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      2. 辦公區管理制度

        時間:2023-04-16 08:14:30 制度 我要投稿
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        辦公區管理制度

          在生活中,大家逐漸認識到制度的重要性,制度就是在人類社會當中人們行為的準則。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編為大家整理的辦公區管理制度,希望對大家有所幫助。

        辦公區管理制度

        辦公區管理制度1

          為加強辦公區的管理,創造文明的辦公環境,維護正常的辦公秩序,樹立良好的企業形象,提高辦公效率,有利于公司各項工作的開展,特制定本規定:

          第一章辦公環境

          第一條辦公桌的擺設應統一規范。

          第二條非辦公時間,桌面只能擺放筆筒、電話、臺歷、文件欄和電腦;辦公時間辦公席位須保持整潔,辦公物品擺放井然有序。

          第三條任何人員禁止在公司辦公區內吸煙,見到客戶抽煙的要予以禮貌制止。

          第四條各部門應盡量選用符合環保要求的辦公設備,并報行政人事部依據公司采購管理辦法采購。

          第五條工作人員在辦公場所交流工作要做到談話語音適中,以免影響他人辦公。

          第六條注意保持辦公環境的清潔,不得亂丟紙屑、隨地吐痰等。第七條辦公區內及個人席位不得張貼、懸掛、擺放各類與本工作無關的宣傳品及娛樂飾品、掛件。

          第八條需要進行宣傳活動時,應按有關程序,經主管部門同意后,在規定的地點張貼、懸掛和擺放宣傳品,并做到及時清除。

          第九條辦公室內離人后要隨手關好門窗、電燈、電腦、空調和飲水機等。

          第二章工作人員行為規范

          第十條公司工作人員佩戴的胸卡,由公司統一制作;工作人員必須佩戴胸卡上班,相關證件不得借予他人使用。

          第十一條公司職工應嚴格遵守各部門作息制度。

          第十二條上班打卡后不得外出吃早點或辦私事。

          第十三條進入領導或其他部門辦公室要敲門,公司員工與員工必須以職位稱呼。

          第十四條著裝、儀表與禮節

          1、公司辦公區為公司員工辦公的公共場所,所有員工均須衣著整潔,保持良好的儀容儀表,不得披頭散發、不修邊幅,穿超短裙、運動衫、拖鞋、背心、短褲、奇裝異服等;

          2、皮鞋擦得干凈、光亮無破損;男員工襪子的顏色應跟鞋子的顏色和諧,以黑色最為普遍;女員工應穿與膚色相近的絲襪,襪口不要露在褲子或裙子外邊;

          3、微笑服務,主動與客戶、長者、領導打招呼;注意言談舉止要大方得體、語速適中、不卑不亢;

          4、在工作崗位時一定要精神飽滿,工作認真負責;

          第十五條移動與活動

          1、工作人員嚴禁在工作時間串崗,以免影響他人辦公。

          2、工作人員在辦公區內應行動輕緩。

          3、公司工作人員不準在工作時間閑談、進食及進行娛樂活動。

          4、工作時間不得在工作崗位上閱覽與工作無關的報刊、書籍,或通過網絡閱覽與工作無關的信息。

          第十六條通訊與自動化設備的.使用

          (一)電話掛接

          1、接聽電話要文明禮貌,在鈴響兩聲以內即應拿起電話聽筒,并立即向對方打招呼;通話時,恰當使用"您好"、"請稍候"、"麻煩您"、"謝謝"、"再見"等文明禮貌用語。與尊者通話結束,須等對方放下話筒后,自己再放話筒,以示尊重對方;

          2、在通話時,用語需簡明扼要,提倡"三分鐘原則",一般電話盡量不要超過三分鐘;所接重要的業務電話須有詳細記錄并存檔備查;

          3、接打電話時要顧全周圍的人,不要語調過高,影響他人辦公;

          4、不允許使用辦公電話聊天或聯絡私人事宜;

          5、使用電話要輕拿輕放,愛護公司辦公用品。

          (二)計算機網絡

          1、公司工作人員未經許可不得隨意拆卸計算機、安裝各種軟件、下載與工作無關的程序;

          2、不得利用網絡傳遞反動、黃色信息和帶有病毒的程序;

          3、注意網絡信息保密,個人計算機要設立密碼,不要向其他人員透露密碼,離開辦公區時注意關閉計算機,以防泄密;

          4、禁止在聯接互聯網的機器上存放保密信息。

          第十七條配合保潔工作公司工作人員也要尊重公司保潔工人,愛護其勞動成果,共同維護辦公區域的良好環境。

          第十八條用餐要求

          1、工作人員應按規定時間用餐;

          2、注意排隊打飯,不要在餐廳大吵大鬧妨礙正常用餐秩序;

          3、就餐應注意節約,餐后注意清理殘渣剩飯;

          4、尊重食堂師傅,有任何意見或建議請書面反映給行政部或管理部以作協調,不得擅自請改。

          第十九條出勤管理

          1、公司工作人員應嚴格遵守考勤管理規定;

          2、工作人員因工作需要離崗時,需提前向所在部門經理申報,作好工作交接。

          第三章保密、機要

          第二十條保密

          1、工作人員對公司重要文件必須嚴格保密,各部門應當根據工作情況,進行保密教育和檢查;

          2、不得將保密文件隨意復制、外借等;

          3、使用計算機、傳真機和復印機,應及時將保密文件保存或銷毀。保密文件不可隨意擺放在桌面;

          4、不得在非保密場所閱辦、談論機密。

          第二十一條禁區要求

          公司工作人員未經主管部門批準,不得擅自進入會議室、重要接待區、主要領導辦公室、無塵車間等區域。在上述禁區崗位工作的人員除外。

          第四章資產及財物保全

          第二十二條物品保管

          1、愛護公共物品,不得故意損壞,擅自外借,并有義務制止任何毀壞公物的行為;公共物品遺失或損壞應及時向主管部門報告,主管部門有權利責成故意損壞公物的人員賠償損失,并對其進行通報批評;

          2、辦公區內嚴禁存放私人貴重物品,少量私人物品應隨身攜帶或存放辦公區個人專用柜子或抽屜中,共享空間嚴禁存放私人物品,只能存放與工作有關的物品;

          3、辦公區域內的所有公共資產由行政人事部門監管,任何部門或個人未經許可不得移動資產即定位置,若需移動應向主管部門申請,并由專業部門的人員進行移動;

          4、車輛須停放在公司指定的停放車位,并主動接受主管部門調度。

          第五章非工作時間秩序

          第二十三條非工作時間秩序

          1、原則上工作人員在非工作時間不得在辦公區停留;

          2、工作人員在非工作時間需要加班時,應遵守本管理規定的各項條款;加班人員不得進入其他工作區。

          第六章來賓接待與業務往來

          第二十四條工作時間的接待與業務往來

          1、外來人員或各部門辦理業務,應按規定執行;

          2、工作時間原則上應避免私人會客,若確實需要接待應爭取本部門領導同意;因私打電話必須簡短;來訪客人不得隨意進入其他部門辦公區,接待部門應對來訪人員作好接待工作;來訪人員的行為由接待人員負責。

          3、辦公區拒絕任何推銷活動。

          第七章安全與緊急事件處理

          第二十五條注意安全

          1、公司工作人員要有防火意識,不得違反規定使用電器,不允許亂接電源,私自接拉電線;禁止焚燒紙張;工作人員應了解火警等應急設施使用方法,熟悉逃生路線;

          2、對公司內人員可疑行為要及時報告,對公司設施可能造成傷害的隱患要及時報知相關部門;

          3、非部門專業人員應遠離運轉機器,任何人員不得私自開啟、關閉車間機器;

          4、工作人員應向所接待客戶詳細介紹辦公場所管理規定,對可能引發事故的行為要予以禮貌制止。

          第二十六條緊急事件處理

          1、火災、地震、樓宇塌陷等災害及重大犯罪活動為緊急事件狀態,并按有關原則處理;

          2、加強監控,緊急事件發生時,服從公司的指揮,所有人員應沉著、冷靜,按有關規定逃生,并積極保護核心機密文件及重要器材的安全。

          第八章督查與處罰

          對違反本規定條款,有實施細則的按照實施細則條款處罰,無細則視具體情況進行處罰。

        辦公區管理制度2

          為明確辦公區及生活區的環境清潔衛生,培養全體干部職工的環境保護意識,積極主動參與垃圾分類處理活動,養成良好習慣,建設文明綠色工程,特制定垃圾分類管理制度。

          一、垃圾的分類

          1、可回收物(指:廢棄紙張、報紙、清理后的易拉罐、塑料瓶、玻璃容器、利樂包、快遞包裝紙箱等)

          2、廚余垃圾(指:食堂產生的殘羹剩飯、菜葉等)。

          3、有害垃圾(指:墨盒、廢舊電池、廢日光燈管、醫務室過期藥品等電子垃圾)。

          4、其他垃圾(指:受污染與無法再生的紙張、生活用品及其它物品如煙蒂、塵土等)

          二、垃圾分類的定點設置及存放制度:

          1、在辦公區域設置三種垃圾桶,分別標明可回收物、有害垃圾和其他垃圾,全體干部職工必須按分類標準將垃圾放入相對應的`垃圾箱內。

          2、因本單位無廚房,暫未設置廚余垃圾桶。

          3、對日常產生的可回收垃圾進行分揀,其中可以回收的設置專門區域集中存放,存放一定量之后由廢品回收企業回收,其余集中投放至可回收垃圾桶,每日由專人送至固定投放點。

          4、因本單位有害垃圾產生量極少,設置專門封閉區域放置有害垃圾,存放一定量之后由專人集中送至固定投放點。

          三、垃圾分類處理措施

          1、安排專干負責垃圾分類的整體管理工作,及時發現問題,做好垃圾分類設施及標識的物質保障,并按照垃圾的分類標準、處理流程等要求在每個環節設置固定人員進行整理、投放。

          2、設置垃圾分類臺賬,嚴格按照分類標準統計每日的垃圾投放量,并做好記錄。

          3、利用LED、標語等形式做好宣傳工作,定期組織垃圾分類的學習和培訓,保證工作人員熟知垃圾分類的標準、處理流程及操作規范。

          xx單位

        辦公區管理制度3

          為了保持辦公區的`清潔、衛生,進一步促進教育學院(教師教育學院)工作規范化、制度化,特制定本管理制度。

          一、成立由院領導組成的衛生管理領導小組,全面負責辦公區衛生管理工作。成立衛生檢查小組,對辦公區的衛生狀況隨時進行抽查、檢查。

          二、各辦公室衛生責任人:系(教研室)辦公室為系(教研室)主任,學院、教學科研、團學工作辦公室為辦公室主任,院領導辦公室為使用辦公室的領導,會議室和報告廳等公共場所為院辦公室主任。

          三、桌椅物品要干凈、布局合理,擺放整齊。桌上物品要及時整理。

          四、地面、門窗、墻壁要定時清掃,不得張貼不適圖畫、標語。衛生值日落實到人。

          五、鑰匙要按規定配備,由自己負責保管,不得存放他人處,如出現意外情況,由自己負責經濟賠償。

          六、電腦、空調等電器設備,不使用時必須斷開電源。否則予以停用。

          七、教師進入辦公室必須衣著得體,不得穿背心、拖鞋,不得大聲喧嘩,要保持辦公室的文明、整潔。

        辦公區管理制度4

          為營造一個舒適、和諧健康的辦公環境,增強干部職工的責任感和歸屬感,推進局機關日常工作規范化、秩序化、維護交通運輸局對外整體形象,特制定本制度。

          1、辦公環境是局機關日常工作的區域,辦公區內應保持安靜,不得喧嘩,辦公區內不得堆放雜物。

          2、辦公桌上辦公用具和辦公文件在未使用時應放置整齊,不得存放與工作無關的物品。個人生活用品應放在固定的抽屜或柜內。

          3、辦公區內辦公桌椅由使用人負責日常的`衛生清理和保潔工作,實行“門前三包”的責任管理。各辦公室人員負責自己辦公室衛生,各會議室、會客室、視屏室、活動室的衛生工作由物業公司保潔人員每周進行一次清理打掃,需要時,可隨時進行清理打掃。

          4、辦公區域走廊、大廳、樓梯、扶手、衛生間等公共場所的衛生保潔工作,由物業公司保潔人員每天進行兩次清理打掃,需要時,可隨時進行清理打掃。

          5、每天下午下班前,各科室需做好自己辦公室的衛生清潔工作。物業公司保潔人員負責的衛生區域,需在上午上班后人員走動較少,下午下班后的時間段進行衛生清理,不得因搞衛生清理工作影響機關工作人員的正常工作。

          6、清理打掃后的衛生區域,墻壁、地面應清潔,無煙頭、紙削、茶漬等污物,不留死角。垃圾應做到日產日清,垃圾運輸車應實行封閉式儲運。

          7、辦公樓前停車場及綜合樓生活區衛生工作按照《漢中市交通運輸局綜合樓物業管理服務質量標準》執行。局機關后勤中心負責衛生保潔工作的檢查監督工作。

          8、本制度由局辦公室負責解釋,自公布之日起執行,局機關全體人員需遵照執行,由局監察室負責監察。

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