試用期員工的辭職信精選15篇
現今，換工作是一件再正常不過的事了，有時候會覺得自己不適合這個崗位了，那么就會向領導提出辭職。辭職信怎么寫才合適呢？以下是小編整理的試用期員工的辭職信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
試用期員工的辭職信1
尊敬的領導：
您好！
來到酒店工作，也是有了快兩個星期了，不過個人也是感覺到自己挺難適應了，這份工作不是那么的合適我，而且在和同事的相處之中自己也是覺得不是那么的融洽，所以也是決定離職。
我知道現在工作不是那么的好找，一份工作既然能讓我來做，那么也是要去珍惜，但合適也是格外的重要，此次來到酒店，其實剛開始是沒有考慮那么多就來了的，但是實際上自己并不是那么的適應，開始前幾天我也是覺得是自己沒有做過才如此，但后來同事教我，我也是會做了這份工作之后，才知道，自己的性格的確不是那么的合適服務這個行業，很多的事情并沒有之前想的那么簡單。而且在工作里頭也是有很多的方面讓我不是那么的適應，和同事的相處，自己感覺到，有一些摩擦，當然主要也是自己的一些問題導致的，其實他們也是很不錯，也是愿意來幫我處理一些工作上的事情，來教我很多，但自己的確有些觀念是和酒店不是那么符合的，也是讓我工作之中做的不是那么的好，還出現一些不該出現的問題也是導致自己經常被說。
其實我也是知道此刻來提出辭職有些辜負了領導給予我的期盼，我也是感到有些抱歉自己的退出，不過我也是知道自己想要什么，社會的工作的確不是那么的容易能夠去找到，但是合適自己的，還是要去嘗試去找，而在酒店我也是做的不那么的開心，沒有什么成就感也是工作上沒有了動力，這樣的狀態更是容易犯錯，也是不想再給大家添加麻煩了，自己的情況也是清楚，當然離職前最后的這段日子，我還是會努力的去把自己該做的`事情都做好，而不會虎頭蛇尾的，自己要走了，試用期也是沒有過，我知道這段經歷的確不是那么的完美但卻是告訴了我，自己的一些情況是怎么樣，也是更加的了解了自己，在以后的職場上或許在這所學用到的不會那么的多，但我也是感謝能在這有所收獲。
同時也是讓我更意識到，找到合適自己，愿意去干的事情，也是更能把自己的能力去得到發揮，通過努力去取得一些成就，酒店的工作的確不合適我，我也是不想再給領導您添麻煩了，自己也是要再去社會找工作，下次的工作選擇我也是會多一些思考之后再確定，而此次的離職也是望批準同意。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
試用期員工的辭職信2
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
自某年某月某日進入公司，至今x個月多一點，在這期間，也確實學到一些東西，關于現實和理想，關于人與人的相處交流，感謝公司為我提供了這樣一個良好的平臺，公司的產品發展前途是光明的，一直以來對產品也比較有信心的。但x個月的工作下來，發現自己并不適合這類的工作，對于電子商務這塊的專業知識也比較欠缺，能做的事少，無法抱著喜愛的心態去工作，對這份工資拿著也覺得受之有愧，整個工作狀態不佳，長期下去也怕給整個團隊造成負面影響。公司目前正是儲備人才的時刻，相信，我的'離開能夠很快讓更好更新鮮更適合本崗位的的“血液”補充進來。
因自身對適應這份工作能力方面的欠缺，鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準！
祝公司產品順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里！
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
試用期員工的辭職信3
尊敬的上級領導：
您好！
我是成型科的一名普通試用員工，于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工！
來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過xx電廠是XX的公司。
自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了公司的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的最劃算的公司。
本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的`感情也極其深厚。
經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對于我來說，一個人的孝心遠比工作事業更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那么在他（她）為人的責任心上也要大打折扣了，個人之見。
現向公司提出辭職申請，望領導批準！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
試用期員工的辭職信4
根據勞動合同法的規定，第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
公司是不能克扣你的.工資的。
試用期辭職信怎么寫其實好辦，這個并沒有固定的格式的。就把你的想法說清楚就好，而且要讓公司感受得到你的誠意。
大概的格式可以這樣來：
1、標題�？梢詫懗桑�"辭職信（書"、"辭職申請"等。
2、稱謂。
3、辭職理由和請求。
4、感謝的話語。
5、署名、署時。
試用期員工的辭職信5
尊敬的領導您好：
本人于xx月xx號進入公司，經過xx個多月的試用。我發現無法適應公司發展需求，故提出辭職。由于在試用期內，根據勞動法第37條規定：員工需提前3天，提出辭職申請。
本人已于xx月xx號，以書面形式提出辭職申請，也就是說xx月xx號將自動解除勞動關系。勞動關系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據勞動法第10條規定：員工與單位已建立勞動關系的'，應當在用工之日起1月內，與勞動者簽訂書面勞動合同，而且規定好試用期，試用期根據第19條規定：簽1～3年的勞動合同，試用期不得超過2個月。否則根據勞動法第82條規定，單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬。
當然在中國，法律規法律，單位執行規單位執行。一般情況下，如果員工樂意在貴公司工作，也不會計較這事；如果員工不樂意在貴公司工作，順利的辭職，員工也不會說什么，但是在萬不得已或特殊情況下，以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的！
申請人：xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
試用期員工的辭職信6
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，在20xx年x月x日加入xx酒店，在酒店經過了一個多月的試用期后，得到了酒店同事們不少的照顧，在這里我也學到了許多東西，無論是在工作上還是在生活上，也得到了很多寶貴的經驗和教訓，在這段時間里，我得到了不少的成長，因此經過我再三的考慮，決定向您提出辭職，作出這個決定我也思考了很久。
當初來到這家酒店，還是我的朋友推薦我的，在他的建議下，我來到了這里，作出這個決定我成為后悔過，在這一個月的時間里，我開始很用心的工作�？珊竺嫖议_始了思考，在這里我雖然學到了很多，但我的內心始終得不到平靜，總是帶著一股沉悶之感，排除了種種原因后，我覺得可能是我自己不太適合這份工作。
做出辭職之感決定時我還思考了良久，我是一個很難融入一個新環境的人，我花了一個多月的時間才習慣了公司的環境，習慣公司的人，突然要離開，我還是有些不舍。我跟我的朋友商量了一下，他覺得我應該聽從我自己內心的想法，想干什么就干什么，只要未來不后悔就行了。聽了她的這番話，加重了我辭職的決心，因此有了這份辭職報告的誕生。
感謝公司在這段時間為我做的一切，我看得出公司是想要培養我的，但是我讓您失望了，剛從大學畢業的我還有著一顆躁動的心，想去外面闖蕩一下，也許會撞到某道墻上，頭破血流，但是我不想在后悔了。我有愧于領導的厚愛，所以在公司里，我感到最抱歉的那個就是您了，我向您說過辭職的想法，您沒有一味的阻止我或者是支持我，而是給我分析著我的想法是否可行，以及我需要注意些什么，這為我以后的'工作道路上點亮了一盞明燈，我真的非常感謝您。您的這點也很值得我去學習，這大概就是身為一個領導者所擁有的氣量吧！
以前的我，雖然也有著一顆躁動的心，但我更多的時候都是安安分分的待在原地，但在這里工作的這段時間里，教會我了勇氣和上進，原本模糊不清的道路越發清晰，我已經看到了自己要走的路，因此我才下定決心去闖蕩一番。
我衷心的祝愿我們酒店能夠越做越好，領導和同事們的事業蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
試用期員工的辭職信7
尊敬的主管、副理：
您好！
在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說"學無止境"，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對于業務員很照顧很保護（至少對于業務風險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的.工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮
請辭人：xxx
試用期員工的辭職信8
尊敬的各位領導：
您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。
來公司已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。
因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的.，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。
如果可以我還是希望再來貴公司上班，全新的打造自己。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
試用期員工的辭職信9
尊敬的xx經理：
很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這一封真誠辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。
提出辭職我想了很久，公司的環境對于對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠吃鈑的，當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您說好：“先在倉庫早班做一段時間，然后再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的'時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在后來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。
一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今后在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。
祝愿公司蒸蒸日上
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
試用期員工的辭職信10
尊敬的xx總：
您好!
從今年4月至今，進入公司工作兩個多月的時間里，得到了公司各位領導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。
過去的兩個多月時間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的.氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝!
由于我個人感覺，在過去的一段時間里的表現不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻，不能適應公司未來的發展需要。所以，經過慎重考慮，為了自己和公司的未來發展，現向公司提出辭職，望公司領導給予批準。
此致
敬禮!
辭職人：XXX
20xx年X月XX日
試用期員工的辭職信11
尊敬的x總：
您好!
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能在公司繼續發展!
非常感謝您這1個月來對我的培養和照顧，讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環境當中。很榮幸能成為你的員工，我這輩子都忘不了你是我的.第一位雇主。領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環境。但猶豫再三，我還是寫了這封信。我要離開公司了!離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請書。
同時，很榮幸曾身為xx公司的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利，事業有成!
此致
敬禮
辭職人：
20xx年xx月xx日
試用期員工的辭職信12
尊敬的領導：
在長春xx已經工作了兩個月有余，感謝公司對我的信任和關照，給予了我一個工作與發展的平臺。
命運多舛，在7月我經歷了一場車禍，這次意外給我的身體帶來了不容忽視的傷害。我的恢復非常緩慢，這使得我產生了抑郁心理，每一日看著原本自己可以做的工作被幫助我的`同事干著，那種無助的感受讓我無法平靜，這些都是性格使然，我不想看著別人工作而自己卻力不從心，同時身體發出的不良信號我也意識到了：這樣下去，對公司和我個人都沒有好處，很抱歉，現在的我沒有辦法能用健康的身體和愉快的心情去工作，我決定要改變這樣的生活。
如果不能更愛自己的公司并用愉快的心去工作，我想，不如離開，以免給公司和個人都帶來損失。經過了多個日日夜夜的思考，現在我正式向公司提出辭職申請，希望回家養傷。
為公司帶來的不便，我深感歉意。去意已決，望公司批準!謝謝!
祝公司業績蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
試用期員工的辭職信13
尊敬的領導：
您好！
明明入職時間不長卻產生了辭職的想法，對于尚處于試用期的我來說這種做法是令人慚愧的，說明我對待工作毫無毅力且存在著不能吃苦的問題，然而經過這段時間工作中的表現讓我明白自己并不適合這里，而且我覺得尋找更適合自己的工作無疑能夠取得更多進展，因此我遞交了這份辭職信并希望領導對自己的做法予以支持。
首先我得承認自己在公司入職的時間的確很短，在沒能度過試用期考驗的情況下本就難以獲得轉正的契機，再加上沒能意識到角色的變換以至于在工作中沒有準確定位，始終覺得自己還是個學生導致沒能認真工作，甚至覺得工作量沒能完成只需要事后進行彌補罷了，種種錯誤的.觀念導致我在工作中的表現是比較差的，關鍵是我沒有自知之明從而總認為完成工作很容易，隨著工作中屢屢碰壁讓我逐漸認清了現實，若是不能盡快振作起來的話很容易面臨被淘汰的危機，因此后來我也在積極改正工作中的不足并希望有著不錯的表現，可惜的是我后來在工作中的努力并沒有取得理想的成果。
其次我通過對工作的分析意識到自己并不適合這份工作，也許這樣的結論是自己一廂情愿的想法，但我在近期工作中的沒能取得成就的確是無法否認的，對比那些同批次入職的員工讓我感到很慚愧，既希望能夠盡快追上這些同事的步伐，又因為能力的不足導致自己在工作中的表現不佳，事實上我在入職初期也在工作中得到過領導的栽培與支持，可惜的是當時的我并不懂得珍惜來之不易的機會，沒有意識到自己職責的履行對公司發展的重要性。
最后是我在同學的幫助下找到了一份新的工作，雖然不知道是否適合自己卻想要嘗試一番，至少換個新的工作環境會讓自己更有動力，因此希望領導能夠安排其他員工來接替自己的工作，而我也會辦理好辭職流程并決定在下個月初離開公司，沒能通過工作中的努力證明自身的價值讓我感到很遺憾，我也很慶幸通過入職以來在工作中的表現能夠認識到自身的問題，我會盡快將其改正并期待在新的工作中有著不錯的表現。
尚處于試用期便提出辭職請求著實讓我感到很慚愧，但對我來說這方面的教訓也能夠讓自己在今后的職場中避免犯錯，我會牢記自己在工作中的經歷并祝愿公司能夠發展得更好。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
試用期員工的辭職信14
尊敬的xxx領導：
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司已經快與兩個月了，也很榮幸自己成為xxx公司的一員。在工作這段時間我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處在日傾完善，朝著良好的態勢發展。非常感謝公司給與了我在這樣良好的環境中，工作和學習的機會。
但是由于我個人的原因，不得不提出辭職。關于我提出辭職的原因如下：
1、朋友原因，朋友開了一家自考的輔導機構，已多次讓我過去幫忙，我也不好意思再拒絕，所以為了友情我不得不去。
2、工作問題，自我來到貴公司，雖然面試的是銷售一職，但一直不能夠出去為貴公司出力，沒有為公司創造直接價值，實在覺得有愧于您。
3、性格問題，我深刻知道自己愛說愛笑，對于前臺對于文職不太喜歡，不是個做文職的性格，同時我還年輕還需要機會和時間去磨練。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的'同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，更舍不得同事、朋友們之間的那片真誠和友誼。其實我真的不想走，但基于上述各種原因，我不得不下了一個不得不下的決定，選擇辭職離開。因為帶著情緒、不能保持正常的心態，這樣不會將工作做好，只會對公司不利。所以，經過長時間深入的思考，我決定還是向公司遞交辭職報告。
為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答復。
最后，特別聲明，我的辭職屬于個人行為，與領導和同事無關。再次感謝領導對我一直以來的關愛和信任，向所有幫助過我、曾經和我一起并肩作戰的朋友和領導致敬!祝公司事業蒸蒸日上，步入新的輝煌!祝各位同事、朋友工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
試用期員工的辭職信15
尊敬的領導：
您好！
我思來想去，總結了我在酒店這段時間的工作情況，我還是決定辭職。很遺憾我做出了這樣的決定，但是我的這個決定是必然的，為什么這么說呢，因為這份工作完全沒有達到我的預期，我現在每天的工作實在是太過于無趣和乏味了，這根本不是我想要的工作，這一點也不能起到鍛煉我工作能力的效果，就算我堅持到試用期結束，成為酒店的正式員工又能怎么樣呢，還望您體諒一下我的心情，對于我的辭職，不要覺得惱火和生氣。
我來到酒店工作也有將近兩個月了，再過一個月就可以知道自己是否能夠被酒店成功的轉正，可能這對于一般人而言，會無比的重視，因為這決定了自己是否能夠真正的擁有這份工作，成為酒店正式的'一員，但是很抱歉，我接觸了這份工作這么久，我只是總結出這份工作不適合我，我辭職的原因有以下幾個：
1、我的工作太過于簡單，可以說是酒店最外圍的工作，根本沒有接觸到酒店的核心，我不知道為什么我會被酒店安排到這么一個工作崗位上，如果僅僅是想看我對工作的態度，那么一個月也可以看出來了吧，但是您絲毫都沒有給我換一個工作崗位的想法，好像就是想要我一直在這個崗位上干下去一樣，很抱歉，我完全沒有這樣的想法，一個酒店的接待，每天就是幫那個顧客拿行李，引導他們入住，這只要是個人都能干，那么我這一身的能力不就全被埋沒了。
2、我發現我的這個工作崗位是得不到重視的，無論我干的好與不好都沒有人管，就算我特別敷衍的進行自己的工作，也不會得到批評，除非有顧客去進行投訴，但是基本上沒有那個顧客愿意多生事端。就算我再盡職盡責，也不會得到一句表揚，您說這讓我怎么好好的看待這份工作。
3、我現在得知了一個情況，就算我的工作能力得到了酒店的認可，等到我轉正之后也不會重新的給我安排工作，因為酒店其他位置都已經有人了，不可能把別人調離，讓我上崗，所以我只能一直是個酒店接待，那么很抱歉，我只能跟酒店說再見了。
雖然說您的這家酒店是我們這個地方數一數二的酒店，但是一個讓我沒辦法得到鍛煉的工作崗位，那么我不要也罷，您要知道我好歹也是學酒店管理專業的，我是想往自己專業這塊發展的，但是您絲毫不給我機會啊，我覺得酒店的面試非常的有問題，要我們絕對服從酒店的崗位安排，我當初就是想著隨便哪個崗位，只要是能讓我先增長點對酒店工作模式的了解，那么也無所謂了。
您放心，我雖然已經給您遞交了這份辭職信，但是您還有幾天時間考慮，我會堅持把這個月干完再走的，這樣也是我對工作一種尊重。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
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