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      2. 佳和物業(yè)上半年工作總結(jié)

        時間:2021-06-11 12:24:45 總結(jié) 我要投稿

        佳和物業(yè)上半年工作總結(jié)

          20xx年轉(zhuǎn)眼間就已經(jīng)過去半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)幫助下及各物管部的大力協(xié)作和支持下,物管服務(wù)工作取得了一定的成績。半年時間里緊緊圍繞年初制定的工作目標(biāo)開展工作,物業(yè)管理服務(wù)工作持續(xù)改進(jìn),服務(wù)品質(zhì)得到了穩(wěn)步提升。

        佳和物業(yè)上半年工作總結(jié)

          一、現(xiàn)將公司20xx年上半年的大體工作總結(jié)如下:

          1、加大物業(yè)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)的落實(shí),同時加強(qiáng)檢查和督查力度,發(fā)現(xiàn)問題不回避并及時糾正,進(jìn)一步增強(qiáng)了公司各人員的責(zé)任意識和緊迫感。充分調(diào)動全體物業(yè)人的工作積極性,把身心投入到實(shí)際工作中去,積極應(yīng)對業(yè)主投訴,認(rèn)真聽取和采納業(yè)主的各種合理化建議。小區(qū)的安全和衛(wèi)生,設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行,生活及工作環(huán)境都有了進(jìn)一步提高。

          2、積極配合協(xié)調(diào)公司處理兩管三線工作。由于此項(xiàng)工作涉及面廣,情況也比較復(fù)雜,在與業(yè)主溝通和協(xié)調(diào)處理兩管三線的過程中,全體物管人竭盡全力,通力合作,耐心細(xì)致的做工作,為兩管三線工作的順利推進(jìn)做出了一定的成績。在為業(yè)主辦理兩管三線的同時,勸繳催收物管費(fèi)達(dá)20多萬元,有力促進(jìn)了物管工作的開展。

          3、針對三星錦城多層房屋對講系統(tǒng)長期處于無法使用的難題,在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,與維修商簽訂了對講系統(tǒng)維修維保協(xié)議并進(jìn)場維護(hù),此問題目前已基本落實(shí)解決,得到了業(yè)主認(rèn)可和贊同;針對三星錦城一期公共照明由于負(fù)載過大,經(jīng)常跳閘和燒壞保險的問題,在公司安排下,更換和改進(jìn)了供電線路,徹底解決了該難題;針

          對三星錦城一、二期綠化狀況,公司安排大量人力、物力,通過對花草的修剪,籬欄的修建,雜草的扯出,整個花園環(huán)境有明顯改善,同時建立健全了小區(qū)綠化管理制度,相信在不久的將來通過花草樹木的補(bǔ)栽,全體物業(yè)人及業(yè)主的共同維護(hù)下,我們的小區(qū)將更美!

          4、落實(shí)和解決了電梯的使用注冊及年檢工作,二次供水設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,讓小區(qū)重要的設(shè)備設(shè)施能在更加安全的前提下運(yùn)行,確保了業(yè)主正常的工作和生活秩序。

          5、強(qiáng)化保安隊(duì)伍建設(shè),提高保安個人素質(zhì),本著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、提高服務(wù)水平、確?蛻魸M意“的目標(biāo),統(tǒng)一了保安人員服裝,配備了對講機(jī),并嚴(yán)肅紀(jì)律和檢查整改工作,不定期下訪各管理處,對其服務(wù)質(zhì)量和工作狀況進(jìn)行抽查和監(jiān)督,并及時總結(jié)提出整改措施,以此督促各保安人員建立良好的服務(wù)理念,提高業(yè)主滿意度。

          6、在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,三星錦城三期交房工作順利推進(jìn),雖然存在問題較多,但經(jīng)過公司各級人員的努力,目前已完成交接房屋80%,成績斐然。

          二、20xx年下半年有待完善:

         。ㄒ唬┢髽I(yè)文化和小區(qū)文化建設(shè)需加強(qiáng);

         。ǘ┕ぷ鞣e極性有待提高;

         。ㄈ┘訌(qiáng)與業(yè)主溝通力度,積極協(xié)調(diào)解決業(yè)主難題,減少業(yè)主投訴。

          三、20xx年下半年工作計劃

          我們將以“扣緊目標(biāo)、緊盯利潤、千方百計經(jīng)營創(chuàng)收,竭盡所

          能服務(wù)業(yè)主,以“管理有序,服務(wù)規(guī)范,創(chuàng)建品牌,提高效益”為工作目標(biāo),根據(jù)公司實(shí)際情況,計劃下半年將完成以下工作:

         。ㄒ唬┓e極配合公司完成佳美物業(yè)公司注冊,并同時做好物業(yè)公司過渡工作。

         。ǘ┓e極開展各項(xiàng)經(jīng)營活動,千方百計在控制成本上下功夫,增收節(jié)支,為公司創(chuàng)造更大利益。

         。ㄈ┮愿咝、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)意識得到新的利潤增長點(diǎn):

          1、把業(yè)主反映比較強(qiáng)烈、易引起業(yè)主公憤的.事列作為重點(diǎn),抓緊辦理,親自督辦,以做到取信于業(yè)主,爭取得到廣大業(yè)主的信任。

          2、加強(qiáng)同業(yè)主的溝通,上門探訪,聽取業(yè)主意見,虛心接受批評,積極采納業(yè)主提出的合理化建議并付諸實(shí)施,同時再將意見處理結(jié)果反饋給業(yè)主。

          3、獲得對業(yè)主的理解、信任、支持是小區(qū)物業(yè)管理成功的關(guān)鍵。業(yè)主反映意見要虛心接受,對產(chǎn)生意見的原因及該業(yè)主的文化程度、職業(yè)狀況、社會背景及個人愛好要深入了解,從而尋找切入點(diǎn),制定對策,加以解決,并積極在這些業(yè)主中開展家訪、家?guī),逐步化解矛盾,改變認(rèn)識。

          (四)注重員工意見,集思廣益,群策群力

          鼓勵員工積極參與公司管理服務(wù)工作,集思廣益,群策群力。營造讓員工自由說話的民主氣氛,讓員工們成為一個計劃或項(xiàng)目不可分割的一部分。并且加強(qiáng)部門間溝通及交流,使公司的管理和服務(wù)更加人性化,使公司的管理方法、管理制度更具健全和完善。

         。ㄎ澹┲譁(zhǔn)備金科華府、公園銘城新物業(yè)交接工作,建立健全業(yè)主檔案及交接房屋資料。以便順利推進(jìn)兩小區(qū)物業(yè)交接。

          20xx年上半年已經(jīng)過去,物業(yè)管理服務(wù)雖然取得了一定的成績,但我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到這些離我們的目標(biāo)還有很大差距。下半年,我們將有新的目標(biāo)、新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn),只要我們堅(jiān)定信心,通過全體員工的精誠努力,協(xié)同奮進(jìn),開拓進(jìn)取,相信佳和物業(yè)在未來的時間里能取得更大的成績。

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