1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 員工宿舍管理制度

        時間:2023-06-14 18:24:44 制度 我要投稿

        員工宿舍管理制度范本通用

          現(xiàn)如今,需要使用制度的場合越來越多,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。我們該怎么擬定制度呢?以下是小編為大家整理的員工宿舍管理制度范本通用,希望對大家有所幫助。

        員工宿舍管理制度范本通用

        員工宿舍管理制度范本通用1

          1、嚴格執(zhí)行市勞動部門、公安部門的'有關規(guī)定雇請民工,受雇民工必須持有本人身份證,嚴格遵守和執(zhí)行項目部制度的紀律和規(guī)章制度,服從安排;

          2、受雇民工在上崗前必須由雇請單位對民工進行一次上崗前的法制、安全保衛(wèi)教育,未經(jīng)教育者一律不準上崗,嚴禁在宿舍內聚眾賭博,打架斗毆和其他違法亂紀活動;

          3、雇請民工的單位必須將每個民工的姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊,受雇民工必須按登記房號、床號就位,未經(jīng)同意,不得更改,要愛護公共財物,如有意損壞者,除照價賠償損失,并視情節(jié)給予罰款;

          4、嚴格執(zhí)行民工出入驗證制度,每個民工必須由工作單位發(fā)放出入證(出入證上要有單位、相片、姓名、性別等),以備進出時門衛(wèi)驗證;

          5、民工必須在集體飯?zhí)镁筒,生活垃圾、剩飯、剩菜,必須扔到指定地點。不準民工私自在民工宿舍內開小灶,民工宿舍內嚴禁使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具;

          6、民工宿舍內嚴禁亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等,不準使用。

        員工宿舍管理制度范本通用2

          1、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得以任何借口爭吵、打架、酗酒,不準在床上抽煙,不得在宿舍內聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

          2、保護好宿舍設施、器具設備及門窗棚壁的完好,損壞者按價賠償,故意損壞者加倍罰款,若責任不清或知情不舉,宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好,注意提防盜賊。(宿舍設施、器具設備及門窗棚壁均屬公司財產(chǎn),每位入住員工須繳納公司財產(chǎn)押金100元,按程序辦完離職手續(xù)立即返還押金。)

          3、宿舍衛(wèi)生須輪流負責打掃,不準隨地吐痰,不準亂扔廢紙、果皮和臟物,不準在宿舍亂寫亂畫,不準向公共通道亂扔垃圾,保持宿舍內外環(huán)境衛(wèi)生清潔。

          4、夜間最遲應于23時前返回宿舍,在外發(fā)生意外,一律由本人負責,公司不負任何責任。

          5、嚴禁在宿舍內使用明火,節(jié)約用水,用電,最后離開房間要檢查關掉所有電源。提高警惕,注意安全防火、防意外。

          6、員工離職應于離職日當天內搬離宿舍,不得借故拖延,不得誤拿別人財物。

        員工宿舍管理制度范本通用3

          1、寢室床位不得私自調換床位,如有特殊須書面申請,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至伍拾元;

          2、為了員工的安全和養(yǎng)好精神,教育員工按時主寢,外出員工進出不得打擾其他人員休息,24:00準時關燈,嚴禁員工24:00以后隨意出入,累計三次以上勸退寢室;

          3、在寢室不得喝酒、聚眾,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款伍十至壹佰元;

          4、男女員工在23:00以后不得隨意進入異性寢室,嚴禁男女混宿,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予勸退宿舍;

          5、晚上酒店大門23:00準時上鎖,如須出入找負責大門鑰匙人員,不允許翻門,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款貳拾至壹佰元,累計三次勸退宿舍處理;

          6、不準私自留宿外來人員,嚴禁私自留宿被酒店辭退和自動離職的員工,同意留宿者負主要責任,并以勸退寢室處罰。同寢室知情不報者警告處分;

          7、自動離職和被酒店辭退的員工,在次日搬離宿舍;

          8、寢室內要保持衛(wèi)生、清潔。物品擺放整齊,共同營造一個舒適的'環(huán)境;

          9、嚴禁偷竊他人財物,一但查獲給予嚴肅的行政處罰,情節(jié)嚴重者送交司法機關處理;

          10、寢室財物人為造成損失的照價賠償,物品自然老化報上級予以更換;

          11、宿舍不允許使用電器,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒收處理;

          12、值班人員不定期檢查寢室的衛(wèi)生狀況及各項制度的執(zhí)行情況。如果不按以上制度執(zhí)行者按貳拾至壹佰元處罰;

          13、以上寢室制長由寢室長負責嚴格執(zhí)行。

        員工宿舍管理制度范本通用4

          1.宿舍所有人員必須做好用電、防火為重點的安全工作,所有住宿人員(含外聘及外來施工人員)必須嚴格遵守并服從公司的'統(tǒng)一管理和安排。

          2.根據(jù)《消防法》實行防火安全責任制度,本著誰主管誰負責的原則,宿舍主管部門對宿舍的安全負責,各住宿人員為第一責任人。

          3.禁止破壞供電、消防、防雷設備和設施。非緊急情況下,任何人不得隨意將消防設施堵塞、損毀、挪動、試用或挪為它用。

          4.各住宿人員必須保證樓道暢通無阻,禁止在樓道內堆放雜物,存放易燃、易爆及危害大家安全的物品。

          5.各住宿人員要會使用滅火器,如發(fā)現(xiàn)著火,立即采取措施撲滅初期火災,同時迅速疏散人員并報警。

          6.禁止在宿舍使用大功率電器以及燃放煙花爆竹等,點燃蠟燭及蚊香等需有人在場,用不燃物支墊,并遠離任何可燃物,以防火災事故的發(fā)生。

          7.禁止攜入或私存易燃、易爆、有毒、劇毒以及有腐蝕性、傳染性等妨礙公共安全和衛(wèi)生的危險物品。

          8.宿舍內安全用電,嚴防火災。禁止燒煮、烹飪等。

          9.禁止在宿舍內私接電源,安裝插座。除電腦和電吹風(限800W以下)外,其他大功率電器一律不準使用。

        【員工宿舍管理制度】相關文章:

        公司員工宿舍管理制度宿舍06-21

        員工宿舍管理制度05-17

        宿舍員工管理制度03-27

        員工宿舍的管理制度03-20

        員工宿舍水電管理制度06-13

        員工宿舍衛(wèi)生管理制度09-22

        員工宿舍管理制度【熱門】01-28

        員工宿舍管理制度【推薦】01-28

        【熱門】員工宿舍管理制度01-28

        【薦】員工宿舍管理制度01-28

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>