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      2. 維修員工工作總結

        時間:2023-06-08 15:28:23 總結 我要投稿

        維修員工工作總結范文(通用20篇)

          光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,來為這一年的工作寫一份工作總結吧。工作總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的維修員工工作總結范文(通用20篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        維修員工工作總結范文(通用20篇)

          維修員工工作總結1

          時光飛逝,短暫而充實的試用期結束了。加入xx這個大家庭已經快有三個月了,這一段時間里,在公司領導的關懷下,在同事們的幫助下,通過認真學習,立足本職工作,自覺履行職責,較快地熟悉和適應了新的工作崗位和工作環境,較好地完成上級領導交辦的任務。現將這三個月的工作和學習情況做一下總結:

          一、思想方面

          在試用期的這段時間里,我深深的被公司的文化所感染,非常期待能夠真正成為公司中的一員,為公司建筑事業的發展貢獻自己的力量。與各位同事相處的這段時間,發現自己努力了很多,也進步了不少,在這個團隊里,讓我學到了很多以前沒有過的東西,在這不僅是工作,更重要的是這個大家庭給了我鍛練自己和展示自己的機會,為我提供了一個非常好的舞臺。在此衷心的感謝xx的家人們對我的關照和幫助。

          在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章,熟悉維修工程師的日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以不斷迎接工作中的挑戰。在工作中嚴格遵守公司各項制度,將“誠信求實、責任承擔、卓越品質、有效溝通、以人為本”的公司價值觀牢記于心,時刻提醒自己。

          本著對工作積極、認真、負責的態度,遇到不懂的事情就虛心向領導和同事請教,同時努力學習各項業務知識,不斷學習,不斷積累,使工作效率和工作質量有了較大提高,較好地完成了各項工作任務。

          二、工作方面

          我的工作主要是二期工程的后期維修管理。經理要求我以業主的`角度對二期示范區進行檢查,盡可能多的發現些問題,為順利交房打好基礎。經過細心查看,發現了一些以前不太關注的問題,主要以露臺、墻面抹灰層裂縫、門窗缺少密封膠、墻面由于修補造成色差等問題為主。整理完成后我編制了初步的維修方案,并請經理幫助我對維修計劃進行把關。由于現在已經不具備維修的條件,要求總包單位組織人力展開維修工作。我抱著非常積極的態度對待工作,監督施工單位做好交付前的準備工作,為打造我們xx的精品工程添磚加瓦。

          在檢查二期示范區的'同時,我還約同萬工多次檢查一期的空置房,細化滲漏的原因以及明確維修的責任方。一期的空置房及托管房共xx戶,發現了較多的滲漏問題,經過檢查屬于總包單位質保范圍的有xx戶共計xx處滲漏問題,全部整理完成后,給三家總包單位發送維修函件,要求總包單位必須進場維修。如不能及時維修,將委托其他單位,所發生的相關費用由原總包單位承擔。并將詳細情況通過郵件的形式發送給各位領導及同事檢查,指導我做好方案編制、責任判定等工作。經過對一期滲漏的梳理,希望能為明年的一期維修工作提供一些幫助。

          最近領導安排我熟悉二期樣板間的精裝修圖紙,協助管理二期樣板間精裝修施工。經過仔細閱讀,已經把裝修圖紙基本印在了我的腦海中,并將圖紙上有疑問的部分記錄下來。盡可能為將來樣板間施工管理工作打好基礎。把公司最完美的一面呈現給業主。

          三、學習生活方面

          在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同志學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學的知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

          三個月來,我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,理論基礎還不扎實,業務知識不夠全面,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定信念,加強理論學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為讓領導滿意的維修工程師。

          要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,只有這樣愛你的工作,工作才會喜歡你。即使失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩。懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

          維修員工工作總結2

          我被分配在第二車間,跟隨師傅工作。剛進入公司時,由于對公司還不是很了解,工作經驗也不足,很多工作一時還不能上手,幸好有xx主任、xx師傅以及好心的同事的耐心指點和教導,我的工作才開始有起色,慢慢能夠做一些比較簡單的電氣維護工作。以下是我試用期間的工作總結。

          一、熟悉工作環境是展開工作的基礎

          試用期的前兩周,工作的重點都是熟悉車間,通過觀察車間里的各種各樣的設備,增加自己對車間設備的感性認識,初步了解各設備的功能和作用,還有就是通過和車間里的同事交流,建立良好的關系,增進大家的感情,機床操作人員對各自操作的機床比較熟悉,對機床的常見故障也比較了解,如能得到他們的悉心指導,這對自己的維修工作將是很有幫助的。

          二、通過查閱相關的資料深入了解各機床設備的操作方法

          這些資料是很有用的,是維修手段方面應具備的條件。現在的.機床越來越先進了,特別是數控機床,具有很完善的自診斷能力和故障顯示功能,對比較常見的故障都能自我診斷,并把故障原因和維修方法顯示出來,供維修人員參考。就算有些故障無法自診斷,如對機床的電氣原理比較熟悉,維修時能熟練地查找相關的資料,維修起來也是比較簡單比較快的。

          三、除了要掌握電子電氣的維修技術,還要掌握一定的機械維修技術

          現在的機床故障,不再是電氣故障機械故障分得那么清的了,很多都是電氣、機械、甚至液壓氣壓等故障交混在一起,要各方面都有所熟悉才有利排查故障。所以一有空閑時間,我就找來大量與電氣、電子以及機械有關的書籍,不斷充實自己和增進自己的知識水平,另外還要通過請教師傅、上網查找資料等各種途徑來了解有關的最新消息和資訊。

          四、有了豐富的實踐經驗,檢修起電氣故障來才能得心應

          x師傅經驗豐富,維修起電氣故障來得心應手,每次有維修任務時,我都會跟著他到維修現場,通過觀察他維修的過程,了解師傅是怎樣詢問現場人員,怎樣查找故障原因,又是怎樣排除故障的,通過做他的維修副手,參與維修工作,從實踐中鍛煉自己的維修能力,掌握一定的維修方法和技巧,以及增加自己的維修經驗。

          除了跟師傅學習,積極主動參加維修工作外,還要設法找一些東西來維修,辦公室里有很多損壞的電路版、驅動器、PLC等各種各樣的電氣部件,有時間我就拿來解剖、分析,查找故障原因,并設法維修。雖然大部分修不好,但通過實踐,加深了自己的理論知識,增加了自己的維修經驗。另外,xx師傅因事沒來上班時,雖然經驗不是很足,維修技術不是很熟,也要敢于獨立維修,要抓住一切機會鍛煉自己,從實踐中摸索,找到一套適合自己的維修方法。

          五、車間電氣管理工作的一些不足

          維護工作做得還不夠好,車間機床很多電氣設備陳舊破損,線路潮濕、零亂、老化,加之車間長年潮濕,充滿油霧粉塵,很容易引起各種電氣故障。雖然油霧不導電,但夾帶著大量磨屑鐵粉的油霧粘在電氣設備和線路上,也會引起漏電、短路等現象,車間里有好幾臺風扇和去磁器就是因為這個原因造成漏電的。電氣工作人員不應是有故障就維修,無故障就閑著,應該經常到車間去逛逛,查看一下電氣設備的運行狀況和線路情況,做好維護工作,發現異常就立即著手排除。雖然有些異常很微小,但也要重視,要不時間長了就會引起故障。

          還有有些電線是多余的,為了減少故障因素和維修方便,拆去。只有平時維護得好,機床正常工作,才能充分利用好機床,創造大的效益。而一但機床(特別是數控機床)出現故障,即會影響車間的生產,要是出現大故障,造成停車時間過長,對公司來說就會造成巨大的經濟損失。

          要做一個合格的電氣維修人員,除了以上這些外,還要有高度的責任心和良好的職業道德,要有比較齊備的知識、技能和經驗,要有比較廣的電氣安全常識,還要有一顆謙虛的上進心。這些我相信會隨著我維修經驗的增加而增強。

          維修員工工作總結3

          不知不覺已來到公司一年了,在不斷的深入工作中,不斷地學習,不斷地完善自己,短短的一個供暖期,雖然在不斷的努力,但工作中仍顯有些不足。通過這一段時間的實習,讓我明白在校學習的專業知識遠遠不夠社會的需求,以前總以為自己的理論知識很好,但實踐中的很多不足讓我慢慢靜下心來開始嘗試理論與實踐的相結。回顧過去的一年,現將工作總結如下。

          一、工作總結。

          從來到公司,到現在的時間里,參加了經開分公司的供暖、收費等系統工作。

          二、在工作中主要存在的問題。

          由于對財務方面的業務不是很了解,導致了在過程中多次出現了返工,但是通過這一個采暖期的學習和了解,對相關的.步驟有了越來越深刻的認識。對換熱站不夠深入了解,雖然只參加了幾次排查外網,但對于這個供暖期的工作來說,是微不足道的,在供暖期中突發的幾次以外停電的時候,反應不夠迅速,這就是對事物不夠了解的麻痹反應。在運行班長的帶領下,看站人員的引導下,不斷的熟悉了換熱站的設備設施,現在已可以處理一些簡單的突發問題,不至于不知所措。我堅信在工作的過程中,也是學習的過程,通過不斷的學習和總結,遇到的問題都可以得到很好的解決。在工作初期,對工作認識不夠,缺乏全局觀念,對工作定位認識不足,不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力。

          三、工作心得。

          經過這個采暖期的工作和學習,我發現自己離一個職業化的人才還有很大差距,主要體現在工作習慣和工作思維的不成熟,工作的條理性不夠清晰,對財務的流程不夠熟悉,工作不夠精細化,方式不靈活,做事不夠果斷,這也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。

          四、工作計劃。

          在即將到來的維修檢修期間,我將一如既往的將自己投身到工作中,積極參加維修班組的檢修維護,向班組的每一位成員學習,學習他們優秀的工作習慣,豐富的專業技能,配合著實際工作,對換熱站內的設備設施的維修及養護,不斷的進步,在實踐中不斷的充實自己。在財務方面,繼續熟悉細節過程,認真、準確的記好每一筆發生的費用,有順序,有安排的保存好底賬,做到心中有數,絕不允許出現一點錯誤。

          今年的供暖期將會加大供暖面積,工作壓力會有所增加,但我依然會勤勤懇懇、踏踏實實的做好每一項工作,處理好每一個細節,努力提高自己的專業技能和執行力,盡快的成長和進步。作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,靜下心去做事,多付出一些,工作就會優化一些,職業做事,誠信待人。

          維修員工工作總結4

          20xx年設備部的工作已經接近尾聲,回顧即將過去的一年,設備部全面貫徹公司20xx年TS16949的推廣,“”提高管理、提高知識、提高專業能力”的方針,以制造部“提高生產、降低不良、節約成本”的年度目標為指導,認真落實工作部署中提出的設備管理的各項工作,努力實現“最大限度的滿足生產需要,培養一只高效專業團隊”的部門年度目標?v觀設備部20xx年全年的工作,在各級領導的支持和其他部門的協作下是較好地完成了公司交給的任務。

          今年新設備的增加,部門工作的重新分配,11個專項工程中又有多項涉及到的面較大,實際工作中遇到了許多困難,也存在一些問題,但設備管理部門全體員工通過認真的總結,仔細的分析,從已經出現的問題中吸取教訓,在困難中鍛煉能力,在反思中進行自我提高,大事講原則,小事講風格,最終圓滿完成了全年工作。20xx年設備部KAIJO機臺金線使用量降低了3%,,每年降低成本合計約為人民幣200萬元。降低設備故障率和提高設備的運轉,目前焊線零庫存。細則如下:

          一、節約成本:

          1、對已損壞價格昂貴的部品進行分解修理,使修理工作細致到元器件,縮小故障范圍,使用最低的維修成本修復設備,避免直接更換新的.部品。

          2、減少設備外修次數,加大內部修理力度。

          二、降低不良:

          1、對生產中發生品質異常的管控,及時分析,找出解決方案,從而避免同樣錯誤再次發生。

          2、對設備內部參數的認證。

          3、進行保養管控,組織對高故障設備大修,減少因設備故障而造成生產不良。

          三、提高生產:

          1、及時巡線,發現問題及時處理

          2、制定設備保養計劃,并安排落實設備保養工作,通過變更保養頻次保證設備使用性能,減少機臺故障和停機時間,保證機臺正常生產運行

          四、員工流動:

          本年度設備部焊線共7人,其中焊線白。夜班技術帶班2人,保養維修人員3人,新提升人員2人,人員穩定,圓滿完成公司給設備部20xx的設定目標。

          五、隊伍建設

          1、我們通過工作中遇到的實際情況,不斷的對員工進行教育,并制定了相應的對策和處理辦法,對新進員工進行系統的培訓,專人授課,同時到工作崗位進行實際操作演練,讓每位員工都認識到提高技術素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養,提高相互協作能力,使組織更加團結,更富有戰斗力。

          2、日常負責對焊線機臺進行維護保養,定人定時對設備的使用狀況進行確認,保證其它設備日常生產需要的正常運行;并負責對特殊產品(加工機械零部件,樣品及尺寸的確認工作),在設備組織大修的時候也主動靈活的作為維修主力參加設備搶修。

          六、工作中存在的不足

          1、在處理不是自己分管的工作時,表現不夠主動,究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想,有時就表現出不主動提出自己的工作思路,致使工作節奏慢。

          2、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路去處理問題,表現工作上的大膽創新不夠。

          3、班組的管理還不夠細致、員工的安全和質量意識仍不夠強,導致本年度的1起安全事故。雖然事后也對當事人進行了教育和處理,針對性的作出了相應的對策。但還應以預防為主,加大平時的教育力度,提高員工的安全意識,從根上減少安全事故隱患的發生。

          4、設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠,應加強自身學習多與管理人員溝通交流,保障設備維修有備用部品更換,減少生產耽誤的時間。

          七、總結

          以上的缺點我們將通過不斷的學習,努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎上來克服缺點,完善自我,以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業的發展添磚加瓦,為公司固定資產的設備管理竭盡全力。展望20xx年,工作重點主要放在保證20xx年設備正常運轉的好勢頭的同時,加強科室管理和建設上,使設備部的管理上臺階,工作上檔次。

          維修員工工作總結5

          時光如梭!轉眼間我從事汽車維修工作已經有一年時間,在這一年多的時間里,我學到了很多關于汽車維修的知識,為了對工作有更深入的了解,總結經驗,揚長避短,提高維修技能水平,現對工作總結

          一、我認真的完成工作,積極的思考問題

          向車間同事及車間領導的學習,工作能力有了逐步的提高,從普通的維修到疑難雜癥的排除,對汽車有了大深層次的認識和了解,汽車是一個很復雜的`機械,有各種大小不同上千個零部件組成,想做好一名出色的維修工,必須了解汽車的構造和原理,才能做好維修,我努力學習維修方面的知識,使我能夠在新的環境中能夠勝任新的工作,此外由于剛到新的工作環境,無論從維修能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的老員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態度端正。從而,對我的發展打下了良好的基礎。

          二、工作感想踏入新的工作崗位后

          對于工作,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我覺得工作態度是最重要的,因為態度決定一切。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。

          三、今后的工作中

          在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,做出應有的貢獻。

          今后我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練維修能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規章制度,做好本職工作。

          維修員工工作總結6

          20xx年工作總結如下:

          一、供暖期間,能夠做到及時報及時修,想業主之所想,急 業主之所急,秉承“小修不過夜,中修不過周”的公司服務宗旨,得到公司領導及廣大業主的認可,供暖結束后,對地熱井管道及深井泵進行維護保養。

          二、在維修中發現華興路6#、8#樓住宅自來水管道漏水嚴重,配合公司對該管道進行了改造,為業主創造了便利。

          三、在日常維修中,發現自來水水表井內管道閥門不管用,配合自來水公司人員對其進行了更換,為維修工作奠定了基礎。

          四、配合公司對蘋果社區進行了前期驗收,并對該小區線路等進行熟悉。

          五、供暖前對各區片泵房設備進行養護,并調試地熱井深井泵,對泵房看管人員進行現場培訓,以便出現問題及時處理。

          六、在嘉和A泵房暖氣試壓時,發現有滲水嚴重情況,并對該區片管道進行了維修。

          七、供暖期間,對某某花園暖氣管道滲漏進行了維修,并在供暖的同時也發現某某育新組團2#暖氣回水也出現滲漏情況,經公司領導決定,配合施工隊完成了某某育新組團2#暖氣回水改造工程,并且也做到了加班加點,對各區片暖氣進行維修,并得到了業主的好評。

          以上為20xx年工作總結,有不足之處,敬請領導給予指正。在新的一年里,我會加倍努力工作,為公司的美好明天貢獻我的一份力量。

          20xx年物業公司維修部工作總結二:

          20xx年下半年我來到了某某物業工作,在這半年來,在領導和同事們的幫助下,各方面能力都有了提高,在工作中逐步了解到維修對物業管理企業的重要性。

          20xx年下半年工作總結如下:

          1、我來到公司正值11號樓測漏,為了不影響業主的正常生活,我們配合自來水公司測漏,發現漏點加班加點急時維修。

          2、臨時供暖期,為確保今年正常供暖。急時對各區域供暖泵房設備進行了維修,保養工作,為今年供暖打好了堅實的基礎。

          3、在供暖期間,為保證全體業主的供暖正常,我們在接到報修電話,都在第一時間到達現場,做到急時維修。

          以上是20xx年下半年的工作總結,我將在新的一年里工作更加努力,愿公司的'明天更美好。

          20xx年物業公司維修部工作總結三:

          時光飛逝,20xx年轉眼就過去了,回顧20xx年的工作,總結如下:

          一、供暖期間,及時排除了供暖中出現的各種問題;并采取分段供暖,為公司節省了資源。供暖結束后,對地熱井及深井泵進行了養護。

          二、配合電梯維保人員對各區片電梯進行養護,并配合辦公室對電梯進行報檢,并配合鍋檢所檢測。

          三、配合公司領導對水晶城二期、三期、B文園、C社區進行驗收及交接。

          四、安排維修人員對各區片自來水管道及泵房進行維護。

          五、供暖前對A、B、C泵房內地熱井及深井泵進行調試,并安排人員對泵房看管人員進行現場培訓,以便出現問題及時排除。

          六、供暖期間,對A花園暖氣管道滲漏進行了維修,并在此期間也發現B育新組團2#樓暖氣回水也出現滲漏情況。經公司領導決定配合施工隊完成了B育新組團2#樓暖氣回水改造工程。

          七、供暖期間安排人員及時對各區片泵房進行查看,并對供暖中出現的問題及時處理,堅持“小修不過夜”的服務宗旨,得到了廣大業主的一致好評。

          以上為20xx年工作總結,在20xx年我會努力工作,為公司的發展做出貢獻。

          維修員工工作總結7

          熟悉大廈整體環境,掌握所屬項目內所有設施設備,消防設備,消防開關和閥門。消防控制室。風機出風口。電路走向,所有電源開關控制情況,包括:總電源來路,總配電柜,備用電柜。電梯電源來路。暖氣房,暖氣開關閥門。自來水閥門。各項目開關分布情況,各種設備及配電柜使用方法,每個兩個小時巡邏一次。如遇到緊急情況維修員工怎么處理。

          周樂民工作心得

          時光荏苒,日月如梭。20xx年很快過去了。得益于領導的栽培及信任,同時在同事們的幫助下,對于這一年的工作,對于自身的思想覺悟和技術水平,都有了一個很大的提高。一年來,在部門領導和同事們的關心幫助下,努力做到愛崗敬業,恪盡職守,以務實的工作作風,堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好的完成了自己的本職工作以及領導交辦的任務。

          作為一名機修工,積極肯干,不怕苦累是遠遠不夠的。隨著設備電氣自動一體化的提高和升級,日新月異的變化讓我們的工作充滿了挑戰,所以學習成為了我們工作中的重中之重。只有努力做到在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷的探索,才能使自己更加勝任本職工作。在很多時候,碰到了技術方面的難題要做到虛心請教,不恥下問。三人同行必有我師,往往在困擾的時候,一個指點或提示頓時讓我們茅塞頓開,故障也就迎刃而解了。這一年來,無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步,但差距和不足還是存在的。比如工作總體思想不清晰,還處于事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態,對自己的工作還不夠鉆,腦子動得不多,沒有想在前,做在先。工作熱情和主動性還不夠,有些事情領導交代過后,沒有積極主動地去投入太多的精力,辦事存在惰性,直到領導催了才開始動手,造成了工作上的被動。還有考慮問題不夠全面,有時候不注意工作方法,在一些工作細節上不夠細心,這些都有待在今后的工作中加以克服,對此我充滿信心,相信自己以后一定會做得更好。

          在新的一年里,我會加強設備管理方面知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益。始終保持良好工作心態,維護好龍利得人的.光輝形象,嚴格要求自己,讓自己的工作更上一個新臺階。新年新氣象,面對新的任務,新的壓力,我也應該以新的面貌,更積極主動的態度去迎接新的挑戰,在崗位上發揮更大的作用,爭取在龍騰虎躍的馬年,以龍利得特有的龍馬精神,積極務實的行動去取得更大的進步。

          維修員工工作總結8

          在20xx年10月我調到殼體二廠繼續從事維修工作,在新的工作平臺上開始了新的工作歷程,在這里我不僅僅把我的維修工作做好,而且接觸到了有關機械員的知識。例如各種設備報表,安全知識,設備備件的備庫與計劃。另外最重要的事開始著手設備的改造與消化,現在這邊的德爾福六軸還有一臺正在消化過程中,相信年底必能消化完。另外由于切鐓機的設備消耗實在太大,公司新買的單沖我也正在積極參與調試中。到時公司將徹底擺脫切鐓機高消耗高成本的不良生產環境。還有公司現在即將生產奧特萊特的螺桿,生產量將翻幾番,螺桿設備必將很緊張。所以現在我正在積極參與螺桿設備的調試與改造,為將來打好結實的.基礎另外我想對殼體廠的一些設備管理提出一點淺顯的意見:

          一:眾所周知“工欲善其事,必先利其器,要把產量和產品質量搞上去就必須把設備調整到最佳狀態。而其中就有些設備存在這樣或那樣的問題,例如:

          德爾福整體螺桿機的送料壓緊結構,是由操作面板上可以直接控制的,操作工在調整設備的時候有時并不需要送料機構送料,這時操作工只要按一個按鈕就可以了,操作簡單方便,又節省了時間和原材料。而安拓整體螺桿機上的送料機構卻是機械方法,操作工調整的時候如果不需要送料的話還要跑到設備尾部松螺釘,調整好后又要緊螺釘,而換一次產品型號往往要調整好多次,這樣以來就浪費了好多時

          間,如果不松螺釘直接調的話又很容易把模具壓壞。真的是得不償失。而設備上其實是有這一功能的,只是時間長了都不起作用了,所以只要加上類似德爾福設備的控件,就能為安拓設備節省大量調整時間和模具費用了。

          二:我們公司現在的維修體系是采用集中維修體系,由維修部門負責全廠的設備維護,操作工不會幫維修工的忙,維修工更加不會幫操作工看床子。這種體系最易發生互相推諉現象,不能及時處理出現的問題,影響維修效率。因此我們首先要做到的就是打破“操作工只管操作,不管維修;維修工只管維修,不管操作”的習慣;而是應該引導大家做到:

          操作工不僅要主動打掃設備衛生更加要主動參加設備排故,把設備的點檢、保養、潤滑結合起來,實現清掃的同時,積極對設備進行檢查維護以改善設備狀況。因為大量的設備故障都是由于保養潤滑工作沒有做到位。例如:

          公司沈陽六軸設備又多,設備備件又貴(換一次主軸軸承就要幾千塊錢)。而沈陽六軸的運轉基本上都是凸輪,齒輪之間的傳動,備件磨損多,所以潤滑工作尤其重要,因此建議在每次周末衛生的時候都要進行油路的清理,如果真的做到位的話,那我們的設備備件費用將大大的減低。

          三:建議可以建立設備臺帳的計算機管理,就像隨時打開計算機就能隨時看到哪臺設備當月生產的產品型號、數量、欠產量等。而設備臺帳的計算機管理就是要做到中隨機可以查閱公司所有設備的出廠編號、設備名稱、設備型號、設備規格、生產廠商、投用時間、使用單位等,同時還可以隨機查閱到每臺設備的使用狀態。在排除機床各類

          故障時,要求維修人員填寫“設備維修及故障排除登記表”,對所排除的各類故障的原因、排除方法、使用備件等進行登記,排除時間、責任人、操作人員認可等都要認真填寫和簽名,就像現在公司搞的管理一樣。而不是簡單的設備維修記錄。這不但是對維修人員的一種考核,也是對年末進行故障統計,找出規律的重要依據。這對我們及時總結機床的維修經驗和對故障分類,數據統計,并為今后備件訂購和維修總結經驗帶來極大幫助。

          維修員工工作總結9

          剛進入xx保修中心,我就被委以重任,作為xx區現場維修分管工程師。面對著xxx戶業主,第一次接觸服務類職業的我,對業務不甚熟悉,不免對工作產生擔心和憂慮——很多地方不是很懂,讓我一方面感到“隔行如隔山”,另一方面又覺得任重而道遠。但這種擔心隨著領導的關心和同事們的幫助很快便煙消云散了。以下是我的試用期工作總結。

          一、勤奮學習,總結提高

          遇到困難,大家都很耐心的教導:無論是帶業主驗房、檢查驗房單問題點維修,還是反饋通知業主復驗簽字、發布晨會,或者寫函發函、基本禮儀和現場取證照片采集等,都得到了各位同事的支持,尤其是前臺信息員,屢次慷慨相助。大家知道我是初來,對我特別照顧,每次都有人善意提醒我別遺漏,甚至手把手教我怎樣消單及關閉問題點等……一切的一切,讓我很感動。哲人說過,完美的團隊是取得成功的保證,在xx這個大家庭里,我深深感受到了這一點。

          為了迅速融入,我隨身攜帶著小筆記本,同事提醒某事,便當場記下,此后時常翻看,以此警醒;

          經常總結自己的不足,學習別人的長處,提高自己的業務水平。從不懂到懂,從初通到細致,受到了不少業主的贊揚和支持,讓我非常開心,覺得自己的努力得到了回報。

          二、敬業愛崗,熱情服務

          剛到xx區負責,正好是集中交付。帶業主驗房時,我認真回答著業主提出的每一個問題,并詳細講解小區的規劃、室內裝修材料品牌以及和房屋保養注意事項。對于業主提出的不滿意處詳細記錄,并及時將驗房單問題點派發給各分包單位進行維修;

          對完成的問題點通知業主復驗,在驗房單簽字。大多業主對我們的服務都很滿意,我們的勞動得到業主的稱贊,也是為xx團隊增添了一抹亮色。

          房子交付完畢后,隨著業主入住率的提高,報修的問題點也越來越多了。每次收到報修后,我都迅速前往現場查看,確定非人為損傷,填好維修方案并告知業主,然后派單給工人安排進入業主家維修,完成任務后給業主簽字確認。繼而一直負責進入房修平臺進行消單,在公司關閉問題點。

          三、秉公辦事,真誠待人

          有時候業主不注意造成的人為損傷,如某家養花澆水,導致地板膨脹變形,打電話抱怨是我們用材質量問題。遇到這種情況,我在現場勘察后便加以解釋,無論業主大聲咆哮還是冷嘲熱諷,我都以誠摯的態度對之。

          當別人怒火燃燒的時候,你唯有平靜對待,才能使其熄滅。業主大多會被我們的`態度所感化,我相信用一顆真誠的心對待別人,人家也會設身處地為你著想。公司的制度不能亂,唯有自身不亂,他人方莫能使之亂。

          四、嚴謹細致、律人律己

          每到業主家,無論主人在意與否,必穿鞋套,人家客氣說“房屋亂,不必”是一回事,個人是否遵守公司制度又是一回事。

          某次在一家維修,主人性格開朗,看起來是文化人士,自己抽煙的時候也給施工人員遞上,我堅決制止“不能在業主房中接煙、抽煙”。主人勸“規矩不外人情!蔽覍Υ稹叭饲椴粔囊幘亍!敝魅舜笮,不再勉強,稱贊我們xx“自律者,人恒敬之”。

          五、情系業主,及時反饋

          抱著“為業主著想,以業主為中心”的服務思想,每次維修后,我都致電詢問業主是否滿意,哪些需要改進提高。經常跟業主交流,也增進了彼此間的信任與了解。

          有時候熱情的業主還要贈予某些小禮物,如礦泉水、小零食之類,我深表謝意,一律不取“為大家服務是我的工作職責!边有業主在xx論壇上發帖表揚,甚至寫詩相贈“颯爽英姿氣凜然,談笑之間解憂難……情系千家志萬里,誰說女子不如男?”如此雅意,只能謝其厚愛了。

          我雖然年紀較輕,工作閱歷不太深,經驗有限,但我會發揮年輕人的好學勤快、吃苦耐勞、精力充沛等優勢,努力成為一個優秀的人才,為公司的發展貢獻自己的力量。在領導和同事的關懷下,我將更有信心做好xx區維修工作。

          維修員工工作總結10

          今年,是我收獲較大的一年,也是進步較大的一年。今年以來,在與廣大同事的團結、努力、奮斗的基礎上,以及公司領導的關懷和正確領導下,我堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業業做好自己的工作,較出色地完成了領導交給的全部工作任務,個人工作能力得到很大的提升,F將20xx年度工作及20xx年工作計劃具體總結安排如下:

          一、工作態度方面

          自我參與工作以來,我就嚴格要求自己,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,每一次工作,保證工作質量。通過工作磨練,我養成了刻苦耐勞、擅長鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風。

          二、認真細致、完成倉庫管理工作

         。ㄒ唬、加強學習,提升自己的工作水平

          現在是一個競爭非常劇烈的時代,不學習,就會被別人遠遠地甩在后面。我也是個愛學習的人,對自己的工作充滿熱情。為此,我不僅在工作中堅持學習,總結經驗,而且利用空余時間做好對倉庫、鋼材市場等方面知識的學習、了解。為自己更好地開展工作,打下堅實的基礎。

         。ǘ⒕ぞI業,做好自己的工作

          我作為公司的倉管主管人員,明白自身的職責重大。因此,對每項工作都認真對待。一是做好倉庫管理工作,做好鋼材的收、放、存工作,保持倉庫內衛生,注意防火、防盜。二是合理安排工作人員的工作,明確崗位職責,包含對配貨人員、送貨人員、裝卸人員、倉管人員的監督指導,堅持按制度辦事,獎罰分明,解決內部小矛盾,引導員工端正態度,認真工作。三是及時整理、并報告倉庫賬目,讓其他兄弟部門及領導能迅速看到倉庫里面鋼材的庫存情況,便于作出當天的生產工作安排。

          三、工作中存在的`不足

          回想20xx年的工作,我按照領導的工作安排,認真履行崗位職責,取得了肯定的工作成績,但也還存在一些不足,一是思想解放不夠,確實是自己的思想跟公司的要求有差距,沒有及時跟上公司,因此有些工作做起來比較被動。二是有時工作忙了點,存在不厭煩情緒,影響了工作。三是倉庫的精致化管理工作還有待加強。

          四、下一步工作計劃

          在總結過去工作的基礎上,針對自身存在的不足,我要仔細分析,找出差距,找出問題的根源,進行切實改善提升,使自己的工作符合公司的要求,能得到員工群眾的滿意。一是端正態度,對工作要做到不厭其煩,認真、細致地做好倉庫管理工作。二是加強學習,做業務上的行家里手。三是積極協調,加強與其它部門的溝通,更好地開展倉管工作。四是加強與下屬的溝通,明白他們的問題所在并積極加以引導,更好地開展倉庫管理工作。

          維修員工工作總結11

          過去的一年里在領導和同事的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,在工作上取得一定的收獲,也發現諸多不足,回顧過去一年,現將工作總結如下:

          一。工作態度,思想工作。

          我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守公司的各項規章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛、謹慎、律己、積極向上”的工作態度,在領導的關心指導和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成領導安排的各項任務,履行好崗位的職責。以“誠信、敬業、創新、超越”信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術!

          二。做好自己的本職工作

          作為一名維修修工,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設備的了解,也要有對發生故障的應變能力,處理好隨時可能發生的設備故障,以適應生產的進度需要,隨時做好維修的準備。由于咱們公司大部分設備老化,各部件磨損較為嚴重,雖然做好了平時的保養工作,但故障率頻發。如鍋爐,其引風機和除渣機故障頻發較高,此設備一投入使用,就無法做好平時的保養工作,給良好的運行埋下一定的隱患,多次故障發生在夜晚或周未,給我們維修工帶來不便,便重要的是影響生產的正常進行,在領導的指導下,我們維修班的同事協同鍋爐人員想方設法用最快的時間排除故障,恢復運行。

          三。努力學習專業知識,為以后的工作打下扎實的基礎

          過去的一年里,在領導和同事的指導下,通過自身的.努力學習,在維修技能上得到很大的提高。對冷庫制冷系統有較好的撐握,能基本獨立處理各種故障。在巡檢過程中,能清楚的分辨出設備的運行是否正常,及時發現故障及處理故障。PCC車間分裝機安裝調試期間,正是上半年生產煩忙,設備故障率頻發之季,感謝孫師安排我去現場向安裝調試人員學習,用半個月的時間對分裝線的洗瓶機,烘烤機,分裝機及壓塞機進行學習了解,了解了整條分裝線的工作原理、重要組成部件及各部分的功能和作用,撐握易損部件及其維修方法,通過這次學習了解,為以后的維護保養打下扎實的基礎,同時使自身得到提高!

          在公司領導的關懷下,過去的一年里,得到了很多的培訓,除了對藥品生產至關重要的GMP的培訓,也參加了消防安全知識的培訓,還參加了7月份在昆明舉辦的PLC應用及故障診斷及觸摸屏組態與編程技術高級培訓班,通過幾天的培訓,回來后的繼續學習,對三菱PLC有了更深入的了解、撐握。在以后的維修工作中,提供有力的保證,為公司的發展奉獻更多的力量,希望今后有更多這種外出培訓學習的機會!

          四;仡欉^去,展望未來

          對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導下,我會成為一名更優秀的員工,充分發揮我的能力。

          維修員工工作總結12

          設備維護是一項能延長設備正常運作周期、能把常見的故障發生率減到最低的工程。因此,必須擁有一支“精修細檢”的維護精神、中級工以上的維修水平的優秀隊伍。

          目前,維護工班里面只有x個高級工和x名中級工,其他維護員工都是初級工,所以在早期維護工班剛成立的時候,我配合工班長花了x個月時間對維護工作的細節和要求進行針對性培訓與實踐,鞏固維護員工技能,例如:agm、tvm、bom的數據備份和恢復。為了更好地配合三、四號線全線開通的工作,做了一份為期一個月的三、四號線設備培訓,擴大員工的知識面,無論走到哪里,都能夠很快適應當地環境。

          在x、x月份的時候,各巡檢及維修工班長分批到本工班跟崗實習。在維護工作當中,他們對本工班工作方面、管理方面提出很多需要改進的寶貴意見。每當他們一提出建議,我都及時筆錄收集,因為這是維護與巡檢之間最佳的溝通橋梁。

          每月都舉行x次的'工班例會,在例會前,我都會對近兩周維護工作做一份維護工班的會議摘要和提出相關的注意事項,而且在搜狐網站創建自己的工班管理博客,內容涉及到工班會議摘要和自己提出工班管理論,可與其他人分享工班管理經驗,不斷完善技術和管理,力求把人性化中國式管理融入工班管理當中。

          為了更好配合6s工作和開展,我利用空余時間學習有關6s的文章,提高6s認知程度及合理化應用,F在,維護工班完成了相關6s有關內容,例如:工器具的標準化、合理化擺放,工班電腦文件的規范,工班文件夾、工器具、消耗品、備件、衣帽柜等統一標識。

          值得一提的是,xx負責的xx巡檢工班,我每一次去,都獲得不少的6s改善工作的靈感!特別是工班電腦的電子文件的合理性擺放,除了對文檔文件歸類外,還列出幾張工班電腦文件存放的圖片,能清晰表現該臺電腦的電子文檔擺放,減少花大量時間盲目地尋找相關需錄入重要報表數據。

          因維護工班人數比較集中,基本上每一個月都舉行一次工班活動,一是聯系各同事間友誼,二是減少各員工在工作上的壓力。每次活動都能順利完成。

          希望在20xx年,對xx工作所匯報的事件,繼續發揚以及改進工班管理,能使維護工班各員工能得感覺到第二個健康兼溫暖的大家庭。

          維修員工工作總結13

          轉眼間,20xx年已經過去,一年以來,在辦公室各位領導的幫助與支持下,在各位同事的配合下,我服從工作安排,認真履行職責,全方面提高了自己的工作能力和綜合素質,較好地完成了自己的本職工作和領導交代的其它工作,F把這一年來的工作情況總結如下:

          辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門,是一個服務性質的部門,是公司工作溝通、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作的繁雜性。自從進入公司以來,我不斷努力學習和工作,從做好本職工作和日常工作入手,從我做起、從身邊的小事做起,并持之以恒,正確認真地對待每一項工作,有效利用工作時間堅守工作崗位。同時,也感到自己的能力和閱歷與本職工作都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,不斷向周圍的領導和同事學習,吸取經驗。經過不斷學習、不斷積累和鍛煉,培養了我對工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨的工作態度,使我具備了一定的辦公室工作經驗,從而能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,保證了本崗位各項工作的正常運行。在工作期間,遇到的各類活動和接待,我都能夠積極配合做好后勤保障工作,不計較干多干少,只希望把領導交辦的事情辦好。

          我的日常工作如下:

          1、做好辦公室的清潔;

          2、電話的接聽并及時傳達;

          3、來訪人員接待及指引;

          4、打印、復印辦公文件、制作辦公表格等;

          5、外來及內部文件的歸檔整理、分類;

          6、公司文件的分發,及時將文件分發給各部門;

          7、會議前通知各部門人員準時到會,會議結束后做好辦公室的清潔;

          8、整理會議記錄;

          9、月考勤的核算、校對,并及時上報財務;

          10、應聘人員信息的記錄,歸檔;

          11、領導安排交付的其他工作。

          因為自己剛入社會不久,在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,我會虛心向領導及同事多學習、請教,學習他們的長處,反思出自己的不足之處。這是我的第二份工作,但確是第一次從事此崗位,所以許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。首先是不能嚴格要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須要及時。在這方面,我還有很多不足。其次是對工作內容掌握不充分,對自身工作熟悉不全面,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現一些不該出現的錯誤。最后是自身最大的弊端,缺少細心,辦事不夠謹慎,時有粗心大意、做事草率的情況,我一定加以改正,努力將本職工作做好。

          對公司管理方面我沒有什么太大的.意見,雖然公司的變動比較頻繁,但是管理一直都比較人性化,下一步希望公司綜合各部門領導,制定有效的制度,并下發、執行,俗話說“沒有規矩不成方圓”,合理的制度會完善公司管理,其次是分工不明,職責更不清晰,經常出現為他人做事,自己的事情卻無法做好的情況,又或者出現問題無法追究,互相推脫,害怕承擔責任的情況,各個部門都要有標準的工作流程,各個崗位職責落實到人,這樣才能有效的提高工作效率,做到各方面有專職人員負責,各部門之間也要密切配合。為活躍和豐富員工的精神生活,加強上下級間的溝通,公司可以定期舉辦聯歡會、聚餐、員工旅游、爬山等活動?稍鼋轮g的感情,這樣能更好的協調工作,有利于工作順利的進行。以上是本人的一點小建議,希望公司能夠有更好的發展,更上一層樓。

          在此我要感謝我的領導和同事們對我工作的關懷與支持,望今后領導和同事們在我做的不妥之處能給予批評和指正,幫助我不斷進步。在新的一年里,我們要積極適應新形勢的要求,做好工作計劃,以創新的精神完成好各項工作。新的一年有新氣象,面對新的任務新的壓力,我會以新的面貌,更加積極主動的態度去迎接新的挑戰,在崗位上發揮更大的作用,取得更大的進步。

          維修員工工作總結14

          從擔任辦公室文員以來,我對工作認真負責,上班期間認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事,每日做的都是重復單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。像我就是每天坐著對著電腦打打字,顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認真完成,并且要做好工作計劃,使工作有條理每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放下手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務占用了很多工作時間,經常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做,因此盡我最大的能力去做好本職工作。

          1、認真負責的完成文員的例行工作,具體如下:

          (1)認真做好來電的接聽、訪客的接待工作,做好訂水工作;

          (2)準確無誤的辦理各類文件的收發、登記、閱簽、整理、歸檔、保密工作,管理好上級下發文件以及公司內部文件的存檔工作,整理會議一些常用資料、表格,到年底做好各類文檔的歸檔工作。

         。3)做好文具的購買計劃和消耗總結工作;

         。4)做好每月的考勤工作及各項保險的繳納管理工作;

         。5)做好辦公室內日常管理工作。及時整理辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機等辦公設備的清潔。

         。6)廢品資金及油票的管理,做到賬目清晰、收支有憑證,準確無誤。

          2、在完成以上工作的同時,還圓滿完成領導臨時安排的'工作。

          總的來看,在過去的半年里,我的工作是盡職的,但也有不少的欠缺?记诘墓芾砑皢T工檔案等等一開始并不規范,所以現在正試圖慢慢的改善。在工作中難免會有磕磕碰碰的事情發生,在做本職工作中難免會遇到臨時任務下發,工作任務緊等因素導致未處理事項,望領導和同事諒解。

          辦公室文員:左真

          20xx年6月29日

          維修員工工作總結15

          時光如梭,轉眼間已將近三年,進入公司至今,回首這三年的工作表現,雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現將工作總結如下:

          一、工作方面:

          1、耐心細致地做好日常工作

          A、負責來電的接聽和轉接,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤;

          B、做好每月辦公用品,水電等費用的核對結算。

          C、能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、接電話、辦公用品發放等);

          D、懂得事情輕重緩急,做事較有條理;E、能夠較好地完成上級安排的任務;

          F、能夠主動承擔責任,積極改正錯誤,避免類似錯誤的再次發生(如郵件漏寄、業績排行版沒有極時更新等);

          G、與同事相處融洽,能夠積極配合及協助其他部門完成工作;

          H、小事當大事辦。這是個工作態度問題。辦公室是各級文件的收發流轉部門,作為直接負責著所有文件的收發流轉,如果流轉不及時,可能影響到相互關系,貽誤工作,造成不必要的麻煩。因此,對待接手的每一份工作,都要足夠重視,樹立主人翁意識,立即行動,對工作的完成情況負責。

          I、再忙也要出精品。這是個工作標準問題。一年來的工作經歷讓我感到,活越多,越需要抓緊;工作越忙,越不能亂了方寸;要求越急,越不能浮躁。整理文件,辦理事情,不僅不能出差錯,而且要強化精品意識,做到干一項是一項,辦一件成一件。

          J、加強溝通,退一步海闊天空

          工作中,由于所處的位置不同,考慮問題的視角不同,難免存在摩擦,這就要求我們在工作過程中要不斷加強溝通。面對問題,而不是回避矛盾;解決問題,而不是證明對方錯誤;換位思考,而不是固執己見。通過溝通,讓彼此理解對方所要表達的意思,進而采取有效的辦法,化解存在的問題,以便更好的開展工作,營造良好的職場環境。

          二、其他各類行政工作

          文員的工作是非常繁瑣的`,就像個大管家,什么都要管。如文件的復印、掃描、傳真、收發快件、文件的保管、辦公用品的申購、發放和登記、酒店機票的預定、辦公設施環境維護協調、庫存辦公用品的保管與統計……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率。正是在以后的工作中需要不斷學習的。

          三、工作收獲:

          A、工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果;B、工作適應力逐步增強,對后期安排的工作,現已得心應手;

          四、工作中存在的不足:

          1、工作細心度仍有所欠缺;

          2、在處理工作流程時,工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

          五、接下來的工作計劃:

          會根據以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

          總的來說工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,時有不知道該干什么的感覺,非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持與肯定,相信在行政文員這個崗位上會做得更好,發揮得更加出色,在新的一年里,我將總結經驗,克服弱點,改正缺點,加強學習,以良好的心態、堅定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中。多動腦勤思考,不斷完善自己,努力提高工作水平,跟上新形勢下企業發展的需要,為企業的發展貢獻自己的綿薄之力。

          維修員工工作總結16

          為加強電化教學管理,提高電教設備應用水平,根據工作安排,電教信息中心于9月中下旬,開展了中小學信息技術教學聽課、調研和電教設備普查維修、專室培訓工作。這次活動,共調研學校40余所,聽電教課24節,發放調查問卷45余份,維修電教設備150余臺(套),F將有關情況總結如下:

          一、領導重視,制度健全。

          多數學區、國辦學校能夠認識電教工作的重要性,學校結合教學實際制定了電教工作計劃、校級信息技術培訓方案、各專室管理制度等。在這次活動中,大部分校長都能積極準備,并隨同調研或聽課,對存在的問題進行現場辦公,落實到人,綁定責任,收到了較好的效果。

          隨同調研電教設備的校長有:南東坊學區李學、香菜營學區張順平、香菜營中學龐雪平、稱勾學區馮艷軍、倪辛莊中學韓玉彬、柏合學區李時濤、柳園中學陳慶榮、杜村學區左進、稱勾中學申五瑞、第二小學郭愛云等;隨同聽課的副校長有:王雙印、張海忠、張金鋒、李耀彬、何景彥、王利光、梁書麗、劉江等。

          二、設備管理到位,使用規范。

          大部分單位電教設備都能在指定專室使用,登記造冊,納入固定

          資產序列,指定專人負責管理。專用教室設備保護較好,使用率高,使用記錄詳實,最大限度地發揮了電教設備的作用。對電教設備進行編號排序,逐機登記建立身份證。多數單位電教教學資源能在原有基礎上不斷充實,利用率大有提高。專室管理人員的業務素質在工作中大有提升。

          設備管理工作較好單位有:張村學區、南東坊學區、章里集學區、稱勾學區、香菜營中學、柳園中學、興凱學校等。設備完好率、使用率較高的學校有:第四中學、第四小學、磚營中學、西羊羔中

          學校等。設備完好率、使用率較高的.學校有:第四中學、第四小學、磚營中學、西羊羔中學、有閣劉中學等。

          三、信息技術教學秩序良好,氛圍濃厚。

          絕大部分學校能夠按照信息技術教學大綱要求,在三年級以上開設信息技術課。信息技術教師能夠做到課程有安排,上課有教案,課后有練習。計算機教室有上機登記冊并記錄詳實,與教學進度相符。課上學生們爭先恐后的回答問題,小組合作,、一幫

          一、優帶差等教學手段營造了良好的學習氣氛。

          信息技術課程開設較好的單位有:南東坊學區、章里集學區、西羊羔學區、張村學區、柏合學區、興凱學校、第一小學、第四小學等。責任心強、業務能力

          好、上課效果好的教師有:南東坊學區育才學校張海山、香菜營學區回漳學校李越、孫陶學區韓村中學孟慶科、張村學區中學張春明、西羊羔學區西羊羔中學牛利彬、第一小學張艷麗、第二小學王改改等。

          四、存在問題和現象

          1、個別單位領導對電教工作認識不高,沒有相應管理制度和措施。主要表現有:無工作計劃,無專用教室制度,檔案不齊全,記錄不詳實。對電教知識培訓、電教設備運用重視不夠、措施無力。有的領導或多或少存在著不會用、不敢用、不讓用、怕用壞、怕費電的現象。

          2、個別學校設備管理不到位。如設備不在專室使用,有挪用、借用現象,專室衛生較差,甚至有的單位房頂漏雨,設備被洗澡現象。

          3、個別學校在電教設備維修維護中,存在等、靠思想,損壞設備得不到及時維修,不能正常為教學提供服務。

          4、個別學校沒有開設信息技術課,或計算機數量少,學生多,學生上課不能上機操作,有的教師讓學生上機操作時間比例太小。

          5、少數管理員、信息技術教師專業素質偏低,基本功亟待提高。

          各單位要結合本次活動,對照有關電教工作文件要求,認真總結,進一步提高認識,查

          找不足,重新完善電教工作的管理制度,采取有效措施,認真做好信息技術教學工作,保證電教設備能正常為教育教學服務,發揮電教設備在強力提師能,創建新課堂中的優勢和作用,力爭本單位的電教工作上一個臺階。

          維修員工工作總結17

          我們每個人都是在不斷地總結中成長,在不斷的審視中完善自己。20xx年自己也是在總結、審視中腳踏實地地完成好本職工作,F將20xx年工作匯報如下:

          一、20xx年工作表現

          1、日常工作

         。1)接待工作,接聽來訪電話,使用文明語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待來訪人員,對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決。

         。2)日常物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領用表,做好物資的領用管理,根據部門領用情況,進行領用登記。

         。3)文件管理工作:根據工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成部門交待打印、掃描、復印的文件等,對公司所發放的通知、文件做到及時上傳下達。

         。4)人事檔案管理工作:將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,并做掃描電子存檔等。

         。5)每月月銷售報表、月總結的整理匯總工作、每月市場部所有考勤的整理、每月企業文化作品的整理。

         。6)做好部門經理臨時下達的工作如:完成銷售部這本書的錄入工作;報銷單據;關于各種通知、申請編寫下發審批工作;協助修改各種合同等等。

         。7)積極參加公司組織各項活動。

          2、網絡營銷

         。1)利用其他的一些渠道做推廣宣傳

         、倮谜搲l布大量帖子

         、谕ㄟ^免費公告板主動尋找買家,在雜志和一些企業的網站來收集電子郵件地址,主動發送E-mail也是途徑之一。

         、墼诎⒗锿浖行庞幂^高的群體交換友情鏈接。這樣變被動為主動。

         。2)重新調整完善我公司注冊的各大網站的價格及相關信息內容。

          3、其他工作

          1、配合第二屆中國國際農產品交易會、第三屆全國優質農產品(北京)展銷周參展的后續工作。

          2、網站上上傳果脯和果酒的新包裝、價格及其他內容的填充。

          3、為中鐵快運商城提供所有相關資料及后續工作。

          4、參加市農委組織的省委觀摩檢查團的參展活動

          二、存在問題:

          1、未做好部門內部檔案管理

          因自身疏忽,領導簽字后的部分部門申請沒有留底存檔,造成日后工作中的失誤。堅決杜絕此類低級錯誤。

          2、網站建設無特色、無銷量

          公司銷售網站的建設。由于沒有制作網頁的經驗,所以存在很多技術問題不知如何實現。因為公司形象需要重新策劃,此項工作目前處于維護狀態。建議公司考慮做專業網站的來維護。

          3、公司的文件傳閱時效性差.配送中心需要確定一個專負責接受、通知公司文件的'人員。才能確保各類文件能及時的傳閱,并及時將上級文件精神傳達至個人,確保政令暢通.待文件閱辦完畢后,負責文件歸檔,保管以及查閱.

          4、工作熱情與主動性還不夠

          有些事情領導交代過后,沒有積極主動地去投入太多精力,辦事有些惰性,直到領導催了才開始動手,造成了工作上被動.5、工作總體思路不清晰

          目前還處于事情來一樁處理一樁簡單應付完成狀態,對自我工作還不夠鉆,腦子動得不多,沒有想在前,做在先。

          6、寫總結的情況不樂觀,每個人都是應付差事,甚至不交。導致在寫部內總結時內容稀缺,無實際效果。

          自我批評建議:沒能夠很好的運用總結懲罰制度,導致其他員工對總結的不重視。

          7、自己解決問題的能力欠缺。遇到問題不能夠自己想辦法,而是第一時間問領導該怎么辦,無形中給領導增加了工作負擔。

          建議:以后遇事多想,向領導提出自己的想法。這樣更便于問題有效且快速的解

          決。

          8、在寫各種申請、通知、總結中文字表達能力不足,內容上缺少縱深挖掘的延伸。多加強學習,在平時中積累,增長知識面。

          三、來年工作發展方向

          1、經過這半年的工作,我也在潛移默化中不斷地完善自己。面對繁雜、瑣碎的工作,要時刻保持清醒的頭腦,做事嚴謹細心地工作作風。

          2、學習,培養自己在各方面的能力,包括文字撰寫、檔案管理、工作方法等方面。

          維修員工工作總結18

          近三年來,在學院各級領導和同事的支持與幫助下,按照學院職業技能鑒定所的要求,較好的完成了三年的各項職業技能鑒定考評工作。具體情況總結如下:

          1、遵守職業技能鑒定法律法規

          提高思想認識和業務素質是做好職業技能鑒定工作的前提和必要條件。鑒定考評行為直接決定著鑒定的質量,決定著技能人才的質量,考評員工作的成敗決定著能否真正提高勞動者整體素質和業務水平。只有時刻保持科學嚴謹的工作作風,堅持標準,不怕困難,尊重技術,嚴守規范,才能成為一名優秀的考評員。在考評工作中,嚴格遵守職業道德,做到愛崗、敬業,一心一意地為發展本行業、本職業服務。明確考評時的服務對象,公平、公正的對待每一次考評工作和每一個參加考評人員,在過程中決不徇私舞弊。嚴格遵守職業技能鑒定法律法規,認真學習勞動部頒發的《職業技能鑒定規定》的要求,明確權利和義務,為更好的考評工作打下堅實的基礎。

          2、努力做好本職工作,積極學習專業領域的新知識、新技能

          為了提高自身的專業文化水平和專業技能水平,更好地技能鑒定工作,熟悉和掌握專業領域的一些新工藝、新知識和新技能是我積極學習的目標和動力。行業和專業技術領域的`發展,對我們的業務能力提出了更高的要求,技能操作考核更是如此。如果業務能力一知半解,肯定無法保證鑒定考評的質量。這就要求我們必須不斷學習,不斷更新現有的知識結構。隨著工程機械和車輛技術的不斷發展,本工種的考評,也將面臨著一些新的變化,這就要求考評員首先要改變已有的觀念,不斷學習新的工藝技術和評定方法。

          認真研究專業教學,完成了《xx》校內自編教材的編寫工作。積極參與專業建設,進行了專業調研,修改完善專業人才培養方案,修訂專業教學標準,完善了多門專業課程的教學標準等教學工作。一直擔任專業教學工作,教授的主要專業課程有xx、xx等課程。

          教學中,認真細心的做好學生從事工程機械維修工工種的基礎知識的教學,安排和組織平時的教育教學,同時加強學生基本技能的訓練,力求學生到具體工作崗位上就能從事具體工作。在平時教學中,從基本的知識點著手,從實用的技能起步,讓學生真正在學校能學習到工程機械行業的基本技能。

          3、積極參與做好職業技能鑒定考評工作

          為保證職業技能鑒定考評工作的公開、公正、公平,考評過程中,根據鑒定標準,統一考評要求,規范考評技術,確?荚u質量,3年來順利完成了308人的考評工作。

          3、1認真學習領會考評人員的基本職責

          按照國家職業技能鑒定機構指定的工種、等級和類別范圍對鑒定對象進行考核和考評,并負責填寫有關記錄。負責對鑒定考核所需使用的設備、工具、量具、材料考核場地及其他必備條件進行檢驗。嚴格鑒定考核紀律,負責對違紀鑒定對象視情節分別作出勸告、警告、終止考核、宣布成績無效等處理意見,并按規定在考核記錄上認真進行登記。協助考務人員做好考務工作。

          3、2嚴格遵守考評人員守則

          認真學習和嚴格執行本職業技能鑒定的各項規定。堅持職業技能鑒定科學性、客觀性、公正性的原則。忠于職守,堅持原則,秉公評判。嚴格執行獨立評判的規定。不得接受任何組織和個人篡改鑒定結果的非正當要求。認真做好鑒定前準備工作,熟知本次鑒定的工種、等級、項目、內容、要求及評分標準。作風正派、廉潔奉公。自覺遵守鑒定對象親屬回避制度。履行鑒定工作任務時必須佩戴考評員胸卡。嚴格遵守鑒定紀律,嚴守試題、考評內容以及鑒定評判的秘密。

          3、3主要考評工作

          參與完成的國家職業技能鑒定工作,20xx年參與工程機械修理中級工考評64人、汽車修理工43人;20xx年參與工程機械修理中級工考評38人、汽車修理工52人;20xx年參與工程機械修理中級工考評40人、汽車修理工67人。

          在今后的考評員工作中,認真提高業務、工作水平。努力做到:加強學習,拓寬知識面。本著實事求是的原則,做到各項工作高質高量的完成。遵守學校規章制度,樹立考評員良好形象,力爭取得更大的工作成績。戒驕戒躁,努力實踐,為做一名合格的職業技能鑒定考評員而努力奮斗。

          維修員工工作總結19

          隨著20xx年期末的到來,我們工程部門中心的工作也已經步入了尾聲。自20xx年7月進入公司以來,我學到了很多,也收獲了許多。

          這段時間里,我深刻的感受到公司人性化管理,公司始終以“單項工程合格率100%,工程優良率90%以上”作為公司的質量目標,以“為客戶提供全方位、全過程的服務”作為公司的服務方針,以“綠色施工、人文環境與自然環境的協調”作為公司的人文理念,也看到了同事間的團結、執著與堅定。在對你們肅然起敬的同時,也為自己有機會成為公司人而驚喜萬分。

          由于我們今年第一次成立部門部,所以,我在工作中發現了許多的問題。雖然我們兩個人兢兢業業,但是工作的過程中,還是遇到了許許多多的困難。

          在這些工作中,我發現了我們工作中存在著以下問題:

          一、對工作的資料及其文件的更新不熟悉。

          由于對于工作資料文件更新、變更情況的不熟悉,對我們的工作的展開產生了相當大的影響,導致了有些不必要的'工作重復修改,以至于對我們部門部的工作產生了阻礙。

          二、對某些項目的要求不明確。對于某些外聯項目,雖然我們在后來對其進行了明確的規定,但是也造成了一定的不必要的麻煩,我們應該在工作展開之前就對其進行明確的規定。

          我建議在明年我們部的工作開展之前,把各個部門成員召集起來開一個工作展開會議,讓每個小組的標準等達到一個統一的標準。

          我們今年是我們第一次展開部門業務,其中是存在著很多的問題,由于我們是自己摸著石頭過河,沒有先例參考,所以今年的工作是最困難的,因為我們要制定符合我們實際情況的標準,而且還要公司認可及了解我們部門部這個新鮮事物,為明年打下一定的基礎。所以,我認為我們今年的工作做的還是比較好的。

          今后要積極主動接觸各種相關專業,提高自己工作能力,為公司建設作出自己的貢獻;積極參加各項專業考試,鉆研專業技術,提高專業水準。

          最后,感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,相信公司明天會更好。

          維修員工工作總結20

          今年4月,我通過人才招聘,在XX公司得到了自己的第一份工作,帶著對工作的激情和對新生活懵懂的情愫,我走上了公司綜合部的工作崗位。

          作為一名尚未走出大學校門、專業并不十分對口,且沒有任何工作經驗大學生來講,一切都是陌生而新鮮的。工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作。在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策。現將這近一年的學習、工作情況總結如下:我的主要任務是輔助XX和XX的工作,是屬于服務性質的工作,工作內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草,比如訂報告、接發傳真、復印打印各種資料、接打電話、幫其他部門送資料.....雖然看起來這些工作都比較簡單,但是我相信把簡單的事情做好了才能完成領導交付的重任,任何事情都是由簡單到復雜,由易到難。

          20xx年即將過去,工作了這么長時間,難免有些紕漏,比如發郵件時忘記添加附件;有時需要寫點文字性的內容,語言組織不嚴謹;做事情前沒有考慮全面......很多工作還需要進一步的向同事學習和虛心求教,當然工作還是得靠自己去完成。只學習不總結,是不會有進步的?鬃釉唬簩W而不思則罔,思而不學則殆。做任何工作都要細心,認真的完成,領導交付給的任務不得有一點馬虎。對于同事提出的'問

          題要認真去改正,并且吸取教訓,才能有更進一步的提高和完善。新的一年我要給自己提出以下建議:

          1、提高工作效率,做事情不要拖拖拉拉;

          2、不論誰交給的工作都要認認真真的完成,絕不敷衍了事;

          3、要善于和領導同事溝通,虛心求教;

          4、做事情想問題要全面,做事之前要考慮后再做;

          5、最重要的一點就是每天保持一個良好的心態。

          20xx年,新的開始,我會以一個新的面貌面對生活、學習和工作

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