1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 德育導(dǎo)師工作總結(jié)

        時間:2022-07-20 19:21:18 總結(jié) 我要投稿

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)(通用11篇)

          總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編精心整理的德育導(dǎo)師工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)(通用11篇)

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇1

          作為一名德育導(dǎo)師,要把愛撒向特殊家庭的子女的心里。他們或是不愿意理解紀(jì)律的約束;或是缺少修養(yǎng);或是沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;或是不愛學(xué)習(xí),成績較差。他們經(jīng)常受到歧視,挨批評,壓抑,自卑,逆反心理重。盡管有些特殊家庭的學(xué)生妄自尊大,旁若無人,為所欲為,但內(nèi)心是空虛的。這正需要教師用真執(zhí)、熾熱的愛去彌補和溫暖。師愛是師德的核心。

          一、尊重信任學(xué)生

          在教學(xué)中,尊重、信任他。我允許他給教師的工作提出意見。從不當(dāng)眾批評指責(zé)他,用個別談心的方法。和顏悅色,不要粉刺、挖苦,沒有凌駕于他之上。平等待人更是尊重、信任的要點。

          二、用真摯的情感溫暖他,使其在潛移默化中感受到愛

          多年來的教育教育告訴我,以情感人,與王育琨建立和諧師生關(guān)系,關(guān)鍵在于我對他的理解,以情感人。我常常以平等的心態(tài)對待他,用真摯的情感溫暖他,使其在潛移默化中感受到愛。我始終“緊跟”他。課下與他們談心,與他們同歡樂、同憂愁,讓他感到教師并不是可怕、令人生畏的,而是和藹可親的。

          對他做到關(guān)系備至。成績不好的不斷的給予了鼓勵;家庭經(jīng)濟困難了,幫他們買些學(xué)習(xí)用品;學(xué)習(xí)本事弱了,絕不要歧視,對他照顧的更周到了。我相信這樣做,必須給他的心靈帶來了安慰和溫暖。

          三、愛中有嚴(yán),嚴(yán)中體現(xiàn)著愛

          王育琨自制本事不強,不善于控制自我的情緒,往往有意無意的犯一些小錯誤。所以,我用嚴(yán)格的紀(jì)律來約束他,要求他,使他言行規(guī)范。

          四、搭建好學(xué)校、家庭的橋梁

          一般我都是經(jīng)過電話了解家長了解學(xué)生的,可是必要的時候去學(xué)生家里家訪,了解更真切的學(xué)生在家表現(xiàn)。要想王育琨發(fā)生轉(zhuǎn)化,離不開家長的支持、配合,所以首先是和家長取得聯(lián)系,經(jīng)過電話聯(lián)系、家訪、來校等方式,每周與家長聯(lián)系定期交流學(xué)生在校情景,指出優(yōu)點、缺點。同時也了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)、生活等狀況這樣做到互通信息,全方位的了解學(xué)生,這是幫忙學(xué)生轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)。

          以上是我個人本學(xué)期德育導(dǎo)師工作的總結(jié),沒有轟轟烈烈,僅有點點滴滴!今后我將在學(xué)生的教育教學(xué)工作中繼續(xù)努力。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇2

          一學(xué)期來文經(jīng)部不斷探索,不斷學(xué)習(xí),在堅持學(xué)年初計劃的同時,不斷深入改革,全局謀劃。本學(xué)期文經(jīng)部的主要工作總結(jié)如下:

          1.召開一次師生家長會

          開學(xué)初,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與幫助下,文經(jīng)部通過周密安排,組織了第一次師生家長會,三方面對面交流,廣泛宣傳創(chuàng)建高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校,并將學(xué)校的管理與要求與家長做了溝通,爭取家長的關(guān)心與支持,切實做到家校共建。

          2.堅持一個中心---以教學(xué)為中心

          本學(xué)期嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校推門聽課制度,行政領(lǐng)導(dǎo)聽課制度和教學(xué)部管理委員會聽課制。每位教師每周至少聽兩節(jié)課,其中一節(jié)本專業(yè)課程,一節(jié)所教班其他課程。每次聽課之前與所聽老師交流了解聽課內(nèi)容,并在聽課后進行聽課交流,以促進教學(xué)提升。

          文經(jīng)部每日進行教學(xué)常規(guī)檢查,并將相應(yīng)常規(guī)細(xì)分打分,并予以公示,對做得好的進行表揚,對需要進步的與其談心,促其進步,形成良好的教學(xué)氛圍。

          嚴(yán)格落實學(xué)校突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案,提高對各類突發(fā)事件的預(yù)警、防范和處置的能力。加強學(xué)生防災(zāi)自救教育,強化安全管理,認(rèn)真抓好消防、食品衛(wèi)生等重點安全防范環(huán)節(jié),努力實現(xiàn)安全教學(xué)。

          3.整合一支隊伍--班主任隊伍

          加強班主任隊伍建設(shè),完善班主任考核與評價制度。文經(jīng)部是以女生為主,男生偏少,班主任的結(jié)構(gòu)也是以女教師為主,男教師只有一名,我部將整合資源,細(xì)化布置班主任工作,由徐春晴助理負(fù)責(zé)落實,從軍訓(xùn)開始,嚴(yán)格落實時間制度,確保學(xué)生,起床,內(nèi)務(wù),早餐,衛(wèi)生打掃,班級活動等班主任有安排,有落實,有檢查,對班主任的到崗到位情況,有安排,有落實,有檢查,對特殊情況嚴(yán)格執(zhí)行請假制度,堅持學(xué)生的事情無小事的思想。改進完善早晚讀、午睡、晚點名等工作的管理模式,做到精細(xì)化管理。學(xué)校要把班主任工作的重心,引導(dǎo)到學(xué)生的日常管理中來,建立更加行之有效的日常行為管理制度,通過行為規(guī)范的訓(xùn)練和嚴(yán)格的日常管理,培養(yǎng)學(xué)生成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和行為習(xí)慣。一學(xué)期來,文經(jīng)部各班級取得的成績是有目共睹的,這也證明了,女教師擔(dān)任班主任同樣可以把工作做好。

          4.高標(biāo)準(zhǔn)參加一次比賽

          本學(xué)期文經(jīng)部在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下參加了溧水區(qū)“一二九”大合唱比賽,經(jīng)過參賽師生的努力,我們?nèi)〉昧艘坏泉劦暮贸煽儭?/p>

          5.堅持一項新舉措

          在學(xué)期初,為了提高學(xué)生就餐的質(zhì)量,并提高午間時間的使用效率,在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,文經(jīng)部率先執(zhí)行包伙制,包伙制不僅僅是就餐的改革,更是為了保證午間限時訓(xùn)練的時間安排。

          6.統(tǒng)一一次文化建設(shè)

          教學(xué)部的文化建設(shè)是建立在班集體的基礎(chǔ)上,將文經(jīng)部的文化與專業(yè)文化、合作企業(yè)的企業(yè)文化、主題教育月文化、中國傳統(tǒng)節(jié)日文化以及節(jié)氣文化相結(jié)合,組織班主任及管委會及部分優(yōu)秀學(xué)生代表共同商討文化建設(shè)。提煉核心價值觀,打造共同愿景,引領(lǐng)師生發(fā)展。

          7.組織一周形式多樣專業(yè)貼近的學(xué)生活動

          在學(xué)期末,根據(jù)教育主管部門的工作安排,學(xué)期休業(yè)式前不放假,文經(jīng)部及時調(diào)整工作安排,堅持兩手抓,一手抓好學(xué)生活動,一手抓學(xué)期末教育教學(xué)工作。在最后一周文經(jīng)部組織了十項活動,活動主題明確,參與度廣。

          8.學(xué)期末召開一次休業(yè)式家長會

          年末的休業(yè)式是一學(xué)期的總結(jié),文經(jīng)部打算召開學(xué)生家長會,將一學(xué)期的各項活動向家長們做個匯報,且利用這次機會,加強家校聯(lián)系,將創(chuàng)建高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校及會計品牌專業(yè)的建設(shè)進一步向社會匯報。

          文經(jīng)部一學(xué)期取得了一些成績,但是仍然有很多不足,創(chuàng)建高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校任重道遠,創(chuàng)建會計品牌專業(yè)迫在眉睫,我們要腳踏實地,團結(jié)一心,共同為學(xué)校的未來,學(xué)生的未來做出自己應(yīng)有的貢獻。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇3

          本學(xué)期伊始,我開始擔(dān)任11級計算機班全體同學(xué)的德育導(dǎo)師,作為他們的班主任我對他們比較熟悉,所以在溝通交流上沒有太多問題,但有些問題還是需要用心好好解決的,經(jīng)過這一段時間的努力,他們在紀(jì)律和衛(wèi)生以及出勤方面的表現(xiàn)有所改善,為了以后的工作能夠順利開展,現(xiàn)將我這個月的德育導(dǎo)師工作總結(jié)匯報如下:

          一、了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生

          我們班的楊帆同學(xué)一直是老師們眼中的問題學(xué)生,她從大一時就沒好好上課,到課率低,從不參與班級活動,我以前找她談過幾次話,最開始只是初步了解了她的家庭環(huán)境,她父母離異,跟著爺爺奶奶生活,爺爺奶奶在農(nóng)村務(wù)農(nóng),經(jīng)濟拮據(jù),媽媽每個月給生活費,跟爸爸關(guān)系特別不好,對其評價特別差,我想她的這種狀況跟家庭教育有很大關(guān)系,楊帆同學(xué)的性格比較孤僻自閉,我通過他們宿舍的幾個同學(xué)了解到他平時在宿舍的表現(xiàn),最后認(rèn)定讓她打開心扉與人交流才能解決她的性格問題,

          三月二十五晚上八點我在辦公室跟她聊了差不多一個小時,我放下“師道尊嚴(yán)”的架子,心平氣和地以朋友的身份與其交談,開始她有點畏縮,慢慢關(guān)系開始融洽起來。隨著交談的深入,她與我的距離開始拉近,也愿意和我說心里話了,其實她還是很有想法的一個孩子,自己在學(xué)習(xí)方面不會有所造詣,也不愿意來班里上課,就在外面打工,自己很辛苦但沒有跟媽媽說太多,在這一點上看出她并不是那么冷漠,在心靈深處有柔軟的一面。她還跟我主動說了跟室友們的相處狀況,從她的敘述中。,我感覺到她還是很渴望朋友的,所以作為德育導(dǎo)師兼班主任,我應(yīng)該常常關(guān)心她,讓她感覺到愛的存在。

          二、發(fā)現(xiàn)閃光點,及時表揚

          心理學(xué)家威廉·詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。我以前只是站在班主任的角度觀察學(xué)生,上學(xué)期代了本班的一門專業(yè)課后,我發(fā)現(xiàn)其實在課堂上觀察學(xué)生可能會發(fā)現(xiàn)更多優(yōu)缺點,就拿劉杰同學(xué)來說,好多代課老師都覺得他說話沖,脾氣差,但是在我代的課上,他的表現(xiàn)很好,每節(jié)課都認(rèn)真聽,上機的時候認(rèn)真鉆研,偶爾還能自己創(chuàng)作出幾個很有風(fēng)格的小作品,有不懂得地方有時候問我,有時候問其他同學(xué),可以很明顯的看出,他很喜歡這門課,從自己的興趣出發(fā),才會真正享受這門課,在學(xué)期末他拿到了91分的好成績,這在其他科目是從未有過的,我也及時的對他進行了表揚。

          這幾次找他談話,他也主動跟我說最近的上課狀況,哪門課能聽懂,哪門課聽不懂,為什么聽不懂,自己都找出了原因,他是一個對自己負(fù)責(zé)的同學(xué),我們的談話很和諧,我相信他會對自己的學(xué)業(yè)有一個整體的規(guī)劃。

          三、沒有“問題”學(xué)生,耐心、堅持,反復(fù)抓

          在擔(dān)任德育導(dǎo)師的這段時間我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調(diào)整心態(tài),對每個同學(xué)正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學(xué)生產(chǎn)生極大的熱情,就不會去了解學(xué)生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發(fā)現(xiàn)、尋找學(xué)生的閃光點,去鼓勵他上進,去指導(dǎo)他克服困難,迎接挑戰(zhàn),才會拉近師生之間的距離,才會達到教學(xué)、生活中師生之間的和諧與溝通。才會產(chǎn)生最佳的教學(xué)意境與教學(xué)效果。也才會發(fā)現(xiàn)他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

          良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,不是一朝一夕的,這是一個循序漸進的過程,要一步一步來,不能操之過急。而且如果對學(xué)生提出過高的要求,反而會讓他們的自尊心受到打擊,到時候老師再想進行幫助就真的難上加難了。所以作為老師,要有足夠的耐心,根據(jù)他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得著”,經(jīng)過努力能逐步達到,一步一個腳印的前進,慢慢恢復(fù)他們的自信心。

          通過一個月的德育導(dǎo)師工作,我覺得自己做得并不是很好,3月x日接到的工作,感覺這項工作比較瑣碎,加之自己手頭有點系里的其他事,比較忙,所以也一直沒能好好地思考過如何真正地把德育導(dǎo)師這個工作做好,F(xiàn)在發(fā)現(xiàn)導(dǎo)師工作中有苦也有甜,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,學(xué)生渴望關(guān)愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。讓我們懷著一顆愛心,滋潤每個學(xué)生的心田。伴他們健康成長。我希望在我的授導(dǎo)過程中他們能得到很大的進步,不久的將來,他會更加的出色。

          能夠幫助學(xué)生們在全面健康的狀態(tài)下快樂的成長,使得他們更好的提高能力水平,是我——作為一名德育導(dǎo)師的最大的心愿。做好德育工作是一件艱巨的任務(wù),需要我們堅持不懈的關(guān)注和耐心的關(guān)懷,讓愛心在幫扶中傳遞到最后,德育工作會一直繼續(xù),我會一如既往的關(guān)注他們。在今后的工作中,我要進一步結(jié)合工作中的新情況、新問題,一如既往地繼續(xù)下去,使得德育導(dǎo)師工作更具針對性和實效性。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇4

          本學(xué)期,根據(jù)王育琨的實際情況,采取了相應(yīng)的教育策略,通過一學(xué)期的輔導(dǎo),雖然還沒有特別巨大的改變,但是他在自己的一些問題上都有所進步,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

          一、協(xié)助班主任對班級進行常規(guī)管理

          根據(jù)學(xué)校德育導(dǎo)師制的要求,我盡自己的可能做到平時參與到班級的管理之中:出操、去寢室等。除此,本學(xué)期我還先后協(xié)助過班主任開常規(guī)班會、開主題班會、進行班級寢室評比、帶領(lǐng)學(xué)生外出活動等。

          二、課余課內(nèi)揚長避短地開展教育。

          作為一名德育導(dǎo)師,要做的工作要艱巨一些,因為我們面臨的是特殊家庭子女中的難以管教的孩子自。要想“導(dǎo)”好這些學(xué)生,最主要的是落實在課堂要在課堂上對所“導(dǎo)”的學(xué)生要“關(guān)心”,興趣是最大的老師,讓學(xué)生愿意讓你導(dǎo),就先要讓他喜歡聽你的課,喜歡你這一學(xué)科,與你之間沒有隔閡感。所以在課堂上,我經(jīng)常叫他起來回答問題,讓他體會到成功的喜悅,提高學(xué)習(xí)的興趣。進而培養(yǎng)師生感情,縮短心理距離,以情動人,適時引導(dǎo),這也就成功了一大半。

          三、用自己的感情去感染他。

          除了課堂關(guān)注外,課外要利用一切機會關(guān)注學(xué)生,要讓他感覺到老師無時無刻都在關(guān)心著他。對學(xué)生的關(guān)注要持之以恒,對做得好的要給予恰如其分的表揚和鼓勵。當(dāng)然對做得不好的也要及時批評,并督促改正,要有耐心,不要怕反復(fù),作為老師要有一股韌勁,要有恒心。要在老師的期待中讓學(xué)生學(xué)會自愛,讓學(xué)生看到自己的進步,對自己充滿希望。要在老師的尊重中讓學(xué)獲得自尊。尊重人是教育的第一要義,只有尊重受教育者才能教育人。讓學(xué)生獲得自尊,也就懂得尊重別人。要在懲罰中讓學(xué)生領(lǐng)悟責(zé)任。

          四、對癥下藥,開發(fā)非智力因素

          王育琨其實還是具有進取心,自尊心,渴望進步。但他由于各種因素造成了成績差。我主動給他微笑,讓他感受到我的真誠,找他談心,了解他的一些情況,并在生活上給予足夠的關(guān)心。了解他de特長,愛好,尋找他們身上的“閃光點”,多表揚鼓勵增強他們的上進心。

          五、爭取差生家長的配合:

          沒有家長的積極配合,王育琨很難完成學(xué)習(xí)任務(wù),我抓住家長一般都關(guān)心孩子學(xué)習(xí)這一特點,通過各種方式,爭取他們的合作,加強家庭教育,這對學(xué)生在行為習(xí)慣,性格成長,健康成長有很大的作用。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇5

          一學(xué)期來,我本著認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度 完成本學(xué)期的德育導(dǎo)師工作,在學(xué)習(xí)上,細(xì)致的關(guān)心他們,更多的在生活上了解、幫助他們,F(xiàn)將一學(xué)期的工作總結(jié)如下:

          一、充滿愛心,建立融洽的師生關(guān)系

          在不斷地與“問題生”打交道的過程中,我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調(diào)整心態(tài),對他們正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學(xué)生產(chǎn)生極大的熱情,就不會去了解學(xué)生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發(fā)現(xiàn)、尋找學(xué)生的閃光點,去鼓勵他們上進,去指導(dǎo)他們克服困難,迎接挑戰(zhàn),才會拉近師生之間的距離,才會達到教學(xué)、生活中師生之間的和諧與溝通。才會產(chǎn)生最佳的教學(xué)意境與教學(xué)效果。也才會發(fā)現(xiàn)他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

          影響學(xué)生最大的應(yīng)是生活中的關(guān)愛,關(guān)注天氣變化時的著裝,關(guān)注日常的飲食,關(guān)注平時學(xué)生情緒的變化,關(guān)注學(xué)生的行為異常與否。一個微笑,一聲問候,或許對我們來說是微不足道的。但對學(xué)生可能意味著一片陽光,一股春風(fēng),意味著鼓勵、贊賞,意味著愛。如曾文杰,是古城一位單親家庭的孩子,九歲時母親離開了他,至今不曾謀面。瘦弱的身軀,臟臟的衣褲,不禁惹人憐愛。生活上,我就象媽媽一樣關(guān)心他,經(jīng)常邀他一起吃午餐,借此契機,教導(dǎo)他如何吃好早餐,洗澡,科學(xué)飲食,支配零花錢等。

          二、平靜度過青春期,心理幫助不可少

          面對青春期的孩子,家長都會有不同程度的惶恐,甚至有的家長如臨大敵。初一(4)班的蘇英敏的家長的反應(yīng)就是這樣,以致與孩子的溝通出現(xiàn)危機。因為青春期孩子總是憧憬成熟又留戀童年,追求完美又總有缺憾,拒絕灌輸又渴望幫助。這樣矛盾的心理,使得他們的行為在大人眼里是如此荒唐和無聊,而對孩子來說,意義卻十分重大。家長因為不了解孩子,對孩子橫加約束,這使得家長與孩子矛盾重重,沖突不斷升級。所以,家長不是孩子吐露心聲的選擇,而最好、最安全的是身邊的朋友。在這個時期,很多時候孩子們選擇老師做朋友,讓老師分享自己的喜怒哀樂,因為在孩子心目中老師依然是神圣可信的。孩子進入青春期時,性格也變得外向起來,很容易受到事物的渲染,很容易冒失。他們獨立處理問題的時候越來越多,遇到的事情越來越復(fù)雜。初出茅廬的他們,面對未知的世界,充滿好奇、疑問和恐懼,他們真的希望自己身邊有保鏢,有“百事通”,有“機器貓”,當(dāng)然,兜里再有很多錢就好了。而這一切都沒有,遇到問題的時候怎么辦?孩子們需要幫助。

          在與同學(xué)的交往中,很多事情讓他們覺得難辦。孩子不知道如何與新同學(xué)、新老師打交道;不知道如何控制自己的情緒,與老師、同學(xué)時常發(fā)生沖突;被批評了,卻不知道自己做錯了什么,如何和老師溝通。他們需要幫助。孩子們活動范圍越來越大,很多時候會遇到不順心、被冤枉、被欺負(fù)的事情。事情就突然發(fā)生了,

          然后就那樣結(jié)束了,留下的只有懊惱、不平、羞辱,卻沒有機會還擊、發(fā)泄、甚至沒有地方講理去,像啞巴吃黃連,有苦說不出。這時候,孩子們需要幫助。 獲得家長的幫助,對于孩子來說應(yīng)該是最方便、最直接、最安全的。但是,據(jù)我們了解,孩子的年齡越大,拒絕家長幫助的越多。經(jīng)驗告訴他們,成人是不可靠的。所以家長要注意,孩子在長大,他們需要的是平等(不是居高臨下的、命令的)、有效(可操作的、解決問題的)、具體(不是空話)的幫助。

          要做好問題生的德育工作是一件艱巨的任務(wù),需要我們堅持不懈的關(guān)注和耐心的關(guān)懷。就此,我做的遠遠不夠。學(xué)期結(jié)束了,德育工作還要繼續(xù),我會一如既往的關(guān)注他們。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇6

          在過去的一年里,我負(fù)責(zé)陸尊榮同學(xué)的幫輔工作。經(jīng)過一年的努力,陸尊榮 同學(xué)在我的幫輔下,無論在學(xué)習(xí)還是紀(jì)律方面都有較大進步,為了來年能更好地做好德育導(dǎo)師工作,我對今年的工作做如下總結(jié)。

          一、用愛心拉近距離。

          作為德育導(dǎo)師,應(yīng)該積極主動地為學(xué)生營造一個適應(yīng)未成年人,特別是后進生的身心健康發(fā)展的平等、和諧、友愛的氛圍。為此,我就時刻關(guān)注著他的學(xué)習(xí)、生活和思想動態(tài)。針對他上課時經(jīng)常違紀(jì)的習(xí)慣,我采用了時常提醒他和表揚相結(jié)合的辦法,為了照顧他的自尊心,我通常不失時機地表揚,慢慢地他上課能遵守紀(jì)律了。

          二、用真心換取信任。

          在不斷地與“問題生”打交道的過程中,我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調(diào)整心態(tài),對他正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學(xué)生產(chǎn)生極大的熱情,就不會去了解學(xué)生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發(fā)現(xiàn)、尋找學(xué)生的閃光點,去鼓勵他們上進,去指導(dǎo)他克服困難,迎接挑戰(zhàn),才會拉近師生之間的距離,才會達到教學(xué)、生活中師生之間的和諧與溝通,才會產(chǎn)生最佳的教學(xué)意境與教學(xué)效果,也才會發(fā)現(xiàn)他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

          三、用關(guān)心激發(fā)熱心

          在多次和他的談話交流中,發(fā)現(xiàn)他很幼稚但又有自己的理想。他希望自己將來能考上大學(xué),做一個有用的人,賺很多的錢。如果以他現(xiàn)在的成績,這根本是不可能的。但我沒有潑冷水,而是抓住這個契機,與他促膝談心。提醒他現(xiàn)在應(yīng)該把握好時機,徹底改變陋習(xí);樹立信心,埋頭讀書;刻苦努力,持之以恒;使學(xué)習(xí)成績穩(wěn)步提高,就一定能如己所愿實現(xiàn)理想。很快,他課堂紀(jì)律已基本能遵守,良好的行為習(xí)慣正在養(yǎng)成,課后作業(yè)基本能獨立完成,學(xué)習(xí)成績也有所提高。

          做好問題生的德育工作是一件艱巨的任務(wù),需要我們堅持不懈的關(guān)注和耐心的關(guān)懷。讓愛心在幫輔中傳遞到最后。學(xué)期結(jié)束了,德育工作還要繼續(xù),我會一如既往的關(guān)注他們。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇7

          本學(xué)期我繼續(xù)參于我校的德育導(dǎo)師工作,時間飛快,一個學(xué)期即將接近尾聲,在這個學(xué)期中我?guī)洼o的對象是我們六(6)班的小震。經(jīng)過一個學(xué)期的努力和深入工作,無論在學(xué)習(xí)還是紀(jì)律方面,他都有了較大的進步,為了下學(xué)期能更好的做好德育導(dǎo)師工作,我對這學(xué)期的工作做如下總結(jié)。

          —、了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生

          在一次與英語老師的聊天中,我發(fā)現(xiàn)小震的英語學(xué)習(xí)成績相對較差,因為他是一個很懶的'學(xué)生,懶得做作業(yè),懶得學(xué)習(xí)。因為是副班主任,我接觸學(xué)生也比較多,無論是平常下課,還是在我的科學(xué)課堂上,我發(fā)現(xiàn)他是一個聰明,開朗的學(xué)生,有自己的觀點,會舉手發(fā)言,科學(xué)成績在中等水平。相對而言,語文,英語方面成績差了一點,因為太懶惰了,不肯花功夫。那么,整體而言,他在學(xué)習(xí)上他還有很大的進步空間,選擇他,本著教育為主,更好發(fā)展的想法,希望他有所進步。

          本學(xué)期學(xué)校安排了家長會活動,正好借這個機會對這個孩子的家庭有更進一步地了解。要開家長會的前一天,我跟小震說,要跟他的家長好好聊一聊。他有些驚訝:老師會不會向我爸媽告狀!于是立馬上課就端正起來了?磥砑议L的作用還是很大的。通過聊天我了解到:孩子父母平時工作很忙,但是對于孩子的學(xué)習(xí),家長還是很重視的。為了培養(yǎng)孩子及時做作業(yè)的好習(xí)慣,需要家長與老師的共同努力。只要有空,他做作業(yè)時,他爸爸就在旁邊督促,只有完成后才能看會電視。

          二、發(fā)現(xiàn)閃光點,及時表揚

          心理學(xué)家威廉。詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。作為科學(xué)任課老師,在平時生活中我細(xì)心地觀察,捕捉其身上的閃光點,及時地肯定表揚,即使是小小的進步,也要及時鼓勵,以此激發(fā)孩子的內(nèi)驅(qū)力。

          小震比較懶,懶得學(xué)習(xí)。之前與他一起坐的是小輝,也是一個懶洋洋的孩子。兩人上課的狀態(tài)有點類似,沒有興趣時,精神不佳,經(jīng)常走神;蛘呤怯辛撕猛娴耐婢撸妥约阂粋人在那擺弄,完全沒有進入課堂。有時候讓他回答問題,提醒他一下,但是總體還是如此。這次換了座位,跟小強一起坐。小強是一個蠻有威信的孩子,很會管人,有了他的提醒,小震上課倒變得精神起來了。有一次,我上課提問:一根塑料繩有哪幾種重新使用的方法?對于這樣生活化的問題,他就特別有靈感,愛舉手發(fā)言。叫了三次后,我就當(dāng)著全班學(xué)生的面表揚他是一個愛動腦筋,愛發(fā)言的好學(xué)生。那一刻我發(fā)現(xiàn)他第一次坐得這么端正。接下來的一段時間,他在學(xué)習(xí)上變得主動了,以前常常因為玩而忘了寫作業(yè),現(xiàn)在他常會來主動告訴老師他已經(jīng)寫完作業(yè)了,一下課就把作業(yè)本上交了,我也常會用“做得真好”來繼續(xù)鼓勵他?梢姡晃兜嘏u,只會讓孩子越來越反感,不樂意接受,不如利用孩子身上的閃光點,好好表揚一番,讓其感受到表揚帶來的喜悅,讓孩子更有信心改掉身上的其他壞習(xí)慣和不良行為,如果能得到全班孩子和家長的肯定與鼓勵,我想會取得更好的效果。

          三、耐心,堅持,反復(fù)抓

          良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,不是一朝一夕的,這是一個循序漸進的過程,要一步步來,不能操之過急。而且如果對他提出過高的要求,反而會讓他的自尊心再一次受到打擊,到時候老師再想進行幫助就真的是難上加難了。所以作為老師,要有足夠的耐心,根據(jù)他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得著”,經(jīng)過努力能逐步達到,一步一個腳印地前進,慢慢恢復(fù)他們的自信心。

          我經(jīng)常跟他說,我覺得你是個很聰明的學(xué)生,很會動腦筋,上次的用紙做一座橋做得特別棒,特別有想法。對于你特別喜歡的事情你很熱愛做,而且能夠做得很好。那么其它的時候呢,能不能也參與進去,跟著老師的思路,動腦筋,一起討論。談心,然后提出一些要求。第一個要求:上課不要玩玩具,第二個要求:舉手發(fā)言二次,第三個要求:做作本上得兩顆星……當(dāng)然這中間學(xué)生錯的思想和舊的習(xí)慣會反復(fù)出現(xiàn),這是一個正常的現(xiàn)象,我們老師千萬不能對他們失去信心,這就要求我們老師做到兩點:

         。1)為了減少學(xué)生反復(fù)的次數(shù),平時對后進生要經(jīng)常教育;

          (2)當(dāng)出現(xiàn)反復(fù)時,要仔細(xì)分析反復(fù)的原因,有針對性地作好反復(fù)教育工作,使他不斷向好的方面轉(zhuǎn)化。期中考試結(jié)束后他的科學(xué)成績從平時的七十幾分提高到八十多,上課表現(xiàn)也有了很大進步。

          這個學(xué)期在幫輔小震的過程中,有成功的地方,讓我收獲很多,但也有很多失敗的地方,我將總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),希望在下學(xué)期的幫輔工作中,使其在各方面做得更好。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇8

          “德育導(dǎo)師制”是一種新德育制度創(chuàng)新,以關(guān)注學(xué)生生命成長為理念,使學(xué)校德育工作更加貼近學(xué)生學(xué)習(xí)和生活,使學(xué)生的知識建構(gòu)與道德成長同步發(fā)展,真正提高德育的實效性。

          本學(xué)期,我通過自己的實踐,依據(jù)“用心溝通、以情動情,修身垂范、以行導(dǎo)行”的育人原則,對所輔導(dǎo)的學(xué)生進行“思想引導(dǎo)、學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、生活指導(dǎo)、心理疏導(dǎo)”,有一定的教育教學(xué)效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

          1、進步情況:

          本學(xué)期我輔導(dǎo)了10名學(xué)生,他們是:王偉臣閆志永張琳林何鑒洪王雪嬌孟令鋇唐秀琨孟令涵劉心雨張士峰,這10名學(xué)生中有名住宿生,1名坐車的學(xué)生,其余學(xué)生為家長接送學(xué)生。這些學(xué)生都很聰明,但都有一個共同的壞習(xí)慣,那就是懶惰,表現(xiàn)在學(xué)習(xí)和行動上。為讓這些學(xué)生進步,我首先與他們談話,進一步了解這些學(xué)生,走進學(xué)生的心靈,樹立他們學(xué)習(xí)的信心。然后我根據(jù)每個學(xué)生走讀學(xué)習(xí)的情況,進行家校聯(lián)合管教和指導(dǎo)。10位同學(xué)中王偉臣閆志永張琳林何鑒洪王雪嬌孟令鋇唐秀琨孟令涵都有很大的進步,其中孟令涵和唐秀坤的學(xué)習(xí)成績進入全班前10名,各方面都有了很大的進步。劉新宇和張世峰的進步也很大,但還需要進一步的指導(dǎo)。

          2、學(xué)習(xí)行為習(xí)慣養(yǎng)成情況:

          輔導(dǎo)前,這10位學(xué)生的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣不良。學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣不良,很重要的一個原因是不會學(xué)習(xí)。為讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),我在以下五個方面進行了指導(dǎo)。表現(xiàn)在:首先得學(xué)會預(yù)習(xí)。其次,學(xué)會聽課。再次,學(xué)會高質(zhì)量地完成作業(yè)。第四,學(xué)會復(fù)習(xí)。第五,學(xué)會閱讀。在指導(dǎo)中我一環(huán)緊扣一環(huán),一步不讓,嚴(yán)格要求,逐步使學(xué)生養(yǎng)成習(xí)慣。通過輔導(dǎo),我發(fā)現(xiàn)這10位同學(xué)的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣都有了很大的進步。表現(xiàn)進步很大的是:王偉臣,張琳琳,王雪嬌唐秀坤孟令涵。

          3、建立學(xué)生成長檔案,家校共育

          如實記錄學(xué)生成長過程的表現(xiàn),對學(xué)生的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)成績、在校表現(xiàn)等進行跟蹤記錄,并及時與家長聯(lián)系,共同教育,幫助成長。

          行為見效果,教育出成果,通過“德育導(dǎo)師制”這種德育教育的新模式,使學(xué)生基本養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣,各方面都有了很大的進步。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇9

          為落實德育導(dǎo)師制在我校的實施,真正落實“全員育人,全方位育人”的知道思想,舊哨小學(xué)根據(jù)學(xué)校的具體情況,認(rèn)真開展了《德育導(dǎo)師工作》,組織全校教職工參與了本次活動。

          一、在準(zhǔn)備階段(20xx年x月x日—21日)

          我校師生共同學(xué)習(xí)了此次德育導(dǎo)師主要精神,把握其意義和方法,為真正發(fā)揮德育導(dǎo)師的作用,各教師認(rèn)真摸底排查,找出受導(dǎo)對象,針對學(xué)生的實際和需要,總結(jié)分析他們存在的問題,然后實行包保制,每位保5位學(xué)生,在這個階段里組織兩次家訪,充分全面地了解學(xué)生在家庭及社會中的情況,并對此作了全面細(xì)致的記錄,總結(jié)了學(xué)生存在的問題后確定發(fā)展目標(biāo),在會議上展開激烈的討論,認(rèn)真汲取每位教職工的建議和意見。為了更充分地突出學(xué)生的發(fā)展情況,要求每個老師認(rèn)真填寫了受導(dǎo)學(xué)生的家庭情況登記表,以便于跟蹤調(diào)查和聯(lián)系。并且認(rèn)真對填寫受導(dǎo)學(xué)生學(xué)業(yè)情況統(tǒng)計表及受導(dǎo)學(xué)生情況分析表,目的在于及時準(zhǔn)確地了解學(xué)生的動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,真正作到了全面育人。

          二、在實施階段

          當(dāng)學(xué)校完善了德育導(dǎo)師工作制度后,認(rèn)真地組織開展,要求每位老師每月至少與學(xué)生交心談心一次,但實際上,為了更好地教育引導(dǎo),學(xué)生,糾正其不良習(xí)慣,我校教師在交心談心工作方面是比較突出的,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,找學(xué)生談心,并作好相應(yīng)記錄。在茶余飯后

          與各老師交流,尋找出更好、更理想的施導(dǎo)方案。在家訪過程中,認(rèn)真聽取家長的意見和建議,向家長匯報子女在學(xué)校生活中的不足和缺點,交流討論如何加強家庭教育,真正做好學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合,促進學(xué)生的健康發(fā)展。在受導(dǎo)過程中,為了更好、更有效地發(fā)揮作用,各教師在找出個別學(xué)生存在問題較嚴(yán)重的,組織開會討論研究,針對他們的缺點及不足,各導(dǎo)師共同交流,給他們“會診”,共同診斷學(xué)生的缺陷,提出問題,找準(zhǔn)方法,如何落實措施,特別是在學(xué)科的學(xué)習(xí)上,這些“會診”的學(xué)生多數(shù)出現(xiàn)嚴(yán)重的偏科現(xiàn)象,學(xué)校針對這樣的問題,要求任課教師與班主任作出相應(yīng)的情況分析加以說明,總結(jié)出未來的施導(dǎo)方案。在上學(xué)期期末及每次期中考試后,對他們的成績進行統(tǒng)計比較,認(rèn)真分析該生的進步程度,包括學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、行為習(xí)慣及思想上的進步等。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組對各教師受導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真進行詢問,并根據(jù)學(xué)生的進步程度評選出了一、二、三級導(dǎo)師各一名。

          三、在總結(jié)階段

          學(xué)期末,各教師對自己所導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真分析總結(jié),哪方面進步大,哪方面進步緩慢,針對各方面的問題進行總結(jié)分析,但找到了突出的要求撰寫一篇個案分析并對一年來在德育導(dǎo)師工作中取得的成績或不足展開交流,最后寫出總結(jié)。

          一年來,我校教職工認(rèn)真履行德育導(dǎo)師的工作職責(zé),熱愛關(guān)心學(xué)生,充分了解他們,真正做到全面育人的目的,雖然取得成績,但我校較職工在體驗到育人的快樂與成績后,在今后的德育導(dǎo)師工作中會再接再厲,更上一個新的臺階。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇10

          本學(xué)期我依然擔(dān)任著是二年級一班趙楠同學(xué)的德育導(dǎo)師,在這個學(xué)期中我能按照《德育導(dǎo)師職責(zé)》的要求去做,積極參加學(xué)習(xí),深入到班級管理,配合班主任做好班內(nèi)的各項工作,責(zé)任可以落實到個人,使趙楠在各項活動中獲得了優(yōu)異的成績,學(xué)生的身心得到了不同程度的提高,各方面都有了相對性的提高和上升。

          本學(xué)期我對自己的定位是:努力做學(xué)生的良師益友,我通過“思想引導(dǎo)、學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、生活指導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、參與管理”,引領(lǐng)學(xué)生“健康成長,學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生活、學(xué)會合作、學(xué)會創(chuàng)新,全面提高素質(zhì)!睘閷W(xué)生發(fā)展成為堅強自信的優(yōu)秀學(xué)生打下堅實的基礎(chǔ)。 通過參與班級管理及活動協(xié)助班主任搞好班級管理與文化建設(shè),為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。在平時的教學(xué)工作中,利用課余時間與學(xué)生聊天,了解孩子的思想和學(xué)習(xí)狀況,對于班上的特殊學(xué)生及時為孩子校正思想、行為上的偏差。趙楠的數(shù)學(xué)成績不是太好,但是為了不影響班級的總體成績,我從不會因為學(xué)習(xí)而影響體育鍛煉,在他們鍛煉之后我會抽出一些其他的時間為他做出一定的輔導(dǎo),不至于讓他與整體的差距太大。

          平時每天協(xié)助班主任組織好學(xué)生出操,要求學(xué)生排好隊,不說話,做操時認(rèn)真做好每一個動作,認(rèn)真做好眼保健操。協(xié)助班主任組織學(xué)生每天放學(xué)排好路隊,注意安全。對于學(xué)校組織的各項活動協(xié)助班主任做好學(xué)生的組織工作和思想教育工作。

          對趙楠的學(xué)習(xí)成績,行為習(xí)慣做出了作為德育導(dǎo)師一定要付出的更多的誠心、愛心、關(guān)心和耐心,和學(xué)生“以心換心”,能成為學(xué)生可尊敬的嚴(yán)師、可信賴的長輩、可傾心結(jié)交的益友。趙楠同學(xué)上課不會聽講,完成作業(yè)的效果較差,上課總也不能集中精力聽講,作業(yè)拖沓,學(xué)習(xí)成績較差。我想,所謂的后進生并非天性如此,他發(fā)展到今天這個地步,應(yīng)該也是有其原因的。有了這個想法,我就積極行動起來。首先,和他的家長進行溝通,力求自己的工作能得到家長最大程度的配合。然后利用課余時間多和他多進行思想交流,結(jié)合實際情況,對他進行幫助。上課不會聽講我就在我的音樂課上給與他更多的關(guān)注,多提醒,多提問;紀(jì)律差,不愛完成作業(yè),我就利用他愛唱歌的特長鼓勵他,爭取各個方面都能取得優(yōu)異成績。老師的誠心贏得了他的信任。在課堂上的自我控制力也有所改變,注意力集中了,學(xué)習(xí)也認(rèn)真了。經(jīng)過一學(xué)期的努力,他在原有的基礎(chǔ)上都取得了很大進步。

          一學(xué)期以來,在班級管理上我感覺我做到了盡心盡力,但是和其他的優(yōu)秀教師相比可能還有一定的差距,我想:今后我會向優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí),把德育導(dǎo)師的工作做的更好。

          德育導(dǎo)師工作總結(jié) 篇11

          為了進一步加強學(xué)校德育工作,落實全員育人,人人都是德育工作者的教育理念,幫助“雙困生”樹立信心,學(xué)會做人,學(xué)會學(xué)習(xí),促進他們健康成長,經(jīng)校委會研究決定,從本學(xué)期在全校開展導(dǎo)師制工作。

          開學(xué)伊始,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)就對“導(dǎo)師制”工作的開展給予了很高的重視,多次在會議上強調(diào)“導(dǎo)師制”在我校德育工作中的重要地位,并要求廣大教職員工根據(jù)“導(dǎo)師制”要求,高質(zhì)量地完成指導(dǎo)工作。在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我!皩(dǎo)師制”工作很快就全面鋪開,在很短的時間內(nèi)就做好了,指導(dǎo)目標(biāo)確定、導(dǎo)師與學(xué)生的搭配、指導(dǎo)學(xué)科的選定等“導(dǎo)師制”的前期準(zhǔn)備工作,為我校“導(dǎo)師制”工作的開展奠定了基礎(chǔ)。其中,初三、高三年段畢業(yè)班原則上重點選擇在中考中低檔次可提高的學(xué)生。非畢業(yè)班選擇“雙困生”為主。最終,有37名(次)老師被確定為指導(dǎo)老師,有124名(次)學(xué)生被確定指導(dǎo)對象。

          在“導(dǎo)師制”工作開展過程中,大部分老師都能嚴(yán)格按照指導(dǎo)目標(biāo)和要求,對學(xué)生進行“一幫一”的指導(dǎo)。廣大指導(dǎo)老師,采取與學(xué)生談話和家訪等指導(dǎo)方式對學(xué)生的為人處事,思想品德,學(xué)習(xí)等方式進行指導(dǎo)。在每次指導(dǎo)過后,指導(dǎo)老師都能詳細(xì)填寫“導(dǎo)師制”工作記錄表;每兩周填寫一次“導(dǎo)師制”工作成效情況表,并向年段長個別匯報指導(dǎo)工作情況,年段長在聽取指導(dǎo)老師匯報后,認(rèn)真填寫情況記錄冊,對本年段老師的指導(dǎo)情況進行跟蹤監(jiān)督。從年段長每月向德育處匯報的情況來看,80%以上的老師都能定期對所指導(dǎo)的學(xué)生進行指導(dǎo)。在20xx年4月20日,也就是在我!皩(dǎo)師制”工作開展整整兩個月的時候,為了了解本項工作的進展情況,德育處制作了“導(dǎo)師制”工作調(diào)查問卷,并且召開了“導(dǎo)師制”施行情況的學(xué)生座談會。在此次座談會上,與會學(xué)生暢所欲言,積極表達了他們對“導(dǎo)師制”工作的感受和看法,同時也提出了許多中肯的意見和建議,為我!皩(dǎo)師制”工作的開展獻技獻策。在參加座談會的24位學(xué)生中,有85%的學(xué)生認(rèn)為,“導(dǎo)師制”的指導(dǎo)對象應(yīng)該更為廣泛。

          在期末階段,廣大老師依然沒有放松對指導(dǎo)對象的指導(dǎo),積極督促學(xué)生做好期末復(fù)習(xí)工作。從學(xué)期末上交本學(xué)期“導(dǎo)師制”工作情況表的情況看,95%的指導(dǎo)老師都能夠定期對指導(dǎo)對象進行指導(dǎo),做好筆記筆錄。從班主任,年段長反饋的情況看,對“導(dǎo)師制”工作所取得的效果都表示的肯定。70%受指導(dǎo)的學(xué)生,無論是從平時表現(xiàn)和學(xué)習(xí)成績來看,都有不同程度的提高。

          本學(xué)期,是我校開展“導(dǎo)師制”工作的第一個學(xué)期,雖然取得了一定的成績,但是也因為經(jīng)驗不足等客觀因素,存在著不足之處。例如,由于師資力量的限制,無法把更多的學(xué)生納入“導(dǎo)師制”工作的范圍;有少部分老師對“導(dǎo)師制”工作重視不夠,在指導(dǎo)過程中存在敷衍了事的現(xiàn)象等。這些不足之處需要我們在今后的工作中,發(fā)揮智慧,努力克服,爭取建立“導(dǎo)師制”工作評價體系,將“導(dǎo)師制”工作納入量化管理的體系。

        【德育導(dǎo)師工作總結(jié)】相關(guān)文章:

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)01-29

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)05-12

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)07-23

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)08-22

        小學(xué)德育導(dǎo)師工作總結(jié)09-18

        數(shù)學(xué)德育導(dǎo)師工作總結(jié)01-20

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)范文01-19

        德育導(dǎo)師總結(jié)02-13

        德育導(dǎo)師工作總結(jié)15篇03-03

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>