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      2. 老師對小學生幫扶工作總結

        時間:2021-07-09 16:41:33 總結 我要投稿

        老師對小學生幫扶工作總結(通用9篇)

          忙碌而又充實的工作已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧,以下是小編幫大家整理的老師對小學生幫扶工作總結(通用9篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        老師對小學生幫扶工作總結(通用9篇)

          老師對小學生幫扶工作總結1

          我校深入貫徹縣教育局扶貧助學“百千萬工程”會議精神,用心營造全校關愛學困生健康成長的和諧氛圍,深入探索關愛學困生工作的新路子,扎實開展“奉獻一份真情、溫暖每個孩子”為宗旨的扶貧助學“百千萬工程”相關活動。一學期來,我們的幫扶工作持之以恒,做到每個學困生都有人輔導,每個學困生都能感受學校的溫暖。幫扶工作得到了上級部門的認可,贏得了家長、社會的一致好評,F將我校的幫扶工作總結如下:

          一、領導高度重視,確保順利實施。

          開展學困生幫扶工作,直接關系到廣大人民群眾的切身利益,是社會禮貌進步的具體體現。維護社會穩定和構建社會主義和諧社會的高度,充分認識開展學困生幫扶工作的重要好處。為了確保學困生幫扶落到實處,我校成立了以潘校長為組長的學困生幫扶領導小組,并由副校長王同志分管此項活動。政教處具體組織學困生幫扶的全面開展,力求建立一個以學校為主導、社會廣泛用心參與的學困生幫扶機制,使學困生幫扶工作長期化、制度化。

          二、加強輿論宣傳,提高職責意識。

          我校在縣啟動大會以后,及時召開了全校扶貧助學“百千萬工程”實施動員大會,認真宣傳學習縣教育局下發的《關于認真實施扶貧助學“百千萬工程”的意見》,并依據縣局的實施意見,出臺了《xx中心初中扶貧助學“百千萬工程”實施方案》,引導每一個教育工作者統一思想,提高認識,切實增強實施學困生幫扶的自覺性和職責感。

          學校還充分利用宣傳櫥窗、戧牌、橫幅等宣傳載體,加大力度宣傳開展學困生幫扶的好處和具體要求。為營造良好的輿論氛圍,我校將有關學困生幫扶的要求、考核細則印發到每位教師手中,方便每位教師學習、監督和宣傳。

          三、徹底排查登記,建立學生信息檔案。

          我校為不漏掉一個孩子,由學校的幫扶領導小組的成員親自到各班級進行詢問、排查,將全校的66名學困生以及其中的27名重點學困生逐一登記,摸清了他們的狀況(包括他們的家庭成員、住址、聯系方法、家庭實際狀況),再透過訪問、調查的形式,弄清楚了每個孩子的興趣愛好、健康狀況等方面的事宜,最后統計成冊,作為全校幫扶的對象。

          四、結合學生實際,提出不同要求。

          針對每個學生的不同狀況,我校結合上級主管部門的意見,從關愛入手,特提出了幫扶的相關要求:對學困生做到安全上優先教育和監管、學習上優先幫忙和輔導、生活上優先關心和照顧、活動上優先參與和指導“四優先”,與學生本人和其中遠在他鄉的學生父母、在家照看學生的第二監護人持續“三溝通”,潘校長率先垂范,主動聯系了初一(3)xx幫扶,在他的影響下,每位教師自然的聯系了一名學困生或貧困生、留守兒童,建立“一對一”幫扶機制,實行班主任或任課老師和“代管家長”協同管理的“雙管理”制度,一個關愛學困生的大家庭就這樣不知不覺地構成了。

          五、開展豐富多彩的業余生活,愉悅孩子身心。

          學困生成績暫時落后或行為習慣較差,在家庭、班上優越感不強,所以很大一部分孩子的性格很內向、甚至是孤僻,不愿意和別人交往,常常獨來獨往。針對這樣的狀況,我們采取了以活動來促進他們改變的方法,讓這些孩子能和其他正常的孩子一樣充滿歡聲笑語,健康快樂的成長。

          1、讓他們找到知心朋友。每個班級利用晨會、班隊會的時間,號召學生主動和他們做朋友,給他們以純真的友誼,讓他們覺得自己的有朋友作伴,不感到孤單。

          2、給他們創造表現機會。美術課上、音樂課上、體育課上、電腦課上、勞技課上……抓住每次的機會,根據各自的特點,有意識地讓他們展現自我,在他們各自擅長的“領域”里張揚自己,還將他們吸納到各種藝術團地:泥塑、剪紙、舞蹈等,讓他們感覺到自己并不比別人缺少什么。

          3、讓心理咨詢室成為傾訴委屈的港灣。他們的心理或多或少的存在著問題,他們的表現也是很反復無常的,有時會懊惱,有時會亢奮,有時會冷漠,有時會放縱。為使他們的身心健康,我們學校成立心理咨詢室,刁仁紅老師對他們進行定期或者不定期的心理咨詢,及時地排除他們內心的憂慮,開導他們以用心的心態去應對學習和生活。

          4、為他們成立合唱團。我校還特地成立了合唱團,學校的專職音樂教師教他們演唱感恩勵志的歌曲,讓他們在藝術的氛圍中感受生活,感受群眾的溫暖。在今年校慶祝元旦的演唱比賽中,他們合唱團榮獲了一等獎的好成績。

          5、給他們營造家的溫馨。學習有困難了,首先明白的是老師,很快就會迎刃而解,生活上有困難了,首先明白的還是老師,很快也會煙消云散了。他們有難處時,師生們會主動幫忙,他們有收獲時,師生們會及時祝賀。讓他們感覺到自己生活在這樣的一個群眾中感到溫暖,感到溫馨。

          6、讓他們學會感恩,報恩。結合一些節日,我們透過組織學困生給家長、親人寫信,通話、表演等多種形式,讓他們把自己在學校生活的點滴、感觸傳達給家長、親人、社會,證實自己的成功和長大。

          重陽節這天組織了“愛心奉獻、回報社會”活動,組織他們到望直敬老院開展“敬老院、愛心行”、“手牽手義務勞動”、“我行我表演”等多種活動。這些活動得到了社會各界普遍關注和好評,向社會展示了我校幫扶學生自立、自信、自強的風貌。

          六、突出關愛重點學困生

          在教育教學工作中,xx中心初中始終堅持幫扶重點學困生,實實在在開展“六個一”活動。

          一是開學初贈送一本書,并在書的扉頁寫下一句激勵的名言。

          二是每周與學困生談心一次,幫扶老師選取課外時間找學困生談心,談心資料包括近期思想動態、學習中的不足及改善方法等方面,讓學生感受到老師在時刻關注著自己。

          三是幫定一個近期目標,針對他們的實際狀況,每月制定一個學習小目標,并鼓勵學生持之以恒向小目標奮斗。

          四是幫忙實現一次成功的體驗,樹立自己的信心,如課堂中回答問題、日行一善狀況等方面給予表揚和肯定,讓學困生感受到自己“成功”的快樂。

          五是幫找一個幫忙伙伴,在學困生的周圍找一個優秀生,經常參與討論、交流,讓其發表觀點,逐步從研討中找回自信。六是在學期內至少家訪一次,了解學困生在家思想表現、對待作業的態度、雙休期間學習計劃等。

          七、助學到人,關愛進家

          學校對學困生中家庭經濟困難的學生予以必須的經濟幫扶,把幫扶工作落實到各班、各職責人,做到每個經濟困難的學生都有人關愛,每個經濟困難的學生家庭都能感受到社會學校的溫暖。我校20xx年投放助學資金近20000元,一部分用來減免教輔用書等服務性收費,另一部分給經濟困難的學生當生活補貼。

          八、嚴格把關,表彰先進

          我校對這一工程實施狀況進行每月一次的專項督查,每學期也將召開一次總結交流會議,年終還將結合考核狀況,評選表彰一批幫扶學困生工作的先進群眾和先進個人,以確保扶貧助學“百千萬工程”扎實、順利實施。

          “奉獻一份真情、溫暖每個孩子”是我們望中人扶貧助學的宗旨,也是我們為構建和諧社會而做出的微薄奉獻,在將來的日子里,我們仍將一如既往,為孩子們完美的未來貢獻出我們應有的一份力量!

          老師對小學生幫扶工作總結2

          學期我擔任三年一班班主任工作,為此我針對我學科學習上部分學生的學習特點,確立了趙小雨為我學科學習上的學困生,我把幫扶的重點放在對學困生的學習的輔導上,選取學習確實有困難,考試經常不及格的學生為幫教的對象,并制定了詳細的幫扶計劃,經過老師耐心、細致的幫教工作,學生的幫扶,家長的支持,學困生取得了明顯的進步。

          一、具體幫扶措施

          1、加強思想教育

          許多學困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫忙他們克服自卑心理,樹立自信心。如果認為從主科學習中樹立自信心比較困難,能夠從副科入手。經常找幫扶對象談心,平均每周談話一次,每月月考結束談話一次,幫忙學生樹立自己能學好、能進步的信心。

          2、加強關注程度

          在平時的教學中,多關注這名學生,做到勤觀察、勤發現、勤表揚、勤糾正,對他進行正面引導和必要的輔導,鼓勵該生的進步。經常與班主任和任課教師聯系,密切關注學生的進步狀況,并加以記錄。

          3、培養學習習慣

         。1)課前準備

          每一天準備好第二天的學習用品,或下節課的準備工作,上課之前要求該生把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預留知識點、重點、難點找出來,并透過自己的歸納把它總結出來。起初能夠放寬要求,只要完成其中的部分資料,循序漸進逐步完成。

          (2)上課環節

          首先要告訴該生就應精神飽滿進課堂,把所有與課堂資料無關的事情都拋在一邊,認真聽講,做到邊聽邊想邊記,養成手腦并用的好習慣。對于該生起初會很困難,但要鼓勵學生堅持,哪怕一堂課只記住一兩點,那也是學習成果。

          (3)練習環節

          課堂練習要認真對待,如果不會能夠請小組成員幫忙解決,不懂就問而不是不懂裝懂,但絕不能不會就算了,當然難一點的題能夠放過。課后練習也就是作業要認認真真地完成,按時完成,時間觀念強,不拖拉、最好要獨立完成,絕不能抄作業。

          4、鼓勵學生幫忙

          透過鼓勵組內優秀生的方法,來幫忙學困生。教師與學生的接觸時間總是比學生們在一齊的時間短,所以就應幫忙學困生,讓優秀生在平時的`學習中多幫忙這些學生。同時能夠從這些同學中間了解學困生的各種狀況。

          二、總結體會

          1、要關心、愛護后進生。

          任何學生、任何人都有優點和缺點,對于優生的優點是顯而易見的,而對后進生則易發現其缺點,而看不到其優點,這種現象是不利于學生進步的。作為老師,應尊重他們,進可能地去發現他們的閃光點,愛他們,愛是具體的,滲透在對學生的一言一行中,慢慢地去感動、感化學生。就應用發展的眼光來看待學生:差生的這天比他的昨日更好,即使不然,也應相信他的明天會比這天好。雖然他們有缺點,但他們同樣懂得愛,而且更需要愛。后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應享有同其它學生同樣的平等和民主,也應享受到優秀學生在老師那兒得到的愛。

          2、關愛后進生,就是真正做到以情動人:

         。1)做到"真誠"二字,教師不就應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發現"有假",那么教師所做的一切都會被看作是在"演戲",因為他們缺少辨別潛力,他們會說:"老師是說給我們聽的,才不是那么回事。"結果是真的也變成假的了。

         。2)做到"理解",即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任后進生,鼓勵他們自由討論。

          (3)做到"理解"二字,即透過學生的眼睛看事物。正所謂外因透過內因起作用,教育者對后進生的厚愛定會使他們實現向"自我學習、自我管理"的轉變。

          3、了解學生各方面的現實狀況。

          要做好后進生轉化工作,務必全面調查了解學生,對其各方面狀況做到心中有數,這是做好轉化工作的基礎要充滿信心地去親近他們,成為學生真正的“朋友”和“知心人”,并進一步認真、仔細地分析后進生后進的原因。

          總之,一個學生思想覺悟的提高、道德行為的構成、學習成績的取得都離不開教師平時的關心和呵護,而對后進生的轉化,更應傾注不懈的努力,在實施素質教育的這天,更應更新觀念,探索新的教育方法,努力做好后進生的轉化工作。

          老師對小學生幫扶工作總結3

          我校省級課題《基于信息技術環境的有效學習研究》經過2年的校內實踐探究,取得了一定的成效,信息技術與學科整合更有針對性和實效性。我校與莆田錦江中學“結對幫扶”關系,校領導本著實事求是、真抓實干的原則,各校通過互相聽課、研修和同題異構等方式,把課題成果在片區各校加于推廣,把先進的教學理念和教學方法帶給其他學校努力促進我校教育教學質量的提高,F將有關工作開展情況總結如下:

          一、加強領導,成立領導小組

          為加強對“結對幫扶”行動的領導,成立莆田華僑中學幫扶工作領導小組,由校長吳玉榮任組長,副組長:陳國裕,成員:各中層行政、教研組長、初中年段長;成立三個工作小組具體負責實施,學校管理、師德建設由辦公室負責,教育教學由教務處、政教處、團委會分別負責,教師業務素質由教研室負責。

          二、認真執行行動計劃,確保幫扶工作進展順利,取得成效

          1、20xx年9月23日至20日(第4周)、20xx年11月25日至11月29日(第13周),我校初中部12個學科40多名教師舉行公開教學活動,莆田錦江中學派50多名教師,兩次利用教研活動的時間來我校參加聽課研修活動,并參與了我校同學科教師的集體備課活動,互相學習,共同進步。

          通過團隊帶動、聚焦教研,不但幫助了對方,也促進了我校教師的專業發展。教師的專業發展是“結對幫扶”行動的工作重心之一。一學期來,我校老師本著共同進步的態度,尋找對方的亮點,以欣賞的眼光學習對方的長處,特別是在加強師德教育方面,力求通過幫扶促進步、交流促提高。

          2、為了使兩個學校整體教育教學水平能盡快提高,我校在選派骨干教師到莆田錦江中學上示范課、聽課、評課、作教學講座的同時,兩校還積極提倡“同課異構”的教學水平幫扶模式。在“同課異構”中共同找差距、明理念、練技能,從而共同提升進步。在第15周,兩校共有4對教師開展了“同課異構”活動。這兩周的“同課異構”活動,涵蓋政治、物理、化學、生物四個學科,力求做到精而實,取得了預期的效果。

          “同課異構”活動,圍繞同一教學內容,根據授課教師對文本的理解和獨具匠心的教學設計,運用不同的教學方法、精練的教學語言和多樣的教學手段,精心組織課堂教學活動,將新課程理念很好地融入到了課堂教學之中,從而促使教師在比較中互相學習、互相借鑒、揚長避短、共同提高。

          在互動交流環節中,同題異構的授課老師交流了各自的教學設計思路及課后反思。同學科教研組的聽課教師就教學理念、駕馭課堂能力、教材文本的解讀、教師的課堂教學、學生的學習成效等方面進行了探討。他們既指出了執教老師在課堂教學中呈現的亮點,又毫不掩飾地對教學中部分環節提出了改進建議。備課、上課、反思、評課、再反思,是思想碰撞的過程,也是互相學習共同進步的過程;大家在思辯中成熟,在反思中成長,我校參與活動的老師紛紛表示受益匪淺。

          3、20xx年10月,利用兩校都要開展校運會的機會,兩校分別派出負責組織該項活動的老師到對方學校,參加活動的整個過程,從開幕式的組織到頒獎儀式的設計,雙方進行了學習和交流。

          4、從開學初至今,我校共派出5名骨干教師到莆田錦江中學開展教研活動,10名骨干教師分科組聽課,然后開展課后研討,大家討論熱烈,氛圍濃厚。莆田錦江中學不少老師表示:我校的教師從理論到實踐與大家一起交流了新課改思想、教學體會,有血有肉,具有積極的指導意義。

          我校骨干教師示范課活動,充分發揮了骨干教師及教學能手在學科教學中的引領作用,他們高效的課堂教學、寬松的課堂氛圍,熱烈的課堂探究,前沿的課堂教學理念,為莆田錦江中學教師提供了很好的教學展示平臺,既促進了青年教師的成長,也促進了骨干教師自身的不斷提高,同時在兩個學校營造了更加濃厚的教研氣氛,推動了兩個學校教學教研工作的進一步發展。

          6、開展了一次教學專題講座。為了適應新形勢下的教學,20xx年11月28日下午,莆田錦江中學張義昭副校長作題為《如何有效教學分析》的講座。張副校長從中學教學質量分析的基本要求、紙卷分析的基本內容和技巧、怎樣進行考試質量分析、怎樣寫試卷的分析報告四個方面深入淺出地闡述怎樣做好試卷的質量分析以及試卷質量分析的重要性。通過這次講座,兩個學校教師們對做好教學質量分析有了新的認識,收益匪淺。

          7、本學期,莆田錦江中學選派總務處俞志謙主任到我校掛職,定期參與莆田華僑中學后勤管理工作;我校派出陳國裕副校長到莆田錦江中學,對管理模式和教學新方法等進行了具體的指導,努力逐步提高我校的教育教學的管理水平。

          9、莆田錦江中學選派信息技術組姚宇航老師、語文組吳麗霞老師到我校掛教,一學期的掛教經歷,兩位老師切身感受到我校指導老師扎實的業務功底、教學技能和班級管理,持續地面對面交流、切磋,使兩個學校的教師受益匪淺,對于他們的專業成長,駕馭課堂教學和班級管理能力必將產生較大影響。同時,我校也選派市級骨干教師陳冬梅老師去錦中支教,得到了錦中化學組老師的肯定與贊譽。

          通過三個學期的結對互助活動,我校也學到了對方學校的許多關于學校管理、家校教育、特色教育、學校文化等方面的成功經驗與作法,從中受到很多啟發,“他山之石可以攻玉”,隨著“結對幫扶”工作的深入推進,必將觸及到學校管理過程中的盲區、漏洞,學校將嘗試從不同的視角,不同的出發點探究解決問題的新方法、新途徑、新思路,對改進本校的教育教學管理工作起到很大的促進作用。

          三、存在問題及建議

          (一)存在問題:

          1、由于雙方教學理念的不同,在教學管理、教學手段等方面需要一段時間的磨合;

          2、現在主要還是停留在課堂教學幫扶階段,還欠缺深層次的幫扶。

          3、由于雙方教師均處于缺編狀態,在互派教師上捉襟見肘,難以在面上形成有效的教學雙向交流。

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          1、下一步應該加大幫扶力度,雙方派出教師換崗培訓等。

          2、進一步加強利用網絡平臺,建立“結對幫扶”博客以及教師QQ群,及時交流優質課件、教學案例、科研成果、上課聽課感想等,促進了相互學習和共同提高。

          3、加強德育交流,開展班級管理、社團交流等活動;開展“推進有效德育、培養智慧型班主任”活動。

          4、加強雙方學生合作交流,交流方式如通過書信、網絡等,以增進兩校學生之間的友誼。

          5、加強聯系,建立穩定的互訪機制。一是管理干部互訪,了解幫扶工作實施情況,確定下一階段的工作重點,相互協調,保證幫扶工作順利開展。二是教師互訪,開展教研活動。主要以公開課、示范課、講座為載體,達到提高兩校教師的實際教學能力。

          6、建立參與活動教師的考評機制,并把考評結果納入教師年度考核。

          總之,經過這半個學期“結對幫扶”工作,片區各校對信息環境的有效學習,有了明確的目標,從理論認識過度到實踐操作,但要做到熟練運用,還需要進一步實踐鞏固,才能更有效服務于教學。

          老師對小學生幫扶工作總結4

          為了促進青年教師的專業化成長,使新上崗教師在較短的時間內,迅速適應教育教學的要求,學校積極開展“教師結對幫扶”活動,注重發揮老教師的“傳幫帶”作用,實施“教師成長幫扶工程”,有力的促進了青年教師的全面成長,使青年教師不僅能迅速適應教育教學的要求,本學期我和肖嵌嵌組成對子,我們相互學習,在教學中取得了一定的成績,現將本學期工作總結如下:

          一、結對幫扶工作目標

          1、本著“資源共享,優勢互補,合作交流,共同發展”的原則,通過加強學校管理,形成校骨干教師幫扶年輕教師的特色。

          2、積極主動、創造性地開展幫扶工作,通過上公開課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學管理、課堂教學、課題研究等方面的困惑及存在的問題,初步打造一種濃厚的學習氛圍。

          二、實行措施

          課堂教學方面:課堂教學改革始終是學校深入推進素質教育的核心。師資的培養就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學中來,主要開展以下一些活動:

          1、從課堂教學入手,幫助新教師進行板書設計、規范上課環節等一系列教學活動,再向課堂外下功夫,幫助新教師從教材分析、備課、課后反思、作業批改等環節進行改善,針對新教師教育教學的薄弱環節問題,進行專題研討,針對新教師從理念上、教育教學方法上等一系列教育教學中遇到的困惑進行理論指導,使新教師教學水平產生了一個質的飛躍。

          2、做好日常的師徒互聽、評課,寫好聽課反思。每月我們各講兩節課,聽兩節課,共計16節課。做好詳細的聽課記錄,然后在一起互評,找出各自的不足,并討論改進措施。

          三、存在的問題及有待改進的方面

          教師結對幫扶具有一定的促進作用,一方面對自己的教學經驗進行一番整理,另一方面也從新教師那里學到不少東西,如她對教育的執著、熱情、敬業。和學生的親和力等方面都給了我很多幫助和啟示。不足的是幫扶只限于我兩之間,由于一年級實行的是常規教學,我們應向三到六年級的實驗教師學習,改進自己的課堂教學,向我校的高效課堂靠攏,做新型的好教師。

          老師對小學生幫扶工作總結5

          擔任教師已經20年的時間了,我深刻地體會到教師要關心教育好每一個學生,但他們之間存在差異性,眾多因素導致學生的學習成績的不同,這樣就出現所謂的“學困生”,為了使“學困生”轉化為“學優生”,下面是我一年來在學困生轉化工作中作出的總結:

          一、首先找到學困生學困的原因并進行相應分類

          辯證唯物主義認為:內因是事物發展的內部矛盾,外因是事物發展的外部矛盾,外因通過內因而起作用,內因是事物發展變化的根本原因。既然要解決學困問題,一定要找好學困的內因、外因。部分學困生缺乏學習興趣,有些學困生也曾努力過,但由于方法或外因的影響,成績未能提高。他們便認為自己不是學習的材料,漸漸對學習失去了興趣。我把他們稱為“無興趣型”。部分學生學習習慣不好,今天猛學到深夜,明天,后天甚至若干天都不學習了。我把他們稱為“不良習慣型”。部分學生也很認真地學,但他們的總結、歸納能力差,應變能力差,會一道題,變個題型就又不會了。我把他們稱為“三差型”。部分學生心理素質不好,平時回答問題積極,做題也很好,但一考試成績就一落千丈。我把他們稱為“心理素質差型”。部分學生家庭條件好,受家庭和社會的影響認為讀書無用,不用學習也能當大款,因此他們根本不想學習,我把他們稱為“讀書無用型”。部分學生身體素質差,但學習很刻苦,經常學到深夜,打點滴吃藥是常事,這就會經常耽誤學習,最終成為學困生。我把他們稱為“體質差型”。

          二、針對不同的學困生做好針對性教育

          采取相應的措施,對“無興趣型”的學生,讓他們重振學習的信心,解決學習上的困難,經常利用課余時間給他們補習,做到堂堂清,日日清,掃除學習上的障礙,讓他們的學習成績趕上來,逐漸培養他們的學習興趣。對于“不良習慣型”給學生制定時間表,定計劃,定任務,今天完成今天畫勾,開始天天檢查,漸漸拉長檢查時間。對于“三差型”,先做基礎題,耐心講解,然后反復練習,之后再拿變式題反復進行訓練。對于“心理素質差型”經常叫他們到黑板做題,還叫他們講題,到辦公室小測驗,逐步鍛煉他們的心理素質。對于“讀書無用型”,先找成功人士的典型事例感化他們,進一步做好家長的工作,使家長和老師共同做好學生的工作。對于“體質差型”的學生,讓他們量力而行,切忌好高騖遠,扎扎實實走好眼前的每一步,做到勞逸結合。

          三、重視學困生改進過程

          1、分層次教學,分層次作業,分層次考試。對學困生平時取得的點滴進步,要大力表揚,必要時給予物質獎勵,使他們保持學習的熱情。

          2、組成學習小組。我們全班分成12個學習小組,每組人數不同,三人四人不等,成員有優有差,可以互相幫助,并把成績進步的小組樹立為成功的典型。以此帶動全體學生的進步。

          3、每次在檢查作業時發現學困生出現的問題,并加以整理、分析,采取對應措施,解決問題,從而取得良好效果。

          4、尊重學困生的隱私,每次測驗不公布他們的成績,和學困生談話,交流,消除他們的心理負擔,并幫助他們分析低分的原因,對癥下藥,解決實際問題。

          5、注意反彈,學困生的轉化往往不是一帆風順的,時常會出現反復,這是正常的事情,不能認為是教育的失敗。作為教育者絕不能喪失信心,更不能放任自流,一定要持之以恒。要正確對待學生的反復,打好反復的持久戰。

          四、主動接近學困生,友善對待學困生

          主動接近學困生,和他們交朋友,用師愛愛感化他們,給他們以熱望和期待,激發他們的潛力。同時教師一定要擺正學困生在心中的位置,絕不因為學困而放棄和鄙視學生。在課堂教學環節中特別照顧學困生,對課堂提出一些相對簡單的問題盡量讓學困生來回答,讓他們在同學面前樹立自信心。在各項作業的完成上特別優待學困生,在試卷的評價中適當優惠學困生。學困生往往很在乎老師的評價,較高的評價和激勵的話語能使學生有奮斗的目標,產生積極向上的力量。一定要對學生時刻保持良好的態度。教師燦爛的笑臉是學生心中永不凋謝的花朵。你笑臉面對學生,學生才會笑臉面對你;你給學生一縷陽光,學生會還給你一個太陽!

          老師對小學生幫扶工作總結6

          在學校黨政領導的關心與支持和全年段老師的密切配合下,我們在轉化后進生工作過程中,能依照計劃,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實轉化后進生的內容,計劃中要求達到的目標基本能實現。通過內化教育,后進學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,現已能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心、意志力得到很大的提高;現在也能正確地用科學的眼光來看待自身,看待別人,F將一學期來的工作總結如下:

          1、學校領導的重視與支持。學校領導能充分相信老師,鼓勵老師大膽的探索各種教育方法、教學手段,使得大家有一個較為寬松的環境,能潛心于研究、實驗;學校領導不唯成績論成敗也使得大家能以一個較為平常的心態來審視、解剖自己,不犯(少犯)急功近利的錯誤,同時,學校還盡最大的力氣為老師的工作生活提供方便。

          2、班主任、各科任的齊心配合。在工作過程中,正確看待每一個學生,把每一個學生當成一個人來看待,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析、群體分析,確立發展目標和措施,找出每個學生的優點、缺點、潛在的優點、缺點,新的生長點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,各科任老師能熱心配合,使得每一位學生能安心于課堂的學習,把后進生的厭學,逃學情緒抑制在一個最低點上。

          3、建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標,在班級里努力營造一個良好的學習氛圍,改變以前老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用;其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

          4、建立家校教育“互聯網”。經常采用“走出去請近來”的辦法與家長取得聯系,即老師進行家仿或將家長請到學校來參加座談會,了解學生背后的實際情況,溝通家校之間的聯系,對學生每取得的一分進步都及時告知家長,爭取家長們的配合。

          在一年的時間里,雖然我們取得了一定的成績,但我們也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。但我們相信只要學校的支持、老師的配合,我們轉化后進生工作一定能越做越好的。

          老師對小學生幫扶工作總結7

          教師眼中的學困生的絕大多數智力并不差,可見決定學困生的因素往往是非智力因素,非智力因素中好的學習習慣是至關重要。因此在教學中,在啟迪學生的思維,開發學生的智力,培養能力的同時,還必須把學習習慣的培養融于教學之中。養成好的習慣會使人終生受益。而不良習慣會嚴重影響學生的學習,阻礙學生素質的全面提高。

          經過一學期的師生、家長共同努力,加之開學初制定了切實可行的工作計劃,一學期來總體達到了開學初的既定目標,順利完成了班級學困生許崇志的轉化工作,使他的學習習慣、對學習的認識、學習態度、學習方法等有了一個大的提高,轉化工作卓有成效,具體工作總結如下:

          首先,通過一學期的學困生轉化工作,與學生家長建立了長期聯系機制,在轉化學生的同時,也幫助了學生家長,使他們樹立了正確的孩子教育觀,對孩子有了長期教育計劃和教育目標,也培養了家長受益的教育方法,孩子管理方法,學習輔導方法等,從而減輕了教師自身以后對學困生轉化工作的負荷,形成了學困生家;拥霓D化模式,形成合力共同參與的轉化格局,效果喜人。

          其次,我用科學的方法培養學生養成良好的學習習慣。

          1、創設和諧的培育條件

          教與學的發展和人與社會的發展一樣,是互動的關系。表現為對學生的主動精神的認可與尊重,和對教育活動影響的自覺認識與細心把握。在和許崇志的交流中我發現他常常因為成績差而遭受指責,久而久之,他便將別人“你真笨”、“你不行”的看法,內化為“我笨”、“我不行”的意識,不敢正視自己,缺乏進取的勇氣和信心。為了轉變他的認識為了培養該生養成良好的學習習慣,我設法為他創造一種能使其產生內心需要的學習情境,讓他有決心,有信心克服不良習慣,相信自己能夠學得很好。

          2、確立合理的學習目標與計劃

          學習好與差的一個重要區別,在于有無計劃。恩格斯說:“沒有計劃的學習簡直就是荒唐。”有適用的學習計劃,能統籌兼顧地安排好各科的學習,這是優良者的共同點。有了學習計劃,學習活動就可以目標有序進行,檢查和總結也有了標準和依據。于是我接著啟發許崇志明確學習目的,試著制定學習計劃。在老師的指導下,他根據自身的實際情況,制定了自己努力的目標及采取的措施。制定學習計劃以后,同學們反映,和以前相比,他學習有了明確的奮斗目標,知道主要做些什么,該做些什么,似乎知道勁兒往哪使了。

          3、選擇適當的學習方法

          有效的學習方法之所以必須掌握,不僅僅是為了眼前的學習,而在于這種學習習慣將會伴隨人的全部生活。依據心理學原理,學習方法,在一定意義上也是一種“習慣”,但它更多地體現在心智成分。如果將優良的學習方法習慣化了,那么,學生也就很好地掌握了學習方法。

          據了解,該生以前沒意識到自己有什么學習方法,更談不上總結和運用了。于是我帶著他學習有關的資料,復習學過的知識,讓他了解一些具體的學習方法,并試著將這些方法應用到學習實踐中去,再把所用方法按操作步驟進行記錄,及時總結運用這些方法時的體會,吸取長處,屏棄不足,形成一套自己的學習活動程序。由此,該生逐漸明白了,有些學生之所以學習好,是與他們善于總結和運用這種合適自身的學習方法分不開的。最好的學習方法其實就是適合自身特點、有自己特色的學習方法。它不是一蹴而就的,而是需要多次實踐、多次反饋、多次調節、多次改進,才日益成為適合自己的“最優方法”的。

          4、實行良好的自我控制

          由于學習習慣的養成需要相對較長的時間,但是面臨這個已經學了幾年的小學學困生很長時間形成的壞毛病,不可能馬上消失,所以,善于加強自我控制能力的培養就顯得非常重要,加強自我調控,要求學生不僅要在學習過程中,排除雜念,專注于具體的學習內容,更要正確運用學習方法、合理分配學習時間,及時反思學習結果、科學地把握學習過程、集中精力攻克學習難關。為此,我通過指導該生計劃“學習時間分配表”、“學習監督表”、和“自我監控訓練表”等,重點抓了學習計劃的實施與落實。我剛開始的時候對他的要求相對的寬松一些,讓他覺得完成這些任務并不難,目的是讓學生在這種較易于接受的訓練過程中,逐步學會自己作出時間安排,以保護他執行計劃的積極性,增強他的自信心。然后我再一點點加緊力度,使學生不會感到太大的壓力,逐漸形成一種積極的動力定型。

          總之,學困生的轉化工作是一項長久的工作,并不是三言兩語就能說得清楚,也不是三天兩天就能做好的事情。有時候,你付出了心血,卻發現這一切是徒勞無功的;但是不管怎么樣,學困生的進步是送給我們最好的禮物,因此,在今后的教學工作中,我將會孜孜不倦地進行探索,讓更多的學困生脫離學困行列。

          老師對小學生幫扶工作總結8

          做好學困生的轉化工作,不讓一個學生掉隊,是我們教育工作者的一個不可忽視的艱巨任務,是全面提高教學質量的客觀要求。在多年的工作實踐中,我發現有些學生由于承受打擊的能力差,克服困難的意志薄弱,從而產生各種心理障礙。如與教師產生對立情緒,原因是他們成績差,經常遭到教師的批評訓斥,自尊心受到嚴重損傷。因此,教師如不注意教育方法,他們就很容易產生對立情緒?梢姡绻晃兜嘏u或說教,是行不通的,甚至適得其反。而應站在學生的角度,設身處地理解學困生的心理。教育的藝術就在于能否在教師和學生之間架起一座通道,使教育的影響進入學生的心田,使學生清除心理障礙,心情舒暢,樹立信心。下面就后進生的轉化問題,談談自己的幾點看法

          一、鼓信心

          學困生在一些方面往往表現出不盡人意的地方,他們或是信心不足,學習不求上進,或是經常調皮搗蛋,不受紀律約束,或是惰性十足,自暴自棄。然而,只要我們細心觀察,就不難發現他們身上的閃光點。發掘出學困生的閃光點,然后揚其所長,給予更多的表揚與鼓勵,使他們明白自己并非“朽木”,而是“可雕”的,從而產生自信向上的力量。有了自信心,就有了前進的動力,成功才有保障。如我班學生李洋,因其父母整天忙于做工,平時疏于管教,所以這個孩子經常不做作業,學習成績很差。我當了他的班主任后,了解到這一情況,我想不能光盯著他的短處,而要找到他身上可愛的地方。在勞動大掃除中,我發現他比同齡的孩子能干,而且能吃苦。于是我讓他擔任了班干部——勞動委員。自從他當了班干部后,精神面貌也有了勁頭,作業也不再拖拉了。他覺得自己當了班干部,應該表現比別人好。學期結束后,我又將他選為“學困生”的轉化代表和優等生一樣進行表彰,這下可把他樂壞了,學習熱情更加高漲。

          二、施愛心

          一般來說,學困生往往不被人關心,不被人重視,得不到別人的尊重,有著較重的自卑心理,他們更需要教師的關心和愛護。教師的愛是一種“催化劑”,能有效催化學生身心的良好變化,滋潤學困生干枯荒漠的心田。我對學困生處處關心,時常找他們談心,了解他們心里的真實想法,幫助他們消除心中郁結,讓他們從自卑的心理中走出來。我班有一男生趙魯晉,因其父親長期不在身邊,長年都是跟著媽媽生活,他性格內向,我望著他孤單單一個人玩耍的身影,心里很不是滋味,作為他的老師,應給予這個學生更多的關心,我決心要喚醒他那顆天真無邪、活潑的心,一定要讓他快樂起來。我主動接近他,和他談心,讓他體會到老師不但不冷落他,而且非常喜歡他。課上有意識地鍛煉他的膽量,課后找幾個活潑的男孩子和他一起玩游戲。一段時間后,我欣喜地發現,他的臉上有了燦爛的笑容,學習的勁頭也有了。

          三、激發興趣

          學習優秀的學生對學習興趣濃厚,而學習落后的學生則表現為對學習缺乏興趣,不愿動腦,害怕困難,會產生厭學情緒,以致做出違紀的事。教師應最大限度地激發學生的學習興趣,幫助他們養成良好的學習習慣。首先,在日常學習中,不能太苛求,關鍵是制定切實可行的奮斗目標,也就是要對他們提出難度低一點,跳一跳就能摘到果子的問題,使他們也能體會到戰勝困難獲取成功的喜悅。二是要豐富他們的精神生活。要經常組織他們閱讀課外優秀讀物,培養讀書的興趣,組織他們參加有益的興趣活動,使生學困在活動中能發揮自己的特長,體驗自身的價值。這時,教師再不失時機地加以引導,可以調動他們學習的內在動力。三是要常抓不懈。學困生學習底子薄,非一朝一夕就能提高,而其身上的毛病會時常重犯,這就要求我們必須持之以恒,花大功夫。只有不折不扣的付出,才會有顯著的成效。如果忽冷忽熱,將會事半功倍。

          老師對小學生幫扶工作總結9

          按照中心校要求和我校結對幫扶工作需要我與丁曉娟、馬之軍兩位老師結成對子,為了盡快讓他們適應新的教學崗位,勝任語文教學工作,我們互相學習,互相幫助,努力提高自身素質。具體做法如下:

          一、結合實際情況,制訂幫扶計劃。

          每個老師都有自己的特長、優勢,也各有需要提高的地方,于是我認真分析兩位老師的優缺點,對于好的地方,提出來大家一起學習,對于不足的地方,互相幫助其改正,使其在原有的基礎上都能夠得到一定的發展、進步,最后根據這些特點,有針對性地開展幫扶。

          二、虛心學習、共同進步。

          雖然我是師傅,那是因為我教齡比較長,兩位老師雖然年輕,但是在教學理念上還是有很多地方需要我需要虛心學習,所以我把共同提高素質作為本學期的工作目標之一。

          首先,我經常向其他幾位骨干教師請教,努力使自己在課堂教學等方面有進一步的提高。

          其次,在老師上匯報課、觀摩課時,一起備課研課、然后聽課學習,并仔細記錄、認真進行評課,使自己在評課方面有一定進步。

          再次,在平時的休息時間里,我經常尋找有關資料、多看相關書籍,使自己的教育教學在理論上也有收獲。

          三、率先垂范,以身作則

          骨干教師結對子工作主要活動之一是聽課、備課、評課。這些活動是雙向的,不是單向的。老師有好學的熱情,有豐富的知識,有創新的能力。而作為師傅的我更樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟,帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補己之短。在本學期老師及其他教師共同集體備課1節,我自己上示范課1節,老師上匯報課研究課2節,聽課后,均進行了認真的評課,對教案、教學方法、教學課件、上課時出現的一些不足都進行了改善。經過研課后,盡是把優秀的活潑的教學活動展現給學生,讓他們在各個方面有所提高。

          在本學期的骨干教師結隊活動中,自己微薄的教學理論、技能方面的經驗,與老師共同分享、探討研究,同時督促自己不斷地更新理念知識和提高教育教學技能

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