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      2. 公司轉正申請書

        時間:2023-06-17 17:10:32 轉正申請書 我要投稿

        公司轉正申請書

          在現在的社會生活中申請書應用范圍廣泛,申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧!下面是小編整理的公司轉正申請書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        公司轉正申請書

        公司轉正申請書1

        各位尊敬的領導:

          您好!

          我來公司已經近兩個月了,在這兩個月中,我隨著對公司的逐步了解,更加堅定了我進公司前面試時候“找個能夠長期發展的公司”的想法,我對公司的前景充滿希望;通過兩個月與同事的接觸,我對他們的技術水平很佩服,因而對物流軟件的前景也充滿信心。

          在此期間,我認真積極的工作,并且在同事的積極主動而又誠懇的幫助下完成了領導給我分配的工作。

          1、熟悉了物流軟件的業務流程,在將來的工作中我將更加明細的知道各個業務的具體功能和實現方法,更好的為公司服務。

          2、完成了計費部分的需求分析,概要設計、數據庫設計

          3、完成了機器登錄(主要功能:搜索整個局域網,用比較高效的方法能夠快速的獲取每臺電腦的主機名、IP地址、網卡物理地址MAC,并且把他們應用的系統登錄w_login的校驗中去)、商品信息(主要功能:商品信息查看、一次錄入、二次錄入、修改、匹配、維護、歷史商品信息查看、商品信息匹配列設置)、靜態數據維護(主要功能:基礎數據查看、錄入、維護、設計全局函數方便在數據窗口中把基礎數據作為下拉子數據窗口調用)、版本查詢的新增開發;跟羅宇宙翔一起完成了系統日志(修改日志窗口、修改保存日志的全局函數(f_s_logs_err),從而把以前的6個類似函數統一起來,并且把這個函數應用到部分窗口)。使自己對物流業務、文檔書寫、ORACLE存儲過程、圖形化界面、動態菜單有了進一步的認識。雖然整個項目組的人都在努力工作,但是項目進度比預期的推遲了一段時間,現在時間緊迫,我會更加努力工作,希望能盡自己能力幫助物流組按時完成項目:

          1、盡早完成領導交給我的工作,完成之后主動向領導要工作

          2、寫好說明便于閱讀維護、寫好工作日志便于領導掌握我的'工作進度

          3、抽空看同事的設計檔和程序,一方面提高自己,另一方面向同事提供建議,從而增強整個系統的質量。

          請領導和同事考核我、關懷我、團結我、激勵我,共同為高效、高質量完成這個項目而努力。

          我認為我已經完全融入到了物流組這個優秀的團體之中,在公司的各位領導及同事的關懷下,我能夠很好適應公司的環境,很好的完成我的工作,所以,我希望各位領導能夠批準我轉正的申請。

        此致

        敬禮

        申請人:xxx

          申請日期:20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書2

        尊敬的領導:

          我叫xx,于xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔當行政一職,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人勝利地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

          在本部門的工作中,我勤奮工作,當然,在工作中我也

          出現了一些小的差錯和問題,部門領導也準時給我指出,促進了我工作的成熟性。

          在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的'同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。初來公司,曾經很擔憂不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的同事們,讓我很快進入到了工作角色中來。我相信我一定會做好工作,不辜負領導對我的期望。

          在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書3

        尊敬的領導:

          您好!

          本人于20xxx年xx月xx日通過招聘到x資源技術部上班。經過一個多月的試用期,能深深的感覺到一個優秀企業的活力和對員工的影響力,影響了我自身的工作意識改變和心態的改觀。這樣一個難忘的工作過程,不再簡單的只是員工了解企業,企業試用員工的一個過程。

          一個月的試用期工作分為兩個階段:前期感受工作環境及企業文化,熟悉主要工作;后期到礦山生產一線體驗生活,參與野外考察作業。

          使人感受頗深的是的企業文化建設,之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統的企業文化,員工感受不到來自企業文化的'動力,企業發展中體現不出生機。但三明把企業文化建立在管理之上,把責任下到每個人身上,讓執行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環境是我在任何一家,任何一個職位都未曾得到的。企業思想開明,紀律更加嚴明,更善于總結并積極創新。有了這樣成熟的工作環境,做事踏實肯干、主動學習,做人實事求是、謙虛務實,相信自己終究能為企業創造效益,為個人帶來價值。

          我帶著體驗工作的心情,接受野外工作的考驗,開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業能夠創造巨大的經濟效益,但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產一線體驗,并不能夠真切了解礦山工作的艱苦,礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克服困難,踏實工作,盡己所能提供一切工作生活上的便利,這一切漸漸讓我對企業宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個有了初步的認識。

          野外考察工作,是一個學習專業知識和調節心態應對的過程。在此期間,學習不僅是專業生產方面的知識,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次,還有調節積極的心態,突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現實和記憶越來越遠,平淡之后才發現超越了原有的意識,會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結果在一天天跋山涉水,一次次翻山越嶺之后獲得,獲得客觀但不一定令企業滿意的成果。正因為如此,當面對目標的時候,已經有好的心態來應對最壞的結果,因此野外作業只稱得上辛苦,而不再是什么痛苦。

          總體來說野外考察工作目的性明確,需要發揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態;內部的工作繁多復雜,需要有可行性的計劃安排和協調能力。在與領導的溝通當中,我自身的特點也得到了認可,但是年輕人在今后的磨練中,同樣需要老老實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的人。

          一段時期的工作,得到不少收獲體會,更認識了自身的不足。礦業相關知識的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作,下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業知識,向工程師、技術員及生產一線員工虛心請教,認真學習。另一方面,如何與不同層次的人群溝通,在談話過程中獲得有利信息,達到接洽的目的也是我在今后工作需要加強和改進的。

          最后感謝在工作上指導我,在生活上關心我的王工,在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總,還有的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當中,我會更加努力發揮自身的特點,彌補自身的不足,將自己打造成為資產型員工,做為服務企業的人才。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xxx年xx月xx日

        公司轉正申請書4

        尊敬的公司領導:

          您好!

        不知不覺我來xx公司快2個月了,自從選擇加入xx公司,一種與公司共成長的理念就深深植入我的腦海,也期待這里是我職業生涯的另一個起點。

          在平日的工作中我絲毫不敢懈怠,兢兢業業地做著自己的工作,為了能很快的適應公司,適應自己所任職的`崗位,我認真的熟悉部門各種工作流程,研究公司以前的各種規章制度,以便在以后工作中能做到心中有數,作為人力資源部經理,我深知溝通的重要性,對公司相關部門,相關人員也作了充分的了解。

          現把前期工作匯報如下:

          1、整理人事行政制度,把以前已經在實施的制度匯總及編輯,做到以后工作開展有制度可依。

          2、理清工作流程,做到部門溝通工作安排以書面形式去執行與監督。

          3、整理人事檔案,合理安排本部門工作。

          4、配合相關部門的人員招聘。

          5、執行公司的人事行政管理制度。

          以后工作展望

          1、人事行政管理制度的監督與反饋。

          2、考核制度的到位。

          3、滿足公司的人力需求。

          今天,我向公司提交轉正申請報告,在以后的工作中,我將一如繼往的保持高度的工作責職,不斷提高完善自己的工作水平、業務知識、完善公司的人事行政管理體系,在公司領導的支持和同事的配合下,本著公司“人盡其才,才盡其能”的用人原則,把公司人力資源公司上升到一個新的臺階,望公司能考慮并接受我的申請,謝謝。

        公司轉正申請書5

        尊敬的公司領導:

          我于20xx年x月1x日進入公司實習,20xx年xx月xx日轉入試用期,作為一名報關員,根據公司的需要,目前在制單組工作。

          嘉里物流是一個溫暖的企業,這里不僅有著良好的工作壞境,還有著熱心的同事,更有著負責的領導;嘉里物流更是一個充滿朝氣的企業,業務水平卓爾不群,前景不可估量,能在這樣的企業里工作,我感到十分的榮幸。

          我是一個工作認真、細心且具勤勉不懈,極富工作熱情的人;開朗的性格,使我能輕松的與他人溝通,因此也具備了良好和熟練的溝通技巧;同時我也是一個具有責任感強的人,我會按時完成領導交付的工作,和公司同事通力合作,相處融洽而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作;另外,我也會積極的學習新知識、新技能,注重自身發展和進步,緊跟企業的步伐。

          7個多月來,我在羅主管、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點或不足:

          一、表達能力欠佳,有時候不能言簡意賅的表述出想要傳達的意思;

          二、有時候辦事不夠干練、不夠果斷;

          三、對于報關的遇到的及時問題處理的'不是很熟練,與老員工相比也還有著一定的差距。本篇文章來自。在今后的工作計劃和學習計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導請教、向同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

          根據公司的規章制度,實習生在轉入試用期四個月后,若表現合格,可以在四個月試用期滿進行轉正,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望您能根據我的工作能力、態度及表現給出合理評價,讓我按期轉為正式員工。

          在這里工作的我,無論是在敬業精神,還是在業務素質上都得到了很大的進步,雖然現在的我依然還存在瑕疵,但我覺得這并不可怕,因為我會在以后的工作中不斷改變和完善自己。我明白企業的美好明天要靠大家的努力來創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天會更輝煌。在以后的工作中我也將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書6

        尊敬的領導:

          本人于4月9日入職xx傳媒,擔任總經理助理一職。現就的工作做整體分析報告。

          一、何為總經理助理

          助理就字面意義理解為幫助打理。幫助總經理打理、處理日常工作的人員通常稱為總經理助理。

          二、總經理助理的職責

          協助總經理的日常工作,努力做好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用。具體工作包括:

          1.協助總經理作好各項工作的管理、督促、檢查、落實執行情況; 2.協助總經理調查研究公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策;

          3.協助總經理對公司各部門之間需要相互解決的問題進行溝通、協調、解決,提高部門工作效率,確保公司高效運轉;

          4.做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄; 5.做好決議、決定等文件的起草、發布;

          6.接聽電話、妥當應答,并做好電話記錄;

          7.掌握總經理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行;

          8.完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作;

          9.負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。

          三、本人的工作情況總結

          1.負責總經理辦公室物品與文件的整理,保證總經理室各類物品的正常、及時的補配,確保了總經理各項工作的正常開展;

          2.報銷單、付款單等單據簽字及信息轉達、通知; 3.總經理活動、內外部客人接待等工作;

          4.協助總經理處理各種日常事務及與公司各部門之間的協調與溝通; 5.會議記錄:做好公司每周高層例會及本部門的會議記錄;

          6.酒店、機票預訂:為領導及客戶預定酒店及機票,結算后期費用; 7.協助行政部經理進行日常事務行政管理等工作。

          四、工作結果分析

          本人的工作內容及表現情況與總經理助理的'職責相比較,相差較遠。首先主要失職點為1.沒有協助總經理對工作的管理、督促、檢查、落實執行情況;2.沒有做到在總經理遇到工作問題時提出處理意見或建議,供總經理決策;誤區:完全沒有做到此項工作內容,一直對自己未有此項工作要求,從而是工作中嚴重失誤之處。

          其次,因工作經驗欠缺,遇事較難獨立完成工作,處事效率太低;誤區:在領導交代事務之后,拖延辦事時間,不及時解決問題。

          再次,工作中參雜個人情緒,沒有做到秉公辦事;誤區:在領導交代事情之后,因個人情緒沒有及時完成或完成結果瑕疵較多,使不僅沒有及時幫總經理處理工作,且影響工作進度。

          還有,沒有正確定位職位工作內容,對自身定位不清晰,使在工作中考慮問題不周全。誤區:誤將秘書的工作職責定義為助理,混淆兩者概念。

          總而言之,在近9個月的工作期間之內,雖然相對初期入職的我來說有了較大的進步,但是進步中仍舊參合很多失職之處,還需更加努力改進。

          五、如何做一名合格的總經理助理

          1.總經理助理處于總管家的位置,圍繞著中心工作,上協調領導,下聯系群眾。要善于發現問題,還要認真分析問題,給領導解決問題提供決策參考; 2.在總經理交代工作后要高效快捷處理有關事務。必須要有強烈的時效觀念、意識,求真務實、雷厲風行的工作作風,在有限的時間里辦好應辦的事; 3.控制個人情緒,懂得自我調節。不可將個人的小情緒延伸到工作中,從而使考慮問題扭曲化,處理問題沖動化且容易使工作嚴重失職;

          4.要認清自己,處事有原則。找不準位置,也就找不準工作的立足點、切入點、著力點,工作起來也就找不著感覺。

          身為一名總經理助理,須有廣博的知識,豐富的管理經驗,智慧的頭腦和干練、穩健的辦事作風。必須多學多懂,力爭對于公司內部的事務和外部的行業資訊都必須十分的了解,全面的了解總經理想了解的所有情況,以便為總經理提供正確決定和戰略的參考意見,替總經理完成他所安排的一切工作。

          一名稱職的總經理助理是為了幫助總經理料理日常工作,是總經理工作中的催化劑與加速器。必須嚴格要求自己,爭取在最短的時間內使自己盡快成為一名合格的總經理助理!

          以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為xx效力的機會。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          xx年xx月xx日

        公司轉正申請書7

        尊敬的公司領導:

          我于20xx年1月1日進入公司,根據公司的需要,目前擔任行政管理一職,負責行政處管理工作。

          本人在工作期間認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正在xx女子職業技術學院就讀專科,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

          兩個多月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

          一、沒做到謙虛謹慎;

          二、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

          三、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。

          在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的.責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

          根據公司規章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

          同時我在工作中會不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

        申請人:xxx

          申請日期:20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書8

        尊敬的公司領導:

          自從元月份到公司實習以來,在各位領導的親切關懷下,在李經理和車經理的熱情幫助下,我在公司這個溫暖的大家庭里,學習了知識、增長了見識、開闊了視野、豐富了閱歷,感到收獲很大。

          三個月來,我陪同李經理和王經理拜訪了港信、世必愛、巨創、海絲克等客戶,基本完成了相應的調查報告。通過工作實踐,主要學習了什么是擔保,擔保公司的主要業務、現狀和前景,如何才能做一個稱職的擔保公司員工。三個月來,通過領導和同事的幫助,我基本掌握了擔保業務系統的操作流程,能協助領導和同事做好調查和資料的整理工作,基本上能獨立完成調查報告。通過現場查看、詢問和動手操作,我對擔保業務的主要工作有了更加系統的了解,特別是從一個項目的啟動、調查論證、跟客戶之間的交流溝通、獲取信息,到項目最后論證,讓我把以前所學的知識得以融會貫通,靈活運用。雖然我沒有獨立做出大的成績,但是卻感到了實實在在的進步。

          在來公司工作之前,我只從書本上了解到擔保的基本概念,對真正的擔保并沒有具體的認識,現在我已基本明白了整個業務流程。在這段工作時間里,我邊干邊學,發現其實大部分知識已在《財務管理》中學過,我所要做的就是熟悉各種概念,掌握它們在實際財務操作中的聯系和作用,同時幫助和指導客戶提供資料。特別感謝李經理悉心指導、車經理的熱情幫助,加上自己不斷努力,感到收獲很大。

          來公司實習的短短三個月的時間里,使我在思想上有了很大的轉變。開始,由于對行業不了解,心里上有種畏難情緒,不知工作從何入手。到公司以后,給我的感觸很大,公司的學習氣氛特別濃,無形中給我營造了一個良好的求知氛圍。在這里大家都在抓緊時間學習,這種刻苦的精神特別讓我敬佩。給我一種特別想融入他們這個團隊的感覺。這將對我以后的'人生路上一種很大的推進。

          這次實習把我從模糊的理論學習中拉到了在實踐中學習的環境。一進入崗位,我就意識到,必須踏實、勤奮、一點一滴的積累知識和經驗。我努力學習理論知識,并結合具體的項目學習運用、體會。知道了一個稱職的擔保人,不但要有扎實的基礎知識,還必須有很強的職業道德感,懂得為公司著想,為客戶著想,還有為客戶保密的義務。

          只有堅持學習新的知識,才會使自己更加提高,而這里就有這樣的氛圍。同時這次實習也為我提供了與眾不同的學習方法和學習機會,讓我從傳統的被動授學轉變為主動求學;從死記硬背的模式中脫離出來,轉變為在實踐中學習,增強了領悟、創新和推斷的能力。掌握自學的方法,這些方法的提高是終身受益的,我認為這難得的三個月讓我真正懂得了工作和學習的基本規律。

          我從事到公司實習以來,十分注重為客戶提供規范優質的服務,同時,我刻苦鉆研業務技能,在熟練掌握了業務流程的基礎上,積極認真地學習業務、新知識,遇到不懂的地方虛心向領導及同事請教學習。隨著新的東西出現、新的情況發生,作為一名新時代的青年,我們需要跟著形勢的步伐前進,不斷提高自己的理論水平和實踐能力,提高自己的履崗能力,把自己培養成為一個業務全面的員工,爭當業務骨干,更加嚴格要求自己,將工作落到實處。因此,我誠懇的希望能夠得到大家的幫助和教育。我會時時處處對自己嚴格要求,深刻的增強自己的責任意識和克服困難的決心。

        公司轉正申請書9

        尊敬的領導:

          我叫x,于x年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,負責x工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。我自x年工作以來,一直從x工作,因此,我對公司這個崗位的工作還是比較熟悉和了解,在部門經理和主管的指導下,我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。

          在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

          在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的.,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          時間:

        公司轉正申請書10

        尊敬領導:

          我是xx年xx月xx日成為公司的試用員工,在公司的嚴格要求和部門領導同事們的幫助教育下,通過部門一系列的學習和鍛煉,使我進一步增強了業務性。更加明確了自己的.工作重要性。也明確掌握了工作的要領。

          來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。在以后的工作中我將更加努力上進。

          根據公司的規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用為公司正式員工。本人在工作期間,工作認真、細心、務實并具有較強的責任和進取心。有很強的團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為工公司的正式員工,希望上級領導批準轉正。

          此致

        敬禮

          申請人:

          20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書11

        尊敬的領導:

          你們好!

          我于20xx年6月來到公司成為公司的實習員工,到10月已經4個月了。

          在實習期間,我先后在灌裝車間、銷售部工作了一段時間。我在灌裝車間看到啤酒從上瓶、洗瓶、灌裝、高溫消毒等等直至變成成品,了解了整個生產啤酒的灌裝工藝,使我對啤酒有了初步的認識和了解,緊接著我就來到了銷售部。

          我在銷售部分配在了2#區域跟著李麗師傅實習。跟隨師傅跑市場、跑客戶,通過看、聽、問,學習如何管理客戶和終端。在走訪中對2#區域已經有了初步的了解,在每天的走訪中去學習和與客戶的交往、溝通、協作。通過走訪市場與終端客戶零距離的接觸,讓我了解了一些簡單的市場知識、也建立了終端客戶的基礎資料,處理了一些簡單的啤酒質量投訴,截至目前由我個人處理的質量投訴共4起。通過學習讓我對銷售從生疏到了解,這份工作讓我覺得有壓力但更有挑戰性。

          經過這2個月在銷售部實習,我現從對銷售的陌生到現在已能獨立處理簡單的業務。當然我還有很多不足,處理問題的經驗有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

          這些業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大:但是在同事和師傅的耐心指導和幫助下,使我在較短時間內適應熟悉了銷售的整個工作流程。這段時間里我深深的意識到知識是要我們不斷去學習、經驗藥不斷的.去摸索,才能更深刻地理解。也只有不斷地學習,不斷提高自己,才能在工作中做的更好。

          在工作中,由于我的工作經驗不足,在工作方面還有欠缺。但我會繼續努力,力爭把工作做的更好。

          這4個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出申請,愿成為一名亞啤員工,請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          申請日期:20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書12

          轉眼間,我由一名樸實無華的大學生轉變為一名低調勤奮的工程師,通信員工轉正申請書。明燈就在眼前,整個世界也展現在眼前,但我卻迷失了。孤立的站在原地,沒有了方向,不知何去何從。隨著工程的深入,以及和同事的一同學習一同生活,我開始曉得了我這個崗位的意義。

          我是一名通信工程維護工程師,也是一名客戶服務人員。

          通信,在這個科技日新月異的時代,顯得尤為重要,它縮短了人與人的距離,它改變了人們的生活節奏,它使信息更為順暢的交互,共享,傳遞。所以,我們的崗位是如此的重要。君不見,一次通話的中斷,就可能給客戶帶來直接的經濟損失;君不見,一個基站的托管,就可能所覆蓋區域的客戶身處危險之中;君不見,干線上的一個小誤碼,就致使大面積大范圍的丟包……所以作為工程人員,要時刻準備著,準備將即將發生的問題在第一時間內解決掉,也告誡自己,不能馬虎大意,每次工作都要認真對待。

          我還記得當我剛到長春辦事處時,方主任就教導過我,說:工程維護人員,要有三方面的能力。學習能力,面對壓力的能力和協調統籌的能力。在短短的.半年工作中,我深深地體會到這句話的含義,轉正申請書《通信員工轉正申請書》。學習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度,所積累的經驗,對問題出現前的前瞻和問題出現后的處理是否周到。應壓能力是指,在緊急狀況下,是否能像平常一樣,四平八穩的解決問題。也指當局方提出要求后,是否能應對自如。協調統籌能力是指在需要多方合作的工程上,是否能夠有效配合別人,在條件允許的前提下,是否能協助他人完成本不是自己的內容。

          沒有學習能力,相當于沒有大腦,做不了事情;沒有應壓能力,相當于沒有心臟,承擔不了責任;沒有協調統籌能力,相當于沒有軀干,處不了關系。一個成功的工程人員,應該也必須具備以上三方面素質。

          同時作為一名客戶服務人員,既要從局方的角度出發,來處理工程。還要注意自己的一言一行,塑造烽火的品牌,提升客戶的滿意度,為以后進一步合作奠定基礎時刻關注行業的動態和客戶的需求,及時準確的反映給市場人員,殫精竭慮搞好客戶關系。

          做工程要的是行動,不是口號。我愿意在烽火這個大家庭提升自己,申請轉正。

          沒有學習能力,相當于沒有大腦,做不了事情;沒有應壓能力,相當于沒有心臟,承擔不了責任;沒有協調統籌能力,相當于沒有軀干,處不了關系。一個成功的工程人員,應該也必須具備以上三方面素質。

          同時作為一名客戶服務人員,既要從局方的角度出發,來處理工程。還要注意自己的一言一行,塑造烽火的品牌,提升客戶的滿意度,為以后進一步合作奠定基礎時刻關注行業的動態和客戶的需求,及時準確的反映給市場人員,殫精竭慮搞好客戶關系。

        公司轉正申請書13

        尊敬的公司領導:

          我于7月15日成為公司的試用員工,到今日試用已滿3個月,另外,自3月27日以來,我就一向在公司實習,至今已有7個月的時間,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

          作為一名,初來公司,以往很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;可是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

          自從三月底進入公司以來,我一向在打印技術二部實習,雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的,也和我的專業知識相差較大;可是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

          在本部門的工作中,我一向嚴格要求自我,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自我,期望能盡早獨當一面,為公司做出更大的.貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時研究得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感激部門的領導和同事對我的入職指引和幫忙,感激他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

          經過這幾個月的學習,我此刻已經能夠獨立處理公司的簡單業務,整理部門內部各種資料,進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作本事也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自我業務能力。

          這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自我、實現夢想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

        此致

        敬禮

          申請人:xxx

          x月x日

        公司轉正申請書14

        尊敬領導:

          我是20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,在公司的嚴格要求和部門領導同事們的幫助教育下,通過部門一系列的學習和鍛煉,使我進一步增強了業務性。更加明確了自己的工作重要性。也明確掌握了工作的要領。

          來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。在以后的工作中我將更加努力上進。

          根據公司的規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用為公司正式員工。本人在工作期間,工作認真、細心、務實并具有較強的責任和進取心。有很強的`團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為工公司的正式員工,希望上級領導批準轉正。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          申請日期:20xx年xx月xx日

        公司轉正申請書15

        尊敬的銷售部領導:

          我叫,于年10月27日進入公司進行培訓。根據公司的需要,負責辦事處銷售工作。本人工作認真,且具有較強的責任心和進取心,樂于與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能,注重自身開展和進步。在辦主管的指導下,我在相對較短的.時間內熟悉了有關市場的根本情況,馬上進入工作。在本部門的工作中,我勤奮工作。當然,在工作中我也出現了一些小的過失和問題,主管能夠及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

          在這四個月的工作中,我深深體會到與客戶交流溝通是有趣味性的。我在不斷努力工作的同時也不斷的去開掘客戶的潛在需求。我更加有信心將市場做大做好。希望公司領導能夠給予我最大的支持。

          我想特別感謝我父母給予我生命;感謝當初面試我的楊總和王經理,能錄用我;感謝我的主管與同事,能夠在工作中給我很好的建議,及時糾正我工作上的錯誤,不斷的在工作上給我幫助。

          我在此提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

        此致

        敬禮!

          20xx年xx月xx日

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