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      2. 職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)

        時間:2022-07-01 08:41:48 總結(jié) 我要投稿

        職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文(精選6篇)

          忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢?那么要如何寫呢?下面是小編精心整理的職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文(精選6篇),歡迎閱讀與收藏。

        職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文(精選6篇)

          職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)1

          今年以來,我們在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“項(xiàng)目帶動,完善制度,創(chuàng)新服務(wù)”為指針,緊緊圍繞“兩抓整推”戰(zhàn)略目標(biāo),深入貫徹人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,開拓創(chuàng)新,詳細(xì)內(nèi)容請看下文人事專員年度工作總結(jié)。

          立足市情,著眼大局,全面提升人才工作服務(wù)全局的能力和水平

          1、跟進(jìn)新上項(xiàng)目和新建企業(yè),積極提供各類人才服務(wù)。走訪工業(yè)園區(qū)風(fēng)電企業(yè),了解企業(yè)規(guī),F(xiàn)狀和用工需求,及時掌握企業(yè)信息,并將人才中心業(yè)務(wù)打包向企業(yè)進(jìn)行介紹和推薦,解決企業(yè)從招聘員工到后續(xù)服務(wù)的一系列問題,受到了企業(yè)好評。繼續(xù)加強(qiáng)與外省市企業(yè)的聯(lián)系,拓展業(yè)務(wù)范圍,拓寬就業(yè)渠道。與額濟(jì)納旗三和化工有限公司、中海油新能源玉門風(fēng)電有限公司等5家大型企業(yè)建立了長期輸送勞務(wù)用工合作機(jī)制。為新疆金風(fēng)科技有限公司酒泉生產(chǎn)基地等長期合作單位代招工作人員,按照要求,組織篩選應(yīng)聘者,累計為代招17人次,成功推薦就業(yè)并由派遣部簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議15人。為求職者提供了較好的工作機(jī)遇,也為部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)作創(chuàng)造了條件。

          2、以人力資源市場和社會保障服務(wù)中心建設(shè)為契機(jī),不斷推進(jìn)市場建設(shè)步伐。成立了市場建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,抽調(diào)工作人員專門負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作,局領(lǐng)導(dǎo)主動出擊,多次到省上進(jìn)行對接,積極與市國土局、規(guī)劃局進(jìn)行協(xié)商,爭取對人力資源市場建設(shè)的支持,特別是康市長上任以來,非常關(guān)心市場建設(shè),多次召集相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào),現(xiàn)土地已經(jīng)基本確定,市場可研工作前期工作已經(jīng)準(zhǔn)備就緒,只等市政府發(fā)文既可進(jìn)入實(shí)施階段2016職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)2016職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)。

          3、大力開展人才交流工作,為招聘求職者搭建平臺。每月18日定期舉辦大型人才招聘會,針對企業(yè)需求和求職者的'需要,在元月舉辦了先鋒種業(yè)專場招聘會、3月8日舉辦了婦女節(jié)專場招聘會、肯德基專場招聘會。上半年共舉辦招聘會6場,有78家招聘單位參會。認(rèn)真做好招聘單位的后續(xù)服務(wù)工作,每月19號對企業(yè)進(jìn)行電話回訪,了解招聘單位招聘情況,對于沒有招聘到合適人員的單位,在一周內(nèi)為其推薦合適人才。大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會員,及時對到期會員進(jìn)行審查,動員他們續(xù)辦手續(xù)。目前發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會員31家次,其中季度會員22家,半年會員4家,全年會員5家。同時,我們還加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)的聯(lián)系,赴城區(qū)17個社區(qū)、12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行勞務(wù)輸轉(zhuǎn)宣傳,發(fā)放招聘信息,宣傳人才招聘會內(nèi)容,收集求職資料,豐富了人才儲備,建立了聯(lián)系社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的長效機(jī)制。

          4、充實(shí)服務(wù)內(nèi)容,不斷完善人事代理和人才派遣工作。切實(shí)加強(qiáng)檔案管理,將檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行清查,重新規(guī)整存放,登記造冊;建立了檔案室存放記錄單,使檔案管理工作更加精細(xì)化、嚴(yán)格化、正規(guī)化;對零散調(diào)檔函件進(jìn)行清理規(guī)整,建立了電子版調(diào)檔函信息登記表,為以后隨時查閱提供了方便。辦理了酒泉衛(wèi)校、酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院、酒泉人民醫(yī)院、惠民醫(yī)院、阿克塞事業(yè)單位招錄工作人員及縣市已落實(shí)就業(yè)單位學(xué)生檔案轉(zhuǎn)出和代理手續(xù)。

          職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)2

          一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

         。ㄒ唬、積極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

          1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動

          年初以來,我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),至6月19日止已對46家企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了宣傳,共向其發(fā)放宣傳手冊180余本。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識,宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料1千余份,對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。半年來,我們向100余家企業(yè)寄送宣傳監(jiān)督信息6期共600余份,同時每期監(jiān)督信息均向勞動、安監(jiān)、工會、經(jīng)委、中小企業(yè)局等部門發(fā)送,以取得有關(guān)部門的支持,從反饋的信息看,達(dá)到了較好的宣傳效果。

          2、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動

          根據(jù)《重慶市衛(wèi)生局關(guān)于開展20XX年職業(yè)病防治法宣傳周活動的通知》(渝衛(wèi)法監(jiān)[20XX]42號)要求,我區(qū)于20XX年4月24日至5月1日期間在全區(qū)深入開展了《職業(yè)病防治法》宣傳活動。4月29日,涪陵區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,區(qū)疾病預(yù)防控制中心聯(lián)合開展了以“保護(hù)勞動者職業(yè)健康權(quán)益,構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。3家單位在涪陵區(qū)體育館設(shè)置了街頭宣傳站,布置展臺3個,懸掛宣傳標(biāo)語4條、職業(yè)病防治宣傳掛圖12幅,制作宣傳展板4張,發(fā)放宣傳資料12種共7千多份,并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺、投訴臺,接受咨詢?nèi)藬?shù)140余人;區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,區(qū)疾病預(yù)防控制中心的領(lǐng)導(dǎo)參加了本次宣傳周活動。

          在宣傳周期間,重慶市東升鋁業(yè)股份有限公司、重慶煙草工業(yè)有限責(zé)任公司涪陵卷煙廠、重慶博聯(lián)變壓器有限公司、中化涪陵化工股份有限公司、中國核工業(yè)建峰化工總廠等存在職業(yè)病危害的用人單位在廠內(nèi)職工中進(jìn)行了廣泛深入的宣傳。共設(shè)置宣傳站7個,掛宣傳橫幅32條,張貼宣傳畫500余幅,展板26張,辦宣傳欄12期,發(fā)放宣傳單、手冊1萬5千余份,并組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員對本單位生產(chǎn)場所的職業(yè)衛(wèi)生狀況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識和法律意識;顒又芙Y(jié)束后及時向市衛(wèi)生監(jiān)督所上報了書面總結(jié)材料。

          (二)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作

          1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作

          今年初我們向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《重慶市涪陵區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關(guān)于做好20XX年職業(yè)病防治工作的通知》,要求各企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)對職業(yè)病危害因素的治理,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”,并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

          至本年度6月9日止,共對46家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查,并重點(diǎn)檢查了我區(qū)7家造船廠,檢查發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍對職業(yè)衛(wèi)生工作重視不夠,特別我區(qū)造船行業(yè),其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施缺乏,生產(chǎn)環(huán)境惡劣,存在著嚴(yán)重的職業(yè)病危害安全隱患。我區(qū)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差:所查企業(yè)的.職業(yè)病危害建設(shè)項(xiàng)目皆未實(shí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度,多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。

          我們在監(jiān)督檢查中努力加大執(zhí)法力度,嚴(yán)查企業(yè)違法行為,檢查發(fā)現(xiàn)共有32家企業(yè)存在著違法行為,對其中12家進(jìn)行了警告并責(zé)令其限期改正,對7家進(jìn)行了罰款處罰,共處罰金19500元,現(xiàn)已全部結(jié)案。

          2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

          本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至本年度6月19日止,共對36家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進(jìn)行了監(jiān)測,監(jiān)測有害因素種類有:粉塵、噪聲、苯、甲苯、二甲苯、氨、氟化氫、磷化氫、高溫等。共監(jiān)測有害作業(yè)點(diǎn)326個、合格點(diǎn)176個、合格率53.98%。監(jiān)測后及時向廠方出了監(jiān)測報告和衛(wèi)生學(xué)評價報告,通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我區(qū)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,其職業(yè)病危害治理措施急需加強(qiáng)。

         。ㄈ、20XX年用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檢查情況

          我們在監(jiān)督檢查工作中始終把督促企業(yè)進(jìn)行職業(yè)健康檢查、建立健全職業(yè)健康檔案當(dāng)作工作的重點(diǎn),對不按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)健康檢查的單位限期整改,愈期不改正者堅決予以行政處罰。至20XX年6月19日止,共有28家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)健康檢查,檢查人數(shù)800余人。

          二、主要經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

          1、堅持原則,和諧執(zhí)法

          由于《職業(yè)病防治法》實(shí)施時間較短,法律責(zé)任較重,行政處罰起點(diǎn)較高,用人單位的違法行為又非常普遍,同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強(qiáng)大的社會輿論氛圍,其具體實(shí)施處罰存在著一定難度。因此我們在實(shí)施行政處罰時,在堅持原則的同時,和諧執(zhí)法,即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀,酌情處罰,既達(dá)到處罰教育的目的,又使工作得以順利開展。

          2、堅持“宣傳先行,處罰跟進(jìn)”兩手抓

          今年以來我們進(jìn)一步改變執(zhí)法模式,認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,堅持宣傳教育為主,處罰為輔的方針,即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,處罰跟進(jìn)”兩手抓,事實(shí)證明該工作方法是促進(jìn)職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。

          3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段,其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進(jìn),因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日,同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強(qiáng)調(diào)的客觀困難,如企業(yè)經(jīng)濟(jì)困難、工人流動性大等等,即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。

          三、存在的問題及今后努力的方向。

          目前我區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,全區(qū)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有3人,而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近400家,事實(shí)上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位,使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平,因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工,而該部分工人流動性較大,給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度,因此,僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項(xiàng)工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟(jì)相對落后,政府對重點(diǎn)企業(yè)、外來企業(yè)實(shí)行保護(hù)政策、片面強(qiáng)調(diào)維護(hù)發(fā)展環(huán)境,客觀上阻礙了進(jìn)一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。

          今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度,努力提高對用人單位、特別是煤炭、水泥制造、造船行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,力爭使我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。

          職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)3

          今年職業(yè)衛(wèi)生工作任務(wù)重,各類報表數(shù)據(jù)多,為便于做好全市的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,請在今年的年終總結(jié)材料中包涵下面的基本要素,以便統(tǒng)計上報省、市局,希望在平時的監(jiān)督檢查工作中注意收集相關(guān)數(shù)據(jù),同時各縣區(qū)在確定一組數(shù)據(jù)后,不要隨意改變,包括上報給相關(guān)部門和各類報表中,謝謝!

          另外,在“監(jiān)督管理基本情況”欄中凡網(wǎng)上可查到的數(shù)據(jù)均以網(wǎng)上數(shù)據(jù)為準(zhǔn)填報。開展職業(yè)健康體檢的企業(yè)包括上崗前、在崗期間和離崗后的所有體檢企業(yè)數(shù),勞動者健康體檢人數(shù)要包括上崗前和離崗后,在崗期間的體檢人數(shù)以網(wǎng)上數(shù)據(jù)為準(zhǔn)填報;作業(yè)場所檢測企業(yè)數(shù)和相關(guān)數(shù)據(jù)以網(wǎng)上為準(zhǔn)填報。填寫時,請不要留有空格,無數(shù)據(jù)的請?zhí)顚?。

          一、基本情況

         。ㄒ唬┕芾硐鄬θ嘶厩闆r

          全縣(區(qū))20XX年共申報職業(yè)病危害有效企業(yè)家(其中粉塵行業(yè)家、涉鉛行業(yè)家、有機(jī)溶劑家、其他家);今年專項(xiàng)行動確定治理對象家(其中粉塵行業(yè)家、涉鉛行業(yè)家、有機(jī)溶劑家、其他家),截止到9月30日,已上網(wǎng)申報完成備案并發(fā)給申報回執(zhí)歸檔的家;已審核待備案的家;待審核的家;已在填報的家;已注冊的家;尚未開展申報的家,在確定的治理對象企業(yè)中,我縣(區(qū))今年已關(guān)閉、兼并企業(yè)家,實(shí)際有效治理對象的企業(yè)共家,注銷了已申報企業(yè)家,目前累計應(yīng)在網(wǎng)上申報企業(yè)家,接觸職業(yè)病危害因素的`勞動者共計人。轄區(qū)內(nèi)共有職業(yè)衛(wèi)生中介服務(wù)機(jī)構(gòu)家(其中檢測與評價機(jī)構(gòu)家、診斷機(jī)構(gòu)家、體檢機(jī)構(gòu)家)。轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上衛(wèi)生院(包括個體醫(yī)院以上、牙科診所)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)共家,其中開展放射診療工作的醫(yī)療機(jī)構(gòu)家、放射診療工作人員人。

         。ǘ┍O(jiān)督管理基本情況

          我縣(區(qū))已()或未()[請打“√”]成立了專門的[注:不承擔(dān)其他工作任務(wù)]職業(yè)衛(wèi)生科,共有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督專職人員人;兼職人。全年共監(jiān)督檢查職業(yè)病危害企業(yè)戶次(其中粉塵行業(yè)戶次、涉鉛行業(yè)戶次、有機(jī)溶劑行業(yè)戶次、其他戶次),出動衛(wèi)生監(jiān)督員人次,需經(jīng)費(fèi)約萬元。今年新增建立臺帳企業(yè)家,原已建立臺帳企業(yè)家,累計共家;開展職業(yè)健康體檢的企業(yè)家,勞動者健康體檢共人,職業(yè)健康檢查率%,查出職業(yè)禁忌人員人,職業(yè)禁忌人員調(diào)離率%,查出疑似職業(yè)病人人,疑似職業(yè)病診治率%,監(jiān)控處置率達(dá)到%,確診職業(yè)病人人(其中鉛中毒人、塵肺病人、其他人)。今年我縣(區(qū))共對家企業(yè)開展了職業(yè)病危害因素監(jiān)測,經(jīng)統(tǒng)計,共監(jiān)測點(diǎn),合格點(diǎn),合格率為%,監(jiān)控處置率達(dá)到%。全年共開展各類職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)期,參加培訓(xùn)的企業(yè)家,培訓(xùn)人次。經(jīng)監(jiān)督檢查,目前已有家企業(yè)對勞動者開展了職業(yè)病防治知識培訓(xùn)。轄區(qū)內(nèi)共開展職業(yè)病診斷鑒定起,維持診斷結(jié)論起,變更診斷結(jié)論起。

          我縣(區(qū))今年共對轄區(qū)內(nèi)家醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了監(jiān)督檢查,覆蓋率%,其中開展放射診療工作的醫(yī)療機(jī)構(gòu)有家,對其進(jìn)行監(jiān)督檢查家,監(jiān)督檢查率%,申請停止開展放射診療工作的家,并落實(shí)控制措施的家;今年放射診療機(jī)構(gòu)開展放射防護(hù)檢測家,放射診療設(shè)備性能檢測家。截止目前,我縣(區(qū))已對家放射診療機(jī)構(gòu)發(fā)放了《放射診療許可證》,發(fā)證率%;共對名放射工作人員開展了培訓(xùn),其中去年市衛(wèi)生監(jiān)督所已培訓(xùn)的人,今年新參加工作人員培訓(xùn)人,發(fā)放《放射工作人員證》人,發(fā)證率為%。轄區(qū)內(nèi)共有家放射診療機(jī)構(gòu)開展了職業(yè)健康檢查,共體檢人,查出職業(yè)禁忌人員人,調(diào)離率%;疑似職業(yè)病人人,診治率%。

         。ㄈ┨幜P情況

          全縣(區(qū))共實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生行政處罰起,其中警告起;罰款起;罰款萬元;實(shí)施放射衛(wèi)生行政處罰起,罰款萬元。

          二、主要工作開展情況

          分段介紹主要工作的概況(包括各類專項(xiàng)工作、所采取的主要措施或創(chuàng)新的監(jiān)管模式,所取得的工作成效,要求高度概括,最好用數(shù)字來說明)。

          三、存在的問題和工作建議(簡單扼要)

          職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)4

          20xx年,我縣高度重視職業(yè)病防治工作,深入貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)一步加大“煤礦、水泥、石材”行業(yè)專項(xiàng)整治,強(qiáng)化“職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”執(zhí)法監(jiān)督力度,監(jiān)督企業(yè)配置配備職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù),建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理及相關(guān)制度,有效地保障了勞動者的健康。主要表現(xiàn)如下:

          一、主要工作

         。ㄒ唬└叨戎匾暎e極部署。年初我局與相關(guān)用人單位簽訂了《20xx年縣用人單位職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)責(zé)任書》,后下發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)的通知》、《20xx年縣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作要點(diǎn)的通知》、《關(guān)于實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場檢查工作方案》等規(guī)范性文件。

         。ǘ⿵(qiáng)化宣傳,增強(qiáng)意識。一是采取標(biāo)語、開辟電視專欄、送法律下鄉(xiāng)等形式,廣泛宣傳《職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī),在今年6月的“安全生產(chǎn)月”中,共發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料2100余份;二是大力普及職業(yè)病防治知識。深入到涉及職業(yè)危害的用人單位,向單位管理層和勞動者開展面對面的宣傳,有效地促進(jìn)了用人單位和勞動者職業(yè)病防治意識的不斷增強(qiáng);三是組織煤礦、非煤礦山、;菲髽I(yè)主要負(fù)責(zé)人及職業(yè)衛(wèi)生管理人員在縣安監(jiān)局召開了4次職業(yè)衛(wèi)生專題培訓(xùn)會。派出縣安監(jiān)局2名監(jiān)管執(zhí)法人員到省安全培訓(xùn)中心接受職業(yè)病防治工作的專項(xiàng)培訓(xùn)。

         。ㄈ┤鏅z查,嚴(yán)厲整治。一是開展了作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查和執(zhí)法工作,對全縣45家企業(yè)涉及職業(yè)危害嚴(yán)重的作業(yè)場所作了現(xiàn)場監(jiān)督檢查。指導(dǎo)存在職業(yè)危害的企業(yè),改善作業(yè)環(huán)境和作業(yè)條件。對存在職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù)等職業(yè)衛(wèi)生安全隱患進(jìn)行了當(dāng)場指出,并責(zé)令企業(yè)立即及限期整改;二是對1家水泥生產(chǎn)企業(yè)、22家非煤礦山企業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)整治;三是要求8 家企業(yè)及時配置職業(yè)病危害的防護(hù)設(shè)施設(shè)備;四是對3家采石場、1家煤礦、1家煙花爆竹廠限期整改到期后,均未按要求落實(shí)職業(yè)病防治管理措施,出具了整改復(fù)查意見書,并進(jìn)行了行政處罰;五是成立了由安監(jiān)局局長為組長的用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面協(xié)調(diào)基層建設(shè)活動工作。

          (四)強(qiáng)化責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ)。一是做好健康體檢工作,規(guī)定全縣企業(yè)必須在有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),組織職工必須在上崗前進(jìn)行一次健康檢查,在崗期間定期進(jìn)行健康檢查,離崗時也要進(jìn)行健康檢查。二是督促15家企業(yè)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案;督促23家企業(yè)建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案;督促25家企業(yè)建立健全職業(yè)健康管理制度,設(shè)立健康管理機(jī)構(gòu),配齊管理人員,制定并落實(shí)職業(yè)危害防治規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程。并設(shè)置警示標(biāo)志和中文說明。三是督促28家企業(yè)進(jìn)行了工作場所職業(yè)危害因素項(xiàng)目申報及變更申報工作。四是對35家(cng加氣站1家、非煤礦山28家、煤礦6家)企業(yè)的作業(yè)場所進(jìn)行了職業(yè)病危害檢測。五是督促40 家用人單位設(shè)置職業(yè)危害告知卡和警示標(biāo)識。六是38家用人單位與主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受了職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。

          二、存在的問題

          我縣大部分均屬微型企業(yè),職業(yè)病危害的設(shè)施設(shè)備經(jīng)費(fèi)投入不到位,個人防護(hù)用品發(fā)放及監(jiān)督使用不到位,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與工人權(quán)益之間的矛盾較突出,部分企業(yè)不認(rèn)真履行職業(yè)健康保障的義務(wù)。主要表現(xiàn)在:一是部分企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理組織或?qū)#妫┞毴藛T設(shè)置不到位,導(dǎo)致有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)在企業(yè)中難以貫徹執(zhí)行;二是部分企業(yè)業(yè)主不重視職業(yè)衛(wèi)生工作,勞動條件惡劣,衛(wèi)生防護(hù)設(shè)備配備較差;三是部分企業(yè)無視職工健康權(quán)益,存在隱瞞職業(yè)危害的.現(xiàn)象,對勞動者職業(yè)健康知識培訓(xùn)不到位;四是作業(yè)場所管理混亂、各種制度不規(guī)范,企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生防治設(shè)施設(shè)備投入經(jīng)費(fèi)欠賬嚴(yán)重;五是職業(yè)危害主體責(zé)任落實(shí)不到位。

          三、20xx年的工作打算

         。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持把職業(yè)衛(wèi)生工作擺上重要議事日程,根據(jù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,制定職業(yè)衛(wèi)生工作發(fā)展目標(biāo),并做到長計劃、短安排,防止工作陷入盲目性;將職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,并要求各職能部門制定切實(shí)可行和操作性極強(qiáng)的實(shí)施辦法,避免職業(yè)病防治工作走過場;加強(qiáng)調(diào)查研究,積極探索職業(yè)病防治工作新機(jī)制,通過事前干預(yù)和事中監(jiān)督,促進(jìn)用人單位積極主動做好職業(yè)病防治工作。

         。ǘ┻M(jìn)一步加大宣傳力度。廣泛開展職業(yè)健康教育,強(qiáng)化用人單位管理者教育和培訓(xùn),使企業(yè)經(jīng)營者認(rèn)識到職業(yè)危害的嚴(yán)重性和可預(yù)防性,以及在職業(yè)病防治工作應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,提高企業(yè)職業(yè)病預(yù)防的主動性。同時,通過職業(yè)健康宣傳教育,使廣大從業(yè)人員懂得職業(yè)衛(wèi)生基本知識和享有的職業(yè)危害保護(hù)的權(quán)利,增強(qiáng)自我防護(hù)能力。

          (三)進(jìn)一步落實(shí)部門責(zé)任。根據(jù)《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》(中央編辦發(fā)[20xx]140號))文件精神,定期召開聯(lián)系會,各職能部門在各盡其責(zé)的同時,要加強(qiáng)聯(lián)系,密切配合,真正建立齊抓共管的工作格局。

         。ㄋ模┻M(jìn)一步抓好專項(xiàng)整治。對職業(yè)危害較重的行業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)整治,做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán),堅決取締勞動環(huán)境惡劣而又無法整改達(dá)標(biāo)的企業(yè)。對存在嚴(yán)重職業(yè)衛(wèi)生安全隱患的生產(chǎn)企業(yè),依法嚴(yán)肅追究責(zé)任者的責(zé)任。

         。ㄎ澹┻M(jìn)一步狠抓體系建設(shè)。對職業(yè)病防治監(jiān)管機(jī)構(gòu)特別是行政執(zhí)法機(jī)構(gòu),在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制和經(jīng)費(fèi)保障等方面予以扶持。在保證投入、更新設(shè)備的同時,建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的執(zhí)法隊(duì)伍,切實(shí)履行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責(zé)。加快推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理信息化,建立較為完善的職業(yè)衛(wèi)生信息化網(wǎng)絡(luò),以適應(yīng)新時期職業(yè)衛(wèi)生工作的需要。

          (六)健全和完善職業(yè)病危害項(xiàng)目申報及建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生評價審查工作。加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”部門協(xié)調(diào)到位,對新改擴(kuò)建的未提交預(yù)評價報告未經(jīng)安監(jiān)部門審核同意,其他部門不得批準(zhǔn)立項(xiàng)、建設(shè)項(xiàng)目;有效地預(yù)防、控制和消除建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,加大工作力度,狠抓落實(shí),進(jìn)一步完善和規(guī)范職業(yè)病危害申報和建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生評價審核制度。

          總之,我們將在今后的工作中,進(jìn)一步提高認(rèn)識,落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,依法查處職業(yè)病危害事故和相關(guān)違法違規(guī)行為,切實(shí)保護(hù)勞動者合法權(quán)益。

          職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)5

          一、召開會議,制定實(shí)施方案

          繼區(qū)安監(jiān)局召開會議之后,根據(jù)文件精神,煙墩鎮(zhèn)立即組織召開了關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)為害申報工作會議,并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,同時制定了職業(yè)衛(wèi)生申報工作實(shí)施方案。

          二、目標(biāo)明確,落實(shí)到位

          結(jié)合本鎮(zhèn)轄區(qū)生產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)狀,按照文件要求的檢查范圍與重點(diǎn),認(rèn)真做好摸排匯總工作,以重點(diǎn)涉及到職業(yè)危害的企業(yè)為對象,安委辦人員到存在職業(yè)危害的'企業(yè)宣傳了相關(guān)法律法規(guī),告知了企業(yè)職業(yè)危害的利害關(guān)系,同時向企業(yè)轉(zhuǎn)發(fā)了區(qū)安監(jiān)局的《關(guān)于加強(qiáng)全區(qū)作業(yè)場所職業(yè)為害申報工作的通知》,并要求企業(yè)嚴(yán)格按照通知要求如實(shí)填寫上報相關(guān)表格,主動開展申報工作。

          三、存在問題

          1.部分村(居)安全責(zé)任意識不強(qiáng),服務(wù)理念沒有根本轉(zhuǎn)變;

          2.部分企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對職業(yè)危害認(rèn)識不夠,不能按時主動申報。

          職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)6

          20xx年已經(jīng)悄悄過去了,回望20xx年,是一個不平凡的年,是豐收之年,是叢龍煤礦轉(zhuǎn)折的一年,就20xx年防治職業(yè)病工作總結(jié)和20xx年職業(yè)病防治計劃如下。

          一、開展的工作總結(jié)

          1、組建機(jī)構(gòu),落實(shí)責(zé)任

          在防職工作中,叢龍煤礦堅持以黨國家的政策、方針為指導(dǎo)思想,建立以法人為組長的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和以礦長為組長的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu),設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生專職人員,明確了防職管理機(jī)構(gòu)及其人員,做到了一定分工明確責(zé)任,責(zé)任到位的職業(yè)病防治管理。

          2、開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育,建立煤礦全員防職意識。在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,叢龍煤礦根據(jù)職業(yè)病防治法要求,結(jié)合上級部門文件精神,依據(jù)礦井的實(shí)際情況,全面對勞動者開展預(yù)防職業(yè)病知識的宣傳教育與培訓(xùn)工作,培訓(xùn)員工205人次,考核員工105人次。在采煤工作面、轉(zhuǎn)載點(diǎn)、辦公樓、地面煤場和檢身房等有職業(yè)危害場所設(shè)置職業(yè)危害因素告知牌,提高了全員對防職工作的意識,了解了所作業(yè)的場所存在職業(yè)危害因素,能夠自覺使用和購買高級防塵口罩。使我礦的防職工作起到根本的作用。

          3、制度建設(shè),叢龍煤礦從9萬噸技改到90萬噸職業(yè)病設(shè)施驗(yàn)收合格通過,防治職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)章管理制度方面常需進(jìn)一步的.完善和健全,且防治職業(yè)病工作才初有成效。

          4、健康監(jiān)護(hù)

          在7月一次性組織全礦155名員工進(jìn)行職業(yè)病健康體檢,在20xx年共計體檢213人次,保證全礦入礦員工體檢率100%,復(fù)檢員工2人,因?yàn)槁殬I(yè)禁忌癥拒招12人。對招收員工進(jìn)行健康告知,使勞動者與礦方?jīng)]爭執(zhí)。對在職員工購買工傷保險,工傷保險覆蓋率達(dá)98%以上。

          5、檔案管理

          勞動者體檢以來,礦井不斷完善健監(jiān)護(hù)檔案,本著一人一檔的原則實(shí)施了管理,為今后工作打了下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

          6、職業(yè)衛(wèi)生檢測和評估

          叢龍煤礦委托新疆煤礦安全監(jiān)察局安全技術(shù)中心對我礦井下和井上主要生產(chǎn)和運(yùn)輸?shù)攸c(diǎn)進(jìn)行噪音和粉塵檢測。提供了職業(yè)病危害控制效果評價報告并通過國家安全監(jiān)測局評審,在國家安全監(jiān)測局進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果和評價備案,進(jìn)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報和國家職業(yè)病調(diào)查。落實(shí)評估整改隱患19條。

          7、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)

          在井下各轉(zhuǎn)載點(diǎn)安裝噴霧防塵設(shè)施和在巷道中安設(shè)全斷面空氣凈化裝置,在1500m和+1580m水平安裝粉塵傳感器和自動噴霧裝置,對礦井空氣質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測監(jiān)控,每月進(jìn)行測風(fēng)和風(fēng)量調(diào)節(jié),改善礦井風(fēng)流質(zhì)量,設(shè)備方面又增加一套粉塵和噪音檢測設(shè)備,滿足礦井噪音危害因素檢測。礦井每月對井下和井下進(jìn)行粉塵檢測,有粉塵防治隱患及時整改。

          8、職業(yè)衛(wèi)生投入情況

          經(jīng)濟(jì)投入是職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治的根本保證,公司在20xx年加大職業(yè)病和職業(yè)衛(wèi)生防治的費(fèi)用,包括職業(yè)病危害設(shè)施費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施費(fèi)、職業(yè)危害因數(shù)日常檢測設(shè)備費(fèi)、應(yīng)急救援設(shè)施費(fèi)、健康檢查費(fèi)、工傷保險費(fèi)、個體防護(hù)費(fèi)、職業(yè)病危害評估和檢測費(fèi)等共計500余萬元。

          二、存在的問題

          雖然在20xx年投入了大量的資金,取得一定的成績,但是由于多年來履行職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)落實(shí)不夠,缺少了對勞動者的職業(yè)健康檢查和重視,且沒專職對職業(yè)衛(wèi)生工作的人員,管理經(jīng)驗(yàn)常淺,健康檔案和職業(yè)衛(wèi)生檔案資料不完善,機(jī)構(gòu)和制度需要不斷健全,地面煤場防塵設(shè)施不齊備,給礦井搞好防職工作帶來了困難。煤礦管理人員、職業(yè)病防治人員和職業(yè)衛(wèi)生管理人員尚需要經(jīng)過專業(yè)知識培訓(xùn),提高專業(yè)知識和管理水平。

          三、今后工作

          總結(jié)20xx年工作和不足、缺點(diǎn),對此,20xx年下一步的工作中礦井將著力把防職工作和職業(yè)衛(wèi)生工作放在重點(diǎn),履職盡義認(rèn)真宣傳貫徹黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī),制定和完善切實(shí)可行的規(guī)章管理制度、操作規(guī)程,組建和完善強(qiáng)有力的防職工作機(jī)構(gòu)及人員,派出管理人員和專職人員進(jìn)行培訓(xùn),在地面煤場增添防治職業(yè)病的設(shè)施設(shè)備和改善職業(yè)衛(wèi)生工作條件,加大職防職工作方面的投入,建立職業(yè)病防治專用賬戶和確保資金專款專用,制定與礦井相適應(yīng)的防職措施,加大職工職業(yè)病防治培訓(xùn)和宣傳,扎實(shí)進(jìn)行職業(yè)病預(yù)案演練和總結(jié)、改進(jìn),強(qiáng)化現(xiàn)場職業(yè)危害因數(shù)檢測和職業(yè)病防治設(shè)施的管理,努力搞好礦井防職工作,杜絕礦井職業(yè)病的發(fā)生。

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