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      2. 婦嬰醫(yī)院工作總結(jié)

        時間:2020-12-18 13:10:39 總結(jié) 我要投稿

        2020年婦嬰醫(yī)院工作總結(jié)范文

          時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,是時候抽出時間寫寫工作總結(jié)了。你所見過的工作總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的2020年婦嬰醫(yī)院工作總結(jié)范文,歡迎閱讀與收藏。

        2020年婦嬰醫(yī)院工作總結(jié)范文

          根據(jù)醫(yī)院工作計(jì)劃,今年我院婦嬰醫(yī)院工作重點(diǎn)加強(qiáng)產(chǎn)科質(zhì)量的建設(shè),提高產(chǎn)科人員的思想素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,積極宣傳母乳喂養(yǎng)的好處,以保證新生兒4-6個月純母乳喂養(yǎng),提高兒童健康水平,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、強(qiáng)化培訓(xùn)、嚴(yán)格要求,加強(qiáng)婦嬰醫(yī)院宣教,堅(jiān)持母乳喂養(yǎng)指導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行婦嬰醫(yī)院鞏固措施,今年進(jìn)行了婦嬰醫(yī)院母乳喂養(yǎng)知識強(qiáng)化培訓(xùn)一次,建立健全產(chǎn)科工作制度,落實(shí)各種人員職責(zé)。

          (1)加強(qiáng)危重癥的搶救技術(shù)及孕產(chǎn)期保健技術(shù)的培訓(xùn),今年送一名助產(chǎn)士到北京民航醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),積極引進(jìn)和推廣產(chǎn)科服務(wù)新知識新技術(shù),今年共出生1800多新生兒,新生兒疾病篩查1500次,剖宮產(chǎn)率35%,,開展新生兒撫觸1500人次,使新生兒得到早期智力、心理行為教育及體格訓(xùn)練,得到家長的喜愛和好評,產(chǎn)科質(zhì)量有了明顯提高。

         。2)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度及操作流程,嚴(yán)格控制陪人人數(shù)和探視時間。醫(yī)務(wù)人員及家屬接觸新生兒前要洗手,防止交叉感染,確保母嬰安全。

         。3)按各級醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)產(chǎn)科建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行,不斷改進(jìn)產(chǎn)科設(shè)置及添置產(chǎn)科常用設(shè)備,今年增加了輸液泵一臺,更換新的不銹鋼產(chǎn)床,分娩室、搶救室設(shè)置中心供氧設(shè)備。所有病房不斷改善環(huán)境,為孕產(chǎn)婦提供舒適溫馨的'住院環(huán)境,各項(xiàng)設(shè)施符合院內(nèi)感染控制規(guī)范。

         。4)規(guī)范出生醫(yī)學(xué)證明的發(fā)放管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行出生醫(yī)學(xué)證明管理辦法,落實(shí)專人負(fù)責(zé),明確責(zé)任,嚴(yán)格把好發(fā)證關(guān),而且認(rèn)真進(jìn)行宣傳出生醫(yī)學(xué)證明使用的重要意義,提高出生醫(yī)學(xué)證明的使用率。今年共發(fā)放出生證明1630份。

          (5)加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的指導(dǎo)工作,今年對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)科質(zhì)量、婦嬰衛(wèi)生院質(zhì)量及婦幼保健工作質(zhì)量進(jìn)行檢查,指出存在的問題,并給與相應(yīng)的指導(dǎo),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院舉辦一期新生兒窒息復(fù)蘇培訓(xùn)班,有22名醫(yī)務(wù)人員參加。

         。6)開設(shè)服務(wù),為產(chǎn)婦提供優(yōu)生優(yōu)育、母乳喂養(yǎng)知識服務(wù),凡接電話咨詢者,均能給與認(rèn)真解答。

          二、存在的問題

          1、醫(yī)務(wù)人員母乳喂養(yǎng)知識及技巧掌握欠熟練,部分醫(yī)務(wù)人員在指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行母乳喂養(yǎng)技巧方面方法不到位。

          2、產(chǎn)科質(zhì)量有待提高,個別醫(yī)務(wù)人員沒有嚴(yán)格執(zhí)行孕產(chǎn)期保健工作規(guī)范,部分醫(yī)護(hù)人員理論水平較低,影響產(chǎn)科質(zhì)量。

          3、母乳喂養(yǎng)知識宣教不到位,尤其在工作較忙時不能很好指導(dǎo)產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng)技巧及做好早接觸、早吸吮工作,有奶脹和奶頭皸裂發(fā)生。

          4、因助產(chǎn)人員能力有限,不能按規(guī)范要求實(shí)行一對一陪伴分娩。

          三、今后設(shè)想

          1、加強(qiáng)母乳喂養(yǎng)知識培訓(xùn)和技能的訓(xùn)練,新上崗人員堅(jiān)持崗前培訓(xùn)18小時,醫(yī)務(wù)人員每年強(qiáng)化培訓(xùn)3小時,護(hù)理部每個季度對婦產(chǎn)科、兒科醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行母乳喂養(yǎng)知識及技巧抽查考核提問,發(fā)現(xiàn)問題及時改正,確保母乳喂養(yǎng)成功。

          2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)人員的學(xué)習(xí),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度,嚴(yán)格執(zhí)行孕產(chǎn)期保健工作規(guī)范。

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