,各個(gè)班詳細(xì)介紹各種安全知識,發(fā)放安全知識宣傳單,并制作了安全知識宣傳板報(bào)。十二月八號我部發(fā)起了以“攜手共創(chuàng)安全校園”為主題的簽名儀式,當(dāng)時(shí)現(xiàn)場一片火爆,這說明我部成員得認(rèn)真工作取得了同學(xué)們的認(rèn)可,我部的安全知識宣傳工作被同學(xué)們接受。盡管十二月份我部門的活動取得了巨大成功,然而從中也有不足之處,其一,事先沒有做到未雨綢繆,沒有考慮到天氣不佳和參加簽名活動的人數(shù)過多這兩種情況,因此事先沒有準(zhǔn)備應(yīng)急方案,“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”雖說活動當(dāng)天天氣很好,在活動中也解決了簽名板不夠的情況,但事先做好充足準(zhǔn)備是很有必要的,這樣才能做到臨危不亂;其二,前期的宣傳工作進(jìn)行太早,我部得兩個(gè)活動是緊連在一起的,前期的宣傳工作進(jìn)行太早會直接影響后一個(gè)活動的效果。
這一學(xué)期即將結(jié)束,從思想上我卻不能放松,因?yàn)橄聦W(xué)期將會有更多、更重要的工作需要我去做,下學(xué)期院學(xué)生會要進(jìn)行換屆,我有責(zé)任從保衛(wèi)部培養(yǎng)出一批可以把學(xué)生會這個(gè)組織領(lǐng)導(dǎo)好的干部,這是我一名即將下任的老干部最后為學(xué)生會做的一件具有重要意義的事,我相信我能把下學(xué)期保衛(wèi)部的工作做得更好。這一學(xué)期的工作即將畫上圓滿的句號,這個(gè)句號也是一個(gè)分號,它意味著下學(xué)期的工作馬上開始,如何把下學(xué)期的工作做好?對這一問題的思考要從現(xiàn)在開始了!
保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)2
一年來,保衛(wèi)部班子認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)方針政策,面對新的治安形勢,積極貫徹“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全”的安保工作方針,調(diào)動廣大職工齊抓共管、群防群治,同時(shí)提出新的安保理念,采取新的安保措施和新的管理辦法,制定完善了一系列安保制度,最終在公司班子成員的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體人員的共同努力下,比較圓滿地完成了公司各項(xiàng)安保工作任務(wù)。
1、健全制度,安;A(chǔ)工作扎實(shí)推進(jìn)。
1)重新修訂了《公司安全保衛(wèi)管理規(guī)定》、《公司防火管理規(guī)定》、《動火作業(yè)管理規(guī)定》等系列安保管理制度。
2)完成了對安保管理制度文件匯編的修改工作,制訂了安保工作基礎(chǔ)管理實(shí)施細(xì)則。
3)建立了以部室、工段為單位的安保主體,確定單位行政一把手為安保第一責(zé)任人,支部書記為本單位安保工作主管領(lǐng)導(dǎo),并設(shè)置了兼職安保員,督促各單位將安保責(zé)任區(qū)、設(shè)備等責(zé)任到人。
4)滅火器維修換藥240具,更新消防栓閥門5個(gè)人,消防水帶5條。
5)增設(shè)交通標(biāo)志牌11塊,更新減速帶45塊。
6)調(diào)整組建基層治保組織22個(gè),233人;簽訂安保工作責(zé)任狀28份;調(diào)整組建義務(wù)消防組織22個(gè),679人,在全場范圍內(nèi)形成安全保衛(wèi)管理網(wǎng)絡(luò)體系。
7)通過現(xiàn)場勘查統(tǒng)計(jì),建立完整的消防器材(共計(jì)620具)檔案;健全了各個(gè)單位消防安全檔案。
8)建立了單位領(lǐng)導(dǎo)帶班、工作人員值班制度,強(qiáng)化勇于擔(dān)責(zé)工作作風(fēng)。
9)督促、協(xié)助各單位細(xì)化責(zé)任區(qū),將灘號、設(shè)備等財(cái)產(chǎn)的安保責(zé)任細(xì)化到人。
10)對重點(diǎn)易發(fā)案部位提出“由單位日常巡檢、保衛(wèi)人員周抽查”的管理措施,使安保工作“做在平時(shí)”、群防群治,使治安防范基礎(chǔ)工作做得比較扎實(shí)。
2、加強(qiáng)安全培訓(xùn)、安保宣傳教育工作,提高全民安全防范意識。
1)日常,我們注重安保宣傳、培訓(xùn)教育,對公司各單位重點(diǎn)崗位人員培訓(xùn)3次,共計(jì)196人次;
2)對各單位專兼職安保員培訓(xùn)3次,共計(jì)87人次。
3)在每次巡檢過程中,隨時(shí)就治安、消防常識進(jìn)行講解,還組織了專項(xiàng)消防宣傳2次,組織重點(diǎn)崗位人員處置毒氣泄露疏散演練演練2次。
4)現(xiàn)場監(jiān)管動火作業(yè)3起,一級動火作業(yè)2起,做到消防安全萬無一失。
5)把上路宣傳道路交通安全知識、糾違章、禁酒駕、指導(dǎo)行人車輛各行其道活動擺到日常工作日程中來,自7月份以來,共上路300余人次,糾正各類違章200余次。
3、注重部內(nèi)隊(duì)伍建設(shè),建設(shè)“四硬”保衛(wèi)隊(duì)伍,做企業(yè)的忠誠衛(wèi)士。
1)將x總“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快、深、活”工作理念傳輸?shù)疥?duì)伍中來,真想事、真干事、真管人、真管事。
2)大膽使用骨干力量,讓科長帶頭放開手腳,大膽干事,部內(nèi)為他們“撐腰、擔(dān)責(zé)”,積極打造平臺,培養(yǎng)后備干部。
3)開展談心活動,凝心聚力。職工家庭出現(xiàn)矛盾時(shí)必談、內(nèi)部崗位輪換時(shí)必談、受到表揚(yáng)或批評時(shí)必談、出現(xiàn)困難時(shí)必幫、家中有婚、喪、嫁、娶事必到,讓大家時(shí)刻感受到集體大家庭的溫暖。
4)狠抓了警容風(fēng)紀(jì),著裝整齊,舉止文明,言行得當(dāng)。制訂保衛(wèi)人員行為規(guī)范,笑迎八方客,嚴(yán)懲違規(guī)人。
4、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)政策,為順利完成各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)保駕護(hù)航。
1)隨著公司變革提效活動的推廣,我們精簡結(jié)構(gòu),深入到生產(chǎn)一線、班組貼近服務(wù)管理,形成了快捷的工作運(yùn)作和問題處置程序。
2)加強(qiáng)對檢查站的管理,落實(shí)“門禁”制度,把好公司大門,嚴(yán)防公司財(cái)物不法外流。直到目前,檢查出場車輛上4900余輛次,審核登記運(yùn)鹽車輛(大票、磅單、出門證)共計(jì)11000多輛,查到攜物出場、手續(xù)不全車輛90余起。
3)強(qiáng)化巡邏設(shè)卡活動,主動查找侵害公司利益的行為活動。巡邏設(shè)卡660人次,協(xié)助上級交通管理部門處理交通事故11起;施工隊(duì)在公司西垱偷土事件5起,扣非法拉土車輛15輛。
保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)3
。ㄒ唬┘訌(qiáng)管理,進(jìn)一步完善各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
基礎(chǔ)管理是提高服務(wù)質(zhì)量的重點(diǎn)。為此,我部準(zhǔn)確、快捷地收集有關(guān)小區(qū)、安全管理員等資料,建立電子文檔,實(shí)行辦公自動化,并結(jié)合公司ISO9001:2000物業(yè)質(zhì)量管理體質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理,通過這一管理手段,大大地提高了辦事效率。例如:相關(guān)資料查閱、修改和上報(bào)報(bào)表等等。
。ǘ┚慕M織,全面完成上級交給的工作任務(wù)。
隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,任務(wù)越來越繁重,面對不可避免的事實(shí),我部全體員工群策群力、奮力應(yīng)戰(zhàn),在20**年,安全保衛(wèi)方面:全年全區(qū)接管了39個(gè)守護(hù)駐點(diǎn),其中:移動27個(gè),郵政7個(gè),電信2個(gè),供電3個(gè),安全管理員人數(shù)由年初68人增至現(xiàn)在178人;小區(qū)方面:成功接管了東翠園1、2、3號樓的物業(yè)管理,現(xiàn)已正常運(yùn)作。
。ㄈ┘訌(qiáng)培訓(xùn),努力提高員工隊(duì)伍整體綜合素質(zhì)。
員工隊(duì)伍整體素質(zhì)是企業(yè)文明建設(shè)的'表現(xiàn),培養(yǎng)高素質(zhì)的員工是提升企業(yè)竟?fàn)幜Φ闹匾侄。因此,我部在日常工作管理服?wù)的同時(shí),堅(jiān)持“以人為本”,對員工的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)專業(yè)水平知識培訓(xùn)常抓不懈,并以此為“業(yè)務(wù)拓展”切入點(diǎn),定期和不同期地進(jìn)行培訓(xùn)工作,如:ISO9001:2000質(zhì)量體系學(xué)習(xí)考試培訓(xùn)、消防知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)、崗位職責(zé)培訓(xùn)和部分業(yè)余參加社會高校專業(yè)文化知識進(jìn)修等等。通過對員工培訓(xùn)進(jìn)行服務(wù)觀念方面的教育、市場競爭形勢的教育和技術(shù)技能的培訓(xùn),培養(yǎng)高素質(zhì)的忠誠于企業(yè)的員工隊(duì)伍,推進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。
。ㄋ模╆P(guān)心員工,促進(jìn)企業(yè)文化的發(fā)展。
在新形勢下的今天,行業(yè)之間競爭激烈,在工作之余,組織員工開展適當(dāng)?shù)奈捏w娛樂活動,減一減壓,是必不可缺少的內(nèi)容,故此,我部先后開展了一列的藍(lán)球、乒乓球、臺球和足球比賽,五.四青年節(jié)期間,在東逸豪園會所進(jìn)行全體安全員燒烤活動,中秋期間,在公司三樓歌舞廳,舉行“賀中秋、迎國慶”聯(lián)歡晚會,此外,帶領(lǐng)部份骨干外出參觀寶墨園等名勝古跡。
(五)加強(qiáng)宣傳,樹立番禺守信新形象。
充分利用各種方式途徑,宣傳公司業(yè)務(wù),狠抓服務(wù),堅(jiān)持公司“服務(wù)至上、科學(xué)管理、持續(xù)改進(jìn)、顧客滿意”十六字質(zhì)量方針,努力提高公司在社會的知名度,向服務(wù)客戶定期派發(fā)《客戶服務(wù)調(diào)查表》,及時(shí)反饋服務(wù)單位或小區(qū)住戶意見,以最大努力為客戶的解決熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,不斷提升公司的社會形象,例如:東逸豪園小區(qū)管理處聯(lián)合相關(guān)部門舉辦一些便民活動;又如東翠園管理處主動與郵政局、發(fā)展商聯(lián)系,為小區(qū)住戶開辦通郵、訂報(bào)業(yè)務(wù)與區(qū)綜合執(zhí)法局、盛泰居委處理小區(qū)墻外,民工長期堆放垃圾焚燒污染小區(qū)環(huán)境等到事情;保安以全新形象文明執(zhí)勤,受到了使用單位的一致信賴與好評,給社會帶來了良好的反響,使公司安全保衛(wèi)這項(xiàng)業(yè)務(wù)蒸蒸日上。
保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)4
校學(xué)生會保衛(wèi)部作為校學(xué)生會的一個(gè)部門,同時(shí)也是接受校保衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)重要組織。保衛(wèi)部發(fā)揮著它不可或缺的作用。在積極做好本部門的各項(xiàng)工作的同時(shí),保衛(wèi)部也參與校會組織相應(yīng)的活動,做好各項(xiàng)輔助工作。
在本學(xué)期臨近尾聲的階段,我對校保衛(wèi)處在xx~xx年度的工作進(jìn)行一番總結(jié),希望可以總結(jié)出我們工作中的優(yōu)點(diǎn)和弊端,為今后的工作提供一些參考。
xx~xx年度我們校學(xué)生會保衛(wèi)部的主要活動有
1、做好學(xué)校的夜間巡邏工作,將學(xué)校師生的安全保衛(wèi)工作做到最好。
2、關(guān)于內(nèi)部日常管理,每月校和院兩級保衛(wèi)部們主要成員召開例會1至2次,對保衛(wèi)部的成員布置近期工作、討論具體的活動和工作方案,了解每個(gè)學(xué)院分配任務(wù)的進(jìn)展情況以及活動結(jié)束后的總結(jié),包括成績和不足,對不足進(jìn)行改進(jìn)。
3、實(shí)行各學(xué)院保衛(wèi)部兩兩結(jié)對子的辦法,使校保衛(wèi)部的一些工作任務(wù)的下達(dá)與分配順利進(jìn)行。
4、舉辦了一系列的文體類活動,如拔河,籃球賽等等。這不僅帶動了身邊的人參加的一些活動,這對學(xué)校保衛(wèi)部和各學(xué)院保衛(wèi)部在學(xué)校中的各類工作順利開展都起到很大的幫助
5、各學(xué)院定期上報(bào)相關(guān)材料,有會議材料,活動材料等。對各學(xué)院實(shí)行干事對學(xué)院的點(diǎn)對點(diǎn)的工作。運(yùn)用干事這一紐帶,橋梁幫助校保衛(wèi)部更好的監(jiān)督管理各學(xué)院保衛(wèi)部的工作。
6、向?qū)W生進(jìn)行安全教育,教育內(nèi)容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突發(fā)性事故為重點(diǎn)。
7、與各班的心理委員密切聯(lián)系,對一些需要關(guān)注的同學(xué)有較好的了解。
8、宣傳了學(xué)生寢室的用電安全意識,在這個(gè)學(xué)期里面沒有出現(xiàn)火災(zāi)事故。
9、加強(qiáng)法制教育,自防、自救教育與防火、防災(zāi)教育相結(jié)合。增強(qiáng)了廣大師生員工的防范意識,提前消除事故隱患,提高自我保護(hù)和自救能力。這是保衛(wèi)部的一個(gè)重要功能。
10、認(rèn)真服從了校領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)處的正確指示,積極配合其他部門的各項(xiàng)活動。
在認(rèn)真做好上訴各項(xiàng)工作之后,我們也是不斷提高自己部門的整體素質(zhì)的。首先,我們在保衛(wèi)部的結(jié)構(gòu)設(shè)置上面,進(jìn)行了整改,實(shí)行分工合作的方法。將部長和干事的所長結(jié)合起來,將部門工作優(yōu)化整理,獲得高效。其次,我們對新招干事也是有一定的要求的,不僅是養(yǎng)成了他們較好的禮貌習(xí)慣,同時(shí)對他們自身的能力也是有提高的。最后,加強(qiáng)和校保衛(wèi)處的聯(lián)系制度,是我們部門這個(gè)學(xué)期較為正確的工作指示,同時(shí)也是獲得較多經(jīng)驗(yàn)的地方。這些對于我們部門將來的發(fā)展都是很好的幫助的。
總體而言,本部門在這個(gè)學(xué)期的發(fā)展是令人欣慰的。我們總結(jié)了本部門以前的材料,也認(rèn)真地做了部門計(jì)劃。嚴(yán)格按照我們的部門計(jì)劃來辦事,這樣的提高是很明顯的,同時(shí)也是我們值得驕傲的。我相信,在我們的共同努力下,我們的部門會發(fā)展的越來越好的。
保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)5
自本人xx月份接任xxx區(qū)保衛(wèi)部經(jīng)理職務(wù)以來,在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各位同事的積極協(xié)助下,憑著認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,圓滿完成了公司賦予的各項(xiàng)工作,較好的履行了自身職責(zé),現(xiàn)將xx年度工作情況想上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
一、堅(jiān)決服從上司的領(lǐng)導(dǎo)
認(rèn)真領(lǐng)會執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和工作精神,并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作中,始終把維護(hù)公司利益放在第一位。
二、堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針
時(shí)刻教育和要求隊(duì)員,并嚴(yán)格要求自已加強(qiáng)對項(xiàng)目工地的巡查力度。
三、大力加強(qiáng)人員的招收工作
解決了保衛(wèi)部人員不足的問題,使工作得以正常開展。
四、結(jié)合xxx區(qū)實(shí)際情況,制作出帶有xxx區(qū)特色的工具書
對以后保衛(wèi)部的工作起到了指引和規(guī)范的作用。
五、制定、完善指揮中心各項(xiàng)規(guī)章制度、管理規(guī)定
在日常工作中具體實(shí)施運(yùn)作。
六、將警衛(wèi)冬季用品購置工作落實(shí)
解決警衛(wèi)冬季執(zhí)勤時(shí)過于寒冷的問題。
七、從新對員工宿舍進(jìn)行了規(guī)劃
為分班后員工及宿舍內(nèi)務(wù)的管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
八、將指揮中心內(nèi)的設(shè)施設(shè)備逐步完善
使得指揮中心能夠得以提前展開工作,使園區(qū)內(nèi)的監(jiān)視力度大大加強(qiáng)。
九、經(jīng)理是部門管理工作開展的基礎(chǔ)重要環(huán)節(jié)
開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要,可相互配合促進(jìn)。本人在日常管理中力求做到:
1、遵循公司的經(jīng)營理念及服務(wù)宗旨,以公司企業(yè)文化精神為中心,積極關(guān)心鼓勱隊(duì)員,有意識培養(yǎng)凝聚力和隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)精神。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對公司的集體榮譽(yù)感。
2、以身作則,帶頭遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀(jì)律,保持嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作、生活作風(fēng),給隊(duì)員樹立良好的榜樣,引導(dǎo)隊(duì)員良性發(fā)展,營造健康的工作氣氛。
3、在工作中嚴(yán)格管理,處理問題遵循“公平、公開、公正”的原則,做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信,充分調(diào)動隊(duì)員的工作積極性。
xx年的工作僅僅是個(gè)開始,今后我會加大管理力度,爭取將我部引領(lǐng)到一個(gè)新的高度,讓我們放手過去,一起展望美好的xx年。
保衛(wèi)部門的年度工作總結(jié)6
今年以來,XX市分行積極調(diào)整工作思路,建立健全各種安全防范工作規(guī)章制度,從“人防、物防、技防”三結(jié)合入手,落實(shí)“四項(xiàng)措施”,強(qiáng)化安全管理,明確落實(shí)責(zé)任,使安全保衛(wèi)工作取得了良好的成效。
一、嚴(yán)格監(jiān)督,筑牢制度執(zhí)行的安全防線
分行充分認(rèn)識到加強(qiáng)安全管理,嚴(yán)格制度落實(shí),堵塞管理空檔,嚴(yán)懲違章行為,消除各種隱患是安全保衛(wèi)工作的關(guān)鍵。一是加強(qiáng)了對要害部門和崗位的監(jiān)督。首先,建立實(shí)施了“六道監(jiān)督保障防范體系”,即員工間的相互平行監(jiān)督、管理人員的垂直監(jiān)督、分行職能部室的縱向監(jiān)督、分行領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)施過程監(jiān)督、監(jiān)事會的全面監(jiān)督和理事會的事前決策監(jiān)督,明確了各級的監(jiān)督層次、內(nèi)容和監(jiān)督責(zé)任,確立了“人人有責(zé)任,環(huán)環(huán)可控制,層層能監(jiān)督,事事能問責(zé)”的監(jiān)督理念和體系,對確保全體員工在工作中無失職失責(zé)、違章違規(guī)現(xiàn)象和各類案件的發(fā)生,起到了“保駕護(hù)航”的作用。其次,對會計(jì)出納臨柜人員、持槍押運(yùn)和守庫等崗位人員實(shí)行了重點(diǎn)關(guān)注,堅(jiān)持對這部分人員從業(yè)務(wù)技能、政治思想、道德素養(yǎng)上進(jìn)行優(yōu)中選優(yōu),并定期進(jìn)行考核、檢驗(yàn)和審查,及時(shí)掌握他們的思想狀況,對有嚴(yán)重違章違規(guī)行為或客戶反映不好的,堅(jiān)決從重要崗位上調(diào)換下來。今年以來,對
重要崗位人員共進(jìn)行2次強(qiáng)制性休假,對各社進(jìn)行了20多次夜間突擊檢查,通過檢查發(fā)現(xiàn)和避免了一些違章違規(guī)問題的發(fā)生,收到了較好的案防效果。
二、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建完善的安防體系
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。為夯實(shí)安全保衛(wèi)工作的基礎(chǔ),把安全保衛(wèi)工作組織到位、落實(shí)到位,分行實(shí)行了“一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓,保衛(wèi)部門具體抓,有關(guān)部門配合抓”的管理機(jī)制。一是建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)體系。成立了以分行主任為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,保衛(wèi)部門、各分行(分社)主任、有關(guān)部室經(jīng)理為成員的“三防一!薄ⅰ鞍踩Pl(wèi)”、“綜合治理”等領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了每周一次的領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度,并按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,明確了各級管理責(zé)任人,建立并形成了一支逐級負(fù)責(zé)的全方位組織領(lǐng)導(dǎo)體系,使安全保衛(wèi)工作能夠縱深到底、橫向到邊、重心下移,形成了一個(gè)層層有人管、事事能溝通的組織架構(gòu)。二建立并實(shí)施全方位防范體系。分行在規(guī)范安全保衛(wèi)的基礎(chǔ)上,實(shí)施了分行與分行(分社);分行(分社)與臨柜人員逐層簽定安全保衛(wèi)責(zé)任狀;每一分行(分社)與周邊單位簽定聯(lián)防協(xié)議書的三級防范體系。從而在分行普遍樹立起了“人人都是安全責(zé)任人”的崗位意識和參與意識,
形成了一個(gè)人人有責(zé)、相互監(jiān)督、全員防范、社會參與的良好的群防群治的安全保衛(wèi)網(wǎng)絡(luò)體系。
三、嚴(yán)格檢查、重處違章違紀(jì)行為
從今年以來,分行為確保各項(xiàng)規(guī)章制度能夠真正執(zhí)行到位、落實(shí)到位,分行本著查隱患、堵漏洞、保平安的宗旨,不斷加大檢查懲處力度。各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)每月自查,保衛(wèi)部檢查,分行審計(jì)部每季檢查并登記備查,每月5日前各社必須將自查報(bào)告表報(bào)分行保衛(wèi)部門進(jìn)行落實(shí);保衛(wèi)部每月10日前必需將檢查報(bào)告分行審計(jì)部。分行每季對所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行一次全面綜合檢查,進(jìn)行一次“三不留”、“三清理”檢查;每月對守庫人員進(jìn)行四次安全檢查,對押運(yùn)人員、車輛進(jìn)行一次跟蹤檢查;每月還對營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行不定期的突擊檢查,在今年五、一節(jié)期間,分行分管領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)部通過多種檢查方式,查處違規(guī)違紀(jì)行為起,經(jīng)濟(jì)處罰元,進(jìn)一步提高了全員遵章守紀(jì)的自覺性與主動性,有效地規(guī)范了員工的操作行為。
四、加強(qiáng)物防、不斷加大安全設(shè)施的投入
分行樹立花大錢、保安全、保穩(wěn)定的思想,嚴(yán)格按照省、市分行的要求,制定了工作計(jì)劃和具體工作安排,今年已安裝防彈玻璃7處,安裝尾隨門5處,解決營業(yè)室衛(wèi)生間7處,
視頻監(jiān)控安防系統(tǒng)達(dá)到100%,110報(bào)警聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)達(dá)到100%,促進(jìn)安全設(shè)施的整體體提高,確保農(nóng)村分行人財(cái)物的絕對安全,為我市農(nóng)村分行改革發(fā)展和創(chuàng)建“無案年”提供有力的安全保障。
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