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      2. 骨干教師年終個人工作總結(jié)

        時間:2021-01-13 13:05:31 總結(jié) 我要投稿

        骨干教師年終個人工作總結(jié)范文(通用5篇)

          時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,一年的工作又到了年終,回顧這一年的工作,相信大家都取得了碩果吧,不如來個總結(jié)以對過去工作做個分析和借鑒。你所見過的年終總結(jié)的報告應(yīng)該是什么樣的?以下是小編為大家整理的骨干教師年終個人工作總結(jié)范文(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        骨干教師年終個人工作總結(jié)范文(通用5篇)

          骨干教師年終個人工作總結(jié)1

          教師是學(xué)校的第一資本,是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)、充滿愛心、甘于奉獻(xiàn)的骨干教師群體,才能辦出最好的學(xué)校,所以,我校把骨干教師培養(yǎng)作為學(xué)校發(fā)展的根本大計來抓。近年來,在市教育局的指導(dǎo)下,我校按照引進(jìn)優(yōu)秀的人、用好現(xiàn)在的人、留住關(guān)鍵的人、培養(yǎng)未來的人的培養(yǎng)思路,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密組織,認(rèn)真落實骨干教師培養(yǎng)工作,取得了初步成效,F(xiàn)將本學(xué)年的骨干教師培養(yǎng)工作總結(jié)如下:

          一、指導(dǎo)思想

          為了進(jìn)一步加大我校中青年骨干教師培養(yǎng)力度,更好地構(gòu)建教師專業(yè)發(fā)展平臺,堅持“以人為本”的管理宗旨,凸現(xiàn)“依法治校、以德立校、以情育人、主動發(fā)展”的辦學(xué)理念,努力建設(shè)一只具有現(xiàn)代教師素質(zhì)和創(chuàng)新精神的新型骨干教師隊伍,全面推動學(xué)校師資隊伍建設(shè),使一批優(yōu)秀的中青年教師通過教育教學(xué)改革等實踐鍛煉脫穎而出,成為能實踐、善研究、懂創(chuàng)新的新時代教師,為學(xué)校教育教學(xué)的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。現(xiàn)對我校本學(xué)年骨干教師、學(xué)科帶頭人工作做出計劃如下。

          二、目標(biāo)任務(wù)

          通過學(xué)科骨干教師的培養(yǎng),使教師在教育理念、教學(xué)理論、課堂教學(xué)能力、教育科研能力、教育教學(xué)業(yè)績等方面分別達(dá)到鄉(xiāng)級乃至更高層次的目標(biāo)要求,形成優(yōu)秀教師群體。

          三、方法措施

          1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立校長組長,教師為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

          2、學(xué)校要根據(jù)“注重能力、講求實效、更新觀念、發(fā)展自我、形成特色”的原則安排培養(yǎng)計劃。骨干教師的培養(yǎng)形式以校本研修為主,充分利用教育教學(xué)實踐活動,按照“研訓(xùn)結(jié)合,以研促培”的工作思路,通過舉辦講座、上研討課、觀摩課,開展競賽活動,專題活動及常規(guī)教研活動等措施開展培訓(xùn)工作。

         。1)抓師德教育,促觀念更新

          以請進(jìn)來與走出去方式相結(jié)合,采用聽、說、讀、寫等不同角度在教師中開展頌師德,揚(yáng)師風(fēng),鑄師魂的活動,樹立正確的人生觀、教育觀和學(xué)生觀,具體落實到四心:愛心、事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心。

         、賹W(xué)習(xí)課程化:教師每月的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為:堅持做好學(xué)習(xí)摘記,保證每周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

         、诮涣飨盗谢豪碚搶W(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)目的是促進(jìn)認(rèn)識的提高和觀念的不斷更新。學(xué)校更要充分利用教研活動為教師創(chuàng)設(shè)條件,讓教師的思想認(rèn)識在碰撞中激起爭鳴,在交流中促進(jìn)提高。

         、墼u選制度化:結(jié)合師德教育,形成一種競爭激勵機(jī)制,目的是推動教師具備良好的師德,高尚的情操,科學(xué)的世界觀,先進(jìn)的教育觀,形成優(yōu)秀教師群體。

         。2)抓自培力度,促整體提高

          加強(qiáng)課題研究,從中培養(yǎng)師資隊伍。結(jié)合新一輪課改實驗工作,圍繞學(xué)校校本教研課題,讓教師設(shè)計子課題,做到人人參與課題研究,并把備課、上課、評課與科研結(jié)合,每學(xué)期組織一次論文評選,吧培訓(xùn)、科研、教研一體化。在科研實踐研究中提高教師的理論水平和教育教學(xué)能力。實行校內(nèi)上崗培訓(xùn),對有培養(yǎng)前途的教師壓擔(dān)子,擔(dān)任校內(nèi)教研組長,學(xué)科帶頭人,參與學(xué)校和教研組的管理,在實踐中打開思路,學(xué)會協(xié)調(diào),提高解決問題的能力。倡導(dǎo)自我培訓(xùn),以求提高發(fā)展,在教師中形成自學(xué)提高,自培提升的意識。每周提供一定的時間,提供豐富的資料,引導(dǎo)教師自讀、自悟,能把運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)作為必修內(nèi)容,上校園網(wǎng),教育信息網(wǎng),遠(yuǎn)程教育網(wǎng)學(xué)習(xí),提倡教師一專多能,學(xué)校每年組織一次教育教學(xué)技能評比,以此為導(dǎo)向,引導(dǎo)教師不斷有奮斗目標(biāo),有主攻的方向,不斷提高自我,超越自我。

         。3)抓激勵機(jī)制,促隊伍優(yōu)化師資隊伍要形成一流優(yōu)化,要靠精心規(guī)劃,措施落實,另一方面要創(chuàng)設(shè)一個積極的集體輿論,和諧的人際關(guān)系,從精神、物質(zhì)、情感等多方面給教師的激勵,建立起完善,有效的機(jī)制。

          骨干教師年終個人工作總結(jié)2

          骨干教師不僅是一種榮譽(yù)與肯定,更主要的是一種責(zé)任,是對我工作的鞭策。我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,以“師德”規(guī)范自己的教育教學(xué)工作,以“當(dāng)一名好老師”作為自己工作的座右銘,F(xiàn)將一學(xué)年的工作總結(jié)如下:

          一、在思想上,愛國愛黨,積極上進(jìn)。

          我積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),認(rèn)真參加政治學(xué)習(xí)活動,我深知要教育好學(xué)生,教師必須先正己身,時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自己的人格、行為去感染學(xué)生,也努力使學(xué)生、家長能接受我、喜歡我。在不斷的工作和學(xué)習(xí)中,努力使自己的思想覺悟、理論水平都得到較快的提高。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西。

          二、在教育教學(xué)上,敬業(yè)愛崗,嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)教。

          把學(xué)生教好,讓學(xué)生成功,是每位教師的心愿。對于課程改革環(huán)境下的教師,光有一桶水是不夠的,教師擁有自來水。在工作中,我深知學(xué)習(xí)的重要性,抓住一切機(jī)會認(rèn)真學(xué)習(xí),在不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐中不斷提高自己的教育教學(xué)水平及教學(xué)管理水平。在校內(nèi),虛心、主動地向其他老師學(xué)習(xí)虛心學(xué)習(xí),不恥下問,及時消化,吸取別人的意見和建議,在自己的教學(xué)中不斷實踐,不斷總結(jié),不斷提高。經(jīng)常閱讀關(guān)于教學(xué)類的書籍,經(jīng)常去各種教學(xué)網(wǎng)站、教學(xué)論壇看看,提高自己的課堂教學(xué)水平。

          上半年,我積極投身“課內(nèi)比教學(xué)”活動,參與了“上課、說課、觀課、議課”的全過程并率先執(zhí)教《解決問題》,得到了領(lǐng)導(dǎo)、老師們的一致好評,使我信心倍增,積極投身區(qū)教研活動,在全區(qū)進(jìn)行了《統(tǒng)計》說課。下半年,精心準(zhǔn)備督導(dǎo)評估的“創(chuàng)優(yōu)課”,精心制作教學(xué)課件,《口算乘法》一課教學(xué)效果甚好,撰寫的教學(xué)論文《對培養(yǎng)低年級學(xué)生的數(shù)學(xué)語言的實踐》和《對低年級解決問題教學(xué)的實踐與思考》分獲省、市一等獎。另外,本人在搞好教學(xué)工作的同時,還很注重教學(xué)經(jīng)驗的積累,有了心得體會就及時記下來,本學(xué)期撰寫的教學(xué)案例《估算》獲市二等獎。

          工作中,我發(fā)揮吃苦耐勞的工作作風(fēng),兢兢業(yè)業(yè)的教學(xué)精神,以“課外訪萬家”活動為契機(jī),利用家訪、QQ群、電話、博客等方式很快便與學(xué)生、家長建立了和諧的關(guān)系,所執(zhí)教的班級數(shù)學(xué)成績排名前列,輔導(dǎo)學(xué)生在校數(shù)學(xué)競賽中多人獲獎。我還非常注意學(xué)生的養(yǎng)成教育,幫助他們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,積極配合班主任的班級管理,形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),多次評為校級育竹好班級。

          三、在學(xué)校工作上,服從安排,積極主動。

          我們的學(xué)校無論是環(huán)境還是領(lǐng)導(dǎo)、教師都給人一種寬松、和諧、民主、團(tuán)結(jié)的好感,所以在這樣的集體中工作雖然有時任務(wù)較重,但心理上還是比較輕松、愉快的,所以工作上比較主動,希望自己能限度地為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)出微弱的力量。平時能及時把工作情況、問題、困難向領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報。與其他同事之間能做到顧全大局,服從安排,互相關(guān)心,互相幫助,互相溝通。

          回顧一學(xué)年的工作,雖然取得了一些收獲,但還存在一定問題,比如,在工作中缺乏創(chuàng)新意識,存在一種惰性思想,未能取得可喜的成績。但是,我相信在今后我會更加認(rèn)真、更加努力,我的教育工作也會迎來一個燦爛的春天。

          骨干教師年終個人工作總結(jié)3

          時間過得很快,一晃一年的骨干教師生涯已悄然而過;厥滓荒陙碜哌^的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。能夠被聘為骨干教師,這既是一種榮譽(yù),更是一種壓力與責(zé)任。于是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負(fù)老師、領(lǐng)導(dǎo)、家長、學(xué)生對我的厚望;仡櫼荒甑墓ぷ,我覺得既忙碌,又充實,F(xiàn)在我對自己的工作進(jìn)行一個總結(jié)和反思,以此來促進(jìn)自己更快成長。

          一、思想政治方面

          我積極要求上進(jìn),既能認(rèn)真履行教師職業(yè)道德規(guī)范,盡職盡責(zé),又有奉獻(xiàn)精神。我知道“學(xué)海無涯,教無止境”,只有不斷充電,才能維持教學(xué)的青春和活力。我認(rèn)真參加校組織的新課程培訓(xùn)及各類學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)讓自己樹立先進(jìn)的教學(xué)理念,認(rèn)識到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機(jī)遇。通過一系列學(xué)習(xí)活動來不斷充實自己、豐富了自己的知識、為自己更好的教學(xué)實踐作好了準(zhǔn)備。

          二、努力提升業(yè)務(wù)水平,積極參與教科研實踐

          作為一名骨干教師,我覺得提高教學(xué)水平和教科研能力是非常重要的,這也是我今后不斷努力的方向。我堅持參加校內(nèi)教學(xué)研討活動,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學(xué)水平。

          1、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練,課堂上做到精講,注重對學(xué)生能力的培養(yǎng)。對差生多些關(guān)心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進(jìn)步。

          2、認(rèn)真學(xué)習(xí)各類教育教學(xué)雜志中的先進(jìn)教育經(jīng)驗。我閱讀了《與學(xué)生的溝通藝術(shù)》、《小學(xué)美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)》、《小學(xué)教學(xué)研究》、《小學(xué)教學(xué)設(shè)計》等各級各類教育類報刊雜志,利用一切可以學(xué)習(xí)的機(jī)會來努力提升自身的教育教學(xué)水平和能力。

          3、認(rèn)真參加教研活動與教師培訓(xùn),學(xué)習(xí)學(xué)校同事與名師的教學(xué)方法,并在具體的教學(xué)實踐中嘗試,使自己的教學(xué)水平逐步提高,尋找出一條適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學(xué)特色。

          4、我還充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的新思想,掌握新方式,運(yùn)用新理論,提高教學(xué)效果。利用課余時間向電腦能手學(xué)習(xí),提高自己的計算機(jī)水平。

          三、打造全優(yōu)課堂,在實踐中提升自身價值

          課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,我本著“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學(xué)生中。力求讓我的美術(shù)教學(xué)形成獨具風(fēng)格的教學(xué)模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,提高美術(shù)教學(xué)質(zhì)量。

          1、備好課。我積極參加教研組組織的教研活動,在師父的指導(dǎo)下進(jìn)行聽課,評課,領(lǐng)會課改精神實質(zhì)。然后根據(jù)要求,撰寫課后反思。在教學(xué)中,我把學(xué)到的知識應(yīng)用在教學(xué)上。備課時認(rèn)真鉆研教材、教參,學(xué)習(xí)好課改,虛心向師父及同事學(xué)習(xí)、請教,力求吃透教材,找準(zhǔn)重點、難點。為了上好一節(jié)課,我查資料、做教具,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學(xué)思路,全面提高自己的教學(xué)水平,使學(xué)生能更快掌握教材內(nèi)容。

          2、上課。我聽了許多名師的課,發(fā)覺他們上課有激情,有很深的教學(xué)藝術(shù),也深深懂得上好一節(jié)課不容易。上好一節(jié)課是每個教師最起碼的要求,我在課堂教學(xué)力求抓住重點,突破難點,精講精練,運(yùn)用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的實際出發(fā),注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維。我還注意培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

          3、每天我給自己一個反省的機(jī)會和時間,堅持獨立地思考,即時做好教學(xué)后記,反思自己這堂課上得怎樣,學(xué)生會了嗎?哪些能力得到了提高,怎樣講會更好。

          四、反思工作,不斷進(jìn)取

          我常常靜下心來想:作為一名骨干教師,我是否出色完成了各項工作?我是否無愧于骨干教師的稱號?在看到一些成績的同時,我也在思量著自己在工作中的不足之處,同時提醒自己要努力提高自己的語文水平,來更好地適應(yīng)現(xiàn)在的美術(shù)教學(xué),在教科研方面的研究還要做得更加細(xì)和實。一學(xué)期來,作為骨干教師,我不但在教學(xué)上有了長足提高,在理論上也得到了充實提高。然而教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進(jìn),學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責(zé)任感的教育工,特別是作為骨干教師,我必須時刻嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,改正缺點,開拓前進(jìn),才能為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。

          骨干教師年終個人工作總結(jié)4

          教師是學(xué)校的資本,是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)、充滿愛心、甘于奉獻(xiàn)的骨干教師群體,才能辦出最好的學(xué)校,所以,我校把骨干教師培養(yǎng)工作作為學(xué)校發(fā)展的根本大計來抓。幾年來,我校周密組織,認(rèn)真落實骨干教師培養(yǎng)工作,取得了初步成效,F(xiàn)將本年度的骨干教師培養(yǎng)工作作如下總結(jié):

          一、夯實校本培訓(xùn),提升骨干教師專業(yè)素養(yǎng)。

          1、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)促提高。

         。1)學(xué)習(xí)新課標(biāo)。組織骨干教師學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,主要采取集中培訓(xùn)和分散自學(xué)的形式進(jìn)行,重點學(xué)習(xí)自己所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)真做筆記,領(lǐng)悟新課標(biāo)精神,并結(jié)合自己學(xué)科特點,進(jìn)行學(xué)習(xí)研究。通過學(xué)習(xí)每位教師完成了5000字的讀書筆記,并寫了出相應(yīng)的學(xué)習(xí)體會。在教學(xué)中能夠?qū)⑺鶎W(xué)理論運(yùn)用到實際教學(xué)中去,用理論來指導(dǎo)自己的教育教學(xué)實踐。

         。2)學(xué)習(xí)教育理論書籍。每位骨干教師每學(xué)期至少要讀一本教育理論專著,潛心研究一個教學(xué)問題,感悟一種教學(xué)方法,做到有所體驗,有所收獲。并堅持寫好學(xué)習(xí)心得,努力提高自身的業(yè)務(wù)理論水平。

          2、開展信息技術(shù)培訓(xùn)

          學(xué)校學(xué)期初制定培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)的原則,集中培訓(xùn)每月進(jìn)行一次,由微機(jī)教師集中講解培訓(xùn),使教師充分掌握信息技術(shù)在教學(xué)中的運(yùn)用,切實解決教師在教學(xué)中遇到的信息技術(shù)難題,提高教師們的課件制作水平,更好地為課堂教學(xué)服務(wù)。

          二、壓擔(dān)子、引路子、搭臺子,加快骨干教師成長

          1、繼續(xù)開展好“三課”活動。即青年教師上好匯報課;經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀骨干教師上好示范課;其他教師上好研討課。

          a、骨干教師指導(dǎo)青年教師上好研討課,規(guī)范每周一課(即每學(xué)科每周開展一節(jié)組內(nèi)研討課)的校本研修制度,使集體備課與課堂教學(xué)實現(xiàn)有效的對接,把集體備課研究成果與實際運(yùn)用情況做進(jìn)一步分析,結(jié)合作課教師的課前準(zhǔn)備,課堂呈現(xiàn)和課后反思等實際,找出改進(jìn)的意見和建議,進(jìn)一步提高教師駕馭課堂教學(xué)的能力。

          b、骨干教師上好示范課。為充分發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用,為教師們搭建一個良好的學(xué)習(xí)交流平臺,每學(xué)期分局級骨干教師要在以“上好一堂示范課,當(dāng)好學(xué)科領(lǐng)頭雁”為主題的校本教研活動中,上好示范課,目的是更好地發(fā)揮骨干教師在學(xué)校教學(xué)中的骨干引領(lǐng)作用,讓他們把先進(jìn)的教學(xué)理念和學(xué)科教學(xué)動態(tài),傳達(dá)給全體教師。以帶動和促進(jìn)全體教師整體教學(xué)水平的提高。

          c、青年教師上好匯報課。(師徒課)為全面提高青年教師的教學(xué)業(yè)務(wù)發(fā)展水平,加速青年教師專業(yè)成長,實現(xiàn)“一年踏上講臺,三年站穩(wěn)講臺,五年駕馭講臺”的培養(yǎng)目標(biāo),每學(xué)期青年教師(xx年后新招教師)通過自身的學(xué)習(xí)及師傅的指導(dǎo),學(xué)期末每人上一節(jié)匯報課。

          2、認(rèn)真組織開展各類教學(xué)評比活動,促進(jìn)教師全方位發(fā)展。如:教師“說講評”大賽、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計、教學(xué)敘事、教學(xué)案例、教學(xué)隨筆、讀書演講、課件、論文等評比等活動,鼓勵教師積極參加,爭取好成績,提高教師的知名度。

          3、選送骨干教師參加上級培訓(xùn)。學(xué)校積極組織教師參加上級教育部門舉辦的各類教師培訓(xùn),汲取先進(jìn)的教學(xué)理念,提升教師的專業(yè)水平。

          4、把聽評課落到實處。每次聽評課活動后,授課教師談教后感言,聽課教師圍繞“三個一”進(jìn)行評議,即“展示一處亮點、發(fā)現(xiàn)一個問題、提出一點改進(jìn)”。

          5、繼續(xù)開展網(wǎng)絡(luò)教研活動。鼓勵骨干教師及時跟帖,撰寫教學(xué)隨筆,使教師們在研討與交流中共同提高。

          通過壓擔(dān)子、引路子、搭臺子,使骨干教師有壓力,有動力,有成就感,他們已成為學(xué)校的學(xué)科帶頭人和科研骨干。

          骨干教師年終個人工作總結(jié)5

          光陰過得很快,一晃一年的主干教師生涯已悄然而過;叵胍荒陙碜哌^的路,固然很艱辛,但更多的是欣喜、是愉快、是成熟?梢曰蛟S被聘為主干教師,這既是一種榮譽(yù),更是一種壓力與責(zé)任。于是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負(fù)先生、領(lǐng)導(dǎo)、家長、學(xué)生對我的厚望;厥滓荒甑墓ぷ,我感覺既繁忙,又充足,F(xiàn)在我對本身的工作進(jìn)行一個總結(jié)和反思,以此來匆匆進(jìn)本身更快發(fā)展。

          一、思想政治方面

          我積極要求上進(jìn),既能認(rèn)真履行教師職業(yè)道德規(guī)范,盡職盡責(zé),又有奉獻(xiàn)精神。我知道“學(xué)海無涯,教無盡頭”,只有呼繼續(xù)充電,能力維持教授教化的芳華和活力。我認(rèn)真參加市、縣、鄉(xiāng)、校組織的新課程培訓(xùn)及各種學(xué)習(xí)講座,通過學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)讓本身建立先進(jìn)的教授教化理念,認(rèn)識到新課程革新既是挑戰(zhàn),又是機(jī)遇。本學(xué)期我還認(rèn)真訂定了自我成長三年籌劃,給本身定下了前進(jìn)的偏向。通過一系列學(xué)習(xí)運(yùn)動來繼續(xù)充足本身、富厚了本身的知識、為本身更好的教授教化實踐作好了籌備。

          二、盡力晉升業(yè)務(wù)程度,積極介入教科研實踐

          作為一名主干教師,我感覺進(jìn)步教授教化程度和教科研才能是異常緊張的,這也是我往后繼續(xù)努力的偏向。我堅持參加校表里教授教化研討運(yùn)動,吸取他人的`名貴經(jīng)驗,進(jìn)步本身的教授教化程度。

          1、增強(qiáng)自身基礎(chǔ)功的訓(xùn)練,講堂上做到精講精練,注重對學(xué)生才能的培養(yǎng),知識上做到課課清。對差生多些關(guān)切,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更猛提高。

          2、認(rèn)真學(xué)習(xí)各種教導(dǎo)教授教化雜志中的先進(jìn)教導(dǎo)經(jīng)驗。我訂閱了包括《江蘇教導(dǎo)》、《連云港教導(dǎo)》、《小學(xué)語文教授教化》、《小學(xué)教授教化研究》、《小學(xué)教授教化設(shè)計》等各級各種教導(dǎo)類報刊雜志,應(yīng)用一切可以學(xué)習(xí)的機(jī)會來盡力晉升自身的教導(dǎo)教授教化程度和才能。

          3、認(rèn)真參加各級教研運(yùn)動與主干教師培訓(xùn),學(xué)習(xí)學(xué)校同事與名師的教授教化措施,并在具體的教授教化實踐中考試測驗,使本身的教授教化程度逐步進(jìn)步,尋找出一條得當(dāng)本身的成長之路,爭取逐步形成本身的教授教化特色。

          4、我還充分應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,學(xué)習(xí)教導(dǎo)教授教化方面的新思想,控制新方法,運(yùn)用新理論,進(jìn)步教授教化后果。應(yīng)用課余光陰向電腦能手學(xué)習(xí),進(jìn)步本身的盤算機(jī)程度。

          三、打造全優(yōu)講堂,在實踐中晉升自身代價

          講堂是教師體現(xiàn)自身代價的主陣地,我本著“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,我將本身的愛全身心地融入到學(xué)生中。我積極推廣“先學(xué)后教”的教授教化模式,并力爭讓我的語文教授教化形成獨具作風(fēng)的教授教化模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教導(dǎo)的要求,進(jìn)步語文教授教化質(zhì)量。

          (1)備好課。我積極參加教研室組織的教研運(yùn)動,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下進(jìn)行聽課,聽講座,領(lǐng)會課改精神本質(zhì)。然后依據(jù)要求,撰寫課后反思;氐綄W(xué)校,我把學(xué)到的知識應(yīng)用在教授教化上。備課時認(rèn)真鉆研課本、教參,學(xué)習(xí)好課改,客氣向名師及同事學(xué)習(xí)、請教,力爭吃透課本,找準(zhǔn)重點、難點。為了上好一節(jié)課,我查材料、做教具,集中別人的長處肯定本身的教授教化思路,全面進(jìn)步本身的教授教化程度,使學(xué)生能更快控制課本內(nèi)容。

         。2)上課。我聽了很多名師的課,發(fā)覺他們上課有激情,有很深的教授教化藝術(shù),也深深懂得上好一節(jié)課不容易。上好一節(jié)課是每個教師最起碼的要求,我在講堂教授教化力爭抓住重點,突破難點,精講精練,運(yùn)用多種教授教化措施,從學(xué)生的實際出發(fā),注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,使學(xué)生有觸類旁通的才能。我還注意培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找落后生回答。做演習(xí)巡視時,我注意對落后生進(jìn)行面對面的指點,爭取讓他們更快地提高。

         。3)做好課后指點,對落后生做到從友善開始,理解和尊重他們。從學(xué)習(xí)上生活上真正關(guān)切他們。能實時諦聽學(xué)生看法,想法,與學(xué)生樹立優(yōu)越的師生關(guān)系,同時客氣向名師學(xué)習(xí)教授教化措施、教授教化藝術(shù),博采眾長,盡力進(jìn)步教授教化程度。

         。4)每天我給本身一個檢查的機(jī)會和光陰,堅持自力地思考,即時做好教授教化后記,反思本身這堂課上得怎樣,學(xué)生控制了嗎?哪些才能獲得了進(jìn)步,或是哪個問題沒有講透,怎樣講會更好。

          四、嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度,做好主干教師的帶頭作用

          我嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度,并積極運(yùn)用有效的工作光陰做好本身分內(nèi)的工作。同時,施展自身主干教師的帶頭作用,積極培養(yǎng)青年教師,通過多種渠道熬煉,晉升青年教師的教授教化程度和工作才能,為學(xué)校培養(yǎng)新的教授教化能手。

          五、反思工作,繼續(xù)朝上提高

          一份盡力,一份勞績,我任教的xx班在20xx年小升初考試中取的優(yōu)異造詣,有多名學(xué)生考入實中與灌中。我寫的論文《敢問作文教授教化的路在何方》獲市三等獎,《構(gòu)建優(yōu)質(zhì)講堂,讓學(xué)生享受生活》、《作文的愉快教授教化之我見》等多篇論文得到縣二等獎,另外我制作的課件《千克的認(rèn)識》也在縣優(yōu)秀教導(dǎo)資源評比中得到二等獎。

          我經(jīng)常靜下心來想:作為一名主干教師,我是否出色完成了各項工作?我是否無愧于主干教師的稱號?在觀到一些造詣的同時,我也在思量著本身在工作中的不夠之處,同時提醒本身要盡力進(jìn)步本身的語文程度,來更好地適應(yīng)現(xiàn)在的語文教授教化,在教科研方面的研究還要做得加倍細(xì)和實。

          一學(xué)期來,作為主干教師,我不只在教授教化上有了長足進(jìn)步,在理論上也獲得了充足進(jìn)步。然而教導(dǎo)工作,是一項常做常新、永無盡頭的工作。社會在成長,時代在前進(jìn),學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著變更。作為有責(zé)任感的教導(dǎo)工,分外是作為主干教師,我必須時刻嚴(yán)格要求本身,盡力工作,發(fā)揚(yáng)長處,改正缺點,開拓前進(jìn),能力為美好的來日誥日奉獻(xiàn)本身的力量。

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