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      2. 少先隊中隊工作制度

        時間:2022-05-13 14:59:17 制度 我要投稿

        少先隊中隊工作制度(精選5篇)

          在現(xiàn)實社會中,很多地方都會使用到制度,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預(yù)計目標(biāo)。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編為大家收集的少先隊中隊工作制度(精選5篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        少先隊中隊工作制度(精選5篇)

          少先隊中隊工作制度1

          1.隊干部選舉制度。隊章規(guī)定每半年至一年改選一次隊委會和隊長。這是發(fā)揚民主精神,進行當(dāng)家做主教育的一種制度。改選一般在學(xué)年或?qū)W期初進行。

          2.隊干部輪換制度。每個隊干部有一定的任職期,期滿無特殊情況不再連任。這種制度能夠使更多的少先隊員有機會參加隊的組織管理,得到鍛煉。

          3.隊干部例會制度。一般每周或隔周進行一次。主要內(nèi)容是匯報、研究和布置工作。大(中)隊例會可由委員輪流組織,并負責(zé)向輔導(dǎo)員匯報。

          4.隊干部培訓(xùn)制度。培訓(xùn)少先隊干部,使他們熟悉和掌握自己的工作職責(zé)、方法和技能技巧,這是提高少先隊工作水平的必要手段。培訓(xùn)的方法有舉辦隊長學(xué)校、聽課、實際操作、現(xiàn)場觀摩等。

          5.隊前教育制度。新隊員入隊前要對他們進行隊前教育。如學(xué)習(xí)隊章、學(xué)唱隊歌、學(xué)習(xí)敬隊禮及呼號、系紅領(lǐng)巾、為人民做一件好事。入隊時要舉行隆重的入隊儀式。

          6.表揚獎勵制度。少先隊組織應(yīng)當(dāng)經(jīng)常在廣播、隊報、光榮簿上表揚好人好事,在“六一”兒童節(jié)、10月13日建隊紀念日,集中表揚優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀少先隊集體。

          7.活動制度。小學(xué)少先隊的活動一般要求大隊活動每學(xué)期舉行一次至二次;中隊活動每月一次;小隊活動每周一次。每次活動的時間不宜過長,內(nèi)容不要繁雜,要注意年齡特點。

          8.小隊生活會制度。是隊員交流思想、增進友誼的好形式。生活會可以在隊活動時間或課余時間進行。

          9.離隊制度。隊章規(guī)定年滿14周歲的隊員在組織上要離開少先隊。超齡隊員的離隊,由大隊舉行離隊儀式,辦理離隊手續(xù)。

          10.陣地教育制度。陣地是少先隊開展工作的重要基礎(chǔ),利用陣地(小家務(wù))對隊員開展經(jīng)常性的教育和工作,讓他們在管理中學(xué)會必要本領(lǐng)。這些固定的、不可缺少的活動陣地會使隊員們實實在在地感到少先隊組織的存在,豐富少先隊的活動內(nèi)容,滿足隊員的各種興趣、要求,培養(yǎng)他們的組織觀念及對組織的責(zé)任感。除以上制度外,還有值日中隊制度、隊干部民主制度等。

          少先隊中隊工作制度2

          1.學(xué)校大隊部為每個中隊聘請好中隊輔導(dǎo)員,全面負責(zé)本中隊的少先隊工作。

          2.中隊輔導(dǎo)員要積極參與大隊計劃的制訂,并根據(jù)大隊的工作要求制訂并落實本中隊工作計劃。學(xué)期結(jié)束須有中隊工作總結(jié)。

          3.各個中隊要建立隊干部隊伍,中隊輔導(dǎo)員要培養(yǎng)少先隊中隊長和隊委,做好發(fā)展隊員、編隊、改選、培訓(xùn)、獎懲等工作。

          4.定期進行中隊委員會議,形成中隊例會制。

          5.積極參加學(xué)校少先隊的各項活動,隊員要以爭做“禾風(fēng)少年”為榮。

          6.有良好的中隊風(fēng)貌,隊員凝聚力強,積極爭取“禾風(fēng)”中隊。

          7.落實“少先隊活動課程”要求,組織隊員積極參加雛鷹爭章活動并能自主開展具有特色的中隊活動,形成活動育人的氛圍。

          8.中隊陣地建設(shè)完善,例如中隊角、黑板報等。

          9.中隊輔導(dǎo)員(或隊干部)認真填寫中隊工作手冊,并能及時上交大隊部進行檢查。

          少先隊中隊工作制度3

          紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗設(shè)置的目的是為了讓學(xué)生參與到學(xué)校的管理中,成為學(xué)校的小主人,配合學(xué)校的檢查工作、督促全校同學(xué)日常行為規(guī)范的實施,促進班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)。

          一、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的組成:

          1、衛(wèi)生檢查員:課間操和每天中午檢查各班衛(wèi)生;

          2、樓內(nèi)巡視員:檢查課間同學(xué)的活動情況,文明禮貌及紀律情況;

          3、少年先鋒崗:檢查隊員佩戴紅領(lǐng)巾,隊干部佩帶標(biāo)志情況;

          4、食堂巡視員:檢查同學(xué)午餐時的紀律、文明禮貌及餐后的衛(wèi)生情況;

          5、安全巡視員:檢查上、下學(xué)路隊和上、下班車及班車上的'情況。

          二、監(jiān)督崗成員:

          由四~六年級各班推薦工作能力強,責(zé)任心強,樂意為大家服務(wù),能以身作則的少先隊員和學(xué)校大隊委員擔(dān)任。

          三、監(jiān)督崗隊員的要求:

          1、必須在規(guī)定區(qū)域按時上崗,值勤時必須佩戴值日標(biāo)志,嚴格要求自己,認真對待檢查,要求做到公正、公開、公平。

          2、監(jiān)督崗隊員首先能夠自覺的按照學(xué)校的規(guī)章制度去做,起到表率作用,為同學(xué)樹立榜樣。

          3、認真做好值勤記錄,記錄要實事求是,并將每天的情況記錄詳細匯報給大隊長,由大隊長匯總并填寫當(dāng)天記錄,下周一在學(xué)校評比欄中公布一周結(jié)果。

          4、在檢查過程中,遇重大事件或難以解決的問題,應(yīng)及時與值班教師一起妥善解決。

          5、在管理過程中,要有強烈的正義感,對學(xué)校、班級內(nèi)出現(xiàn)的不良行為要及時采取措施加以管理,不能視而不見。

          6、在檢查過程中,不準(zhǔn)隨便說話,靠墻,打鬧或干自己的事情。

          四、評比制度:

          1、學(xué)!笆疅o花”的評比,將以各項檢查記錄為依據(jù)。對“十無花”都得到的班級,進行全校表揚。一學(xué)期“十無花”全部獲得的班級期末評選為“校園十無標(biāo)兵班”。

          2、各項檢查結(jié)果一周進行一次總結(jié),按成績排隊,全校前十五名的班級可獲得衛(wèi)生、紀律流動紅旗,做到流動紅旗每周一評。

          3、每周結(jié)束,對表現(xiàn)突出的監(jiān)督員進行表彰獎勵;對不能勝任此項工作的隊員,大隊部及時調(diào)整。

          4、流動紅旗的獲得將作為期末優(yōu)秀中隊考核的依據(jù)之一。

          請各檢查人員嚴格按照此規(guī)章制度來嚴格要求自己,同學(xué)之間互相監(jiān)督,老師不定期的進行抽查,向同學(xué)老師了解情況。如有違反者撤銷職位,并在學(xué)校進行處理。對負責(zé)任的隊員給予獎勵,并把優(yōu)秀事跡進行宣傳,樹學(xué)校的優(yōu)秀典型。

          少先隊中隊工作制度4

          1、每學(xué)期第一周安排少先隊活動計劃,每年“清明”“六一”“十一”“元旦”做好發(fā)展隊員工作,每學(xué)年做好改選工作,“六一”表彰優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀中隊。

          2、一季度向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報一次;要積極依靠學(xué)校黨團組織的指導(dǎo)和幫助,堅持正面教育,促使他們成長。

          3、一季度召開一次輔導(dǎo)員例會,抓好隊會課,一月布置兩次活動內(nèi)容,做到有布置有檢查,結(jié)合思想品德課,提高他們的政治熱情和工作能力。

          4、組織夏令營,開展重大節(jié)日的活動,一學(xué)年辦四次“大隊主題隊會”,成立興趣小組,督促各中隊開展活動,以便更好地發(fā)揮少先隊作用。

          5、負責(zé)學(xué)校總值周工作并安排組織好值周隊員和少先隊監(jiān)督崗,輪流值周和監(jiān)督工作,通過值周和監(jiān)督讓更多的隊員在值周和監(jiān)督的崗位上得到施展才能的機會和鍛煉能力的機會。

          6、每學(xué)期終召開輔導(dǎo)員交流少先隊工作情況,每學(xué)期終做好少先隊工作總結(jié)。

          少先隊中隊工作制度5

          一、目的

          結(jié)合小學(xué)生日常行為規(guī)范及學(xué)校的規(guī)章制度,深化完善學(xué)校的制度管理,加強少先隊員行為、儀表、言語管理,逐步地有意識地提高和完善,促進學(xué)校的管理系統(tǒng)更完善。(總分100分=紅領(lǐng)巾值崗50分+課間活動50分)

          二、管理的方式

          1.紅領(lǐng)巾值崗:學(xué)校校門每天要有值日大隊委站崗,主要檢查隊員佩戴紅領(lǐng)巾情況、有無騎車進校等情況。

          2.巡邏:由少先隊部的紀律檢查員負責(zé),主要檢查課間校內(nèi)有無追逐打鬧情況,對違反制度的隊員及班級先進行口頭警告,如果經(jīng)過教育還不改正錯誤的隊員,就要按規(guī)章制度執(zhí)行。

          3.抽檢:由少先隊大隊衛(wèi)生部負責(zé),主要檢查隊員的儀表、個人衛(wèi)生、禮儀情況。對違反制度的隊員及班級給予扣分。

          三、各項要求:

          (一)日常規(guī)范

          1.沒有佩戴紅領(lǐng)巾進校,每項每人每次扣1分。

          2.星期一和星期五或指定時間沒穿校服進校每人每次扣1分。

          3.攜帶食物進校或亂掉垃圾每人每次扣1分。

          4.不聽指揮騎車進、出校,每人每次扣1分。

          5.看見領(lǐng)導(dǎo)、老師、來?腿瞬恢鲃狱c頭、微笑打招呼每人每次扣1分。

          6.衣服不整齊,每人每次扣1分。

          7.男隊員留長發(fā)、染頭發(fā),女隊員披頭散發(fā),每人每次扣1分。

          8.佩戴手飾每人次扣1分。

          9.講粗言穢語,每人次扣1分。

          10.課間在校內(nèi)、走廊、校道、教室、樓梯追逐打鬧,每人每次扣1分。

          11.參與打架斗毆的,每人每次扣10分。

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          1.少先隊大隊部開展的各項競賽,隊員獲獎按3分、2分、1分在班里加分。

          2.能按課程表上好每節(jié)隊活動課,每節(jié)加1分。

          3.每月好人好事超50人次全隊加5分。

         。ㄈ┰摪嗉壴趯W(xué)期內(nèi)出現(xiàn)偷盜,或因打架斗毆造成重大傷亡的,全隊一次扣20分。

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