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        時間:2024-07-30 22:36:27 演講稿 我要投稿
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        可編輯演講競聘演講稿

          好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。在學習、工作生活中,演講稿在演講中起到的作用越來越大,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編幫大家整理的可編輯演講競聘演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

        可編輯演講競聘演講稿

        可編輯演講競聘演講稿1

        尊敬的各位領導:

          大家下午好!

          感謝組織給我提供了這樣一次公開接受組織挑選、充分展示自我的機會。在此,我以無比激動的心情對組織、各位領導的關心、培養(yǎng)表示衷心的感謝!

          這次參與正科級干部的競爭,我認為自身具有三個方面的條件:

          一是善于思考。“思路決定出路”,不善于思考和總結就不會有大進步。通過長期不間斷的學習和在工作中對矛盾問題的處理,我養(yǎng)成了勤于思考、善于思考的習慣!胺彩骂A則立,不預則廢”,我認為善于思考是當一把手必須具備的基本能力和素質(zhì),而要善于思考就必須加強學習和總結。因此,自參加工作以來,我就把學習當成一種生活,一種追求,一種習慣。先后通過自考取得了西南財經(jīng)大學經(jīng)濟管理專業(yè)專科文憑和四川電大法律專業(yè)本科文憑。同時又利用在鄉(xiāng)政府工作的優(yōu)勢,較為系統(tǒng)的學習了黨的路線、方針、政策,使自身的政治理論水平不斷提高,實現(xiàn)了學以立德、學以增智、學以致用的目的。這些年來,我注重在日常工作中總結經(jīng)驗,特別是自20__年擔任副科級領導職務以來,我堅持遇事多思考,處理事情做到心中有數(shù),感受良多,獲益匪淺。

          二是善于做事。左宗棠有一句口頭禪:平生只會做事,不會做官,但他卻成為了晚清政府的重臣。足見一個人只要盡心盡力做事,做應該做的事,就會得到組織和群眾的認可。我參加工作14年來,一直工作、生活在鄉(xiāng)鎮(zhèn),直接面對群眾,清楚地知道他們在做什么,想什么,盼什么。也十分理解目前農(nóng)村的現(xiàn)狀、面臨的發(fā)展機遇和黨的農(nóng)村政策,時時以“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”來要求自己,踏踏實實做事,“莫以善小而不為,莫以惡小而為之”。不斷創(chuàng)新工作方法,認認真真地做好份內(nèi)的每項工作。通過多年認真負責的工作,使我積累了豐富的基層工作經(jīng)驗,大大提高了自身的綜合素質(zhì),也得到了上級領導的肯定和群眾的贊許,在歷次干部考評中得到了較高的群眾滿意度,多次受到縣級部門和縣委縣府的表彰獎勵。

          三是善于做人。古人云:“修身、齊家、治國平天下”。“要做官、先做人”,做人是做官的前提。受到良好傳統(tǒng)家庭教育的我為人謙和、友善,作風民主,求真務實,團結同事。在家庭尊老愛幼,善待家人;在單位自覺維護領導權威,尊重班子成員,體諒下屬;在農(nóng)村主動接近群眾,深入農(nóng)戶,真心與廣大群眾做朋友;在對上級部門聯(lián)系中,主動匯報工作,認真完成每項工作任務。平時注重個人修養(yǎng),堅守清貧,忍耐寂寞,抵抗誘惑,總是做到清正謙潔,嚴于律己,寬以待人。高尚的人格魅力產(chǎn)生了強大的親和力,良好的人際關系有力地促進了工作開展。 如果我有幸成為正科級干部,我將竭盡全力努力工作,以實際行動回報組織的信任和群眾的.期望。

          一是盡快進入角色。從副科級干部到正科級干部,不是一個簡單的職務提拔,而是一個從局部到全局的過程,是一個自我超越的過程,工作方法、思維方式都將發(fā)生質(zhì)的變化。作為一個地方的主要領導,在任職之初,就要深入基層調(diào)查研究,了解情況,分析問題,從全局的角度提出正確的工作思路,“不謀全局者不足以謀一隅”,要從大處著眼,小處著手,盡快適應新的工作環(huán)境,擔負起領導責任。

          二是倍加珍惜團結。團結就是力量,團結出戰(zhàn)斗力、出凝聚力,“人心齊、泰山移”,上下凝成一股繩就能形成強大的合力。首先要搞好主要領導之間的團結,多交心通氣,不獨斷專行,大事講原則,小事講風格,為下屬樹立團結的榜樣;其次是要團結好班子成員和鄉(xiāng)村社一班人,齊心協(xié)力開展工作;最后是要團結好所有群眾和各階層人士,集中民智民力,共謀發(fā)展。

        三是努力營造良好的發(fā)展環(huán)境,推動經(jīng)濟又好又快發(fā)展。發(fā)展是第一要務,引領一個地方快速發(fā)展是主要領導的第一職責,必須樹立起科學發(fā)展觀,立足當?shù)貙嶋H,在縣委“以人為本,工業(yè)強縣,特色富民,提升城市形象,實現(xiàn)跨越式發(fā)展”的總體思路的指引下,制定好切合本地實際的發(fā)展思路,努力營造好發(fā)展的軟硬發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟跨越式發(fā)展。

          四是切實維護社會穩(wěn)定。穩(wěn)定是第一責任。只有社會穩(wěn)定,才能促進發(fā)展,安定民心,產(chǎn)生效益!叭罕娎鏌o小事”。在這個矛盾凸顯的時期,必須時刻關注民生,掌握民情,全力化解矛盾,促進和諧,保持一個安定團結的政治局面。

          各位領導,參與這次競爭的過程是一次自我鍛煉,自我提高,自我展示的過程,古人云:“不可以一時之得失而自夸其能,也不可以一時之得失而自墮其身”。不管結果如何,我都將會一如既往地勤奮學習,努力工作,以報答各位領導的培養(yǎng)和關心。 我的陳述完了,謝謝大家!

        可編輯演講競聘演講稿2

        各位領導、各位同志:

        心之所想,力之所及。在實現(xiàn)精彩人生的道路上,我不僅奮力追求,更將為實現(xiàn)這個愿望堅持不懈地努力。下面,我談一下競聘成功后的工作打算。

          一是努力當好站長的參謀助手。中國有句俗話“家和萬事興”。目前,我們安全檢查站工作員工______名,大家雖然來自四面八方,都是為了機場事業(yè)發(fā)展的更好這個共同的目標,是個大“家庭”。如果說站長是這個“家庭”旗幟,我愿做好“旗桿”。認清自己既是領導者,更是被領導者;既是決策者,更是執(zhí)行者;既唱主角,更當配角,努力成為站長和員工之間的橋梁,與站長一道共同推進安全檢查站的各項工作。同時管住自己,胳膊不伸長,腳步不出圈,集中精力把分管工作考慮更加周到,更加深刻,力求使站長省心放心,騰出精力部署安全檢查站的全面工作,這樣安全檢查站的工作才能做好,乘客才能滿意、領導才能放心、員工才能舒心,我們機場的.事業(yè)才能發(fā)展。

          二是全力做好員工的責任培養(yǎng)。我相信干工作“三分能力,七分責任”的說法。一名員工能力再強,如果不安心工作,缺乏擔當,也會誤事,甚至引起禍患。如果此次我競聘成功,我將在站長的領導下,狠抓員工業(yè)務培訓的同時,把員工的責任意識培養(yǎng)放在更加突出的位置。安檢要準確地找到違禁物品不僅需要先進的安檢儀器,更需要安檢員的火眼金睛;安檢遇到不配合的旅客,不能直接上繳矛盾,要靠安檢員耐心地解釋、勸導;安檢工作不存在任何特殊的免檢對象,無論外交人員,政府首腦和普通旅客,不分男女,國籍和等級,都必須經(jīng)過安全檢查,這要靠安檢人員盡職責。這是我們安全檢查站的工作實際。給己責任,才能給人信任和真誠;給己責任,才能成就安檢工作的尊嚴和使命。 三是竭力發(fā)揮自身的帶頭作用。打鐵需要自身硬,作為一名安全檢查站的副站長,工作中承上啟下,必須要思想牢靠、業(yè)務精湛、作風硬朗,才能積極為站內(nèi)其他員工做出表率。成功不在難易,在于身體力行去做,因此我將主動深入安檢一線,及時了解工作情況、了解職工狀態(tài),及時解決存在的難題。事事精細成就百事,時時精細成就一生,因此我將積極推進電視監(jiān)測機,探測檢查門、磁性探測器、人工檢查等多種檢測手段的綜合應用,嚴格流程,確!安蛔屢粋可疑物品登機”。只要有益于工作、有譽于事業(yè),我將不會放過一件小事,一處細節(jié),并把這樣精神傳遞給每名員工。我相信在各級領導的正確領導下,在全站人員的共同努力下,安全檢查站的工作必將取得新的輝煌業(yè)績!最后,感謝領導為我提供了這次寶貴的競聘機會,讓我與大家一起交流學習,同時感謝所有的同志們,你們的信任和支持將是我工作不竭的動力。同時,請各位領導和同志們放心,即使此次競聘沒有成功,我也不會有任何想法,將會認真查找自身不足,一如既往地更加努力的工作,回報大家此次對我的支持,爭取下一次新的機會。

          謝謝大家!

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