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      2. 總經(jīng)理用工合同

        時間:2022-09-06 20:23:04 用工合同 我要投稿

        總經(jīng)理用工合同

          隨著法律知識的普及,合同的地位越來越不容忽視,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編收集整理的總經(jīng)理用工合同,希望能夠幫助到大家。

        總經(jīng)理用工合同

          甲方:_____________

          法定代表人:________________

          乙方:_____________(身份證號:_________________)

          為搞好甲方經(jīng)營管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、經(jīng)甲方股東會同意,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理。

          二、經(jīng)營目標(biāo)________________

          三、乙方報酬

          乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資三部分組成,計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+效益工資。

          基本工資每月_______________元,崗位工資每月________________元,每月底按月全額支付;效益工資按照當(dāng)月每萬元營業(yè)總額獎勵_______________元計算,每月底初步核算一次,每隔三個月支付此三個月效益工資的50%,并于每個會計年度年底付清全部的效益工資。

          四、乙方權(quán)力

          總經(jīng)理對董事會和股東會負(fù)責(zé),享有下列權(quán)力:

          1、按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬;

          2、主持公司的經(jīng)營管理工作,并向董事會和股東會報告工作;

          3、組織實施股東會和董事會決議、公司年度計劃和投資方案;

          4、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;

          5、擬訂公司的基本管理制度;

          6、制訂公司的具體規(guī)章;

          7、提請董事會和股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人;

          8、聘任或者解聘除由董事會和股東會聘任或者解聘以外的人員;

          9、擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;

          10、批準(zhǔn)單筆_____________元以下費用;

          11、董事會和股東會授予的其他職權(quán)。

          五、乙方職責(zé)

          1、對完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)負(fù)總責(zé);

          2、全面執(zhí)行股東會和董事會做出的各種決議;

          3、擬定公司年度經(jīng)營計劃和各項內(nèi)部管理方案報股東會同意后監(jiān)督實施;

          4、協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;

          5、按月向董事會和股東會報告公司經(jīng)營情況,接受董事會和股東會質(zhì)詢并做出解釋;

          6、接受公司董事會、監(jiān)事和股東會對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查;

          7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

          8、做好公司法、公司章程、董事會和股東會確定的其他職責(zé)。

          六、乙方禁止行為

          1、不得利用職位謀取私利;

          2、未經(jīng)股東會同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

          七、甲方承諾:_________________

         。ㄖ饕P(guān)于酒吧經(jīng)營策略的執(zhí)行條件保證)

          八、聘任期限:聘任期間為從_______________年_______________月___________日起至___________年___________月___________日止,乙方保證每周在甲方處上班時間不少于小時。

          九、本合同的解除及經(jīng)濟(jì)補償:

         。ㄒ唬┘追降慕獬龣(quán)及補償義務(wù):

          1、甲方有權(quán)隨時解除此合同,但應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金,支付標(biāo)準(zhǔn)為本合同解除前個月乙方應(yīng)得報酬的月平均額的倍;

          2、若甲方連續(xù)虧損超過個月,甲方有權(quán)解除本合同,并不需支付賠償金;

          3、

         。ǘ┮曳降腵解除權(quán):

          1、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同,且乙方無需向甲方支付經(jīng)濟(jì)補償金;

          2、有以下情形之一的,乙方有權(quán)隨時解除本合同,甲方還應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金,支付標(biāo)準(zhǔn)為本合同解除前個月乙方應(yīng)得報酬的月平均額的倍:

          A甲方違反在本合同第七條中做出的承諾的;

          B甲方未按照本合同的約定支付乙方報酬的;

          C本合同第四條列明的乙方權(quán)力無故受到限制,經(jīng)乙方向甲方董事會或股東會陳情后,仍未解決的;

          十、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同組成部分。

          十一、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

          十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

          甲方(簽章):_____________

          日期:__________年__________月__________日

          乙方(簽字):_____________

          日期:__________年__________月__________日

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