社區(qū)主任崗位競(jìng)職演講稿
我叫xx，本年xx歲，xx大學(xué)法學(xué)專業(yè)畢業(yè)（本科學(xué)歷），中共黨員，中國(guó)法學(xué)會(huì)會(huì)員，特邀探討員，仲裁人，公司法律顧問(wèn)，歷任清欠辦副主任、實(shí)業(yè)辦副主任、策劃部長(zhǎng)、構(gòu)造黨支部布告，現(xiàn)職社區(qū)委副主任兼法律顧問(wèn)，調(diào)委會(huì)常務(wù)副主任、首席調(diào)整員，緊張當(dāng)真社區(qū)任務(wù)法律詢問(wèn)辦事站、仲裁站、消協(xié)Xx申（投）訴站、巡回人民法庭、矛排站及民政工作，幫忙正職展開(kāi)社區(qū)辦理工作。
我本日參加竟聘的崗?fù)な荴x公司社區(qū)委主任一職。作為社區(qū)主任最終要明白社區(qū)根本類別與表面，所以我從以下幾方面談我的社區(qū)辦理與辦事方法。
一、xx社區(qū)類別。
都應(yīng)當(dāng)知道，我們是歷史構(gòu)成的單位型社區(qū)，他差別于板塊社區(qū)，板塊社區(qū)是由街道主持居民推舉產(chǎn)生帶領(lǐng)機(jī)構(gòu)，在街道辦理、教導(dǎo)下展開(kāi)自治工作，對(duì)街道和全部居民當(dāng)真，而單位型社區(qū)呢是由公司委任生成帶領(lǐng)機(jī)構(gòu)，在單位、街道雙嚴(yán)懲理與教導(dǎo)下展開(kāi)工作，對(duì)單位、街道、全部居民當(dāng)真，因此更多的融入單位意志，單位意志色采濃厚，更多的表現(xiàn)單位意思，凸起為單位與居民辦事。因此辦理的方法、方法、伎倆、目標(biāo)都有別于板塊社區(qū)。
二、xx社區(qū)表面。
社區(qū)占地xx萬(wàn)平方米，有室第樓xx棟，xx個(gè)居民戶，常住與滾動(dòng)人口近xx萬(wàn)人，此中離退休職工xx人，黨員xx出頭。辦理與辦事人員漫衍：社區(qū)委正式人員xx人（帶領(lǐng)xx人，計(jì)生辦xx人，民政民調(diào)室xx人，離退辦xx人），xx個(gè)居民區(qū)設(shè)有村長(zhǎng)（小組長(zhǎng)）xx人，樓棟長(zhǎng)xx人，單位長(zhǎng)xx人，xx個(gè)大眾健身、文藝活動(dòng)隊(duì)。宣揚(yáng)報(bào)欄xx個(gè)漫衍于xx個(gè)居民小區(qū)，居民活動(dòng)游藝室2個(gè)。另有法制黌舍、人口黌舍、居民黌舍等。
三、如何搞好社區(qū)辦理與辦事工作。
社區(qū)辦理差別于企業(yè)辦理，企業(yè)根據(jù)工作公約干系對(duì)員工進(jìn)行辦理，辦理的主體是企業(yè)，而社區(qū)是遵照《中華人民共和國(guó)居民委員會(huì)構(gòu)造法》展開(kāi)自治工作。社區(qū)工作人員國(guó)度定義為社會(huì)工作者，因此從事的是社會(huì)工作，辦理的`方法、方法、根據(jù)都有別于企業(yè)，辦理的主體是居民委員會(huì)。員工上班期間是員工，下了班便是居民，班外活動(dòng)是不能根據(jù)工作公約辦理的，只能由居民自治構(gòu)造依構(gòu)造法進(jìn)行辦理。因此社區(qū)辦理人員廣、紛亂、幅度大、難度大，要嚴(yán)厲辨別廠內(nèi)廠外，遁藏企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，在公司、處所帶領(lǐng)和教導(dǎo)下依法展開(kāi)自治工作，自力負(fù)擔(dān)責(zé)任�，F(xiàn)就如何搞好社區(qū)辦理與辦事工作發(fā)起以下辦法：
（一）把指導(dǎo)、教誨貫穿到社區(qū)辦理與辦事全部活動(dòng)中，履行“以防為主，以調(diào)為輔，防調(diào)并重”的辦理計(jì)謀，構(gòu)建和諧Xx社區(qū)、樹(shù)范xx社區(qū)。
1、建立健康社區(qū)辦理軌制，用軌制管人，用軌制束厄狹隘人、指惹人。
我前后訂定了一系例社區(qū)辦理軌制，在辦理、辦事中有待進(jìn)一步強(qiáng)化、細(xì)化、美滿。做到依法辦理與辦事，在辦理中辦事，在辦事中辦理，在辦理與辦事中典范和指導(dǎo)、教誨。對(duì)違背軌制的居民采納妥帖的處理方法，既警示他人也教誨本人，強(qiáng)調(diào)、凸起和諧主題，禁止矛盾升格，確保一方鞏固。
2、抓好各本能機(jī)能部分擔(dān)理工作 在辦理中辦事 在辦事中辦理。
要富裕闡揚(yáng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)役堡壘效用，闡揚(yáng)各本能機(jī)能部分效用，在離退休職工辦理、籌劃生育、民政民調(diào)、工作保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等范疇經(jīng)心全意為單位、居民辦事。竭力搞好殯葬改革、移風(fēng)易俗工作，妥帖處理兇事事件，漸漸兌現(xiàn)樹(shù)葬改革。搞好居民低保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作，做到應(yīng)保盡保，剛正、工正。搞好擁軍優(yōu)撫、孤寡、濟(jì)困扶貧、老齡、慰勞等工作。搞好籌劃生育工作。搞好兩勞刑滿釋放解教人員工作。搞好賦閑、再就業(yè)與居民辦理的其他事件性工作及綜治工作，以保護(hù)社區(qū)鞏固。抓好社區(qū)樹(shù)范、亮點(diǎn)工程，提拔Xx品牌計(jì)謀，建立形象窗口，延長(zhǎng)公司品牌效應(yīng)。
凸起特點(diǎn)，強(qiáng)化辦理，讓各本能機(jī)能部分與人員富裕闡揚(yáng)效用，各司其職、彼此互助、和諧周密工作。結(jié)束處所、公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。要以工錢本，用人長(zhǎng)處，闡揚(yáng)個(gè)人能動(dòng)性、本性，在辦理與辦事中連續(xù)強(qiáng)化指導(dǎo)、教誨效用，讓居民明白權(quán)力與任務(wù)的對(duì)等性，典范、遵紀(jì)守法的緊張性，連續(xù)展開(kāi)法制宣揚(yáng)教誨，確保工作不出表露、過(guò)錯(cuò)，不留隱患，不留死角。嚴(yán)厲考核各本能機(jī)能部分與個(gè)人，嚴(yán)厲績(jī)效與m懲。抓大放小，闡揚(yáng)工作熱忱與自動(dòng)性，確保每位辦理與辦事人員的工作熱忱。連續(xù)強(qiáng)化辦理與辦事人員的技巧培訓(xùn)、教誨，進(jìn)步辦理與辦事的技巧和程度，進(jìn)行各種崗?fù)ぜ记杀荣悺⑦M(jìn)修，贊成、保險(xiǎn)更多的人員獲得崗?fù)べY格（社會(huì)工作師）。按公司、當(dāng)局考核要求內(nèi)容結(jié)束公司、當(dāng)局交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，篡奪公司、當(dāng)局最大限度的工作贊成。
3、花小錢辦大事 自動(dòng)構(gòu)造居民展開(kāi)內(nèi)容充裕多彩。
文明健康向上的業(yè)余文化糊口生涯�？茖W(xué)、典范布局社區(qū)龐大居民活動(dòng)，做到高雅、文明、自動(dòng)健康向上，少花錢多辦事，靠富強(qiáng)的思維政治攻勢(shì)，禁止風(fēng)俗性經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)處驅(qū)動(dòng)。緊緊把握輿論陣地，加強(qiáng)、進(jìn)步宣揚(yáng)力度，把報(bào)欄、內(nèi)刊、居民黌舍緊緊把握在我們手上，進(jìn)行充裕多彩的宣揚(yáng)活動(dòng)。年度大型文藝、文娛活動(dòng)力求少而精，融入中間、處所、企業(yè)中間思維，并防備各種風(fēng)險(xiǎn)，深切結(jié)壯指導(dǎo)教誨工作。在指導(dǎo)、教誨上做好文章，既起到宣揚(yáng)、指導(dǎo)、教誨效用又起到文娛結(jié)果。不機(jī)器、堅(jiān)硬、死板的搞活動(dòng)，為活動(dòng)而活動(dòng)，變幻層次、伶俐多樣、明了目標(biāo)與目標(biāo)，精神鼓勵(lì)、嘉獎(jiǎng)為先。
4、加強(qiáng)法治構(gòu)筑 凸起矛盾膠葛排查補(bǔ)救工作。
妥帖辦理矛盾膠葛 保護(hù)社區(qū)鞏固 。要把法制宣揚(yáng)與矛盾膠葛排查補(bǔ)救作為重中之重，一手抓辦理一手抓處理。利用各種式樣展開(kāi)充裕多彩的行之有效的法制宣揚(yáng)教誨活動(dòng)。除板報(bào)、報(bào)刊、收集、電視外，要展開(kāi)比賽、觀摩、詢問(wèn)、法制黌舍、任務(wù)詢問(wèn)等式樣，展開(kāi)法制宣揚(yáng)教誨工作，特別抓好膠葛補(bǔ)救工作，建立、美滿、強(qiáng)化、多元化矛盾膠葛辦理機(jī)制，富裕闡揚(yáng)好人民調(diào)整庭、巡回法庭、仲裁站、投訴站、專家顧問(wèn)團(tuán)、特邀調(diào)整等效用，多元、全方位化解矛盾膠葛，使矛盾膠葛不出社區(qū)，特別抓典范、具有廣泛教導(dǎo)意義的案件進(jìn)行果然處理，闡揚(yáng)警示教誨效用。富裕利用處理式樣進(jìn)行宣揚(yáng)、指導(dǎo)、教誨。把宣揚(yáng)、指導(dǎo)、教誨融入全部工作程序。經(jīng)過(guò)議定補(bǔ)救工作，不但要化解大量矛盾膠葛，禁止矛盾進(jìn)級(jí)、惡性變亂產(chǎn)生，保護(hù)一方鞏固，還要經(jīng)過(guò)議定處理讓居民知曉，甚么可為，甚么不可為，哪些是公道訴求，哪些好壞分要求，遇事該怎樣處理。要純熟各種矛盾膠葛辦理渠道，指導(dǎo)精確處理矛盾膠葛。鞏固Xx調(diào)整的典范、樹(shù)范、進(jìn)步、品牌結(jié)果，構(gòu)筑全國(guó)一流人民調(diào)整構(gòu)造。
5、密切各種社會(huì)干系 博得各方面廣泛存眷與贊成。
社區(qū)工作離不開(kāi)當(dāng)局、公司的贊成，要密切同處所當(dāng)局的干系，如街道、民政、法律、政法、工作與社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)保等，加強(qiáng)同他們的互助與關(guān)聯(lián)，篡奪最大限度的工作贊成，同時(shí)要密切與公司各方面干系，篡奪最大互助與贊成，密切大眾干系，博得工作贊成，把干系作為第一出產(chǎn)力如許一個(gè)高度來(lái)珍視、來(lái)抓，深摯干系甚么題目都能妥帖得以辦理。
這些年，我在社區(qū)工作中積聚了一些經(jīng)驗(yàn)，作了一些有益實(shí)行，也獲得必定結(jié)果，表面與實(shí)踐獲得周全提拔。在陜西民政公告了社區(qū)辦理表面文獻(xiàn)，又創(chuàng)設(shè)了多元化辦理矛盾膠葛機(jī)制，獲得中間到處所的存眷與贊成。也賜與了很多聲譽(yù)。但做的還不敷，如能連續(xù)在社區(qū)崗?fù)ど先温�，我將闡揚(yáng)個(gè)人特長(zhǎng)、集體本領(lǐng)，竭力搞好社區(qū)工作，闖出個(gè)全國(guó)典范，讓公司、當(dāng)局如意。
（二）xx到xx年籌劃。
1、建立一整套科學(xué)、典范、完好、可操縱的辦理軌制。
2、建立、美滿、典范、立異社區(qū)辦理系統(tǒng)、辦理模式，兌現(xiàn)民主、法制、典范化辦理。
3、建立社區(qū)居民信息庫(kù)、大眾性構(gòu)造檔案，構(gòu)建Xx社區(qū)文化系統(tǒng)。
4、建立樹(shù)范型社區(qū)掃數(shù)構(gòu)架，抓特點(diǎn)、亮點(diǎn)，兌現(xiàn)樣板工程。
5、周全結(jié)束當(dāng)局、公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，安排年度各種文娛活動(dòng)，確保安定不出過(guò)錯(cuò)。
6、保險(xiǎn)、保護(hù)社區(qū)鞏固，確保無(wú)一民轉(zhuǎn)刑、群體上訪變亂或惡性變亂產(chǎn)生。
7、健康美滿多元化辦理矛盾膠葛機(jī)制，力圖案件調(diào)整履行率達(dá)百分之九十八，調(diào)整和談保持率百分之百，詢問(wèn)、代書(shū)百分之百，構(gòu)建綜治工作系統(tǒng)。
8、三年內(nèi)力圖活動(dòng)經(jīng)費(fèi)總量下降百分之二十，縮減經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，裁減不必要的付出。
9、互助公司成長(zhǎng)計(jì)謀的兌現(xiàn)，兌現(xiàn)社區(qū)超過(guò)成長(zhǎng)，為公司爭(zhēng)得各項(xiàng)社會(huì)聲譽(yù)。
10、建立、和諧當(dāng)局、公司縱橫干系，為社區(qū)成長(zhǎng)供給贊成。
【社區(qū)主任崗位競(jìng)職演講稿】相關(guān)文章：
學(xué)校主任崗位的競(jìng)職上崗演講稿07-31
社區(qū)居委會(huì)的主任競(jìng)職演講稿06-26
關(guān)于電教部主任崗位競(jìng)職的演講稿08-16
醫(yī)院主任護(hù)師崗位的競(jìng)職演講稿07-03
班主任崗位競(jìng)職演講稿范文02-06