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      2. 混凝土工作總結(jié)

        時間:2020-11-11 18:47:00 總結(jié) 我要投稿

        混凝土工作總結(jié)(通用5篇)

          時間飛快,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間的工作,理論知識和業(yè)務水平都得到了很大提高,是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢?工作總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的混凝土工作總結(jié)(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        混凝土工作總結(jié)(通用5篇)

          混凝土工作總結(jié)1

          自參加工作以來,遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度,積極服從領導的工作安排,圓滿完成工作任務,維護集體榮譽,思想上要求進步,積極響應公司的號召,認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力,任勞任怨,認真學習相關試驗知識,不斷充實完善自己。回顧過去四年的工作,有困難也有收獲,認真工作的結(jié)果,是完成了個人職責,也加強了自身能力。將四年工作簡要總結(jié)如下:

          我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進行試驗、檢驗;參與進行混凝土配合比試配檢驗;對攪拌站混凝土的攪拌進行監(jiān)督控;對現(xiàn)場混凝土進行控制工作等。陸續(xù)的在試驗室接觸更多的項目檢驗,明確了工作程序,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。

          1.對原材料的控制:

          凡進入現(xiàn)場的原材料,每批都應出具生產(chǎn)廠家的質(zhì)量保證書、檢驗合格證,每批次的原材料都應按規(guī)定的數(shù)量進行檢驗。

          ①對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時,應有防護隔潮措施,避免水泥受潮結(jié)塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應提前與試驗室聯(lián)系,對水泥的實際標號進行二次復查。

         、谏笆胁坏煤s異物、煤屑等。尤其是不能混白灰。當發(fā)現(xiàn)原材料與樣品不符或異常時,應及時處置。所有進廠原材料都必須及時試驗,對水泥試驗采用3d強度和28d強度,鋼材、砂、石等在接受委托后二十四小時內(nèi)出具試驗報告。所有需要檢驗的材料必須由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗,后使用的原則,否則視為不合格品。禁止在工程中使用。

          2.對于回填土的控制:

          回填土的施工之前,施工部門應如實的填寫回填土委托單,設計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按國家規(guī)范執(zhí)行;靥钔潦┕みx擇的土料含水率要求最佳;靥钔撩繉拥匿佂梁穸劝匆(guī)范分層夯實,不得漏夯,逐層驗收。經(jīng)試驗合格后,才能進行下一步回填,否則施工單位進行返工處理。

          3.混凝土質(zhì)量控制:

          攪拌站每次攪拌砼時,應嚴格執(zhí)行配合比,控制好塌落度及和易性,并做好攪拌和生產(chǎn)控制記錄。如果含水量變化較大時,要及時作動態(tài)調(diào)整,攪拌站留置砼試塊,試驗室將根據(jù)攪拌站生產(chǎn)砼等級、批次、時間、對攪拌站進行砼生產(chǎn)評定,使砼生產(chǎn)的水平得到控制。

          對于進入施工現(xiàn)場土建操作的焊工,其所在的單位必須在工程開工前,將焊工的技術等級證書復印件及名單交到項目部。工程開工之前要對焊工試焊進行考核。出具試驗合格報告后,焊工才可進行正式操作。

          我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗教訓,遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向通事和領導請教,耐心的聽取他提出的意見、建議,改進工作。因為我所在的部門大部分時間只限在一個小圈工作,我不能坐以待斃,我經(jīng)常還不時的與現(xiàn)場多接觸,了解工程程序,步驟,便于今后更好的服務于工作。

          這四年當中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術水平,更好的完成領導安排的任務。拓寬思路,深化細化本職工作,努力為二公局三公司這支強大的路建鐵軍作出自己應有的貢獻。

          混凝土工作總結(jié)2

          自20XX年初到XX項目部工地試驗室,任職實驗員。在工期緊、任務重的情況下,圓滿完成了工作任務,維護了集體榮譽,積極響應公司的號召,認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力,任勞任怨,認真學習相關試驗知識,不斷充實完善自己;仡欉@一年的工作,既是忙碌又是充實三年,在這三年里,有困難也有收獲,認真工作的結(jié)果,完成了個人職責,也加強了自身能力,F(xiàn)將這一年工作簡要總結(jié)如下:

          一、思想方面

          我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在任職工作中盡心盡力,孜孜不倦地做出成績,我要不斷的提高自己試驗本領,努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家,腳踏實地的做好本職工作。

          二、學習方面

          在工作的同時我積極的學習試驗檢測規(guī)范知識,不斷地提高自己的業(yè)務水平,通過理論學習與現(xiàn)場實際相結(jié)合,一點一滴的積累現(xiàn)場實踐經(jīng)驗,全面掌握各項試驗檢測GB規(guī)范、SL規(guī)范、DL規(guī)范,熟悉檢測規(guī)程,了解檢測過程,踏實認真的做好每一項檢測工作,保證工程質(zhì)量,認真與XXX師傅進行試驗混凝土試驗配比;砂石骨料級配;水泥各項性能;鋼筋抗折抗拉;混凝土添加劑等各項學習。

          三、工作方面

          在項目部試驗室,我的主要職責是做好原材料資料的檢驗給予XX審批,如:水泥、粉煤灰、砂石骨料、工字鋼、焊管、鋼筋、等;進行對所有原材料取樣檢測,并對成品進行抽檢如:混凝土、砂漿。

          施工過程中按領導每星期定時并與各部門同事到洞內(nèi)和洞外施工現(xiàn)場進行檢測質(zhì)量問題,如:鋼筋間距根數(shù)、鋼筋搭接長度、工字鋼鎖腳、混凝土厚度、錨桿拉拔試驗檢測、混凝土回彈強度試驗檢測等洞內(nèi)檢查,現(xiàn)場加工廠;工字鋼、焊管、鋼筋制作與焊接是否達到質(zhì)量要求,洞外對砂石骨料含水率檢測后對混凝土拌合樓試驗配比進行調(diào)整與監(jiān)督。每月定時給監(jiān)理報送檢測報告。并把試驗相關的內(nèi)容及時輸入到電腦進行電子存檔。

          在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性,從規(guī)程到規(guī)范要求進行深入學習,堅持每天寫日記從回憶中把錯誤記錄并反省將不在重犯。端正對錯誤的態(tài)度,改進方法,靈活變通,廣泛汲取各種正確的“營養(yǎng)”;向周圍的前輩、同事、師傅學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,學習他們?nèi)蝿谌卧、求真務實的工作作風和處理問題的方法;向“實踐”學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。陸續(xù)的在試驗室接觸更多的項目檢驗,明確了工作程序,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。

          這一年當中雖然我也學習了很多知識,但相對于工地與公司里的優(yōu)秀試驗人員還相差甚遠。所以在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術水平,更好的完成領導安排的任務。拓寬思路,深化細化本職工作,積極為XX公司的發(fā)展付出更大的貢獻。

          混凝土工作總結(jié)3

          混凝土分公司于20xx年3月18日成立,一年來,在公司的正確領導及兄弟單位的大力支持下,緊緊圍繞公司制定的各項目標任務,全體員工以嶄新的面貌以及積極的團隊精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,各項工作都有條不紊的進行,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

          一、全年各項工作完成情況

         。ㄒ唬┓止菊w運營良好,完成各項指標。

          20xx年,混凝土分公司主要任務集中在陽安二線項目部混凝土加工運輸、臨白項目部混凝土加工運輸及預制、寧西二線項目部彈性支撐塊預制。截止20xx年12月30日,寧西二線預制廠工作已基本完成,臨白攪拌站。新開麟游攪拌站正在。

         。ǘ┙ㄕ铝⒅,保障各項工作有章可循。

          依據(jù)公司的有關文件規(guī)定,結(jié)合分公司的實際制定了《混凝土分公司混凝土運輸、泵送設備經(jīng)營管理辦法》、《混凝土分公司作業(yè)隊管理辦法實施細則》、《混凝土分公司拌合設備按、拆、維修專業(yè)化隊伍管理辦法》等各項實施細則,并按照文件規(guī)定進行了嚴格執(zhí)行,把制度落到實處,從而保障了工作有章可循,有據(jù)可依,有理可講,增強和提高了員工按章辦事的意識及自我提高的積極性。

         。ㄈ┌踩逃ぷ鞒Wゲ恍浮

          1、為加強施工工程中的安全質(zhì)量管理,有效地預防和減少安全質(zhì)量事故的發(fā)生,結(jié)合國家有關安全質(zhì)量管理法律、法規(guī)和集團公司、公司安全質(zhì)量管理的有關要求,制度了混凝土分公司安全質(zhì)量管理辦法。

          2、分公司成立了以經(jīng)理為組長,副經(jīng)理、項目總工程師為副組長,分公司相關職能部門、安全工程師、站、隊負責人、技術負責人及安全員為組員的安全領導小組。安檢工程師負責日常的安全工作的落實,督促員工按有關規(guī)定進行生產(chǎn),分公司相關職能部門提供安全施工的保障及協(xié)助工作,同時在站、隊、班組都設兼職安全員。

          3、明確安全生產(chǎn)教育、培訓和安全生產(chǎn)檢查制度。堅持強化安全生產(chǎn)教育、培訓工作,去年組織臨白、陽安二線員工學習攪拌站安全操作,進行全員安全教育閉卷考試,通過不間斷的灌輸安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)制度和法規(guī)等,在員工中樹立“安全第一、預防為主”的指導思想,從而增強安全意識。同時,明確規(guī)定安全生產(chǎn)檢查制度,每周由安全工程師組織站、隊施工安全領導小組對各辦公室、宿舍及施工現(xiàn)場進行全面的安全檢查,查找存在的問題,做好記錄,建立登記、整改、消項制度,把安全工作滲透到生產(chǎn)管理的各個環(huán)節(jié)中去,實實在在的做好安全工作。

         。ㄋ模﹪@中心,服務大局,后勤工作卓有成效。

          制度建設方面,先后制定了《車輛管理制度》、《員工考勤制度》、《混凝土分公司員工管理辦法》《混凝土分公司人員培訓管理辦法》等多項管理制度,使公司的發(fā)展建立在有章可循、有法可依的基礎上。

          為了規(guī)范分公司人員培訓工作,提高分公司人員素質(zhì),促進分公司管理水平和經(jīng)濟效益的提高,根據(jù)項目生產(chǎn)經(jīng)營目標需要,結(jié)合施工特點、重點、難點,重點對施工技術、安全、質(zhì)量、物資設備管理等內(nèi)容進行培訓。同時,規(guī)范食堂管理,健全各項規(guī)章制度,專人管理,保障職工吃飽、吃好,保證晚下班的員工及因工誤點人員吃上熱飯!拔逡弧甭(lián)合租賃、鋼結(jié)構分公司組織拔河比賽,增進友誼;中秋佳節(jié),給施工一線的員工送月餅、員工聚餐,使員工感受到集體大家庭的溫暖,從而鼓舞員工士氣、提升員工素質(zhì),改善員工工作生活條件,促進項目管理水平。

          二、20xx年的工作計劃

         。ㄒ唬┳非箜椖抗芾砭毣

          依據(jù)《中鐵七局集團項目精細化管理手冊》中工程項目標準化管理體系制度,建立健全“以責任成本為核心”的項目預算管理,進一步規(guī)范管理行為、優(yōu)化管理手段,實現(xiàn)項目管理標準化與信息化的結(jié)合,強化全員、全過程的成本管控,堵塞效益流失的漏洞。

         。ǘ┘訌姟凹摇蔽幕ㄔO。

          將進一步細化、規(guī)范分公司各部門業(yè)務流程,完善部門制度,繼續(xù)明確各科室的崗位職責,規(guī)范員工行為,加強企業(yè)“家”文化宣傳力度,明年將繼續(xù)在原有宣傳欄的基礎上、增加“家”文化宣傳及安全宣傳力度,使員工對“家文化”的了解更加深入、讓企業(yè)精神植根于我們分公司的每一個角落。

          (三)繼續(xù)抓安全質(zhì)量生產(chǎn)。

          堅持“四到位”即:安全督導責任到位。站、隊、班組的安全員要嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、專檢”制度,安檢工程師要在安全生產(chǎn)中起到監(jiān)督作用。安全培訓責任到位。強化安全生產(chǎn)教育培訓,依據(jù)管段施工情況結(jié)合安全事故案例定期進行安全教育學習,進一步提高全員的安全生產(chǎn)意識,規(guī)范安全生產(chǎn)管理行為和施工行為,堅決杜絕“違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律”的現(xiàn)象,積極營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。隱患排查整改到位。安全領導小組要定期對下屬施工現(xiàn)場進行檢查,要將安全生產(chǎn)檢查工作做到經(jīng);、制度化、規(guī)范化。安全責任追究到位。在強化全員安全生產(chǎn)意識過程中,要求項目部現(xiàn)場技術人員、安全人員與施工隊共擔責任和風險,嚴格執(zhí)行《安全生產(chǎn)獎懲辦法》。

          總之,分公司全體員工明年將繼續(xù)秉承“發(fā)展為本效益領先回饋員工奉獻社會”的經(jīng)營理念,自強不息,凝心聚力,抓近謀遠,做好生產(chǎn)、管理等各項工作,奮力完成全年工作任務,切實增強工作的主動性、前瞻性和創(chuàng)造性。

          20xx年,是我們非常期待的一年,我相信在公司的正確決策和領導下,在混凝土分公司全體員工的共同努力下,一定能完成更好的成績,我們將齊心協(xié)力,再創(chuàng)輝煌。

          混凝土工作總結(jié)4

          20xx年轉(zhuǎn)眼就要過去,我們滿懷堅定的信心,即將迎來具有挑戰(zhàn)的.20xx年,過去的一年是學習的一年,是耕耘的一年,也是收獲的一年,全年截止到12月18日共完成混凝土生產(chǎn)量約18萬立方米,超額完成了預定的任務。

          即將過去的20xx年我們雖然取得了喜人的成績,但同時也有許多不足,現(xiàn)將公司xx年全年的工作向總公司做一個匯報。

          一、安全生產(chǎn)、安全行車

          xx年我們自始至終對安全生產(chǎn)以及安全行車沒有過松懈,我們知道安全出效益、安全保平安。公司定期與不定期的對全公司員工進行了安全教育,特別是針對一線生產(chǎn)員工以及運輸車司機、天泵手更是要求他們時時刻刻注意安全。

          安全教育方面我們采取了多種形式:會議的形式、電子顯示屏反復更新滾動宣傳、一對一的形式。另外我們還采取了開事故分析會,將其他攪拌站出過的事故事例作為我們的反面教材給員工開分析會,通過事故分析會讓大家更直觀的認識到安全的重要性,并從中吸取教訓。經(jīng)過全體員工的努力,公司全年僅發(fā)生10余次行車小事故,杜絕了各類重大安全生產(chǎn)事故以及重大行車事故的發(fā)生。

          雖然全年沒有發(fā)生重大安全事故,但是我們今后同樣要時刻繃緊安全這根弦,因為安全無小事。

          二、財務及營銷

          今年公司采取了積極的收款方式,新增了催款人員,加大了收款力度,在收取新帳的同時加大了對老帳的收取,對久拖不付款的買主采取了法律的方式,效果很好。

          在承接業(yè)務方面也更加謹慎,不可靠的項目不做,由于公司具有了一定的口碑,因此公司的業(yè)務量得到了一定的保障,通過努力今年取得了較好的業(yè)務成績。

          三、攪拌站建設

          公司領導非常重視攪拌站的建設,在攪拌站建設完善這塊投入了很大的精力和物力:

          1、20xx年公司為了改善本公司員工的工作生活環(huán)境,在站內(nèi)站外安裝了噴水降塵裝置,大大減少了灰塵污染;

          2、為了保證生產(chǎn)大方量混凝土時有足夠的供水,公司在原有一口井的情況下又增挖了另一口水井;

          3、為節(jié)省人工減輕勞動強度以及投料的準確性添置了一個5立方米罐體以及生產(chǎn)系統(tǒng)用于投放膨脹劑;

          4、現(xiàn)正在進行分離機移位的施工,以便今后更好的解決排污以及廢物利用的問題。

          四、質(zhì)量控制

          對于混凝土出廠質(zhì)量,我們要求嚴格按配方生產(chǎn),開盤鑒定取樣、過磅計量;在接到生產(chǎn)任務時外調(diào)第一時間到達施工現(xiàn)場勘查場地并于施工方銜接相關事宜,同時將現(xiàn)場情況通知內(nèi)調(diào),站內(nèi)調(diào)度員通過GPS定位系統(tǒng)合理調(diào)配車輛,做到工地不壓車、不斷料,使混凝土在規(guī)定的時間內(nèi)澆筑入模,從而保證了混凝土質(zhì)量;在工地技術交底時,實驗室人員采用平板電腦直觀的、立體的、全方位的對工程項目混凝土施工進行技術交底指導服務。

          另外針對混凝土地泵、車載泵泵送困難的問題,我們采取了在1—3石子里面增添1—2石子的做法,這樣既保證了質(zhì)量又改善了泵送性能,效果非常好。

          通過不同的工作方法以及各部門的努力,公司出廠的混凝土完全達到質(zhì)量標準。

          五、行政事務

          1、按總公司要求積極組織人員參加企業(yè)文化的學習培訓及其他活動。認真學習新的法律法規(guī),并及時的融入公司的管理中,根據(jù)新的法規(guī)條款,及時調(diào)整公司的相關制度并付諸實施,組織中層管理人員去工地參觀學習,改變思維觀念,提高管理水平;

          2、不斷完善管理制度,今年對4名嚴重違章的司機解除了勞資關系,并對20多名違規(guī)違章人員進行了處罰及教育,同時未雨綢繆,提前培養(yǎng)和儲備合格的備用人員隨時補充上崗;

          3、與當?shù)卮逦瘯暗胤秸嚓P部門做好信息溝通工作,為公司的正常運作搞好其公共關系;

          4、按時上交承包款以及社保、醫(yī)保費用,及時辦理公司證件的年審以及保險;

          5、在員工出現(xiàn)傷病以及家人去世的時候及時探望,盡可能給予幫助,充分體現(xiàn)公司的和諧氛圍;

          6、制定了車輛節(jié)油獎、車輛衛(wèi)生安全獎,提高了司機的積極性。

          六、20xx年工作計劃

          20xx年雖然取得了很好的成績,但我們知道還有很大的不足,我們不光要把業(yè)務量做大,還要嚴格控制以及把握收款和質(zhì)量關,同時還要完善各項管理規(guī)章制度的建立,重點抓安全生產(chǎn)以及安全行車,以人為本,加強團隊協(xié)作精神。xx年努力做到保質(zhì)保量完成生產(chǎn)20萬立方米的商品混凝土。

          冬天即將過去,春天就在眼前,讓我們以百倍信心,在總公司領導班子的帶領下,戰(zhàn)勝一切困難,努力做好本職工作,與公司共繁榮,為公司、為社會創(chuàng)造更多的效益,也為我們的員工創(chuàng)造更多的收入!

          預祝大家新春快樂!全家幸福!

          混凝土工作總結(jié)5

          轉(zhuǎn)眼間,20××年已經(jīng)過去,我們滿懷堅定的信心,迎來了最具挑戰(zhàn)的20××年,在過去的一年里,全球經(jīng)歷了金融風暴的洗禮,各行各業(yè)都經(jīng)歷了滑鐵盧式的經(jīng)濟滑坡,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,而且是首當其中,雖然也經(jīng)歷了很大的危機,但在危機中也得到了淬煉,我們始終還是堅定的堅持下來了,在行業(yè)中立足了腳跟。

          20××年我們公司在公司領導及全體員工的共同努力下,安全生產(chǎn)商品混凝土××萬立方,完成計劃產(chǎn)量××萬方的××%,比去年同期××萬立方下降了××%;完成生產(chǎn)產(chǎn)值××萬元,比去年同期××萬元減少了××萬元,下降了××%;原材料入庫××萬元,支付其款項××萬元,資金回收××萬元,占當年銷售額的××%,雖然未能完成公司年初預計××萬立方的銷售計劃,但在我市同行相比,我們已經(jīng)取得了較好的成績。

          在生產(chǎn)方面:

          生產(chǎn)部在部門經(jīng)理的帶領下,客服了人員流動大,新人多,人手少的困難,經(jīng)過全體員工的努力,較好的完成了全年的生產(chǎn)任務。由于我們的行業(yè)特性,工作時間的不穩(wěn)定,并且持續(xù)時間較長,新的調(diào)度員和操作員、司磅員剛來的時間都難以適應,工作壓力好比較大,但他們都能盡快去適應,盡力做好本職工作,雖然也有工地投訴,但他們都能及時的想辦法補救吸取經(jīng)驗教訓,以便在今后的工作中加以改進。調(diào)度室是公司生產(chǎn)控制中心環(huán)節(jié),起著對內(nèi)對外進行聯(lián)系紐帶作用,由于新人多,缺乏經(jīng)驗不能與施工單位及人員進行良好的溝通,有時還存在不到位的情況,因此要加強職業(yè)道德學習,提高業(yè)務水平,合理安排工地及生產(chǎn)任務,提高服務質(zhì)量。

          操作員是生產(chǎn)的一個重要環(huán)節(jié),在過去的一年里都能認真操作,認真細致的輸入配方,沒有出現(xiàn)打錯料的情況,杜絕了不合格產(chǎn)品的出現(xiàn),不足之處在于在打料過程中造成落地料較多,在今后的工作中應當吸取經(jīng)驗教訓,加強責任心;設備維修班的人員更是付出了艱辛的汗水,由于設備老化,加上今年維修人員流動較大,在人員少維修任務重的情況下,還進行了兩臺電動滾筒的改造,經(jīng)過幾個月的運轉(zhuǎn)工作情況良好,降低了故障的發(fā)生,還延長了設備的使用壽命,為公司節(jié)省了維修費用,同時也減輕了維修人員的勞動強度。出現(xiàn)的機械故障,主要是平常沒有能按照計劃進行保養(yǎng)和維護,環(huán)境衛(wèi)生也比較差,有客觀的因素,還是主觀能動性不夠,今后要首先做好部門工作計劃,加強安全、設備、衛(wèi)生等工作巡查,加強全員的技能學習(特別是調(diào)度室的人員),提高業(yè)務駕馭水平,合理計劃安排生產(chǎn),做好相關方面的溝通工作,避免和減少不必要的損失及客戶投訴,做好原材料的組織購進及泵車租賃協(xié)調(diào)工作,保證生產(chǎn)任務的完成。

          車管部20××年緊密圍繞公司中心任務,認真落實部門工作職責和目標,團結(jié)拼搏、求真務實、開拓創(chuàng)新,較好地完成了年度各項工作任務。重點做好了以下幾方面的工作:

          1、按公司要求每月中下旬召集司機開會學習傳達公司有關政策和一些新的要求。

          2、對個別司機在工作期間表現(xiàn)較差的,如經(jīng)常上班不請假不打招呼擅自離開公司的人員都堅決給予處分。

          3、加強對車輛用油及配件輪胎購進的跟蹤,保證車輛用油及車輛配件的及時購進,也保證了公司生產(chǎn)運輸?shù)男枰?/p>

          4、每天堅持對砼攪拌車的車容、車貌、衛(wèi)生等情況進行檢查,對于車輛保養(yǎng)做得差的司機都給予通報批評和處罰。

          5、根據(jù)司機缺員情況協(xié)作行政事務部做好司機人員補充招聘工作,年內(nèi)有5人自動辭職,招聘××人經(jīng)過考核后現(xiàn)以準上車。

          6、為保證車輛的正常運行,對季度審、年審已到期的車輛都能做到及時辦理年審手續(xù),處理違章違規(guī)的車輛及駕駛員××次,處理事故現(xiàn)場和需要保險公司處理賠付的××次。

          7、公司維修工,維修車輛每月達××次,外出搶修車輛約××次。

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