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      2. 怎么樣客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人

        時(shí)間:2022-08-16 14:51:12 自我評(píng)價(jià) 我要投稿

        怎么樣客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人

          如何去評(píng)價(jià)一個(gè)人,最主要的不是外貌、不是家境、不是才華,而是性格。一個(gè)人的性格好,即使他是不完美的,但確是這世上獨(dú)一無二的存在。小編帶來的怎么樣客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人。

          怎么樣客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人

          數(shù)月沒上過與書法有關(guān)的網(wǎng)站,前天上去看到幾篇關(guān)于評(píng)價(jià)張海的文章,心中有些納悶:張海如何如何,跟自己學(xué)習(xí)書法有什么關(guān)系呢?

          曾有人問荀子治理國家的辦法,荀子說:“我沒聽說過治理國家的辦法,只知道修身的重要!眰(gè)人是國家的基本單位,如果每個(gè)人都能管理好自己,國家會(huì)變得怎樣,相信每個(gè)人心中有數(shù)。

          如何提高修養(yǎng)的方法,前賢今哲皆有所述,結(jié)果如何呢?從不斷提倡道德素質(zhì)的現(xiàn)象中可以看出,社會(huì)上絕大多數(shù)人還是不知道道德素質(zhì)為何物,至今仍在上演著魯迅所說的打著仁義道德的幌子吃人的把戲。

          如何客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人呢?首先要明白自己為什么去評(píng)價(jià)他。如果不知道自己為什么去評(píng)價(jià)他,自己就是盲目去評(píng)價(jià)他。對(duì)于張海,我曾從書本上看過他的作品和簡(jiǎn)介,還聽朋友說,他現(xiàn)在是中國書法家協(xié)會(huì)主席。這就是我所知的張海。由于所知不多,自己沒有資格去評(píng)價(jià)他,即使對(duì)他所知甚深,也是自以為是,同樣沒有資格評(píng)價(jià)他。當(dāng)書友對(duì)其人品作出評(píng)價(jià)時(shí),我往往對(duì)他們說:你們?cè)谠u(píng)價(jià)他時(shí),如沒有意識(shí)到自己所依據(jù)的是傳媒的觀點(diǎn),就是紙上談兵。

          俗云:來說是非者,就是是非人。一個(gè)人在某人背后討論其不是,往往是沒有意識(shí)到是自己的虛榮心與自卑感這對(duì)兄弟在作怪。他并沒有意識(shí)到自己是站在“老子天下第一”的角度來評(píng)價(jià)人,也就是說,他是個(gè)缺乏自知之明的人。一個(gè)缺乏自知之明的人,無論從任何角度為出發(fā)點(diǎn),所作的評(píng)價(jià)都是充滿偏見的。當(dāng)然,任何人在他人面前都會(huì)充滿偏見,問題是自己有沒有意識(shí)到自己從那個(gè)角度出發(fā)來看待他人,如果沒有意識(shí)到這一點(diǎn),就無法從多個(gè)角度來分析,就無法真正理解“有所為,有所不為”的意義了。

          一個(gè)人無論讀多少書,如不加以思考,就會(huì)變成書呆子;一個(gè)人無論活多久,如不對(duì)生活加以思考,就談不上對(duì)生活有所經(jīng)驗(yàn)。同樣,一個(gè)人在學(xué)習(xí)書法過程中不加以思考,無論他的功力有多深,只會(huì)在點(diǎn)劃上斤斤計(jì)較;而從一個(gè)人如何評(píng)價(jià)別人當(dāng)中,就可以知道他是個(gè)怎樣的人了。

          怎么樣客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人

          如何去評(píng)價(jià)一個(gè)人,最主要的不是外貌、不是家境、不是才華,而是性格。一個(gè)人的性格好,即使他是不完美的,但確是這世上獨(dú)一無二的存在。

          性格好的人身上總有一種獨(dú)特的魅力,總是會(huì)吸引你去了解他,讓你想要和他認(rèn)識(shí),想要和他交朋友;蛟S是你在他身上找到了一種熟悉的感覺,讓你覺得很相近。亦或許是,他的身上有讓你欽佩的地方,讓你心生崇拜之感。這是一種很美好的感覺,可能會(huì)成為摯友或者戀人。

          第一,在對(duì)待現(xiàn)實(shí)的態(tài)度或處理社會(huì)關(guān)系上,表現(xiàn)為對(duì)他人和對(duì)集體的真誠熱情、友善、富于同情心,樂于助人和交往,關(guān)心和積極參加集體活動(dòng);對(duì)待自己嚴(yán)格要求,有進(jìn)取精神,自勵(lì)而不自大,自謙而不自卑;對(duì)待學(xué)習(xí)、工作和事業(yè),表現(xiàn)得勤奮認(rèn)真。

          第二,在理智上,表現(xiàn)為感知敏銳,具有豐富的想像能力,在思維上有較強(qiáng)的邏輯性,尤其是富有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造能力。

          第三,在情緒上,表現(xiàn)為善于控制和支配自己的情緒,保持樂觀開朗,振奮豁達(dá)的心境,情緒穩(wěn)定而平衡,與人相處時(shí)能給人帶來歡樂的笑聲,令人精神舒暢。

          第四,在意志上,表現(xiàn)出目標(biāo)明確,行為自覺,善于自制,勇敢果斷,堅(jiān)韌不拔,積極主動(dòng)等一系列積極品質(zhì)。

          具有上述這些良好性格特征的人,往往是在群體中受歡迎和受傾慕的人,或可稱為 “人緣型”的人。

          所以在評(píng)價(jià)一個(gè)人的人格,我們就可以從上述幾方面去評(píng)價(jià)

          客觀評(píng)價(jià)一個(gè)人的句子

          1) 能夠在不同文化和工作人員的'背景下出色地工作。

          2) 積極主動(dòng)獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能。

          3) 愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。

          4) 工作很有條理,辦事效率高。

          5) 有創(chuàng)業(yè)能力,并能獨(dú)立地從業(yè)。

          6) 能夠在高壓力下和時(shí)間限制下進(jìn)行工作。

          7) 年輕聰明精力充沛,并有很強(qiáng)的事業(yè)心。

          8) 有雄心壯志。

          9) 有獲得成功的堅(jiān)定決心。

          10) 肯學(xué)習(xí)進(jìn)取。

          11) 有極強(qiáng)的系統(tǒng)管理能力。

          12) 有很高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和很強(qiáng)的集體精神。

          13) 有良好的人員管理和交際能力。能在集體中發(fā)揮帶頭作用。

          14) 個(gè)性穩(wěn)重具高度責(zé)任感。

          15) 精力旺盛思想新潮。

          16) 反應(yīng)快有進(jìn)取心的應(yīng)聘者。

          17) 上進(jìn)心強(qiáng)又可靠者,并且身體健康性格開朗。

          18) 善于同各種人員打交道。

          19) 能夠獨(dú)立工作思想成熟應(yīng)變能力強(qiáng)。

          20) 舉止優(yōu)雅個(gè)人性格好。

          21) 有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

          22) 開朗成熟。

          23) 思想成熟上進(jìn)心強(qiáng),并具極豐富的人際關(guān)系技巧。

          24) 需要有能力及適應(yīng)力強(qiáng)的人。

          25) 有積極靈活的頭腦。

          26) 有積極的工作態(tài)度,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作。

          27) 有良好的表達(dá)能力。

          28) 思想成熟精明能干為人誠實(shí)。

          29) 能夠同他人一道很好地工作。

          30) 上進(jìn)心強(qiáng)又可靠者,并且身體健康性格開朗。

          31) 思想成熟上進(jìn)心強(qiáng),并具極豐富的人際關(guān)系技巧。

          32) 需要有能力及適應(yīng)力強(qiáng)的人。

          33) 有創(chuàng)業(yè)能力,并能獨(dú)立地從業(yè)。

          34) 有很高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和很強(qiáng)的集體精神。

          35) 有獲得成功的堅(jiān)定決心。

          36) 有積極靈活的頭腦。

          37) 有積極的工作態(tài)度,愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作。

          38) 有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

          39) 有極強(qiáng)的系統(tǒng)管理能力。

          40) 有良好的表達(dá)能力。

          41) 有良好的人員管理和交際能力。能在集體中發(fā)揮帶頭作用。

          42) 有雄心壯志。

          43) 愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。

          44) 反應(yīng)快有進(jìn)取心的應(yīng)聘者。

          45) 個(gè)性穩(wěn)重具高度責(zé)任感。

          46) 工作很有條理,辦事效率高。

          47) 積極主動(dòng)獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能。

          48) 精力旺盛思想新潮。

          49) 舉止優(yōu)雅個(gè)人性格好。

          50) 開朗成熟。

          51) 肯學(xué)習(xí)進(jìn)取。

          52) 能夠獨(dú)立工作思想成熟應(yīng)變能力強(qiáng)。

          53) 能夠同他人一道很好地工作。

          54) 能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。

          55) 能夠在高壓力下和時(shí)間限制下進(jìn)行工作。

          56) 年輕聰明精力充沛,并有很強(qiáng)的事業(yè)心。

          57) 善于同各種人員打交道。

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