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      2. 美發(fā)店日常管理規(guī)章制度

        時間:2023-03-03 19:22:11 制度 我要投稿

        美發(fā)店日常管理規(guī)章制度

          在社會一步步向前發(fā)展的今天,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度就是在人類社會當中人們行為的準則。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編為大家收集的美發(fā)店日常管理規(guī)章制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        美發(fā)店日常管理規(guī)章制度

          1、員工日常管理制度

          1.1、基本要求

          1.1.1、全體員工要團結一致,各盡其職,獻出真誠服務,做好本職工作。

          1.1.2、全體員工按照本店編排時間表,準時上下班、休息,不得遲到、早退、曠工,病、事假應辦理請假手續(xù);上班時間要衣冠整齊干凈,穿工作服,佩工作卡,保持整潔。上班前不吃刺激性、有異味的食物,保持口腔衛(wèi)生。

          1.1.3、上班時間未經批準,不得離開工作場所;工作時間不打私人電話,不長時間會客;嚴禁在工作場所內做與工作無關的活動。

          1.1.4、不準私自帶他人進入工作地點,不得私自將本店物品帶出或贈予他人。

          1.1.5、保守本店經營機密。

          1.2、工作要求

          1.2.1、敬業(yè),積極進取,努力學習專業(yè)知識,不斷提高業(yè)務水平和工作能力,提高服務質量。

          1.2.2、不因自己心情而影響工作質量。不要把任何不愉快的心情帶入本店,不要把不愉快心情強加于顧客、同事身上,給別人帶來不愉快。

          1.2.3、切實服從上司的工作安排和督導,按照要求完成本職任務。不得頂撞上司,不得無故拖延、拒絕或終止上司安排的工作,如不滿可向上一級投訴,尋求合理的解決途徑。

          1.2.4、有合作精神,做好本職工作的同時,還要為同事創(chuàng)造條件,注重服務質量,使客人對服務無可挑剔。

          1.2.5、工作要認真負責,力求準確無誤地完成工作任務,如遇有疑難問題要報告上級,請示處理;因責任心不強,不按服務規(guī)范操作而造成的人為錯誤或影響發(fā)型效果,當事人要受到經濟處罰。

          1.3、對待顧客

          1.3.1、記住顧客是我們的老板;在店里,顧客是最重要的,不要忽視顧客的需求,不要給顧客出難題;任何情況下,均不得與顧客發(fā)生爭執(zhí)。

          1.3.2、做好客人進來的接送工作,要做到“一帶二送三介紹”(即帶位、送茶、介紹產品、發(fā)質知識)。在顧客進店前應及時把門拉(推)開,側身喊一聲“歡迎光臨”,千萬注意不要把顧客的路擋住。在帶入后,要很小心的問顧客需要什么服務;在服務中要通過拉家常、談工作、天氣等找到顧客感興趣的話題,多用贊美、佩服的語氣與顧客溝通;在介紹服務時注意運用專業(yè)語言,當顧客很煩,對你語言過重時,不能露出不滿表情,應婉轉而得體地把話題引向別處。

          1.3.3、多用禮貌用語,熱情接待顧客,面帶微笑,耐心回答客人的詢問。以真摯的態(tài)度為顧客做好接待工作,存放手袋、物品等事宜。

          1.3.4、工作時面帶微笑、有禮貌、負責任、誠實、細致、講效率、說到做到,對工作不推諉,不拖拉;接待客人要善始善終,交接工作要清楚。

          1.3.5、在工作崗位服務要熱情、禮貌、周到,接待客人或與客人和同事交談要用敬語,上班要按本店要求的標準進行服務,接送客人要有道謝聲,工作出現差錯和失誤要有致歉聲。

          1.3.6、多學溝通技巧,不勉強顧客作其它消費或勉強其購買產品。

          1.3.7、結賬時要禮貌待客,對客人應付的現金清點后要復述一遍,防止出錯單,跑單現象。

          1.3.8、及時處理客人或同事遺留的物品,并向店長報告。

          1.3.9、掌握顧客情況,對異常顧客要留心觀察,發(fā)現問題要及時報告。

          1.4、衛(wèi)生要求

          1.4.1、每一位員工有責任保持本店環(huán)境的整齊、清潔,不得隨地丟雜物,同心協力勸導顧客自覺遵守,維護本店正常秩序。

          1.4.2、搞好區(qū)域衛(wèi)生。員工在為顧客服務完后,要及時把頭發(fā)等地面雜物清掃干凈。

          1.4.3、工具使用前后必須清理干凈,擺放整齊,工作地點不得擺放與工作無關物品,設備用完后,必須放回原處,并清理干凈。

          1.5、其它

          1.5.1、本店要求每位員工統(tǒng)一手法、統(tǒng)一技巧,每月進行理論、實踐考核各一次,不斷提高每位員工的技能。

          1.5.2、養(yǎng)成節(jié)約用電、用水、節(jié)約使用產品和易耗品的良好習慣,愛護公物;看到將要壞的地方立即通知維修。

          1.5.3、對儀器、用品應嚴格按照標準操作規(guī)程使用;如發(fā)現物品損壞或出現故障要及時報上級處理,聯系維修,以免影響工作。

          1.5.4、如要工作中出現意外情況,上司不在又必須立即解決時,應電話聯系并自己妥善處理。

          1.5.5、“十點”工作原則:

          做事多一點,微笑多一點,腦筋活一點,嘴巴甜一點,效率高一點,

          說話輕一點,肚量大一點,儀表美一點,行動快一點,服務好一點。

          1.5.6、“八條”服務標準:

          客人進門問聲好,安排落座端飲料,輕聲細語問需要,主動傾聽溝通好,

          翻查資料供參考,產品特點詳知道,引導服務最重要,下次服務還會找。

          1.5.7、接待客人九大用語:

          (1)歡迎光臨;

          (2)對不起;

          (3)請稍等;

         。4)讓您久等了;

          (5)請這邊來;

         。6)是,明白了;

          (7)實在不知說什么;

          (8)請原諒;

         。9)謝謝。

          1.5.8、員工七大服務要求:

         。1)表情自然,多些微笑;

         。2)明白,聲音干脆、清楚、親切;

         。3)動作忙而不亂,應付突發(fā)事件隨機應變;

         。4)永遠站在顧客立場著想;

         。5)永遠不要在客人背后議論客人;

         。6)記住客人的名字;

         。7)和同事之間也要用普通

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