1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿

        時(shí)間:2023-03-13 18:40:34 演講稿 我要投稿

        2023年中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿通用

          通過對(duì)演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強(qiáng)語言的感染力。在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,很多地方都會(huì)使用到演講稿,那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?以下是小編幫大家整理的2023年中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿通用,僅供參考,大家一起來看看吧。

        2023年中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿通用

        2023年中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿通用1

        尊敬各位的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家好,我叫xx,今年xx歲,大專學(xué)歷,F(xiàn)有職稱主管護(hù)理師,從事護(hù)理工作多年。原任內(nèi)一科護(hù)士長,現(xiàn)參加競爭護(hù)士長崗位上崗。下面我介紹一下本人的一些基本情況: 本人于一九七五年開始從事護(hù)理工作。在開平市第一人民醫(yī)院做護(hù)士工作期間,參加過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊(duì)一年半,從事婦女保健、計(jì)劃生育宣傳、結(jié)扎手術(shù)的護(hù)理工作,在農(nóng)村醫(yī)療隊(duì)的一年多,使自己得到最大的鍛煉,懂得了不少怎樣做好一名護(hù)士的道理。

          一九七七年曾在xx醫(yī)院進(jìn)修護(hù)理專業(yè)一年。

          護(hù)理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變,把過去的“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙⻊?wù)”。目前我院的護(hù)理工作從三基理論、護(hù)理質(zhì)控、技術(shù)操作均能達(dá)到較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說是弱勢(shì),例如:我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護(hù)士,她們?cè)诟黜?xiàng)護(hù)理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護(hù)理危重病人、觀察病情都有很強(qiáng)的責(zé)任心,但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,很多護(hù)士進(jìn)入病房能向病人講解護(hù)理知識(shí),但臉部表情卻是非常嚴(yán)肅,沒有笑容,甚至有些護(hù)士不好意思同病人說聲“早上好”。

          所以我認(rèn)為護(hù)理工作在原來的基礎(chǔ)上,提高護(hù)士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,創(chuàng)自己護(hù)理名牌,是當(dāng)前護(hù)理工作重要內(nèi)容之一。

          最近有一篇報(bào)道講述北京協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士。凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分;颊呖匆妳f(xié)和醫(yī)院的護(hù)士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:“即使在繁華的.王府井大街,你也能辨認(rèn)出誰是協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士。她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同”。這就是護(hù)理的品牌。

          禮儀對(duì)個(gè)人來說,其價(jià)值幾乎等同生命,對(duì)整個(gè)社會(huì)而言,禮儀是社會(huì)文明標(biāo)尺,是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的標(biāo)志之一。在醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中,面對(duì)廣大的護(hù)理服務(wù)對(duì)象,良好的護(hù)士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對(duì)提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。特別是對(duì)提高醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,以病人為中心的醫(yī)療護(hù)理改革正在不斷深化,高質(zhì)量的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)必須以高素質(zhì)的醫(yī)護(hù)人員相匹配。

        2023年中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿通用2

        尊敬各位的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家好,本人姓名,今年xx歲,大專學(xué)歷,F(xiàn)有職稱主管護(hù)理師,從事護(hù)理工作多年。原任內(nèi)一科護(hù)士長,現(xiàn)參加競爭護(hù)士長崗位上崗。

          下面我介紹一下本人的一些基本情況:

          本人于一九七五年開始從事護(hù)理工作。在開平市第一人民醫(yī)院做護(hù)士工作期間,參加過下鄉(xiāng)醫(yī)療隊(duì)一年半,從事婦女保健、計(jì)劃生育宣傳、結(jié)扎手術(shù)的護(hù)理工作,在農(nóng)村醫(yī)療隊(duì)的一年多,使自己得到最大的鍛煉,懂得了不少怎樣做好一名護(hù)士的道理。

          一九七七年曾在XX醫(yī)院進(jìn)修護(hù)理專業(yè)一年。

          一九七九年調(diào)入X職工醫(yī)院,分配在內(nèi)科病房,曾擔(dān)任團(tuán)支部書記。

          一九八二年在X醫(yī)院進(jìn)修心電圖,同年有參加心電圖學(xué)習(xí)班,學(xué)制兩年。

          一九八五年在進(jìn)修學(xué)習(xí),同年在全國實(shí)用婦產(chǎn)科雜志上發(fā)表了“子宮內(nèi)膜異位癥誤診原因分析”論文。

          一九九四年調(diào)入開平市第一人民醫(yī)院內(nèi)科從事護(hù)理工作,在創(chuàng)“二甲”醫(yī)院評(píng)審時(shí)獲的心肺復(fù)蘇技術(shù)操做第一名。并獲得護(hù)理技術(shù)操作防褥瘡第一名。

          一九九七年接受組織的安排調(diào)入內(nèi)一科擔(dān)任護(hù)長工作,去年六月被院領(lǐng)導(dǎo)班子任命為內(nèi)一科護(hù)士長。這五年間,在院領(lǐng)導(dǎo)班子和科主任領(lǐng)導(dǎo)下,能堅(jiān)持學(xué)習(xí),撰寫論文!伴T診病人心理護(hù)理得體會(huì)”被當(dāng)代護(hù)理雜志刊登。曾多次被評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)士”和獲得“臨床貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。連續(xù)多年被評(píng)為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進(jìn)工作者,年度考核優(yōu)秀等。

          工作期間集體至上、忠誠正直、以身作則。

          要求下屬做到的自己首先做到,定下來得紀(jì)律制度自己先遵守,能搞好上下左右團(tuán)結(jié),能使大家同心同德干事業(yè),并能把工作的成績、利益、榮譽(yù)和自己下屬同享,能做到寬容大度,實(shí)事求是,能以職業(yè)道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己。工作作風(fēng)踏實(shí),愛院、愛自己的專業(yè)、愛自己下屬的全體護(hù)士,關(guān)心她們,今天能參與競爭護(hù)士長崗位,很大程度上與內(nèi)一科全體護(hù)士給我支持和鼓勵(lì)是分不開的。

          隨護(hù)理學(xué)科發(fā)展,經(jīng)驗(yàn)管理不適合現(xiàn)代管理實(shí)踐

          現(xiàn)代化管理應(yīng)需要不斷更新知識(shí)、更新觀念。隨著我國加入了WTO,避免不了要接受新的挑戰(zhàn),在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下,要生存,求發(fā)展,就必須形成自己的優(yōu)勢(shì),為患者提供更多更優(yōu)的醫(yī)療服務(wù),更全面地滿足患者的要求,擁有更低的成本和更高效率,以求獲得更大和更長期的市場回報(bào),靠高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),建全管理機(jī)制,才能保證健康發(fā)展,為病人提供更好的服務(wù)。

          護(hù)理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變

          把過去的“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙⻊?wù)”。目前我院的護(hù)理工作從三基理論、護(hù)理質(zhì)控、技術(shù)操作均能達(dá)到較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說是弱勢(shì),例如:我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護(hù)士,她們?cè)诟黜?xiàng)護(hù)理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護(hù)理危重病人、觀察病情都有很強(qiáng)的責(zé)任心,但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,很多護(hù)士進(jìn)入病房能向病人講解護(hù)理知識(shí),但臉部表情卻是非常嚴(yán)肅,沒有笑容,甚至有些護(hù)士不好意思同病人說聲“早上好”。

          所以我認(rèn)為護(hù)理工作在原來的基礎(chǔ)上,提高護(hù)士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,創(chuàng)自己護(hù)理名牌,是當(dāng)前護(hù)理工作重要內(nèi)容之一。

          最近報(bào)道講述北京協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士。

          凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分;颊呖匆妳f(xié)和醫(yī)院的護(hù)士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:“即使在繁華的`王府井大街,你也能辨認(rèn)出誰是協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士。她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同”。這就是護(hù)理的品牌。

          禮儀對(duì)個(gè)人來說,其價(jià)值幾乎等同生命

          對(duì)整個(gè)社會(huì)而言,禮儀是社會(huì)文明標(biāo)尺,是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的標(biāo)志之一。在醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中,面對(duì)廣大的護(hù)理服務(wù)對(duì)象,良好的護(hù)士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對(duì)提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。特別是對(duì)提高醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,以病人為中心的醫(yī)療護(hù)理改革正在不斷深化,高質(zhì)量的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)必須以高素質(zhì)的醫(yī)護(hù)人員相匹配。

          護(hù)理部將要開展“模范護(hù)士”評(píng)比,體現(xiàn)以人為本的現(xiàn)代化管理理念,我認(rèn)為勢(shì)在必行。我相信有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大力支持和大家的努力下,一定能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的品牌,以獨(dú)特的市場優(yōu)勢(shì),讓我們的服務(wù)對(duì)象也能這樣評(píng)價(jià)我們,就是在繁華的商貿(mào)廣場,也能辨認(rèn)出誰是開平市中心醫(yī)院的護(hù)士,她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同。

          假如我能夠競爭為護(hù)士長的一員

          我一定醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科主任同心同德,不斷學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取,為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻(xiàn)力量。假如未能競聘成功,我也會(huì)一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格的護(hù)士。

          謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位代表。

        2023年中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿通用3

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

          下午好!21世紀(jì)是充滿挑戰(zhàn)的世紀(jì),同時(shí)也是機(jī)遇與成功并存的世紀(jì)。首先感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給予我今天參與公平競爭的機(jī)會(huì),俗話說“沒有競爭就沒有進(jìn)步”。今天我躊躇滿志的站在演講臺(tái)上,以一顆全心全意為病人服務(wù)、敢擔(dān)責(zé)任、開拓創(chuàng)新的心態(tài)參與競爭,接受各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁的評(píng)審和評(píng)定,希望能得到您們的贊同和認(rèn)可。

          我叫,現(xiàn)年XX歲,主管護(hù)師、本科在讀,現(xiàn)在心內(nèi)科從事臨床護(hù)理與血液透析工作,于X年畢業(yè)于XX市衛(wèi)校,同年分配到XX縣第二人民醫(yī)院工作,曾在XX縣血站工作多年,于X年調(diào)到縣中醫(yī)院,曾在心內(nèi)科、消化內(nèi)科、骨傷科、普外科從事臨床護(hù)理工作。于X年到XX市第三軍醫(yī)大學(xué)進(jìn)修血液透析,曾在護(hù)士長進(jìn)修期間擔(dān)任代理護(hù)士長管理科室工作。于X年聘為科室的骨干護(hù)士至今,X年獲醫(yī)院先進(jìn)工作者。我雖然沒有輝煌的過去,也沒有驕人的成績,但20xx年不同的工作崗位、不同的工作經(jīng)歷積累了我吃苦耐勞、勇于挑戰(zhàn)、甘于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng);培養(yǎng)了我認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)事求是的工作態(tài)度;養(yǎng)成了我積極熱情、不畏艱難、樂觀向上的生活態(tài)度。護(hù)理工作是一項(xiàng)艱辛而繁瑣的工作,雖然其間幾多淚水與酸楚,但是我卻在與病人日久的接觸中產(chǎn)生了深厚的感情。每當(dāng)看見生命垂2危的病人在我的精心護(hù)理下轉(zhuǎn)危為安的時(shí)候;每當(dāng)看見病人由愁眉苦臉到歡聲笑語出院的時(shí)候,我心里有說不出的`高興,我由衷的喜歡并熱愛護(hù)理這項(xiàng)工作。因?yàn)樗坏梢詫?shí)現(xiàn)救死扶傷的革命人道主義精神,更重要的是我從中體會(huì)了“送人玫瑰手有余香”的快樂,在忙碌的工作中實(shí)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值。

          參加這次護(hù)士長競聘,我自信有以下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)和條件能夠勝任護(hù)士這個(gè)職務(wù):

          一、有一定的政治素養(yǎng)和個(gè)人品質(zhì)。作為一名本科護(hù)理在讀的護(hù)理工作者我具有年青的思維,容易接受新生事物和新知識(shí),能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場和較高的政治敏銳性,緊跟時(shí)代步伐,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),愛黨、愛國、愛工作、愛病人,始終把工作立足于“一切為了病人,為了病人的一切”。同時(shí)我為人正直、真誠待人、溫和處事、善交朋友,上敬領(lǐng)導(dǎo),下和同事,顧大體,識(shí)大局,不計(jì)較個(gè)人得失,有較強(qiáng)的群眾基礎(chǔ)。

          二、有豐富的專業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的實(shí)際工作能力。在工作中我勤奮好學(xué),刻苦耐勞,不但完成了護(hù)理大專的理論知識(shí)學(xué)習(xí),還積極的報(bào)考了護(hù)理本科學(xué)習(xí),通過系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),結(jié)合臨床實(shí)踐,成為了科室的護(hù)理骨干。在工作中我積極參加科室危重病人的急診急救工作,以熟練的操作技能、扎實(shí)的理論知識(shí)、良好的溝通技巧贏得了病人的贊譽(yù)。得到了科室主任、護(hù)士長以及同事的一致好評(píng)。尤其是在X年到進(jìn)修血液透析以后,我在護(hù)士長的指導(dǎo)下規(guī)范了科室透析病人的管理,通過對(duì)病人貼心的交流,細(xì)心的工作,耐心的護(hù)理,逐漸贏得了病人的信任,使科室的血液透析量發(fā)生了突飛猛進(jìn)的增長,為醫(yī)院創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。作為科室高年資、高職稱的護(hù)士之一,在工作中我積極配合護(hù)士長參與科室的護(hù)理質(zhì)量控制與管理,在護(hù)士長的指導(dǎo)下組織開展科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),召開病員公休座談會(huì),及時(shí)了解病人需求,協(xié)助護(hù)士長解決護(hù)患矛盾,以身作則做好科室新進(jìn)護(hù)士的帶教工作,成為了護(hù)士長的左膀右臂。對(duì)護(hù)士長的管理工作有了較深的理解和認(rèn)識(shí)。

          三、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力和適應(yīng)新工作的能力。在多年的工作中因?yàn)楣ぷ餍枰曳䦶念I(lǐng)導(dǎo)安排多次轉(zhuǎn)換科室,承擔(dān)新的工作任務(wù),每次我都能很好的調(diào)整心態(tài),始終以飽滿的工作熱情、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)不茍的工作作風(fēng),很快掌握新的工作技術(shù),適應(yīng)新的工作要求,迎接新的挑戰(zhàn),努力完成護(hù)士長交給的工作任務(wù)。如果這次我能成功競聘,在今后的工作中我將以“三個(gè)服從”要求自己(即:個(gè)性服從共性,感情服從原則,主觀服從客觀),做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位。在今后的工作中我將努力做到以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個(gè)同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;力爭在管理中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。如果這次我能成功競聘,在今后的工作中我將“以為爭位,以位促為”來要求自己,使科室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,效益明顯化。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁,你們的信任和支持對(duì)我是最大的鼓勵(lì),衷心感謝給我這次競爭的機(jī)會(huì)。

          通過這次競選,使我對(duì)過去的工作有了認(rèn)真的回顧和反思,并對(duì)我今后的工作起到了鞭策和促進(jìn)作用。無論這次競聘是否成功,我都將以此為新的起點(diǎn),勤奮學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作,勝不驕、敗不餒!我愿與大家共同創(chuàng)造醫(yī)院的美好未來,迎接我們中醫(yī)院輝煌燦爛的明天。謝謝大家!

        【中醫(yī)院護(hù)士長競聘演講稿】相關(guān)文章:

        2016年中醫(yī)院病房護(hù)士長競聘書09-27

        中醫(yī)院護(hù)士長崗位競聘演講稿06-11

        中醫(yī)院護(hù)士長職競聘演講稿06-22

        中醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士長述職報(bào)告12-23

        中醫(yī)院護(hù)士長競聘的演講稿(精選5篇)03-12

        中醫(yī)院護(hù)士長一職競聘演講稿02-05

        中醫(yī)院護(hù)士長一職競聘的演講稿范文07-04

        中醫(yī)院護(hù)士長職競聘演講稿(通用5篇)03-12

        2022護(hù)士長競聘演講稿 副護(hù)士長競聘護(hù)士長的演講稿10-19

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>