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      2. 校園后勤部的年終工作總結

        時間:2020-12-30 13:20:25 總結 我要投稿

        校園后勤部的年終工作總結

          時光過得飛快,不知不覺中,又到了一年的末尾了,有過困惑,更有希望和喜悅,是時候捋一捋這一年來的工作,好好做份總結了。但是年終總結要寫什么內容才能讓人眼前一亮呢?以下是小編收集整理的校園后勤部的年終工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

        校園后勤部的年終工作總結

          校園后勤部的年終工作總結1

          本學期,在校長的直接領導下,我們后勤的全體人員認真學習上級有關教育工作文件精神,貫徹執(zhí)行“教書育人,管理育人,服務育人”的方針,堅持后勤為教育教學服務,為師生生活服務方向,強化后勤內部各環(huán)節(jié)的管理,強化安全衛(wèi)生工作,發(fā)揚“勤快、務實、高效、優(yōu)質”的工作作風,努力提高自身素質,不斷增強服務意識,通力合作,克服困難,后勤工作取得了一定的成績。 我們主要做了以下幾方面的工作:

          1、認真做好開學籌備工作,保障學校正常開學,確保能正常開學,我們提前搬運教材,并進行分發(fā)。開學前幾天打掃食堂內外衛(wèi)生,清洗餐具。我們利用假期對教室的門窗、玻璃、吊扇、日光燈、飲水機、房屋等進行了認真的清理維修,及時配備各種教學設施設備,使教學工作正常進行。

          2、加強學校食堂管理體制的改革。簽訂安全衛(wèi)生責任書,明確責任,績效與考核掛鉤、獎懲分明。安全衛(wèi)生讓人們放心,得到了社會和學生家長的好評。根據(jù)上級的要求,對學校食堂的管理進一步進行了調整,落實職責,明確責任。總務處重點抓,實行驗收制度,不驗收不入庫,要求食堂所有人員要提高操作技能,嚴格要求自己,努力提高服務質量,辦好午餐,讓師生吃飽吃好。

          3、增收節(jié)支,開源節(jié)流,為學校多創(chuàng)收。根據(jù)上級要求和教師意見,要求全校師生要愛護學校公物,減少不必要的損壞,另誰損壞誰賠償。注意節(jié)水、節(jié)電公眾場所隨手開關水電。通過這些措施,為學校增收節(jié)支。

          4、正常午餐供應,確保食品安全衛(wèi)生。每月召開一次后勤人員食品衛(wèi)生安全會議,組織后勤人員學習有關法律法規(guī)和上級有關文件精神,并形成會議記錄。簽訂了安全衛(wèi)生責任狀,并要求后勤服務人員持證上崗。衛(wèi)生包干落實到人。合理安排食譜、營養(yǎng)搭配得當,堅持每周菜譜審核制。積極參加上級安全衛(wèi)生培訓,及時傳達到后勤人員,及時整改。加強門衛(wèi)人員考責任,重新修訂了門衛(wèi)人員考核制度,簽訂了門衛(wèi)安全責任書,本學期值班人員的工作職責明顯增強,做到了來客登記,熱情接待,嚴把校門安全第一關。

          5、堅持一年一度的教室管理責任簽訂,與各班主任和教室管理人員落實責任,定期和不定期進行檢查、記載,按分值實行獎懲。

          6、嚴格執(zhí)行財務制度,學校財務公開、透明,實行四堅持:堅持執(zhí)行上級收費標準,不亂收費,不搭車收費,多退少補,所收費用及時解交學校經(jīng)費戶;堅持一支筆,收支兩條線,精打細算,做到先請示后購買,先批準再報支,實行民主理財,定期公布;堅持票據(jù)規(guī)范,分類分項,一級明細,匯總無訛。堅持管好用好學校財產(chǎn),領物登記,收交有記載,損壞要賠償,借出有票據(jù)。

          7、積極配合學校中心工作。后勤人員主動參與,積極配合學校各種檢查活動,從物力、人力、財力上給予支持,從而使各種檢查活動得到滿意的結果。

          8、下學期工作的主要點:校產(chǎn)校具管理,對各行政辦公室、各教室及各功能室、教師宿舍、食堂、餐廳等校產(chǎn)進行清理、盤查、登記造冊。

          校園后勤部的年終工作總結2

          在校領導的正確領導和支持下,本學期總務處能以學校工作計劃為指導,在各處室的緊密配合及全體老師大力協(xié)助下,總務處全體人員勤奮努力,團結一致,齊心協(xié)力,在工作中體現(xiàn)出了良好的團隊精神,為學校服務的思想明確,較圓滿地完成了本學期的各項工作。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:

          一、端正態(tài)度 狠抓落實

         。ㄒ唬┨岣吆笄谌藛T職業(yè)道德水平,樹立服務育人、為校服務的意識。

          一學期來,總務處全體人員都能樹立為全體師生服務的思想,既當管理者,又做服務生,把身先士卒作為我們全體后勤人員的工作準則,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻,吃苦耐勞,任勞任怨,既各負其責,又團結協(xié)作,做到分工不分家。與其他各職能部門配合密切,當好領導的助手和參謀,盡心盡責為學校的中心工作服務。本學期,我們在上學期的基礎上,進一步注重強化員工的思想教育工作和業(yè)務能力的提高,定期對他們思想進行指引培訓,提高他們的服務意識和業(yè)務水平,盡力改善服務質量。

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          以制度和以人為本相結合,是后勤管理更加規(guī)范,并對每個崗位提出具體目標要求,總務處人員加強督查,并分工、分段檢查,實施動態(tài)管理,隨時記錄在案。

          二、以校長室為核心進一步完善學校設施裝備

         。ㄒ唬┱J真做好學期初的各班級教室的安排、課桌調配。

          (二)做好新辦公室的建修跟進及搬遷調配工作。

          (三)做好功能室的清潔及維護工作。

          (四)做好學校財產(chǎn)公物的監(jiān)護及維修處理工作。

         。ㄎ澹┌才疟O(jiān)控好食堂各項工作的安全操作、順利完成等工作。

         。┡浜蠈W校各處室共同完成學校工作。

          三、安全衛(wèi)生放首位 嚴格把關保安全

          學校的安全衛(wèi)生工作是學校各項工作的重中之重,我們要求全體員工牢固樹立“衛(wèi)生第一、安全第一”的思想,不斷規(guī)范操作程序,提高食堂工作人員業(yè)務技能,改進服務態(tài)度和方法。

          加強用電、用水的安全管理。做到:頻繁檢查、認真記錄、及時整改、及時總結,一學期來未發(fā)生因水電而引起的.事故。

          加強學生用餐、學生食品安全衛(wèi)生的教育及監(jiān)護。總務處不但在大小例會上經(jīng)常強調講解學生的飲食安全衛(wèi)生知識及注意事項,在日常生活中更是如此,使教師、學生從思想上重視;在監(jiān)護方面,更是嚴抓不懈,不但有專人管理,而且加強值日學生的值日崗。

          嚴格把好食品采購、食品加工和餐具消毒關,經(jīng)常抽樣檢查,并認真做好試吃、留樣等,同時,不斷提高從業(yè)人員的衛(wèi)生意識,保障全體師生的健康成長。

          定期對校園巡視,發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材等作及時徹底的維修、排除。

          四、營造優(yōu)雅校園環(huán)境共建和諧校園

          學校是文明的窗口,校容校貌是一所學校精神的面貌的反映,我處嚴格按照學校衛(wèi)生管理制度進行衛(wèi)生管理。開學前,就安排好各班的衛(wèi)生包干區(qū),責任到班,管理到人,做到定人、定點、專人管理。同時,在原有的制度上進行了改進,把一些好的做法繼續(xù)保持,不好則反之。我處也加大了檢查的力度,除了常規(guī)檢查外,還采取突擊檢查,并且每逢單周進行全校性大掃除對不足之處及時整改,對做得好的進行獎勵。同時,重視綠化管理,做到專人管理,專人負責。定期定時對花草進行除蟲、除草、澆水、剪修,不斷增植,從而為廣大師生創(chuàng)造了優(yōu)美舒適的學習和生活環(huán)境,受到領導的好評,在各級領導對我校多次工作檢查中,我校的環(huán)境衛(wèi)生工作得到了大家一致肯定。

          五、圍繞學?傮w構想 積極開展各項工作

          圍繞學校發(fā)展的總體構想,為學校的發(fā)展齊心協(xié)力,合理使用已有的資源,努力讓他們發(fā)揮最大的效能,同時開源節(jié)流,合理利用好學校的每一分錢。在設備設施維修方面,堅持以人為本的原則,充分發(fā)揮維修人員的主觀能動性,提高工作效率,節(jié)約維修成本,降低維修率。學校的水龍頭、門鎖,燈管,電扇等如有不能正常使用,我們后勤人員第一時間進行維修,以保障學校的正常秩序。水電方面也本著節(jié)約的原則,盡最大可能的減少浪費,同時加強學生的思想意識教育及檢查,做到教室無人時不開燈和電扇,養(yǎng)成隨手關燈的習慣。學校的的廁所一到放學就關閉閥門停止供水,減少了水資源不必要的浪費。

          一學期來,學?倓仗幵谛nI導的正確領導下,在全體員工的共同努力下取得了一些成績,但縱橫向比較,我們還存在著一些不足之處,今后我們將不斷總結,找出不足和差距,及時改進和完善,發(fā)揮總務處的最大效能,真正做到總務工作為教學服務,為師生服務。

          六、存在不足

         。1)后勤部分人員的素質還不過硬,服務態(tài)度欠缺。

         。2)師生的生活雖有提高,但還得努力。

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          (1)加強后勤人員的服務意識。

         。2)在提高教師生活、食堂管理方面下功夫。

         。3)努力學習業(yè)務知識,增強管理水平。

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