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      2. 臨時用工協(xié)議書

        時間:2022-04-29 09:39:51 用工協(xié)議書 我要投稿

        臨時用工協(xié)議書范文匯總六篇

          在充滿活力,日益開放的今天,協(xié)議起到的作用越來越大,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。一般協(xié)議是怎么起草的呢?以下是小編精心整理的臨時用工協(xié)議書6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        臨時用工協(xié)議書范文匯總六篇

        臨時用工協(xié)議書 篇1

          甲方:

          姓名

          身份證號碼

          乙方:

          姓名

          身份證號碼

          1 根據(jù)有關規(guī)定, 經協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

          2 本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

          3 工作任務:

          3.1 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

          3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行;

          3.3 乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

          3.4 因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

          4 勞動報酬:

          甲方應按照國家有關規(guī)定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 元( 人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

          5 勞動紀律:

          5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

          5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

          6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

          6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

          6.2 經雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

          6.3 甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

          6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議:

          6.4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的;

          6.4.2 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權益的。

          6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 15 日通知對方。

          7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。

          8 協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

          9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方:

          乙方:

          簽訂日期: 年 月 日

        臨時用工協(xié)議書 篇2

          甲方:

          乙方:

          身份證號碼:

          住址:

          聯(lián)系方式:

          甲乙雙方根據(jù)《xx法》的相關法律、法規(guī)等有關規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上同意訂立本協(xié)議,共同遵守。

          1、本協(xié)議期限為一年,自年月日起至年月日止。其中試用期為一個月。

          2、乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證。

          3、工作任務

          3.1甲方安排乙方在司機崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

          3.2甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排

          3.3乙方在聘用期間,服從甲方的工作安排,嚴格遵守公司管理規(guī)定,并做好自我保護,如造成任何傷害事故或酒后駕車追究責任,責任自負。

          4、勞動報酬

          甲方應按照國家有關規(guī)定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據(jù)乙方所從事的.工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:),其它各種社會保險、醫(yī)療、福利、獎金、加班等均含在當月的勞動報酬中,不再另行計發(fā)。

          4、勞動紀律

          4.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

          4.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

          5、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

          5.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

          5.2經雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

          5.3甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

          5.4具有下列情況之一,甲方可以解除本協(xié)議

          5.4.1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

          5.4.2嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

          5.4.3嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的

          5.4.4被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監(jiān)督卡》的。

          5.4.5被依法追究刑事責任的。

          5.4.6任何一方提前解除協(xié)議,均應提前15日通知對方。

          6、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。

          7、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂補充。

          8、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方:

          乙方:

          簽訂日期:年月日

        臨時用工協(xié)議書 篇3

          甲方:

          乙方:身份證號碼:

          甲方因工作需要臨時聘用乙方,現(xiàn)根據(jù)有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

          一、甲方聘用乙方在甲方生產管理部(部門)從事季節(jié)性生產或

          單項工程施工臨時崗位工作。

          二、聘用時間從年 月 日起至年 月 日止。

          三、乙方工作內容:

         。ㄒ唬┟缙悦缒旧a、管理養(yǎng)護;

         。ǘ┕こ淌┕ぁ⑤o助技術工種施工及工程養(yǎng)護管理。

         。ㄈ┥a管理部交辦的其他事務。

          四、甲方的權利與義務

         。ㄒ唬┴撠熞曳降娜粘H耸鹿芾恚

         。ǘ┴撠熤Ц兑曳焦べY,每日元,加班按每小時元計算;

         。ㄈ┢渌

          五、乙方的權利與義務

          (一)接受甲方的管理,并按協(xié)議要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

          (二)享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇;

          (三)在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

         。ㄋ模┮曳揭笫乘薜,甲方可根據(jù)乙方的實際情況適當安排,乙方應辦理相關手續(xù)并按規(guī)定繳納相關費用。乙方在工作時間以外發(fā)生意外(包括休息時間傷亡)均與甲方無關。

         。ㄎ澹┢渌

          六、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

         。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除協(xié)議,須提前30天以書面形式通知:

          1.履行協(xié)議差、完不成工作任務、考核不合格;

          2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

          3.患病或非因工負傷不能從事原工作的;

          4.訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達成協(xié)議的。

         。ǘ 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除協(xié)議:

          1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后

          果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

          2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

          3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

          4.貪 污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

          5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

          6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

          7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

          8.其它違反國家、甲方規(guī)定的。

         。ㄈ﹨f(xié)議期內,乙方要求違約解除協(xié)議的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。

         。ㄋ模 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

          1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

          2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

         。 有下列情況之一,本協(xié)議自行終止:

          1.協(xié)議期限屆滿;

          2.協(xié)議期內乙方死亡;

          3.乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

          4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

          七、違反協(xié)議的責任和爭議解決

          協(xié)議一經簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

          八、其 他本協(xié)議經雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲 方(蓋章): 乙 方(簽名):

          年 月 日 年 月 日

        臨時用工協(xié)議書 篇4

          甲 方:成縣金苑農業(yè)產業(yè)有限公司

          乙 方: 身份證號:

          殘疾類型: 殘疾證號:

          成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產業(yè)發(fā)展、觀摩、示范、培訓、康復、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務基地。現(xiàn)根據(jù)實際需要,聘請我縣殘疾人員 為本單位臨時用工 ,根據(jù)有關規(guī)定,經甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

          1.協(xié)議期限為 ,自 年月 日起至 年月日止。

          2.甲方安排乙方為 崗位,從事本單位 等項工作。

          3.乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

          4.乙方應完成日常工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

          5.因甲方(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

          6.甲方按有關規(guī)定和單位實際,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為每天元,于次月10日前根據(jù)其實際上班天數(shù)結算工資。

          7.乙方應嚴格遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度,同時,愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。

          8.本協(xié)議期限屆滿時即終止, 如工作需要, 在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

          9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂后立即生效。

          甲方(簽章): 乙方(簽章):

          年 月 日

        臨時用工協(xié)議書 篇5

          ********因生產需要,招用臨時工,用工、勞務雙方必須認真履行如下協(xié)議:

          一、勞務方必須履行以下規(guī)定

          1、勞務方必須經過上崗前培訓,考察合格方可上崗;

          2、勞務方必須嚴格遵守工廠和車間的管理制度;

          3、勞務方必須嚴格遵守生產安全規(guī)程;

          4、勞務方必須嚴格遵守生產工藝規(guī)程;

          5、勞務方必須嚴格遵守操作技術要求;

          6、勞務方必須服從車間的工作安排;

          7、 勞務方必須嚴格遵守國家對民爆產品的相關法律法規(guī)的管控要求,違反規(guī)定所造成的后果由勞務方自然承擔;

          7、勞務方在工作期間的各項考核與正式職工相同;

          二、用工方必須履行以下規(guī)定

          1、提供與工作相關的教育培訓;

          2、嚴格管理好所用職工,保障所用臨時工的相關權益;

          3、用工方必須按規(guī)定提供生產所需的勞動保護;

          4、用工方必須按月支付勞動報酬,勞動報酬實行每月1200元人民幣包干;

          5、用工時間根據(jù)生產變化情況決定,但最少不低于3個用,用工時間超過一年或更長時間,勞動報酬可做適當調整或與在用合同工相同;

          三、其它未約定事項,在工作中遇到問題,雙方共同協(xié)商解決。

          四、此協(xié)議雙方簽字后生效。

          用工方:(蓋章)************

          勞務方:(簽名)

        臨時用工協(xié)議書 篇6

          甲方:(以下簡稱甲方)

          乙方(以下簡稱乙方)

          身份證號:

          電話:

          甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。

          一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在青島日高商用電子有限公司生產車間工作、乙方自愿接

          受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質量標準。

          二、作息時間

          1.上午 7:50---12:00

          2.下午 12:30---17:00

          3.夜晚 17:30---21:00

          三、工資待遇

          臨時工按小時計算工資,每小時元(人民幣),無其它附加費用。公司免費提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內空調電費由臨時工據(jù)實承擔、結賬時從工資中扣除。

          四、工資結算方式

          本協(xié)議期滿,結清全部工資,本協(xié)議終止

          五、協(xié)議期限

          本協(xié)議期限自 20xx年 月日起至 20xx 年月 日止

          六、甲乙雙方特別約定事宜

          1.乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領導,服從甲方的管理和工作安排

          2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)范

          3.乙方每個工作日結束后,須規(guī)范填寫甲方提供的生產日報表,并于次日早晨上交管理人員,作為結算工資的依據(jù)

          4.在職期間乙方嚴禁無故曠工、遲到、早退。曠工一天,除無當天工資,另扣款100元.曠工3天一律按自動離職處理

          5.除上班期間外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔。

          6.未滿協(xié)議期限的,如乙方有其他事情需離廠的,公司不給予任何補償。

          7.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議

          A.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責任的

          B.嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

          七、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決

          八、本協(xié)議經甲乙雙方簽字后生效

          甲方: 乙方:

          年 月 日 年 月日

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