后勤園長崗位職責（通用16篇）
在我們平凡的日常里，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的后勤園長崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
后勤園長崗位職責 1
一、園容、園舍及安全
1、建立健全幼兒園安全制度，杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現(xiàn)象。
2、合理規(guī)劃幼兒園場地，做到綠化、美化、兒童化。
3、負責全園房舍、器械、設施的檢查，并督促有關人員及時維修。
4、負責固定資產的統(tǒng)計，督促庫房管理。
5、督促保管人員嚴把物品進出關，做到帳目清楚，收支平衡。
二、為教學服務
1、做好教育教學所需的物品配備、場地提供等。
2、協(xié)助園長做好幼兒園的`觀摩、接待、大活動的準備工作。
3、配合園長適時地開展創(chuàng)收，改善教職工福利。
三、衛(wèi)生保健
1、根據兒童保健的要求，制定衛(wèi)生保健制度。
2、督導保健教師根據本園的現(xiàn)狀，確定工作重點，制定計劃。
3、指導保健室及廚房科學、合理地安排幼兒膳食。
四、日常工作
1、定期或不定期地檢查各班衛(wèi)生，及時評價反饋意見。
2、每學期召開1—2次家長伙委會，及時聽取家長的意見，督促食譜制定工作。
3、每月檢查全園的大型運動器械、線路、房屋、門窗等，督促有關人員每天園內巡視一次，及時消除隱患。
4、每年利用假期對全園進行有重點的維修改建、添置，為教育教學創(chuàng)設良好的環(huán)境。
后勤園長崗位職責 2
一、在園長領導下負責幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作，落實園務計劃及管理目標。
二、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度。
三、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業(yè)務學習，開展園內保育活動觀摩和專題研究，總結推廣，交流經驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務水平。
四、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經常檢查督促，落實崗位責任制。
五、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育。檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。
六、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內物品的管理。及時督促維修指導，增加人員時及時增添教學設備、用品，經常進行安全檢查。
七、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的.護理與飲食。
八、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。
九、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。
十、做好教職工的考勤登記。
十一、制定后勤工作計劃，并進行工作總結。
后勤園長崗位職責 3
1、負責全園的總務后勤工作，完成園長交辦的各項任務。
2、定期召開后勤人員會議，加強后勤人員的政治學習和職業(yè)道德教育。
3、根據上級有關經費預算規(guī)定和幼兒園的實際，擬定后勤工作計劃，并認真組織實施。
4、對分管范圍內的安全工作負責。
5、負責幼兒園基本建設和園內資產的'登記、分配、添置、維修、督促職工執(zhí)行園產使用、保管制度。
6、嚴格執(zhí)行財務制度，以《事業(yè)單位財務規(guī)劃》和《財務法規(guī)》為依據，在一定職權范圍內合理使用各種經費，定期審核帳目。
7、努力開展勤工儉學活動，逐步改善辦學條件和教職工福利。
8、堅持后勤為教學服務的方向，關心師生生活，協(xié)助教學人員完成各項中心任務。
9、指導督促衛(wèi)生保健工作，指導并安排新上崗的保育人員的培訓工作。
10、領導管理好食堂及園內治安，門前三包等項工作。
11、領導、組織好對屬總務后勤部門有關人員的考勤、考績。
后勤園長崗位職責 4
職責描述：
1、在園長領導下全面負責幼兒園安全防護、后勤保障、保育保健、膳食營養(yǎng)的管理工作，根據園所情況制定符合本園特點的后勤管理工作制度、做好每學的后勤工作計劃與反思。
2、負責指導和規(guī)范保健醫(yī)生、司機、等后勤人員的一日工作流程，定期對他們的工作進行評估與考核，并按時整理、歸檔所有后勤工作的過程性資料。
3、制定和落實幼兒園的各項安全防護制度，定期做好水、電、氣的安全排查工作，定期做好防火、防盜、防恐的防護工作，定期做好房屋、校車、園所設備、員工宿舍等公共設施的日常維修與保養(yǎng)工作，確保幼兒與員工的生命安全。
4、負責園內固定資產、庫房、多功能房的管理工作，建立規(guī)范的'物資入庫、出庫流程與統(tǒng)計工作，審核并制訂每月低值易耗品、辦公用品等物資的購置計劃，定期采購，杜絕浪費，嚴把質量關。
5、負責幼兒園的園林綠化、衛(wèi)生消毒、職工食宿和福利的管理工作，合理安排后勤崗位的工作職責，每周定期檢查各崗位衛(wèi)生消毒工作的落實情況，打造安全衛(wèi)生、和諧優(yōu)美的園所環(huán)境。
6、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真檢查督促保教人員在一日生活常規(guī)中對兒童的護理情況。
7、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作。負責組織保教人員、后勤人員的學習培訓，通過保育活動的觀摩與外出學習，總結推廣優(yōu)質經驗，幫助保教人員提高業(yè)務水平。
8、與醫(yī)護人員共同管理并制訂幼兒與教職工的膳食營養(yǎng)計劃，共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食，定期召開伙委會，不斷提高膳食水平。
9、加強對廚房工作的管理、監(jiān)督。督促《廚房衛(wèi)生管理條例》的落實，定期對廚房的工作進行指導與檢查，嚴格按要求做好防毒、防腐、防燙等衛(wèi)生消毒工作。
10、負責協(xié)調園內外的組織關系，完成上經領導交辦的其它工作。
任職要求：
1、中�；虼髮Ｒ陨蠈W歷，懂電腦，擁有健康證。
2、三年以上幼兒園或學校后勤管理工作經驗，具有科學的管理能力和組織協(xié)調能力。
3、熱愛幼兒教育，具有強烈的事業(yè)心與責任心，具備理論功底與文字寫作的能力。
4、熟悉廚房、保健室、資產管理、消防安全、衛(wèi)生消毒的規(guī)范流程。
后勤園長崗位職責 5
職責描述：
1、負責新幼兒園項目的籌建，主持幼兒園項目的教務及教學管理工作；
2、根據教育集團的教學要求，落實課程體系的執(zhí)行，對本園教學服務質量負責；
3、負責幼兒園招生工作，完成招生目標和學生留存率指標；
4、建立有效的`幼兒園管理體系，制定人員編制，負責各項人事和行政管理工作；
5、對幼兒園的財務管理工作負責，合理控制成本費用；
6、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質量；
7、及時了解國內外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關注幼兒教育發(fā)展的新動向。
任職要求：
1、學前教育或幼教相關專業(yè)，本科及以上學歷，具有幼兒園教育資格證書、園長資格證；
2、5年以上從業(yè)經驗，3年以上園長工作經驗，有創(chuàng)辦新園經驗或高端民辦園者優(yōu)先考慮；
3、具有獨立開展工作的能力，協(xié)調能力強，能獨立承擔園區(qū)籌建的各項工作和熟悉證照辦理各項流程；
4、對教育事業(yè)有熱誠，有豐富的學前教育管理理念，英語口語優(yōu)秀優(yōu)先考慮。
后勤園長崗位職責 6
職責描述：
1、協(xié)助園長制定招生計劃和招生目標，招生宣傳等；
2、負責家長咨詢、投訴和接待工作，收集家長意見，并提出相關處理和優(yōu)化建議；
3、負責幼兒在校的日常狀態(tài)變更、學費收繳和優(yōu)惠管理等；
4、協(xié)助園長完成校園檢查、校園開放日等專項活動的.接待和協(xié)調；
5、負責配合課外增益課程的選擇、試聽等課程管理工作；
6、負責組織校園活動：校園每季度的活動策劃、預算申請、組織實施和總結匯報；
7、與社區(qū)居委會、物業(yè)等外連保持良好關系；
8、配合公司完成幼兒園的辦證、年審等各項手續(xù)；
9、協(xié)助園長完成校園人員的社保、相關證件的辦理等工作。
任職要求：
1、全日制本科以上學歷，學前及教育相關專業(yè)者優(yōu)先；條件優(yōu)異者可適當放寬到�？�；
2、2~3年助理崗位工作經驗或客房服務經驗；幼教或相關教育機構工作經驗者優(yōu)先；
3、有很好的溝通協(xié)調能力，工作細致、耐心、有一定承壓能力；
4、電腦基本操作熟練，有一定的文案功底；
6、英語較好者優(yōu)先錄用。
后勤園長崗位職責 7
1、根據國家規(guī)定的幼兒園教育綱要，制訂全園教育、教學工作計劃及教師學習培訓計劃并組織實施。
2、做好教學、健體等活動的安排與組織工作，并進行評估、考核，加強教師的備課、教育筆記等教學管理，提高教學質量。
3、對教師的工作進行指導、檢查、評估、考核，定期深入各班，看活動、推門聽課，組織教師業(yè)務學習和幼兒教育的研究活動，并負責研究成果的推廣。做好教師的公開課、評優(yōu)課、觀摩課、示范課的聽評課工作，促進教師互相學習、共同提高。
4、根據季節(jié)和教材的變化，制定符合我園實際的幼兒一日活動常規(guī)、教師一日工作常規(guī)、幼兒園作息時間和學期工作周歷，并組織教師認真執(zhí)行。
5、負責班級家園聯(lián)系的督促指導工作，指導班級建好“幼兒成長檔案”和使用好安康家園網。
6、負責對外接待、聯(lián)絡工作，促進幼兒園與上級單位及兄弟單位的`聯(lián)系，溝通信息，加強交流。
7、負責教職工考勤管理，嚴格考勤制度，并做好各類值班的安排工作。
8、負責教職工人事管理和檔案管理，負責全園教育教學檔案的歸類及管理，負責幼兒入學檔案的管理，做到每月一整理，每年一歸類分檔。
9、做好宣傳、環(huán)創(chuàng)及幼兒園大型活動的的組織工作，積極擴大幼兒園的影響力。
10、負責每學期教材的征訂工作。
11、負責幼兒園膳食管理工作，每月召開一次伙管會，與廚師共同制定教師、幼兒一周食譜，做好營養(yǎng)核算，提高炊事員的烹調技術，保證幼兒足夠的營養(yǎng)和熱量。
12、堅持勤儉辦園的方針，協(xié)助園長制定全年經濟預算，合理安排各項開支，督促檢查幼兒伙食費、保育費及各種費用開支使用情況。加強文印管理，既要保證教學所需，又要注重辦公經費節(jié)約。
13、負責幼兒園固定資產、圖書和玩教具的管理，辦公用品和日常用品的發(fā)放登記，做到帳卡物相符。定期檢查保管室、庫房、會計帳目，審核清點各部門的財物。堅持原則，愛護公物。
14、定期檢查大型玩具、場地設備、房舍家具等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時更換或維修。負責教學設備的添置和園內綠化工作的安排。
15、組織領導后勤人員進行日常工作，監(jiān)督檢查規(guī)章制度執(zhí)行情況，協(xié)助園長做好管理工作。
16、做好學費的收繳與統(tǒng)計工作及園長安排的其它工作。
后勤園長崗位職責 8
1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》、《上海市學前教育綱要》、《上海市0~3歲教養(yǎng)方案》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。
2、從實際出發(fā)，深入細致做好政治思想工作，關心保教人員的思想與工作，生活和健康。經常對全體職工進行為人師表的.職業(yè)道德教育，把師德教育和人生觀、價值觀等教育結合起來。解決各方面矛盾，調動全體職工的積極性。
3、要組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務學習和教研、科研活動及培訓工作，提高他們的政治覺悟，更新他們知識結構，提高業(yè)務水平和教育改革工作。
4、負責主持制定幼兒園工作計劃，主持園內各種會議，定期深入第一線，檢查幼兒園各項工作實施情況，協(xié)調園內外關系，總結交流園內各個環(huán)節(jié)的工作經驗和教訓，表彰先進，推廣經驗。組織課程方案的制定與實施，加強課程領導力，不斷完善課程實施方案。
5、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定入選，任用、調離、晉升級，獎懲等工作，注意改善教職工勞動條件。
6、負責制定招生方案，組織實施和審批。
7、負責財產管理的領導工作，審查，預、決算、合理使用經費。
8、負責幼兒園房舍、設備、財產、綠化的長遠規(guī)劃及基建維修等工作，努力改善辦學條件。
9、負責對各條線負責人工作的督促檢查，督促部門負責人重點抓好教學，科研工作，衛(wèi)生保健及膳食管理工作。
10、及時了解國內外有關托幼工作的信息動態(tài)，吸取經驗，改進工作。
11、在實施科學管理的過程中向教職工進行宣傳教育，組織教職工學習掌握科學管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質量與教育質量。
后勤園長崗位職責 9
一、 貫徹執(zhí)行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規(guī)、規(guī)章，堅持正確的辦園方向。
二、 負責教職工的政治思想工作、職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務學習;維護教職工的`正當權益，關心并逐步改善教職工的生活和工作條件;發(fā)揮教職工代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調動和發(fā)揮教職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。
三、 主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健工作，貫徹有關的法規(guī)和規(guī)章，確保幼兒在園安全、衛(wèi)生和健康;領導和組織教育工作，貫徹執(zhí)行國家幼兒園課程標準，促進幼兒身心和諧發(fā)展。
四、 領導和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經營管理等。
五、 密切與家長的聯(lián)系，向家長宣傳正確的教育思想和科學育兒知識，爭取家長支持幼兒園工作。
后勤園長崗位職責 10
1、負責制定并組織實施國際幼兒園的整體發(fā)展規(guī)劃和運營決策;
2、負責主持并完成全園工作計劃，貫徹集團各項管理規(guī)定;
3、負責園所的全面管理工作，保持幼兒園日常運營，制定幼兒園各項計劃、總結，幼兒園各項工作進行監(jiān)督與指導;
4、負責園所教育教學水平的管理與提高，對教師進行有針對性的指導與培訓;
5、負責園內教師隊伍的建設管理，包括人員選拔、評估考核等;
6、負責配合集團戰(zhàn)略決策，執(zhí)行幼兒園對外宣傳、展示、互動等大型活動;
7、負責家長工作，建立、維護與家長良好的.溝通渠道，確保家園共育;
8、負責配合完成集團分配的臨時工作。
后勤園長崗位職責 11
一、依法辦園
1．嚴格按照國家規(guī)定的有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定辦園。
2．每周組織一次政治學習，及時將上級主管部門的辦園思想及改革動向傳達到每一位員工，準確地公開各種信息。
二、組織管理
1．主持幼兒園全面的行政工作（人、事、物）。
2．全面考慮幼兒園未來的.發(fā)展方向，做好“五年規(guī)劃”、“年度計劃”的制定與總結。
3．以“教工大會”的形式建立健全幼兒園各類工作規(guī)范和崗位細則，并進行評估考核，給予相應的獎懲。
4．負責全園人員的聘用、調配，做好每學年的班組組合安排。
5．負責幼兒的招生、分班。
三、財物管理
1．統(tǒng)籌考慮幼兒園經費的合理使用，保證幼兒園未來發(fā)展的需要和國家規(guī)定的教師福利的需要。
2．監(jiān)督財會人員規(guī)范做好收支帳、管理物品。
四、其它工作
1．兼任幼兒園黨支部書記，負責園團支部、工會、婦委會、老干部的工作。
2．負責幼兒園與社區(qū)的聯(lián)系和協(xié)調工作。
3．負責“家長學校”的組織與管理，每學期每年齡段進行三次以上的活動。
后勤園長崗位職責 12
崗位職責
1、全面負責幼兒園工作，包括教育教學管理、后勤安全管理、家長工作管理等；
2、制定幼兒園年度、學期、月工作計劃；
3、進行園所文化及教職員工隊伍的建設工作；
4、負責計劃、組織、指導、檢查幼兒園的日常管理工作，保證各項目標的實現(xiàn)；
5、做好家園溝通工作，對家長的要求、意見、建議做出及時地反應和處理，幫助家長解決家庭中保教的一些問題。
任職資格
1、熱愛幼兒教育事業(yè)，具備園長資質，大專以上學歷，有多年幼兒教育工作經歷，幼兒園管理經驗；
2、形象氣質較好，身心健康，敬業(yè)有責任心，值得信賴，善于帶團隊；
3、有創(chuàng)新開拓能力和吃苦耐勞的品質，有良好的書面表達能力；
4、思維靈活，應變能力強，有獨立解決問題的'能力；
5、有優(yōu)秀的溝通表達能力，外聯(lián)能力較強，有較強的市場拓展能力。
后勤園長崗位職責 13
一、負責幼兒園教育教學管理工作。每學期制訂切實可行的業(yè)務工作計劃，確保保教工作有效落實。組織教研組長例會工作。
二、根據教育教學需要，制定幼兒園師訓計劃，確保計劃有效落實。
三、組織安排業(yè)務學習。
1、開展教學技能培訓，研討一日活動中的保教工作細則，有目的地組織教師開展備課、說課、聽課、評課，定期安排教育教學觀摩。
2、督促開展教育研究活動，抓好教育論文、案例、課題的'學習與研究，并定期進行檢查與總結。
四、組織大教研活動，定期檢查教師備課本、反思等，并進行質量分析。對各類計劃制定進行監(jiān)控并及時反饋，對日常教學工作進行巡查，并及時記錄反饋。
五、做好教師的業(yè)務指導工作，組織開展業(yè)務及教學技能比賽等活動，提高教師的教學技能和業(yè)務素質，并認真組織實施，做到每次活動開展都能積累有較高質量的相關資料，期末做好教研總結。
六、指導教研組長開展工作，協(xié)調好各年級段的教學、教育工作。認真做好幼兒全面發(fā)展測評工作與全園幼兒的成長分析。協(xié)調組織編排每學期的幼兒早操及幼兒園文藝節(jié)目、運動會、比賽等工作。
七、負責對家教、科研工作的監(jiān)控。
八、負責幼兒園對外公開教學活動。負責對教師進行聽課、評課、教育教學檢查及教育環(huán)境創(chuàng)設評比等工作。
九、定期向園長匯報教研活動情況，主動接受園長的檢查和指導。協(xié)助園長做好教師的職業(yè)道德教育和相應的思想工作。
十、做好教材圖片、備課本、幼兒用書、教學音像資料的保管、分發(fā)、征訂工作，注意積累各類業(yè)務資料。
十一、配合園長做好幼兒園課程方案制定，課程實施質量監(jiān)控與課程評價。
后勤園長崗位職責 14
1、協(xié)助、配合園長做好幼兒園的各項工作，認真履行崗位職責。
2、負責全園的教育教學管理和教研教改工作。指導教師開展教學教學活動，保證幼兒園教育教學活動正常進行。
3、認真?zhèn)鬟_貫徹園長及園務會各項決議，根據園長及市、區(qū)教育行政部門的要求，制定保教工作計劃，帶領并指導教師制定好各種計劃和工作總結。
4、認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，有計劃地開展專題教研或科研活動，組織教改試驗和觀察教育活動，組織好各個節(jié)日慶�；顒�，深入教育第一線檢查，指導班上生活管理、衛(wèi)生保健、教育活動計劃落實情況。
5、協(xié)助園長做好保教人員思想工作和培養(yǎng)青年教師，鼓勵并支持教師在教育實踐中大膽創(chuàng)新。定期組織教師業(yè)務學習和教科研活動，為教師培訓創(chuàng)造條件。有計劃地做好教材教具的.征訂和添置工作。
6、做好畢業(yè)生來園見習實習工作和外來教師參觀觀摩活動的組織工作，做好新生入園、編班工作。
7、深入班級，注重調查研究。每學期隨堂聽課不少于20節(jié)。
8、檢查、督促教師嚴格執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，檢查教師崗位職責的落實，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。負責對教師的考核工作，提出獎罰意見。
9、做好全園性幼兒活動（如慶祝會、運動會、參觀、游覽等）和各類會議的籌備和接待工作。
10、根據本園的實際需要，指導教師做好家長工作，定期召開家長會、家長開放日、家長助教等活動。做好家長調查、社會宣傳和社區(qū)聯(lián)系等工作。
11、深入班級，做好日常教學管理工作，有計劃指導培養(yǎng)教師，每學期隨堂聽課不少于30節(jié)。
后勤園長崗位職責 15
一、認真貫徹教育方針，貫徹執(zhí)行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》等有關法規(guī)、法律、執(zhí)行上級主管部門的指示和下達的各項工作，努力完成任務。
二、主持全園行政、業(yè)務管理，制定全園工作計劃，做好實施、檢查、總結工作。努力提高保教質量，提高服務質量。
三、負責建立并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度。
四、負責聘任、調配工作人員，對全園教職工工作進行指導、檢查、評估、考核，并給予獎懲。
五、加強全園教工的思想工作，進行職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務學習。并為他們的政治、文化業(yè)務進修創(chuàng)造必要的條件，關心和逐步改善教工的生活工作條件，提高他們的`政治、業(yè)務水平，維護他們的正當權益，形成良好園風。
六、堅持勤儉辦園的方針，管理好園舍、設備和經費，督促事務、財務人員合理安排資金開支，搞好綠化工作，不斷改善辦園的條件。
七、組織和指導家長工作。
八、增強民主管理意識，經常聽取意見，改進工作。依靠和發(fā)揮黨、政、工、團骨干作用，辦好幼兒園。
九、努力學習，及時了解吸收幼兒工作的信息、經驗、不斷提高自身政治、文化業(yè)務素質，推動促進幼兒園各項工作的開展。
后勤園長崗位職責 16
1.對保教工作負專責，負責每學期教育教學計劃的制定、實施與總結，針對幼兒園的實際確立重點，保證每學期在某一方面有所突破與提高。認真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀，設定合理的幼兒園教育教學課程，并在教育實驗的基礎上組織實施，形成特色。
2.早教工作、結對互助工作的'管理、指導工作。
3.協(xié)助教師做好園外社會教學活動的聯(lián)系、組織工作。
4.負責玩教具等教學班用品的添置。
5.負責家長學校、家委會工作。
6.負責幼兒安全教育工作。
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