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相關(guān)方單位管理制度
在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們每個人都可能會接觸到制度，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。擬起制度來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的相關(guān)方單位管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
相關(guān)方單位管理制度1
1目的與范圍
1、1為加強對租賃方及臨時工、外來作業(yè)、參觀等人員的管理，特制訂本制度。
1、2本制度規(guī)定了與本單位相關(guān)的租賃方的安全管理要求，安全管理合同要點，同時，規(guī)定了廠內(nèi)外來作業(yè)人員、臨時作業(yè)人員、參觀學習人員等安全管理程序和要求。
1、3本制度適用于與本單位相關(guān)的租賃方及廠區(qū)內(nèi)非本單位人員。
2總則
2、1認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，落實各級各類人員的安全生產(chǎn)責任制，保障外包工程項目的安全。
2、2加強外來工程項目管理，增強吸引外來工程項目的能力。
3職責
3、1基建環(huán)保部、總務(wù)辦公室是相關(guān)方安全管理的主管部門，負責組織簽訂或?qū)徍烁黝惏踩珔f(xié)議或合同，負責進行廠級安全培訓教育，負責作業(yè)現(xiàn)場和租賃現(xiàn)場的安全檢查，負責相關(guān)方事故的調(diào)查或備案等工作。
3、2廠辦負責簽訂臨時工合同，并辦理工傷保險等手續(xù)。
3、3各發(fā)包方或出租單位負責承包單位的管理，負責審核各類證件和資格、簽訂合同，負責安全教育，負責人員的安全管理和審核。
4租賃單位安全管理
4、1出租單位在與承租或承包單位簽訂租賃或承包合同（或協(xié)議）前，應對承租或承包單位的安全生產(chǎn)條件及相應資質(zhì)進行審查，審查內(nèi)容包括：
4、1、1承租或承包單位是否具備法人資格，是否具有承擔安全生產(chǎn)風險的經(jīng)濟能力，是否具有安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者專（兼）職安全生產(chǎn)管理人員，是否有成熟的安全生產(chǎn)制度和管理經(jīng)驗。
4、1、2承租或承包單位主要負責人是否具有政府主管部門頒發(fā)的《廠長、經(jīng)理職業(yè)安全管理資格認證書》，企業(yè)主要負責人和安全管理人員是否具備與租賃經(jīng)營活動相應的安全生產(chǎn)知識和管理能力；從事安全生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存業(yè)務(wù)的，是否具備相應的資質(zhì)和條件。
4、2出租單位在與承租或承包單位簽訂合同（或協(xié)議）的同時，應簽訂《租賃（承包）安全生產(chǎn)管理協(xié)議》。《租賃（承包）安全生產(chǎn)管理協(xié)議》應由生產(chǎn)辦與出租單位及承租或承包單位共同起草。合同（或協(xié)議）簽訂后，應向生產(chǎn)辦或安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政主管部門備案。
4、3出租單位或其授權(quán)的資產(chǎn)監(jiān)管單位應為承租或承包單位提供符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的生產(chǎn)場所、設(shè)備設(shè)施，經(jīng)雙方驗收、簽字后存檔。出租單位或其授權(quán)的`資產(chǎn)監(jiān)管單位應如實告知承租或承包單位租賃（承包）場所存在的危險因素及企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)制度和標準，形成記錄，雙方簽字、存檔。出租單位或其授權(quán)的資產(chǎn)監(jiān)管單位，依據(jù)國家法律法規(guī)、《租賃（承包）安全生產(chǎn)管理協(xié)議》和企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和標準，對承租或承包單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理。
4、4承租或承包單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要更改生產(chǎn)項目，由企業(yè)投資管理部負責牽頭組織相關(guān)部門審核會簽，并及時將有關(guān)情況反饋生產(chǎn)辦，由生產(chǎn)辦進行施工安全審核，并辦理開工證后，方可實施。
4、5生產(chǎn)辦按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、《租賃（承包）安全生產(chǎn)管理協(xié)議》、企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和標準，對租賃（承包）方的安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督、檢查、考核。
5臨時工安全管理
5、1凡在企業(yè)內(nèi)工作三個月以上的臨時工、合同工必須按規(guī)定辦理臨時用工手續(xù)，由廠辦簽訂合同，合同中應明確規(guī)定安全管理、工傷保險、職業(yè)病等方面的內(nèi)容，并同時辦理工傷保險。
5、2依廠辦簽訂的合同，分別由企管辦、用工車間（部門）及班組進行三級安全教育，凡未進行安全教育的人員不得從事任何作業(yè)。
5、3臨時工（合同工）必須嚴格遵守企業(yè)安全管理規(guī)定，遵守崗位安全操作規(guī)程，參加安全學習和培訓，接受安全檢查。
5、4臨時工（合同工）享有企業(yè)員工等同的安全權(quán)力和義務(wù)。凡在企業(yè)發(fā)生工傷事故或職業(yè)病，按當?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6外來人員的安全
6、1外來人員主要指在廠區(qū)內(nèi)臨時作業(yè)的人員，如臨時搬運工、實習人員、參觀人員等。
6、2外來人員必須進行登記和安全培訓。
6、3廠區(qū)內(nèi)臨時作業(yè)的人員進入生產(chǎn)作業(yè)場所必須遵守下列規(guī)定：
6、3、1外來人員的作業(yè)現(xiàn)場必須有明顯的范圍標志。
6、3、2所用的施工工具、材料、設(shè)備均不得占道，要保持廠區(qū)和車間內(nèi)的道路、通道的暢通整潔。因作業(yè)形成的坑、壕、絆腳物等必須采取可靠的安全措施防止事故發(fā)生。
6、3、3在作業(yè)過程中需動用企業(yè)設(shè)備設(shè)施的必須經(jīng)主管部門同意后方可使用。
6、3、4特種作業(yè)人員在現(xiàn)場作業(yè)時，必須持有有效的特種作業(yè)操作證。
6、3、5臨時用電線路必須辦理審批手續(xù)。
6、3、6必須遵守修理工藝和施工規(guī)范，遵守安全技術(shù)操作規(guī)程。維修設(shè)備時必須同時維修安全防護設(shè)施和裝置，保持安全防護設(shè)施和裝置的完好可靠。
6、4外來人員必須自覺接受企業(yè)生產(chǎn)辦和主管部門的安全監(jiān)督檢查，不符和安全要求必須整改。
6、5外來施工單位施工前必須到安全管理辦公室領(lǐng)取外來施工單位安全告知書，并簽字確認。
7考核
7、1對承租方按合同的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、2對臨時工、外來人員按廠內(nèi)職工的安全獎懲規(guī)定等同執(zhí)行考核。
7、3經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導或生產(chǎn)辦查出相關(guān)方的違章行為，除對相關(guān)方實施考核外，還要對其主管或發(fā)包方、出租方按安全獎懲規(guī)定考核。
相關(guān)方單位管理制度2
1、目的
貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)，進一步規(guī)范工程發(fā)包、勞務(wù)發(fā)包、外用工、技術(shù)咨詢服務(wù)、物流服務(wù)、外來培訓、參觀考察等相關(guān)方的安全管理，保障安全生產(chǎn)，特制定本制度。
2、范圍
適用于我廠工程發(fā)包、勞務(wù)發(fā)包、外用工、技術(shù)咨詢服務(wù)、物流服務(wù)、外來培訓、參觀考察等業(yè)務(wù)活動的安全管理。
3、術(shù)語和定義
相關(guān)方：參與我廠的工程發(fā)包、勞務(wù)發(fā)包、技術(shù)咨詢服務(wù)、物流服務(wù)、外來培訓、參觀考察等相關(guān)業(yè)務(wù)，在全廠范圍內(nèi)進行活動或作業(yè)的個人或團體。
外用工：是指直接與勞務(wù)派遣單位或工程項目承包單位簽訂勞動合同，建立合法的勞動關(guān)系，通過勞務(wù)派遣或者工程項目承包方式到用工單位、發(fā)包單位從事生產(chǎn)、檢修、工程建設(shè)、服務(wù)作業(yè)的人員。
4、職責
4、1、相關(guān)方安全管理落實“誰接待、誰負責”的歸口管理責任，堅持“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則。
4、2、接待（牽頭接待）單位應根據(jù)業(yè)務(wù)情況，與相關(guān)方簽訂安全管理合同或協(xié)議，組織審核相關(guān)方各類證件、證照、資格、合同、安全措施（或安全注意事項、安全要求）等，負責相關(guān)方及其作業(yè)現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查、安全教育培訓及公司相關(guān)制度的落實執(zhí)行。
4、3、相關(guān)方業(yè)務(wù)活動所在單位（小甲方）負責本單位區(qū)域內(nèi)相關(guān)方作業(yè)活動的安全監(jiān)督管理。
4、4、生產(chǎn)行政部負責相關(guān)方的綜合安全監(jiān)督管理。
5、管理內(nèi)容及要求
5、1、工程、勞務(wù)發(fā)包安全管理
因技改、設(shè)備設(shè)施安裝調(diào)試檢修等工作需要對外發(fā)包工程項目、使用勞務(wù)人員時，必須建立《相關(guān)方（承包商和供應商）檔案》（附件1），嚴格審核承包單位的合法性、技術(shù)水平及安全資質(zhì)，并填寫《相關(guān)方資格預審、選用和續(xù)用風險評價表》（附件2），對不符合條件的單位，不得對其發(fā)包工程或勞務(wù)。具體管理要求按照《工程項目安全管理制度》相關(guān)條款執(zhí)行。
5、2、技術(shù)咨詢服務(wù)安全管理
5、2、1、技術(shù)咨詢服務(wù)主要指中介機構(gòu)或各類承包商、供應商等來廠從事的中介評價、檢測檢驗服務(wù)、設(shè)備設(shè)施使用培訓等技術(shù)、管理方面的咨詢服務(wù)活動。
5、2、2、技術(shù)咨詢服務(wù)聯(lián)系或接待單位是技術(shù)咨詢服務(wù)單位的安全管理責任主體，負責相關(guān)方的安全資質(zhì)、資格審核，負責相關(guān)方在廠區(qū)的交通、消防、應急協(xié)調(diào)，負責相關(guān)方在廠區(qū)內(nèi)的活動、作業(yè)安全管理。
5、2、3、技術(shù)咨詢服務(wù)發(fā)包單位必須配合接待單位做好活動、作業(yè)場所的`危險源辨識，安排現(xiàn)場安全監(jiān)管，全程跟蹤指導相關(guān)方安全作業(yè)。
5、2、4、技術(shù)咨詢服務(wù)單位是本單位安全管理的責任主體，按照合同（協(xié)議）要求，對本單位在公司的各類活動、行為全面負責，嚴格執(zhí)行公司、廠部相關(guān)管理制度，接受相關(guān)單位（部門）的監(jiān)督檢查，嚴格隱患整改，確保技術(shù)咨詢服務(wù)安全實施。
5、3、外用工安全管理
5、3、1、綜合管理科應牽頭與公司人力資源部聯(lián)系對勞務(wù)派遣單位的資質(zhì)與條件進行審核，對不具備合法資質(zhì)和不符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)等要求的，不得與之簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。
5、3、2、設(shè)備能源科負責對參與工程施工單位的資質(zhì)與條件進行審核。工程正式施工前，對參與施工的有關(guān)管理人員、技術(shù)人員和工作人員必須進行安全技術(shù)交底，并填寫《安全技術(shù)交底表》（附件3）
5、3、3、綜合管理科依據(jù)合同或協(xié)議開具用人通知，開展三級安全教育，填寫《三級安全教育登記卡》，特種作業(yè)人員必須持證上崗。凡未進行三級安全教育的人員不得從事任何作業(yè)。
5、3、4、外用工必須遵守標準工藝和施工規(guī)范，必須遵守我廠安全管理制度，遵守崗位安全操作規(guī)程，保持安全設(shè)備設(shè)施完好無損，參加安全學習和培訓，接受安全監(jiān)督檢查。
5、3、5、用工單位不得違章指揮或強令外用工在安全生產(chǎn)條件不具備、安全措施不落實、安全隱患未排除的生產(chǎn)經(jīng)營場所或崗位作業(yè)。
5、3、6、外用工有下列情形之一的，用工單位可以將其退回勞務(wù)派遣單位：
5、3、6、1、應當具有安全生產(chǎn)資格的崗位而未能按派遣協(xié)議約定具有相應安全生產(chǎn)資格或資格不具有法律效力；
5、3、6、2、嚴重違反用工單位安全生產(chǎn)管理制度或違反公司其他相關(guān)管理規(guī)定的行為；
5、3、6、3、違章作業(yè)或指揮，造成重大安全責任事故；
5、3、6、4、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他可以退回的情形。
5、3、7、外用工享有《安全生產(chǎn)法》第三章四十四條至五十一條中規(guī)定的各項權(quán)利和義務(wù)。
5、4、物流服務(wù)安全管理
5、4、1、物流服務(wù)是指在廠區(qū)內(nèi)從事的主料、原輔料、產(chǎn)成品、鋼鐵渣、工業(yè)垃圾等非公司內(nèi)部運輸單位的運輸服務(wù)。
5、4、2、生產(chǎn)行政部必須與物流服務(wù)單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議或在承包合同中明確雙方的安全管理責任和義務(wù)，必須明確交通、消防、安全生產(chǎn)事故的處罰。
5、4、3、物流服務(wù)單位對本單位的安全管理全面負責，對各類交通、消防及工傷事故按照政府規(guī)定和公司、廠部管理制度執(zhí)行，并必須接受相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，按照合同或協(xié)議規(guī)定，接受處罰。
5、5、外來培訓、參觀考察安全管理
5、5、1、外來培訓是指公司或廠部接受的中職、高校、科研院所、兄弟單位等業(yè)務(wù)相關(guān)單位在廠區(qū)內(nèi)從事的學習、實習、培訓、科研論證、經(jīng)驗交流等學習培訓事務(wù)。參觀考察是指股東、合作者、媒體、政府機關(guān)、行業(yè)協(xié)會、民間團體等組織在廠區(qū)內(nèi)從事的各類訪問、考察、調(diào)研和檢查事務(wù)。
5、5、2、綜合管理科負責牽頭聯(lián)系公司有關(guān)部室，對外來培訓和參觀考察視情況簽訂安全管理協(xié)議、合同或安全注意事項、要求，并經(jīng)生產(chǎn)行政部進行培訓后方可進入廠區(qū)。
5、5、3、綜合管理科負責牽頭協(xié)調(diào)其它科室對相關(guān)方在廠區(qū)內(nèi)的安全全面負責，對應職能科室必須安排專職專人陪同。
5、5、4、外來培訓、參觀考察單位是安全管理的責任主體，對培訓、參觀考察人員的安全全面負責，并必須信守合同、協(xié)議約定事項，必須遵守公司規(guī)定，聽從接待人員的安排，不得擅自操作各類設(shè)備設(shè)施，不得從事違反協(xié)議、合同要求的事項。
6、考核
6、1、工程發(fā)包、勞務(wù)發(fā)包、外用工、技術(shù)咨詢服務(wù)、物流服務(wù)、外來培訓、參觀考察等相關(guān)方，必須對本單位的安全管理全面負責，必須按照政府規(guī)定和合同、協(xié)議約定、公司及廠部管理制度對各類人身傷害事故，進行處罰。
6、2、相關(guān)方主管單位對其相關(guān)方的安全負有歸口管理責任，相關(guān)方業(yè)務(wù)活動所在單位對其相關(guān)方的安全負有屬地管理責任，必須履行規(guī)定的安全責任和義務(wù)，對相關(guān)方的各類事故依據(jù)合同、協(xié)議、公司及廠部管理制度予以考核。
7、違反本制度按照廠《安全生產(chǎn)考核辦法》考核。
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