公司財(cái)務(wù)出納個(gè)人工作總結(jié)
總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，為此要我們寫(xiě)一份總結(jié)。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢？下面是小編整理的公司財(cái)務(wù)出納個(gè)人工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先，在公司、領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助以及自己對(duì)財(cái)務(wù)出納的工作學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)，已經(jīng)更深層次的了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。也已經(jīng)在同事們的指導(dǎo)和幫助下我學(xué)到了工作中以及出納崗位外的知識(shí)，熟悉了這份新工作。在做本職工作之后學(xué)習(xí)公司有關(guān)崗知識(shí)。
過(guò)去的三個(gè)月里在不斷改善工作方式、方法來(lái)配合現(xiàn)場(chǎng)的一線工作人員。同時(shí)，順利完成如下工作。
一、遵從公司各類(lèi)規(guī)章制度，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作：
（1）遵從公司各類(lèi)規(guī)章制度：
首先按照公司的規(guī)章制度開(kāi)展工作，負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)計(jì)核算管理、財(cái)務(wù)核算管理。對(duì)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督、稽核、檢查、協(xié)調(diào)的工作。會(huì)同有關(guān)部門(mén)，辦理固定資產(chǎn)的購(gòu)建、入庫(kù)、出庫(kù)報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)，做到賬、卡、物三相符。辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，及時(shí)登記公司財(cái)務(wù)軟件中的現(xiàn)金和銀行存款日記賬，每月做出統(tǒng)計(jì)。保管庫(kù)存現(xiàn)金，保管好有關(guān)印章、空白收據(jù)、空白支票及作廢的單據(jù)等。將每天處理的費(fèi)用、報(bào)銷(xiāo)單、付款單以及砂石廠的出貨單收據(jù)等做到監(jiān)督、稽核、檢查工作。每天收到砂石廠的日?qǐng)?bào)表，復(fù)核后。計(jì)入月報(bào)表，每月做出統(tǒng)計(jì)，月初會(huì)有一個(gè)上月總額數(shù)據(jù)。做到收支一條線，不坐支。及時(shí)的將每日現(xiàn)場(chǎng)收益存入銀行，做到每天的盤(pán)點(diǎn)清查工作，做好日清月結(jié)！
詳細(xì)閱規(guī)章制度，讀理解并做到遵守公司的每一條規(guī)章制度。
�。�2）服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作：
服從上級(jí)的工作安排是公司存在和發(fā)展需要的一個(gè)基本原則。上級(jí)代表公司，他要從全局著眼，為調(diào)和短期的現(xiàn)在和長(zhǎng)遠(yuǎn)的未來(lái)，承擔(dān)起整體的責(zé)任。這也是他們之所以被尊稱(chēng)為“上級(jí)”的原因。上級(jí)的職位使他們對(duì)資源和信息擁有最大的支配權(quán)和主動(dòng)性，而他的下級(jí)則并不具備這樣的優(yōu)越性。所以從這個(gè)角度講，下級(jí)服從上級(jí)是最大限度地發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)的需要。
另外，服從是團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)的體現(xiàn)，團(tuán)隊(duì)合作的意義在于通過(guò)團(tuán)隊(duì)來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)個(gè)人力量的整合，從而凝聚成一股強(qiáng)大的動(dòng)力。上級(jí)根據(jù)賦予他的責(zé)任和目標(biāo)，站在整個(gè)團(tuán)隊(duì)的角度去思考團(tuán)隊(duì)中個(gè)體的工作安排，來(lái)達(dá)成整體的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。所以，為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)最終目標(biāo)，都需要放棄自己的一部分利益。一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒(méi)有共同的'價(jià)值觀，沒(méi)有統(tǒng)一的意志和行動(dòng)，當(dāng)然就不會(huì)有戰(zhàn)斗力�！胺䦶摹弊钪饕獜�(qiáng)調(diào)的是一種團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作的意義不僅在于“人多好辦事”，而在于通過(guò)團(tuán)隊(duì)來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)個(gè)人力量的整合。
其次，也是重要的。公司的后勤管理工作，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)，為砂石廠現(xiàn)場(chǎng)的一線工作人員做好后勤工作！
二、完成當(dāng)月重點(diǎn)工作：
每月月末和月初是會(huì)計(jì)最忙碌的時(shí)候，一個(gè)月的工作都要在這幾天進(jìn)行歸集。
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理。
2、每日及時(shí)前往現(xiàn)場(chǎng)，與現(xiàn)場(chǎng)的一線工作人員做對(duì)賬。公司各項(xiàng)收支、開(kāi)出的收據(jù)、及時(shí)收回現(xiàn)金，將現(xiàn)金于收據(jù)對(duì)好帳以后及時(shí)存入銀行，做到日清月結(jié)。
3、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù)，與銀行部門(mén)取得聯(lián)系，井然有序的完成了其他應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)工作。
4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核（憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付），對(duì)不符手續(xù)的憑證不付款。
5、領(lǐng)導(dǎo)及其上級(jí)部門(mén)要求的報(bào)表和每月上報(bào)的報(bào)表能夠在規(guī)定的時(shí)間順利制成并上報(bào)。
6、能順利的完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
7、完成現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的總結(jié)核算任務(wù)。
8、提取財(cái)務(wù)備用資金，取回銀行回單完成每天每月憑證。
9、核算員工考勤情況，按照出勤情況核算工資，核算銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、核算提成。發(fā)放工資，發(fā)放獎(jiǎng)金。
10、整理原始憑證，按照現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬的登記順序整理，同時(shí)原始憑證和銷(xiāo)售出貨單進(jìn)行核算，得出每天每月的利潤(rùn)等。
11、保障現(xiàn)場(chǎng)一線工作人員的后勤工作，做到隨叫隨到！
12、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高工作效率的同時(shí)能夠保證工作質(zhì)量。
13、在日常財(cái)務(wù)管理中加強(qiáng)與管理處的溝通，倡導(dǎo)效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)控制，充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用，不斷完善事前計(jì)劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財(cái)務(wù)管理體系。
14、實(shí)抓應(yīng)收賬款的管理，預(yù)防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經(jīng)營(yíng)成果。
三、在本職工作之外完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作情況，及與各部門(mén)之間合作協(xié)調(diào)相關(guān)工作：
（1）在本職工作之外完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作情況：
首先，如果領(lǐng)導(dǎo)有臨時(shí)工作的安排，在自身有本職工作而且處于急事的狀態(tài)，那么應(yīng)該及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。這很重要，一個(gè)員工，首先要做好自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作�；蛘咴陬I(lǐng)導(dǎo)知道現(xiàn)狀的情況下，看領(lǐng)導(dǎo)是否有特殊的安排。在不耽誤本職工作的情況下接受并及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
當(dāng)然，既然接受那必須及時(shí)處理，工作不挑肥揀瘦，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作沒(méi)有折扣，只有認(rèn)真努力的完成。過(guò)程中保持反饋。不管是進(jìn)展順利與否，都應(yīng)該及時(shí)溝通進(jìn)度，并確認(rèn)方向無(wú)誤。有困難更應(yīng)該第一時(shí)間匯報(bào)，同時(shí)有解決方案或備選方案。
不管是否完都要及時(shí)匯報(bào)！
�。�2）及與各部門(mén)之間合作協(xié)調(diào)相關(guān)工作：
積極參與配合各部門(mén)開(kāi)拓新的合作協(xié)調(diào)相關(guān)工作經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，和同事增強(qiáng)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。只有掌握了工作方法，遇到問(wèn)題才有解決方法的能力！
四、本職工作崗位學(xué)習(xí)的效果：
在完成每天的工作后進(jìn)行學(xué)習(xí)，理解并掌握《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》及公司各類(lèi)規(guī)章制度。
監(jiān)督、稽核、檢查砂石廠數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、報(bào)銷(xiāo)流程以及每月匯報(bào)各類(lèi)報(bào)表數(shù)據(jù)。辨別真?zhèn)�、�?yán)格把關(guān)、廉潔自律做到規(guī)范操作、杜絕漏銅。
學(xué)習(xí)效果逐漸明顯，進(jìn)一步的提高了工作效率的同時(shí)能夠保證工作質(zhì)量。充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用，不斷完善事前計(jì)劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財(cái)務(wù)管理體系。
五、工作中出現(xiàn)的問(wèn)題：
本月出現(xiàn)遲到，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)、教育、指導(dǎo)。明白了：這不僅是對(duì)自己不好的一方面，另一方面也是對(duì)公司不好的影響。準(zhǔn)時(shí)上下班看似雖小，但卻彰顯了立身職場(chǎng)的態(tài)度！‘天下大事必作于細(xì)，天下難事必作于易’就要從身邊的小事做起，把一個(gè)個(gè)小的勝利果實(shí)聚集起來(lái)，才能獲得更大的成功。
六、工作報(bào)告小結(jié)：
以上是我對(duì)自己工作的總結(jié)匯總，敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。在今后的工作當(dāng)中，我將會(huì)一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
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