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      2. 普法年度總結

        時間:2022-08-30 07:00:34 總結 我要投稿

        普法年度總結3篇

          總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,我想我們需要寫一份總結了吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編收集整理的普法年度總結3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        普法年度總結3篇

        普法年度總結 篇1

          盤峰鄉位于XX縣東南部,山林面積4.76萬畝,耕地面積1879.11畝,是典型的“九山半水半分田”的山區鄉,轄12個行政村,1427戶,3587人。自20xx年“六五”普法工作開展以來,深入貫徹省、市、縣“六五”普法工作要求,緊緊圍繞“打造旅游強鄉,構建和諧盤峰”,堅持法制宣傳教育與社會主義核心價值觀教育相結合、與公民意識教育相結合、與法治實踐相結合,深入開展法制宣傳教育,扎實推進依法治理工作,積極推進依法治鄉,“六五”普法工作得到較好的貫徹落實,促進了全鄉經濟和各項社會事業的和諧發展,F將有關情況匯報如下:

          一、工作回顧

         。ㄒ唬┴瀼芈鋵嵠辗üぷ饕巹,形成齊抓共管的工作格局

          “六五”普法期間,鄉黨委政府始終把普法依法治理工作納入了黨委政府工作的重要議事日程。成立法制宣傳教育第六個五年普法工作領導小組,由主要領導任組長,分管領導為副組長,根據每年人事變動,及時調整領導小組成員。研究制定了《盤峰鄉第六個五年普法工作規劃》,并做到了“三個納入”:即納入各年度工作計劃;納入鄉黨委政府以及其它相關單位政治學習計劃;納入年度綜治工作目標考核。在各村、學校和相關單位都相應成立了普法領導機構,配齊了人員,做到機構常設,隊伍常在,工作常抓。在此基礎上,鄉黨委政府每年將普法工作責任分解落實到各村和相關單位責任人身上,形成了黨政主要領導親自抓,分管領導具體抓,各有關單位協作推進,全鄉群眾共同參與的格局,確保工作真正落到了實處。同時,加大對普法依法治理工作的投入,鄉財政每年保證普法經費人均2元以上。

         。ǘ┥钊腴_展法制宣傳教育,全面推進依法治鄉進程

          采取多種方式開展普法工作,在全鄉營造良好社會氛圍,增強“六五”普法的吸引力、感染力和說服力。一是會議普法。在鄉、村干部會議上,安排一定時間進行普法學習,形成逢會必講法、必學法的濃厚氛圍。二是寓教于樂。利用元旦、春節期間大量人員返鄉過節的有利時機,將普法宣傳與傳統節日相結合,集中開展宣傳活動。在鄉政府每年舉辦的農民文藝匯演和相關村的村民春節聯歡晚會上,摻插法律知識競猜,現場發放小禮品,讓農民在說唱笑中學法律,收到了良好效果。三是專項活動。制定“法律六進”活動計劃,以單位、農村、學校為重點,充分利用現場說法、圖片展覽、法制講座等形式積極宣傳《憲法》、《勞動法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等相關法律法規廣泛開展“法律六進”活動。同時,以“12·4”法制宣傳日為主線,利用安全生產“宣傳月”、“3·15維權日”、“6·26禁毒宣傳日”等載體,積極開展法律咨詢活動,對群眾提出的土地承包、贍養、繼承、民間借貸、支農惠農政策、義務教育、計劃生育等咨詢及時給予答復,五年來,共解答群眾咨詢245余人次。四是法律培訓。結合工作實際,聘請司法局、民政局、計生局等領導,對鄉、村干部專題講授了《村民委員會組織法》、《人口與計劃生育法》等法律法規,同時,結合農村廣播、宣傳手冊等手段,充分利用文化示范戶的模范帶頭作用,以點帶面的進行全民普法。五年來,全鄉共舉辦普法宣傳月活動5次,參與群眾5800余人次,舉辦普法培訓班20班次,受訓人數達900余人次,印發普法宣傳資料6000余份,懸掛宣傳布標25余條,書寫和張貼各類普法標語300余張。通過各種形式的宣傳培訓,增強了鄉村干部的法制水平,提高了群眾對法律法規的知曉率。五是廉政教育。依托櫸溪廉政文化教育基地,充分挖掘儒家廉政文化內涵,結合《憲法》、《行政法》等法律法規開展干部廉政文化教育。20xx年以來,教育基地共接待黨員干部1000余名。通過文化宣傳、交流,促進普法工作的開展,提高領導干部廉政、勤政、依法行政意識。

          (三)切實解決群眾實際問題,增強農民法律意識和法制觀念

          堅持把普法放在全面深化平安盤峰、法治盤峰和“兩美盤峰”建設中來謀劃、來推進。堅持把開展普法教育與解決群眾最關心、最直接、最現實的問題結合起來,用法律手段解決農民在生產生活中碰到的實際問題,真正讓農民信法、守法、用法。如盤峰村吳洪土、孔令金兩戶因宅基地糾紛多次爭吵,通過學習《民法通則》,兩家自主地進行了調解,化解了矛盾。又如黃塢村與嶺腳村的兩戶農戶,因承包土地界址問題發生糾紛,兩家經常吵架,通過宣傳學習《土地管理法》等法律法規,兩家主動找村、鄉干部調解,雙方本著互諒互讓的原則達成了一致協議。通過普法宣傳教育,全鄉民事糾紛明顯減少,沒有發生重大矛盾糾紛,沒有發生集體訪、越級訪案件。

         。ㄋ模﹪栏褚婪ㄐ姓,為鄉村建設保駕護航

          以法促發展,統籌推進“五水共治”、“三改一拆”和創業承諾項目建設等黨委政府中心工作。1、以法律為準繩,促進“三改一拆”全面開展。嚴格按照《中華人民共和國土地管理法》、《浙江省違法建筑處置規定》、《XX市違法建筑處置暫行規定》、《XX縣違法建筑處置實施細則》等法律法規,按程序完成拆違、拆后土地利用,全鄉共拆違8542.65平方米,完成舊住宅區改造9162平方米,分別完XX縣里下達任務的142%和114%,全鄉12個村全部通過縣無違建村初步驗收。2、以法律為護盾,保障“五水共治”有序開展。針對因五水共治工作開展,矛盾糾紛、來信來訪增多問題,特成立五水共治矛盾糾紛調解小組,共化解矛盾糾紛8起,信訪5件,有效推進“五水共治”工作,完成畜禽養殖場整治,共關停3家、整治3家。認真組織開展“全民清潔日”和“垃圾河大會戰”活動,全年環境衛生考核位列全縣第四名。麻車峽村成功創建縣水環境整治示范村。3、以法律為指導,引領“秀美鄉村”民主建設。為建設秀美鄉村,櫸溪村召開村民代表會議、黨員代表會議,全民參與,制定了秀美鄉村建設方案,實施了石子路修復、古民居修繕等項目建設。

          (五)創建民主法治村,夯實基層法治工作基礎

          結合“六五”普法,進一步強化村民自治。通過層層試點、重點突破、以點帶面,全鄉各個行政村均開展民主法治村創建活動。20xx年共有9個縣級民主法治村,1個市級民主法治村。創建過程中突出抓好三點:一是財務監管。各村委實行民主決策、民主管理、民主監督,定期公開本村財務,嚴格財務監督和管理,確保了村級工作正常開展。二是陣地建設。加大鄉、村法制宣傳普法陣地建設力度。全鄉12個村都建有法制宣傳欄,覆蓋率達到100%。新建櫸溪、大嶺頭、沙溪文化禮堂,通過節日活動宣傳法制。依托司法所建立鄉、村法律服務點,認真開展法律咨詢,五年來共服務245余人次。三是健全隊伍。成立盤峰鄉治調委員會、盤峰鄉勞動爭議調解委員會,12個村治調委員會,對全鄉民間糾紛進行調解和處理,把矛盾消化在基層!傲濉逼辗ㄆ陂g,我鄉共調處各類矛盾糾紛112件,成功率100%。20xx年,創新村級矛盾調解機制,在各村成立由3—5名有較高威望“老黨員、老干部、老長輩”組成“三老”調解隊伍,幫助解決疑難糾紛。“六五”普法期間共幫助解決墳頭糾紛等共8件。

          (六)深化依法行政,推進行政執法規范化建設

          堅持完善黨委(組)理論學習中心組集體學法、法制講座、法制培訓等制度。把法制教育納入領導干部理論學習規劃,突出對領導干部“法治、責任、有限、服務”等意識能力的培養。加強行政監察法、審計法和廉政準則等法律法規和黨紀條規的宣傳教育。堅持反腐倡廉法制宣傳教育與政治理論教育、理想信念教育、職業道德教育、黨的優良傳統和作風教育相結合,充分發揮各類廉政、法紀教育基地的作用,不斷提高各級領導干部和公務人員廉潔自律的自覺性。規范行政權力運行,切實將依法行政工作擺在突出位置,放在心上,抓在手上。以規范行政執法主體、職權及完善行政執法程序為核心,進一步完善行政執法責任制實施方案,落實行政執法評議考核和責任追究制度。組織開展食品安全、勞動就業、環保等專項行政執法活動。開展依法行政、行政執法各項制度執行情況的督查,確保行政許可、行政復議、行政處罰等各項制度有效落實。20xx年,我鄉被評為浙江省氣象防災減災標準化鄉鎮。20xx年、20xx年、20xx年連續三年獲計劃生育工作一等獎。

          二、存在的問題和不足

         。ㄒ唬┤鐣姆ㄖ我庾R需進一步提高。雖然通過多年的普法教育活動,全民的.法治意識有了很大程度的提高,但老百姓的法制意識有待加強。

         。ǘ┓ㄖ菩麄鹘逃芙逃娌黄胶。大多數農村青壯年農民外出務工,留守在家的主要是“老弱病殘、婦女、兒童”,普法教育組織難,時間落實難,效果不夠理想。一些偏遠村莊,由于交通不便,居住分散,法制宣傳教育“進村入戶”困難,使之一部分農民群眾不能接受到教育。

          (三)法制宣傳陣地建設有待進一步加強。法制宣傳教育的形式還不是很豐富,群眾喜愛的高質量的法制專欄不多,且形式單一;貼近實際、貼近生活、喜聞樂見的法制宣傳文藝節目組織不夠,也有待于進一步挖掘。

         。ㄋ模h員干部示范帶頭作用有待進一步加強。在個人利益與集體利益之間,一些黨員個人利益至上。在“三改一拆”行動中,一些黨員干部非但不配合鄉黨委政府做好拆違工作,反而帶頭抗拆違。鄉黨委對黨員干部管理存在一定漏洞。20xx年,櫸溪村“特色旅游文化村”項目建設中,村主任因貪污罪,被判有期徒刑三年,緩刑四年。

          三、下一步工作打算

          1、把普法工作與群眾生活相結合。把普法由過去單向灌輸變為與法治實踐的雙向互動,針對法治實踐中群眾關心的難點、熱點問題。通過身邊的人、身邊的事,運用以案說法、以案釋法的形式,增強普法教育的覆蓋面和影響力,增強普法教育的趣味性和滲透性,使人民群眾在法治實踐的過程中理解法律的意義、理解法治活動、理解法律與自身及與未來的關系,培養崇尚法治的行為習慣。

          2、把普法工作與專項活動相結合。認真開展“法律六進”活動,抓好民主法制村的創建,調動各方面力量參與依法治理工作,全面推進全鄉普法工作的深入開展。以浙江法制宣傳月,“12·4”法制宣傳日為主線,結合安全生產“宣傳月”、“3·15維權日”、“6·26禁毒宣傳日”,積極開展專題法制宣傳

          3、把普法工作與中心工作相結合。充分發揮普法工作在“五水共治”、“三改一拆”、創業承諾項目建設等中心工作中的作用,堅持全程宣傳相關法律,做好農村黨員、干部的工作。堅持依法行政,嚴格按照法律法規、法定程序,開展工作。

          4、把普法工作與隊伍建設相結合。加大普法投入,充實完善鄉、村、組三級法制宣傳員隊伍,培養一批“學法用法帶頭人”、“法律明白人”。健全調解機制,擴充調解隊伍,成立專項調解小組,充分發揮調解員作用,解決各類矛盾糾紛。不斷健全和完善各項普治制度,創建“法治盤峰、平安盤峰、和諧盤峰”。

        普法年度總結 篇2

          20xx年XX市財政局在市委、市政府的正確領導和市依法治市辦的關心指導下,不斷加大財政法制宣傳教育力度,提高財政干部職工依法行政、依法理財的能力;積極開展財務會計人員法制宣傳教育及財政惠民惠農政策宣傳,增強社會公眾對財政法律法規的認識度,為財政改革與發展營造良好的法治環境。

          一、加強組織領導,為依法治理工作提供組織保證

          我局歷來高度重視普法依法治理工作,將財政法制宣傳教育工作作為財政工作的一項重要內容,納入局重要議事日程。

          加強組織領導。根據人員變動情況,及時調整充實法制宣傳教育和依法理財工作領導小組,由局長任組長、領導班子其他成員任副組長、各科室負責人為成員,下設辦公室負責組織、協調等各項工作,形成主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作局面。領導小組定期召開專題會議,聽取有關財政普法依法治理工作情況匯報,研究部署普法各項工作。落實普法依法治理責任制,將普法依法治理工作目標層層分解到具體的責任領導、責任科室和責任人員,有效促進財政普法依法治理工作的順利開展。

          精心制定計劃。根據全國、福建省、XX市財政法制宣傳教育第六個五年規劃(20xx-2015年)、《福建省財政廳加快推進依法行政依法理財的實施意見》、《20xx年XX市財政普法依法治理工作要點》、《中共XX市委宣傳部、XX市司法局關于在全市公民中開展法制宣傳教育的第六個五年計劃》等文件精神,在深入總結“五五”財政法制宣傳教育工作經驗的基礎上,認真研究制定了我局“六五”普法計劃、20xx年普法依法治理工作計劃,并召開全體干部職工大會,對法制宣傳教育工作進行動員部署,統一思想,形成共識,充分調動廣大干部職工參與的積極性。

          二、加強學習宣傳,為依法治理工作營造輿論氛圍

          “六五”普法宣傳啟動以來,我局將法制宣傳教育與創建學習型機關、進一步深化干部作風建設、黨風廉政建設等活動結合起來,堅持以領導干部學法用法為突破口,以提高財政執法人員執法水平為重點,以增強財政系統工作人員依法行政意識為根本目的',豐富學習內容,創新學習載體,不斷完善領導干部集體學習、干部職工普法教育學習、法律知識培訓考核等一系列制度。

          豐富學習內容。一是深入學習行政法律法規。以《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復議法》等行政法律制度和依法行政基本理論為學習重點,提高廣大財政干部特別是財政領導干部的法治理論素養。二是深入學習財政法律法規。深入學習《預算法》、《政府采購法》、《會計法》等重要財政法律規章以及《車船稅法》、《國家賠償費用管理條例》等新頒布的財政法律、法規、規章。三是開展黨風廉政教育。認真組織學習中央頒發的《中國共產黨巡視工作條例(試行)》、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《違反規定插手干預工程建設領域行為處分規定》等反腐倡廉法規,實行黨員領導干部每月領學“廉文薦讀”、每季度帶頭講黨課等制度。通過組織全體干部職工參加《廉政準則》知識競賽、知識測試、撰寫心得體會等方式,不斷深化干部職工對黨風廉政建設的認識。

          創新學習載體。一是組織干部職工參加行政執法資格考試,20xx年我局共28名干部職工取得行政執法資格證書,參考率和通過率均達到100%。二是組織干部職工參加全省財政法制培訓班、旁聽人民法院行政訴訟案件庭審活動、開展國家賠償費用管理現狀調研工作,使干部職工更直觀生動的學習財政法律法規。三是積極征訂法規報刊書籍,不斷拓寬學法用法的知識層面。20xx年,我局征訂《法制日報》、《求是》、《中國財政》、《財政研究》、《中國財經報》等相關財經法律法規知識讀本和必訂報刊,分發到干部職工手中。通過采取自學、集中學與考學相結合等多種方式,全局干部職工依法行政、依法理財的意識有了明顯的增強,運用財經法律法規辦事的能力和水平有了進一步提高。

          加大財政法制宣傳力度。一是積極開展財務會計人員法制宣傳教育,根據《會計法》、《福建省會計人員繼續教育實施方法》等規定,結合我市實際情況制定了《XX市會計從業人員繼續教育規劃及實施細則》,要求我市會計從業人員認真學習國家有關財稅、財務、會計等法律法規知識,努力提高會計人員的法律素質和專業素質。二是做好財政政策、預算管理制度、會計業務知識和財務報賬手續的宣傳工作,加強與核算單位報賬會計的業務交流溝通。不定期召開報賬會計座談會,對單位報賬會計進行相關業務培訓,幫助報賬員了解相關財務制度、經費開支范圍和有關規定。三是加大財政惠企、惠農政策的宣傳力度,增強社會公眾對財政法律法規的認識度、認同度。發放《財政支農政策簡答》等惠農書籍,及時向企業發布項目信息,宣傳產業政策,幫助企業了解上級相關扶持的申報辦法和了解上級產業技術政策和導向。積極推行黨務公開、政務公開和政府信息公開,增加社會公眾對財政政策的了解,樹立財政部門在社會公眾中的良好影響,推動公共財政建設。

          三、足額安排經費,為依法治理工作提供經費保障

          我局認真履行財政職責,依法、足額安排經費,確保普法依法治理工作的順利開展。20xx 年年初預算安排政法系統經費13972.93萬元,比上年12513.8萬元增長11.66%。將綜治經費、創安經費、普法依法治市經費列入年初預算,全年按人均0.3元、0.7元、0.5元的標準安排。制定合理的公用經費保障標準,行政事業單位按人均0.7萬元安排公用經費;政法委、綜治辦按人均1.4 萬元安排公用經費;司法局、公證處按人均1.7萬元安排公用經費;公檢法按人均3萬元安排公用經費。

          四、完善各項制度,為依法治理工作提供制度保證

          堅持依法科學民主決策。建立健全重大財政事項民主決策制度和聽證制度,在重大決策出臺前充分進行調查研究和合法性論證,并經集體研究決定。規范行政執法行為。嚴格按照《XX市財政局規范行政自由裁量權標準匯編》的各項標準,開展行政執法監督檢查,嚴格依法做好行政處罰、處理的審核把關工作,加強行政執法案卷的收集歸檔和保管等工作,完善行政執法信息平臺,逐步規范行政權力運行。

        普法年度總結 篇3

          一、20xx年主要工作

          20xx年,我辦在區委、區政府和開發區管委會的正確領導下,深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神,緊緊圍繞區委、區政府的重大決策部署,積極創新管理制度,加大監管力度,構建工程建設領域誠信體系,不斷提升政府投資項目監管和公共資源交易管理水平。其中智慧監管系統應用、不良行為積分制管理、違法行為專項整治行動等做法得到《浙江日報》、《寧波日報》等省、市媒體的宣傳報道。

          (一)創新制度,服務發展,項目推進與監管力度得到進一步加強。

          1. 研究制訂《xx區公共資源交易管理辦法》。為進一步明確公共資源交易范圍、統一交易規則,建立并完善與市場經濟相適應的交易機制,加強對交易活動的監督管理,提高公共資源配置的效率和質量,我辦認真梳理了國家、省、市、區相關規定以及各單位的職責,起草了《xx區公共資源交易管理辦法》(征求意見稿)。

          2. 制訂出臺多項小型工程管理制度。為進一步減輕街道(鎮)建設壓力、發揮區級部門專業優勢,更好服務建設大局、預防腐敗,會同區相關部門出臺了《xx區街道(鎮)小型工程項目評審管理暫行辦法》、《xx區街道(鎮)小型建設工程質量監督管理辦法(試行)》等辦法。至10月底已促進105項小型工程的概、預算納入評審,合計金額34976萬元,其中已評審預算項目65個,預算凈節約金額1370萬元,效果明顯。20個項目納入區住建局的質量監管,通過上門服務、現場指導、隨機檢查等的形式,小型項目的質量、安全得到有效控制。

          3.服務和推進重大項目建設。一是年初走訪調研各行業主管部門、建設單位、街道(鎮),細致了解項目推進過程中存在的問題,為項目各實施主體提供前期業務指導和政策咨詢。二是積極參與生態文明館建設、海域招投標、國際海洋城等20多個項目的協調,推進“五水共治”、“三改一拆”項目,在主動服務中推進建設項目規范實施。三是配合區農污辦擬定出臺《農村生活污水計價規則》,積極參與商討,并提出具有建設性、切實可操作的意見,有效解決了在農村生活污水治理中存在的最后50米的政策性問題、計價問題、入戶補償標準等,為順利推進農污治理項目提供依據。

          4.全面應用智慧監管系統。制訂出臺《政府投資項目智慧監管系統應用管理辦法》,進一步明確各部門職責,保障系統運行,充分發揮監管系統的監督功能。實現監管系統的功能再升級。目前,有389個項目納入智慧監管系統管理,涉及投資額270.3億元。今年對系統進行了升級改造,整合各行業主管部門的信息資源,將不良行為積分管理納入到監管系統,目前已經錄入四條不良行為信息,建立小型工程網上招標和工程管理系統,并納入智慧監管系統,逐步建立大數據、大監管格局。

          (二)落實檢查,查處問題,建設市場得到進一步凈化。

          1.實施違法行為專項打擊行動。為進一步凈化我區建設市場,確保建設工程質量和施工安全,著力解決因違法行為而影響、制約工程質量、施工安全、工程進度以及社會穩定、公平交易等突出問題。出臺《嚴厲打擊政府投資項目施工轉包違法分包等違法行為的工作方案》,對我區政府投資項目中違法發包、施工轉包、違法分包以及掛靠行為開展專項打擊整治。目前已梳理70個在建政府投資項目的自查自糾和行業排查資料,通過排查對其中的6個項目開展重點抽查。通過針對性地、開創性地、有效地檢查核實,使隱藏較深的施工轉包、違法分包及掛靠等違法行為線索浮出水面,發現涉嫌違法行為項目4個,為下一步行業主管的認定工作找準了目標、極大地震懾了違法行為的相關單位和相關人員。

          2.依法處理投訴,嚴肅查處問題。今年受理項目的`書面投訴、舉報、市長電話、區長信箱等反映的事項共10起,所有事項均及時受理、及時調查、及時轉送,有理有節、穩妥協調、合理答復、依法處理,無不良影響。今年查處了xx區路名牌門牌制作安裝及廣告經營招租項目開標程序違反規定等4起突出問題。

          3.開展四項專項檢查。一是制訂出臺《關于開展領導干部違規干預工程建設情況監督檢查工作的實施方案》,緊盯項目建設管理中的關鍵環節,通過單位自查、行政部門監查,牽頭單位抽查等形式,組織各單位每月填報進展情況,將嚴禁領導干部違規干預工程建設領域的監督檢查活動貫穿于政府投資項目過程,進一步規范了政府投資項目管理行為。二是開展超概專項檢查。根據省巡視組反饋的銀杏社區活動中心項目超概專項問題,開展完成了對該項目的檢查工作,對項目的全過程進行了檢查、對超概的數據進行了分析、對存在的問題進行了解剖。三是開展拆除工程發包專項檢查。根據省巡視組反饋的白峰華峙等拆除項目發包不合規的專項問題,實施全區街道(鎮)自查活動,并對白峰華峙等拆除項目發包過程中存在的問題展開專項檢查,已取得相應的決策過程、合同等相關資料。四是組織各行業主管部門對20xx年的小型工程檢查發現的問題開展落實整改情況回頭看檢查。促進了柴橋青坑山塘整治工程、大碶鄔隘農村生活污水項目等5個項目存在部分質量問題的返工整改;對小港街道方前村污水治理等項目存在多計工程造價的問題,已促進追回相應的多計款項13.58萬元;政府性資金建設項目擅自下放至村的現象已得到消除,今年以來,未有違反規定轉移項目的現象。

          (三)守信激勵,失信懲戒,工程領域誠信體系建設得到進一步提升。

          1.深化預選承包商制度,提高工程管理質量。我辦會同區建筑工務局、住建局等相關單位,擇優產生20xx年度政府投資項目房屋建筑、市政基礎設施預選承包商名錄共81家。產生水利工程預選承包商名錄24家。根據招投標改革方案要求,此次預選承包商首次推行誠信約談與告知制度,并在全省率先推行預選承包商重要信息及得分組成網上公示,進一步推進評選活動陽光透明。實施預選承包商制度后,我區政府投資項目工程質量有很大提高,20xx年度9個工程獲市建設工程結構優質獎,19個工程獲市標化工地,3個工程獲浙江省錢江杯獎(優質工程)。

          2.全省首推不良行為積分制。為深化落實《XX市公共資源交易“黑名單”管理辦法》和《xx區(開發區)建設領域和政府采購市場主體不良行為記錄和公示辦法》,構建全區統一的公共資源交易體系信用信息查詢應用平臺,制訂出臺《建設市場主體及政府采購供應商不良行為積分制管理細則》,對企業和個人在參與項目建設和政府采購管理過程中被行政處罰、處理的,進行積分累加,施以相應懲戒。整合部門處罰處理結果,統一積分標準,統一查詢平臺,實現企業和個人的不良信息進行全方位串聯,實現互通互用,將失信懲戒機制真正落到實處,著力提升工程領域誠信體系建設。

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