1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 幼兒教師年度考核工作總結

        時間:2020-12-21 16:30:07 總結 我要投稿

        關于幼兒教師年度考核工作總結范文(精選5篇)

          時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,回顧過去的工作,倍感充實,收獲良多,制定一份工作總結吧。那么你有了解過工作總結嗎?下面是小編為大家收集的關于幼兒教師年度考核工作總結范文(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

        關于幼兒教師年度考核工作總結范文(精選5篇)

          幼兒教師年度考核工作總結1

          一年的時間在恍惚間就結束了,一年的教學時光也隨之告一段落,這兩個學期我的個人表現(xiàn),自己還是非常滿意的,無論是在學校給我的教學任務的完成情況,還是跟家長的溝通方面我都做的很不錯,也是獲得了幼兒園的領導們、學生的家長們以及自己班上孩子們的一致肯定,沒有什么比這更讓我知足的了,我的努力都得到了成果,以下就是我對自己的個人總結:

          一、注重全面發(fā)展

          不管是對于幼兒而言,還是我自己而言,我都是有著極為嚴格的要求,因為我十分清楚的知道我們幼兒園的高度,我們是本市辦的最為成功的幼兒園,家長想要孩子贏在起跑線上,那肯定是想送孩子進入一家擁有著全面教育的幼兒園,這樣才能讓孩子在幼升小的時候,過度的十分順利。

          首先我是對自己,我永遠不會覺得自己哪方面的能力以及到頂了,任何一個方面我都有進步的空間,可能有些方面我用來教這些幼兒的確是綽綽有余了,但是可能我在教學方面還存在著問題,或者就是還有我不知道的更好的方法,我只要幼兒園請了前輩來開展培訓,我是肯定要參加的,我要讓自己有全面的提升,去全面的發(fā)展,這一年里,幼兒園開展了十次左右的培訓,我沒有一次缺席。

          其次就是對待孩子們,我首先是了解了他們的接受程度,然后按照他們的實際情況,給他們制定了課程,舞蹈、音樂、樂器、體育運動等等方面,這都是有開展課程的,這樣只需要一個學期,就可以清楚的看出來孩子們的興趣愛好了。

          二、不辭辛苦的追求極致

          我有時候經(jīng)常會在監(jiān)控里面去看,自己當堂課的教學情況,這樣我就能清楚的看到自己有哪方面做的不好,然后進行反思揣摩,我是希望自己能在工作當中逐漸的進步,而不是永遠原地踏步,希望我的教學方法能得到完善,也會主動積極的跟其他班的班主任討論交流經(jīng)驗,我想要的不過就是讓自己滿意的課堂效果,這就是我今年所不斷追求的。

          三、加強跟學校、家長的聯(lián)系

          一個班的班主任,要想自己的班變的更好,那么勢必是要讓學校、班主任、家長、幼兒這四個點聯(lián)系起來的,沒有任何的距離,而我作為中間人,自然就是我去做這個工作了,對于家長們反應的情況,我會第一時間回報給學校,學校有任何的通知,我也會第一時間的告知到家長,幼兒們這就需要三方一起緊密的聯(lián)系,才能做到最好的教育。

          我會以后的工作當中,更加的努力,揚長避短,爭取成為一個人人愛戴的老師。

          幼兒教師年度考核工作總結2

          歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬。回顧這一年來所經(jīng)歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實!盀榱嗣恳粋孩子都有進步”,這是我為之不懈努力的動力。在一年中,我竭盡自己最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一年度的工作,F(xiàn)將本年度的工作總結如下:

          一、政治思想方面

          我熱愛自己的工作崗位,能夠做到:不遲到、不早退;尊敬領導、團結同事,遵守園內各項規(guī)章制度;積極參加園里組織的各項活動;履行教師職責,協(xié)助班里老師認真負責的做好班級工作,努力保證幼兒在幼兒園度過安全、快樂的一天。

          在教學中,我尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我?guī)椭變喊l(fā)現(xiàn)自己的`優(yōu)勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感。比如在課堂上講故事時,我會利用各種生動形象的直觀教具,用豐富的表情講故事,激發(fā)兒童的興趣。

          二、認真?zhèn)湔n教學

          按教學內容及幼兒的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。

          每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教玩具。

          三、堅持學玩結合

          在工作中,自己努力增強上課技能,力求講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。在活動中特別注意調動幼兒的積極性,加強師幼交流,充分體現(xiàn)幼兒的主作用,讓幼兒動靜結合,寓學于玩,學得容易,學得輕松,學得愉快。

          四、謙虛虛心請教

          在教學上,有疑必問。教學中積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進工作我愛幼教這一行,因為這個職業(yè)是純真的、美好的。

          五、家長工作

          孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合,因此溝通工作也就成為了一個重點工程。我主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。

          我及時把孩子在園的表現(xiàn)及出現(xiàn)的問題反映給家長,積極與家長聯(lián)系,及時反應出現(xiàn)的問題,使家長了解情況,以便雙方配合輔導,配合幫助孩子更好的進步。努力做到讓家長滿意,讓家長放心,把愛撒播向每一個孩子。有人這樣說過,你尊重別人,別人尊重你,在與家長交流時,我真心把他們當成自己的朋友,但他們遇到困難時,我很熱情的去幫助他們,為此,我想只要自己付出了,家長才能對我工作的肯定。

          總之本年度非常忙也非常累,收獲當然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,大膽地創(chuàng)新教學方法,學習老教師的教學經(jīng)驗。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規(guī)教育,注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長密切聯(lián)系,實現(xiàn)家園同步。與配班教師團結協(xié)作,共同確定教育活動主題。

          選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務素質,積極地進行專題研究,積極地參與各種競賽學習活動,力求把日后的工作做得更好!

          幼兒教師年度考核工作總結3

          一年來,我校在縣委、縣政府、縣教育局的正確領導下和全校教職工的共同努力下,全面貫徹落實黨和國家的教育方針、政策,與時俱進,開拓創(chuàng)新,以搞好我縣中小學教師繼續(xù)教育為中心,全力推進了我校各項工作,取得了較好的成績,積累了一定的經(jīng)驗,現(xiàn)總結如下:

          一、主要成績

          (一)加強思想作風建設,提高了教師工作效能。

          1、認真開展了學習中心組的學習活動,加強了領導班子的政治理論學習和廉政教育,增強了領導班子成員團結協(xié)作、勤政廉政意識和工作能力,提高了領導班子在群眾中的威信和號召力。

          2、切實抓好了效能建設,加強了干部作風建設。學校及時、真實、全面公開了本單位政務信息,編制好了政務公開目錄,制定了效能建設制度和校務公開制度,并將其上墻公布,加大了效能建設監(jiān)督力度。加大了對全體教職工上班考勤力度;加大對各股室所負責工作的督查力度;教職工的工作作風、辦事效率、出勤紀律等情況每月進行小結并通報,實行獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶,從根本上扭轉教職工的工作作風,提高了辦事效能。

          3、狠抓師德師風建設。我校今年召開了教職工代表大會,修改完善了原有的師德師風考評方案,使方案更科學、更完善、更具操作性。開展了以一系列活動為載體的師德師風建設,如“三感知三回顧”活動(心得評比、演講比賽),“三爭三比”(比團結,看誰協(xié)作精神好;比實干,看誰奉獻精神強;比績效,看誰工作效率高)等活動,建設了一支精干高效、團結協(xié)作、樂于奉獻的中層干部隊伍和教職工隊伍。同時,我校始終把師德教育擺在教師繼續(xù)教育培訓首位,注重對學員的德育滲透,購買了一系列師德教育的光碟和書籍,各個崗位培訓班均安排了師德教育的專項內容。

          4、切實加強了黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。按時召開支部大會,加強黨員的政治學習,定期召開民主生活會,民主生活會上黨員自覺反思,講缺點不講優(yōu)點,提問題不提成績,保持了共產(chǎn)黨員先進性。營造了黨員模范帶頭、群眾不甘落后、齊心協(xié)力謀求學校發(fā)展的良好氛圍。

         。ǘ┘訌娏酥贫冉ㄔO,堅持以制度管人。

          1、建立健全了各項管理制度。進一步完善了師德師風考評制度、教職工職稱聘任制度、考勤制度、崗位職責、教學管理制度、學員管理制度、教研制度、財務管理制度、年終考核制度等各項規(guī)章制度,并組織教師認真學習《永興縣教師進修學校崗位職責管理制度匯編》。學校工作做到了有章可循,照章辦事。

          2、加大學校管理力度。目前,我校只有校級領導3人,但學校充分發(fā)揮領導班子成員和中層干部的主觀能動性,實行層次管理,學校行政干部分工負責,協(xié)調配合,齊抓共管,和諧共事。

          3、進一步發(fā)揮學校作風辦的督查作用,安排專人(辦公室副主任李劍鋒)具體抓督查工作,加強日常督查,實行月工作通報制,確保學校各項工作及時落實到位。我校這項工作得到了縣紀委和縣作風辦的高度肯定。

         。ㄈ┓e極探索,不斷創(chuàng)新培訓工作模式,確保師訓工作質量。

          1、繼續(xù)實行領導班子成員和中層干部聯(lián)片制度。經(jīng)常保持與縣教育局組織人事股和各中小學的聯(lián)系,定時下鄉(xiāng)入校宣傳師訓政策,督促參培教師按時到位。建立了促培制度,進一步提高了教師參培到位率。一年來,我校在著力推行“一周一研修,一月一研教,一期一研討”的“三個一”校本培訓長效機制的基礎上,開辦教育技術培訓班1期,培訓學員35人;骨干教師培訓班1期,培訓學員55人;班主任培訓班3期,培訓學員120人;高級信息技術培訓班2期,培訓學員238人;德育研討班及新課改研討班各1期,培訓學員78人;幼兒園園長培訓班1期,培訓學員51人;中小學檔案管理班1期,培訓學員47人;中學第一周期、小學第二周期結業(yè)培訓500余人。全年共培訓學員1300人次,超額完成了全年450人次的培訓任務。

          2、年初制定切實可行的培訓計劃,以開展骨干教師培訓和班主任培訓為重點,全面推進新一輪中小學教師繼續(xù)教育工作。此外,學校每個培訓班制定了具體的辦班方案,使各項培訓工作均有計劃、有步驟地穩(wěn)步推進。

          3、加強對培訓各環(huán)節(jié)的管理,從培訓計劃、課程設置、課程教學、實踐考察、考勤考績等各環(huán)節(jié)做到務實、科學、有序,努力提高培訓的質量,使參培學員真正學有所得,增強培訓的實效性。把提高培訓質量放在首位。一是嚴格挑選任課教師。二是聘請了校外優(yōu)秀教師作兼職教師,充實師資力量。三是對教師授課質量進行考核,讓學員評價教師,督促教師提高教學質量,對測評滿意率達不到80%的教師以后不再安排其繼續(xù)任課。四是加強了對學員考勤、考核管理。凡是結業(yè)成績不合格者一律不予辦理結業(yè)證,并通知送培單位不予報銷培訓費用。五是加強培訓學員的檔案管理,做好了培訓信息反饋工作。

          4、用足政策,開拓創(chuàng)新,成功開辦了教師信息技術應用能力培訓班和教師轉崗地理培訓班。為切實提高全縣教師信息技術應用能力,我們根據(jù)有關教師信息技術應用能力培訓的政策,積極向縣教育局爭取,得到了教育局電教館的大力支持,將教師信息技術應用能力培訓放在我校,此項培訓,按照每學員800元培訓費的標準由縣財政局直接拔給我校,讓學員免學費、免食宿費脫產(chǎn)學習,今年已進行信息技術應用能力培訓辦班3期,培訓學員120人。由于管理嚴格,注重質量,取得了很好的培訓效果,得到縣教育局電教館和學員的一致好評。

          此外,針對我縣中小學教師總數(shù)已呈飽和狀態(tài)、但中學個別科目教師嚴重過剩、地理等少數(shù)科目教師卻相當緊缺這一現(xiàn)狀。我校積極爭取縣委、縣政府和縣教育局下拔?睿瑥南婺蠈W院聘請了黃靜波教授等三位地理專業(yè)課教師,于今年10月份在我校開辦了中學教師轉崗地理專業(yè)培訓班,培訓學員26人。我校計劃通過對學員進行為期一年的脫產(chǎn)培訓,修完地理教育專業(yè)大專的主要課程,從而培養(yǎng)一批能夠勝任初中地理教學的教師。以后幾年我校還要繼續(xù)舉辦這類轉崗培訓班,逐步改善全縣教師隊伍學科結構,以適應全縣基礎教育發(fā)展的需要。這也開創(chuàng)了郴州市范圍內教師轉崗縣級培訓的先河。

          (四)完善我校軟、硬件條件,全面啟動爭創(chuàng)省示范性教師培訓機構工作。

          1、爭取領導重視,保障了專項經(jīng)費。我校自20xx年起著手創(chuàng)建省示范性教師培訓機構,一直來,我校都把創(chuàng)建省示范性教師培訓機構當作學校首要的工作目標,縣政府從去年起把創(chuàng)建工作納入我校的年終目標管理考核,為確保創(chuàng)建工作取得成功,縣財政今年下拔了20萬元的創(chuàng)建?,大力支持我校的創(chuàng)建工作。

          2、制定方案,明確了工作職責。為了創(chuàng)建省示范性教師培訓機構,把我校建設成全縣教師培訓和教育信息資源中心,更好地發(fā)揮學校職能作用,我校成立了創(chuàng)建領導小組,明確了各工作小組的具體職責、分解了工作任務,要求創(chuàng)建小組成員和全校教職工思想上要高度重視,行動上要服從指揮,要群策群力,任何教職工不得無故推辭創(chuàng)建小組安排的工作。

          3、加大投入,加強了硬件建設和校園文化建設。為切實完善我校硬件條件,確保爭創(chuàng)省示范性教師培訓機構取得圓滿成功,學校在經(jīng)費十分困難的情況下,斥資近40萬元,先后完成了房屋補漏、護坡排險、辦公樓粉刷、辦公桌椅更換、學員宿舍裝修、老機房更換新電腦(20臺)和新的多媒體教室的建設,不斷改善了辦學條件,為爭創(chuàng)省示范性教師培訓機構打造硬件條件。同時,學校注重樹立良好的外部形象,通過加強效能建設,實施辦事首問負責制、辦結限時制、教師戴牌上崗制不斷美化學校形象、加強了校園文化建設。我校于今年下期集思廣益,征集并確定校訓為:知行共進、德藝雙修,校門對聯(lián)為:行端品正堪垂范,奮進力修再問師;確定了“以德為根、科研強校;以人為本,和諧興校”的辦學理念。

          4、規(guī)范管理,逐步進行資料整理。

          近年來,我校逐步按照創(chuàng)省示范性教師培訓機構的要求,不斷規(guī)范檔案管理,不斷建立電子檔案,將每次辦班材料整理成冊,裝訂一式兩份,一份由學校存檔,一份交縣教育局備案。

          市教育局于今年11月中旬進行了創(chuàng)省級示范性培訓機構的初評驗收,我校順利通過,省教育廳將于20xx年進行省級驗收。

         。ㄎ澹┩貙捔碎_流節(jié)支渠道,加大了民主理財力度。

          1、一方面,學校用足政策,爭取經(jīng)費,積極開展多種形式的培訓,增加學校收入;另一方面,學校嚴格了財務管理制度,規(guī)范收支行為,堅持一支筆審批制度。小額開支都互相通氣,大額開支都通過校務委員會研究。嚴格實行校務公開,節(jié)約開支,盤活資產(chǎn)。在保證學校正常運轉和全面啟動爭創(chuàng)省示范性教師培訓機構的情況下償還基建債務10余萬元。

          2、堅持民主理財。學校成立了以工會主席李新林為組長的經(jīng)審委員會,每年學校的收支情況均由經(jīng)審委員會審查后向教師公布。

          (六)綜治工作和創(chuàng)衛(wèi)工作

          我校以正面教育為主,強化管理措施,促使全體干部職工廉潔從政,廉潔從教,遵紀守法,自覺維護社會安定團結的大好局面,全年來校內杜絕了一切違法違紀事件和安全責任事故的發(fā)生。同時,學;ù髿饬巹(chuàng)文明衛(wèi)生單位,組織全體教職工每周進行校園衛(wèi)生大掃除,每次大掃除均由創(chuàng)衛(wèi)辦認真記錄,給對參加者在師德師風考評中予以加分獎勵,目前我校已取得爭創(chuàng)市文明單位的成功。

          (七)人口與計劃生育工作

          我校認真落實計生工作責任狀的各項條款,把工作做細做實。防止了違規(guī)生育事件的發(fā)生,使我校計生工作又向前邁進了一步,受到了縣教育局的通報表揚。

         。ò耍┕ぷ髯坑谐尚。

          我校充分發(fā)揮教代會和教職工民主治校的積極作用,加強了領導和教職工的溝通,增進了相互理解。召開了八屆六次職工代表大會,會上,教職工代表開誠布公、暢所欲言,為學校發(fā)展獻計獻策。

          二、存在的問題

          一年來的工作,雖然取得了較好的成績,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

          1、雖然縣委、縣政府、縣教育局對中小學教師繼續(xù)教育非常重視,工作力度大,但部分應培教師對師訓工作不重視、不支持,推動起來困難大、阻力大。今年有幾期培訓班,我校相關人員和教育局人事股花費了大氣力,但促培效果仍不理想。因此,我縣師訓工作形勢不容樂觀。

          2、雖然學校用節(jié)衣縮食的資金去完善教學設備、設施,市教育局對我校的創(chuàng)省級示范培訓機構工作也給予了充分的肯定,但我校的現(xiàn)有條件離創(chuàng)省示范性教師培訓機構的要求的差距還較大,爭創(chuàng)省示范工作任務十分艱巨。

          3、我校教師雖然都能全身心投入師訓工作,但個別專業(yè)缺乏骨干教師,師訓師資的不齊備,影響我縣師訓工作的發(fā)展。

          4、學校發(fā)展的路子不廣、負債沉重,特別是欠教職工一年的目標管理獎未能兌現(xiàn),預科學校作為學校的唯一產(chǎn)業(yè)今年也已從我校遷走,經(jīng)費問題仍然是制約學校發(fā)展的一個瓶頸。

          幼兒教師年度考核工作總結4

          快樂的時光總是這么短暫,當在快樂中忙碌的時候,就更讓人感受不到時間的流逝了。今年來的情況就是如此。

          在幼兒們的簇擁下,我每天都過的非常的充實,非常的開心。而在教育上,我也一直在嚴格努力,讓自己能在教育好幼兒的同時也能好好的保護他們的安全,關注他們的健康。

          一年的時間下來,我在xxx幼兒園的教育工作中也有了很多的發(fā)展和進步。現(xiàn)在,針對這一年來的情況對自己的做總結如下:

          一、教育工作方面

          在教育上,我作為幼兒教師,在教育上我善于引導,在課堂中寓教于樂,利用與幼兒們的互動交流以及各種游戲中帶領幼兒輕松學習,并在生活中會多多引用,讓知識的學習穿插在課堂和生活當中,讓幼兒們更簡單、更牢固的掌握學習下的知識。

          此外,在今年的課堂中我們非常注重健康和衛(wèi)生的教育。在這類教育上,我不僅利用圖書和多媒體引導幼兒們認識細菌,了解細菌的危害。還配合保育老師,在平時的保育工作中監(jiān)督幼兒做到勤洗手,認真使用洗手液等等。較好的培養(yǎng)了我班的衛(wèi)生習慣。

          并且,除了知識教育外,我也同樣在身體鍛煉上下了很大的功夫。在日常的中保證了幼兒的基本運動量,認真處理幼兒們運動后的出汗問題,保證了幼兒的身心共同發(fā)展。

          二、班級管理方面

          在班級的管理方面,我通過在班級中找準定位,認真的融入到班級中。并在班級里積極引導,樹立良好的班級風氣和團結性,讓xxx班成為一個優(yōu)秀,團結的小集體。盡管在班級中有時候也會出現(xiàn)一些小摩擦,但在認真的教育后,幼兒們也能認真理解自己的錯誤,并能在團體活動中學會互相配合,共同完成游戲和活動。

          三、家長的聯(lián)系方面

          在家庭方面,我會定時保持與家長們的聯(lián)系,每天在家長群發(fā)送教育時的影片和活動場景,并根據(jù)季節(jié)情況發(fā)送一些的常見幼兒疾病的常識和預防知識,提醒家長們在生活中注意幼兒的健康保護。

          并且,在教育方面,幼兒家長也積極的配合我們,讓幼兒們能在生活中保護良好的習慣,做到全面的教育和引導。

          如今,一年的時間下來,我對于我們xxx班的幼兒們有了更深的了解,也明白了自己該向什么方向去發(fā)展,在下一年新學期的工作中我會更加努力,為國家培育出優(yōu)秀的人才幼苗!

          幼兒教師年度考核工作總結5

          一個年度以來,我盡心盡責,投入于工作中,在工作中不斷實踐、總結、更新,力求做到最好。孩子們在各方面的能力都不同程度地提高了,同時我和孩子們也建立了深厚的感情?吹胶⒆觽冮_心的笑容,我感到了莫大的快樂。以下是本人這個學年的工作總結:

          一、政治思想方面

          熱愛中國共產(chǎn)黨,忠誠于黨的教育事業(yè),全心全意為幼兒和家長服務。本人能積極參加政治學習,遵守勞動紀律,團結同志,熱愛集體,服從分配,對班級工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成領導安排的各項工作。積極要求進步。愛崗敬業(yè),做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。

          二、教學方面

          從本班幼兒的實際情況出發(fā),設計好每月主題活動,精心安排好每周計劃活動內容,認真組織好每節(jié)活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。這也是我一直以來堅持的努力方向。

          1、從日常生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,鍛煉幼兒的身體素質。一個學期以來,我嚴格遵守幼兒園的衛(wèi)生制度,嚴抓幼兒的衛(wèi)生情況,教育幼兒勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤更換衣物和襪子等。經(jīng)常安排時間讓幼兒多喝水,培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣。無論在進行活動時或是休息時,都密切留意幼兒的身體狀況,經(jīng)常檢查幼兒是否有發(fā)燒狀況或其他不舒服的狀況。

          另外,針對現(xiàn)在的孩子都是獨生子女,家長都非常寵愛,什么事情都包辦代替,養(yǎng)成了孩子的一些不良行為,針對這些情況,我通過晨間談話、小故事進行有目的、有針對的教育,培養(yǎng)幼兒團結友愛、誠實勇敢、知錯就改、熱愛勞動、樂于助人等良好的品質。一個學期以來,孩子們都具有良好的學習習慣、進餐習慣、衛(wèi)生習慣、身體素質逐步上升。

          2、嚴抓幼兒的安全問題,增強幼兒的安全意識,增進幼兒的安全知識。在日常生活中,時刻提醒幼兒注意安全,經(jīng)常檢查班上的環(huán)境有否存在安全隱患,比如桌子上的一些釘子等,做到及時發(fā)現(xiàn),及時清除。每次出外活動前,先觀察四周圍的環(huán)境是否存在一些安全隱患,如果有便及時清除,然后再帶領幼兒進行活動。本年度我班未發(fā)生安全事故。

          三、家長工作方面

          一個年度以來,我與家長們相處得很愉快,工作得到了家長們的一致認可和表揚。平時,經(jīng)常通過面談的形式來與家長們交流教育心得,交流幼兒在家、在園的表現(xiàn)情況,共同尋找出教育幼兒的方法,仔細聆聽家長們的意見和看法。其次,按時更換家園聯(lián)系欄,給家長們提供最新的幼教咨訊,而且班上的各項活動需要家長支持時,家長們都給予了最大的支持。

          四、參加活動和業(yè)務進修方面

          在工作之余,我通過函授的方式不斷提高自己的專業(yè)文化知識,我還經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽教育網(wǎng)頁,利用現(xiàn)代化的網(wǎng)絡手段,吸收最新的教育理念和教育方法,擴大自己的視野,不斷為自己充電?吹胶玫男畔⒛芗皶r摘錄下來。同時向有經(jīng)驗的老師請教,在做中學,在學中做,不斷積累教學經(jīng)驗,使自己各方面都邁向一個新的臺階。

          五、認識工作中的不足,努力進步

          我還應加強業(yè)務鉆研,及時反思,隨時總結,不斷改進工作中的不足。本年度,我參加了心理學、教育學、普通話等級考試。希望在來年的工作中,爭取使我的工作更上一層樓。

        【關于幼兒教師年度考核工作總結范文(精選5篇)】相關文章:

        教師年度考核教學工作總結范文(精選16篇)12-16

        年度考核表個人工作總結范文(精選15篇)04-01

        化學教師年度考核工作總結03-28

        年度考核工作總結 15篇03-30

        事業(yè)單位年度考核工作總結(精選15篇)03-25

        教師年度考核個人的工作總結03-30

        班主任年度考核工作總結03-29

        骨干教師年度考核工作總結03-22

        年度教師考核個人工作總結04-05

        校長個人年度考核工作總結03-31

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>