電信公司檔案管理員競聘演講稿
演講稿是作為在特定的情境中供口語表達(dá)使用的文稿。在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，越來越多人會(huì)去使用演講稿，你寫演講稿時(shí)總是沒有新意？下面是小編精心整理的電信公司檔案管理員競聘演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：
大家好！我調(diào)到綜合辦公室，從事公文處理、檔案管理和女工委員工作，現(xiàn)在的主要工作是勞資、薪酬和檔案管理。這幾年，本人在工作中踏踏實(shí)實(shí)，任勞任怨，按時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)及同事們的好評(píng)。主要如下：
一是每月認(rèn)真核算各類員工工資和績效，確保了員工薪酬的及時(shí)發(fā)放。
二是及時(shí)填報(bào)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)，以及各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，加強(qiáng)同市公司的溝通聯(lián)系，配合財(cái)務(wù)做好全年的工資發(fā)放和額度控制。
三是每年按時(shí)開展員工崗位工資的晉升和調(diào)資工作，辦理各類員工的五險(xiǎn)一金的繳納、變更和核定，以及退休員工的退休手續(xù)和人事檔案調(diào)整。
四是及時(shí)整理全公司文書檔案、科技檔案資料，分門別類，整理歸檔，并上報(bào)年度報(bào)表。
五是認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章和管理制度，踏實(shí)工作，任勞任怨，圓滿完成了自己的本職工作，公司每年分配的營銷任務(wù)都能保質(zhì)保量、按時(shí)完成。
我1990年參加工作，先后在、任話務(wù)員、機(jī)務(wù)員、營業(yè)員和10000號(hào)班長，到綜合辦公室工作至今。在這20多年中，我通過努力學(xué)習(xí)，取得了高級(jí)人力資源管理師資格證書，在現(xiàn)崗位上已經(jīng)工作了近5年。這次崗位層級(jí)調(diào)整競聘，我決定競聘高級(jí)主管。我認(rèn)為我有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：
1、本人有健康的身體，有充沛的精力，有開朗樂觀的生活態(tài)度，總是以極大的熱情投入工作中，以工作為樂，領(lǐng)導(dǎo)交付的事情能認(rèn)真并按時(shí)完成，任勞任怨。
2、本人熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)，細(xì)致認(rèn)真，勤奮工作。在綜合部從事薪酬和檔案管理的'這幾年時(shí)間，由于我工作的努力和細(xì)心，對(duì)從事這項(xiàng)工作已經(jīng)得心應(yīng)手，沒有發(fā)生任何差錯(cuò)和紕漏，我的工作也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可。
3、本人有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)技能。我從農(nóng)村支局話務(wù)員、機(jī)務(wù)員干起，在營業(yè)一線干了營業(yè)員，在管理崗位也工作了近，在綜合部從事薪酬和檔案管理有5年時(shí)間，在這個(gè)工作崗位上我學(xué)會(huì)了不少東西，積累了不少工作經(jīng)驗(yàn)，能夠協(xié)調(diào)處理各種矛盾和糾紛，能做到隨叫隨到，不分雙休日、節(jié)假日，全天候的為員工服務(wù)，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
因此我覺得自己完全能勝任高級(jí)主管職位。我如果競聘成功，我會(huì)做到：
1、遵守職業(yè)道德規(guī)范，使自己有較強(qiáng)的事業(yè)心和開拓精神，樹立員工至上觀念，全心全意為員工服務(wù)。
2、進(jìn)一步完善薪酬管理制度。制定工作計(jì)劃，并積極實(shí)施，及時(shí)更新相關(guān)資料，搞好員工工資檔案管理；熱情接待員工咨詢和來訪，耐心解釋公司相關(guān)政策，及時(shí)反饋員工意見。
3、進(jìn)一步規(guī)范檔案管理。立足現(xiàn)有條件，加強(qiáng)對(duì)員工人事檔案和公司其他資料檔案的管理，做到歸屬清晰，內(nèi)容完整，裝訂規(guī)范，存放有序，繼續(xù)保持檔案管理工作在全市領(lǐng)先的榮譽(yù)。
在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)過去的工作精神，以工作為樂，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，全天候?yàn)閱T工服務(wù)，把自己的本職工作做的更好。
謝謝大家！
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